Home
Quiz concorsi
Bandi 
Banche dati
Esami e abilitaz.
Patente nautica
Patente di guida
Medicina
Download
Forum
Registrati
Facebook
FAQ
Chi siamo?
Contatti
Login
RegistratiBandi di concorso --> Lista bandi --> Dettaglio atto
UNIVERSITA' DI FOGGIA
Concorso pubblico, per titoli ed esami, a due posti di collaboratore
linguistico, per le lingue inglese e spagnolo per le esigenze delle
facolta'.
Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.
| Fonte: | Gazzetta ufficiale n.95 del 5/12/2003 |
| Ente: | UNIVERSITA' DI FOGGIA |
| Località: | Foggia (FG) |
| Codice atto: | 03E07017 |
| Sezione: | Università |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | 2 |
| Scadenza: | 5/1/2004 |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
IL DIRETTORE
Vista la legge 19 maggio 1989 n. 168;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del
7 febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487;
Vista la legge del 21 giugno 1995, n. 236, art. 4;
Vista la legge 3l dicembre 1996, n. 675;
Vista a legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive integrazioni e
modificazioni;
Vista la legge 23 dicembre 1998, n. 448;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
Visto il C.C.N.L. del 9 agosto 2000 del comparto
dell'Universita';
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
Vista la legge 28 dicembre 2001, n. 448;
Vista la legge n. 289/2002;
Vista la delibera del 26 marzo 2003 con cui il consiglio di
amministrazione ha autorizzato, a seguito delle richieste presentate
dalle facolta' di giurisprudenza e di economia, l'emissione di bandi
per l'assunzione di due collaboratori linguistici a tempo determinato
al fine di assicurare il regolare svolgimento delle attivita'
didattiche relative all'insegnamento delle lingue straniere;
Vista la nota prot. n. 14627 VII/II del 25 giugno 2003 con cui
questa amministrazione, in applicazione dell'art. 7 della legge
n. 3/2003, ha chiesto alla provincia di Foggia l'assegnazione di due
unita' di personale collocato in disponibilita', avente gli stessi
profilo professionale richiesti dall'amministrazione.
Vista la nota prot. n. 5488 del 6 agosto 2003 con cui la
provincia di Foggia - Servizio formazione professionale e politiche
del lavoro, ha comunicato che presso di se' non vi sono lavoratori
collocati in disponibilita' da assegnare all'Universita' di Foggia;
Considerato che la Presidenza del Consiglio dei Ministri non ha
comunicato, nei termini prescritti dalla legge, di avere personale da
assegnare all'Universita';
Ritenuto pertanto, nel rispetto del dettato della legge
n. 3/2003, di poter procedere al reclutamento delle professionalita'
richieste mediante concorso pubblico;
Vista la delibera del 19 novembre 2003 con cui il consiglio di
amministrazione ha rettificato quanto stabilito nella delibera del
26 marzo 2003 autorizzando l'emissione di bandi per l'assunzione di
due collaboratori linguistici a tempo indeterminato anziche' a tempo
determinato;
Accertata la disponibilita' dei suddetti posti;
Decreta:
Art. 1.
Posti a concorso
E' indetto il concorso pubblico, per titoli ed esami, per la
copertura di due posti di collaboratore linguistico per le lingue
inglese e spagnolo per le esigenze delle facolta' dell'Universita'
degli studi di Foggia.
Art. 2.
Requisiti generali di ammissione
Per l'ammissione al concorso e' richiesto il possesso dei
seguenti requisiti:
a) essere di lingua madre corrispondente al posto per il quale
si concorre, vale a dire cittadini italiani o stranieri che per
derivazione familiare o vissuto linguistico abbiano la capacita' di
esprimersi con naturalezza nella lingua di appartenenza, ed in
possesso di idonea qualificazione e competenza;
b) eta' non inferiore agli anni 18;
c) diploma di laurea o titolo di studio universitario straniero
adeguato alle funzioni da svolgere;
d) idoneita' fisica all'impiego. L'amministrazione ha facolta'
di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso,
in base alla normativa vigente;
e) posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari;
f) godimento dei diritti civili e politici nel Paese di
origine;
g) avere un'adeguata conoscenza della lingua italiana;
Non possono accedere agli impieghi coloro che siano esclusi
dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti
dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente
insufficiente rendimento, ovvero siano stati dichiarati decaduti da
un impiego statale, ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d)
del testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli
impiegati civili dello Stato, approvato con decreto del Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
partecipazione al concorso.
