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AUTOMOBILE CLUB DI FOGGIA
Concorso pubblico, per esami, ad un posto nell'area C, posizione
economica C3, per personale da assumere con contratto a tempo
parziale.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale n.60 del 31/7/2001 |
Ente: | AUTOMOBILE CLUB DI FOGGIA |
Località: | - |
Codice atto: | 01E12524 |
Sezione: | Altri enti |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | 1 |
Scadenza: | 30/8/2001 |
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Art. 2.
Requisiti per l'ammissione
Per l'ammissione al concorso e' richiesto il possesso dei
seguenti requisiti:
1) titolo di studio: diploma di laurea in giurisprudenza,
economia e commercio, scienze politiche ed equipollenti;
2) cittadinanza italiana (tale requisito non e' richiesto per i
soggetti appartenenti alla Unione europea, fatte salve le eccezioni
contenute nel decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale 15
febbraio 1994, n. 61);
3) godimento dei diritti politici;
4) idoneita' fisica all'impiego (l'amministrazione ha facolta'
di sottoporre a visita medica di controllo il vincitore del concorso
in base alla normativa vigente;
5) posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva: ai
sensi dell'art. 2, comma 3, del decreto del Presidente della
Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693 non possono accedere agli impieghi
coloro che siano esclusi dall'elettorato politico attivo, nonche'
coloro che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento, ovvero siano stati dichiarati decaduti da un impiego
pubblico per aver conseguito l'impiego stesso mediante la produzione
di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile.
I requisiti sopra indicati devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine di presentazione della domanda ed alla data di
immissione in servizio.
Art. 3.
Presentazione delle domande
Le domande di ammissione al concorso, redatte in carta semplice e
debitamente firmate, secondo l'allegato "A", dovranno essere inviate
a mezzo raccomandata a.r. o presentate direttamente alla sede
dell'Automobile Club di Foggia - Direzione - via Mastelloni pal.
Insalata - 71100 Foggia, non oltre il termine perentorio di trenta
giorni dalla data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica. La data di spedizione della domanda e'
stabilita e comprovata dal timbro a data dell'ufficio postale
accettante o dal timbro apposto dall'ente nella domanda pervenuta a
mano.
Il termine delle presentazioni delle domande, ove cada in giorno
festivo, si intende prorogato di diritto al giorno seguente non
festivo.
Non saranno prese in considerazione le domande che, anche se
spedite nei termini, pervengano all'Automobile Club di Foggia oltre
il 20o giorno successivo a quello di scadenza del termine di
presentazione delle domande. L'amministrazione non assume alcuna
responsabilita' nel caso di dispersione di comunicazioni dipendente
da inesatta indicazione del recapito la parte dell'aspirante o da
mancata oppure tardiva notifica del cambiamento di indirizzo indicato
nella domanda, ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici non
imputabili a colpa dell'amministrazione stessa.
Ai fini della legge n. 675/1996 si informa che l'Automobile Club
di Foggia si impegna a rispettare il carattere riservato delle
informazioni fornite dal candidato; tutti i dati forniti saranno
trattati solo per le finalita' connesse e strumentali al concorso ed
alla eventuale gestione del rapporto di lavoro, nel rispetto delle
disposizioni vigenti.
I candidati portatori di handicap dovranno specificare con nota
scritta, distinta, da allegare alla domanda di partecipazione,
l'ausilio necessario in relazione al proprio handicap, nonche'
segnalare l'eventuale necessita' di tempi aggiuntivi per
l'espletamento delle prove.
Per tutti i candidati l'ammissione al concorso viene disposta
sotto condizione dell'accertamento dei requisiti prescritti per
l'assunzione.
Art. 4.
Possesso dei titoli di riserva e preferenza e termine per la relativa
presentazione
Ai sensi dell'art. 7 della legge 68/1999 si terra' conto del
diritto alla riserva dei posti per i lavoratori disabili iscritti
nell'elenco di cui all'art. 8 della medesima legge. Si terra',
altresi', conto del diritto alla riseva dei posti previsto dall'art.
5 del decreto del Presidente della Repubblica 487/1994 e successive
modificazioni ed integrazioni.
Ai sensi dell'art. 2, comma 7, e dell'art 16 del decreto del
Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 i requisiti
prescritti per l'ammissione al concorso, nonche' i titoli indicati
dai candidati per fruire dei benefici di "preferenza" e di "riserva"
previsti dall'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica
487/1994, modificato dal decreto del Presidente della Repubblica
693/1996 e della legge 68/1999, dovranno essere posseduti dai
candidati alla data di scadenza del termine stabilito nel presente
bando per la presentazione delle domande di ammissione al concorso
stesso.
