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REGIONE TOSCANA
Bando di avviso pubblico per il conferimento di un incarico
quinquennale rinnovabile di dirigente medico di struttura complessa -
disciplina nefrologia - per la direzione dell'U.O. di nefrologia
dello Stabilimento ospedaliero di Grosseto.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale n.80 del 9/10/2007 |
Ente: | REGIONE TOSCANA |
Località: | Firenze (FI) |
Codice atto: | 07E06680 |
Sezione: | Aziende sanitarie |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | - |
Scadenza: | 8/11/2007 |
Tags: | Dirigenti medici |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
In esecuzione della deliberazione n. 577 del 13 settembre 2007
del Direttore generale di questa Azienda USL 9, ai sensi dell'art. 13
del decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229 e del decreto del
Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, e' indetto
pubblico avviso per il conferimento di un incarico quinquennale
rinnovabile di Dirigente medico di struttura complessa - disciplina
nefrologia - per la direzione dell'U.O. di nefrologia dello
Stabilimento Ospedaliero di Grosseto.
Al posto suddetto e' attribuito il trattamento economico
risultante dal vigente CCNL. A norma dell'art. 7 del decreto
legislativo n. 165/2001 e' garantita parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed al relativo trattamento sul
lavoro.
Requisiti di ammissione
Ai sensi dell'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997, possono partecipare all'avviso coloro che siano in
possesso dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite
dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione
europea;
b) idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneita'
fisica all'impiego e' effettuata a cura dell'A.S.L. prima
dell'immissione in servizio;
c) laurea in medicina e chirurgia;
d) iscrizione all'albo dell'Ordine dei medici chirurghi,
attestato da certificato rilasciato in data non anteriore a sei mesi
rispetto a quella di scadenza del bando.
L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei
paesi dell'Unione europea consente la partecipazione alla selezione,
fermo restando l'obbligo della iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio;
e) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione nella
disciplina o in disciplina equipollente ovvero anzianita' di servizio
di dieci anni nella disciplina. L'anzianita' di servizio deve essere
maturata nei luoghi e nei modi previsti dall'art. 10 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 484/1997 o ad essi equiparati ai sensi
dei successivi articoli 11, 12 e 13. Ai fini della valutazione dei
servizi prestati e delle specializzazioni possedute si fa riferimento
alle rispettive tabelle stabilite dal decreto del Ministero della
sanita' 30 gennaio 1998, e successive modificazioni e integrazioni.
E' altresi' valutabile, ai sensi dell'art. 1 del decreto del
Ministero della sanita' 23 marzo 2000, n. 184, il servizio prestato
in regime convenzionale a rapporto orario presso le strutture a
diretta gestione delle Aziende sanitarie e del Ministero della
sanita' in base ad accordi nazionali;
f) curriculum professionale, ai sensi dell'art. 8 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 484/1997, in cui sia documentata
una specifica attivita' professionale ed adeguata esperienza nella
disciplina, come specificato dall'art. 6 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997. Ai sensi dell'art. 15, comma 3, del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997, fino alla
emanazione dei provvedimenti di cui all'art. 6, commi 1 e 3, del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997, per la
partecipazione alle selezioni per il conferimento degli incarichi
quinquennali di dirigente di struttura complessa, si prescinde dal
requisito della specifica attivita' professionale;
g) attestato di formazione manageriale, conseguito ai sensi
dell'art. 7 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Fino all'espletamento del primo corso di formazione manageriale,
gli incarichi di dirigente di struttura complessa sono attribuiti
senza l'attestato di formazione manageriale, fermo restando l'obbligo
di acquisire l'attestato nel primo corso utile. Il mancato
superamento del primo corso attivato dalla regione, successivamente
al conferimento dell'incarico determina la decadenza dell'incarico
stesso.
Non possono partecipare all'avviso coloro che sono stati esclusi
dall'elettorato attivo e coloro che siano stati destituiti o
dispensati dall'impiego presso Pubbliche amministrazioni.
I suddetti requisiti debbono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande.
