Concorso MINISTERO DELLA DIFESA

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MINISTERO DELLA DIFESA

Concorso, per titoli, a cinquemilaquattrocentosettantacinque posti
per l'immissione nel ruolo dei volontari di truppa in servizio
permanente dell'Esercito riservato ai volontari in ferma breve della
stessa Forza armata.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.54 del 10/7/2001

Ente: MINISTERO DELLA DIFESA

Località: Nazionale

Codice atto: 001E5986

Sezione: Amministrazioni centrali

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 5475

Scadenza: 9/8/2001

Tags: IN EVIDENZA

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                        IL DIRETTORE GENERALE
                      per il personale militare
 
    Vista  la  legge 31 luglio 1954, n. 599, concernente lo stato dei
sottufficiali dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica;
    Visti  i  decreti  del Presidente della Repubblica del 10 gennaio
1957,  n. 3, e del 3 maggio 1957, n. 686, e successive modificazioni,
concernenti  le  disposizioni  relative  allo statuto degli impiegati
civili  dello  Stato  e  le norme di esecuzione del testo unico delle
disposizioni sullo statuto degli impiegati dello Stato;
    Vista la legge 10 giugno 1964, n. 477, concernenti le norme per i
volontari  dell'Esercito,  della  Marina  e  dell'Aeronautica e nuovi
organici  dei Sottufficiali in servizio permanente delle stesse Forze
armate e successive modificazioni;
    Vista  la  legge  8 agosto  1977, n. 564, concernente la modifica
delle  norme  del  matrimonio  dei  militari delle tre Forze armate e
degli ufficiali del Corpo della Guardia di Finanza;
    Vista  la  legge  11 luglio 1978, n. 382, concernente le norme di
principio sulla disciplina militare;
    Vista  la  legge 10 maggio 1983, n. 212, concernente le norme sul
reclutamento,   gli   organici   e  l'avanzamento  dei  sottufficiali
dell'Esercito,  della  Marina,  dell'Aeronautica  e  della Guardia di
Finanza;
    Vista  la  legge  24 dicembre  1986,  n. 958,  recante  norme sul
servizio militare di leva e sulla ferma di leva prolungata;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
22 luglio  1987,  n. 411,  indicante gli "specifici limiti di altezza
per la partecipazione ai concorsi pubblici";
    Vista  la  legge  23 agosto 1988, n. 370, concernente l'esenzione
dell'imposta  di  bollo  per  le  domande di concorso e di assunzione
presso le amministrazioni pubbliche;
    Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente "Nuove norme in
materia  di  procedimento  amministrativo  e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi";
    Vista  la  legge 5 febbraio 1992, n. 91, concernente "Nuove norme
sulla cittadinanza";
    Visto   il   decreto   legislativo   30 dicembre   1992,  n. 502,
concernente  il  riordino  della  disciplina  in materia sanitaria, a
norma dell'art. 1 della legge 23 ottobre 1992, n. 421;
    Visto   il   decreto   ministeriale   6 settembre  1993,  n. 603,
concernente  il  regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli  2  e  4  della  legge  7 agosto  1990,  n. 241, nell'ambito
dell'Amministrazione della Difesa;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487,  concernente  "Regolamento  recante  norme  sull'accesso agli
impieghi   nelle   pubbliche   amministrazioni   e  le  modalita'  di
svolgimento  dei  concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi" e successive modificazioni;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
23 marzo   1995,   concernente  le  determinazioni  dei  compensi  da
corrispondere  ai  componenti  delle  commissioni  esaminatrici ed al
personale  addetto  alla  sorveglianza  di  tutti  i tipi di concorso
indetti dalle Amministrazioni pubbliche;
    Visto   il   decreto   legislativo   n. 196  del  12 maggio  1995
concernente   "Attuazione  dell'art. 3  della  legge  n. 216/1992  in
materia  di  riordino dei ruoli, modifica alle norme di reclutamento,
stato  ed avanzamento del personale non direttivo delle Forze armate"
successivamente   integrato   e   corretto  dal  decreto  legislativo
28 febbraio 2001 n 82;
    Vista la legge 8 agosto 1996, n. 427;
    Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
    Visto  il  decreto  ministeriale  19 febbraio  1997,  concernente
l'approvazione   della  nuova  schedula  delle  vaccinazioni  per  il
personale militare dell'Amministrazione della Difesa;
    Vista  la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modifiche ed
integrazioni previste dalla legge 16 giugno 1998, n. 191;
    Visto  il decreto del Presidente della Repubblica del 2 settembre
1997, n. 332, concernente "Regolamento recante norme per l'immissione
dei  volontari  delle  Forze  armate  nelle  carriere  iniziali della
Difesa,  delle  Forze  di  polizia,  dei Vigili del fuoco e del Corpo
militare della Croce rossa italiana";
    Vista   il   decreto   legislativo   17 novembre   1997,  n. 398,
concernente  la  modifica  alla  disciplina  del concorso per uditore
giudiziario   e   norme  sulle  scuole  di  specializzazione  per  le
professioni  legali,  a  norma  dell'art. 17,  commi 113 e 114, della
legge 15 maggio 1997, n. 127;
    Visto   il   decreto   legislativo   30 dicembre   1997,  n. 505,
concernente armonizzazione del trattamento giuridico dei volontari al
terzo  anno  di  ferma  breve  con  quello  del personale militare in
servizio  permanente  effettivo, a norma dell'art. 1, comma 99, della
legge 23 dicembre 1996, n. 662;
    Visto  il decreto ministeriale 26 gennaio 1998 recante "Struttura
ordinativa  e  competenze  della  Direzione generale per il Personale
militare del Ministero della difesa";
    Visto  il  decreto  legislativo del 31 marzo 1998, n. 80, recante
"Nuove  disposizioni  in  materia  di organizzazione e di rapporti di
lavoro   nelle  amministrazioni  pubbliche,  di  giurisdizione  nelle
controversie  di lavoro e di giurisdizione amministrativa, emanate in
attuazione dell'art. 11, comma 4, della legge 15 marzo 1997, n. 59";
    Vista  la  legge 16 giugno 1998, n. 191, concernente le modifiche
ed  integrazioni  alle  leggi 15 marzo 1997, n. 59, e 15 maggio 1997,
n. 127,   nonche'  norme  in  materia  di  formazione  del  personale
dipendente  e  di  lavoro a distanza nelle pubbliche amministrazioni.
Disposizioni in materia di edilizia scolastica;
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403,  concernente il Regolamento di attuazione degli articoli 1, 2
e 3 della legge 15 maggio 1997, n. 127, in materia di semplificazione
delle certificazioni amministrative;
    Visto   il   decreto   ministeriale   26 marzo   1999  concernete
approvazione  del  nuovo elenco delle imperfezioni e delle infermita'
che  sono  causa  di  non  idoneita' al servizio militare e Direttiva
applicativa 19 aprile 1999;
    Visto  l'art.  20,  comma 1,  lettera  d) della legge 23 dicembre
1999,   n. 448,   il   quale   ha  fatto  venir  meno  la  disciplina
autorizzatoria  per le assunzioni di talune categorie di personale in
quanto alimentato attraverso transiti interni all'Amministrazione;
    Vista  la  legge  14 novembre 2000, n. 331, concernente norme per
l'istituzione del servizio militare professionale;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 28 dicembre
2000,  n. 445  con  il  quale e' stato approvato il testo unico delle
disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
    Vista la circolare n. 1700/162.200 del 17 aprile 2000 dello Stato
Maggiore  dell'Esercito, Reparto impiego delle forze ufficio dottrina
addestramento e regolamenti, concernente il controllo dell'efficienza
operativa del personale in servizio permanente dell'Esercito;
    Visto  il  decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
norme  generali  sull'ordinamento  del  lavoro  alle dipendenze delle
Amministrazioni pubbliche;
    Vista   la   direttiva   n. 3023/41.3/PS   del   14 luglio   2000
dell'Ispettorato  logistico  dell'Esercito, dipartimento di sanita' e
veterinaria   ufficio   organizzazione   sanitaria,   concernente  il
controllo  periodico  a  campione  relativo  all'uso  delle  sostanze
stupefacenti   e   psicotrope   per  gli  aspiranti  all'arruolamento
volontario, ai volontari in servizio permanente in ferma volontaria e
di leva;
    Visto   il   foglio   n. 6148/RS/3.116/14   del  18 ottobre  2000
dell'Ispettorato  delle  scuole dell'Esercito - ufficio regolamenti e
studi,   concernente  l'entita'  dei  posti  da  mettere  a  concorso
relativamente  al  presente  bando, nonche' le modalita' ed i criteri
che   in   esso   debbono   essere  contenuti  anche  in  riferimento
all'immissione  in  servizio  permanente  nel  ruolo dei volontari di
truppa  dell'Esercito di coloro che verranno dichiarati vincitori del
concorso;
    Visto  il foglio n. 3563/082302 datato 28 giugno 2001 dello Stato
maggiore  Esercito  -  Reparto  impiego  del personale ufficio affari
giuridici,  concernente  l'aumento  dei  posti a concorso per effetto
della  legge n. 331/2000, nonche' specificazioni relative al criterio
di  valutazione  di  cui  all'art.  10, comma 1, punto 1 del presente
bando;
 
