Bandi di concorso --> Lista bandi --> Dettaglio atto

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione di diciotto
funzionari di prima, in prova

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Fonte:	Gazzetta ufficiale n.18 del 5/3/2004
Ente:	ISVAP - ISTITUTO PER LA VIGILANZA SULLE ASSICURAZIONI PRIVATE E DI INTERESSE COLLETTIVO
Località:	-
Codice atto:	04E10298
Sezione:	Enti pubblici
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	5/4/2004

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                    Il Presidente rende noto che
                            IL CONSIGLIO
    Vista  la legge 12 agosto 1982, n. 576 e successive modificazioni
ed integrazioni;
    Visto il regolamento del personale;
    Vista  la  tabella  organica del personale approvata con delibera
del Consiglio del 29 settembre 2003;
    Vista  la legge 28 marzo 1991, n. 120 concernente norme in favore
dei privi della vista per l'ammissione ai pubblici concorsi;
    Considerato che la condizione di persona priva della vista non e'
compatibile con le attribuzioni relative al profilo professionale del
funzionario  di  prima,  le  cui  funzioni richiedono il possesso del
requisito  della  vista, in relazione allo svolgimento dei compiti di
vigilanza  amministrativa attribuiti all'Istituto nei confronti degli
operatori del settore assicurativo nazionale;
    Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
    Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della  Repubblica n. 445 del
28 dicembre 2000;
                           Ha deliberato:
                               Art. 1.
                       Posti messi a concorso
    E'  indetto  un  concorso  pubblico,  per  titoli  ed  esami, per
l'assunzione di diciotto funzionari di prima, di cui otto laureati in
giurisprudenza,  sei  laureati  in  economia  e  quattro  laureati in
scienze statistiche e attuariali.

                               Art. 2.
                          Riserva dei posti
    Un  quinto  per  ciascuna  tipologia  di laurea dei posti messi a
concorso  e'  riservato,  ai  sensi  dell'art. 8  del regolamento del
personale  dell'ISVAP,  in  deroga  al  possesso  di  laurea  di  cui
all'art. 1  del bando di concorso, ai dipendenti dell'istituto con la
qualifica  di  impiegato  della  carriera  operativa  in possesso del
diploma  di scuola media superiore di secondo grado con almeno cinque
anni  di  anzianita' nella carriera e al personale ex prima categoria
con  mansioni  di concetto con almeno cinque anni di anzianita' nella
carriera,  alla  data  di  scadenza  del termine per la presentazione
della  domanda.  Ai fini del computo dei posti riservati, le frazioni
non inferiori allo 0,50 sono considerate come unita'.
    Il diritto alla riserva dei posti e' accertato d'ufficio.
    I   posti  riservati  che  rimangono  scoperti  per  mancanza  di
concorrenti   o  per  inidoneita'  dei  medesimi  sono  assegnati  ai
concorrenti esterni secondo l'ordine della graduatoria.

                               Art. 3.
                     Requisiti per l'ammissione
    Per  l'ammissione  al  concorso,  fatto  salvo  quanto  precisato
all'art. 2,  e'  richiesto  il  possesso,  alla  data di scadenza del
termine  per  la  presentazione della domanda, dei requisiti appresso
indicati:
      a) laurea   in  giurisprudenza,  ovvero  laurea  specialistica;
conseguita con il punteggio non inferiore a 105/110;
      b) laurea  in  economia, ovvero laurea specialistica conseguita
con il punteggio non inferiore a 105 /110;
      c) laurea  in  scienze  statistiche ed attuariali ovvero laurea
specialistica, conseguita con il punteggio non inferiore a 105 /110.
    Non saranno presi in considerazione titoli equipollenti, salvo le
equipollenze previste dalla legge.
    In  tutti  i  casi di equipollenza, i candidati dovranno indicare
nella  domanda  gli  estremi della norma che la riconosce e produrre,
all'atto  della  presentazione della domanda, il provvedimento da cui
risulti la suddetta equipollenza.
    I  candidati  che  abbiano conseguito analogo titolo di studio in
uno  Stato  estero  devono  aver  ottenuto il riconoscimento previsto
dall'art. 1  del  decreto  legislativo  27 gennaio  1992,  n. 115, di
attuazione della direttiva CEE n. 89/48;
      d) cittadinanza   italiana   (sono   equiparati   ai  cittadini
italiani,  gli  italiani  non  appartenenti  alla  Repubblica);  tale
requisito  non  e'  richiesto  per  i  cittadini  degli  Stati membri
dell'Unione europea;
      e) incondizionata  idoneita' fisica all'impiego con facolta' da
parte  dell'Istituto  di  sottoporre a visita medica il vincitore del
concorso;
      f) non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo;
      g) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una  pubblica  amministrazione  ovvero  non  essere  stati dichiarati
decaduti  per  aver  conseguito  l'impiego  mediante la produzione di
documenti falsi o viziati da invalidita';
      h) di non aver riportato condanne penali passate in giudicato e
subite  per  reati conseguenti a comportamenti ritenuti incompatibili
con le funzioni da espletare nell'Istituto.
    I   cittadini  degli  Stati  membri  dell'Unione  europea  devono
possedere i seguenti requisiti:
      godere   dei  diritti  civili  e  politici  anche  negli  Stati
d'appartenenza o di provenienza;
      essere  in  possesso,  fatta  eccezione della titolarita' della
cittadinanza  italiana,  di  tutti gli altri requisiti previsti per i
cittadini della Repubblica;
      avere adeguata conoscenza della lingua italiana; l'accertamento
del   possesso  di  tale  requisito  e'  demandato  alla  commissione
esaminatrice mediante le prove concorsuali previste.
    Si  prescinde  dai suddetti requisiti per il personale dell'ISVAP
di cui all'art. 2.

