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AZIENDA OSPEDALIERA "SAN GIOVANNI DI DIO" DI AGRIGENTO
Concorso pubblico, per titoli ed esami per la copertura di posti di
varie qualifiche
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Fonte: | Gazzetta ufficiale n.87 del 5/11/2002 |
Ente: | AZIENDA OSPEDALIERA "SAN GIOVANNI DI DIO" DI AGRIGENTO |
Località: | - |
Codice atto: | 02E08039 |
Sezione: | Aziende sanitarie |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | - |
Scadenza: | 5/12/2002 |
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IL DIRETTORE GENERALE
rende noto che
In esecuzione della delibera n. 587 del 2 ottobre 2002, e'
indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura dei
sottoelencati posti vacanti e disponibili di dirigente medico:
un posto di medicina nucleare;
due posti di otorinolaringoiatria;
due posti di urologia;
un posto di cardiologia.
Requisiti generali di ammissione.
Cittadinanza italiana, salvo le equiparazioni stabilite dalle,
leggi vigenti o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea.
Idoneita' fisica all'impiego: l'accertamento dell'idoneita'
fisica all'impiego, sara' effettuata a termine della legge
23 dicembre 1978, n. 833 e successive modifiche dall'A.S.L.
competente.
Non possono accedere all'impiego, coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato attivo politico e coloro che' siano stati destituiti
o dispensati dall'impiego presso pubbliche amministrazioni.
Requisiti specifici di ammissione.
a) Laurea in medicina e chirurgia;
b) Specializzazione nella disciplina oggetto del concorso o
fatto salvo quanti previsto dagli art. 56 e 74 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 483/1997, ivi compresa la possibilita'
di accesso con una specializzazione in disciplina affine art. 8,
comma 1, lettera b, decreto-legge n. 28 luglio 2000, n. 254;
c) Iscrizione all'albo dell'ordine dei medici, attestata da
certificato di data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di
scadenza del bando.
Tutti i requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla data
di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande
di ammissione.
Prove di esame.
1. Prova scritta: relazione su caso clinico simulato o su
argomenti inerenti alla disciplina messa a concorso o soluzione di
una serie di quesiti a risposta sintetica inerenti alla disciplina
stessa;
2. Prova pratica: su tecniche e manualita' peculiari della
disciplina messa a concorso.
La prova pratica deve, comunque, essere anche illustrata
schematicamente per iscritto.
3. Prova orale: sulle materie inerenti alla disciplina a concorso
nonche' sui compiti connessi alla funzione da conferire.
Il superamento di ciascuna delle previste prove scritte e
pratiche e' subordinato al raggiungimento di una valutazione di
sufficienza, espressa in termine numerici,di almeno 21/30.
Il superamento della prova orale e' subordinato al raggiungimento
di una valutazione di sufficienza, espressa in termini numerici, di
almeno 14/20.
I candidati verranno informati della sede e dei giorni in cui
avranno luogo le prove di esame, mediante raccomandata con avviso di
movimento non meno di quindici giorni prima dell'inizio di ciascuna
prova, ad eccezione della prova orale per la quale verra' dato avviso
almeno 20 giorni prima dell'inizio della stessa.
I candidati che non si presenteranno a sostenere le prove di
concorso nei giorni, nell'ora e nella sede stabilita, saranno
dichiarati decaduti dal concorso, quale che sia la causa dell'assenza
anche se non dipendente dalla volonta' dei singoli concorrenti.
Domanda di ammissione.
Le domande di partecipazione al concorso, redatte in carta
sempIice, secondo Io schema predisposto da questa Azienda ed allegato
al presente bando devono essere indirizzate al direttore generale
dell'Azienda ospedaliera "S. Giovanni di Dio", Contrada Consolida -
92100 Agrigento e spedite, a pena di esclusione dal concorso, entro
il trentesimo giorno successivo a quello della data di pubblicazione
del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana. Qualora detto giorno sia festivo iI termine viene prorogato
al primo giorno successivo non festivo. A tal fine, la data di
spedizione e' comprovata dal timbro a data dell'ufficio postale
accettante. Il termine fissato per la presentazione della domanda e
dei documenti e' perentorio e l'eventuale riserva di invio successivo
di documenti e' priva di effetto. Nella domanda di ammissione al
concorso gli aspiranti devono dichiarare sotto la propria
responsabilita':
cognome e nome, data, luogo di nascita e residenza;
il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi
della non iscrizione, o della cancellazione dalle liste medesime;
le eventuali, condanne penali riportate, ovvero di non avere
riportato condanne penali;
i titoli di studio posseduti nonche' i requisiti specifici di
ammissione richiesti per il concorso;
la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
i servizi prestati come impiegati presso pubbliche
amministrazioni e le cause di risoluzione dei precedenti rapporti di
pubblico impiego, ovvero di non avere mai prestato servizio presso
pubbliche amministrazioni;
il domicilio preso il quale deve essere fatta al candidato, ad
ogni effetto, ogni necessaria comunicazione relativa al concorso.