                              Decreta:
 
                               Art. 1.
 
                          Posti a concorso
 
    E   'indetto,  per  l'anno  2001,  un  concorso,  per  titoli,  a
cinquemilaquattrocentosettantacinque posti per l'immissione nel ruolo
dei   volontari  di  truppa  in  servizio  permanente  dell'Esercito,
riservato:
      1)  ai sergenti di complemento dell'Esercito in ferma triennale
e  quinquennale  ed  ai  graduati  di  truppa  dell'Esercito in ferma
triennale  e  quinquennale  in  servizio da almeno 24 mesi decorrenti
dall'ammissione alla ferma breve triennale o quinquennale e posseduti
alla  data  di scadenza del termine di presentazione della domanda di
partecipazione al concorso;
      2)  ai sergenti di complemento dell'Esercito in ferma triennale
e  quinquennale  ed  ai  graduati  di  truppa  dell'Esercito in ferma
triennale  e  quinquennale  collocati in congedo per aver ultimato la
ferma contratta in data successiva al 1o settembre 1995.
    Lo  svolgimento  del  concorso  prevede la valutazione dei titoli
posseduti dal candidato previsti al successivo art. 10.
    Ai  vincitori sara' assegnata una delle specializzazioni previste
per  il  ruolo  dei  volontari  di  truppa  in servizio permanente in
relazione alle specifiche esigenze di Forza armata.