Domande di ammissione
Le domande di partecipazione all'avviso, redatte in carta
semplice, secondo il fac simile allegato devono essere indirizzate al
Direttore generale dell'Azienda U.S.L. 9 di Grosseto - Villa
Pizzetti, viale Cimabue n. 109 - 58100 Grosseto e va inoltrata a
mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, entro il trentesimo
giorno successivo a quello della data di pubblicazione del presente
bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Tale
termine, qualora venga a scadere in giorno festivo, si intendera'
protratto al primo giorno seguente non festivo. La data di spedizione
e' comprovata dal timbro e data dell'ufficio postale accettante.
Sulla busta contenente la domanda e la documentazione devono
essere riportate le indicazioni del nome, cognome e indirizzo del
candidato. Deve essere altresi' riportate la dizione «contiene
documentazione di partecipazione a pubblico avviso».
E' ammessa anche la presentazione della domanda, entro i termini
di scadenza del bando, direttamente all'Ufficio protocollo
dell'Azienda, viale Cimabue n. 109 - 58100 Grosseto, nel seguente
orario:
- dal lunedi' al venerdi' dalle ore 9,00 alle ore 12,30;
- il martedi' ed il giovedi' dalle ore 15,00 alle ore 17,00.
Nella domanda di partecipazione all'avviso gli aspiranti
all'incarico devono dichiarare:
1) cognome e nome, data e luogo di nascita, residenza;
2) il possesso della cittadinanza, italiana, o equivalente;
3) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
4) le eventuali condanne penali riportate ovvero le eventuali
pendenze penali in corso;
5) i titoli di studio posseduti;
6) la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari;
7) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni o le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
8) il domicilio presso il quale deve essere fatta
all'aspirante, ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione. I
candidati hanno l'obbligo di comunicare gli eventuali cambiamenti di
indirizzo all'Azienda USL 9, la quale non assume responsabilita'
alcuna in caso di irreperibilita' presso l'indirizzo comunicato.
In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza di cui al precedente punto 1).
La domanda deve essere sottoscritta dall'interessato.
Documentazione da allegare alla domanda
Alla domanda di partecipazione all'avviso i candidati devono
allegare, pena esclusione, i seguenti documenti in originale o in
copia legale o autenticata non in bollo, ovvero le relative
dichiarazioni sostitutive nei casi e nei limiti previsti dalla
normativa vigente:
a) diploma di laurea in medicina e chirurgia;
b) iscrizione all'albo dell'Ordine dei medici chirurghi,
attestata da un certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto
a quella di scadenza del bando;
c) certificazione attestante l'anzianita' di servizio di sette
anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina equipollente, e
specializzazione nella disciplina o in disciplina equipollente,
ovvero anzianita' di servizio di dieci anni nella disciplina;
d) attestato di formazione manageriale, conseguito ai sensi
dell'art. 7 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Fino all'espletamento del primo corso di formazione manageriale, gli
incarichi di dirigente di struttura complessa sono attribuiti senza
l'attestato di formazione manageriale, fermo restando l'obbligo di
acquisire l'attestato nel primo corso utile;
e) curriculum professionale, datato e firmato, ai sensi
dell'art. 8 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997,
in cui sia documentata una specifica attivita' professionale ed
adeguata esperienza nella disciplina, come specificato dall'art. 6
del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997. Ai sensi
dell'art. 15, comma 3 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997, fino alla emanazione dei provvedimenti di cui all'art. 6
del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997, per la
partecipazione alle selezioni per il conferimento degli incarichi di
dirigente di struttura complessa, si prescinde dal requisito della
specifica attivita' professionale.
Il contenuto del curriculum dovra' contenere:
la tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
la tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
la posizione funzionale del candidato nelle strutture e le sue
competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di autonomia
professionale con funzioni di direzione;
la tipologia quantitativa e qualitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato. A tal riguardo si precisa che le casistiche
devono essere riferite al decennio precedente la data di
pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale del presente avviso e devono
essere certificate dal direttore sanitario sulla base
dell'attestazione del Dirigente medico responsabile del competente
dipartimento o unita' operativa dell'Azienda sanitaria;
i soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi, con esclusione dei
tirocini obbligatori;
l'attivita' didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione, ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
la partecipazione a corsi congressi, convegni e seminari anche
effettuati all'estero, nonche' le pregresse idoneita' nazionali;
la produzione scientifica, strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere,
caratterizzate da criterio di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica.
