Concorso ISTITUTO NAZIONALE DI RIPOSO E CURA PER ANZIANI VITTORIO EMANUELE II DI ROMA

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ISTITUTO NAZIONALE DI RIPOSO E CURA PER ANZIANI "VITTORIO EMANUELE II" DI ROMA
Concorso pubblico per un posto di collaboratore professionale
sanitario tecnico di radiologia medica (cat. D)
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Fonte: Gazzetta ufficiale n.61 del 4/8/2000

Ente: ISTITUTO NAZIONALE DI RIPOSO E CURA PER ANZIANI "VITTORIO EMANUELE II" DI ROMA

Località: -

Codice atto: 000E7080

Sezione: Aziende sanitarie

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 1

Scadenza: 3/9/2000

Tags: Tecnici
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
    In  esecuzione  della  deliberazione  n. 166  del 6 marzo 2000 e'
indetto  concorso  pubblico,  per titoli ed esami, per la copertura a
tempo indeterminato presso la sede di Roma di:
      un  posto  di  collaboratore  professionale  sanitario  tecnico
sanitario  di  radiologia  medica  (cat. D) (con la riserva di cui al
decreto ministeriale Sanita' n. 458/91 per personale interno).
    Alla  predetta  posizione funzionale e' attribuito il trattamento
giuridico ed economico previsto dal vigente C.C.N.L. per il personale
del comparto Sanita'.
    Ai  sensi dell'art. 5 del decreto ministeriale sanita' 21 ottobre
1991  n. 458,  "Regolamento  di  attuazione  dell'art. 11 del decreto
legislativo  24 novembre  1990  n. 344,  convertito con modificazioni
nella  legge  23 gennaio 1991, concernente la riserva di posti per il
personale  appartenente  al  comparto  Sanita'", trattandosi di posto
unico,   la   nomina   in  ruolo  verra'  attribuita  utilizzando  la
graduatoria   dei  riservatari  eventualmente  idonei  e  non  quella
generale.
    Possono  essere ammessi al concorso gli aspiranti in possesso dei
seguenti requisiti generali e particolari:
      1) cittadinanza italiana. Sono equiparati ai cittadini italiani
gli  italiani non appartenenti alla Repubblica. Per i cittadini degli
Stati  membri  dell'Unione europea (gia' CEE) valgono le disposizioni
di  cui  all'art. 11  del  decreto  del  Presidente  della Repubblica
n. 761/1979,   dell'art. 37  del  decreto  legislativo  n. 29/1993  e
successivo  decreto  del  presidente  del  Consiglio  dei Ministri n.
174/1994;
      2)  eta'  non  inferiore ad anni 18. Ai sensi dell'art. 3 della
legge  n. 127/1997,  la  partecipazione al suddetto concorso pubblico
non e' piu' soggetta al limite massimo di eta';
      3) idoneita' fisica all'impiego:
        a) l'accertamento   dell'idoneita'   fisica  all'impiego  con
l'osservanza delle norme in tema di categorie protette e' effettuato,
a cura dell'ente, prima dell'immissione in servizio;
        b) il personale dipendente da pubbliche amministrazioni ed il
personale  dipendente  dagli  istituti,  ospedali ed enti di cui agli
articoli 25  e  26,  comma  primo  del  decreto  del Presidente della
Repubblica  20 dicembre  1979,  n. 761,  e'  dispensato  dalla visita
medica;
      4) titolo di studio: diploma di tecnico di radiologia medica;
      5)  esperienza professionale triennale acquisita nella cat. C e
nel  profilo corrispondente in aziende ed enti del servizio sanitario
nazionale;
      6)  iscrizione  all'albo professionale attestata da certificato
in  data  non  anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del
bando.  L'iscrizione  al corrispondente albo professionale di uno dei
Paesi  dell'Unione  europea  consente  la partecipazione al concorso,
fermo  restando  l'obbligo  dell'iscrizione  all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio;
      7)   in   base  a  quanto  disposto  dal  decreto  ministeriale
21 ottobre  1991, n. 458, fruiscono della riserva i candidati interni
