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Da: ReN 19/12/2011 16:47:07
bravissima Kea, ottima scelta :-)
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Da: VINCITORE SEDE CENTRALE 20/12/2011 08:48:53
ACTHUNG ACTHUNG

A TUTTI I RESTANTI VINCITORI.

HO PARLATO CON UN IMPORTANTE SINDACALISTA, IL QUALE MI HA DETTO CHE NELLA MIGLIORE DELLE IPOTESI NOI RESTANTI 100 (CIRCA ) VINCITORI SAREMO ASSUNTI A LUGLIO 2012 (NELLA PEGGIORE DELLE IPOTESI A SETTEMBRE OTTOBRE).
ITER: ENTRO 31 MARZO COMUNICAZIONE CESSAZIONI DAL SERVIZIO DA PARTE DELLE PA E RICHIESTA ASSUNZIONI IN DEROGA, FUNZIONE PUBBLICA, DPCM, CORTE DEI CONTI, MIUR).
SECONDO VOI TUTTO L'ITER POTREBBE CONCLUDERSI PRIMA DI LUGLIO O NO?
I 100 B2 SONO STATI ASSUNTI (UNA PARTE) IL 1 SETTEMBRE 2010, I 122 C1 IL 14 NOVEMBRE 2011.
SPERIAMO BENE.
A PRESTO. BUONE FESTE.
Rispondi

Da: ReN 20/12/2011 09:47:14
Bisogna capire se la richiesta di assunzione viene presentata al governo da ogni PA individualmente oppure se le richieste delle varie PPAA vengono presentate congiuntamente il 31 marzo. Nel primo caso i tempi potrebbero accocciarsi, se il Miur presentasse la richiesta già a Gennaio.
Rispondi

Da: VINCITORE SEDE CENTRALE 20/12/2011 10:04:19
SI MA , SE TU GUARDI I DPCM RELATIVI ALLE ASSUNZIONI ESSI DISPONGONO PER VARIE AMMINISTRAZIONI. SE IL MIUR FOSSE CELERE CAMBIEREBBE POCO? PENSA UN PO: ASPETTANO FINO AL 31 MARZO, VALUTA LA FP, IL CDM APPROVA, DICIAMO, VERSO FINE APRILE, LA CORTE DEI CONTI VALUTA IL TUTTO IN UN MESE E MEZZO (METà GIUGNO), IL MIUR IMPIEGA UN MESE PER LE ASSUNZIONI, E GIà SIAMO A METà LUGLIO. SECONDO TE èPLAUSIBILE CHE FACCIAMO PIù DPCM?
DEVO PROGRAMMARE LE MIE FERIE (VISTO CHE LAVORO PART TIME IN UN USR - CONCORSO 100 B2), CONSIDERATO CHE UNA VOLTA ASSUNTO SEI BLOCCATO PER I PRIMI 4 MESI DI PROVA.
FAMMI SAPERE
GRAZIE E BUONE FESTE A TUTTI.
SPERIAMO BENE.
LA SITUAZIONE è SURREALE.
Rispondi

Da: x vincitore sede centrale 20/12/2011 10:24:21
Perchè ad un certo punto parli di assunzioni IN DEROGA? In deroga a che???
Rispondi

Da: ReN 20/12/2011 11:39:06
secondo me puoi stare tranquillo, con la loro solita lentezza, non se ne parlerà pima di SeTTembre. . . .
Rispondi

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Da: VINCITORE SEDE CENTRALE 20/12/2011 11:46:18
LE ASSUNZIONI AVVENGONO IN DEROGA AL BLOCCO DELLE ASSUNZIONI. IN DEROGA PERCHè NEL 2012 POSSONO ASSUMERE (SE RICORDO BENE) IL 20 PER CENTO DEI CESSATI (PENSIONATI) DEL 2011. QUNID PER ASSUMERE 4 LAZIO + 38 SEDE CENTRALE + ETC = 108 CIRCA, DEVONO AVERE 540 PENSIONAMENTI (DATO FACILEMTNE RAGGIUNGIBILE PER IL 2011.
Rispondi

