Concorso ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA

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ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione con
contratto a tempo indeterminato di una unita' di personale con
profilo professionale di funzionario di amministrazione (quinto
livello retributivo) presso l'amministrazione centrale.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.76 del 6/10/2006

Ente: ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA

Località: -

Codice atto: 06E06818

Sezione: Enti pubblici

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 1

Scadenza: 6/11/2006

Tags: Amministrativi

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                            IL PRESIDENTE
 
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3, e successive modificazioni e integrazioni;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686, recante le norme d'esecuzione del testo unico citato;
    Vista  la  legge  7 agosto  1990,  n. 241, recante nuove norme in
materia  di  procedimento  amministrativo  e  di diritto d'accesso ai
documenti amministrativi;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 12 febbraio
1991, n. 171;
    Vista  la  legge  10 aprile  1991,  n. 125,  concernente  «Azioni
positive per la realizzazione della parita' uomo-donna nel lavoro»;
    Vista   la  legge  5 febbraio  1992,  n. 104,  legge  quadro  per
l'assistenza,  integrazione  sociale  e  i  diritti  dei portatori di
handicap;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487   e   successive  modificazioni  e  integrazioni,  concernente
«Regolamento recante norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche
amministrazioni  e  le  modalita'  di  svolgimento  dei concorsi, dei
concorsi unici e delle altre assunzioni nei pubblici impieghi»;
    Vista   la   legge   31 dicembre   1996,   n. 675   e  successive
modificazioni e integrazioni;
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403, regolamento di attuazione degli articoli 1, 2 e 3 della legge
15 maggio   1997,   n. 127,   in  materia  di  semplificazione  delle
certificazioni   amministrative   e   successive   modificazioni   ed
integrazioni;
    Vista  la legge 12 marzo 1999, n. 68, riguardante le norme per il
diritto al lavoro dei disabili;
    Visto  il  decreto  legislativo 29 settembre 1999, n. 381, con il
quale   e'  stato  istituito  l'Istituto  nazionale  di  geofisica  e
vulcanologia;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente «testo unico delle dispozioni legislative e
regolamentari   in   materia   di  documentazione  amministrativa»  e
successive modificazioni ed integrazioni;
    Visti  i  contratti  collettivi  nazionali di lavoro del comparto
istituzioni ed enti di ricerca e sperimentazione vigenti;
    Visto il decreto presidenziale 21 dicembre 2000, pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale - serie generale - n. 4 del 5 gennaio 2001, con il
quale   e'   stato   emanato   il  regolamento  di  organizzazione  e
funzionamento dell'Istituto nazionale di geofisica e vulcanologia;
    Visto  il  decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
«Norme  generali  sull'ordinamento  del  lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni   pubbliche»,   come   modificato  con  decreto-legge
10 gennaio  2006,  n. 4,  convertito,  con  modificazioni,  con legge
9 marzo 2006, n. 80;
    Visto   il   regolamento   del   personale  emanato  con  decreto
presidenziale n. 69 del 4 marzo 2003;
    Visto  il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente
«Codice in materia di protezione dei dati personali»;
    Visto  il  piano  triennale  di attivita' 2006-2008 dell'Istituto
nazionale di geofisica e vulcanologia;
    Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311;
    Vista  la dotazione organica dell'Istituto nazionale di geofisica
e  vulcanologia  di cui al decreto presidenziale n. 132 del 21 aprile
2005;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
4 agosto 2005, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - serie generale -
n. 224  del  26 settembre 2005, concernente «Autorizzazione a bandire
procedure  di  reclutamento in favore di Ministeri, enti pubblici non
economici,  agenzie  ed  enti di ricerca, ai sensi dell'art. 1, comma
104,  della  legge 30 dicembre 2004, n. 311», con il quale l'Istituto
e' stato autorizzato a bandire concorsi pubblici;
    Vista la legge 23 dicembre 2005, n. 266;
    Visto  il  verbale  della  seduta  del  consiglio  direttivo  del
27 giugno  2006  durante  la  quale  e'  stato  perfezionato il piano
assunzioni    2006,   autorizzando   nel   contempo   il   presidente
dell'Istituto  nazionale  di  geofisica  e  vulcanologia  a bandire i
relativi concorsi pubblici;
 
                              Decreta:
 
                               Art. 1.
 
