Concorso UNIVERSITA' LA SAPIENZA DI ROMA

Bandi di concorso --> Lista bandi --> Dettaglio atto

UNIVERSITA' "LA SAPIENZA" DI ROMA

Concorso pubblico, per esami, ad un posto di categoria C - posizione
economica C1 - dell'area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione
dati presso il dipartimento di diritto dell'economia.

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Fonte: Gazzetta ufficiale n.31 del 19/4/2002

Ente: UNIVERSITA' "LA SAPIENZA" DI ROMA

Località: Roma (RM)

Codice atto: 02E03157

Sezione: Università

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 1

Scadenza: 20/5/2002

Tags: Tecnici

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                     IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
 
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3  -  testo  unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli
impiegati civili dello Stato;
    Vista  la  legge  23 agosto  1988, n. 370 riguardante l'esenzione
dall'imposta  di  bollo  per  le  domande  di ammissione nei pubblici
concorsi;
    Vista  la  legge  9 maggio  1989, n. 168, concernente l'autonomia
delle Universita';
    Vista  la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni
ed  integrazioni,  recante  nuove  norme  in  materia di procedimento
amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;
    Vista  la  legge  10 aprile  1991,  n. 125,  che  garantisce pari
opportunita'  tra  uomini  e  donne  per  l'accesso  al  lavoro  e al
trattamento nei luoghi di lavoro;
    Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e in particolare l'art. 20
recante  norme  per  l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti
delle  persone  handicappate  nell'ambito  delle  prove  d'esame  nei
concorsi pubblici;
    Visto  il  regolamento  disposto  con  decreto del Presidente del
Consiglio   dei   Ministri  7 febbraio  1994,  n. 174  recante  norme
sull'accesso  dei cittadini degli Stati membri dell'Unione europea ai
posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487,   recante   disposizioni   sulla   normativa  concorsuale,  e
successive  modificazioni  ed integrazioni effettuate con decreto del
Presidente della Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693;
    Vista  la  legge  31 dicembre  1996,  n. 675  recante norme sulla
tutela delle persone rispetto al trattamento dei dati personali;
    Visto  il  decreto  rettorale 5 agosto 1999 con il quale e' stato
emanato  il  regolamento  interno  sul reclutamento del personale non
docente;
    Visto  il  Contratto collettivo nazionale di lavoro del personale
tecnico  e  amministrativo  del comparto universita', sottoscritto in
data 9 agosto 2000;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 28 dicembre
2000,  n. 445 concernente disposizioni legislative e regolamentari in
materia di documentazione amministrativa;
    Visto  il  decreto  legislativo 26 marzo 2001, n. 151, recante il
testo  unico  delle  disposizioni  legislative in materia di tutela e
sostegno della maternita' e della paternita';
    Visto  il  decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
le  norme  generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
    Vista la legge 28 dicembre 2001, n. 488 (legge finanziaria);
    Visto  il decreto rettorale 10 ottobre 2001 con il quale e' stato
assegnato, tra gli altri, un posto di categoria C posizione economica
C1  dell'area  tecnica,  tecnico  scientifica ed elaborazione dati al
dipartimento di diritto dell'economia di questo Ateneo;
    Ravvisata  la  necessita' di emettere il bando di concorso per la
copertura del posto sopracitato;
    Considerata l'unicita' del posto, messo a concorso, le riserve di
cui  all'art. 5,  terzo  comma  punti  1),  2)  e  3) del decreto del
Presidente  della Repubblica n. 487/1992 (legge 2 aprile 68, n. 482 -
legge  24 dicembre  1993,  n. 537  e  legge 20 settembre 1980, n. 574
art. 40) risultano inoperanti;
    Verificata la disponibilita' finanziaria:
 
                              Dispone:
 
                               Art. 1.
 
                          Numero dei posti
 
    E'  indetto  un  concorso  pubblico  per  esami  ad  un  posto di
categoria   C   -   posizione   economica  C1  -  dell'area  tecnica,
tecnico-scientifica  ed  elaborazione  dati presso il dipartimento di
diritto  dell'economia  dell'Universita' degli studi "La Sapienza" di
Roma.

