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REGIONE PUGLIA

Avviso pubblico per la presentazione delle domande per l'integrazione
dell'elenco dei candidati idonei alla nomina di direttore generale
delle aziende sanitarie della regione.

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.2 del 8/1/2002
Ente:REGIONE PUGLIA
Località:Bari  (BA)
Codice atto:01E12386
Sezione:Aziende sanitarie
Tipologia:Concorso
Numero di posti:-
Scadenza:23/1/2002

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

    La  regione  Puglia  indice  pubblico  avviso, ai sensi del d.lgs
n. 502/1992 art. 3-bis, per l'integrazione dell'elenco dei candidati
idonei alla nomina di direttore generale delle aziende sanitarie
pugliesi valido fino al 31 dicembre 2002.
Il rapporto di lavoro del direttore generale e' esclusivo, ed e'
regolato da contratto di diritto privato, di durata non inferiore a
tre e non superiore a cinque anni, rinnovabile, stipulato in
osservanza delle norme del titolo III libro V del codice civile ed in
osservanza del disposizioni di cui al decreto legislativo n.
502/1992, e successive modifiche ed integrazioni, art. 3-bis. Il
trattamento economico del direttore generale e' definito sulla base
delle disposizioni di cui al decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri n. 502/1995, e successive modifiche ed integrazioni.
Possono partecipare all'avviso coloro che sono in possesso dei
seguenti requisiti:
1) diploma di laurea;
2) esperienza almeno quinquennale di direzione tecnica o
amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o private, in
posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilita' delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti alla pubblicazione del presente avviso
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana;
3) cittadinanza italiana;
4) godimento dei diritti politici;
5) insussistenza delle condizioni di incompatibilita' previste
dal decreto legislativo n. 502/1992, e successive modifiche ed
integrazioni, articoli 3-bis, 8, 10 e 11.
A pena di inammissibilita' la domanda, da redigere in carta
semplice secondo lo schema allegato, datata e firmata, deve essere
inviata a: "Regione Puglia - Assessorato alla sanita' e servizi
sociali - Settore sanita' - Ufficio n. 6 - Via Caduti di tutte le
Guerre n. 15 - 70126 Bari", a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento, entro il termine perentorio di quindici giorni dalla
data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana; a tal fine fede il timbro all'ufficio
postale accettante.
Alla domanda devono essere allegati, pena inammissibilita', i
seguenti documenti:
1) copia del diploma di laurea autenticata secondo la norma
vigente;
2) dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta' ai sensi
dell'art. 4 della legge n. 15/1968 come modificato dalla legge n.
127/1997 con la quale si dichiara di non incorrere in alcuna delle
cause di incompatibilita' di cui al decreto legislativo n. 502/1992
art. 3-bis, commi 8, 10 e 11;
3) curriculum professionale, datato e firmato, documentato con
idonea certificazione, autenticata secondo la norma vigente,
comprovante l'esperienza almeno quinquennale di direzione tecnica o
amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o private, in
posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilita' delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti alla pubblicazione del presente avviso
nella Gazzetta Ufficiale.
Ai sensi della legge n. 675/1996, i dati saranno trattati
esclusivamente per finalita' inerenti al presente procedimento
amministrativo. Il titolare del trattamento e' la giunta regionale
pugliese e il responsabile del trattamento e' il dirigente del
settore sanita' al quale e' possibile richiedere correzione e
integrazione dei propri dati e, ricorrendone gli estremi,
cancellazione o blocco.
Ai fini della partecipazione al presente avviso, coloro i quali
risultano inseriti nell'elenco dei candidati idonei, approvato con
determinazione dirigenziale n. 555 del 12 dicembre 2001, pena la
cassazione dall'elenco, devono produrre:
l'istanza di conferma a voler permanere nell'elenco, a cui
allegare i seguenti documenti:
1) integrazione del curriculum con idonea certificazione,
ovvero dichiarazione sostitutiva ai sensi della norma vigente,
attestante la sussistenza dei requisiti, previsti dal d.lgs n.
502/1992, e successive modifiche ed integrazioni, art. 3-bis, comma
3, punto b);
2) dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta' ai sensi
dell'art. 4 della legge n. 15/1968 come modificato dalla legge
n. 127/1997 con la quale si dichiara di non incorrere in alcuna delle
cause di incompatibilita' di cui al decreto legislativo n. 502/1992,
art. 3-bis, commi 8, 10 e 11.

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