Da: x vincitore sede centrale 20/12/2011 11:52:19
appunto...più che mi dici...se i pensionamenti 2011 sono sufficienti...non c'è bisogno di chiedere nesuna deroga al blocco del turn over.. perchè rientrno tutti nel limite del 20%...o ti han detto così perchè già sanno che i pensionamenti 2011non consentono di assumere tutti??
Rispondi

Da: corsaro pubblico 20/12/2011 12:08:21
io 16
Rispondi

Da: VINCITORE SEDE CENTRALE 20/12/2011 12:42:36
le pa non possono assumere oltre il 20 per cento dei cessati anno 2011 (TURN OVER AL 20 PER CENTO). LA NORMATIVA IMPONE LA procedura di cui supra (fp+dpcm+CDCONTI ETC) PER LE ASSUNZIONI. DAI DATI CHE MI HANNO COMUNICATO I SINDACATI, I PENSIONAMENTI 2011 SONO SUFFICIENTI PER ASSUMERE I RESTANTI C1. IL PROBLEMA è SAPERE SE SARà A LUGLIO, SETTEMBRE O OTTOBRE.
CIAO.
SPERIAMO BENE.
Rispondi

Da: x corsaro pubblico 20/12/2011 15:17:32
se ti chiamano pensi di accettare?

Rispondi

Da: x corsaro pubblico 20/12/2011 16:02:32
ciao se ti chiamano pensi di accettare?
Rispondi

Da: 20/12/2011 16:14:24
richiesta assunzioni in deroga, purtroppo, può significare che pur essendoci la capienza del 20% dei pensionamenti non ci sia capienza nell'organico dopo la riduzione del 10% da fare a marzo 2012 (più o meno quello che potrebbe accadere all'inps).

Rispondi

Da: x sopra 20/12/2011 17:20:14
non penso...parlavano di un sottoorganico molto più ampio del 10% al Miur...
Rispondi

Da: ReN 20/12/2011 22:19:04
infatti la Proietti, al telefono, ha confermato che la riduzione del 10% non influirà sulle nostre assunzioni.
Rispondi

Da: ..... 21/12/2011 11:53:23
cos è sta storia della riduzione del 10% ? mi dite la fonte normativa?
Rispondi

Da: ..... 21/12/2011 11:53:25
cos è sta storia della riduzione del 10% ? mi dite la fonte normativa?
Rispondi

Da: X ...... 21/12/2011 13:10:56
La manovra di ferragosto
Rispondi

Da: VINCITORE SEDE CENTRALE PER CORSARO 21/12/2011 14:13:36
QUANDO MI CHIAMERANNO ACCETTERò SUBITO , IN QUANTO FULL TIME.
Rispondi

Da: centrale 21/12/2011 16:52:54
vincitore sede centrale: mandami una mail a: larsen2010@libero.it
Rispondi

Da: corsaro pubblico 22/12/2011 13:39:04
ma a oggi credo di si...per non so se kea sia l'ultima che è stata contattata o c'è qualcun altro
Rispondi

Da: già 23/12/2011 12:31:54
auguri di Buon Natale a tutti con l'auspicio che il nuovo anno possa portarci fortuna e l'agognata assunzione al MIUR!!!!
Rispondi

Da: ....... 25/12/2011 13:44:35
Con la manovra di ferragosto, tutte le PP.AA. devono tagliare del 10% la pianta organica, se non lo fanno scatta il blocco delle assunzioni, per cui è indispensabile chiedere la deroga, nella speranza che la f.p. la conceda!
BUON NATALE A TUTTI!
Rispondi

Da: dems 26/12/2011 11:06:04
In precedenza credo che sia stata discussa e chiarita la disposizione della "manovra di ferragosto" relativa alla riduzione del 10% della pianta organica.
Ricordo che l'art. 1 comma 4 della legge di conversione n. 148 del 14/9/2011 del DL n. 183 del 13/8/2011, così recita: "sono fatte salve le procedure concorsuali........ avviate alla predetta data".
A tutti tanti auguri per il 2012
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Da: tanti auguri a tutti 27/12/2011 19:25:25
Volevo chiedere se ci sono scorrimenti della graduatoria in Emilia....
grazie
Rispondi