                               Art. 2.
 
                              Requisiti
 
    Possono  partecipare al concorso, con domanda da prodursi secondo
le modalita' indicate al successivo art. 3, i sergenti di complemento
dell'Esercito  ed  i  graduati  di  truppa  dell'Esercito  di  cui al
precedente art. 1 che:
      1) non siano incorsi:
        a) in condanne per delitti non colposi;
        b) nel proscioglimento d'autorita' da precedente arruolamento
volontario  in  qualsiasi Forza armata o Corpo armato dello Stato per
permanente    inidoneita'    psico-fisica    al   servizio   militare
incondizionato    o   per   inidoneita'   al   grado   di   caporale,
caporale maggiore  e  di  sergente e gradi corrispondenti o per grave
mancanza  disciplinare ovvero per inadempienza ai doveri del militare
di cui alla legge 11 luglio 1978, n. 382;
        c)  nel proscioglimento d'ufficio dal precedente arruolamento
volontario  da  qualsiasi Forza armata o Corpo armato dello Stato per
perdita  del grado o retrocessione dalla classe, per condanna penale,
per  delitti non colposi o per violazione delle disposizioni di legge
sul matrimonio;
        d)    nel    proscioglimento   d'autorita'   per   protratto,
insufficiente  rendimento  nel corso della ferma ai sensi dell'art. 8
del decreto del Presidente della Repubblica 2 settembre 1997, n. 332;
        e) nel proscioglimento a domanda senza aver ultimato la ferma
breve;
      2)  siano  in  possesso  delle  qualita'  morali  e di condotta
previste  dall'art. 36,  comma 6,  del decreto legislativo 3 febbraio
1993,  n. 29,  per  l'assunzione  nell'Amministrazione  della Difesa,
quale  sostituito dall'art. 22 del decreto legislativo 31 marzo 1998,
n. 80;
      3) abbiano riportato nell'ultima scheda e specchio valutativo o
rapporto  informativo,  chiusi  alla  data di scadenza del termine di
presentazione  delle  domande,  una  qualifica non inferiore a "nella
media"  o  "rendimento sufficiente" o un giudizio equiparabile a tale
qualifica, cosi' come specificato al successivo art. 10.
    I  requisiti  suindicati  devono  essere  posseduti  alla data di
scadenza del termine di cui al successivo art. 3, e, ad eccezione del
punto sub 3), mantenuti fino alla data dell'effettiva incorporazione,
pena   l'esclusione  dal  concorso  con  la  procedura  prevista  dal
successivo art. 8.
    Possono altresi' partecipare al concorso i volontari ai quali sia
stato  concesso di permanere in servizio ai sensi dell'art. 10, commi
1 e 2, del decreto legislativo 30 dicembre 1997, n. 505.
    I  candidati  che risultassero, ad una verifica anche successiva,
in  difetto  di  uno  o  piu'  requisiti saranno esclusi dal concorso
ovvero, se vincitori, dichiarati decaduti dalla nomina.

                               Art. 3.
 