in  possesso dello specifico titolo di studio. Tale personale nonche'
gli    altri    candidati    pubblici   dipendenti   sono   esonerati
dall'iscrizione all'albo.
    Non   possono  accedere  all'impiego  coloro  che  siano  esclusi
dall'elettorato   attivo  e  coloro  che  siano  stati  destituiti  o
dispensati  dall'impiego  presso  pubbliche  amministrazioni per aver
conseguito l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi
o viziati da invalidita' non sanabile.
    I  requisiti  anzidetti  devono  essere  posseduti  alla  data di
scadenza   del   termine   stabilito   nel   presente  bando  per  la
presentazione delle domande di ammissione.
    Le  domande  di  ammissione,  redatte  in  carta semplice secondo
l'allegato   modello,  dovranno  pervenire,  a  pena  di  esclusione,
all'amministrazione centrale I.N.R.C.A. - Via Santa Margherita n. 5 -
60124  Ancona,  entro  e  non  oltre  le ore 12 del trentesimo giorno
successivo  a  quello  di  pubblicazione  del  presente  bando  nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica. Per le domande inoltrate a mezzo
del  servizio postale, la data di spedizione e' comprovata dal timbro
a data dell'ufficio postale accettante.
    Nella  domanda  di  ammissione al concorso gli aspiranti dovranno
dichiarare sotto la loro personale responsabilita':
      a) la data, il luogo di nascita e la residenza;
      b) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
      c) il  comune  di  iscrizione  nelle liste elettorali, ovvero i
motivi  della  loro  non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
      d) le eventuali condanne penali riportate;
      e) titoli di studio posseduti;
      f) la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari;
      g) i   servizi   prestati   come  dipendenti  presso  pubbliche
amministrazioni  e  le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
pubblico impiego;
      h) il possesso dei requisiti di cui ai precedenti punti 4), 5),
6) o 7);
      i) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essergli
fatta  ogni  necessaria  comunicazione.  A  tale  scopo, il candidato
dovra'  comunicare ogni eventuale successiva variazione del domicilio
indicato  nella  domanda.  In  caso  di  mancata  indicazione vale la
residenza di cui alla lettera a).
      l) il   consenso  al  trattamento  dei  dati  personali  (legge
n. 675/1996).
    La  domanda  di  partecipazione  al presente concorso deve essere
firmata dal concorrente a pena d'esclusione.
    Alla  domanda  di  partecipazione,  redatta  in carta semplice ai
sensi della legge n. 370/1988, i concorrenti devono allegare tutte le
certificazioni  relative ai titoli che ritengono opportuno presentare
agli  effetti  della  valutazione  di merito e della formazione della
graduatoria,  ivi  compreso  un  curriculum formativo e professionale
redatto in carta semplice, datato e firmato;
    I   titoli  devono  essere  prodotti  in  originale  o  in  copia
autentica,  ovvero  il  concorrente puo' avvalersi di quanto previsto
dalla  legge  4 gennaio  1968,  n. 15,  e successive modificazioni ed
integrazioni,  in  particolare per quanto riguarda la possibilita' di
presentare dichiarazioni sostitutive di certificazioni o dell'atto di
notorieta' (come da allegato).
    Saranno  valutati  esclusivamente  i  servizi le cui attestazioni
siano  rilasciate  dal  legale  rappresentante dell'ente presso cui i
servizi   stessi  sono  stati  prestati  o  da  suo  delegato  ovvero
dichiarazioni  sostitutive  dell'atto di notorieta' di cui alla legge
n. 15/1968.
    Nelle certificazioni relative ai servizi deve essere attestato se
ricorrono  o  meno le condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 46
del decreto del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761,
