Concorso ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE

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ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di un
contingente di personale a tempo indeterminato con laurea in
giurisprudenza, fissato nel numero di cinque unita', da inquadrare,
in prova, nel profilo professionale di funzionario amministrativo -
categoria C - posizione economica C1 - del CCNL del personale non
dirigente dell'Ente nazionale per l'aviazione civile.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.52 del 11/7/2006

Ente: ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE

Località: Nazionale

Codice atto: 06E10473

Sezione: Enti pubblici

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 10/8/2006

Tags: Amministrativi

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                               Art. 1.
                          Posti a concorso
    E'  indetto  un  concorso  pubblico,  per titoli ed esami, per il
reclutamento   di   un   contingente   di  personale  con  laurea  in
giurisprudenza, fissato nel numero di 5 unita', di cui il 50% (pari a
3 unita) riservato al personale assunto nell'Ente a tempo determinato
con contratto in essere alla data del 31 dicembre 2004 ed in servizio
alla  data  di  pubblicazione  del  presente bando, da inquadrare, in
prova,  nel  profilo  professionale  di  funzionario amministrativo -
categoria  C  -  posizione  economica C1 - del CCNL del personale non
dirigente dell'Ente Nazionale per l'Aviazione Civile.
    Appartengono  a  questo  raggruppamento i lavoratori che svolgono
attivita' caratterizzate da:
      a) elevate  conoscenze specialistiche ed un grado di esperienza
pluriennale, con frequente necessita' di aggiornamento;
      b) contenuto  di  tipo  tecnico,  gestionale  o  direttivo  con
responsabilita'    di   risultati   relativi   a   diversi   processi
produttivi/amministrativi   e   con  possibilita'  di  coordinamento,
direzione  e  organizzazione  di gruppi informali di lavoro ed unita'
organizzative semplici di livello non dirigenziale;
      c) problematiche lavorative di tipo complesso da affrontare con
modelli  teorici  non  immediatamente  utilizzabili  e  significativa
ampiezza delle soluzioni possibili;
      d) relazioni organizzative interne, anche di natura negoziale e
complessa,  gestite  anche tra unita' organizzative diverse da quella
di  appartenenza,  relazioni  esterne (con altre istituzioni) di tipo
diretto  anche  con  rappresentanza  istituzionale; relazioni con gli
utenti di natura diretta, anche complesse e negoziali.
    Le  assunzioni  in  servizio  dei  vincitori del concorso saranno
subordinate  alle  autorizzazioni  concesse  con appositi decreti del
Presidente  della  Repubblica,  su  proposta  del  Dipartimento della
funzione  pubblica  e  del Ministero dell'economia e delle finanze, e
potranno  essere  condizionate  da  criteri  di  scaglionamento delle
assunzioni.
    L'Ente  garantisce  le  pari  opportunita' tra uomini e donne per
l'accesso  al lavoro, cosi' come previsto dalla legge 10 aprile 1991,
n. 125.