I candidati sono ammessi con riserva al concorso.
L'amministrazione puo' disporre in ogni momento, con decreto
motivato del direttore amministrativo, l'esclusione per difetto dei
requisiti prescritti.
Art. 3.
Domanda e termine di presentazione
La domanda di ammissione al concorso redatta su carta semplice ed
in conformita' all'unito allegato A, intestata al direttore
amministrativo dell'Universita' degli studi di Foggia dovra' essere
presentata, pena l'esclusione, entro il termine perentorio di trenta
giorni decorrente dalla data di pubblicazione del presente decreto
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale
«Concorsi ed esami», direttamente il lunedi', martedi', mercoledi' e
giovedi' dalle 10 alle 12 e il martedi' e il giovedi' dalle 15 alle
16 all'ufficio protocollo di questa Universita' sito in via
IV novembre n. 1 - Foggia, o spedita, allo stesso indirizzo,
esclusivamente a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se
spedite, come sopra specificato, entro il termine indicato. A tal
fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
Art. 4.
Dichiarazioni da formulare nella domanda
Nella domanda il candidato deve dichiarare sotto la propria
responsabilita':
a) cognome e nome (le donne coniugate dovranno indicare il
cognome da nubili);
b) il luogo e la data di nascita;
c) la cittadinanza e la lingua madre di origine;
d) di non aver mai riportato condanne penali e di non aver
procedimenti penali in corso; in caso contrario indicare le condanne
riportate e la data della sentenza dell'autorita' giudiziaria che ha
irrogato le stesse (indicare anche se sia stata concessa amnistia,
condono, indulto, perdono giudiziale o non menzione, ecc.) ed i
procedimenti penali pendenti;
e) il possesso del titolo di studio richiesto dall'art. 2 del
presente bando;
g) di non essere stato destituito o dispensato per persistente
insufficiente rendimento, ovvero che non ha prestato servizio presso
una pubblica amministrazione ne' e' stato dichiarato decaduto
dall'impiego statale per aver conseguito l'impiego stesso mediante la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' insanabile;
i) i titoli che danno diritto alla preferenza a parita' di
merito, cosi' come precisato nel successivo art. 10. Gli stessi
devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per
la presentazione delle domande di partecipazione al concorso;
l) di avere adeguata conoscenza della lingua italiana e di
godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o di
provenienza ovvero i motivi del mancato godimento (solo per i
cittadini non italiani);
m) il preciso domicilio eletto ai fini della partecipazione al
concorso;
I cittadini italiani devono inoltre indicare:
1) l'intero percorso di studi effettuato (per l'accertamento
del possesso della madrelingua);
2) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della mancata iscrizione;
3) la posizione nei riguardi degli obblighi militari.
Ai sensi della legge 5 febbraio 1992, n. 104, i portatori di
handicap, in relazione al loro diritto a sostenere le prove di esame,
dovranno indicare nella domanda gli ausili necessari per lo
svolgimento delle prove stesse e l'eventuale necessita' di tempi
aggiuntivi occorrenti in relazione allo specifico handicap.
La domanda deve contenere in modo esplicito tutte le
dichiarazioni di cui sopra. L'omissione di una delle dichiarazioni,
ad eccezione di quelle ai punti i) ed m) determina l'invalidita'
della domanda stessa, con l'esclusione dell'aspirante dal concorso.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilita' nel caso di
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del
recapito da parte del candidato o da mancata o tardiva comunicazione
del cambiamento di recapito indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
Art. 5.
Commissione esaminatrice
La commissione esaminatrice del concorso sara' nominata con
decreto del rettore, su proposta del consiglio di facolta' che ha
richiesto il bando, nel rispetto delle vigenti disposizioni in
materia.
