Concorso UNIVERSITA' LA SAPIENZA DI ROMA

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UNIVERSITA' "LA SAPIENZA" DI ROMA

Selezione pubblica, per titoli ed esami, per la formazione di una
graduatoria di merito di aspiranti alla costituzione di cinquanta
rapporti di lavoro a tempo determinato di categoria C, posizione
economica C1, dell'area amministrativa.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.91 del 19/11/2002

Ente: UNIVERSITA' "LA SAPIENZA" DI ROMA

Località: Roma (RM)

Codice atto: 02E08999

Sezione: Università

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 19/12/2002

Tags: Amministrativi

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                     IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
 
    Visto  lo  Statuto  dell'Universita' degli studi "La Sapienza" di
Roma;
    Vista  la  legge  9 maggio  1989, n. 168, concernente l'autonomia
delle Universita';
    Vista  la  legge  10 aprile  1991,  n. 125,  che  garantisce pari
opportunita'  tra  uomini  e  donne  per  l'accesso  al  lavoro  e al
trattamento nei luoghi di lavoro;
    Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e in particolare l'art. 20
recante  norme  per  l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti
dei  portatori  di  handicap  nell'ambito  delle  prove  d'esame  nei
concorsi pubblici;
    Visto  il  Regolamento  disposto  con  decreto del Presidente del
Consiglio   dei   Ministri  7 febbraio  1994,  n. 174  recante  norme
sull'accesso  dei cittadini degli Stati membri dell'Unione europea ai
posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487,   recante   disposizioni   sulla   normativa  concorsuale,  e
successive modificazioni ed integrazioni;
    Vista  la  legge  31 dicembre  1996,  n. 675  recante norme sulla
tutela delle persone rispetto al trattamento dei dati personali;
    Visto  il  Contratto collettivo nazionale di lavoro del personale
tecnico  e  amministrativo del Comparto Universita' ed in particolare
l'art. 19;
    Visto  il  Regolamento  per  le  assunzioni  a  tempo determinato
emanato   in   applicazione  dell'art. 19  del  Contratto  collettivo
nazionale  del lavoro comparto Universita' approvato dal Consiglio di
amministrazione nella seduta del 15 luglio 1997;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 28 dicembre
2000,  n. 445 concernente disposizioni legislative e regolamentari in
materia di documentazione amministrativa;
    Visto  il  decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
le  norme  generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
    Considerato  che  questa Universita' ha necessita' di far ricorso
alle  procedure  di  cui  all'art. 19,  comma 1, del citato Contratto
collettivo nazionale del lavoro al fine di sostituire temporaneamente
i propri dipendenti assenti;
    Vista la legge 28 dicembre 2001, n. 448 (legge finanziaria);
    Verificata la disponibilita' finanziaria:
 
                              Dispone:
 
                               Art. 1.
 
                          Numero dei posti
 
    E'  indetta  una  selezione pubblica, per titoli ed esami, per la
formazione   di   una   graduatoria   di  merito  di  aspiranti  alla
costituzione  di  cinquanta rapporti di lavoro a tempo determinato ai
sensi  del  comma 1,  art. 19,  del Contratto collettivo nazionale di
lavoro comparto Universita' di categoria C, - posizione economica C1,
area amministrativa.

                               Art. 2.
 