                               Art. 4.
                     Presentazione delle domande
    La  domanda  di ammissione, redatta in carta semplice, firmata in
originale,  datata  dal  candidato  e alla quale deve essere allegata
copia   fotostatica   di   un   documento   di  identita',  ai  sensi
dell'art. 38,  comma 3 del decreto del Presidente della Repubblica n.
445/2000, deve essere compilata secondo lo schema di domanda allegato
al  presente  bando  (all.  A)  e deve pervenire all'ISVAP - Servizio
risorse  umane  e  formazione - via del Quirinale n. 21 - 00187 Roma,
entro  il  termine  di  trenta  giorni  che  decorrono  dalla data di
pubblicazione  del presente bando nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie
speciale  «Concorsi  ed esami». Qualora il termine venga a scadere in
giorno  festivo  lo  stesso  si intende protratto al primo giorno non
festivo immediatamente seguente.
    La  domanda  si considera prodotta in tempo utile se consegnata a
mano oppure se spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento
entro il termine indicato.
    Per  le  domande  consegnate  a  mano  fa  fede  il timbro a data
dell'ufficio accettazione corrispondenza dell'Istituto, mentre per le
domande  spedite  a  mezzo  raccomandata fa fede la data dell'ufficio
spedizione   risultante   dal  timbro  a  data  dell'ufficio  postale
accettante.
    Nella  domanda  il  candidato  deve  dichiarare  sotto la propria
responsabilita':
      1) il cognome e il nome;
      2) il luogo e la data di nascita;
      3)  di  essere cittadino italiano ovvero di essere cittadino di
uno degli Stati membri dell'Unione europea;
      4)  il  comune  nelle cui liste elettorali e' iscritto ovvero i
motivi  della  non  iscrizione  o  della  cancellazione  dalle  liste
medesime;
      5) di non aver riportato condanne penali passate in giudicato e
subite  per  reati conseguenti a comportamenti ritenuti incompatibili
con le funzioni da espletare nell'Istituto;
      6)  di essere in possesso del titolo di studio richiesto per la
partecipazione al concorso con l'indicazione della data (giorno, mese
e  anno)  del conseguimento e l'esatta denominazione dell'universita'
che  lo  ha rilasciato; nei casi in cui il titolo di studio sia stato
conseguito  in  uno  Stato  estero  i  candidati  dovranno dichiarare
inoltre  di  aver  ottenuto  riconoscimento  previsto dall'art. 1 del
decreto legislativo 27 gennaio 1992, n. 115;
      7) la posizione nei confronti degli obblighi militari di leva;
      8)   i   servizi   eventualmente   prestati   presso  pubbliche
amministrazioni  e  le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
pubblico impiego (la dichiarazione va resa anche se negativa);
      9)   gli   eventuali  titoli  posseduti  che  diano  diritto  a
precedenza  o  a  preferenza,  ai sensi delle vigenti disposizioni di
legge;
      10)  i  titoli di merito utili ai fini della valutazione di cui
all'art. 7 del presente bando;
      11)  di  voler  sostenere la prova obbligatoria orale di lingua
straniera  in  una  o  piu' delle seguenti lingue: inglese, francese,
tedesco.
    I  candidati  portatori  di  handicap  ai sensi dell'art. 3 della
legge  5 febbraio  1992, n. 104, potranno richiedere nella domanda di
partecipazione  al  concorso,  l'applicazione  dei  benefici previsti
dall'art. 20  della  citata  legge, allegando in originale o in copia
autenticata   la  certificazione  relativa  allo  specifico  handicap
rilasciata  dalla  Commissione  medica  di cui all'art. 1 della legge
15 ottobre  1990  n. 295,  operante  presso  la A.S.L. competente per
territorio.
    I  candidati  di cittadinanza diversa da quella italiana dovranno
dichiarare,  inoltre,  di  godere dei diritti civili e politici anche
nello  Stato  di  appartenenza  o di provenienza, ovvero i motivi del
mancato  godimento dei diritti stessi, e di avere adeguata conoscenza
della lingua italiana.
    L'ISVAP   si   riserva  di  provvedere  in  ogni  momento,  anche
d'ufficio,  all'accertamento  dei  requisiti  richiesti e, secondo la
normativa  vigente,  potra'  chiedere ai candidati ammessi alle prove
orali  la  presentazione  dei documenti probatori delle dichiarazioni
rese nelle domande di ammissione.
    Alla  domanda  devono  essere allegati i documenti comprovanti il
possesso dei titoli di cui all'art. 7 nonche' un curriculum vitae del
candidato.
    Nella  domanda deve essere indicato altresi', l'indirizzo (con il
codice  di  avviamento postale) presso il quale il candidato desidera
che siano inviate le comunicazioni dell'Istituto, nonche' un recapito
telefonico.    Ogni    variazione    dell'indirizzo   dovra'   essere
tempestivamente comunicata con lettera raccomandata.
    L'Istituto   non  assume  nessuna  responsabilita'  nel  caso  di
dispersione  di  comunicazioni  dipendente  da  inesatta o non chiara
trascrizione   dei   dati   anagrafici   o   del  recapito  da  parte
dell'aspirante   o   da  mancata  oppure  tardiva  comunicazione  del
cambiamento  di  indirizzo  indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi    postali    o   telegrafici   non   imputabili   a   colpa
dell'amministrazione stessa o comunque imputabili a fatto di terzi, a
caso  fortuito  o  a  forza  maggiore,  ne'  per mancata restituzione
dell'avviso di ricevimento in caso di spedizione per raccomandata.