Art. 6.
Titoli valutabili
Le categorie di titoli che saranno oggetto di valutazione,
purche' corrispondenti alle attivita' lavorative previste per i
collaboratori ed esperti linguistici di lingua madre, ed il punteggio
massimo ad esse attribuibile, sono le seguenti:
1) documentata attivita' didattica presso pubbliche
amministrazioni, istituzioni ed enti pubblici stranieri ovvero presso
istituzioni private italiane e straniere e altri titoli specifici
relativi all'insegnamento delle lingue - max. 5 punti;
2) corsi di specializzazione, perfezionamento ed aggiornamento
- max 5 punti.
La valutazione dei titoli, previa individuazione dei criteri
fatta dalla commissione giudicatrice nella seduta preliminare, e'
effettuata alla prima prova scritta e prima che si proceda alla
correzione dei relativi elaborati.
Il risultato di tale valutazione, deve essere reso noto agli
interessati prima dell'espletamento della discussione orale.
Art. 7.
Modalita' di presentazione dei titoli
I titoli, posseduti alla data di scadenza del termine di
presentazione della domanda di partecipazione alla selezione ed ivi
dichiarati, devono essere allegati, in carta semplice, alla domanda
stessa, secondo una delle seguenti modalita':
in originale;
in copia autenticata;
con dichiarazione sostitutiva di certificazione (da utilizzare,
al sensi dell'art. 46 del Testo unico n. 445/2000, per titolo di
studio o qualifica professionale posseduta, esami sostenuti, titolo
di specializzazione, di abilitazione, di formazione, di aggiornamento
e di qualificazione tecnica) o di atto di notorieta' (da utilizzare,
ai sensi dell'art. 47 del testo unico n. 445/2000, per le categorie
di titoli non certificabili con dichiarazione sostitutiva di
certificazione, nonche' per attestare che la copia prodotta di una
pubblicazione, o di qualsiasi altro tipo di documento che possa
costituire titolo valutabile, e' conforme all'originale). (Allegato
B)
La dichiarazione di cui all'allegato B deve essere sottoscritta
alla presenza del dipendente addetto, ovvero inviata con raccomandata
a.r. o presentata da terzi unitamente alla fotocopia del documento di
riconoscimento.
Art. 8.
Prove di esame
Le prove d'esame tenderanno ad accertare l'attitudine dei
candidati a svolgere l'attivita' di collaborazione all'apprendimento
delle lingue straniere da parte degli studenti e consisteranno in:
discussione dei titoli presentati dal candidato;
prova pratica volta ad accertare quanto sopra indicato,
concernente la presentazione di una unita' didattica su tema da
assegnarsi con 24 ore di anticipo ed estratto a sorte fra i tre
proposti dalla commissione.
Art. 9.
Diario e svolgimento delle prove di esame
Nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale
«Concorsi ed esami» - del primo martedi' o del primo venerdi'
successivo al sessantesimo giorno di pubblicazione del presente bando
verra' data comunicazione della sede, del giorno e dell'ora in cui
avranno luogo la discussione dei titoli e la prova pratica.
La pubblicazione di tali date avra' valore di notifica a tutti
gli effetti per cui i candidati, ai quali non sia stata comunicata
l'esclusione dal concorso, sono tenuti a presentarsi, senza alcun
preavviso, presso la sede di esame indicata nella predetta Gazzetta
Ufficiale.
Qualora impedimenti di qualsiasi natura non ne rendessero
possibile la pubblicazione, il diario delle prove scritte sara'
notificato personalmente agli interessati tramite raccomandata a.r.
non meno di quindici giorni prima dello svolgimento delle prove
stesse.
Per essere ammessi a sostenere le prove di esame, i concorrenti
dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti di
riconoscimento: carta di identita', tessera ferroviaria, tessera
postale, porto d'armi, patente automobilistica, passaporto.
La mancata presentazione alle prove sara' considerata come
rinuncia al concorso.
Le prove d'esame si intenderanno superate se i candidati avranno
riportato una votazione minima di 21/30.