                               Art. 2.
                     Requisiti di partecipazione
    Possono  partecipare  al  concorso  indetto all'art. 1 coloro che
sono in possesso dei seguenti requisiti:
      a) cittadinanza  italiana  o  di altro Stato membro dell'Unione
europea;
      b) idoneita'  fisica  all'impiego  da  accertarsi  da  parte di
istituzioni sanitarie pubbliche;
      c) laurea   quadriennale  in  giurisprudenza  (v.o.)  o  laurea
equipollente  (v.o.),  o  laurea specialistica (LS) appartenente alle
classi  delle  lauree  specialistiche  in  giurisprudenza  (22/S), in
teoria  e  tecniche  della  normazione  e dell'informazione giuridica
(102/S),  in  scienze  delle  pubbliche  amministrazioni  (71/S),  in
scienze  della  politica (70/S), in relazioni internazionali (60/S) o
in  studi  europei  (99/S)  di  cui al sistema di classificazione del
decreto  ministeriale  28 novembre  2000;  il titolo di studio, anche
estero,  dovra' essere stato conseguito con votazione non inferiore a
110/110;  il  titolo  estero  sara'  accettato  se  corredato  di una
dichiarazione  di  equipollenza rilasciata dalla competente autorita'
italiana,  dalla quale risulti a quale laurea italiana corrisponde ed
a  quale  votazione,  prevista  per  la  laurea italiana, equivale la
valutazione con cui e' stato conseguito;
      d) godimento dei diritti civili e politici;
      e) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una  pubblica  amministrazione  ovvero  non  essere  stati dichiarati
decaduti  o  licenziati senza preavviso per aver conseguito l'impiego
pubblico  mediante  la  produzione  di  documenti  falsi o viziati da
invalidita' non sanabile o, comunque, con mezzi fraudolenti;
      f) non   aver   riportato   condanne   penali   che  comportino
l'interdizione  dai  pubblici  uffici,  ovvero non avere procedimenti
penali in corso per reati non colposi;
      g) esperienza qualificata di almeno due anni dopo la laurea:
        nel  settore  giuridico, maturata attraverso l'impiego, nella
carriera  direttiva  o  equivalente,  presso  uffici  giuridici della
pubblica  amministrazione,  di enti, istituti, imprese o associazioni
di peculiare rilievo nazionale, comunitario o internazionale;
        in  significative  e  continuative esperienze di ricerca o di
formazione   svolte   in   istituzioni  universitarie  ovvero  presso
istituzioni aventi attribuzioni in settori che interessano l'Ente;
        nella  carriera  direttiva  di  enti,  istituzioni, imprese o
associazioni   di   notevole   rilievo   nazionale,   comunitario   o
internazionale,  in pubbliche amministrazioni, aventi attribuzioni in
materie giuridiche o economiche nei settori che interessano l'Ente;
        nell'attivita'  professionale presso studi legali, effettuato
comunque  il tempo minimo di pratica necessario per l'ottenimento del
titolo abilitativo.
    Per  il  personale  della  riserva  del  50%  dei  posti  messi a
concorso,  di  cui  all'art. 1,  e  per  coloro che hanno a suo tempo
superato  le prove preselettive della selezione pubblica per laureati
in giurisprudenza con contratto di formazione lavoro pubblicata nella
Gazzetta  Ufficiale  -  4ª  serie  speciale  -  del 21 dicembre 2001,
rettificata  in  data  5 luglio  2002,  e  revocata  con delibera del
Consiglio  di  amministrazione  dell'Ente  n. 38/2004 del 9 settembre
2004,  in deroga ai punti c) e g) del presente articolo e fatte salve
le  restanti  previsioni del medesimo articolo, costituisce requisito
di  partecipazione  al  concorso l'aver conseguito, indipendentemente
dal   punteggio,   il   diploma  di  laurea,  quinquennale  (v.o.)  o
specialistica (LS), di cui sopra.
    Ai  fini  del calcolo dell'esperienza qualificata post-lauream di
cui al punto g):
      il  periodo  di  almeno  due  anni, richiesto come requisito di
ammissione,  deve  essere  interamente  maturato  entro  la  data  di
scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande;
      nel   caso   in  cui  siano  state  svolte  piu'  attivita'  ed
esperienze,  anche in contesti lavorativi diversi, i relativi periodi
potranno  essere  cumulati;  tuttavia,  qualora  piu' attivita' siano
state  svolte contemporaneamente, si terra' conto, ai fini del cumulo
dei periodi, di una sola di esse;
      le  attivita' di studio e ricerca saranno utilmente considerate
solo  se  svolte  nel contesto di un rapporto di natura istituzionale
dal quale derivi un impegno continuativo;
      per i corsi di dottorato e post-dottorato sara' considerato - a
condizione che il relativo titolo sia stato conseguito - il numero di
anni accademici corrispondente alla durata legale dei corsi stessi;
      salvo  quanto  precisato  al  punto successivo, le attivita' di
tirocinio  e  praticantato  saranno  utilmente  considerate  solo  se
svolte,  per  un  periodo  di almeno quattro mesi, presso istituzioni
pubbliche nazionali o comunitarie che svolgono attivita' di interesse
per l'Ente;
      l'attivita'  professionale  presso studi legali sara' utilmente
considerata  unitamente  al  tempo  minimo  di  pratica richiesto per
essere ammessi a sostenere il relativo esame abilitativo.
    I  requisiti  per l'ammissione di cui alle lettere a), b), d), e)
ed  f)  devono  essere  posseduti  all'atto  della nomina in ruolo; i
requisiti  di  cui  alle lettere c) e g) devono essere posseduti alla
data  di  scadenza  del  termine stabilito per la presentazione delle
domande.
    Ai  cittadini  di  Stati  esteri  membri  dell'Unione  europea e'
richiesto   il   godimento   dei  diritti  politici  nello  Stato  di
appartenenza ed un'adeguata conoscenza della lingua italiana.
    Non possono essere ammessi al concorso coloro che:
      siano stati esclusi dall'elettorato politico attivo;
      siano  stati  destituiti  o  dispensati dall'impiego presso una
pubblica  amministrazione  ovvero  siano  stati dichiarati decaduti o
licenziati  senza  preavviso  per  aver conseguito l'impiego pubblico
mediante  la  produzione  di documenti falsi o viziati da invalidita'
non sanabile o, comunque, con mezzi fraudolenti;
      abbiano riportato condanne penali che comportino l'interdizione
dai  pubblici uffici, ovvero abbiano procedimenti penali in corso per
reati non colposi
    Tutti  i  candidati  sono  ammessi  al  concorso  con  riserva di
accertamento  del  possesso  dei requisiti di ammissione. Per difetto
dei  suddetti  requisiti, l'Ente puo' disporre, in qualsiasi momento,
l'esclusione dal concorso con provvedimento motivato. Dell'esclusione
sara' data comunicazione all'interessato.