                      Domanda di partecipazione
 
    1. La domanda di partecipazione al concorso dovra' essere:
      a) redatta su carta semplice secondo gli schemi riportati negli
allegati  A  e  B  che  costituiscono  parte  integrante del presente
decreto;
      b)  firmata per esteso dal concorrente (la firma, da apporre in
forma   autografa   non   richiede   l'autenticazione).   La  mancata
sottoscrizione  della  domanda determinera' il non accoglimento della
medesima;
      c)  presentata e fatta pervenire entro il termine perentorio di
trenta  giorni dalla data di pubblicazione del presente decreto nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica:
        dai  candidati in servizio, al Comando dell'Ente o Reparto di
appartenenza;
        dai  candidati  in  congedo,  alla  Direzione generale per il
personale  militare - I Reparto - 3a Divisione - 2a Sezione - Casella
postale  355  -  00187  Roma  - Centro e, per conoscenza al Distretto
Militare  di  appartenenza  precisando  sulla busta: 10o concorso per
volontari in s.p. dell'Esercito.
    Le  domande  di ammissione al concorso si considerano prodotte in
tempo  utile  se  spedite,  anche  a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento,  entro  il  termine  suindicato.  A  tal fine fa fede il
timbro a data dell'Ufficio postale accettante.
    2.  Nella  predetta  domanda  il  concorrente,  consapevole delle
conseguenze derivanti da falsita' in atti e da dichiarazioni mendaci,
ai  sensi  dell'art. 76  del  decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, dovra' dichiarare:
      a) grado, cognome e nome;
      b) data e luogo di nascita;
      c) codice fiscale;
      d)  indirizzo e numero telefonico. Il candidato in congedo o il
cui  congedo  avverra'  nelle  fasi  del concorso e' inoltre tenuto a
segnalare il recapito ove desidera ricevere le comunicazioni relative
al  concorso,  e  tempestivamente  ogni  variazione dello stesso alla
Direzione  generale  per  il  personale  militare  -  I  Reparto - 3a
Divisione  -  2a Sezione - Casella Postale 355 - 00187 Roma - Centro.
L'Amministrazione  non  assume  responsabilita' per la dispersione di
comunicazioni  dipendente  da  inesatta  indicazione  del recapito da
parte  del concorrente, oppure da mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento  dell'indirizzo indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi  postali  o  telegrafici  o  comunque  imputabili a fatto di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore;
      e)  data  di  incorporazione, scaglione/blocco di appartenenza,
decorrenza giuridica quale V.F.B.;
      f) ultimo Reparto o Ente di appartenenza che lo ha collocato in
congedo,  data  del  collocamento  in  congedo  nonche' dichiarazione
dell'avvenuto congedo senza demerito;
      g)   l'eventuale   partecipazione  a  precedenti  concorsi  per
volontari di truppa in s.p. dell'Esercito;
      h) Distretto militare di appartenenza nella Forza in congedo;
      i)  di essere cittadino italiano e di godere dei diritti civili
e politici;
      j)   titolo   di   studio   conseguito   con  la  denominazione
dell'Istituto   che  lo  ha  rilasciato  precisando  l'indirizzo  del
medesimo;
      l) di  non  aver  riportato  condanne  penali  per  delitti non
colposi,  di  non  avere in corso procedimenti penali o disciplinari,
misure  di  sicurezza  e  di prevenzione, ne' che risultino a proprio
carico  precedenti  penali  iscrivibili  nel casellario giudiziale ai
sensi  dell'art. 686  c.p.p..  Detta  dichiarazione  va resa anche se
negativa. Il candidato deve comunicare altresi', tempestivamente alla
Direzione  generale  per  il  personale  militare  -  I  Reparto - 3a
Divisione,  2a  Sezione  -  via  XX  Settembre n. 123 A - 00187 Roma,
qualsiasi  variazione  della sua posizione giudiziaria che intervenga
successivamente alla dichiarazione di cui sopra;
      m)  di  non  essere  stato prosciolto d'autorita' da precedente
arruolamento  volontario  in  qualsiasi  Forza  armata o Corpo armato
dello  Stato  per  permanente  inidoneita'  psico-fisica  al servizio
militare  incondizionato  o  per  inidoneita'  al  grado di caporale,
caporal maggiore  e  di  sergente  e gradi corrispondenti o per grave
mancanza  disciplinare ovvero per inadempienza ai doveri del militare
di cui alla legge 11 luglio 1978, n. 382;
      n) di  non  essere  incorso  nel  proscioglimento  d'ufficio da
precedente  arruolamento volontario da qualsiasi Forza armata o Corpo
armato  dello  Stato  per  perdita  del  grado  o retrocessione dalla
classe, per condanna penale, per delitti non colposi o per violazione
delle disposizioni di legge sul matrimonio;
      o) di  non  essere  incorso nel proscioglimento d'autorita' per
protratto,  insufficiente  rendimento  nel corso delle ferma ai sensi
dell'art. 8 del decreto del Presidente della Repubblica n. 332/1997;
      p) di  non  essere in corso nel proscioglimento a domanda senza
aver ultimato la ferma breve;
      q) di  essere  in  possesso  dei  titoli  di  preferenza di cui
all'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487,  e  successive  modificazioni  ed  integrazioni.  I candidati
dovranno elencare gli eventuali titoli posseduti;
      r) di  essere  a  conoscenza  di ogni disposizione indicata nel
bando di concorso.
    I   candidati   che   hanno   frequentato  classi  successive  al
conseguimento   del  diploma  di  scuola  media  inferiore,  o  hanno
conseguito  il  diploma  di  scuola  media  superiore,  ai fini della
valutazione  dei  titoli, dovranno allegare dichiarazione sostitutiva
di  certificato  scolastico  (redatta come da allegato C del presente
bando  sottoscritte  ai  sensi  delle  disposizioni  del  decreto del
Presidente  della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, da cui risulti
il superamento di ogni classe o eventualmente il possesso del diploma
di scuola media superiore).
    I  candidati in possesso dei titoli di preferenza di cui al punto
q) dovranno allegare dichiarazione sostitutiva (redatta conformemente
all'allegato  D)  sottoscritta  ai  sensi e con le modalita' previste
dalle  disposizioni  del  gia'  citato  decreto  del Presidente della
Repubblica  28 dicembre  2000,  n. 445,  che  attesti  il possesso di
eventuali  titoli  che diano luogo a riserva di posti o, a parita' di
merito, a preferenza nella graduatoria di merito.

                               Art. 4.
 