Al termine della selezione la commissione formula una graduatoria
di merito sulla base della somma dei voti riportati dai candidati
nella valutazione dei titoli e delle prove d'esame.
Art. 10.
Preferenze a parita' di merito
I candidati che abbiano superato la prova orale, ed intendano far
valere i titoli che danno diritto alla preferenza a parita' di
merito, gia' indicati nella domanda sono tenuti a presentare i
relativi documenti in carta semplice - in originale o in copia
autenticata. In alternativa, ai sensi del testo unico n. 445/2000,
per tutti i titoli sotto elencati, sara' possibile produrre una
dichiarazione sostitutiva di certificazione ovvero una dichiarazione
sostitutiva di atto di notorieta' (vedi allegato B). Dai documenti
presentati dovra', altresi', risultare il possesso del requisito alla
data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda
di ammissione al concorso.
Il termine perentorio per la presentazione dei suddetti documenti
e' di quindici giorni decorrenti dal giorno successivo a quello in
cui i candidati hanno sostenuto la prova orale. I documenti in
questione, indirizzati al Direttore amministrativo dell'Universita'
degli studi, via IV novembre, 1 - 71100 Foggia, si considerano
prodotti in tempo utile anche se spediti a mezzo raccomandata con
avviso di ricevimento entro il termine su indicato. A tal fine fa
fede il timbro a data dell'Ufficio postale accettante.
I titoli che danno diritto a preferenza sono i seguenti:
1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti di servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonche' i capi di famiglia numerosa;
10) figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex
combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come
combattenti;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo, per non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
18) i coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
19) gli invalidi ed i mutilati civili;
20) militari volontari delle Forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
A parita' di merito e di titoli la preferenza e' determinata:
a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
c) dalla minore eta'.
Il termine perentorio per la presentazione dei suddetti documenti
o della dichiarazione sostitutiva e' di quindici giorni decorrenti
dal giorno successivo a quello in cui i candidati hanno sostenuto la
prova pratica. I documenti in questione o la corrispondente
dichiarazione sostitutiva di certificazione, dovranno essere
presentati direttamente o spedite esclusivamente a mezzo raccomandata
a.r. alla Direzione amministrativa dell'Universita' degli studi di
Foggia - via IV Novembre n. 1 - 71100 Foggia, entro il termine su
indicato.
Art. 11.
Approvazione della graduatoria e dichiarazione del vincitore
La graduatoria di merito dei candidati sara' formata secondo
l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun
candidato nelle prove di esame e nella valutazione dei titoli, con
l'osservanza, a parita' di punti, delle preferenze previste
dall'art. 10.
Saranno dichiarati vincitori, nei limiti dei posti messi a
concorso, i candidati utilmente collocati nella graduatoria di
merito, formata sulla base della somma dei punti riportati nella
valutazione dei titoli e nelle prove d'esame, tenuto, altresi', conto
delle precedenze e preferenze a parita' di merito.
La graduatoria di merito, unitamente a quella del vincitore sara'
approvata con decreto del direttore amministrativo e pubblicata
all'albo ufficiale dell'Universita' degli studi di Foggia. Di tale
pubblicazione sara' data notizia mediante avviso nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami».
Dalla data di pubblicazione di tale avviso decorre il termine per
eventuali impugnative.
La graduatoria rimane efficace per un termine di ventiquattro
mesi dalla data della sopra citata pubblicazione per eventuali
coperture di posti per i quali il concorso e' stato bandito e che
successivamente ed entro tale data dovessero rendersi disponibili.
Art. 12.
Assunzione con contratto di lavoro a tempo indeterminato
Subordinatamente al perdurare della disponibilita' finanziaria di
questo Ateneo, per le spese del personale, i vincitori del concorso
saranno invitati a stipulare, ai sensi del vigente Contratto
collettivo nazionale di lavoro del personale tecnico ed
amministrativo del comparto universita', un contratto individuale di
lavoro a tempo indeterminato, regolato dalla disciplina di cui al
succitato C.C.N.L.
Art. 13.
