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ISTITUTO DI STUDI E ANALISI ECONOMICA

Concorso pubblico, per titoli ed esami, a due posti di tecnologo di
terzo livello professionale, presso l'ISAE - bando ISAE n. 2/2002.
(Disposizione P.N. 84/2002).

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.99 del 17/12/2002
Ente:ISTITUTO DI STUDI E ANALISI ECONOMICA
Località:-
Codice atto:02E09789
Sezione:Enti pubblici
Tipologia:Concorso
Numero di posti:2
Scadenza:15/2/2003

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                            LA PRESIDENTE
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 settembre
1998, n. 374, istitutivo dell'ISAE;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al
personale del comparto delle istituzioni e degli enti di ricerca e
sperimentazione per il quadriennio normativo 1998-2001, sottoscritto
il giorno 21 febbraio 2002, ed in particolare l'art. 63 concernente
le norme sull'accesso ai profili di ricercatori e tecnologi;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modificazioni;
Visti la legge 10 aprile 1991, n. 125, che garantisce la parita'
uomo-donna al lavoro e sul lavoro e l'art. 57 del decreto legislativo
30 marzo 2001, n. 165;
Visti gli articoli da 35 a 38 del decreto legislativo 30 marzo
2001, n. 165;
Visto l'art. 11 del decreto legislativo 30 gennaio 1999, n. 19;
Ritenuto necessario, in relazione alle carenze di organico e alle
esigenze derivanti dai programmi di ricerca in corso, mettere a
concorso due posti di tecnologo, terzo livello professionale;
Vista la programmazione triennale del fabbisogno del personale di
ruolo, approvata dal comitato amministrativo ISAE nella riunione del
31 ottobre 2000;
Dispone:
Art. 1.
Numero dei posti messi a concorso
E' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, a due posti
di terzo livello professionale per il profilo professionale di
tecnologo dell'Istituto di studi e analisi economica in grado di
svolgere compiti di revisione di analisi e di collaborazione tecnica
nell'ambito dell'unita' operativa R 4 "Inchieste".
Per l'acquisizione delle predette professionalita', saranno
effettuate due distinte selezioni:
1) una in relazione allo svolgimento di attivita' di supporto
tecnico nelle elaborazioni statistiche, nella cura redazionale dei
testi e nella documentazione economico e statistica, con particolare
riferimento all'analisi del ciclo economico nonche' dei dati e delle
tecniche di indagine relativi alle inchieste congiunturali;
2) una in relazione allo svolgimento di attivita' di analista
informatico volto all'implementazione delle procedure informatiche e
alla gestione dei sistemi informativi relativi alle inchieste
congiunturali.
I candidati dovranno indicare nella domanda, pena l'esclusione
dal concorso, se intendono concorrere per il profilo 1 o 2 (e'
esclusa la partecipazione per entrambi i profili).

                               Art. 2.
Requisiti per l'ammissione
Gli aspiranti dovranno possedere:
a) diploma di laurea conseguito presso un'universita' dello
Stato o diploma di laurea equipollente secondo quanto di seguito
specificato:
per il profilo 1) di cui all'articolo precedente: scienze
statistiche ed economiche, economia e commercio, giurisprudenza,
scienze politiche;
per il profilo 2) di cui all'articolo precedente: scienze
statistiche, matematica, scienze informatiche, ingegneria.
Sono altresi' ammessi i candidati che abbiano conseguito presso
una universita' straniera una laurea dichiarata "equipollente" da una
universita' italiana o dal Ministero dell'istruzione,
dell'universita' e della ricerca, secondo la normativa vigente. E'
cura del candidato dimostrare la equipollenza mediante la produzione
del provvedimento che la riconosca pena l'esclusione;
b) cittadinanza italiana o appartenenza ad uno degli Stati
membri dell'Unione europea;
c) godimento dei diritti civili e politici negli Stati di
appartenenza o provenienza;
d) idoneita' fisica a svolgere l'attivita' prevista per il
posto a concorso;
e) conoscenza parlata e scritta di almeno una delle seguenti
quattro lingue straniere: inglese, francese, tedesco, spagnolo (o
conoscenze della lingua italiana, per i cittadini appartenenti ad
altro Stato dell'Unione europea) da accertare in sede di colloquio.
I concorrenti di sesso maschile dovranno inoltre essere in regola
con le norme concernenti gli obblighi militari.
Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza
del termine stabilito per l'inoltro della domanda.
Non possono prendere parte al concorso coloro che siano stati
destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione, ovvero che siano stati dichiarati decaduti da un
impiego pubblico per aver conseguito l'impiego stesso mediante la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' insanabile.