    Istruttoria delle domande dei candidati militari in servizio
 
      1.  I  Comandi degli Enti o Reparti interessati devono istruire
le domande presentate dai candidati provvedendo a:
        a)  controllarne  in via preliminare la validita' verificando
che  siano  complete  in  tutte le loro parti e che siano conformi al
modello  prescritto  in  allegato  A  e che rechino in calce la firma
dell'interessato;
        b)  certificarne la data di presentazione apponendo il timbro
dell'Ente, la data ed il numero di protocollo e ponendole a firma del
Capo ufficio personale;
        c)   controllare   che   la  documentazione  sia  debitamente
aggiornata in tutte le sue parti;
        d)   far  redigere  dalle  competenti  autorita'  gerarchiche
l'appropriato documento caratteristico recante nel frontespizio, come
data  di  chiusura,  quella  di scadenza dei termini di presentazione
delle  domande  di  partecipazione  al  concorso  e  come  motivo, la
seguente  dicitura:  "Partecipazione al 10o concorso per volontari di
truppa in s.p. dell'E.I.";
        e)  farle  pervenire,  a  mezzo  corriere  al Ministero della
difesa  Direzione generale per il Personale Militare - I Reparto - 3a
Divisione - 2a Sezione, via XX Settembre n. 123/A - 00187 Roma, entro
il  termine  perentorio  di  venti  giorni  successivi  alla  data di
scadenza del concorso, corredate:
          dello  schema di cui all'allegato E che e' parte integrante
del  presente decreto, compilato in ogni sua parte, atto a comprovare
il  possesso  dei  titoli  di cui al successivo art. 10. Detto schema
dovra'   essere   debitamente  firmato  dal  Comandante  di  Corpo  e
controfirmato dal candidato;
          della   dichiarazione   rilasciata   dall'Ufficiale  medico
dirigente  il  Servizio  sanitario  dell'Ente,  attestante il profilo
sanitario  minimo  richiesto  per  i  volontari di truppa in servizio
permanente (2-2-2-2-2-2-2-2-2) di cui al successivo art. 6;
          della  dichiarazione  relativa  all'esito  delle  prove  di
efficienza operativa di cui al successivo art.7;
          della   copia  fotostatica  conforme  della  documentazione
caratteristica, di cui alla lettera d) del presente articolo, redatta
"per   concorso"   chiusa  alla  data  di  scadenza  del  termine  di
presentazione delle domande. Nel caso in cui l'ultimo documento della
documentazione   caratteristica  fosse  costituito  da  una  "mancata
redazione",   insieme  a  quest'ultimo  dovra'  essere  trasmesso  il
documento valutativo immediatamente precedente.
    Delle  eventuali  dichiarazioni  sostitutive di certificazione di
cui al precedente art. 3, comma 3, e 4;
        f)  informare telegraficamente alla Direzione generale per il
personale  militare  -  I Reparto - 3a Divisione - 2a Sezione, via XX
Settembre   n. 123/A   -  00187  Roma,  di  ogni  fatto  che  dovesse
intervenire   nei   confronti  dei  candidati  durante  la  procedura
concorsuale   (trasferimenti,   eventuale   collocamento  in  congedo
comunicando  il  Distretto militare che lo assume in forza congedo ed
eventuali  variazioni  di  domicilio, invio alla frequenza dei corsi,
instaurazione  di  procedimenti  disciplinari  e  penali, inidoneita'
anche  temporanea  al  servizio  militare,  proscioglimenti  ed altre
eventuali variazioni rilevanti ai fini concorsuali).

                               Art. 5.
 
         Istruttoria delle domande dei candidati in congedo
 
    I   candidati   in   congedo   dovranno  inviare  la  domanda  di
partecipazione  al  concorso alla Direzione generale per il personale
militare,  con  le  modalita'  e  nei  tempi stabiliti nei precedenti
articoli  2  e  3. In particolare i candidati dovranno allegare nella
domanda  destinata  alla  Direzione  generale eventuali dichiarazioni
sostitutive di certificazione di cui agli allegati C e D.
    E'  fatto  obbligo al candidato di inviare copia della domanda al
Distretto Militare di appartenenza.
    I  Distretti  Militari  entro venti giorni dalla data di scadenza
del concorso dovranno provvedere a:
      a)  Inviare  copia  della documentazione caratteristica redatta
all'atto  del congedo. Qualora l'ultimo documento fosse costituito da
una   "Mancata  Redazione",  insieme  a  quest'ultimo  dovra'  essere
trasmesso il documento valutativo immediatamente precedente;
      b)  Inviare  copia  aggiornata della documentazione matricolare
parificata  alla  data  di  scadenza  del termine delle presentazione
delle domande.
    Detta  documentazione  dovra'  essere preliminarmente controllata
dal  Distretto  militare di appartenenza e successivamente inviata, a
mezzo corriere, alla Direzione generale per il personale militare - I
Reparto  -  3a Divisione - 2a Sezione - entro venti giorni dalla data
di scadenza di presentazione delle domande.

                               Art. 6.
 