Presentazione dei documenti di rito
Il vincitore del concorso entro trenta giorni dalla stipula del
contratto e' tenuto a presentare:
1) certificato medico, in bollo, attestante l'idoneita' fisica
all'impiego rilasciato da un medico della A.S.L. competente per
territorio o da un ufficiale medico in servizio permanente effettivo
o dall'ufficiale sanitario del comune di residenza. Qualora il
candidato sia affetto da qualche imperfezione fisica il certificato
deve farne specifica menzione con la dichiarazione che l'imperfezione
stessa non e' tale da menomare l'attitudine dell'aspirante
all'impiego per il quale concorre.
2) dichiarazione resa ai sensi dell'art. 46 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000 da cui risulti:
a) il luogo e la data di nascita;
b) la cittadinanza posseduta anche alla data di scadenza del
termine ultimo per produrre la domanda di ammissione al concorso;
c) il godimento dei diritti politici, anche alla data di
scadenza del termine ultimo per produrre la domanda di ammissione al
concorso;
d) la posizione relativa all'adempimento degli obblighi
militari;
e) le eventuali condanne penali riportate (anche se sia stata
concessa amnistia, indulto o perdono giudiziale) ed i procedimenti
penali eventualmente pendenti a loro carico;
f) il titolo di studio richiesto per l'accesso al concorso;
g) codice fiscale;
3) dichiarazione resa ai sensi dell'art. 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000 da cui risulti che il
candidato non ricopre altri impieghi pubblici o privati ovvero non
versi in una delle situazioni di incompatibilita' richiamate
dall'art. 53 del decreto legislativo n. 165/2001. Qualora il
candidato sia alle dipendenze di altro ente, dovra' essere resa una
dichiarazione di opzione per il nuovo impiego. Detta dichiarazione
deve, altresi', contenere le indicazioni concernenti le cause di
risoluzione di eventuali precedenti rapporti di pubblico impiego e
deve essere rilasciata anche se negativa.
I candidati che siano dipendenti statali di ruolo sono tenuti a
presentare, nel termine di cui al comma 1 del presente articolo,
copia integrale dello stato matricolare, certificato medico di cui al
precedente punto 1, nonche' dichiarazione relativa al possesso dei
requisiti previsti all'art. 2 del presente bando e sono esonerati
dalla presentazione degli altri documenti di rito.
Art. 14.
Trattamento dei dati personali
Ai fini della legge n. 675/1996, citata nelle premesse, si
informa che l'Universita' si impegna a rispettare il carattere
riservato delle informazioni fornite dal candidato.
Tutti i dati forniti saranno trattati solo per le finalita'
connesse e strumentali al concorso ed alla eventuale stipula e
gestione del contratto di lavoro, nel rispetto delle disposizioni
vigenti. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 tra i
quali figura il diritto di accesso ai dati che lo riguardano, nonche'
alcuni diritti complementari, tra cui il diritto di far rettificare,
aggiornare, completare o cancellare i dati erronei incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il diritto di
opporsi, per motivi legittimi, al loro trattamento. Tali diritti
potranno essere fatti valere nei confronti dell'Universita' degli
studi di Foggia, via IV novembre n. 1 - 71100 Foggia, titolare del
trattamento.
Art. 15.
Norme finali
Per tutto quanto non previsto dal presente bando si applica la
normativa vigente in materia, in quanto compatibile.
Il responsabile del procedimento e' la dott.ssa Paola Di Sapia.
Il presente bando sara' inoltrato al Ministero della giustizia
per la pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª
serie speciale «Concorsi ed esami».
Il direttore amministrativo: Croci
Clicca qui per leggere gli ALLEGATI
Ti stai preparando per un concorso?
Scarica l'app ufficiale di Mininterno per Android e potrai:
Esercitarti con oltre 1.000.000 di quiz per tutti i concorsi Avere tutte le banche dati ufficiali tempestivamente aggiornate Centinaia di materie e di batterie di quiz con cui studiare Conoscere tutti i nuovi bandi di concorso a cui puoi partecipare
Non hai uno smartphone Android? Esercitati online!