I contenuti del curriculum, esclusi quelli inerenti la tipologia
qualitativa e quantitativa delle prestazioni effettuate, possono
essere autocertificati dal candidato ai sensi delle vigenti
disposizioni di legge in materia.
Il candidato potra' inoltre allegare tutti quei documenti e
titoli scientifici e di carriera che ritenga opportuno presentare nel
proprio interesse agli effetti della valutazione del proprio
curriculum professionale.
I titoli devono essere prodotti in originale o copia legale o
autenticata ai sensi di legge, ovvero autocertificati nei casi e nei
limiti previsti dalla normativa vigente.
Le eventuali pubblicazioni dovranno essere edite a stampa. Non
sono ammessi lavori manoscritti, dattiloscritte e in bozze di stampa
o in fotocopia non autenticata, o in copia semplice senza
dichiarazione di' conformita' all'originale.
Alla domanda deve inoltre essere allegato un elenco in triplice
copia ed in carta semplice dei documenti e titoli presentati.
Dichiarazioni sostitutive
Per quanto concerne le dichiarazioni sostitutive ai sensi degli
articoli 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, occorre precisare quanto segue:
1) sono ammesse, ai sensi dell'art. 46 del citato decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000, dichiarazioni sostitutive di
certificazioni anche contestuali all'istanza concorsuale, relative ai
seguenti stati, fatti e qualita' personali: iscrizione ordini
professionali, titoli di studio, titoli di specializzazione, di
abitazione, di formazione, di aggiornamento e comunque tutti gli
stati, fatti e qualita' personali di cui al punto 1 del citato
art. 46;
2) sono ammesse, inoltre, ai sensi dell'art. 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000, specifiche dichiarazioni
sostitutive dell'atto di notorieta', da utilizzare, in particolare,
per autocertificare i servizi presso pubbliche amministrazioni o
privati e per autenticare eventuali copie di documenti.
Nelle dichiarazioni sostitutive di cui ai precedenti punti 1) e
2), l'interessato e' tenuto a specificare con esattezza tutti gli
elementi e i dati necessari a determinare la valutabilita' ai fini
dell'ammissione e della predisposizione dell'elenco degli idonei (la
mancanza anche parziale di tali elementi preclude la possibilita' di
procedere alla relativa valutazione).
In particolare:
a) le dichiarazioni relative al titolo di studio,
specializzazione etc., devono indicare la struttura presso la quale
sono stati conseguiti i relativi diplomi, nonche' la data di
conseguimento, la votazione riportata e la durata del corso;
b) nelle dichiarazioni inerenti servizi prestati presso
pubbliche amministrazioni o privati l'interessato e' tenuto a
specificare:
se prestati presso enti pubblici, case di cura private (in
questo caso specificare sempre se accreditate o convenzionate con il
SSN), fondazioni o associazioni;
l'esatta denominazione e l'indirizzo delle stesse;
la natura giuridica del rapporto di lavoro (dipendente,
libera professione, etc.);
se trattasi di rapporto di lavoro a tempo indeterminato o a
tempo determinato, a tempo pieno o a tempo parziale (in questo caso
specificare la percentuale o il numero di ore):
precisa indicazione della qualifica ricoperta;
periodo di servizio effettuato (giorno, mese anno di inizio e
di cessazione), nonche' eventuali periodi di interruzione del
rapporto e loro motivo;
nel comprovare lo svolgimento di attivita' ambulatoriale
interna in base a rapporti convenzionali, 2 deve essere data, per la
valutazione di tale titolo, anche l'indicazione dell'orario di
attivita' settimanale;
posizione in ordine al disposto di cui all'art. 46 decreto
del Presidente della Repubblica n. 761/1979, con precisazione della
misura dell'eventuale riduzione del punteggio di anzianita', per i
servizi prestati presso il S.S.N.;
motivo di cessazione del rapporto.
Le dichiarazioni devono essere sottoscritte dall'interessato e ad
esse deve essere allegata una fotocopia fronte retro di documento di
identita' in corso di validita'. Ogni dichiarazione deve contenere la
clausola specifica che il candidato e' consapevole che, in caso di
dichiarazioni mendaci, lo stesso incorre nelle sanzioni penali di cui
all'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000,
oltre, alla decadenza dei benefici eventualmente conseguiti sulla
base delle dichiarazioni non veritiere. L'Azienda USL 9 si riserva la
facolta' di controllare la veridicita' delle dichiarazioni
sostitutive rese dal candidato, con le modalita' e nei termini
previsti dalle vigenti disposizioni. Non sara' tenuto conto di titoli
e di dichiarazioni sostitutive non conformi alle caratteristiche
richieste.