                  Requisiti generali di ammissione
 
    Gli  aspiranti  alla  selezione  devono  essere  in  possesso dei
seguenti requisiti:
      1. cittadinanza italiana. Sono equiparati ai cittadini italiani
gli appartenenti ad uno stato dell'Unione europea;
      2.  titolo  di  studio:  diploma  di  istruzione  secondaria di
secondo  grado di durata quinquennale, ivi compresi i licei artistici
e gli istituti magistrali i licei linguistici riconosciuti per legge,
il diploma di maturita' professionale ai sensi della legge 27 ottobre
1969,  n. 754,  i  diplomi magistrali e dei licei artistici integrati
dai corsi annuali previsti dalla legge 11 dicembre 1969, n. 910;
      3.  idoneita' fisica all'impiego. L'amministrazione ha facolta'
di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso in
base alla normativa vigente;
      4.  essere  in  regola  con  le  norme concernenti gli obblighi
militari;
      5. godimento dei diritti politici;
      6. eta' non inferiore agli anni 18.
    Non  possono  accedere all'impiego coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti o
dispensati  dall'impiego  presso  una  pubblica  amministrazione  per
persistente  insufficiente  rendimento  ovvero siano stati dichiarati
decaduti  da  un impiego statale ai sensi dell'art. 127, primo comma,
lettera d)  del testo unico delle disposizioni concernenti lo Statuto
degli  impiegati  civili  dello  Stato,  approvato  con  decreto  del
Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
    I   cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione  europea  devono
possedere,   ai   fini   dell'accesso   ai   posti   della   pubblica
amministrazione i seguenti requisiti:
      a)  godere  dei  diritti  civili  e  politici  degli  Stati  di
provenienza e appartenenza;
      b) essere in possesso, fatta eccezione per la titolarita' della
cittadinanza  italiana, di tutti i requisiti previsti per i cittadini
della Repubblica;
      c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
    I  requisiti  prescritti  devono  essere  posseduti  alla data di
scadenza  del  termine  utile  per  la presentazione della domanda di
ammissione al concorso.
    I candidati sono ammessi con riserva al concorso.
    L'Amministrazione  puo'  disporre  in  ogni  momento, con decreto
motivato, l'esclusione per difetto dei requisiti previsti.

                               Art. 3.
 
         Presentazione della domanda -- Termini e modalita'
 