                               Art. 3.
                     Presentazione delle domande
    La  domanda  di ammissione al concorso, redatta in carta semplice
secondo  l'allegato  modello,  in  forma  dattiloscritta, deve essere
indirizzata  e spedita esclusivamente a mezzo raccomandata con avviso
di ricevimento, ovvero presentata direttamente all'Ente Nazionale per
l'Aviazione    Civile   -   Direzione   pianificazione   e   sviluppo
organizzativo  -  Viale  del  Castro  Pretorio, 118 - 00185 Roma, nel
termine  perentorio  di  giorni  trenta,  che  decorre  dalla data di
pubblicazione  del presente bando nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie
speciale «Concorsi ed esami».
    Fara' fede, relativamente all'osservanza del predetto termine, il
timbro a data dell'ufficio postale accettante.
    Per  le  domande  presentate  a  mano  fara'  fede  il  timbro di
ricevimento apposto dall'Ente.
    Il  ritardo  nella  presentazione  della domanda, quale ne sia la
causa,  anche  se  non  imputabile  al  candidato,  comporta  la  non
ammissibilita' del candidato stesso al concorso.
    Nella  domanda  di  partecipazione  alla  selezione,  debitamente
sottoscritta  con  firma  autografa  e  presentata  in  originale,  i
candidati dovranno dichiarare, sotto la propria responsabilita':
      1. il proprio nome e cognome;
      2. il luogo e la data di nascita;
      3. la residenza;
      4. il possesso della cittadinanza di cui all'art. 2;
      5.  il  comune  nelle  cui liste elettorali risultino iscritti,
ovvero  i  motivi  della  non  iscrizione o cancellazione dalle liste
medesime;
      6.  se abbiano riportato condanne penali, indicando gli estremi
del  provvedimento  di  condanna o di applicazione dell'amnistia, del
condono,  dell'indulto o del perdono giudiziale e il titolo del reato
(la dichiarazione va resa anche se negativa);
      7.  se  abbiano  procedimenti  penali  pendenti  a loro carico,
indicando  gli  estremi  del  procedimento ed il titolo del reato (la
dichiarazione va resa anche se negativa);
      8. il diploma di laurea posseduto, con l'indicazione della data
di  conseguimento,  del  voto  riportato  e dell'esatta denominazione
dell'universita'  che lo ha rilasciato. I titoli di studio conseguiti
all'estero saranno considerati validi soltanto se sara' allegato alla
domanda   il   provvedimento   di   riconoscimento  di  equipollenza,
rilasciato  dalla competente autorita', con l'indicazione del tipo di
laurea  corrispondente  al  titolo  estero e della votazione prevista
dall'ordinamento  universitario italiano equivalente alla valutazione
con cui e' stato conseguito il titolo estero;
      9. la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
      10.   i   servizi   eventualmente   prestati  presso  pubbliche
amministrazioni  e  le  cause  di  risoluzione  dei predetti rapporti
d'impiego;
      11.  le  esperienze qualificate - servizi, ricerca, o attivita'
professionali - maturate dopo il conseguimento del diploma di laurea,
utili  ai  fini  di  quanto  previsto  dall'art. 2,  lettera  g), del
presente  bando,  precisando per ognuna di esse, a pena di esclusione
dalla valutazione delle esperienze descritte:
        la  natura  dell'attivita' svolta e la tipologia contrattuale
di  riferimento  (impiego  pubblico o privato, con precisazione della
carriera   o   categoria  e  del  livello  di  inquadramento;  libera
professione; ecc.);
        il  contenuto  dell'attivita'  e  delle  funzioni  esercitate
(istruttoria   di  provvedimenti;  studio  o  ricerca;  consulenza  o
assistenza   legale)   specificando   le   discipline  giuridiche  di
prevalente applicazione;
        la  denominazione,  la sede ed il settore di competenza degli
enti  o imprese o studi professionali presso i quali l'attivita' o il
servizio sono stati svolti;
        la  data di inizio (giorno, mese ed anno) e quella di termine
(giorno, mese ed anno) per ogni periodo di attivita';
      12.  l'eventuale  appartenenza ad una categoria di persone che,
nei  pubblici  concorsi,  hanno  preferenza  a  parita' di merito e a
parita'  di  titoli  ai  sensi dell'art. 5 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 487 del 9 maggio 1994;
      13.   l'indirizzo   al   quale   devono   essere  trasmesse  le
comunicazioni  inerenti  al  concorso,  nonche' il relativo codice di
avviamento  postale  ed  il  numero  telefonico  nonche'  l'eventuale
indirizzo  di  posta  elettronica.  I  candidati  hanno  l'obbligo di