                          Posti a concorso
 
    1.  E'  indetto  un concorso pubblico, per titoli ed esami, ad un
posto di funzionario di amministrazione (quinto livello retributivo),
presso   l'Istituto   nazionale   di   geofisica   e  vulcanologia  -
amministrazione centrale.
    2.  L'assunzione  oggetto  del presente bando e' subordinata alle
disposizioni vigenti in materia.

                               Art. 2.
 
                       Requisiti di ammissione
 
    1.  Per  l'ammissione  al  concorso  e' richiesto il possesso dei
seguenti requisiti:
      a) diploma   di  laurea  in  giurisprudenza  o  in  economia  e
commercio o in scienze politiche o equipollenti.
    Al  concorso  possono  partecipare  anche i candidati che abbiano
conseguito  un titolo di studio all'estero dichiarato equipollente al
titolo di studio richiesto dal presente bando (e' onere del candidato
dimostrare   l'equipollenza   mediante  la  produzione  del  relativo
provvedimento che la sancisce, pena l'esclusione dal concorso);
      b) esperienza    lavorativa   almeno   quadriennale   acquisita
attraverso  contratti  di  lavoro,  anche a tempo determinato, presso
enti  di ricerca, universita' e altri organismi scientifici, pubblici
o  privati,  nazionali,  comunitari  o  internazionali  su  tutte  le
seguenti    tematiche:   gestione   amministrativa,   finanziaria   e
patrimoniale di organismi scientifici, pubblici o privati, nazionali,
comunitari  o  internazionali;  affari  del  personale e gestione del
personale anche tramite procedure informatiche; gestione di contratti
di ricerca in ambito comunitario e di convenzioni di ricerca con enti
di  ricerca  o  universita'  o  enti  locali  o  altri soggetti. Tale
esperienza  dovra'  essere  opportunamente  comprovata  dal candidato
mediante idonea documentazione;
      c) conoscenza della lingua inglese;
      d) cittadinanza  italiana  o  di  uno  Stato membro dell'Unione
europea;
      e) idoneita'  fisica all'impiego. Nei confronti dei disabili di
cui  alla  legge  n. 104  del  5 febbraio  1992, saranno applicate le
disposizioni di cui all'art. 22 della legge stessa; l'amministrazione
si  riserva  la facolta' di sottoporre a visita medica di controllo i
vincitori del concorso, secondo le norme vigenti in materia;
      f) eta' non inferiore agli anni 18 e non superiore ai 65;
      g) godimento dei diritti politici;
      h) essere in regola con gli obblighi militari.
    2.  I  suddetti  requisiti  devono  essere posseduti alla data di
scadenza  del  termine ultimo per la presentazione della domanda pena
l'esclusione  dal  concorso.  In  particolare,  la  valutazione della
esistenza  del  possesso  del  requisito  di  cui  alla lettera b) e'
demandata al giudizio insindacabile della commissione esaminatrice.
    3.  I  cittadini  degli  Stati  membri dell'Unione europea devono
possedere i seguenti requisiti:
      godere   dei   diritti   civili   e  politici  negli  Stati  di
appartenenza o di provenienza;
      essere   in   possesso,   fatta  eccezione  della  cittadinanza
italiana,  di  tutti  gli  altri  requisiti  richiesti  ai  cittadini
italiani;
      avere adeguata conoscenza della lingua italiana.

                               Art. 3.
 
                       Ammissione con riserva
 
    I  candidati  sono ammessi al concorso con riserva. Il presidente
dell'Istituto  nazionale di geofisica e vulcanologia puo' disporre in
qualunque momento l'esclusione dal concorso per difetto dei requisiti
prescritti.

                               Art. 4.
 