                               Art. 5.
                       Esclusione dal concorso
    I  candidati  che  non  siano  in  possesso  di tutti i requisiti
richiesti  dall'art. 3 saranno esclusi dal concorso con provvedimento
dell'ISVAP.
    In  ogni caso non saranno prese in considerazione e comporteranno
quindi l'esclusione dal concorso:
      la mancata sottoscrizione della domanda;
      le  domande  consegnate  a  mano  o spedite oltre il termine di
scadenza di cui all'art. 4;
      le domande di partecipazione generiche, che per tale natura non
consentano  di  avviare alcuna istruttoria in ordine alla valutazione
dei prescritti requisiti di ammissione di cui all'art. 3;
      le domande inoltrate in modo difforme dalla raccomandata a.r. o
dalla consegna diretta;
      il  possesso  di  una laurea diversa da quella richiesta per la
partecipazione al concorso;
      le  domande  redatte senza indicazione del concorso al quale si
intende partecipare o con l'indicazione di piu' concorsi.

                               Art. 6.
                      Commissioni esaminatrici
    Le   Commissioni   esaminatrici  saranno  nominate  con  apposite
delibera  del Consiglio separatamente per ciascuna categoria di posti
messi  a  concorso  e si potranno avvalere di esperti per la prova in
lingua.