comunicare  tempestivamente  alla Direzione pianificazione e sviluppo
organizzativo dell'Ente le eventuali variazioni del proprio recapito;
      14.  di  essere  consapevoli  che le dichiarazioni sostitutive,
rese ai sensi degli articoli 46 e 47 del decreto del Presidente della
Repubblica  28 dicembre  2000,  n. 445, sono considerate come fatte a
pubblico  ufficiale  e  che,  nelle  ipotesi  di  falsita'  in atti e
dichiarazione  mendace, si incorre nelle sanzioni previste dal codice
penale  e  dalle  leggi  speciali  in  materia (art. 76 - decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445);
      15.  di  autorizzare  in  modo  espresso  gli enti privati o le
persone  fisiche  - eventualmente citati nella domanda in qualita' di
datori  di lavoro - a fornire conferma scritta a seguito di specifica
richiesta  dell'Ente volta ad accertare se le dichiarazioni di cui al
precedente punto 11 sono veritiere.
    I  candidati  disabili che intendano fruire dei benefici previsti
dall'art. 20  della  legge  5 febbraio 1992, n. 104 (Legge quadro per
l'assistenza,  l'integrazione  sociale  e  i  diritti  delle  persone
handicappate)  devono allegare alla domanda di ammissione al concorso
un certificato rilasciato da apposita struttura sanitaria che indichi
gli  elementi essenziali della specifica condizione di svantaggio, al
fine  di  consentire  all'Ente  di  predisporre  gli  ausili  atti  a
garantire ai candidati disabili la regolare partecipazione alle prove
d'esame.
    Le  indicazioni  riportate  nella  domanda  di  partecipazione al
concorso, hanno valore:
      di  dichiarazioni sostitutive di certificazione, se trattasi di
stati,  qualita'  personali e fatti elencati nell'art. 46 del decreto
del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445;
      di  dichiarazioni  sostitutive  di atto di notorieta', ai sensi
dell'art. 47  del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000,  n. 445,  se  trattasi  di  stati, qualita' personali e fatti a
diretta  conoscenza  del  sottoscrittore,  non espressamente elencati
nell'art. 46  citato.  A  tale  riguardo,  in  conformita'  a  quanto
previsto  dall'art. 38,  comma  3,  del  decreto del Presidente della
Repubblica  28 dicembre  2000,  n. 445,  i  candidati  sono tenuti ad
allegare  alla  domanda  di  partecipazione  al  concorso  una  copia
fotostatica,  con  firma  autografa  non  autenticata,  di un proprio
documento di identita'.
    L'omissione  della  copia  fotostatica del documento di identita'
implica  l'invalidita'  delle  dichiarazioni  sostitutive  di atto di
notorieta'  e,  conseguentemente,  la  carenza dei requisiti o titoli
attestati dal candidato con la sottoscrizione di tali dichiarazioni.
    In  caso  di presentazione di istanze, atti o documenti in lingua
straniera,  deve  essere  allegata una traduzione in lingua italiana,
certificata  conforme  al  testo  straniero, redatta dalla competente
rappresentanza diplomatica o consolare.
    Le  dichiarazioni  sostitutive  o  le  attestazioni concernenti i
titoli,  eventualmente  inviate  a  parte a mezzo di raccomandata con
avviso  di  ricevimento,  saranno  prese  in  considerazione  solo se
spedite  entro  la  data  di  scadenza  del  termine stabilito per la
presentazione delle domande.
    Saranno esclusi i candidati dalle cui domande, per incompletezza,
per irregolarita' o errore nei dati dichiarati, o per omissione della
copia  fotostatica  del documento di identita' nei casi previsti, non
risulti  il possesso di tutti i requisiti prescritti per l'ammissione
al concorso.
    Coloro  che  intendano  avvalersi  di  una  delle  riserve di cui
all'art. 5  del  decreto  del  Presidente della Repubblica n. 487 del
9 maggio  1994 ovvero che abbiano titoli di preferenza e/o precedenza
di  cui  al  punto  12  del presente articolo dovranno farne espressa
dichiarazione nella domanda di partecipazione al concorso.
    L'Ente   non   assume   alcuna   responsabilita'   in   caso   di
irreperibilita'  del  destinatario  e di dispersione di comunicazioni
dipendente da inesatta o incompleta indicazione del recapito da parte
del   candidato   o  da  mancata  oppure  tardiva  comunicazione  del
cambiamento  di  indirizzo  indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi    postali    o   telegrafici   non   imputabili   a   colpa
dell'Amministrazione   stessa,   ne'   per  la  mancata  restituzione
dell'avviso  di  ricevimento  della  domanda,  dei  documenti e delle
comunicazioni relative al concorso.