                               Art. 2.
 
                  Requisiti generali di ammissione
 
    Gli  aspiranti al concorso devono essere in possesso dei seguenti
requisiti:
      1) cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani
gli  italiani non appartenenti alla Repubblica) o cittadinanza di uno
degli Stati membri della Comunita' europea;
      2)  titolo  di  studio:  diploma  di  istruzione  secondaria di
secondo  grado di durata quinquennale, ivi compresi i licei artistici
e gli istituti magistrali i licei linguistici riconosciuti per legge,
il diploma di maturita' professionale ai sensi della legge 27 ottobre
1969,  n. 754, i diplomi di istituti magistrali e dei licei artistici
integrati  dai  corsi  annuali previsti dalla legge 11 dicembre 1969,
n. 910.
    Si  prescinde  dal  possesso  del  titolo di studio, ai sensi del
terzo comma, art. 84, della legge n. 312/1980, per il personale delle
universita' e degli istituti di istruzione universitaria appartenente
alla  categoria  B3  ex  V  qualifica  funzionale  in  servizio senza
demerito  da  almeno  cinque  anni  purche' in possesso del titolo di
studio richiesto per l'accesso alla ex quinta qualifica funzionale.
    Per  i  cittadini  degli  Stati  membri dell'Unione europea e per
coloro  che  hanno  conseguito  il  titolo  di  studio  all'estero e'
richiesto  il  titolo di studio equipollente a quello suindicato alla
data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda
di  partecipazione  al  concorso,  in base ad accordi internazionali,
ovvero con le modalita' di cui all'art. 332 del testo unico 31 agosto
1933,   n. 1592.   Tale   equipollenza  dovra'  risultare  da  idonea
certificazione rilasciata dalle competenti autorita';
      3)  idoneita'  fisica  e  psichica  al servizio continuativo ed
incondizionato   all'impiego  al  quale  il  concorso  si  riferisce.
L'amministrazione  ha  facolta'  di  sottoporre  a  visita  medica di
controllo i vincitori di concorso in base alla normativa vigente;
      4)  essere  in  regola  con  le  norme concernenti gli obblighi
militari;
      5) godimento dei diritti politici.
    Non  possono  accedere all'impiego coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti o
dispensati  dall'impiego  presso  una  pubblica  amministrazione  per
persistente  insufficiente  rendimento  ovvero siano stati dichiarati
decaduti  da  un impiego statale ai sensi dell'art. 127, primo comma,
lett. d)  del  testo  unico delle disposizioni concernenti lo statuto
degli  impiegati  civili  dello  Stato,  approvato  con  decreto  del
Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
    I   cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione  europea  devono
possedere,   ai   fini   dell'accesso   ai   posti   della   pubblica
amministrazione i seguenti requisiti:
      a)  godere  dei  diritti civili e politici anche negli Stati di
provenienza e appartenenza;
      b)  di  essere  in possesso, fatta eccezione per la titolarita'
della  cittadinanza  italiana,  di tutti gli altri requisiti previsti
per i cittadini della Repubblica;
      c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
    I  requisiti  prescritti  devono  essere  posseduti  alla data di
scadenza  del  termine  utile  per  la presentazione della domanda di
ammissione al concorso.

                               Art. 3.
 