                               Art. 7.
                          Titoli di merito
    Sono  titoli  di  merito  valutabili  per  la  partecipazione  al
concorso:
      1) Servizi:
        a) servizio  prestato  per  almeno  tre  anni  nella carriera
direttiva  dell'Amministrazione  dello  Stato o di un ente pubblico o
nella magistratura ordinaria o amministrativa o nell'avvocatura dello
Stato o presso una autorita' indipendente;
      2) Attivita' e corsi professionali:
        a) attivita' didattica a livello universitario per almeno tre
anni, in materie giuridiche, finanziarie, attuariali od assicurative;
        b) frequenza   ai   corsi  post-universitari  di  durata  non
inferiore ad un anno concernenti le materie indicate nella precedente
lettera  a) del  presente paragrafo nonche' la frequenza ai corsi per
la   preparazione  culturale  e  professionale  dei  partecipanti  ai
concorsi per l'ammissione alla carriera direttiva dell'ISVAP;
        c) pubblicazioni  scientifiche  in una delle materie indicate
nella  precedente  lettera  a);  qualora le pubblicazioni siano state
redatte  in  lingua  straniera deve essere allegata una traduzione in
lingua   italiana,   conforme   al  testo  straniero,  redatta  dalla
competente  rappresentanza  diplomatica  o  consolare,  ovvero  da un
traduttore ufficiale;
        d) abilitazione all'esercizio della professione di avvocato;
        e) abilitazione  all'esercizio  della  professione di dottore
commercialista;
        f) abilitazione all'esercizio della professione di attuario;
        g) l'assegnazione e la fruizione completa di borse di studio,
indette  dall'ISVAP e la classificazione in posizione di idoneo nella
graduatoria  finale  di  merito  nonche'  la  fruizione  completa  di
tirocini formativi o stages, in materia assicurativa, non inferiori a
12  mesi, effettuati presso l'ISVAP. Le stesse modalita' previste nei
commi  precedenti  per i cittadini italiani si applicano ai cittadini
degli Stati membri dell'Unione europea.
    Al   riguardo,   il   candidato,   unitamente   alla  domanda  di
partecipazione,  dovra'  inviare  un elenco, firmato e in duplice dei
titoli  presentati o dichiarati contenente gli estremi del concorso e
le generalita' del candidato.
    Tali  titoli  dovranno essere posseduti alla scadenza del termine
previsto per la presentazione delle domande di ammissione al concorso
e presentati in originale o copia autenticata.
    Ai sensi dell'art. 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445  del 28 dicembre 2000, la dichiarazione sostitutiva di atto di
notorieta' tiene luogo, a tutti gli effetti, dell'autentica di copia.
    I    titoli    presentati   successivamente   alla   domanda   di
partecipazione  sono  presi in considerazione solo se inviati a mezzo
raccomandata  con  avviso  di ricevimento oppure se consegnati a mano
entro  il  termine  utile per la presentazione della domanda. Fa fede
rispettivamente  il  timbro  a  data  dell'ufficio postale accettante
oppure  il  timbro  a  data  dell'ufficio accettazione corrispondenza
dell'Istituto.
    Non  e'  consentito  fare riferimento a documenti o pubblicazioni
prodotti a corredo di domande di partecipazione a precedenti concorsi
presso altre amministrazioni o comunque in possesso dell'ISVAP.
    Le  commissioni  esaminatrici  procederanno previa determinazione
dei  criteri  di  massima,  all'esame  dei titoli di merito di cui al
presente articolo presentati dal candidato e fissera' per ciascuno di
essi il relativo punteggio.
    Per  la  valutazione  dei  titoli le commissioni dispongono di un
massimo di 5 punti.
    Il  punteggio di cui sopra verra' distribuito fra le singole voci
che  rientrano  nelle varie categorie di titoli secondo i criteri che
saranno prefissati dalle commissioni esaminatrici.
    La  valutazione  dei  titoli sara' effettuata dopo lo svolgimento
delle  prove  scritte  ma  prima della correzione degli elaborati. Il
risultato  della valutazione dei titoli sara' comunicato ai candidati
interessati  prima  della  prova  orale unitamente al risultato delle
prove scritte.