    Le  domande di ammissione alla selezione, redatte su carta libera
in  conformita'  dell'allegato  A)  del  bando,  debitamente firmate,
possono essere presentate direttamente o spedite a mezzo raccomandata
con    avviso    di    ricevimento,   al   Direttore   amministrativo
dell'Universita'  degli  studi "La Sapienza" di Roma, Ripartizione II
personale  -  Concorsi  e nomine, piazzale Aldo Moro, 5 - 00185 Roma,
entro  il  termine  perentorio  di  trenta  giorni (pena esclusione),
decorrente  dal  giorno  successivo  alla  data  di pubblicazione del
presente  bando di concorso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana -- 4a serie speciale "Concorsi ed esami".
    Si  considerano  prodotte  in tempo utile le domande consegnate o
spedite entro il termine suindicato.
    Per  le  domande  spedite  fa  fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
    Per  le  domande  consegnate  personalmente  fa  fede la ricevuta
rilasciata dall'Ufficio concorsi.
    I titoli che possono essere oggetto di valutazione da parte della
Commissione  giudicatrice,  da  produrre  in  carta semplice, debbono
essere  allegati  alla  domanda  in originale, in copia autenticata o
autocertificati  ai  sensi della legge 15 maggio 1997, n. 127, a pena
di non valutazione.
    Nella  domanda  i  candidati dovranno dichiarare sotto la propria
responsabilita':
      1. cognome nome (le aspiranti coniugate dovranno indicare anche
il cognome del coniuge);
      2. data e luogo di nascita;
      3. possesso della cittadinanza italiana o della cittadinanza di
uno degli Stati membri dell'Unione europea;
      4. (se cittadini italiani) il comune nelle cui liste elettorali
sono  iscritti,  ovvero  i  motivi  della  mancata iscrizione o della
cancellazione dalle liste medesime;
      5. di  non  aver  mai  riportato  condanne penali e di non aver
procedimenti  penali in corso; in caso contrario indicare le condanne
penali;
      6.  possesso  del  titolo  di  studio  richiesto  al  punto  2,
dell'art. 2;
      7. la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
      8.  di essere idoneo al servizio continuativo ed incondizionato
all'impiego al quale il concorso si riferisce;
      9.  eventuali servizi prestati presso pubbliche amministrazioni
e  le  eventuali  cause  di  risoluzione  di  precedenti  rapporti di
pubblico impiego;
      10.  di  non  essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso  una  pubblica  amministrazione  per persistente insufficiente
rendimento e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego
statale ai sensi dell'art. 127, lettera d), del testo unico approvato
con  decreto  del  Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3,
per  aver  conseguito  l'impiego  mediante la produzione di documenti
falsi o viziati da invalidita' insanabile;
      11.  il  domicilio  e  recapito  al  quale  si  desidera  siano
trasmesse eventuali comunicazioni.
    I  candidati  cittadini  degli  Stati  membri dell'Unione europea
devono  dichiarare altresi' di avere adeguata conoscenza della lingua
italiana  e  di  godere  dei diritti civili e politici negli stati di
provenienza  ovvero  i  motivi  di  mancato  godimento e di essere in
possesso,   fatta  eccezione  della  titolarita'  della  cittadinanza
italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della
Repubblica.
    La   domanda   dovra'   contenere  in  modo  esplicito  tutte  le
dichiarazioni  di  cui sopra; l'omissione di una sola di esse, se non
sanabile,   determinera'   l'invalidita'  della  domanda  stessa  con
l'esclusione dell'aspirante dal concorso.
    L'Amministrazione  non  assume alcuna responsabilita' per il caso
di   irreperibilita'   del   destinatario   e   per   dispersione  di
comunicazioni  dipendente  da  inesatta  indicazione  del recapito da
parte  del  candidato  o  da mancata oppure tardiva comunicazione del
cambiamento  di  indirizzo  indicato  nella  domanda,  per  eventuali
disguidi    postali    e   telegrafici   non   imputabili   a   colpa
dell'amministrazione stessa, ne' per mancata restituzione dell'avviso
di  ricevimento  della  domanda,  dei documenti o delle comunicazioni
relative al concorso.
    La firma del candidato in calce alla domanda di partecipazione al
concorso non e' soggetta ad autenticazione.
    La  mancata  sottoscrizione  della  domanda  di partecipazione da
parte dei candidati comporta l'esclusione dal concorso.
    I   candidati   portatori  di  handicap,  ai  sensi  della  legge
5 febbraio   1992,  n. 104,  dovranno  fare  esplicita  richiesta  in
relazione al proprio handicap, riguardo l'ausilio necessario, nonche'
l'eventuale  necessita'  di tempi aggiuntivi per l'espletamento delle
prove  d'esame.  Tale  richiesta  dovra' essere corredata da apposita
certificazione  rilasciata  da una competente struttura sanitaria per
la concessione di detti benefici.

                               Art. 4.
 
                      Commissione giudicatrice
 
    La  Commissione  giudicatrice  verra'  costituita  ai sensi della
vigente normativa.

                               Art. 5.
 
                               Titoli
 
    I  candidati  devono allegare alla domanda i titoli che intendono
presentare per la valutazione.
    Sono valutabili:
      1. titolo di studio richiesto dal bando:
        con votazione di 60/60 o equivalente: punti 4;
        con votazione da 59/60 a 53/60 o equivalente: punti 3;
        con votazione da 52/60 a 46/60 o equivalente: punti 2;
        con votazione da 45/60 a 36/60 o equivalente: punti 1;
      2.  corsi di addestramento o specializzazione con esame finale,
punti 0,5 per ogni corso fino ad un massimo di punti 2;
      3.    attivita'    lavorativa    comunque   prestata,   purche'
documentabile:  punti  0,25  ogni  tre  mesi  o  frazione superiore a
quarantacinque giorni fino ad un massimo di punti 4.
    Ai suddetti titoli sara' attribuito un punteggio complessivo pari
a 10/30 del totale del punteggio.
    Sara' ammesso a sostenere la prova selettiva di cui al successivo
art. 6  un  numero  di  candidati, individuati secondo l'ordine della
graduatoria  formata  ai sensi del precedente comma, non superiore al
quintuplo del numero dei rapporti da costituire per il profilo di cui
al precedente art. 1.
    L'elenco  dei  candidati  ammessi a sostenere la prova selettiva,
sara'  reso noto con apposito avviso all'Albo del Rettorato, piazzale
Aldo Moro, 5 -- Roma, il settantesimo giorno successivo alla scadenza
del  presente  avviso.  Con  la  stessa modalita' verra' reso noto il
giorno, l'ora ed il luogo in cui si svolgera' la prova.