                 Domande e termine di presentazione
 
    1.  La  domanda  di  ammissione  al  concorso,  redatta  in carta
semplice,  secondo  lo  schema  di  cui all'allegato 1, dovra' essere
inoltrata   direttamente   all'Istituto   nazionale  di  geofisica  e
vulcanologia, via di Vigna Murata, 605 - 00143 Roma, esclusivamente a
mezzo  raccomandata  con  avviso  di  ricevimento ed entro il termine
perentorio  di  trenta  giorni  dal  giorno  successivo  a  quello di
pubblicazione  del  presente  bando  nella  Gazzetta  Ufficiale della
Repubblica  italiana.  Tale  termine,  qualora  venga a scadere in un
giorno  festivo,  si intendera' protratto al primo giorno non festivo
immediatamente  seguente.  Sul  plico  con  cui  viene  trasmessa  la
domanda, il candidato dovra' indicare il profilo professionale cui la
stessa si riferisce.
    2.  Ai fini della tempestivita' della produzione delle domande fa
fede il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
    3. L'amministrazione non assume alcuna responsabilita' in caso di
dispersione  di  comunicazioni  dipendente  da  inesatta o non chiara
trascrizione  dei  dati anagrafici o del recapito o da mancata oppure
tardiva  comunicazione  del cambiamento dell'indirizzo indicato nella
domanda, ne' per eventuali ritardi o disguidi postali o telegrafici o
comunque  imputabili  a  fatto  di  terzi,  a  caso  fortuito o forza
maggiore.
    4. Nella domanda il candidato dovra' dichiarare, sotto la propria
responsabilita', a pena di esclusione:
      a) il cognome e il nome (le donne devono indicare il cognome da
nubile);
      b) la data e il luogo di nascita;
      c) il codice fiscale;
      d) la cittadinanza posseduta;
      e) il comune nelle cui liste e' iscritto, oppure i motivi della
mancata  iscrizione  o  della  cancellazione dalle liste medesime; se
cittadino  di  cittadinanza diversa da quella italiana, di godere dei
diritti   civili   e  politici  nello  Stato  di  appartenenza  o  di
provenienza, ovvero i motivi di mancato godimento;
      f)  di  non  aver  riportato  condanne  penali  e  di  non aver
procedimenti penali in corso (in caso contrario, indicare le condanne
riportate  e  i  procedimenti penali pendenti, precisando gli estremi
del  provvedimento  di  condanna  o  di  applicazione  dell'amnistia,
condono,  indulto  o  perdono  giudiziale ed il titolo del reato). La
dichiarazione  va resa anche se non si hanno condanne da dichiarare o
procedimenti penali in corso;
      g)  di  essere  in  possesso  del  titolo  di  studio richiesto
dall'art. 2, comma 1, lettera a);
      h)  di  possedere  l'esperienza  di  cui  al precedente art. 2,
comma 1,  lettera  b)  (indicare  l'attivita',  il periodo di tempo e
l'ente o l'azienda presso cui si e' svolta);
      i) di avere conoscenza della lingua inglese;
      j) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
      k)  i  servizi  prestati  presso pubbliche amministrazioni e le
eventuali  cause  di  risoluzione  di precedente rapporto di pubblico
impiego  (la  dichiarazione  va resa anche se negativa). I dipendenti
dell'Istituto   nazionale   di  geofisica  e  vulcanologia,  inoltre,
dovranno  indicare  la natura del rapporto in atto (di ruolo o non di
ruolo), il livello e il profilo professionale di inquadramento ovvero
la qualifica rivestita presso la sezione di appartenenza;
      l)  di  non  essere  stato destituito o dispensato dall'impiego