                               Art. 8.
            Preselezione e calendario delle prove scritte
    Qualora  il  numero delle domande lo renda necessario e' facolta'
dell'amministrazione  effettuare  una preselezione consistente in una
serie  di  quesiti  a  risposta multipla sulle stesse materie oggetto
delle prove scritte e orali.
    Per  l'espletamento  della  preselezione l'amministrazione potra'
avvalersi    di   procedure   automatizzate   gestite   da   societa'
specializzate in selezione del personale.
    Per  essere ammessi a sostenere le prove del concorso i candidati
devono  essere  muniti  di un documento di riconoscimento in corso di
validita'.
    In  caso  di effettuazione della prova selettiva, il calendario e
le  modalita'  di  espletamento  della  stessa  saranno  resi noti ai
concorrenti con apposito avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale -
4ª  serie speciale «Concorsi ed esami» di uno dei martedi' o venerdi'
dei mesi di giugno o luglio 2004.
    Tale disposizione ha valore di notifica a tutti gli effetti.
    L'assenza  del  candidato  alla  prova selettiva, quale ne sia la
causa, comportera' l'esclusione dal concorso.
    Saranno  ammessi  alle  prove scritte, per ciascuna categoria dei
posti  messi  a  concorso,  i  candidati,  in  ordine di graduatoria,
classificatisi  fino  al  cinquantesimo  posto: il predetto numero di
cinquanta   ammessi   potra'   essere   superato  esclusivamente  per
ricomprendervi  i candidati risultati ex aequo all'ultimo posto utile
della graduatoria.
    L'elenco  dei  candidati,  in  ordine  di  graduatoria, ammessi a
sostenere la prova scritta sara' comunicato con avviso affisso presso
la  sede  dell'ISVAP  - via del Quirinale, 21 - Roma e pubblicato nel
sito  internet  dell'Istituto (www. isvap. it). Soltanto ai candidati
ammessi  alle  prove  scritte sara' data comunicazione anche mediante
raccomandata con avviso di ricevimento.
    Il punteggio della prova preliminare non concorrera' a formare il
punteggio complessivo.
    Nel  caso  in  cui,  invece,  non  sia  necessario  effettuare la
preselezione,  con  lo  stesso  avviso di cui al comma 4, i candidati
saranno  informati  dei  giorni,  dell'ora  e  del  luogo  in  cui si
svolgeranno  le  prove scritte stabilite dal successivo art. 10. Tale
disposizione ha valore di notifica a tutti gli effetti.
    Qualora  per motivi organizzativi non sia possibile pubblicare in
un  numero  della Gazzetta Ufficiale dei mesi di giugno o luglio 2004
l'avviso  concernente  la  data  e la sede di svolgimento della prova
preselettiva  o  delle  prove  scritte,  in  un numero della Gazzetta
Ufficiale  degli stessi mesi di giugno o luglio 2004 saranno comunque
fornite informazioni concernenti lo svolgimento delle prove. Nel caso
in  cui,  per  circostanze  straordinarie  e  imprevedibili, si renda
necessario,   dopo   la  pubblicazione  del  calendario  della  prova
selettiva o delle prove scritte, rinviarne lo svolgimento, la notizia
del  rinvio  e  il  nuovo  calendario saranno diffusi mediante avviso
nella  Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami», di
uno  dei  martedi' o venerdi' precedenti la data di svolgimento della
prova stessa.
    I  candidati si presenteranno a sostenere le predette prove sotto
riserva  di accertamento dei requisiti prescritti per l'ammissione al
concorso,  senza  altro  preavviso  o  invito, secondo le indicazioni
contenute nella Gazzetta Ufficiale.
    L'assenza  del  candidato  alle  prove  scritte,  quale ne sia la
causa, comportera' l'esclusione dal concorso.