                               Art. 3.
Presentazione delle domande. Termini e modalita'.
Le domande di ammissione al concorso, redatte in carta semplice e
secondo lo schema di cui all'allegato 1, dovranno essere consegnate a
mano oppure inviate, a mezzo raccomandata a.r., all'ISAE, piazza
dell'Indipendenza n. 4 - 00185 Roma, entro il termine perentorio del
15 febbraio 2003. A tal fine fa fede il timbro postale.
L'amministrazione non risponde di ritardi di ricezione superiori
a dieci giorni rispetto al termine di presentazione delle domande o
di mancate consegne dipendenti da disguidi postali.
Unitamente alla domanda in un plico separato e sigillato, che
verra' aperto solo dalla commissione, i candidati dovranno produrre
in triplice copia:
1) un dettagliato curriculum vitae et studiorum accompagnato da
una presentazione della propria professionalita' e delle attivita'
piu' qualificanti nelle quali si e' esplicata;
2) l'elenco dei titoli sottoposti a valutazione, numerati per
ciascuna categoria;
3) la documentazione relativa ai titoli, ordinata nelle
categorie di cui al successivo art. 8 e numerata in corrispondenza
dell'elenco di cui al precedente punto 2.
Sulle buste contenenti la domanda e la documentazione relativa ai
titoli, i candidati debbono indicare le proprie generalita' e il
riferimento al bando di concorso ISAE n. 2/2002.
I candidati portatori di handicap, ai sensi dell'art. 20, della
legge del 5 febbraio 1992, avranno cura di indicarlo nella domanda di
partecipazione al concorso e dovranno specificare l'ausilio
necessario in relazione al proprio handicap, nonche' l'eventuale
necessita' di tempi aggiuntivi per lo svolgimento delle prove.
L'ISAE si riserva la facolta' di effettuare accertamenti circa il
possesso dei requisiti di partecipazione al concorso e dei requisiti
richiesti per l'ammissione all'impiego, anche prima del termine della
procedura concorsuale; a tal fine si potra' procedere ai controlli
previsti dall'art. 71 del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, sulle dichiarazioni sostitutive rilasciate
nelle domande di ammissione alla selezione, nonche' sulla
documentazione prodotta in originale, ovvero in copia conforme
all'originale.

                               Art. 4.
Esclusione dal concorso
Verranno esclusi dal concorso i candidati che non abbiano i
requisiti prescritti all'art. 2 e coloro le cui domande non
contengano tutte le indicazioni di cui al modello allegato, che e'
parte integrante del presente bando.

                               Art. 5.
Commissione esaminatrice
La commissione esaminatrice sara' nominata dal presidente
dell'ISAE e sara' costituita dal presidente, da due membri e da un
segretario di livello professionale non inferiore al terzo o
appartenente al profilo di funzionario d'amministrazione.
Alla commissione possono essere aggregati membri aggiunti per
l'accertamento delle conoscenze informatiche e della lingua
straniera.
La commissione disporra' di 70 punti come segue:
10 per i titoli;
60 per le prove d'esame.
I punti per le prove d'esame sono ripartiti come segue:
30 punti per la prove scritte (media delle due prove);
30 punti per la prova orale.