                               Art. 4.
                      Commissione esaminatrice
    La    commissione    esaminatrice,    nominata   con   successivo
provvedimento   del   direttore   generale  dell'Ente  Nazionale  per
l'Aviazione  Civile, sara' composta da un magistrato amministrativo o
professore  universitario  di  discipline  giuridiche  ovvero  da  un
dirigente  dell'Ente,  con funzioni di presidente, e da due dirigenti
dell'Ente,  in qualita' di commissari. Il segretario sara' scelto tra
i dipendenti dell'Ente appartenenti alla categoria funzionari.
    La  commissione  e' integrata per la prova orale da un esperto di
lingua inglese e da un esperto per l'informatica.

                               Art. 5.
                          Titoli di merito
    La  valutazione  dei  titoli  professionali,  cui  potra'  essere
assegnato  un  punteggio massimo di venti/ventesimi, avverra', previa
definizione dei criteri da parte della commissione esaminatrice, dopo
lo  svolgimento  della  prova  scritta e prima della correzione della
stessa.
    Le  categorie  di  titoli  ammessi  a valutazione ed il punteggio
massimo attribuibile a ciascuna categoria sono stabiliti come segue:
      a) lavori  originali  e  pubblicazioni scientifiche concernenti
materie aeronautiche: punteggio massimo 6;
      b) partecipazione  a  commissioni  o gruppi di studio aventi ad
oggetto materie aeronautiche: punteggio massimo 7;
      c) incarichi   e   servizi   speciali   attinenti   le  materie
aeronautiche: punteggio massimo 7;
      d) aver  prestato  servizio  presso  l'Ente Nazionale Aviazione
Civile:  0,7  punti  per ogni mese di servizio effettivo svolto nella
qualifica  pari  a  quella prevista per la posizione messa a concorso
dal presente bando.
    Nel  caso  in  cui dalla sommatoria dei punteggi attribuiti dalla
commissione esaminatrice il candidato dovesse superare i venti punti,
il  punteggio  relativo  a  detto candidato sara' riportato al valore
massimo di venti/ventesimi.
    I   titoli,   che   devono   essere   allegati  alla  domanda  di
partecipazione,  possono  essere  prodotti  in  originale  o in copia
legale  autenticata  ai  sensi di legge, ovvero in fotocopia semplice
con  allegata  dichiarazione  sostitutiva di atto notorio firmata dal
candidato  (senza  autentica di firma) con la quale lo stesso attesta
che  la  fotocopia  e'  conforme  all'originale. Qualora il candidato
presenti  piu'  fotocopie  semplici  l'autodichiarazione  puo' essere
unica.