Da: dems 27/12/2011 21:17:04
La FP CGIL il 22/12/2011 ha inviato un documento al Miur ed ha sollecitato la covocazione da parte del Ministro.
Nel capitolo Turn over ed Assunzioni del documento, tra l'altro, è riportato: "delle circa 300 assunzioni effettuate negli ultimi tre anni dei vincitori dei concorsi del 2009 (ne mancano ancora circa 100 previste per il 2012) la metà è stata assunta part time....."
Rispondi

Da: ...e non c''è niente da capire. 28/12/2011 19:30:27
SPERANZOSI COLLETTI BIANCHI DEL CAVOLO! SI STANNO MANGIANDO IL NOSTRO FUTURO E VOI VI ACCONTENTATE DI UNA SCRIVANIA DA SCHIAVETTO A 1500 EURO AL MESE. VIGLIACCHI SENZA PALLE.
Rispondi

Da: FUORIGROTTA 28/12/2011 20:03:56
C'è qualcuno che ha letto da qualche parte il testo del Milleproroghe dopo l'approvazione in CdM del 23 dicembre?
Per cortesia può fornirci informazioni dettagliate sulla proroga delle graduatorie in scadenza il prossimo 31 dicembre?
Grazie.
Rispondi

Da: subito servito 28/12/2011 21:29:46
Decreto Milleproroghe 2012
Proroga per le assunzioni nel pubblico impiego per tutto il 2012
Tra le novità, la proroga per le assunzioni nel pubblico impiego per tutto il 2012. La norma contenuta nella bozza è finalizzata "a consentire alle amministrazioni interessate (amministrazioni statali, compreso il personale del comparto sicurezza, agenzie ed enti pubblici non economici, compresi gli enti di ricerca) di poter effettuare le assunzioni autorizzate o in corso di autorizzazione, ai sensi della normativa citata nel testo, fino al 31 dicembre 2012".
Rispondi

Da: si maaa..... 31/12/2011 02:53:17
novità?
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Da: ReN	19/12/2011 16:47:07
bravissima Kea, ottima scelta :-)
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Da: VINCITORE SEDE CENTRALE	20/12/2011 08:48:53
ACTHUNG ACTHUNG A TUTTI I RESTANTI VINCITORI. HO PARLATO CON UN IMPORTANTE SINDACALISTA, IL QUALE MI HA DETTO CHE NELLA MIGLIORE DELLE IPOTESI NOI RESTANTI 100 (CIRCA ) VINCITORI SAREMO ASSUNTI A LUGLIO 2012 (NELLA PEGGIORE DELLE IPOTESI A SETTEMBRE OTTOBRE). ITER: ENTRO 31 MARZO COMUNICAZIONE CESSAZIONI DAL SERVIZIO DA PARTE DELLE PA E RICHIESTA ASSUNZIONI IN DEROGA, FUNZIONE PUBBLICA, DPCM, CORTE DEI CONTI, MIUR). SECONDO VOI TUTTO L'ITER POTREBBE CONCLUDERSI PRIMA DI LUGLIO O NO? I 100 B2 SONO STATI ASSUNTI (UNA PARTE) IL 1 SETTEMBRE 2010, I 122 C1 IL 14 NOVEMBRE 2011. SPERIAMO BENE. A PRESTO. BUONE FESTE.
Rispondi

Da: ReN	20/12/2011 09:47:14
Bisogna capire se la richiesta di assunzione viene presentata al governo da ogni PA individualmente oppure se le richieste delle varie PPAA vengono presentate congiuntamente il 31 marzo. Nel primo caso i tempi potrebbero accocciarsi, se il Miur presentasse la richiesta già a Gennaio.
Rispondi