presso  una pubblica amministrazione per persistente ed insufficiente
rendimento e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego
statale   ai   sensi  dell'art. 127,  lettera  d),  del  decreto  del
Presidente   della  Repubblica  10 gennaio  1957,  n. 3,  per  averlo
conseguito  mediante  produzione  di  documenti  falsi  o  viziati da
invalidita' non sanabile;
      m)  di  essere  disposto  ad assumere servizio presso qualsiasi
sede gli verra' assegnata;
      n)   gli   eventuali  titoli  preferenziali  posseduti  di  cui
all'art. 5  del  decreto del Presidente della Repubblica n. 487/1994,
come   modificato   dall'art. 5  del  decreto  del  Presidente  della
Repubblica n. 693/1996; (del possesso dei predetti titoli deve essere
fatta  espressa  menzione  nella domanda, pena l'inapplicabilita' del
beneficio);
      o) di avere l'idoneita' fisica all'impiego. I soggetti disabili
di  cui  alla legge n. 104/1992, che in relazione al proprio handicap
hanno  necessita'  di  tempi  aggiuntivi  o di particolari ausili per
l'espletamento  delle  prove,  lo  devono  specificare  nella domanda
allegando   apposita   certificazione  medica  da  cui  risulti  tale
circostanza  nonche'  la  natura della menomazione fisica, psichica o
sensoriale da cui sono affetti;
      p)  l'esatto  e  completo  recapito ove si desidera ricevere le
comunicazioni inerenti al concorso ed il recapito telefonico;
      q) per i soli cittadini stranieri: di avere adeguata conoscenza
della lingua italiana.
    5.  La  domanda di partecipazione al concorso deve essere firmata
in  calce  dal  candidato;  ai  sensi  dell'art. 39  del  decreto del
Presidente  della Repubblica n. 445/2000, la firma non e' soggetta ad
autenticazione.  La domanda priva della firma dell'aspirante comporta
l'esclusione dal concorso.
    6. Alla domanda devono essere allegati:
      a) tre  copie  del  curriculum  vitae et studiorum, in calce al
quale  il  candidato dovra' dichiarare, apponendovi la propria firma,
che  quanto  dichiarato  corrisponde  al vero e di essere consapevole
delle  sanzioni  penali nelle quali incorre, ai sensi del decreto del
Presidente  della  Repubblica  n. 445/2000,  qualora  le stesse siano
false o mendaci;
      b) elenco  dettagliato,  in  tre  copie, di tutti i documenti e
titoli presentati in allegato alla domanda;
      c) documenti, titoli, ecc.
    7.  I  titoli  dovranno  essere  prodotti  in  carta semplice, in
originale   o   in   copia   autenticata  ovvero  in  copia  conforme
all'originale   mediante   dichiarazione   sostitutiva  dell'atto  di
notorieta' da rendere con le modalita' di cui all'art. 47 del decreto
del   Presidente   della  Repubblica  n. 445/2000  (allegato  2);  e'
possibile, altresi', produrre, in luogo del titolo, una dichiarazione
sostitutiva della normale certificazione, ai sensi dell'art. 46 dello
stesso decreto (allegato 2).
    8.  Ai  documenti,  ai titoli, ecc., se redatti in lingua diversa
dall'italiano  o dall'inglese, deve essere allegata una traduzione in
lingua italiana, conforme al testo straniero, a cura della competente
rappresentanza  diplomatica  o  consolare  ovvero  da  un  traduttore
ufficiale.
    9.  Non  e'  consentito  il  riferimento  a  titoli  e  documenti
depositati  presso l'Istituto nazionale di geofisica e vulcanologia o
altre  amministrazioni o a documentazione allegata ad altre procedure
concorsuali.

