Mininterno.net FORUM - Comune di Roma, 200 istruttori amministrativi: e ora???!!?

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Comune di Roma, 200 istruttori amministrativi: e ora???!!?
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Da: ... 03/10/2011 21:43:30
part-time fino al 2015??? ma è da pazzi

Da: boh 03/10/2011 21:44:53
Ma è vero quello che si dice che il comune è un ambiente da manicomio?

Da: x boh 04/10/2011 07:58:39
Lo è perchè disorganizzato al massimo!!!Cmq confermo ciò che ha detto x tutti, non c'è un euro in cassa.Saluti

Da: x tutti i nuovi entrati 04/10/2011 13:00:36
sono stato assegnato al XVI municipio (abito da tutt'altra parte) c'è qualcuno disposto a fare cambio?

Grazie!

Da: tanto per capire 04/10/2011 15:02:16
tu che sei stato assegnato al xvi da che parte abiti? per me è fondamentale sapere se ti possono veramente mandare dall'altra parte del mondo (io per es. abito fuori roma zona est e per me una assegnazione lontana è motivo di rinuncia per motivi familiari). cioè vorrei capire se abiti a Formello ti mandano tranquillamente all'eur o se abiti a Monterotondo ti mandano tranquillamente sulla portuense?
grazie

Da: x tutti 04/10/2011 17:02:34
io ho chiesto il IV municipio speriamo che mi accontentino

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
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Da: scusate sapete 04/10/2011 17:03:46
se questa volta si farà il concorsone?

grazie!

Da: x tanto x capire 04/10/2011 18:03:06
non c'e' una logica.... di solito ti accontentano...ma purtroppo non e' sempre cosi

Da: facciamo un elenco delle nostre richieste 04/10/2011 18:10:19
1) municipio XVIII
2) municipio XVII
3) municipio III

Da: che vuoi dire? 04/10/2011 22:56:13
che sono stati i più gettonati?

Da: volevo 05/10/2011 00:41:44
fare un'elenco per vedere quanti siamo a chiedere gli stessi per fare un calcolo delle possibilità che abbiamo ogniuno di essere accontentati ma vedo che nessuno vuole collaborare

Da: x volevo 05/10/2011 08:37:25
Alla fine accontentano tutti come al solito, state certi!!!!

Da: Orgoglioso 05/10/2011 10:38:27
Di avere rinunciato!!!!!In bocca la lupo per tutti voi!!!

Da: stre gatto 05/10/2011 11:38:26
Ciao XXX, intervengo principalmente per ricambiare i saluti, devo dire però che il tuo penultimo intervento aveva un approccio che mi aveva decisamente delusa, e rispetto al quale sono in completo disaccordo, anche se non voglio riprendere discorsi su "idealismi" surreali e casarecci....che considero chiusi. Ciascuno è libero di pensarla come vuole per carità, la forma veemente fa parte della tua personalità, però preferisco l'ultimo, più equilibrato, perchè non sono mai state le normali critiche ad infastidirmi, ma quelle campate in aria, che sempre ci hanno accompagnato, sospetti assurdi e fuori luogo nonostante, lo rivendico, il risultato, che tu, sono certa sai, non é mai stato scontato. Nessuno è perfetto e nell'agire, sbavature sono sempre possibili, e pur non avendo partecipato a piano titolo alla cosidetta operazione full time con i sindacati, ti posso dire che lo scopo è sempre stato uno solo, pressione per il passaggio nel più breve tempo possibile PER TUTTI (perchè ne ho lette di str....te assurde) , perchè differentemente non potrebbe essere, non potranno passare a full time solo chi è nei dipartimenti, solo quelli del comitato, solo quelli le cui iniziali cominciano per A o per F, quelli dello scorpione, quelli alti un metro e settancinque, ecc. TUTTI e nel più breve tempo possibile, come TUTTI, alla fine e finalmente sono entrati. In ogni caso è vero che i sindacati con la promessa del passaggio al full time possono o credono di tenerci ad un filo, ma è certamente vero anche il contrario, una tessera non è un diamante... e non è per sempre, sicuramente avranno l'interesse a mantenerle queste tessere e fare un buon lavoro per il passaggio a full time, altrimenti è evidente che avremo un argomento molto forte in mano. Non siamo degli ingenui, facciamo solo i conti con la realtà, assorbiamo il colpo... come vedi la chiave di lettura può anche essere ribaltata.
Ciao XXX!
, e naturalmente saluto anche Eta Beta.