                               Art. 6.
Prove scritte
I candidati dovranno sostenere due prove scritte, per ciascuna
delle quali la commissione dispone di 30 punti. Una delle due prove
sara' a contenuto teorico-pratico.
Le prove saranno le seguenti:
per il profilo di cui al punto 1 dell'art. 1:
prima prova: statistica, statistica economica, analisi del
ciclo e della congiuntura economica;
seconda prova: prova a contenuto teorico-pratico, volta a
verificare la conoscenza informatica dei sistemi operativi di base
Dos e Windows, e le principali applicazioni (excel, access, word,
powerpoint) oltre all'utilizzo della rete e di database, volti al
reperimento e all'analisi dei dati economici;
per il profilo di cui al punto 2 dell'art. 1:
prima prova: la prova, oltre che a verificare la conoscenza
da parte del candidato delle nozioni generali di informatica, sara'
volta ad accertare la conoscenza dei principali sistemi operativi
(Windows, Windows NT, Unix), la capacita' di sviluppare e gestire
base di dati relazionali (DB2 e SQl/server) e le capacita' di
sviluppo con linguaggi SQl, VisualBasic, SAS, Stata od altri
linguaggi di programmazione utilizzati dai principali pacchetti di
analisi statistica;
seconda prova: serie di quesiti a risposta sintetica su
alcuni dei seguenti argomenti: conoscenza dei principali sistemi
operativi (Windows, Unix) progettazione e amministrazione di basi di
dati relazionali (DB2 e SQl/server); sviluppo in linguaggio
VisualBasic, SAS o di altri linguaggi statistici; linguaggio SQL.
Per lo svolgimento degli esami saranno osservate le norme di cui
al decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e
successive modificazioni.
Le date ed il luogo di svolgimento delle prove scritte verranno
pubblicate nella Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale - almeno
quindici giorni prima del loro inizio.
Coloro ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dal
concorso, disposta con deliberazione motivata della presidente
dell'istituto, sono tenuti a presentarsi per sostenere le prove
scritte nei giorni, nell'ora e nella sede indicati al precedente
comma.

                               Art. 7.
Documenti di riconoscimento
Per essere ammessi a sostenere le prove d'esame i candidati
dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti di
riconoscimento:
tessera postale;
carta d'identita';
porto d'armi;
passaporto;
tessera militare con fotografia;
foto in carta legale autenticata da un notaio o dal sindaco del
comune di residenza.
Non saranno ammessi a partecipare alle prove d'esame i candidati
non in grado di esibire alcuno dei documenti suddetti o in possesso
di documenti scaduti di validita'.

                               Art. 8.
Valutazione dei titoli
La valutazione dei titoli avverra' dopo lo svolgimento delle
prove scritte e prima che si proceda alla correzione dei relativi
elaborati.
Per la valutazione dei titoli la commissione esaminatrice, che
disporra' complessivamente di un punteggio pari a 10 punti,
determinera' i criteri prima di aver preso visione della relativa
documentazione.
Ai titoli valutabili, che devono essere specificatamente
attinenti alle aree di interesse del presente concorso, sono
assegnati i seguenti punteggi massimi:
a) attivita' professionali effettivamente svolte: (massimo
punti 5);
b) pubblicazioni: monografie a stampa, articoli apparsi su
riviste nazionali ed internazionali: (massimo punti 1);
c) voto di laurea e formazione post-laurea: (massimo punti 1);
d) giudizio complessivo sul profilo culturale e professionale
del candidato: (massimo punti 3).
I titoli dovranno essere posseduti alla data di scadenza del
termine stabilito per l'inoltro delle domande. Tutti gli attestati e
le pubblicazioni potranno essere prodotti anche in fotocopia purche'
accompagnati da dichiarazione con la quale il candidato attesti,
sotto la propria responsabilita', che trattasi di copie autentiche di
originali. In tal caso il candidato dovra' allegare copia
fotostatica, fronte retro, di un valido documento di riconoscimento.
Per le pubblicazioni e i lavori redatti in collaborazione e'
necessario che siano individuate le parti da riferire esclusivamente
al candidato.
Le pubblicazioni in lingua straniera, se diversa dall'inglese e
il francese, debbono essere accompagnate da traduzione in lingua
italiana o almeno da una sintesi dei contenuti in lingua italiana.
I candidati non potranno inoltre esimersi dal presentare la
documentazione relativa al possesso dei titoli rinviando a quella
presentata all'ISAE in occasione di altri concorsi o, per le
pubblicazioni, limitandosi alla semplice indicazione bibliografica.