                               Art. 6.
                           Prove di esame
    Le  prove  del concorso consistono in una prova scritta ed in una
prova orale:
      a) la prova scritta sara' diretta ad accertare la capacita' del
candidato  di  impostare, sviluppare e risolvere correttamente, una o
piu' questioni attinenti le seguenti materie:
        il  diritto  della  navigazione  aeronautica, con particolare
riferimento agli aspetti giuridici inerenti il trasporto aereo;
        le   funzioni   istituzionali   dell'Ente,   con  particolare
riferimento ai rapporti con i soggetti vigilati;
        la  normativa  nazionale  e comunitaria inerente il trasporto
aereo;
      b) la  prova  orale consiste in un colloquio diretto a valutare
la  capacita'  professionale  dei  candidati  rispetto alla posizione
messa  a  concorso,  la  loro  conoscenza  delle  materie della prova
scritta ed a quelle di seguito elencate:
        diritto amministrativo;
        diritto comunitario;
        diritto della navigazione aeronautica;
        ordinamento ed attribuzioni dell'ENAC;
        conoscenza della lingua inglese.
    Nel corso della prova orale saranno accertate, anche con l'uso di
personal  computer,  le  conoscenze  e  la  capacita' applicativa del
candidato in ambito Office 2000, nonche' rispetto alla navigazione in
internet ed all'utilizzo della posta elettronica.
    La  commissione esaminatrice formulera', nel giorno stabilito per
la  prova scritta, tre prove, che saranno chiuse in pieghi suggellati
e firmati sui lembi di chiusura dai componenti e dal segretario della
commissione. Un candidato sorteggera' la busta contenente la prova da
svolgere.  Il  tempo  a  disposizione  per  la prova scritta sara' di
quattro ore.
    Al  colloquio  saranno  ammessi i candidati che abbiano riportato
nella prova scritta una votazione di almeno ventuno trentesimi.
    I  candidati  ammessi al colloquio saranno avvertiti almeno venti
giorni prima del giorno in cui dovranno sostenere la prova stessa. Ai
medesimi  sara' contemporaneamente comunicato il voto riportato nella
prova scritta.
    Il  suddetto  colloquio  si  intendera'  superato  se i candidati
avranno  ottenuto  la  votazione  di  almeno  ventuno  trentesimi. La
votazione complessiva sara' data dalla somma del punteggio conseguito
nella  valutazione  dei  titoli, della votazione ottenuta nella prova
scritta e della votazione conseguita nel colloquio.

                               Art. 7.
                         Diario delle prove
    La  data  ed  il luogo di svolgimento della prova scritta saranno
comunicati  con avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie
speciale  «Concorsi  ed esami» del 18 agosto 2006. Tale comunicazione
assume valore di notifica a tutti gli effetti.
    Per  essere  ammesso  a  sostenere  la  prova il candidato dovra'
essere munito di un documento di riconoscimento in corso di validita'
(carta di identita' o documenti equipollenti': passaporto, patente di
guida,  tessere  di riconoscimento, purche' munite di fotografia e di
timbro    o   di   altra   segnatura   equivalente,   rilasciate   da
un'amministrazione dello Stato).
    L'assenza dalla prova scritta comporta l'esclusione dal concorso,
qualunque ne sia la causa.
    Per l'espletamento della prova scritta i concorrenti non potranno
portare  con  se'  libri,  periodici,  giornali  quotidiani  ed altre
pubblicazioni  di  alcun  tipo,  ne' potranno portare borse o simili,
capaci  di  contenere  pubblicazioni del genere, che dovranno in ogni
caso  essere consegnati prima dell'inizio della prova al personale di
sorveglianza,  il  quale  provvedera'  a restituirle al termine della
stessa, senza, peraltro, assumere alcuna responsabilita'.
    I  candidati  potranno consultare soltanto i dizionari ed i testi
di   legge   non   commentati   ed   autorizzati   dalla  commissione
esaminatrice.
    Durante  lo  svolgimento  della  prova  i  candidati non potranno
comunicare  tra  loro  in  alcun  modo,  pena  l'immediata espulsione
dall'aula degli esami e conseguente esclusione dal concorso.
    E'   fatto   assoluto  divieto  di  portare  con  se'  apparecchi
telefonici   cellulari   o   computer  palmari  che  dovranno  essere
consegnati    al    personale   addetto   all'identificazione   prima
dell'ingresso  nell'aula  di  esame,  a  pena di espulsione dall'aula
stessa  e conseguente esclusione dal concorso. Gli apparecchi saranno
restituiti  al  termine  della  prova,  senza  assunzione  di  alcuna
responsabilita'.