Da: Pablo1 05/10/2011 11:41:22
Beh in Italia con il turn over si sta già alleggerendo la PA e poi la situazione Greca è mooooolto più pesante

Da: ... 05/10/2011 11:47:56
perchè orgoglioso?

Da: x Pablo1 05/10/2011 12:19:33
Ci vorranno anni perchè si alleggerisca, ma il problema è che le casse sono vuote e poi con il megaconcorsone come la mettiamo???

Da: participant observer 05/10/2011 13:55:39
A tutti quelli che vogliono sapere cosa stiamo facendo noi che abbiamo firmato il 1 settembre.

Ci hanno tenuti 3 settimane in una sala, poi in un'altra ancora, a leggere il giornale. In attesa dell'assegnazione ad un Municipio o ad un Dipartimento.
125 persone sono state assegnate alla fine della II settimana di attesa. Sono andate ai Municipi.
Noialtri, dei Dipartimenti, abbiamo atteso ancora una settimana.
Cosa si fa in ufficio: dipende da dove si capita.
Es: io sono in un Dipartimento e dove sono io si lavora molto. Naturalmente, in quanto appena arrivato ed amezzo servizio, non ho ancora un incarico in quanto tale. Aiuto gli altri a sistemare documenti al pc, di tanto in tanto un funzionario mi illustra dove sono capitato e mi dà dei documenti da visionare per meglio comprendere la struttura dell'intera amministrazione comunale (dipertimenti, uffici di staff, di linea ecc.). In qualche modo, l'inizio è una specie di "stage", di percorso formativo solo che è pagato (a mezzo servizio naturalmente) e si tratta di un contratto a tempo indeterminato.
Altri miei colleghi sono finiti in Dipartimenti dove il dirigente sta chiuso tutto il giorno nella sua stanza e non dà ancora segni di vita, salvo poi venire a sapere che è il primo a lamentarsi di non avere abbastanza personale.
E' possibile fare gli straordinari, nella misura del 10% del totale del monte ore mensile. Quindi, su 72 ore = 7 ore al mese.
MA ATTENZIONE! Non in tutti i dipartimenti/municipi sono autorizzati gli straordinari! Dipende dal budget disponibile in quella struttura.

In bocca al lupo a tutti.

Da: per x volevo 05/10/2011 13:56:28
Mi spiace, non accontentano tutti.

Da: x stre gatto 05/10/2011 14:16:02
posso assicurarti che mi rimane difficile fare conto sui sindacati, che non piangono comunque se gli diminuiscono le tessere e questo per diretta esperienza come delegato...
E poi...se il passaggio sarà lungo e tempestoso e se abbandoni quelli che ti tirano la carota con il bastone che fai? Fai causa al comune? Ti incateni e fai sciopero della fame (che con quello che ti pagano sarebbe l'estrema ratio?) davanti a Campidoglio?
Siamo con i piedi per terra e cerchiamo di non essere troppo credulosi di questi personaggi che non ce lo dimentichiamo hanno fatto un accordo per assumerci in questo modo.

Da: per tutti 05/10/2011 14:59:13
a noi hanno chiesto l'invio delle destinazioni una settimana prima quindi forse per non tenerci 2/3 settimane fermi in campidoglio

Da: ... 05/10/2011 15:00:01
scusa ma il lavoro quindi in cosa consiste? più cartaceo o compiuterarizzato? è vario o monotono?

Da: Per partecipant 05/10/2011 15:27:34
Non dire minkiate tesoro...i municipi sono stati assegnati alla fine della prima settimana! Quindi le stai proprio sparando!

Da: Se contate sui sindacati 05/10/2011 15:43:38
Per il passaggio a full time ecc. ecc.stata a posto!!!!Il passaggio al 100% può avvenire solo con nuovo contratto e un impegno di spesa in bilancio....

Da: participant observer 05/10/2011 15:57:53
Scusami: siccome (forse) ho sbagliato QUANDO hanno assegnato i Municipi, le starei sparando? Mah...mi lasci interdetto. Io mi ricordo in ogni caso, che è stato dopo 2 settimane. Ma non mi sembra rilevante, questo. Caso mai, lo sono le infos sul tipo di lavoro. A proposito di chi chiede se il lavoro è più cartaceo o computerizzato...anche qui: dipende da dove vai a finire e quali necessità ha l'ufficio a cui ti assegnano. Una cosa sia chiara: nessuno creda di andare a svolgere compiti di "alta responsabilità", mentre senz'altro nei posti più efficienti viene richiesta max attenzione quando si lavora...