                               Art. 6.
 
                            Prove d'esame
 
    Le   prove   d'esame  consisteranno  nella  soluzione,  in  tempi
predeterminati,  di  appositi  tests a risposta multipla vertenti su:
Nozioni di diritto amministrativo e/o diritto costituzionale e in una
prova  orale  vertente sulle stesse materie nonche' sull'accertamento
della  conoscenza  di una lingua straniera a scelta del candidato tra
inglese e francese. Per la valutazione delle due prove la Commissione
dispone di venti punti.
    Le prove si intenderanno superate se il candidato avra' riportato
il  punteggio  di  almeno  7/10 in ciascuna di esse. Ai candidati che
abbiano   conseguito   l'ammissione  alla  prova  orale  verra'  data
comunicazione  con  l'indicazione del voto riportato nella precedente
prova  d'esame,  almeno  venti  giorni  prima di quello in cui devono
sostenere  la  prova  orale,  mediante  raccomandata  con  avviso  di
ricevimento.
    Le  sedute della commissione per lo svolgimento della prova orale
sono pubbliche.
    Al   termine   di  ogni  seduta  dedicata  alla  prova  orale  la
commissione  giudicatrice forma l'elenco dei candidati esaminati, con
l'indicazione del voto da ciascuno riportato, che sara' affisso nella
sede degli esami. La votazione complessiva e' determinata dalla somma
della   media  dei  voti  conseguiti  nelle  prove  d'esame  e  dalla
valutazione dei titoli.
    Per  essere  ammessi  a  sostenere  le prove d'esame, i candidati
dovranno   essere   muniti  di  valido  documento  di  riconoscimento
provvisto di fotografia.

                               Art. 7.
 
                        Titoli di preferenza
 
    I  candidati  che  abbiano  superato  la prova orale dovranno far
pervenire  al  Direttore  amministrativo dell'Universita' degli studi
"La  Sapienza""di  Roma  -  Ripartizione II --Concorsi, Piazzale Aldo
Moro,  n. 5  -  00185  Roma,  entro il termine perentorio di quindici
giorni  che  decorrono  dal  giorno  successivo a quello in cui hanno
sostenuto  la  prova  orale,  i  documenti,  in  originale o in copia
autenticata  o  autocertificati, attestanti il possesso dei titoli di
preferenza  dai quali risulti altresi' il possesso del requisito alla
data  del  termine  utile  per  la  presentazione  della  domanda  di
ammissione al concorso.
    A parita' di merito i titoli di preferenza sono:
      1. gli insigniti di medaglia al valor militare;
      2. i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
      3. i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
      4.  i  mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
      5. gli orfani di guerra;
      6. gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
      7.  gli  orfani  dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
      8. i feriti in combattimento;
      9.  gli  insigniti  di  croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonche' i capi di famiglia numerosa;
      10.  i  figli  dei  mutilati  e  degli  invalidi  di  guerra ex
combattenti;
      11. i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
      12.  i  figli  dei  mutilati  e degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
      13.  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti di guerra;
      14.  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
      15.  i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
      16.   coloro   che  abbiano  prestato  servizio  militare  come
combattenti;
      17.  coloro  che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo,  per  non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
      18.  i  coniugati  e i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
      19. gli invalidi ed i mutilati civili;
      20.  i  militari  volontari  delle forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
    A parita' di merito e di titoli la preferenza e' determinata:
      a)  dal  numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
      b)  dall'aver  prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
      c) dalla piu' giovane eta'.