          Presentazione della domanda - Termini e modalita'
 
    Le  domande  di  ammissione al concorso, indirizzate al Direttore
amministrativo  dell'Universita'  degli  studi "La Sapienza" di Roma,
Ripartizione  II personale, concorsi, Piazzale Aldo Moro n. 5 - 00185
Roma,  redatte  su  carta  libera,  in conformita' all'allegato (A) e
firmate  dagli  aspiranti, dovranno essere prodotte entro e non oltre
trenta  giorni,  che  decorrono  dal  giorno  successivo alla data di
pubblicazione del presente bando di concorso nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana - 4a serie speciale "Concorsi ed esami".
    Si considerano prodotte in tempo utile le domande spedite a mezzo
raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine stabilito dal
comma 1  del  presente  articolo. A tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.
    Nella  domanda  i  candidati dovranno dichiarare sotto la propria
responsabilita':
      1) cognome nome (le aspiranti coniugate dovranno indicare anche
il cognome del coniuge);
      2) data e luogo di nascita;
      3) possesso della cittadinanza italiana o della cittadinanza di
uno degli Stati membri dell'Unione europea;
      4) (se cittadini italiani) il comune nelle cui liste elettorali
sono  iscritti,  ovvero  i  motivi  della  mancata iscrizione o della
cancellazione dalle liste medesime;
      5)  di  non  aver  mai  riportato condanne penali e di non aver
procedimenti  penali in corso; in caso contrario indicare le condanne
penali;
      6)   possesso  del  titolo  di  studio  richiesto  al  punto  2
dell'art.2;
      7) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
      8)  di essere idoneo al servizio continuativo ed incondizionato
all'impiego al quale il concorso si riferisce;
      9)  eventuali servizi prestati presso pubbliche amministrazioni
e  le  eventuali  cause  di  risoluzione  di  precedenti  rapporti di
pubblico impiego;
      10)  di  non  essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso  una  pubblica  amministrazione  per persistente insufficiente
rendimento e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego
statale  ai  sensi dell'art. 127, lett. d), del testo unico approvato
con decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3 per
aver conseguito l'impiego mediante la produzione di documenti falsi o
viziati da invalidita' insanabile;
      11)  il  domicilio  e  recapito  al  quale  si  desidera  siano
trasmesse eventuali comunicazioni.
    I  candidati  cittadini  degli  Stati  membri dell'Unione europea
devono  dichiarare altresi' di avere adeguata conoscenza della lingua
italiana  e di godere dei diritti civili e politici anche negli Stati
di  provenienza  ovvero  i motivi di mancato godimento e di essere in
possesso,   fatta  eccezione  della  titolarita'  della  cittadinanza
italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della
Repubblica.
    La   domanda   dovra'   contenere  in  modo  esplicito  tutte  le
dichiarazioni  di  cui sopra; l'omissione di una sola di esse, se non
sanabile,   determinera'   l'invalidita'  della  domanda  stessa  con
l'esclusione dell'aspirante dal concorso.
    L'amministrazione  non  assume alcuna responsabilita' per il caso
di   irreperibilita'   del   destinatario   e   per   dispersione  di
comunicazioni  dipendente  da  inesatta  indicazione  del recapito da
parte  del  candidato  o  da mancata oppure tardiva comunicazione del
cambiamento  di  indirizzo  indicato  nella  domanda,  per  eventuali
disguidi    postali    e   telegrafici   non   imputabili   a   colpa
dell'amministrazione stessa, ne' per mancata restituzione dell'avviso
di  ricevimento  della  domanda,  dei documenti o delle comunicazioni
relative al concorso.
    Ai  sensi  dell'art. 3,  comma 5,  della  legge  15 maggio  1997,
n. 127,   la   firma   del   candidato   in  calce  alla  domanda  di
partecipazione al concorso non e' soggetta ad autenticazione.
    La  mancata  sottoscrizione  della  domanda  di partecipazione da
parte dei candidati comporta l'esclusione dal concorso.
    I   candidati   portatori  di  handicap,  ai  sensi  della  legge
5 febbraio   1992,  n. 104,  dovranno  fare  esplicita  richiesta  in
relazione al proprio handicap, riguardo l'ausilio necessario, nonche'
l'eventuale  necessita'  di tempi aggiuntivi per l'espletamento delle
prove  d'esame.  Tale  richiesta  dovra' essere corredata da apposita
certificazione  rilasciata  da una competente struttura sanitaria per
la concessione di detti benefici.

                               Art. 4.
 