                               Art. 5.
 
                      Commissione esaminatrice
 
    1.  La  commissione  esaminatrice  sara' nominata con decreto del
presidente  dell'Istituto  nazionale  di  geofisica  e vulcanologia e
sara'  composta da tre membri, di cui uno con funzione di presidente,
e da un segretario.
    2.  La  commissione dovra' concludere i lavori entro quattro mesi
dalla  data della prima convocazione. Il presidente dell'Istituto, in
casi eccezionali e per comprovate esigenze, puo' disporre una proroga
per un periodo non superiore a due mesi.

                               Art. 6.
 
                          Titoli valutabili
 
    1. La commissione, nel corso della prima riunione, predetermina i
criteri  di  massima  per  la valutazione delle prove e dei titoli e,
procede  alla  verifica del possesso del requisito di cui all'art. 2,
comma 1, lettera b) del presente bando.
    2.  La valutazione dei titoli e' effettuata dopo le prove scritte
e prima che si proceda alla valutazione dei relativi elaborati.
    3.   Per  la  valutazione  dei  titoli,  la  commissione  dispone
complessivamente di 10 punti. I titoli valutabili e i punteggi a essi
attribuibili sono i seguenti:
      a) titolo di studio fino a un massimo di punti 2;
      b) esperienza lavorativa richiesta dal precedente art. 2, comma
1, lettera b), fino a un massimo di punti 6;
      c) altri  titoli  attinenti  al  posto  a  concorso,  fino a un
massimo di punti 2.
    4.  I  titoli dovranno essere posseduti alla data di scadenza del
termine  utile  per  la presentazione delle domande e dovranno essere
idoneamente  documentati  entro  lo stesso termine, pena l'esclusione
dalla valutazione.
    5.  L'amministrazione  si  riserva  la  facolta' di procedere, in
qualsiasi  momento, a controlli sulla veridicita' delle dichiarazioni
rese e dei titoli prodotti dal candidato.

                               Art. 7.
 
                     Prove d'esame e valutazione
 
    1. Le prove d'esame consisteranno in:
      a) prima  prova  scritta:  tema  su  uno degli argomenti di cui
all'art. 2, comma 1, lettera b);
      b) seconda  prova scritta: quiz a risposta sintetica su materie
amministrativo-contabili;
      c) prova  orale: un colloquio diretto ad accertare il possesso,
da  parte del candidato, dell'esperienza richiesta dall'art. 2, comma
1,  lettera  b)  e  sugli  argomenti  delle prove scritte. Durante il
colloquio  verra'  accertata anche la conoscenza della lingua inglese
mediante  traduzione  in  italiano  di  un  brano scritto in inglese,
nonche', per gli stranieri, la conoscenza della lingua italiana.
    2. Per essere ammessi alle prove i candidati devono presentare un
valido documento di identita' personale provvisto di fotografia.
    3. La mancata presentazione alle prove nel giorno stabilito sara'
considerata come rinuncia al concorso.
    4.  Ai  fini  della  valutazione,  la  commissione  dispone di un
punteggio  di  30/30 sia per la prima e seconda prova scritta che per
il colloquio.
    5.  L'ora,  il  giorno  e  il  luogo  delle  prove  scritte  sono
comunicati  ai  candidati mediante lettera raccomandata con avviso di
ricevimento  con  almeno  quindici  giorni di preavviso rispetto alla
data in cui devono sostenere le predette prove.
    6. Al colloquio sono ammessi i candidati che abbiano riportato in
ciascuna delle prove scritte un punteggio non inferiore a 21/30.
    7.  Ai candidati che conseguono l'ammissione al colloquio e' data
comunicazione,  a  mezzo  raccomandata con avviso di ricevimento, del
punteggio  riportato  nelle  prove  scritte,  nella  valutazione  dei
titoli,  della  data,  ora  e sede di svolgimento della prova stessa,
almeno venti giorni prima del giorno in cui lo devono sostenere.
    8.  Il  colloquio  si  svolgera'  in un'aula aperta al pubblico e
s'intendera'  superato  con un punteggio non inferiore a 21/30 e, per
quanto  riguarda  la conoscenza della lingua inglese, con un giudizio
almeno sufficiente.
    9.  Al  termine di ogni seduta, l'elenco dei candidati esaminati,
con  l'indicazione  dei  voti  attribuiti,  e' affisso presso la sede
d'esame   ed  e'  firmato  dal  presidente  e  dal  segretario  della
commissione.
    10.  Dopo la prova, la commissione forma la graduatoria di merito
secondo  l'ordine  decrescente  dei punteggi conseguiti dai candidati
nelle  prove  scritte,  in  quella orale e nei titoli e trasmette gli
atti   al   presidente   dell'Istituto   per   l'approvazione   e  la
proclamazione del vincitore.

                               Art. 8.
 
                  Titoli di precedenza e preferenza
 
    I candidati che abbiano superato il colloquio e che intendono far
valere  i  titoli  di  preferenza  gia'  dichiarati  nella domanda di
ammissione,   devono  far  pervenire  all'amministrazione,  entro  il
termine   perentorio   di  quindici  giorni,  decorrenti  dal  giorno
successivo  a quello in cui hanno superato la prova orale, i relativi
documenti  in  carta semplice. Tali documenti si considerano prodotti
in  tempo  utile  se  spediti  a  mezzo  raccomandata  con  avviso di
ricevimento   entro   il  termine  suddetto.  E'  tuttavia,  facolta'
dell'interessato  allegare  alla  domanda, in luogo dei sopraelencati
documenti un'autocertificazione ai sensi dell'art. 46 del decreto del
Presidente   della   Repubblica   n. 445/2000   o  una  dichiarazione
sostitutiva dell'atto di notorieta' ai sensi dell'art. 47 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 445/2000.