                              Art. 10.
                           Prove di esame
    Il concorso consiste in due prove scritte ed in una prova orale.
    Prove scritte:
      per i laureati in giurisprudenza:
        diritto amministrativo;
        diritto civile;
      per i laureati in economia:
        diritto commerciale;
        contabilita' e bilancio delle imprese di assicurazione;
      per i laureati in scienze statistiche ed attuariali:
        matematica finanziaria e attuariale;
        tecnica delle assicurazioni contro i danni o sulla vita.
    Per  tutte  le  discipline sopra indicate si intendono compresi i
riferimenti al diritto dell'Unione europea.
    Per ciascuna prova scritta il candidato avra' a disposizione fino
a un massimo di otto ore.
    Scaduto  il  tempo  prescritto i candidati dovranno presentare il
lavoro anche se non ultimato.
    L'esito   delle   prove  scritte  sara'  comunicato  soltanto  ai
candidati  ammessi  a  sostenere  la prova orale, almeno venti giorni
prima della data fissata, mediante lettera raccomandata con avviso di
ricevimento.
    Per  ognuna  delle  prove  scritte  le  commissioni  esaminatrici
possono  attribuire  un  massimo  di  30 punti; ogni prova si intende
superata con il minimo di 18 punti.
    Saranno   ammessi  alla  prova  orale  i  candidati  che  abbiano
riportato  sommando  il  punteggio  attribuito  a  ciascuna delle due
prove, almeno 42 punti.
    La  prova  orale  vertera',  oltre agli argomenti delle due prove
scritte, sulle seguenti materie:
    Per i laureati in giurisprudenza:
      diritto delle assicurazioni;
      diritto comunitario.
    Per i laureati in economia:
      economia e finanza delle imprese di assicurazione;
      economia dei mercati mobiliari.
    Per i laureati in scienze statistiche ed attuariali:
      economia e finanza delle imprese di assicurazione;
      elementi di diritto delle assicurazioni;
      statistica e elementi di informatica.
    Per   tutte  le  discipline  indicate  si  intendono  compresi  i
riferimenti al diritto dell'Unione europea.
    Alla prova orale sara' attribuito un massimo di 20 punti e non si
intende superata se il candidato non abbia ottenuto almeno 14 punti.
    Al termine della prova orale i candidati saranno sottoposti a una
prova  di  lingua  straniera  consistente nella lettura e traduzione,
senza  l'ausilio  di  vocabolario,  di  un  brano  in lingua inglese,
francese,  o tedesco, su un argomento in materia assicurativa, per la
quale puo' essere attribuito un punteggio massimo di 3 punti.
    Il  punteggio finale di ciascun candidato sara' determinato dalla
somma  dei  punteggi  riportati  nelle  prove  scritte, dal punteggio
ottenuto nella prova orale e da quello ottenuto nell'esame di lingua,
nonche' dal punteggio conseguito nella valutazione dei titoli.
    In  caso  di  parita'  nella graduatoria di merito tra due o piu'
candidati,  precedera' nell'ordine della graduatoria il candidato che
nella   prova   di  lingua  straniera  avra'  ottenuto  un  punteggio
superiore.   In  caso  di  ulteriore  parita'  saranno  applicate  le
disposizioni  di  legge  che  stabiliscono  titoli  di preferenza nei
concorsi pubblici.
    Il  documento attestante il possesso di tale titolo di preferenza
gia'  indicato  nella  domanda  dovra' pervenire all'ISVAP - Servizio
risorse  umane  e  formazione  -  via del Quirinale, 21 - 00188 Roma,
entro  il  termine  perentorio  di  quindici giorni che decorrono dal
giorno successivo a quello in cui hanno sostenuto il colloquio.
    Al  termine  di  ogni  seduta dedicata esami orali la commissione
esaminatrice   formera'   l'elenco   dei   candidati  esaminati,  con
l'indicazione dei voti a ciascuno assegnati.

                              Art. 11.
                        Graduatoria di merito
    Le  commissioni  esaminatrici formeranno le graduatorie di merito
secondo  l'ordine  dei  punti ottenuti nella votazione complessiva di
cui all'art. 10.
    Il  consiglio  delibera  le graduatorie finali nel rispetto delle
riserve e preferenze, di cui agli articoli 2 e 10 del presente bando.
    I   vincitori   del  concorso  saranno  assunti  con  riserva  di
accertamento del possesso dei requisiti prescritti per la nomina.

                              Art. 12.
             Documentazione per l'assunzione in servizio
    I   vincitori   dovranno   presentare   ai  sensi  delle  vigenti
disposizioni, la seguente documentazione:
      1)  dichiarazione  in  carta  semplice,  resa  ai  sensi  degli
articoli 46   e  47  del  decreto  del  Presidente  della  Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445 (autocertificazione) dalla quale risulti:
        a) il luogo e la data di nascita;
        b) la  cittadinanza ed il godimento dei diritti politici, con
indicazione  che  tali  requisiti  erano posseduti anche alla data di
scadenza del bando di concorso;
        c) la posizione nei confronti degli obblighi militari;
        d) l'assenza di condanne penali;
        e) le   condanne-penali  subite  (con  indicazione  del  loro
passaggio in giudicato o meno);
        f) i carichi pendenti;
        g) le  misure di sicurezza subite o procedimenti in corso per
la loro applicazione;
        h) il  titolo  di  studio  posseduto ed il relativo punteggio
conseguito;
      2) certificato medico in carta semplice rilasciato dall'azienda
sanitaria  locale  competente  per territorio o da un medico militare
dal quale risulti che il candidato e' idoneo al servizio continuativo
ed  incondizionato al quale concorre. Il certificato dovra' contenere
un'esatta   descrizione   di   eventuali   menomazioni,   nonche'  la
dichiarazione   che   non   influiscono   sulla   attitudine   fisica
all'impiego.
    L'ISVAP si riserva la facolta' di sottoporre i vincitori a visita
medica  di  controllo  e  di  procedere  ad  idonei  controlli  sulla
veridicita' delle dichiarazioni rese.
    La  documentazione  incompleta  o affetta da vizi sanabili potra'
essere  regolarizzata  a  pena  di decadenza, entro trenta giorni dal
ricevimento di apposito invito.