in  presenza  delle  quali  il  punteggio  di  anzianita' deve essere
ridotto.  In  caso  positivo, l'attestazione deve precisare la misura
della riduzione del punteggio.
    Le pubblicazioni devono essere edite a stampa.
    Alla domanda dovranno essere allegati:
      a) titoli di studio, professionali, ecc. posseduti (qualora non
autocertificati);
      b) un  elenco,  in  carta  semplice  ed  in  duplice copia, dei
documenti  e  dei titoli presentati, datato e firmato dal concorrente
e, separatamente, un elenco delle pubblicazioni presentate, numerate,
sempre in duplice copia, anch'esso datato e firmato;
      c) curriculum   formativo  e  professionale  redatto  su  carta
semplice, datato e firmato;
      d) ricevuta  originale  del  versamento,  con la specificazione
della  causale,  di  L.  10.000,  non  rimborsabile,  quale  tassa di
concorso  sul  c.c.p. n. 18105601 intestato a I.N.R.C.A. presso banca
delle Marche - Ancona - Tesoriere dell'ente;
    I  titoli  prodotti  saranno  valutati  dall'apposita commissione
esaminatrice.
    Tale  commissione, da costituirsi ai sensi di quanto disposto dal
regolamento  generale  dell'ente  e  dalla  deliberazione  n. 222 del
4 marzo  1994,  formulera'  la graduatoria dei concorrenti dichiarati
idonei,  in  base  alla quale il commissario straordinario procedera'
alla nomina dei vincitori del concorso.
    La  commissione  dispone  complessivamente  di  100  punti  cosi'
ripartiti:
      60 punti per i titoli;
      40 punti per le prove di esame.
    I punti per le prove di esame sono cosi' suddivisi:
      20 punti per la prova scritta;
      20 punti per la prova pratica.
    I punti per la valutazione dei titoli sono cosi' ripartiti:
      a) titoli di carriera punti 35;
      b) titoli accademici, di studio e pubblicazioni punti 20;
      c) curriculum formativo e professionale punti 5.
    Titoli di carriera saranno cosi' valutati:
      a) servizio   nella   posizione   funzionale  di  collaboratore
professionale   sanitario  tecnico  sanitario  di  radiologia  medica
esperto punti 1,80 ad anno;
      b)   servizio   nella  posizione  funzionale  di  collaboratore
professionale  sanitario tecnico sanitario di radiologia medica punti
1,20 ad anno:
      c) servizio  prestato  nella  posizione funzionale di operatore
professionale  sanitario tecnico sanitario di radiologia medica punti
1 ad anno.
    I  servizi  di  ruolo  o a titolo di incarico prestati presso gli
IRCCS sono aumentati del 20%.
    Titoli accademici. di studio e pubblicazioni.
      A) diploma di laurea, punti 2;
      B)  il  restante  punteggio e' attribuito dalla commissione con
motivata  relazione tenuto conto della attinenza dei titoli posseduti
con la posizione funzionale da conferire e, per le pubblicazioni, dei
criteri  indicati  dall'art. 70  del regolamento generale dell'ente e
successive modificazioni.
      curriculum formativo e professionale.
    E'   valutato  in  base  ai  criteri  indicati  nell'art. 70  del
regolamento generale dell'ente e successive modificazioni.
    Le prove di esame sono le seguenti:
      1)  prova scritta: vertente su argomenti attinenti alla materia
oggetto  del  concorso  o  sulle  organizzazioni del relativo settore
operativo;
      2)  prova  pratica:  consistente  nell'esecuzione  di  tecniche
specifiche relative alla materia oggetto del concorso.
    All'ammissione  dei candidati provvede, con atto deliberativo, il
commissario straordinario.
    La data, l'ora ed il luogo della prova scritta saranno pubblicati
nella  Gazzetta  Ufficiale  della  Repubblica  -  4a  serie  speciale
"Concorsi  ed  esami" - non meno di quindici giorni prima dell'inizio
della  prova  medesima, ovvero in caso di numero esiguo di candidati,
sara'   comunicato  agli  stessi,  con  raccomandata  con  avviso  di
