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REGIONE VALLE D'AOSTA

Avviso per la nomina del direttore generale dell'azienda U.S.L. della
regione autonoma Valle d'Aosta

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.70 del 9/9/2003
Ente:REGIONE VALLE D'AOSTA
Località:Aosta  (AO)
Codice atto:03E05093
Sezione:Aziende sanitarie
Tipologia:Concorso
Numero di posti:-
Scadenza:24/9/2003

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

    La   regione  autonoma  Valle  d'Aosta  rende  noto  che  intende
procedere alla nomina del direttore generale dell'Azienda U.S.L.
della Valle d'Aosta, ai sensi degli articoli 3 e 3-bis del decreto
legislativo n. 502/1992 e successive modificazioni ed integrazioni, e
dell'art. 13 della legge regionale 25 gennaio 2000, n. 5.
Il rapporto di lavoro del direttore generale dell'azienda e' di
natura privatistica e fiduciaria, senza necessita' di valutazioni
comparative, a tempo pieno, con impegno esclusivo a favore
dell'azienda ed e' regolato da contratto di diritto privato a
termine, con scadenza al 31 dicembre 2006, rinnovabile, stipulato in
osservanza delle norme del titolo terzo del libro quinto del codice
civile, i cui contenuti saranno stabiliti con deliberazione della
Giunta regionale.
Al direttore generale si applicano le cause di ineleggibilita' e
di incompatibilita' previste dalle vigenti disposizioni statali.
Possono presentare domanda coloro che sono in possesso del
diploma di laurea e di esperienza almeno quinquennale di direzione
tecnica o amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o
private, in posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilita' delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti la pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale.
I candidati dovranno sostenere una prova preliminare di
accertamento della conoscenza della lingua francese, ai sensi della
deliberazione della Giunta regionale n. 385 in data 14 febbraio 2000,
consistente in:
prova scritta:
riassunto;
redazione di un testo argomentativo a partire dal testo di
base;
prova orale:
test collettivo di comprensione orale;
esposizione di un'opinione personale e argomentazione
dell'opinione in interazione con l'esaminatore, a partire da uno
stimolo scritto o video o audio.
Il candidato viene ammesso alla prova orale solo se raggiunge un
punteggio minimo complessivo di 6/10 nella prova scritta.
Sono esonerati dalla prova di accertamento della conoscenza della
lingua francese i candidati che abbiano gia' superato l'accertamento
nell'ambito di una qualifica dirigenziale.
Il direttore generale nominato dovra' produrre, entro diciotto
mesi dalla nomina, il certificato di frequenza del corso di
formazione in materia di sanita' pubblica e di organizzazione e
gestione sanitaria previsto dall'art. 3-bis del decreto legislativo
n. 502/1992 e successive modificazioni ed integrazioni.
Le domande, rivolte al presidente della regione, devono essere
inviate alla regione autonoma Valle d'Aosta - Assessorato sanita',
salute e politiche sociali - via De Tillier, 30 - 11100 Aosta, a mano
o con raccomandata con avviso di ricevimento, entro il termine
perentorio di quindici giorni, a pena di esclusione, dalla data di
pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana. A tale fine fa fede il timbro postale
dell'ufficio accettante. Nella domanda, da redigersi in carta
semplice come da fac-simile allegato al presente avviso, dovra'
essere dichiarato quanto segue:
1) il nome ed il cognome, la data ed il luogo di nascita, il
luogo di residenza nonche' il recapito presso il quale, ad ogni
effetto, dovranno essere indirizzate le eventuali comunicazioni della
regione;
2) il possesso del diploma di laurea e dei requisiti previsti
dall'art. 3-bis del decreto legislativo n. 502/1992 e successive
modificazioni ed integrazioni;
3) l'assenza delle cause di ineleggibilita' e di
incompatibilita' previste dalle vigenti disposizioni statali;
4) l'eventuale superamento della prova di accertamento della
conoscenza della lingua francese nell'ambito di una qualifica
dirigenziale.
La firma in calce alla domanda non dovra' essere autenticata.
Alla domanda dovra' essere allegato un curriculum professionale,
debitamente datato e sottoscritto, redatto su carta semplice.
Chiunque nella domanda o nel curriculum esponga fatti, titoli,
circostanze e requisiti non conformi al vero e' punibile, ai sensi
dell'art. 1, comma 1, del decreto-legge 27 agosto 1994, n. 512,
convertito dalla legge 17 ottobre 1994, n. 590.
Al candidato prescelto sara' richiesto di produrre, prima della
stipulazione del contratto di lavoro, la documentazione attestante il
possesso dei requisiti di ammissione, nonche' quelli indicati nel
curriculum professionale.
L'elenco dei candidati ritenuti idonei potra' essere utilizzato
sino al 31 dicembre 2006.
Tutti i dati personali comunque forniti dai candidati saranno
trattati nel rispetto della legge 31 dicembre 1996, n. 675.

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