Da: Per partecipant 05/10/2011 16:06:30
Ma che dici? Abbiamo preso servizio il lunedì e il venerdì hanno dato le destinazioni...secondo me non c'eri!

E comunque le destinazioni dei dip le hanno date mercoledì scorso!

Da: VABBè 05/10/2011 16:09:34
SìE' CONFUSO SULLA SETTIMANA, VI STATE ATTACCANDO PROPRIO ALLE STRONZATE, AMMAZZA CHE ESAURITI

Da: participant observer 05/10/2011 16:16:42
Si, le destinazioni le hanno date mercoledì va bene? Ma questo che cambia? Che cosa rileva ai fini delle cose che vogliono sapere i neo assunti?? Avendo un altro lavoro e "altre cose da fare" nella mia vita, non ho modo di segnare eventi così "importanti" sull'agenda tipo quanti giorni ho passato a fare i cruciverba alla Sala Gonzaga e a quella di fronte per nonmenefregapoimolto quanti giorni, va bene? Comunque credi quello che vuoi.

A proposito, ai neo assunti: tempistiche di lavoro.

Le 18 ore settimanali, quasi certamente vengono spalmate in verticale, scegliendo col dirigente (se concede la possibilità di scelta, ovviamente) una delle seguenti opzioni:

2 giorni da 9 ore ciascuno;
3 giorni da 6 ore ciascuno;
4 giorni da 4,30 ore ciascuno;
5 giorni da 3,36 ore ciascuno.

Da: x tutti 05/10/2011 16:21:21
A richiedere l'aumento delle ore lavorate es.part time 70-80% è il dirigente, però poi sono i sindacati insieme all'amministrazione a decidere in base alle esigenze reali e di cassa.Per il full time al 100% ci vuole invece un nuovo contratto come detto da altri colleghi in precedenza.

Da: ... 05/10/2011 16:40:25
vorresti dire che non vi è alcuna certezza che un giorno saremo full-time?

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1457, 1458, 1459, 1460, 1461, 1462, 1463, 1464, 1465, 1466, 1467, ..., 1509, 1510, 1511, 1512, 1513, 1514 - Successiva >>

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Da: ...	03/10/2011 21:43:30
part-time fino al 2015??? ma è da pazzi

Da: boh	03/10/2011 21:44:53
Ma è vero quello che si dice che il comune è un ambiente da manicomio?

Da: x boh	04/10/2011 07:58:39
Lo è perchè disorganizzato al massimo!!!Cmq confermo ciò che ha detto x tutti, non c'è un euro in cassa.Saluti

Da: x tutti i nuovi entrati	04/10/2011 13:00:36
sono stato assegnato al XVI municipio (abito da tutt'altra parte) c'è qualcuno disposto a fare cambio? Grazie!

Da: tanto per capire	04/10/2011 15:02:16
tu che sei stato assegnato al xvi da che parte abiti? per me è fondamentale sapere se ti possono veramente mandare dall'altra parte del mondo (io per es. abito fuori roma zona est e per me una assegnazione lontana è motivo di rinuncia per motivi familiari). cioè vorrei capire se abiti a Formello ti mandano tranquillamente all'eur o se abiti a Monterotondo ti mandano tranquillamente sulla portuense? grazie

Da: x tutti	04/10/2011 17:02:34
io ho chiesto il IV municipio speriamo che mi accontentino

Da: scusate sapete	04/10/2011 17:03:46
se questa volta si farà il concorsone? grazie!

Da: x tanto x capire	04/10/2011 18:03:06
non c'e' una logica.... di solito ti accontentano...ma purtroppo non e' sempre cosi

Da: facciamo un elenco delle nostre richieste	04/10/2011 18:10:19
1) municipio XVIII 2) municipio XVII 3) municipio III

Da: che vuoi dire?	04/10/2011 22:56:13
che sono stati i più gettonati?

Da: volevo	05/10/2011 00:41:44
fare un'elenco per vedere quanti siamo a chiedere gli stessi per fare un calcolo delle possibilità che abbiamo ogniuno di essere accontentati ma vedo che nessuno vuole collaborare

Da: x volevo	05/10/2011 08:37:25
Alla fine accontentano tutti come al solito, state certi!!!!