ricevimento,  non  meno  di  quindici  giorni prima dell'inizio della
prova.
    I  candidati  che  non  si  presenteranno  a  sostenere  le prove
concorsuali  nei  giorni,  nell'ora  e  nella sede stabilita, saranno
dichiarati  decaduti dal concorso, quale che ne sia la causa anche se
non dipendente dalla volonta' del singolo concorrente.
    Il  superamento  di  ciascuna  delle  prove scritte e pratiche e'
subordinato  al  raggiungimento  di  una  valutazione  di sufficienza
espressa in termini numerici di almeno 7/10.
    Il superamento della prova orale e' subordinato al raggiungimento
di  una  valutazione  di  sufficienza espressa in termini numerici di
almeno 7/10.
    Ai candidati che conseguono l'ammissione alla prova pratica sara'
data  apposita  notizia  con  l'indicazione  del voto riportato nella
prova scritta.
    Al  termine  delle  prove  d'esame,  la  commissione giudicatrice
formula   la   graduatoria   dei   candidati  dichiarati  idonei.  La
graduatoria  di  merito  e'  formata secondo l'ordine dei punti della
votazione    complessiva   riportata   da   ciascun   candidato   con
l'osservanza,   a   parita'   di  punti,  delle  preferenze  previste
dall'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica n. 487/1994 e
successive modificazioni.
    Saranno  esclusi  dalla  graduatoria  i candidati che non abbiano
conseguito la sufficienza in ciascuna delle prove di esame.
    La graduatoria viene trasmessa al commissario straordinario per i
provvedimenti di competenza.
    Il  commissario  straordinario, riconosciuta la regolarita' degli
atti, li approva e procede alla nomina in prova dei vincitori.
    I vincitori del concorso, nel termine di trenta giorni dalla data
di  ricevimento  della  richiesta  ed  a  pena  di decadenza, saranno
invitati  a presentare all'amministrazione, ai fini della stipula del
contratto individuale di lavoro, i documenti elencati nella richiesta
stessa.
    Scaduto  inutilmente tale termine, l'amministrazione comunichera'
di non dar luogo alla stipulazione del contratto.
    La nomina decorrera' a tutti gli effetti, dalla data di effettivo
inizio del servizio.
    Il presente bando tiene integralmente conto delle disposizioni di
cui  alla  legge 4 gennaio 1968, n. 15, e successive modificazioni ed
integrazioni  in  materia  di  semplificazione  delle  certificazioni
amministrative.  A  tal  fine  e'  a  disposizione  dei  candidati la
necessaria  modulistica  con  l'indicazione  dei  modi  e dei casi di
autocertificazione.
    Si  richiama la legge 10 aprile 1991, n. 125, che garantisce pari
opportunita'  tra  uomini  e donne per l'accesso al lavoro come anche
previsto dall'art. 61 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29,
e successive modificazioni.
    Il  presente bando e' stato emanato tenendo conto dei benefici in
materia di assunzioni riservate agli aventi diritto di cui alla legge
2 aprile 1968, n. 482. A norma dell'art. 2 del decreto del Presidente
della  Repubblica n. 483/1997 la riserva non puo' superare il 30% dei
posti  messi  a concorso. L'amministrazione si riserva la facolta' di
revocare  o  modificare  in  qualsiasi momento ed a suo insindacabile
giudizio il presente bando, nonche' di non far luogo ad alcuna nomina
o procedere ad assunzioni parziali.
    Per  quanto  non espressamente previsto nel presente bando, si fa
rinvio  al  regolamento  generale  dell'ente cosi' come modificato ed
integrato  dall'atto  n. 822  del  29  giugno  1998  e  dagli accordi
nazionali di lavoro.
    Per  eventuali  informazioni  gli  aspiranti  possono  rivolgersi
all'ufficio  personale dell'amministrazione centrale I.N.R.C.A., sito
in Ancona - Via Santa Margherita n. 5 (tel 071/8004776).
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