                 Accertamento del profilo sanitario
 
    I  candidati  che hanno prodotto valida domanda di partecipazione
al  concorso  saranno  sottoposti a visita medica per la verifica del
profilo   sanitario  minimo  richiesto  per  i  volontari  di  truppa
(2-2-2-2-2-2-2-2-2). In particolare:
      a)  per  i candidati in servizio nel territorio nazionale, tale
verifica   sara'  effettuata  dai  Comandi  di  appartenenza,  per  i
militari,  invece,  impiegati in operazioni all'estero l'accertamento
del  profilo  sanitario  sara'  effettuato  dalle Unita' a livello di
Reggimento.  I relativi esiti saranno inviati alla Direzione generale
per  il  personale militare - I Reparto - 3a Divisione - 2a Sezione -
entro  il termine di venti giorni successivi alla data di scadenza di
presentazione delle domande;
      b)  per  i candidati in congedo la verifica sara' effettuata da
apposita  Commissione  presso  il  Centro di selezione e reclutamento
nazionale  dell'Esercito  nominata  dalla  Direzione  generale per il
personale  militare. La convocazione dei candidati sara' effettuata a
cura  del  predetto  Centro,  al  quale  la Direzione generale per il
personale  Militare  -  I  Reparto  -  3a  Divisione  -  2a Sezione -
comunichera'  gli elenchi dei partecipanti e la data in cui le citate
verifiche dovranno essere ultimate.
    Il  giudizio riportato agli accertamenti sanitari e' definitivo e
comporta  in  caso  di  giudizio di "non idoneita'" la esclusione dal
concorso.  Per  i  candidati  che  siano  stati  declassati  ai sensi
dell'art.  10,  primo  comma,  del decreto legislativo n. 505/1997, e
giudicati  parzialmente  idonei  al  servizio militare ai sensi della
direttiva n. 882/081300 datata 15 maggio 2000 dello SME, il Dirigente
del  Servizio  Sanitario  del  reparto di appartenenza o il dirigente
sanitario    del   Centro   di   selezione   reclutamento   nazionale
dell'Esercito di Foligno, rispettivamente per i candidati in servizio
e  in  congedo, dovranno esprimere parere per l'esonero del candidato
dall'effettuazione  delle  prove  di  efficienza operativa ovvero per
l'effettuazione  delle  prove  commisurate  alle effettive condizioni
fisiche dei candidati.

                               Art. 7.
 
               Accertamento dell'efficienza operativa
 
    I  candidati dichiarati idonei alla visita medica per la verifica
del profilo sanitario, dovranno essere sottoposti alle prove relative
all'accertamento  dell'efficienza operativa del personale in servizio
permanente della Forza armata secondo quanto indicato dalla Direttiva
n. 1700/162.200   ITER   del  17 aprile  2000  dello  Stato  maggiore
dell'Esercito,   Reparto   impiego   delle   Forze  ufficio  dottrina
addestramento citata in premessa. In particolare:
      a) per  i  candidati  in  servizio  sara'  ritenuto  valido  il
controllo  dell'efficienza  operativa gia' svolto presso i Reparti di
appartenenza  purche' detto accertamento sia stato effettuato entro i
12 mesi precedenti alla data di scadenza dei termini di presentazione
delle domande di partecipazione al concorso;
      b) per  i  candidati  in  congedo  il controllo dell'efficienza
operativa  sara' effettuato a cura di una apposita Commissione presso
il   Centro  di  selezione  e  reclutamento  nazionale  dell'Esercito
nominata  dalla Direzione generale per il personale militare dopo che
gli  stessi  sono  stati  dichiarati idonei alla visita medica per la
verifica del profilo sanitario.
    Le   prove   di  efficienza  operativa  -  di  cui  alle  tabelle
dell'allegato  F  facenti  parte integrante del presente decreto - si
intenderanno  superate qualora siano raggiunti per ogni singola prova
i risultati minimi riportati al citato allegato F.
    In  caso  di  non  superamento  di  una o piu' prove parziali, le
stesse    dovranno    essere    ripetute    entro    trenta    giorni
dall'effettuazione  delle  prime, presso i Reparti per i candidati in
servizio  e  presso  il  Centro di selezione e reclutamento nazionale
dell'Esercito  per  i  candidati  in congedo, limitatamente alle sole
prove  non  superate  inizialmente. Il personale che al termine della
seconda  prova  avra'  conseguito  il giudizio di "Non ha superato la
prova  fisica"  non  potra'  essere  immesso nel servizio permanente.
Sentito  il  parere  del  Dirigente  sanitario  presso  il Reparto di
appartenenza  per  i  candidati  in  servizio  ovvero  del  Dirigente
sanitario  presso  il  Centro  di  selezione e reclutamento nazionale
dell'Esercito,  per i candidati in congedo, i candidati declassati ai
sensi  dell'art.  10, primo comma del decreto legislativo 30 dicembre
1977,  n. 505,  purche'  giudicati  parzialmente  idonei  al servizio
militare,  ai sensi della direttiva 882/08/1300 datata 15 maggio 2000
potranno   essere   esonerati   dal   predetto   accertamento  ovvero
effettueranno  l'accertamento dell'efficienza operativa limitatamente
alle singole prove compatibili con le effettive condizioni fisiche.

                               Art. 8.
 
                       Esclusione dal concorso
 
    Nelle  more  della  verifica  del possesso dei requisiti, tutti i
concorrenti  partecipano  "con  riserva" al concorso ed ai successivi
accertamenti per l'immissione in servizio permanente.
    I  concorrenti  non  in possesso dei requisiti prescritti possono
essere  esclusi  dal  concorso,  in  qualsiasi  momento, o dichiarati
decaduti  dalla  nomina,  con  provvedimento  motivato  del Direttore
generale per il personale militare o da persona da lui delegata.

                               Art. 9.
 