(Omissis).
I predetti requisiti e titoli di riserva e preferenza dovranno
essere posseduti dal vincitore anche alla data di immissione in
servizio.
Non potranno essere prese in considerazione le certificazioni e
le relative dichiarazioni sostitutive attestanti il possesso di
titoli che non siano stati dichiarati in domanda.
Il candidato dichiarato vincitore dovra' inviare alla sede
dell'ente (Direzione via Mastelloni pal. Insalata - 71100 Foggia),
entro trenta giorni dal ricevimento della relativa comunicazione, a
pena di decadenza dei diritti derivanti dalla inclusione nella
graduatoria del concorso, il certificato medico attestante
l'idoneita' fisica all'impiego. Per la rimanente documentazione
potra' avvalersi delle disposizioni previste dal decreto del
Presidente della Repubblica 403/1998 recante disposizioni in materia
di dichiarazione sostitutiva utilizzando la modulistica che verra'
appositamente predisposta.
Art. 5.
Esclusione dal concorso
Ai sensi dell'art. 3, comma 3, del decreto del Presidente della
Repubblica 487/1994 cosi' come modificato l'art. 3, comma 2, del
decreto del Presidente della Repubblica 693/96 l'esclusione dal
concorso per difetto dei requisiti prescritti sara' comunicata con
atto motivato.
Art. 6.
Le prove di esame consisteranno in due prove scritte ed una prova
orale.
La prima prova scritta vertera' su diritto civile e/o
amministrativo.
La seconda prova scritta vertera' su organizzazione aziendale,
con particolare riguardo alla organizzazione e alla gestione dei
processi produttivi.
La prova orale, oltre che sulle materie di cui alle prove
scritte, vertera' su:
conversazione su argomento di cultura generale e di attualita'
in lingua inglese o francese a scelta del candidato che, a tal fine,
indichera' la lingua prescelta nella domanda di partecipazione al
concorso;
contabilita' pubblica (bilancio dello Stato, legge finanziaria,
gestione del bilancio, controlli, bilancio degli enti pubblici non
economici);
statuto A.C.I.
prova di informatica.
Ai sensi dell'art. 7, comma 2-bis del decreto del Presidente
della Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693, le prove di esame potranno
essere precedute da forme di preselezione, previa determinazione del
Consiglio direttivo.
Art. 7.
Svolgimento delle prove di esame
Nella Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale "Concorsi ed esami"
del 25 settembre 2001 sara' data comunicazione del luogo, della sede,
dei giorni e dell'ora in cui si svolgeranno le eventuali preselezioni
o le prove di esame di cui al precedente art. 6.
Tale pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti e
nei confronti di tutti i candidati, i quali, fermo rimanendo le
condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 3, dovranno presentarsi
alle eventuali preselezioni o alle prove di esame muniti di un
documento di riconoscimento in corso di validita'.
Art. 8.
Valutazione delle prove
Saranno ammessi alle prove orali i candidati che avranno
riportato in ciascuna delle prove scritte la votazione di almeno
21/30.
La prova orale si intende superata se il candidato avra' ottenuto
la votazione di almeno 21/30.
La votazione complessiva e' determinata dalla somma della media
dei voti riportati nelle prove scritte e del voto conseguito nella
prova orale.
Art. 9.
Commissione esaminatrice
(Omissis).
Art. 10.
Graduatoria
(Omissis).
Detta graduatoria sara' pubblicata all'albo dell'ente. Di tale
pubblicazione sara' data notizia mediante avviso nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica.
Dalla data di pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale decorre il
termine per le eventuali impugnative.
Art. 11.
Assunzione in servizio
Il rapporto di impiego si costituisce con il contratto
individuale di lavoro che verra' stipulato secondo le modalita'
previste dalla normativa contrattuale.
L'assunzione del vincitore e' subordinata alla prevista
autorizzazione della Presidenza del Consiglio dei Ministri.
Il concorrente dichiarato vincitore, risultato in possesso dei
requisiti prescritti per l'assunzione, sara' immesso in servizio con
decorrenza fissata nel predetto contratto. Da tale data decorre
l'inizio del periodo di prova della durata di 6 mesi.
Superato favorevolmente il periodo di prova, il vincitore sara'
immesso in ruolo nell'Area C posizione economica C3.
Il direttore: Tarantino
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