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REGIONE PIEMONTE
Avviso per l'attribuzione di un incarico di medico direttore di
struttura complessa di ostetricia e ginecologia (disciplina di
ginecologia e ostetricia), presso l'Azienda sanitaria locale n. 16
Mondovi' - Ceva.
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| Fonte: | Gazzetta ufficiale n.13 del 13/2/2007 |
| Ente: | REGIONE PIEMONTE |
| Località: | Torino (TO) |
| Codice atto: | 07E00717 |
| Sezione: | Aziende sanitarie |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | - |
| Scadenza: | 15/3/2007 |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
In esecuzione di deliberazioni adottate dal commissario, e'
indetto il pubblico avviso per l'attribuzione di un incarico di
medico Direttore di struttura complessa di ostetricia e ginecologia
(disciplina di ginecologia e ostetricia) presso l'Azienda sanitaria
locale n. 16 Mondovi' - Ceva e sono riaperti i termini per la
presentazione delle ammissione al pubblico avviso per l'attribuzione
di un incarico di medico direttore di struttura complessa di
direzione sanitaria del presidio ospedaliero unificato (disciplina di
Direzione medica di Presidio ospedaliero).
Le modalita' di attribuzione dei presenti incarichi sono
disciplinate dal decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre
1997, n. 484 e dall'art. 15 del testo aggiornato del decreto
legislativo 30 dicembre 1992, n. 502.
Art. 1.
Requisiti per l'ammissione
Possono partecipare agli avvisi coloro che sono in possesso dei
seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite
dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione
europea;
b) idoneita' fisica all'impiego:
1. l'accertamento dell'idoneita' fisica all'impiego con
l'osservanza delle norme in tema di categorie protette e' effettuato
a cura dell'A.S.L. prima dell'immissione in servizio;
2. il personale dipendente da pubbliche amministrazioni ed il
personale dipendente dagli istituti, ospedali ed enti di cui agli
articoli 25 e 26, comma 1, del D.P.R. n. 761/79, e' dispensato dalla
visita medica;
c) iscrizione all'Albo professionale dei medici chirurghi.
L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei
Paesi dell'Unione europea consente la partecipazione alla selezione,
fermo restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio.
d) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianita' di
servizio di dieci anni nella disciplina.
L'anzianita' di servizio utile deve essere maturata presso
amministrazioni pubbliche, istituti di ricovero e cura a carattere
scientifico, istituti e cliniche universitarie. E' valutato il
servizio non di ruolo a titolo di incarico, di supplenza o in
qualita' di straordinario, ad esclusione di quello prestato con
qualifiche di volontario, di precario, di borsista o similari, ed il
servizio di cui al settimo comma dell'articolo unico del
decreto-legge 23 dicembre 1978, n. 817, convertito con modificazioni
nella legge 19 dicembre 1979, n. 54. N ei certificati di servizio
devono essere indicate le posizioni funzionali e le qualifiche
attribuite, le discipline nelle quali i servizi sono stati prestati,
nonche' le date iniziali e terminali dei relativi periodi di
attivita';
e) curriculum in cui sia documentata una specifica attivita'
professionale ed un'adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/97;
f) attestato di formazione manageriale. Fino all'espletamento
del primo corso di formazione manageriale, l'incarico sara'
attribuito senza l'attestato, fermo restando l'obbligo di acquisirlo
entro un anno dall'inizio dell'incarico. Il mancato superamento del
primo corso, attivato dalla Regione successivamente al conferimento
dell'incarico, determina la decadenza dell'incarico stesso.
Ai sensi del decreto 23 marzo 2000, n. 184, ai fini dell'accesso
all'incarico di direzione di struttura complessa e' valutabile
altresi', nell'ambito del requisito di anzianita' di servizio di
sette anni richiesto ai medici in possesso di specializzazione
dall'art. 5, comma 1, lettera b), del decreto del Presidente della
Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, il servizio prestato in regime
convenzionale a rapporto orario presso le strutture a diretta
gestione delle Aziende sanitarie e del Ministero della salute in base
ad accordi nazionali. Il suddetto servizio e' valutato con
riferimento all'orario settimanale svolto rapportato a quello dei
medici dipendenti delle Aziende sanitarie. I certificati di servizio,
rilasciati dall'organo competente, devono contenere l'indicazione
dell'orario di attivita' settimanale.
Non possono accedere agli impieghi coloro che siano esclusi
dall'elettorato attivo e coloro che siano stati destituiti o
dispensati dall'impiego presso pubbliche amministrazioni.
I requisiti prescritti dovranno essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito dal presente bando per la
presentazione delle domande di ammissione.
Art. 2.
Modalita' di attribuzione dell'incarico
Gli incarichi saranno conferiti a tempo determinato dal
commissario sulla base di una rosa di candidati idonei selezionati da
apposite commissioni, nominate dal commissario e composta dal
Direttore sanitario, che la presiede, e da due dirigenti dei ruoli
del personale del servizio sanitario nazionale, preposti ad una
struttura complessa della disciplina oggetto degli incarichi, di cui
uno individuato dal commissario ed uno dal Collegio di direzione.
La commissione accertera' l'idoneita' dei candidati previo
colloquio e valutazione del curriculum professionale.
La data e la sede del colloquio saranno comunicate agli ammessi
mediante lettera raccomandata. La mancata presentazione al colloquio
equivale a rinuncia.
Art. 3.