                      Commissione esaminatrice
 
    La  commissione esaminatrice preposta alla valutazione dei titoli
posseduti  dai candidati verra' nominata con successivo provvedimento
del Direttore generale per il personale militare, e sara' composta:
      da un brigadier generale o colonnello o dirigente, presidente;
      da   tre   ufficiali  di  grado  non  inferiore  a  maggiore  o
funzionario amministrativo, membri;
      da   un   ufficiale   di   grado  non  inferiore  a  tenente  o
collaboratore amministrativo, membro e segretario.

                              Art. 10.
 
                             T i t o l i
 
    La commissione di cui all'art. 9 provvedera' alla valutazione dei
seguenti  titoli con l'assegnazione massima di cento punti, secondo i
valori appresso indicati, avendo cura di stabilirne preventivamente i
criteri:
      1)  per la durata del servizio effettivamente svolto (punteggio
massimo conseguibile, punti 40):
        a) fino a ventisei mesi, punti 0;
        b) dal ventisettesimo mese in poi fino ad un massimo di punti
40.
    I   mesi   di   servizio   effettivo   verranno  conteggiati  con
l'esclusione   dei   periodi   di  riposo  medico  e  di  licenza  di
convalescenza.   La   frazione  superiore  a  quindici  giorni  sara'
considerata mese intero.
      2)  per il rendimento in servizio desunto dall'ultimo documento
caratteristico,  scheda  valutativa  o  specchio valutativo, rapporto
informativo (punteggio massimo conseguibile, punti 28):
        a) eccellente/ pienamente positivo, da 16 a 28 punti;
        b)  superiore  alla media / rendimento soddisfacente, fino ad
un massimo di 15 punti;
        c) nella media/ rendimento sufficiente, 0 punti;
      3)  per  il  titolo  di  studio (punteggio massimo conseguibile
punti 5):
        a)  possesso  del  diploma  di scuola media di secondo grado,
punti 5;
        b) per ogni classe superata dopo il conseguimento del diploma
di  scuola  media  di  primo  grado  (non cumulabile con il punteggio
previsto  per  il  possesso  del  diploma  di scuola media di secondo
grado), punti 1;
      4)  per  partecipazione  ad  operazioni "fuori area" (punteggio
massimo  conseguibile, punti 12) per ogni mese o frazione superiore a
giorni  quindici  di  servizio  effettivamente prestato in operazioni
fuori area, punti 0,5;
      5) per il grado rivestito:
        a) Sergente e Caporal Maggiore, punti 5;
        b) di Caporale, punti 2;
      6) per le ricompense:
        fino   ad  un  massimo  di  10  punti  per  le  ricompense  e
distinzioni  onorifiche  militari  e  civili  e  per  ricompense  per
lodevole  comportamento  in  servizio  e  particolare  rendimento  in
servizio.
    Per  i candidati in congedo la commissione provvedera' a desumere
il  rendimento  in  servizio  dall'ultimo  documento  caratteristico,
redatto  all'atto  del congedo, ed a correlarlo alle qualifiche delle
schede  e/o  specchi  valutativi,  rapporti  informativi  nel modo di
seguito indicato:
      rendimento pienamente positivo, eccellente;
      rendimento soddisfacente, superiore alla media;
      rendimento sufficiente, nella media.
    Per  essere  produttivi  di  effetto i titoli in argomento devono
essere  posseduti  alla data di scadenza del termine di presentazione
della domanda di partecipazione al concorso.
    Il  punteggio  totale  conseguito nella valutazione dei titoli e'
decrementabile   per   un  massimo  di  10  punti,  per  le  sanzioni
disciplinari di Corpo inflitte, secondo i sottonotati coefficienti:
      rimprovero, 0,15 punti;
      consegna, 0,5 punti;
      consegna di rigore, 1 punto.
    Il totale dei punti da portare a decremento sara' determinato dal
seguente rapporto:
    (Numero  dei  giorni  di  punizione/rimproveri)  x  (Coefficiente
relativo  al  tipo di punizione): (Durata del servizio effettivamente
prestato).

                              Art. 11.
 
                 Graduatoria ed immissione in ruolo
 
    La  commissione  di cui all'art. 9 formera' la graduatoria finale
di  merito  dei  concorrenti  attribuendo  a  ciascuno  il  punteggio
risultante  dalla  somma  aritmetica  dei  titoli, decrementato dalle
eventuali  sanzioni  disciplinari  di  Corpo, cosi' come previsto dal
precedente art. 10.
    A  parita'  di punteggio sara' data la precedenza ai candidati in
possesso  dei  titoli preferenziali di cui all'art. 5 del decreto del
Presidente  della  Repubblica  9 maggio  1994,  n. 487,  e successive
modificazioni  ed  integrazioni,  purche'  non  in  contrasto  con  i
requisiti  richiesti  al  precedente  art. 2.  In  caso  di ulteriore
parita'  sara' data precedenza alla minore eta' (articoli 8 e 9 della
legge 16 giugno 1998, n. 191).
    I  concorrenti  utilmente  collocati nella graduatoria di merito,
nei limiti dei posti messi a concorso, saranno dichiarati vincitori e
secondo  l'ordine  della graduatoria, immessi nel ruolo dei volontari
in servizio permanente dell'Esercito.
    I   concorrenti   che  nelle  more  della  procedura  concorsuale
venissero  dichiarati vincitori ed immessi nel ruolo dei volontari in
s.p.,  in  quanto  gia' partecipanti ad analoga precedente procedura,
saranno esclusi d'ufficio dalla procedura concorsuale in questione.
    La  graduatoria  finale di merito del concorso e l'immissione nel
ruolo  saranno  approvati  con  decreto  dirigenziale.  Detti decreti
saranno  pubblicati  nel  Giornale  ufficiale della Difesa e di detta
pubblicazione  sara'  dato  avviso  nella  Gazzetta  Ufficiale  della
Repubblica.