                      Commissione giudicatrice
 
    La  commissione  giudicatrice  verra'  costituita  ai sensi della
vigente normativa.

                               Art. 5.
 
                Prove d'esame - Diario e svolgimento
 
    I  candidati,  ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dal
concorso, sono tenuti a presentarsi, muniti di un valido documento di
riconoscimento provvisto di fotografia, presso l'aula sita al secondo
piano  della  facolta'  di economia - via del Castro Laurenziano, 9 -
Roma, per sostenere le prove d'esame.
    Il diario delle prove e' cosi' fissato:
      ore 9 dei giorni 2 e 3 ottobre 2002.
    I    candidati    sono   ammessi   con   riserva   al   concorso.
L'amministrazione  puo'  disporre, in ogni momento, con provvedimento
motivato  del  direttore,  l'esclusione  dal concorso per difetto dei
requisiti.
    Le  prove  d'esame consisteranno in due prove scritte, di cui una
prova pratica o a contenuto teorico pratico ed in una prova orale.
    Le  prove  potranno  consistere  in  appositi tests bilanciati da
risolvere  in  un  tempo  predeterminato,  ovvero  in  prove pratiche
attitudinali tendenti ad accertare la maturita' e la professionalita'
dei candidati.
    Le prove d'esame verteranno sui seguenti argomenti:
      prima prova scritta:
        svolgimento  di  un  elaborato  in  materia  di  applicazioni
informatiche  ed  elettroniche.  Tale prova, tendente ad accertare le
conoscenze  tecnico-scientifiche dei candidati, potra', a discrezione
della  commissione  esaminatrice, consistere o essere integrata dalla
soluzione  di  appositi  tests  o  quiz predisposti dalla commissione
stessa;
      prova pratica o a contenuto teorico pratico:
        inserimento,  ricerca  ed elaborazione dati, predisposizione,
modifica   ed  aggiornamento  di  documenti  e  prospetti  attraverso
l'utilizzo   di  varie  tipologie  di  software  -  Microsoft  office
(Microsoft Word, Microsoft Access o File Maker, Microsoft Powerpoint,
Microsoft excel);
        gestione  dei  principali sistemi operativi (Windows, Linux),
ricerche  online,  utilizzo  della  posta elettronica, verifica della
capacita' di gestione e aggiornamento di pagine web;
        utilizzo delle applicazioni Microsoft office: creazione di un
documento  di  testo,  modifica  e  stampa.  Creazione  e gestione di
database, utilizzo di Microsoft excel;
        verifica della capacita' di catalogazione e consultazione dei
dati attinenti il materiale bibliografico del dipartimento e utilizzo
di   software  connessi  alla  gestione  di  tale  materiale  in  una
prospettiva   di  informatizzazione  della  biblioteca  (adesione  al
S.B.N.);
        verifica della competenza tecnica necessaria per l'utilizzo e
la piccola manutenzione delle principali apparecchiature tecniche del
Dipartimento (hardware, stampanti, modem, scanner, telefax);
    Tale  prova sara' volta, per altro, a verificare la capacita' del
candidato   di  operare  nel  contesto  didattico-amministrativo  del
dipartimento:
      prova orale:
        la  prova  orale  consistera'  in  un  colloquio  tendente  a
verificare la preparazione e le conoscenze dei candidati in relazione
agli  argomenti  delle  prove scritte ed a contenuto teorico-pratico.
Accertamento della conoscenza della lingua inglese.
    Tali  prove  potranno essere precedute, qualora l'amministrazione
lo  ritenesse  opportuno,  da  una preselezione, cosi' come stabilito
dall'art. 7, comma 2-bis) del decreto del Presidente della Repubblica
n. 487/1994  e  successive modificazioni ed integrazioni, consistente
in  tests  psico-attitudinali  ovvero  sugli  argomenti  previsti dal
predetto programma d'esame.
    In  tal  caso  saranno  ammessi  a  sostenere la prova scritta un
numero di candidati pari ad un quintuplo dei posti messi a concorso.
    Le prove si intenderanno superate se il candidato avra' riportato
il  punteggio  di  almeno 21/30 o equivalente in ciascuna di esse. Ai
candidati che abbiano conseguito l'ammissione alla prova orale verra'
data  comunicazione  con l'indicazione dei voti riportati nella prova
scritta  e  nella prova pratica o a contenuto teorico pratico, almeno
20  giorni  prima  di  quello in cui devono sostenere la prova orale,
mediante raccomandata con avviso di ricevimento.
    Le  sedute della commissione per lo svolgimento della prova orale
sono pubbliche.
    Al   termine   di  ogni  seduta  dedicata  alla  prova  orale  la
commissione  giudicatrice forma l'elenco dei candidati esaminati, con
l'indicazione del voto da ciascuno riportato, che sara' affisso nella
sede degli esami. La votazione complessiva e' determinata dalla somma
della  media  dei  voti  conseguiti nella prova scritta e nella prova
pratica  o  teorico  pratica e dalla votazione conseguita nella prova
orale.