In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza indicata. L'Azienda declina sin d'ora ogni responsabilita'
per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta
indicazione del recapito o di mancata oppure tardiva comunicazione
del cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, o per eventuali
disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpa
dell'amministrazione stessa.
La firma in calce alla domanda non deve essere autenticata.
L'omessa indicazione nella domanda anche di un solo requisito
richiesto per l'ammissione determina l'esclusione dal concorso.
Alla domanda di partecipazione al concorso i concorrenti devono
allegare i documenti probatori dei requisiti specifici di ammissione
previsti dai decreto del Presidente della Repubblica n. 483/1997 in
originale o in copia autenticata o autocertificati nei modi di legge.
Devono altresi' allegare tutte le certificazioni relative ai titoli
di carriera, scientifici e ai documenti che ritengano opportuno
presentare agli effetti della valutazione di merito e della
formulazione della graduatoria, ivi compreso un curriculum formativo
e professionale, dal quale sia possibile verificare l'esperienza
acquisita nell'ambito della disciplina del posto messo a concorso ed
il possesso di titoli accademici e di studio o di qualificazione
professionale nello stesso ambito, redatto su carta libera datato e
firmato.
Le certificazioni relative ai titoli e i documenti devono essere
prodotti in originale o in copia autenticata o autocertificati ai
sensi di legge. Qualora il candidato si avvalga di dichiarazione
sostitutiva di atto di notorieta' la stessa deve consentire alla
commissione una chiara identificazione del servizio reso e della
posizione funzionale rivestita o del titolo scientifico o del
documento, pena la non valutazione.
L'eventuali pubblicazioni devono essere edite a stampa.
Nella certificazione relativa ai servizi deve essere attestato se
ricorrono o meno le condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 46
del decreto del Presidente della Repubblica n. 761/79 in presenza
delle quali il punteggio di anzianita' deve essere ridotto.
In caso positivo, l'attestazione deve precisare la misura della
riduzione del punteggio.
Chi ha diritto a riserva di posti, preferenze previste da vigenti
disposizioni, deve dichiarare dettagliatamente nella domanda i
requisiti e le condizioni utili di cui sia in possesso, allegando
alla domanda stessa i documenti probatori, pena la decadenza del
diritto all'attribuzione del beneficio.
Il diploma di specializzazione deve riportare la durata legale
del corso e l'eventuale conformita' alla normativa C.E.E. (decreto
legislativo n. 257/1991).
E' prevista, ai sensi dell'art. 18, comma 6, del decreto
legislativo n. 8 maggio 2001 n. 215, la riserva del 30% dei posti a
favore del personale della FF.AA. se ed in quanto applicabile.
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati saranno utilizzati per
le finalita' di gestione del concorso.
Per quanto altro non previsto dal presente bando si fa rinvio al
regolamento recante la disciplina concorsuale per il personale
dirigenziale del Servizio sanitario nazionale decreto del Presidente
della Repubblica n. 483/1997 ed alle vigenti disposizioni di legge in
materia.
L'Azienda ospedaliera si riserva la facolta' di prorogare,
sospendere o revocare il presente avviso, ovvero di riaprire i
termini in qualsiasi momento per ragione di pubblico interesse senza
che i candidati possano sollevare eccezioni o vantare diritti di
sorta.
Per eventuali informazioni, gli aspiranti potranno rivolgersi
all'ufficio personale dell'Azienda ospedaliera, sito in Contrada
Consolida - Agrigento, telefono 0922/441230.
Il direttore generale: D'Antoni
Clicca qui per leggere gli ALLEGATI
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