                               Art. 9.
 
            Graduatoria finale e assunzione del vincitore
 
    1.  Il  presidente dell'Istituto, riconosciuta la regolarita' del
procedimento concorsuale, con proprio decreto, approva la graduatoria
di merito e dichiara il vincitore del concorso.
    2.   La   graduatoria  sara'  pubblicata  all'albo  dell'Istituto
nazionale  di  geofisica e vulcanologia dandone avviso nella Gazzetta
Ufficiale.  Dalla  data  di  pubblicazione di tale avviso decorrono i
termini per eventuali impugnative.
    3.  Il  vincitore  sara'  invitato  a presentare o far pervenire,
entro il termine che gli verra' indicato nella lettera d'invito, pena
la  mancata  stipulazione  del  contratto,  la documentazione di rito
occorrente  per l'instaurazione del rapporto di lavoro elencata nella
stessa lettera di invito.
    4.  Il vincitore sara' assunto in prova con contratto di lavoro a
tempo indeterminato e collocato nel V livello retributivo col profilo
professionale  di  funzionario di amministrazione, con diritto, dalla
data  di  effettiva  assunzione in servizio, al trattamento economico
iniziale  previsto  dal  competente contratto collettivo nazionale di
lavoro.
    5. Il periodo di prova ha la durata di sei mesi. Per il vincitore
dipendente   di   ruolo   dell'Istituto   nazionale  di  geofisica  e
vulcanologia il periodo di prova e' dimezzato.
    6.  Decorso il periodo di prova senza che il rapporto sia risolto
da una delle parti, il dipendente si intende confermato in servizio.
    7.  Il  vincitore  che,  senza  giustificato  motivo,  non assuma
servizio nel termine stabilito decade dal diritto all'assunzione.
    8. L'accettazione dell'assunzione non potra' essere in alcun modo
condizionata.

                              Art. 10.
 
          Restituzione dei documenti e delle pubblicazioni
 
    1.  L'accesso alla documentazione attinente ai lavori concorsuali
e'  escluso  fino alla conclusione dell'iter procedurale curato dalla
commissione esaminatrice.
    2.  I  candidati,  trascorsi  sei  mesi dalla pubblicazione della
graduatoria  potranno  richiedere,  entro  i  successivi tre mesi, la
restituzione  dei  titoli  presentati, con spese di spedizione a loro
carico,  la  quale sara' effettuata solo in assenza di contenzioso in
atto.
    3.  Decorso  tale  termine,  l'Istituto  nazionale di geofisica e
vulcanologia non risponde della conservazione di detta documentazione
che, pertanto, potra' essere eliminata.

                              Art. 11.
 
                   Trattamento dei dati personali
 
    Ai  sensi  dell'art. 13  del  decreto legislativo 30 giugno 2003,
n. 196,  i dati personali forniti dai candidati sono trattati solo ed
esclusivamente per i fini del concorso.

                              Art. 12.
 
                             Pubblicita'
 
    1. Il presente bando e' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami».
    2.  Il  presente  bando  e'  pubblicato  contestualmente  in  via
telematica  sul  sito Internet dell'Istituto nazionale di geofisica e
vulcanologia www.ingv.it.>

                              Art. 13.
 
                         Disposizioni finali
 
    Per quanto non espressamente previsto dal presente bando valgono,
sempre  che  applicabili,  le  disposizioni  previste  dalla  vigente
normativa in materia di concorsi pubblici.
      Roma, 25 settembre 2006
                                            Il presidente: Boschi

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.76 del 6/10/2006
Ente:	ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA
Località:	-
Codice atto:	06E06818
Sezione:	Enti pubblici
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	1
Scadenza:	6/11/2006
Tags:	Amministrativi