                               Art. 6.
 
                        Titoli di preferenza
 
    I  candidati  che  abbiano  superato  la prova orale dovranno far
pervenire  al  direttore  amministrativo dell'Universita' degli studi
"La Sapienza" di Roma - Ripartizione II, concorsi - P.le Aldo Moro, 5
-  00185 Roma, entro il termine perentorio di 15 giorni che decorrono
dal giorno successivo a quello in cui hanno sostenuto la prova orale,
dichiarazione  sostitutiva  ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, attestante il possesso dei titoli
di  preferenza  dai  quali risulti altresi' il possesso del requisito
alla  data  del  termine  utile per la presentazione della domanda di
ammissione al concorso.
    A parita' di merito i titoli di preferenza sono:
      1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
      2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
      3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
      4)  i  mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
      5) gli orfani di guerra;
      6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
      7)  gli  orfani  dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
      8) i feriti in combattimento;
      9)  gli  insigniti  di  croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonche' i capi di famiglia numerosa;
      10)  i  figli  dei  mutilati  e  degli  invalidi  di  guerra ex
combattenti;
      11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
      12)  i  figli  dei  mutilati  e degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
      13)  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti di guerra;
      14)  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
      15)  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le  sorelle  ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti dei caduti
per servizio nel settore pubblico e privato;
      16)   coloro   che  abbiano  prestato  servizio  militare  come
combattenti;
      17)  coloro  che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo,  per  non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
      18)  i  coniugati  e i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
      19) gli invalidi ed i mutilati civili;
      20)  i  militari  volontari  delle Forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
    A parita' di merito e di titoli la preferenza e' determinata:
      a)  dal  numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
      b)  dall'aver  prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
      c) dalla piu' giovane eta'.

                               Art. 7.
 
                   Approvazione della graduatoria
 
    Espletate  le  prove  del  concorso,  la  commissione  redige  la
graduatoria  di  merito  secondo l`ordine decrescente della votazione
complessiva  riportata.  Con  dispositivo  direttoriale, tenuto conto
della  norma che concerne il titolo di preferenza, sara' approvata la
graduatoria generale e dichiarato il vincitore.
    Detta   graduatoria  verra'  affissa  all'albo  del  rettorato  e
all'albo dell'ufficio concorsi dell'Ateneo.
    Dalla  data di detta affissione all'albo del rettorato e all'albo
dell'ufficio   concorsi   decorreranno   i   termini   per  eventuali
impugnative,  la'  dove  i  provvedimenti  non  siano  stati  portati
altrimenti a conoscenza.
    La graduatoria generale rimane efficace per 24 mesi dalla data di
emissione per eventuali coperture di posti per i quali il concorso e'
stato bandito.

                               Art. 8.
 