Da: Orgoglioso	05/10/2011 10:38:27
Di avere rinunciato!!!!!In bocca la lupo per tutti voi!!!

Da: stre gatto	05/10/2011 11:38:26
Ciao XXX, intervengo principalmente per ricambiare i saluti, devo dire però che il tuo penultimo intervento aveva un approccio che mi aveva decisamente delusa, e rispetto al quale sono in completo disaccordo, anche se non voglio riprendere discorsi su "idealismi" surreali e casarecci....che considero chiusi. Ciascuno è libero di pensarla come vuole per carità, la forma veemente fa parte della tua personalità, però preferisco l'ultimo, più equilibrato, perchè non sono mai state le normali critiche ad infastidirmi, ma quelle campate in aria, che sempre ci hanno accompagnato, sospetti assurdi e fuori luogo nonostante, lo rivendico, il risultato, che tu, sono certa sai, non é mai stato scontato. Nessuno è perfetto e nell'agire, sbavature sono sempre possibili, e pur non avendo partecipato a piano titolo alla cosidetta operazione full time con i sindacati, ti posso dire che lo scopo è sempre stato uno solo, pressione per il passaggio nel più breve tempo possibile PER TUTTI (perchè ne ho lette di str....te assurde) , perchè differentemente non potrebbe essere, non potranno passare a full time solo chi è nei dipartimenti, solo quelli del comitato, solo quelli le cui iniziali cominciano per A o per F, quelli dello scorpione, quelli alti un metro e settancinque, ecc. TUTTI e nel più breve tempo possibile, come TUTTI, alla fine e finalmente sono entrati. In ogni caso è vero che i sindacati con la promessa del passaggio al full time possono o credono di tenerci ad un filo, ma è certamente vero anche il contrario, una tessera non è un diamante... e non è per sempre, sicuramente avranno l'interesse a mantenerle queste tessere e fare un buon lavoro per il passaggio a full time, altrimenti è evidente che avremo un argomento molto forte in mano. Non siamo degli ingenui, facciamo solo i conti con la realtà, assorbiamo il colpo... come vedi la chiave di lettura può anche essere ribaltata. Ciao XXX! , e naturalmente saluto anche Eta Beta.

Da: Pablo1	05/10/2011 11:41:22
Beh in Italia con il turn over si sta già alleggerendo la PA e poi la situazione Greca è mooooolto più pesante

Da: x Pablo1	05/10/2011 12:19:33
Ci vorranno anni perchè si alleggerisca, ma il problema è che le casse sono vuote e poi con il megaconcorsone come la mettiamo???

Da: participant observer	05/10/2011 13:55:39
A tutti quelli che vogliono sapere cosa stiamo facendo noi che abbiamo firmato il 1 settembre. Ci hanno tenuti 3 settimane in una sala, poi in un'altra ancora, a leggere il giornale. In attesa dell'assegnazione ad un Municipio o ad un Dipartimento. 125 persone sono state assegnate alla fine della II settimana di attesa. Sono andate ai Municipi. Noialtri, dei Dipartimenti, abbiamo atteso ancora una settimana. Cosa si fa in ufficio: dipende da dove si capita. Es: io sono in un Dipartimento e dove sono io si lavora molto. Naturalmente, in quanto appena arrivato ed amezzo servizio, non ho ancora un incarico in quanto tale. Aiuto gli altri a sistemare documenti al pc, di tanto in tanto un funzionario mi illustra dove sono capitato e mi dà dei documenti da visionare per meglio comprendere la struttura dell'intera amministrazione comunale (dipertimenti, uffici di staff, di linea ecc.). In qualche modo, l'inizio è una specie di "stage", di percorso formativo solo che è pagato (a mezzo servizio naturalmente) e si tratta di un contratto a tempo indeterminato. Altri miei colleghi sono finiti in Dipartimenti dove il dirigente sta chiuso tutto il giorno nella sua stanza e non dà ancora segni di vita, salvo poi venire a sapere che è il primo a lamentarsi di non avere abbastanza personale. E' possibile fare gli straordinari, nella misura del 10% del totale del monte ore mensile. Quindi, su 72 ore = 7 ore al mese. MA ATTENZIONE! Non in tutti i dipartimenti/municipi sono autorizzati gli straordinari! Dipende dal budget disponibile in quella struttura. In bocca al lupo a tutti.