Da: VINCITORE SEDE CENTRALE	20/12/2011 10:04:19
SI MA , SE TU GUARDI I DPCM RELATIVI ALLE ASSUNZIONI ESSI DISPONGONO PER VARIE AMMINISTRAZIONI. SE IL MIUR FOSSE CELERE CAMBIEREBBE POCO? PENSA UN PO: ASPETTANO FINO AL 31 MARZO, VALUTA LA FP, IL CDM APPROVA, DICIAMO, VERSO FINE APRILE, LA CORTE DEI CONTI VALUTA IL TUTTO IN UN MESE E MEZZO (METà GIUGNO), IL MIUR IMPIEGA UN MESE PER LE ASSUNZIONI, E GIà SIAMO A METà LUGLIO. SECONDO TE èPLAUSIBILE CHE FACCIAMO PIù DPCM? DEVO PROGRAMMARE LE MIE FERIE (VISTO CHE LAVORO PART TIME IN UN USR - CONCORSO 100 B2), CONSIDERATO CHE UNA VOLTA ASSUNTO SEI BLOCCATO PER I PRIMI 4 MESI DI PROVA. FAMMI SAPERE GRAZIE E BUONE FESTE A TUTTI. SPERIAMO BENE. LA SITUAZIONE è SURREALE.
Rispondi

Da: x vincitore sede centrale	20/12/2011 10:24:21
Perchè ad un certo punto parli di assunzioni IN DEROGA? In deroga a che???
Rispondi

Da: ReN	20/12/2011 11:39:06
secondo me puoi stare tranquillo, con la loro solita lentezza, non se ne parlerà pima di SeTTembre. . . .
Rispondi

Da: VINCITORE SEDE CENTRALE	20/12/2011 11:46:18
LE ASSUNZIONI AVVENGONO IN DEROGA AL BLOCCO DELLE ASSUNZIONI. IN DEROGA PERCHè NEL 2012 POSSONO ASSUMERE (SE RICORDO BENE) IL 20 PER CENTO DEI CESSATI (PENSIONATI) DEL 2011. QUNID PER ASSUMERE 4 LAZIO + 38 SEDE CENTRALE + ETC = 108 CIRCA, DEVONO AVERE 540 PENSIONAMENTI (DATO FACILEMTNE RAGGIUNGIBILE PER IL 2011.
Rispondi

Da: x vincitore sede centrale	20/12/2011 11:52:19
appunto...più che mi dici...se i pensionamenti 2011 sono sufficienti...non c'è bisogno di chiedere nesuna deroga al blocco del turn over.. perchè rientrno tutti nel limite del 20%...o ti han detto così perchè già sanno che i pensionamenti 2011non consentono di assumere tutti??
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Da: corsaro pubblico	20/12/2011 12:08:21
io 16
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Da: VINCITORE SEDE CENTRALE	20/12/2011 12:42:36
le pa non possono assumere oltre il 20 per cento dei cessati anno 2011 (TURN OVER AL 20 PER CENTO). LA NORMATIVA IMPONE LA procedura di cui supra (fp+dpcm+CDCONTI ETC) PER LE ASSUNZIONI. DAI DATI CHE MI HANNO COMUNICATO I SINDACATI, I PENSIONAMENTI 2011 SONO SUFFICIENTI PER ASSUMERE I RESTANTI C1. IL PROBLEMA è SAPERE SE SARà A LUGLIO, SETTEMBRE O OTTOBRE. CIAO. SPERIAMO BENE.
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Da: x corsaro pubblico	20/12/2011 15:17:32
se ti chiamano pensi di accettare?
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Da: x corsaro pubblico	20/12/2011 16:02:32
ciao se ti chiamano pensi di accettare?
Rispondi

Da:	20/12/2011 16:14:24
richiesta assunzioni in deroga, purtroppo, può significare che pur essendoci la capienza del 20% dei pensionamenti non ci sia capienza nell'organico dopo la riduzione del 10% da fare a marzo 2012 (più o meno quello che potrebbe accadere all'inps).
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Da: x sopra	20/12/2011 17:20:14
non penso...parlavano di un sottoorganico molto più ampio del 10% al Miur...
Rispondi