                       Assunzione in servizio
 
    Il  candidato  vincitore  sara'  invitato  ad  assumere  servizio
nonche'  a  stipulare,  ai  sensi  dell'art. 16  del  nuovo Contratto
collettivo  di  lavoro  del  personale del comparto universitario, un
contratto  individuale  a  tempo  indeterminato  nel  giorno  fissato
dall'amministrazione.
    Il  rapporto di lavoro e' regolato dal contratto individuale, dai
contratti collettivi di comparto e dalle disposizioni di legge.
    Il  contratto  individuale specifica che il rapporto di lavoro e'
disciplinato  dai contratti collettivi nel tempo vigenti anche per le
cause di risoluzione e per i termini di preavviso.
    All'assunto  sara'  corrisposto il trattamento economico iniziale
spettante  alla categoria C posizione economica C1, oltre gli assegni
spettanti   a   norma   delle   vigenti   disposizioni   normative  e
contrattuali.
    Il  periodo di prova ha la durata di tre mesi. Decorso il periodo
di  prova senza che il rapporto sia stato risolto da una delle parti,
il   dipendente  si  intende  confermato  in  servizio  e  gli  viene
riconosciuta  l'anzianita'  dal  giorno  dell'assunzione  a tutti gli
effetti.

                               Art. 9.
 
                     Presentazione dei documenti
             per la costituzione del rapporto di lavoro
 
    Il  vincitore assunto in prova sara' invitato a presentare, entro
trenta  giorni  dalla  stipula  del contratto individuale di lavoro i
documenti di rito.
    Scaduto inutilmente il termine di cui al comma 1 e fatta salva la
possibilita' di una sua proroga a richiesta dell'interessato nel caso
di  comprovato  impedimento  non  si  da' luogo alla stipulazione del
contratto,   ovvero  si  provvede  per  i  rapporti  gia'  instaurati
all'immediata risoluzione dei medesimi.
    Comporta,  altresi',  l'immediata  risoluzione  del  rapporto  di
lavoro la mancata assunzione in servizio nel termine assegnato, salvo
comprovati   e  giustificati  motivi  di  impedimento.  In  tal  caso
l'amministrazione,   valutati   i  motivi,  proroga  il  termine  per
l'assunzione compatibilmente con le esigenze di servizio.

                              Art. 10.
 
                   Trattamento dei dati personali
 
    Ai  fini  della  legge  31 dicembre  1996,  n. 675 si informa che
l'Universita'  si  impegna  a rispettare il carattere riservato delle
informazioni  fornite  dai  candidati:  tutti i dati saranno trattati
solo  per  le  finalita'  connesse  e strumentali al concorso ed alla
eventuale  stipula  e  gestione del contratto di lavoro, nel rispetto
delle disposizioni vigenti.

                              Art. 11.
 
                        Norma di salvaguardia
 
    Per  quanto non previsto dal presente bando si rimanda, in quanto
compatibili,   alle   disposizioni   vigenti  sullo  svolgimento  dei
concorsi.
    Il  presente  bando  di  concorso  sara'  acquisito alla raccolta
nell'apposito  registro ed inoltrato al Ministero di giustizia per la
pubblicazione  nella Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale "Concorsi
ed esami".
      Roma, 25 marzo 2002
                                      Il direttore amministrativo

Clicca qui per leggere gli ALLEGATI

Ti stai preparando per un concorso?

Scarica l'app ufficiale di Mininterno per Android e potrai:

Esercitarti con oltre 1.000.000 di quiz per tutti i concorsi

Avere tutte le banche dati ufficiali tempestivamente aggiornate

Centinaia di materie e di batterie di quiz con cui studiare

Conoscere tutti i nuovi bandi di concorso a cui puoi partecipare

Scaricala subito GRATIS!

Non hai uno smartphone Android? Esercitati online!

Fonte:	Gazzetta ufficiale n.31 del 19/4/2002
Ente:	UNIVERSITA' "LA SAPIENZA" DI ROMA
Località:	Roma (RM)
Codice atto:	02E03157
Sezione:	Università
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	1
Scadenza:	20/5/2002
Tags:	Tecnici