                               Art. 8.
 
                   Approvazione della graduatoria
 
    Espletate  le  prove  del  concorso,  la  Commissione  redige  la
graduatoria  di  merito secondo l''ordine decrescente della votazione
complessiva  riportata.  Con  dispositivo  direttoriale, tenuto conto
della  norma che concerne il titolo di preferenza, sara' approvata la
graduatoria generale.
    Detta   graduatoria   verra'  pubblicizzata  mediante  affissione
all'Albo del Rettorato e all'Albo dell'ufficio concorsi dell'Ateneo.
    Di  tale  pubblicazione  e'  data  notizia  mediante avviso nella
Gazzetta Ufficiale delle Repubblica.
    Dalla data di pubblicazione di detto avviso laddove la conoscenza
non  sia  avvenuta  altrimenti  - decorre il termine per le eventuali
impugnative.
    La graduatoria generale rimane efficace per 24 mesi dalla data di
emissione.

                               Art. 9.
 
                       Assunzione in servizio
 
    I  candidati  utilmente  collocati  nella  graduatoria di merito,
saranno  invitati,  sulla  base  delle  esigenze dell'amministrazione
previste  dal  precedente art. 1, a stipulare con l'Universita' degli
studi  "La  Sapienza""  di  Roma un contratto di lavoro individuale a
tempo  determinato, ai sensi dell'art. 19 del Contratto collettivo di
lavoro  del  personale del comparto universitario, nel giorno fissato
dall'Amministrazione  nonche' a presentare, entro trenta giorni dalla
stipulazione  del  contratto,  a  pena  risoluzione  del  rapporto di
lavoro, la documentazione di rito prevista dalla vigente normativa.
    La determinazione dell'Universita' di costituire tale rapporto di
lavoro  viene  formalmente  notificata  all'interessato.  In  caso di
mancata sottoscrizione del contratto, salvo comprovati e giustificati
motivi  di  impedimento che l'amministrazione dovra' valutare, decade
dal diritto alla stipulazione.
    Il  periodo  di  prova  e'  determinato  secondo  quanto previsto
dall'art. 8  del  regolamento indicato in premessa. In nessun caso il
rapporto  di  lavoro  a  tempo  determinato  puo'  trasformarsi in un
rapporto  di  lavoro  a tempo indeterminato. Al lavoratore assunto si
applica  il  trattamento economico proprio del personale di categoria
C,   nonche'  quello  normativo  previsto  dal  Contratto  collettivo
nazionale  del  lavoro  comparto  universita' del personale assunto a
tempo  indeterminato,  compatibilmente  con la durata del contratto a
termine e con le precisazioni contenute nell'art. 7 del regolamento.

                              Art. 10.
 
                   Trattamento dei dati personali
 
    Ai  fini  della  legge  31 dicembre  1996,  n. 675 si informa che
l'Universita'  si  impegna  a rispettare il carattere riservato delle
informazioni  fornite  dai  candidati:  tutti i dati saranno trattati
solo  per  le  finalita'  connesse  e strumentali al concorso ed alla
eventuale  stipula  e  gestione del contratto di lavoro, nel rispetto
delle disposizioni vigenti.

                              Art. 11.
 
                        Norma di salvaguardia
 
    Per  quanto non previsto dal presente bando si rimanda, in quanto
compatibili,   alle   disposizioni   vigenti  sullo  svolgimento  dei
concorsi. Il presente bando di concorso sara' acquisito alla raccolta
nell'apposito  registro ed inoltrato al Ministero di giustizia per la
pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale -- 4a serie speciale "Concorsi
ed esami".
      Roma, 4 novembre 2002
                                  Il direttore amministrativo

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.91 del 19/11/2002
Ente:	UNIVERSITA' "LA SAPIENZA" DI ROMA
Località:	Roma (RM)
Codice atto:	02E08999
Sezione:	Università
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	19/12/2002
Tags:	Amministrativi