Da: ReN	20/12/2011 22:19:04
infatti la Proietti, al telefono, ha confermato che la riduzione del 10% non influirà sulle nostre assunzioni.
Rispondi

Da: .....	21/12/2011 11:53:23
cos è sta storia della riduzione del 10% ? mi dite la fonte normativa?
Rispondi

Da: .....	21/12/2011 11:53:25
cos è sta storia della riduzione del 10% ? mi dite la fonte normativa?
Rispondi

Da: X ......	21/12/2011 13:10:56
La manovra di ferragosto
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Da: VINCITORE SEDE CENTRALE PER CORSARO	21/12/2011 14:13:36
QUANDO MI CHIAMERANNO ACCETTERò SUBITO , IN QUANTO FULL TIME.
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Da: centrale	21/12/2011 16:52:54
vincitore sede centrale: mandami una mail a: larsen2010@libero.it
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Da: corsaro pubblico	22/12/2011 13:39:04
ma a oggi credo di si...per non so se kea sia l'ultima che è stata contattata o c'è qualcun altro
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Da: già	23/12/2011 12:31:54
auguri di Buon Natale a tutti con l'auspicio che il nuovo anno possa portarci fortuna e l'agognata assunzione al MIUR!!!!
Rispondi

Da: .......	25/12/2011 13:44:35
Con la manovra di ferragosto, tutte le PP.AA. devono tagliare del 10% la pianta organica, se non lo fanno scatta il blocco delle assunzioni, per cui è indispensabile chiedere la deroga, nella speranza che la f.p. la conceda! BUON NATALE A TUTTI!
Rispondi

Da: dems	26/12/2011 11:06:04
In precedenza credo che sia stata discussa e chiarita la disposizione della "manovra di ferragosto" relativa alla riduzione del 10% della pianta organica. Ricordo che l'art. 1 comma 4 della legge di conversione n. 148 del 14/9/2011 del DL n. 183 del 13/8/2011, così recita: "sono fatte salve le procedure concorsuali........ avviate alla predetta data". A tutti tanti auguri per il 2012
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Da: tanti auguri a tutti	27/12/2011 19:25:25
Volevo chiedere se ci sono scorrimenti della graduatoria in Emilia.... grazie
Rispondi

Da: dems	27/12/2011 21:17:04
La FP CGIL il 22/12/2011 ha inviato un documento al Miur ed ha sollecitato la covocazione da parte del Ministro. Nel capitolo Turn over ed Assunzioni del documento, tra l'altro, è riportato: "delle circa 300 assunzioni effettuate negli ultimi tre anni dei vincitori dei concorsi del 2009 (ne mancano ancora circa 100 previste per il 2012) la metà è stata assunta part time....."
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Da: ...e non c''è niente da capire.	28/12/2011 19:30:27
SPERANZOSI COLLETTI BIANCHI DEL CAVOLO! SI STANNO MANGIANDO IL NOSTRO FUTURO E VOI VI ACCONTENTATE DI UNA SCRIVANIA DA SCHIAVETTO A 1500 EURO AL MESE. VIGLIACCHI SENZA PALLE.
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Da: FUORIGROTTA	28/12/2011 20:03:56
C'è qualcuno che ha letto da qualche parte il testo del Milleproroghe dopo l'approvazione in CdM del 23 dicembre? Per cortesia può fornirci informazioni dettagliate sulla proroga delle graduatorie in scadenza il prossimo 31 dicembre? Grazie.
Rispondi

Da: subito servito	28/12/2011 21:29:46
Decreto Milleproroghe 2012 Proroga per le assunzioni nel pubblico impiego per tutto il 2012 Tra le novità, la proroga per le assunzioni nel pubblico impiego per tutto il 2012. La norma contenuta nella bozza è finalizzata "a consentire alle amministrazioni interessate (amministrazioni statali, compreso il personale del comparto sicurezza, agenzie ed enti pubblici non economici, compresi gli enti di ricerca) di poter effettuare le assunzioni autorizzate o in corso di autorizzazione, ai sensi della normativa citata nel testo, fino al 31 dicembre 2012".
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