Trattamento dei dati e consenso
Ai sensi dell'art. 13 - comma 1, del decreto legislativo
30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dall'interessato
saranno raccolti presso l'Azienda sanitaria locale n. 9 di Grosseto
per le finalita' di gestione dell'avviso in esame e saranno trattati
presso una banca dati automatizzata anche successivamente
all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per finalita'
inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione
dall'avviso. Le medesime informazioni potranno essere comunicate
unicamente alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate
allo svolgimento dell'avviso o alla posizione giuridico-economica del
candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 7 del citato
decreto legislativo n. 196/2003 tra i quali figura il diritto di
accesso ai dati che lo riguardano, nonche' alcuni diritti
complementari tra cui il diritto di far rettificare, aggiornare,
completare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non
conformi alla legge, nonche' il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
La presentazione delle domande di partecipazione all'avviso da
parte dei candidati implica il consenso al trattamento dei propri
dati personali, compresi i dati sensibili, a cura del personale
assegnato all'Ufficio preposto alla conservazione delle domande ed
all'utilizzo delle stesse per lo svolgimento della procedura
selettiva.
Predisposizione dell'elenco degli idonei
L'apposita commissione di esperti, nominata ai sensi
dell'art. 15-ter del decreto legislativo n. 502/1992, accertera' il
possesso dei requisiti richiesti da parte degli aspiranti.
I candidati risultati ammissibili saranno ammessi a sostenere il
prescritto colloquio, diretto alla valutazione delle capacita'
professionali del candidato nella specifica disciplina, con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere.
La data e la sede del colloquio verranno comunicate ai candidati
mediante lettera raccomandata con avviso di ricevimento spedita
almeno venti giorni prima della data del colloquio stesso al
domicilio indicato nella domanda di partecipazione o a quello
risultante da successiva comunicazione di modifica.
Al colloquio i candidati dovranno presentarsi muniti di documento
legale di identita' personale.
Effettuato il colloquio e valutato il curriculum professionale la
commissione predisporra', in ordine alfabetico, l'elenco degli idonei
tra i quali il Direttore Generale individuera' quelli cui conferire
gli incarichi.
Adempimenti
Il candidato a cui sara' conferito l'incarico quinquennale sara'
invitato a produrre, ovvero autocertificare in conformita' delle
vigenti norme nel termine di trenta giorni dalla data di
comunicazione e sotto pena di decadenza, gli ulteriori documenti che
gli saranno richiesti dall'Amministrazione ritenuti necessari per
dimostrare il possesso di tutti i requisiti e condizioni previsti
dalla legge per l'accesso al rapporto di lavoro.
Assunzione in servizio
A seguito dell'accertamento del possesso dei requisiti
prescritti, l'Azienda USL n. 9 procedera' al conferimento
dell'incarico quinquennale rinnovabile con rapporto di lavoro
esclusivo - che decorrera' dalla data di effettiva presa di servizio,
mediante stipula di contatto nel quale saranno previste le modalita'
e le condizioni che regoleranno il rapporto di lavoro. Il nominato
dovra' assumere servizio entro 30 giorni dalla data di stipula del
contratto, salvo giustificati motivi. Con l'accettazione
dell'incarico e la presa di servizio, e' implicita l'accettazione,
senza riserva, di tutte le norme che disciplinano e disciplineranno
lo stato giuridico ed il trattamento economico del personale di
dirigenza di struttura complessa.
L'Azienda USL n. 9 si riserva a suo insindacabile giudizio la
facolta' di modificare sospendere o revocare il presente bando,
qualora ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di
legge, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per ogni ulteriore informazione gli aspiranti potranno rivolgersi
presso l'Ufficio assunzioni e concorsi - Villa Pizzetti, via Cimabue
n. 109 - Grosseto - Tel. 0564/485903-04-06-3636.
Il direttore generale: Calabretta
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