                              Art. 13.
                   Trattamento dei dati personali
    I  dati  personali  forniti  dai  candidati  sono raccolti presso
l'ISVAP  -  Servizio  risorse umane e formazione, per le finalita' di
gestione  del  concorso  e sono trattati anche in forma automatizzata
anche successivamente all'instaurazione del rapporto di lavoro per le
finalita' inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
    Il  conferimento  di  tali  dati  e'  obbligatorio  ai fini della
valutazione  dei  requisiti  di partecipazione, pena l'esclusione dal
concorso.
    I  medesimi  dati  possono  essere altresi' comunicati a soggetti
terzi  che  forniscono  specifici  servizi  di  elaborazione  di dati
strumentali allo svolgimento della procedura di concorso.
    L'interessato  gode  del  diritto  di  accesso  ai  dati  che  lo
riguardano,  nonche'  di  alcuni  diritti  complementari  tra  cui il
diritto  di  aggiornare  i dati stessi e di rettificare, completare o
cancellare  i  dati  erronei,  incompleti  o  raccolti in termini non
conformi   alla   legge,  nonche'  il  diritto  di  opporsi  al  loro
trattamento per motivi legittimi.
    Tali   diritti   possono   essere   fatti  valere  nei  confronti
dell'ISVAP, via del Quirinale n. 21 - Roma, titolare del trattamento.

                              Art. 14.
                           Nomina in prova
    I  vincitori  del  concorso  che  risulteranno  in  possesso  dei
prescritti  requisiti, saranno assunti dall'Istituto per la vigilanza
sulle  assicurazioni  private  e di interesse collettivo - ISVAP, con
sede  in  Roma,  via  del  Quirinale  n.  21,  con  la  qualifica  di
funzionario di prima, in prova.
    La  mancata  presa di servizio, senza giustificato motivo, oppure
la   mancata  o  incompleta  consegna  della  documentazione  di  cui
all'art. 12  nel  termine  prescritto,  implicano  la  decadenza  del
diritto alla nomina.
    L'assunzione  definitiva  dei vincitori e' condizionata all'esito
positivo di un periodo di prova della durata di mesi tre di effettivo
servizio.
    Il  periodo  di prova decorre dalla data di inizio del servizio e
puo'  essere  prorogato  fino  ad  un  massimo  di altri tre mesi con
provvedimento  motivato  dal  Presidente  dell'Istituto,  qualora  il
dipendente  sia  stato  assente per malattia o per altro giustificato
motivo per un periodo complessivo superiore ad un mese.
    La  prestazione del servizio militare di leva sospende il periodo
di prova.
    Durante  il  periodo  di  prova  il dipendente svolge le mansioni
affidategli nell'ambito della carriera per la quale e' stato assunto;
ha  diritto  al  trattamento  economico  stabilito per la carriera di
appartenenza  e  puo'  essere  licenziato  in qualsiasi momento senza
alcuna   indennita'   con   provvedimento   del  consiglio  ai  sensi
dell'art. 11 del Regolamento del personale.
    Decorso  il  periodo  di  prova  senza  che  sia  intervenuto  un
provvedimento  di  proroga  o  di  licenziamento, la prova si intenda
conclusa favorevolmente ed il servizio prestato e' computato, a tutti
gli effetti nella determinazione dell'anzianita'.
    L'ISVAP  si  riserva comunque la facolta' di adibire il personale
cosi' assunto a tutti i servizi dell'amministrazione.
      Roma, 19 febbraio 2004
                                          Il presidente: Giannini
    Per eventuali informazioni e chiarimenti gli interessati potranno
rivolgersi al Servizio risorse umane e formazione dell'ISVAP, via del
Quirinale n. 21 - 00187 Roma, nei giorni feriali - tel. 06/42133313.

Clicca qui per leggere gli ALLEGATI

Ti stai preparando per un concorso?

Scarica l'app ufficiale di Mininterno per Android e potrai:

Non hai uno smartphone Android? Esercitati online!