                               Art. 8.
                             Graduatoria
    Ai   fini  della  formazione  della  graduatoria  finale,  per  i
candidati  che  abbiano  superato  il  colloquio  con esito positivo,
l'Ente  provvedera'  d'ufficio,  ai  sensi del decreto del Presidente
della  Repubblica  28 dicembre 2000, n. 445, a verificare il possesso
dei requisiti dichiarati nella domanda di partecipazione al concorso,
connessi alle precedenze e/o preferenze indicati dagli stessi.
    La  graduatoria  di  merito, formulata dalla relativa commissione
esaminatrice  secondo  l'ordine  dei  punti riportati nella votazione
complessiva,  di  cui  all'art. 6  del  presente bando, conseguita da
ciascun  candidato,  sara'  successivamente riformulata tenendo conto
dei  titoli  di  precedenza  e/o  preferenza previsti dall'art. 5 del
decreto  del  Presidente  della  Repubblica  9 maggio  1994,  n. 487,
integrato  dal  decreto legislativo 10 dicembre 1997, n. 468, nonche'
dalla  legge  12 marzo 1999, n. 68 e dal decreto legislativo 8 maggio
2001, n. 215, tenendo presente che se, a conclusione delle operazioni
di  valutazione dei citati titoli preferenziali, due o piu' candidati
si  classificheranno  nella  stessa  posizione,  sara'  preferito  il
candidato  piu'  giovane  di  eta',  ai sensi del comma 9 dell'art. 2
della legge n. 191 del 1998.
    La graduatoria del concorso sara' approvata con provvedimento del
direttore  generale  dell'Ente,  sotto  condizione  del  possesso dei
requisiti  per  l'assunzione all'impiego, e sara' pubblicata sul sito
Internet     dell'Ente     Nazionale    per    l'Aviazione    Civile:
www.enac-italia.it>    Di  tale pubblicazione sara' data notizia, mediante avviso, nella
Gazzetta  Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale «Concorsi ed
esami».  Dalla  data  di  pubblicazione  di  detto avviso decorrera',
altresi', il termine per le eventuali impugnative.
    Fermo  restando quanto previsto dall'art. 1 del presente bando in
merito  alla riserva del 50% dei posti banditi a favore del personale
interno  assunto  a tempo determinato, saranno dichiarati vincitori i
candidati  utilmente  collocati  in graduatoria, nel limite dei posti
conferibili.
    L'Ente potra' fare ricorso alla graduatoria finale per un periodo
di  due  anni  dalla data della sua approvazione, a condizione che vi
siano posti disponibili nel ruolo.

