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REGIONE LAZIO
Avviso pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale di
dirigente medico responsabile di struttura complessa della divisione
di medicina, area medica e delle specialita' mediche, presso
l'ospedale generale di zona "Madre Giuseppina Vannini" di Roma.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale n.12 del 12/2/2002 |
Ente: | REGIONE LAZIO |
Località: | Roma (RM) |
Codice atto: | 02E00650 |
Sezione: | Aziende sanitarie |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | - |
Scadenza: | 14/3/2002 |
Tags: | Dirigenti medici |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
Ai sensi della deliberazione del 7 gennaio 2002 e' indetto avviso
pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale di dirigente
medico responsabile di struttura complessa della divisione di
medicina, area medica e delle specialita' mediche, presso l'ospedale
generale di zona "Madre Giuseppina Vannini" di Roma.
Art. 1.
Possono partecipare al suddetto avviso i candidati in possesso
dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite
dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione
europea;
b) idoneita' fisica all'impiego. Il relativo accertamento sara'
effettuato a cura dell'Ospedale prima della immissione in servizio.
Il personale dipendente da pubbliche amministrazioni e da istituti,
ospedali ed enti di cui agli articoli 25 e 26, comma 1, del decreto
del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, e'
dispensato dalla visita medica;
c) laurea in medicina e chirurgia;
d) abilitazione all'esercizio della professione di
medico-chirurgo;
e) specializzazione;
f) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi,
attestata da certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a
quella di scadenza del bando. E' ammessa la dichiarazione di conferma
della validita' della certificazione, sottoscritta in calce alla
certificazione medesima, qualora di data anteriore a sei mesi.
L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi
dell'Unione europea consente la partecipazione all'avviso di
selezione, fermo restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in
Italia prima della eventuale assunzione in servizio;
g) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o in disciplina equipollente e specializzazione nella
disciplina o in disciplina equipollente, ovvero anzianita' di
servizio di dieci anni nella disciplina.
Non possono accedere all'avviso coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato attivo nonche' coloro che siano stati dispensati
dall'impiego presso pubbliche amministrazioni per aver conseguito
l'impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da
invalidita' non sanabile.
I requisiti di cui sopra debbono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito per la presentazione della domanda.
L'accertamento del possesso dei requisiti di cui ai sopra scritti
punti e) ed f) sara' effettuato, ai sensi del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997, dalla medesima
commissione di esperti che sara' incaricata della predisposizione
dell'elenco degli idonei, previo colloquio e valutazione del
curriculum professionale.
Art. 2.
Le domande di ammissione all'avviso, redatte in carta semplice ai
sensi della legge n. 370 del 23 agosto 1988, secondo lo schema
esemplificativo allegato al presente bando e la documentazione ad
esse allegata, dovranno essere indirizzate al direttore generale
dell'ospedale "Madre Giuseppina Vannini" e spedite all'ospedale
medesimo in via di Acqua Bullicante, n. 4 - 00177 Roma, a mezzo
raccomandata a.r., entro il trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione dell'estratto del presente bando nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine e' prorogato alla
stessa ora del primo giorno successivo non festivo.
Si intenderanno pervenute in tempo utile tutte le domande
inoltrate per posta entro il termine sopra stabilito; a tal fine
fara' fede il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
Nella domanda i candidati dovranno indicare:
cognome, nome, data e luogo di nascita e la residenza;
i titoli di studio posseduti (laurea in medicina e chirurgia,
abilitazione all'esercizio professionale, iscrizione all'albo e
specializzazioni);
il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
le eventuali condanne penali riportate;
i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di pubblico
impiego;
il domicilio presso il quale dovra' ad ogni effetto essere
inviata ogni eventuale comunicazione ed il relativo recapito
telefonico. L'amministrazione declina ogni responsabilita' per
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte o insufficienti
indicazioni del recapito da parte del concorrente, da mancata o
tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo indicato nella
domanda, o, per eventuali disguidi postali o telegrafici non
imputabili a colpa dell'amministrazione stessa;
gli aspiranti, a pena di esclusione devono dichiarare di
uniformarsi, nell'esercizio delle loro mansioni, agli indirizzi
etico-religiosi dell'ente ecclesiastico presso il quale intendono
prestare la loro opera.