                              Art. 12.
 
                         Accettazione nomina
 
    L'immissione nel ruolo dei volontari in s.p. e la relativa nomina
a   primo   Caporal   maggiore  sara'  notificata  al  candidato  dal
Reparto/Ente  di  appartenenza,  per i concorrenti in servizio, o dal
Distretto militare di appartenenza, per i concorrenti in congedo.
    Nei  cinque  giorni successivi alla data di avvenuta notifica gli
interessati  dovranno  rilasciare  dichiarazione  di  accettazione di
nomina  a  VSP ovvero dichiarazione di rinuncia. La mancanza di detta
dichiarazione,   nel   termine   sopra  indicato,  sara'  considerata
rinuncia.
    Sara'  cura  dei Reparti/Enti o dei Distretti militari inviare, a
mezzo corriere, al Ministero della difesa - Direzione Generale per il
personale  militare  -  I Reparto - 3a Divisione, 2a Sezione - via XX
Settembre  n. 123/A  -  00187  Roma, le dichiarazioni di accettazione
alla nomina ovvero dichiarazione di rinuncia.

                              Art. 13.
 
                         Corso di formazione
 
    I   vincitori   del  concorso  verranno  impiegati  su  tutto  il
territorio  nazionale  in  base  alle  esigenze  della  Forza armata,
indipendentemente  dalle  sedi  dove abbiano prestato servizio ovvero
risultino  effettivi all'atto dell'immissione in servizio permanente.
I  predetti  vincitori  frequenteranno un corso di aggiornamento e di
formazione professionale nelle sedi e nei tempi stabiliti dalla Forza
armata.

                              Art. 14.
 
                   Trattamento dei dati personali
 
    1.  Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai concorrenti saranno raccolti per
le  finalita'  di  gestione  del  concorso  e per ulteriori attivita'
promozionali  concernenti  il  reclutamento  della  Forza  armata.  I
predetti  dati  saranno  trattati  presso  una banca dati autorizzata
anche  successivamente  all'eventuale  instaurazione  del rapporto di
lavoro  a tempo indeterminato per le finalita' inerenti alla gestione
del rapporto medesimo.
    2.  Il  conferimento  di  tali dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno  essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche
direttamente   interessate  allo  svolgimento  del  concorso  o  alla
posizione  giuridico-economica  del  concorrente, nonche', in caso di
esito positivo del concorso, ai soggetti di carattere previdenziale.
    3. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge, tra i quali il diritto d'accesso ai dati che lo riguardano, il
diritto  di  rettificare,  aggiornare, completare o cancellare i dati
erronei,  incompleti  o  raccolti in termini non conformi alla legge,
nonche'  il  diritto  di  opporsi  al  loro  trattamento  per  motivi
legittimi.
    Tali   diritti   potranno   essere  fatti  valere  nei  confronti
dell'ufficiale  o del funzionario che sara' nominato responsabile del
trattamento. Il titolare del trattamento e' il Direttore generale per
il personale militare.

                              Art. 15.
 
       Controlli sul contenuto delle dichiarazioni sostitutive
 
    L'Amministrazione  procedera'  ai  controlli anche a campione sul
contenuto delle dichiarazioni sostitutive rilasciate dai candidati.
    Fermo  restando  quanto  previsto  dall'art. 76  del  decreto del
Presidente  della  Repubblica  28 dicembre  2000, n. 445, qualora dal
controllo  di cui sopra emerga la non veridicita' della dichiarazione
rilasciata,   il  dichiarante  decade  dai  benefici  conseguenti  al
provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.
 
                         Avvertenze generali
 
    Ogni ulteriore informazione riferentesi al concorso potra' essere
direttamente  richiesta  all'Ufficio  relazioni con il pubblico della
Direzione  generale  per  il  personale  militare  - via XX Settembre
n. 123/A  -  00187  Roma, Telef. 06/47355941 nei giorni e negli orari
sotto indicati:
      dal  lunedi'  al giovedi' dalle ore 9,00 alle ore 12,30 e dalle
ore 14,45 alle ore 16,00;
      venerdi' dalle ore 9,00 alle ore 12,30
      consultando la sezione Difesa di Rai televideo a pag. 417;
      consultando      il      sito     internet     della     Difesa
www.persomil.difesa.it>    Il  presente  decreto  e'  sottoposto al controllo previsto dalla
vigente   normativa  e  pubblicato  nella  Gazzetta  Ufficiale  della
Repubblica.
      Roma, 3 luglio 2001
                                            Il ten. gen.: Simeone

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.54 del 10/7/2001
Ente:	MINISTERO DELLA DIFESA
Località:	Nazionale
Codice atto:	001E5986
Sezione:	Amministrazioni centrali
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	5475
Scadenza:	9/8/2001
Tags:	IN EVIDENZA