Da: per x volevo	05/10/2011 13:56:28
Mi spiace, non accontentano tutti.

Da: x stre gatto	05/10/2011 14:16:02
posso assicurarti che mi rimane difficile fare conto sui sindacati, che non piangono comunque se gli diminuiscono le tessere e questo per diretta esperienza come delegato... E poi...se il passaggio sarà lungo e tempestoso e se abbandoni quelli che ti tirano la carota con il bastone che fai? Fai causa al comune? Ti incateni e fai sciopero della fame (che con quello che ti pagano sarebbe l'estrema ratio?) davanti a Campidoglio? Siamo con i piedi per terra e cerchiamo di non essere troppo credulosi di questi personaggi che non ce lo dimentichiamo hanno fatto un accordo per assumerci in questo modo.

Da: per tutti	05/10/2011 14:59:13
a noi hanno chiesto l'invio delle destinazioni una settimana prima quindi forse per non tenerci 2/3 settimane fermi in campidoglio

Da: ...	05/10/2011 15:00:01
scusa ma il lavoro quindi in cosa consiste? più cartaceo o compiuterarizzato? è vario o monotono?

Da: Per partecipant	05/10/2011 15:27:34
Non dire minkiate tesoro...i municipi sono stati assegnati alla fine della prima settimana! Quindi le stai proprio sparando!

Da: Se contate sui sindacati	05/10/2011 15:43:38
Per il passaggio a full time ecc. ecc.stata a posto!!!!Il passaggio al 100% può avvenire solo con nuovo contratto e un impegno di spesa in bilancio....

Da: participant observer	05/10/2011 15:57:53
Scusami: siccome (forse) ho sbagliato QUANDO hanno assegnato i Municipi, le starei sparando? Mah...mi lasci interdetto. Io mi ricordo in ogni caso, che è stato dopo 2 settimane. Ma non mi sembra rilevante, questo. Caso mai, lo sono le infos sul tipo di lavoro. A proposito di chi chiede se il lavoro è più cartaceo o computerizzato...anche qui: dipende da dove vai a finire e quali necessità ha l'ufficio a cui ti assegnano. Una cosa sia chiara: nessuno creda di andare a svolgere compiti di "alta responsabilità", mentre senz'altro nei posti più efficienti viene richiesta max attenzione quando si lavora...

Da: Per partecipant	05/10/2011 16:06:30
Ma che dici? Abbiamo preso servizio il lunedì e il venerdì hanno dato le destinazioni...secondo me non c'eri! E comunque le destinazioni dei dip le hanno date mercoledì scorso!

Da: VABBè	05/10/2011 16:09:34
SìE' CONFUSO SULLA SETTIMANA, VI STATE ATTACCANDO PROPRIO ALLE STRONZATE, AMMAZZA CHE ESAURITI

Da: participant observer	05/10/2011 16:16:42
Si, le destinazioni le hanno date mercoledì va bene? Ma questo che cambia? Che cosa rileva ai fini delle cose che vogliono sapere i neo assunti?? Avendo un altro lavoro e "altre cose da fare" nella mia vita, non ho modo di segnare eventi così "importanti" sull'agenda tipo quanti giorni ho passato a fare i cruciverba alla Sala Gonzaga e a quella di fronte per nonmenefregapoimolto quanti giorni, va bene? Comunque credi quello che vuoi. A proposito, ai neo assunti: tempistiche di lavoro. Le 18 ore settimanali, quasi certamente vengono spalmate in verticale, scegliendo col dirigente (se concede la possibilità di scelta, ovviamente) una delle seguenti opzioni: 2 giorni da 9 ore ciascuno; 3 giorni da 6 ore ciascuno; 4 giorni da 4,30 ore ciascuno; 5 giorni da 3,36 ore ciascuno.

Da: x tutti	05/10/2011 16:21:21
A richiedere l'aumento delle ore lavorate es.part time 70-80% è il dirigente, però poi sono i sindacati insieme all'amministrazione a decidere in base alle esigenze reali e di cassa.Per il full time al 100% ci vuole invece un nuovo contratto come detto da altri colleghi in precedenza.

Da: ...	05/10/2011 16:40:25
vorresti dire che non vi è alcuna certezza che un giorno saremo full-time?