                               Art. 9.
                           Nomina in prova
    I  vincitori  del  concorso saranno assunti con contratto a tempo
indeterminato,  in  prova  e con riserva di accertamento del possesso
dei   requisiti  prescritti  per  la  nomina,  con  la  qualifica  di
funzionario  amministrativo  - categoria C - posizione economica C1 -
del   CCNL  del  personale  non  dirigente  dell'Ente  Nazionale  per
l'Aviazione Civile.
    L'accettazione  dell'assunzione  non  potra' essere in alcun modo
condizionata.
    Il  vincitore  del  concorso  che, senza giustificato motivo, non
assume  servizio  entro  il  termine  che  sara' stabilito dall'Ente,
decade  dalla nomina. Ai sensi degli articoli 41 e 48 del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, qualora la data
di  assunzione  in  servizio fosse posteriore di oltre sei mesi dalla
data  di  presentazione  della  domanda  di ammissione al concorso, i
vincitori  dovranno  presentare,  a pena di decadenza, alla Direzione
pianificazione  e  sviluppo  organizzativo  dell'Ente,  entro  trenta
giorni   dalla   predetta   data   di  assunzione  in  servizio,  una
dichiarazione   sottoscritta   sotto   la   propria  responsabilita',
attestante   gli   stati,  i  fatti  nonche'  le  qualita'  personali
prescritti   come   requisito   dal   presente  bando  e  soggetti  a
modificazione.
    La  Direzione pianificazione e sviluppo organizzativo effettuera'
controlli,  anche  a  campione, ai sensi dell'art. 71 del decreto del
Presidente   della   Repubblica   28 dicembre   2000   n. 445,  sulla
veridicita'  delle  dichiarazioni rese nella domanda di ammissione al
concorso o nella eventuale dichiarazione di cui al comma precedente.
    Entro  il  termine  di  trenta giorni dalla data di assunzione in
servizio,  il  vincitore  del  concorso dovra' comunque presentare, a
pena   di   decadenza,   alla  Direzione  pianificazione  e  sviluppo
organizzativo,  un  certificato  rilasciato  da  un'azienda sanitaria
locale, da un medico militare o da un ufficiale sanitario, attestante
l'idoneita'   fisica   al  servizio  continuativo  ed  incondizionato
nell'impiego al quale il concorso si riferisce.
    La  nomina  in  ruolo  e'  subordinata  al  compimento, con esito
positivo, di un periodo di prova.
    Il  periodo di prova ha la durata di quattro mesi a decorrere dal
giorno  di  effettivo  inizio  del  servizio  ed e' prolungato per un
periodo  di  tempo  eguale  a  quello  in cui il dipendente sia stato
assente, a qualunque titolo, dal servizio stesso.
    La  prestazione del servizio militare di leva sospende il periodo
di prova.
    Il  periodo  di  prova,  se concluso favorevolmente, e' computato
come servizio di ruolo effettivo.
    Il  personale, gia' in servizio presso l'Ente, che ha partecipato
al  concorso risultandone vincitore, e' esentato dal periodo di prova
sempre  che  il  servizio  prestato presso l'Ente sia stato di durata
superiore al periodo di prova stesso.
    I vincitori del concorso assunti in prova non potranno richiedere
il  trasferimento a domanda dalla sede di assegnazione per un periodo
di almeno cinque anni dalla data di effettiva presa in servizio.

                              Art. 10.
                   Trattamento dei dati personali
    Ai  sensi  dell'art. 13  del  decreto legislativo 30 giugno 2003,
n. 196,  si  informano  i  candidati  che  il  trattamento  dei  dati
personali  da  essi  forniti  in sede di partecipazione al concorso o
comunque  acquisiti  a  tal  fine dall'Ente Nazionale per l'Aviazione
Civile e' finalizzato all'espletamento delle attivita' concorsuali e,
successivamente  all'eventuale  instaurazione del rapporto di lavoro,
alla gestione del rapporto medesimo.
    Il trattamento suddetto avverra' a cura delle persone preposte al
procedimento   concorsuale,   con   l'utilizzo   di  procedure  anche
informatizzate,  nei  modi  e  nei limiti necessari per perseguire le
predette finalita'.
    I  dati  saranno raccolti presso l'Ente Nazionale per l'Aviazione
Civile   -  Direzione  pianificazione  e  sviluppo  organizzativo,  e
potranno essere comunicati ai soggetti terzi che forniranno specifici
servizi  elaborativi  strumentali  allo  svolgimento  della procedura
concorsuale.
    Il  conferimento  di  tali  dati  e'  necessario  per  valutare i
requisiti  di  partecipazione  e  la  loro  mancata  indicazione puo'
precludere tale valutazione e comportare l'esclusione dal concorso.
    Ai  candidati  sono  riconosciuti i diritti di cui all'art. 7 del
citato decreto legislativo n. 196/2003, in particolare, il diritto di
accedere  ai  propri  dati  personali,  di  chiederne  la  rettifica,
l'aggiornamento e la cancellazione, se incompleti, erronei o raccolti
in violazione della legge, nonche' di opporsi al loro trattamento per
motivi  legittimi,  rivolgendo  le  richieste  all'Ente Nazionale per
l'Aviazione    Civile   -   Direzione   pianificazione   e   sviluppo
organizzativo - Viale del Castro Pretorio, 118 - 00185 Roma.
                                    Il direttore generale: Manera
    Avverso  il  presente  bando  di  concorso e' proponibile ricorso
straordinario  al  Capo  dello  Stato  in  via  amministrativa  entro
centoventi  giorni  o  in via giurisdizionale al competente Tribunale
amministrativo   regionale   entro  sessanta  giorni  dalla  data  di
pubblicazione.

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.52 del 11/7/2006
Ente:	ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE
Località:	Nazionale
Codice atto:	06E10473
Sezione:	Enti pubblici
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	10/8/2006
Tags:	Amministrativi