                               Art. 9.
Colloquio
Sono ammessi a sostenere il colloquio i candidati che avranno
riportato in ciascuna prova scritta almeno 21/30.
L'ammissione al colloquio sara' comunicata ai candidati almeno
venti giorni prima della data nella quale dovranno sostenere il
colloquio stesso; contestualmente sara' data comunicazione dei voti
riportati in ciascuna delle due prove scritte e nella valutazione dei
titoli.
Il colloquio, anche attraverso la discussione dei titoli
presentati e con particolare riferimento a quelli di maggior
interesse per l'istituto, dovra' accertare:
la conoscenza degli argomenti oggetto delle prove scritte;
la qualita' e l'ampiezza della formazione culturale e delle
esperienze professionali possedute;
la capacita' e l'attitudine a orientare la propria attivita'
sulle problematiche dell'Istituzione, le capacita' relazionali,
organizzative e di lavoro in team;
la conoscenza parlata e scritta della lingua straniera scelta
dal candidato tra quelle indicate all'art. 2, lettera f), del
presente bando, e di quella italiana per i cittadini appartenenti ad
altro Stato dell'Unione europea;
la conoscenza dell'uso delle apparecchiature e delle
applicazioni informatiche piu' diffuse.
L'esame non si intendera' superato se il candidato non avra'
ottenuto la votazione di almeno 21/30.
Al termine di ogni seduta dedicata al colloquio, la commissione
esaminatrice formera' l'elenco dei candidati esaminati, con
l'indicazione della votazione da ciascuno riportata.
L'elenco, sottoscritto dal presidente e dal segretario della
commissione, sara' affisso nel medesimo giorno all'albo
dell'istituto.

                              Art. 10.
Formazione, approvazione e pubblicita' della graduatoria
La votazione complessiva di ciascun candidato risultera' dalla
somma del punteggio riportato nella valutazione dei titoli, della
media dei voti conseguiti nelle prove scritte e del punteggio
conseguito nella prova orale.
La commissione esaminatrice formera' la graduatoria di merito con
l'indicazione del punteggio complessivo conseguito da ciascun
candidato. A parita' di merito saranno applicate le preferenze
previste dalla legge.
Il presidente dell'istituto, con propria disposizione,
riconosciuta la regolarita' del procedimento, approvera' la
graduatoria di merito e dichiarera' i vincitori sotto condizione
dell'accertamento dei requisiti per l'ammissione all'impiego.
La graduatoria sara' affissa all'albo dell'istituto. Di tale
affissione verra' data notizia mediante avviso inserito nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
Dalla data di pubblicazione del suddetto avviso decorrera' il
termine per le eventuali impugnative.

                              Art. 11.
Costituzione del rapporto di lavoro
Per le procedure successive alla approvazione della graduatoria
(presentazione documentazione di legge, costituzione del rapporto di
lavoro, periodo di prova) si applica il contratto collettivo
nazionale di lavoro vigente, consultabile, come tutte le norme citate
nel presente bando, anche presso la biblioteca dell'ISAE.
L'assunzione potra' comunque avere corso solo alla fine del
blocco delle assunzioni in atto nel corrente anno ed eventualmente
esteso all'anno 2003.

                              Art. 12.
Ritiro documenti
I candidati potranno richiedere la restituzione dei titoli
presentati per la partecipazione al concorso, entro nove mesi dalla
pubblicazione della graduatoria, con domanda da inoltrare all'ISAE -
ufficio concorsi, piazza dell'Indipendenza n 4 - 00185 Roma. Per le
richieste di invio a mezzo posta le spese saranno a carico del
candidato. Trascorso inutilmente tale termine, salvo necessita'
connesse ad eventuali procedure giurisdizionali, l'istituto
procedera' al macero del materiale, senza alcuna responsabilita'.

                              Art. 13.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi degli articoli 10 e 12 della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati sono trattati per le
finalita' di gestione del presente bando e per la successiva
eventuale instaurazione del rapporto di lavoro per la gestione del
rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dal
concorso.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge, tra i quali figura il diritto di accesso ai dati che lo
riguardano nonche' alcuni diritti complementari tra cui il diritto di
far rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei,
incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
Tali diritti possono essere fatti valere nei confronti
dell'Istituto di studi e analisi economica.

                              Art. 14.
Disposizioni finali
Per quanto non espressamente previsto dal presente bando,
valgono, in quanto applicabili, le disposizioni previste dalla
normativa citata nelle premesse del presente bando, nonche' le leggi
vigenti in materia.
Roma, 5 dicembre 2002
La Presidente: Kostoris Padoa Schioppa

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