Alla domanda debbono essere allegati:
i documenti attestanti il possesso dei requisiti di cui ai
punti e) ed f) del precedente art. 1;
tutte le certificazioni relative ai titoli che si ritenga
opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito, ivi
compreso un curriculum formativo e professionale datato e firmato.
I contenuti del detto curriculum, concernenti le attivita'
professionali, di studio e direzionali-organizzative, saranno
valutati, ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997, con riferimento ai seguenti
aspetti che il candidato avra' cura di documentare ai fini della
valutazione medesima:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' ed
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
e) all'attivita' didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o specializzazione
ovvero presso scuole per la formazione di personale sanitario con
indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 del sopracitato decreto del Presidente della Repubblica
n. 484 del 10 dicembre 1997, nonche' alle pregresse idoneita'
nazionali.
Detti contenuti, fatta eccezione per quelli riguardanti la
tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni del candidato
e le pubblicazioni, possono essere autocertificati. Nella valutazione
del curriculum e' presa in considerazione anche la produzione
scientifica strettamente pertinente la disciplina, pubblicata su
riviste italiane o straniere caratterizzate da criteri di filtro
nell'accettazione dei lavori, nonche' il suo impatto sulla comunita'
scientifica.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa e possono essere
presentate in originale o in copia dichiarata conforme all'originale
nel contesto della domanda di ammissione al concorso oppure in calce
ad ogni singola fotocopia.
Alla domanda deve essere unito, in triplice copia, un elenco dei
documenti e dei titoli presentati datato e firmato.
I candidati sono invitati a numerare i titoli con il medesimo
numero con il quale sono indicati nel suddetto elenco.
Nella domanda di ammissione deve essere indicato il domicilio
presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria
comunicazione relativa al concorso, se diverso dall'indirizzo di
residenza, completo di c.a.p. e recapito telefonico.
Art. 3.
L'attribuzione dell'incarico viene effettuata dal direttore
generale dell'ospedale sulla base del parere di una apposita
commissione di esperti nominata ai sensi dell'art. 19 del vigente
regolamento organico dell'ospedale "Madre Giuseppina Vannini" di
Roma.
Detta commissione accerta l'idoneita' dei candidati sulla base
del colloquio e della valutazione del curriculum professionale. Il
colloquio e' diretto alla valutazione delle capacita' professionali
del candidato nella specifica disciplina con riferimento anche alle
esperienze professionali documentate, nonche' all'accertamento delle
capacita' gestionali, organizzative e di direzione del candidato
stesso con riferimento all'incarico da svolgere.
Art. 4.
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti
presso gli archivi dell'ospedale "Madre Giuseppina Vannini", per le
finalita' di gestione dell'avviso e saranno trattati presso una banca
automatizzata anche successivamente all'eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro per le finalita' inerenti alla gestione del
rapporto medesimo.
Il conferimento dei dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dal
concorso.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate alla
posizione giuridico-economica del candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge, tra i quali figura il diritto di accesso ai dati che lo
riguardano nonche' alcuni diritti complementari tra cui il diritto di
far rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei,
incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il
diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi. Tali
diritti potranno essere fatti valere nei confronti dell'ospedale
"Madre Giuseppina Vannini" di Roma, titolare del trattamento.
Art. 5.
Il candidato al quale sara' conferito l'incarico quinquennale con
contratto individuale di lavoro, con rapporto di lavoro esclusivo e
con il trattamento economico previsto dal Contratto collettivo
nazionale del lavoro, per l'area della dirigenza medica degli
ospedali classificati sottoscritto con le organizzazioni sindacali di
categoria ANAAO - ASSOMED ed ANPO, dovra' presentare, a pena di
decadenza, entro venti giorni dalla comunicazione di nomina, la
documentazione relativa al possesso dei requisiti necessari.
Per quant'altro non previsto nel presente bando, tenuto conto
dell'autonomia giuridico-amministrativa dell'ente ecclesiastico
civilmente riconosciuto "Istituto Figlie di San Camillo" cui
l'ospedale appartiene, si fa riferimento, per la parte compatibile,
alle norme di cui alla legge n. 833/1978, al decreto del Presidente
della Repubblica n. 761/1979, al decreto legislativo n. 502/1992 e
successive modificazioni ed integrazioni nonche' alla legge n. 127
del 15 maggio 1997, al decreto del Presidente della Repubblica n. 484
del 10 dicembre 1997 nonche', alla legge n. 241/1990.
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