Modalita' di svolgimento dell'incarico
L'incarico ha durata da cinque a sette anni con facolta' di
rinnovo per lo stesso periodo o per un periodo piu' breve.
Il dirigente di struttura complessa e' sottoposto, oltre che a
verifica triennale, anche a verifica al termine dell'incarico. Le
verifiche riguardano le attivita' professionali svolte ed i risultati
raggiunti e sono effettuate da un collegio tecnico, nominato dal
Commissario e presieduto dal direttore del dipartimento. L'esito
positivo delle verifiche costituisce condizione per il conferimento e
la conferma dell'incarico.
L'incarico e' revocato, secondo le procedure previste dalle
disposizioni vigenti e dal C.C.N.L., in caso di inosservanza delle
direttive impartite dalla Direzione generale o dalla direzione del
dipartimento; mancato raggiungimento degli obiettivi assegnati;
responsabilita' grave e reiterata; in tutti gli altri casi previsti
dai contratti di lavoro. Nei casi di maggiore gravita' il commissario
puo' recedere dal rapporto di lavoro, secondo le disposizioni del
codice civile e dei contratti collettivi nazionali di lavoro.
Art. 4.
Criteri sul colloquio e sul curriculum professionale
Il colloquio e' diretto alla valutazione delle capacita'
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere.
I contenuti del curriculum professionale concernono le attivita'
professionali, di studio, direzionaliorganizzative, con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture e
dalle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
e) alla attivita' didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9, decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1998
nonche' alle pregresse idoneita' nazionali.
Nella valutazione del curriculum e' presa in considerazione,
altresi', la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere,
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica.
Art. 5.
Presentazione delle domande
Le domande di ammissione, redatte su carta semplice, devono
essere inoltrate al commissario dell'Azienda sanitaria locale n. 16
di Mondovi' - via San Pio V, n. 6 - 12084 Mondovi', nel termine
perentorio di trenta giorni a decorrere dal giorno successivo a
quello della data di pubblicazione dell'estratto del presente avviso
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Le domande di
ammissione si considerano prodotte in tempo utile anche se spedite a
mezzo di raccomandata, con avviso di ricevimento entro il termine
indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante. Qualora la scadenza coincida con giorno festivo o cada di
sabato, il termine di presentazione si intende prorogato alle ore 12
del primo giorno successivo non festivo.
Nella domanda, regolarmente sottoscritta, i candidati devono
indicare sotto la propria responsabilita':
1. il cognome e il nome;
2. la data, il luogo di nascita e la residenza;
3. il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
4. il Comune d'iscrizione nelle liste elettorali ovvero i
motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
5. le eventuali condanne penali riportate; in caso negativo
dichiarare espressamente l'assenza;
6. i titoli di studio posseduti;
7. il possesso dei requisiti specifici di ammissione di cui
all'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Per quanto riguarda la specializzazione deve essere indicata l'esatta
e completa dicitura della stessa, la data e l'Universita' presso cui
e' stata conseguita. Per quanto attiene all'iscrizione all'Albo
professionale dei medici chirurghi, dovra' essere indicato il numero
d'ordine e la data di decorrenza;
8. la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
9. i servizi prestati presso Pubbliche Amministrazioni e le
cause di risoluzione dei precedenti rapporti di impiego;
10. il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere
fatta ogni necessaria comunicazione, con indicazione del numero
telefonico. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza indicata nella domanda di ammissione.
Ai sensi della legge n. 104/1992, i candidati portatori di
handicap potranno specificare nella domanda di partecipazione
all'avviso l'eventuale necessita' di ausili nonche' di tempi
aggiuntivi per l'effettuazione del colloquio, in relazione al proprio
handicap.
Art. 6.
Documentazione da allegare alla domanda e modalita' di presentazione
Alla domanda di partecipazione all'avviso gli aspiranti devono
allegare la seguente documentazione:
1. un curriculum professionale, i cui contenuti sono indicati
nell'art. 4 del presente bando;
2. certificazioni di servizio attestanti il possesso del
requisito specifico di cui all'art. 1, lettera d);
3. eventuali pubblicazioni.
I contenuti del curriculum professionale, esclusi quelli di cui
all'art. 4 lettera c) e le pubblicazioni, possono essere auto
certificati dal candidato ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000.
Le pubblicazioni (e gli eventuali altri documenti che il
candidato intenda presentare) devono essere prodotte secondo le
seguenti modalita':
in originale;
in copia autenticata ai sensi di legge;
mediante dichiarazione sostitutiva di atto di notorieta', ai
sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000,
riguardante il fatto che le copie dei documenti presentati sono
conformi agli originali. La dichiarazione sostitutiva dell'atto di
notorieta', redatta secondo le modalita' indicate nello schema
«Allegato 1», e' resa e sottoscritta dall'interessato ed alla stessa
deve essere allegata copia fotostatica (non autenticata) di un
documento di identita' del sottoscrittore. Il documento di identita'
non deve essere allegato qualora la dichiarazione sostitutiva sia
resa e sottoscritta dall'interessato dinanzi al funzionario
competente a ricevere la documentazione.
Art. 7.
Norme finali
L'Azienda sanitaria si riserva la facolta' di prorogare,
sospendere o revocare il presente avviso, o parte di esso, qualora ne
rilevasse la necessita' o l'opportunita' per ragioni di pubblico
interesse.
Per informazioni rivolgersi alla struttura aziendale «Stato
giuridico del personale» in Mondovi' - via San Pio V, n. 6 - Telef.
0174/550271 - 723757.
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