Mininterno.net - Bando di concorso UNIVERSITA' DI UDINE POLICLINICO UNIVERSITARIO Concorso pubblico, per ...
 
 
 
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UNIVERSITA' DI UDINE POLICLINICO UNIVERSITARIO

Concorso pubblico, per titoli ed esami, ad un posto di funzionario
tecnico, ottava qualifica funzionale, area funzionale
tecnico-scientifica e socio-sanitaria, presso il dipartimento di
scienze degli alimenti.

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.99 del 14/12/1999
Ente:UNIVERSITA' DI UDINE POLICLINICO UNIVERSITARIO
Località:-
Codice atto:99E10021
Sezione:Università
Tipologia:Concorso
Numero di posti:1
Scadenza:13/1/2000
Tags:Tecnici

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                             IL RETTORE
  Visto  il  contratto  collettivo  nazionale  di lavoro del comparto
Universita';
  Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
  Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
  Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
  Vista la legge 5 febbraio  1992,  n.  104  ed  in  particolare  gli
articoli 19 e 20;
  Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537;
  Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29;
  Visto il decreto legislativo 31 marzo 1998, n. 80;
  Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174;
  Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,  n.
487 e successive modificazioni ed integrazioni;
  Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
  Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
  Vista la delibera del consiglio di amministrazione del 30 settembre
1999  con  la  quale  viene  autorizzata  la  copertura,  mediante la
procedura del concorso pubblico, di  un  posto  di  ottava  qualifica
funzionale,     dell'area     funzionale     tecnico-scientifica    e
socio-sanitaria, profilo funzionario tecnico, presso il  dipartimento
di scienze degli alimenti dell'Universita' degli studi di Udine;
  Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403;
  Visto il regolamento generale d'Ateneo dell'Universita' degli Studi
di Udine ed in particolare l'art. 59;
  Visto  il regolamento d'amministrazione, contabilita' e finanza, in
seguito denominato "regolamento  d'amministrazione"  dell'Universita'
degli studi di Udine ed in particolare l'art. 70;
  Visto il decreto rettorale n. 434 del 3 giugno 1999 con il quale e'
stato  emanato  il regolamento interno sul reclutamento del personale
tecnico-amministrativo dell'Universita' degli studi di Udine;
  Tenuto  conto  delle  vigenti  norme  in  materia   di   assunzione
obbligatoria e di riserve nel pubblico impiego;
                              Decreta:
                               Art. 1.
                          Posti a concorso
  E' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, a un posto di
funzionario  tecnico,  ottava  qualifica  funzionale, area funzionale
tecnico-scientifica e  socio-sanitaria,  presso  il  dipartimento  di
scienze degli alimenti dell'Universita' degli studi di Udine.
  L'Universita'  garantisce  parita' e pari opportunita' tra uomini e
donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.
                               Art. 2.
               Requisiti per l'ammissione al concorso
  Per l'ammissione al concorso e' richiesto il possesso dei  seguenti
requisiti:
  a)   titolo   di   studio:  diploma  di  laurea  in  scienze  delle
preparazioni alimentari, scienze e  tecnologie  alimentari,  chimica,
chimica industriale, chimica e tecnologie farmaceutiche, farmacia.
  I  titoli di studio possono essere sostituiti da almeno cinque anni
di servizio in ruolo nella qualifica immediatamente inferiore  presso
pubbliche  amministrazioni, fatta salva la necessita' di abilitazioni
professionali specifiche;
  b)  cittadinanza  italiana  o  di  uno  degli  stati  membri  della
Comunita' economica europea. Sono equiparati ai cittadini dello Stato
italiano, gli italiani non appartenenti alla Repubblica;
  c)  idoneita'  fisica all'impiego. L'amministrazione ha facolta' di
sottoporre a visita medica di controllo il vincitore di concorso,  in
base alla normativa vigente;
  d) godimento dei diritti politici;
  e)  aver ottemperato a quanto previsto dalle norme sul reclutamento
militare.
  I  cittadini  degli  Stati  membri   dell'Unione   europea   devono
possedere,  ai  fini  dell'accesso  al  suddetto concorso, i seguenti
requisiti:
  1) godere dei diritti  civili  e  politici  anche  negli  Stati  di
appartenenza o di provenienza;
  2)  essere  in  possesso,  fatta  eccezione della titolarita' della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti  previsti  per  i
cittadini della Repubblica;
  3) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
  Non  possono accedere al concorso coloro che siano stati destituiti
o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione  e  che
siano  stati  dichiarati  decaduti  da altro impiego statale ai sensi
dell'art.  127,  lettera  d),  del  decreto  del   Presidente   della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
  I  candidati  sono  ammessi  al  concorso  con  riserva  e  la loro
esclusione per difetto dei requisiti prescritti puo' essere  disposta
in qualsiasi momento, con motivato provvedimento rettorale.
  I  requisiti  per  ottenere l'ammissione al concorso debbono essere
posseduti  alla  data  di  scadenza  del   termine   utile   per   la
presentazione delle domande.
                               Art. 3.
                 Domande e termine di presentazione
  Le  domande di ammissione al concorso, redatte in carta semplice in
conformita' allo schema  allegato  al  presente  bando  di  concorso,
devono essere indirizzate e presentate direttamente o spedite a mezzo
raccomandata  con  avviso di ricevimento, all'Universita' degli studi
di Udine - Ripartizione  del  personale  -  Ufficio  concorsi  -  Via
Palladio n. 8 - 33100 Udine, con esclusione di qualsiasi altro mezzo,
entro  il termine perentorio di trenta giorni, che decorre dal giorno
successivo alla  pubblicazione  del  presente  bando  nella  Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana, pena l'esclusione dal concorso.
  Si  considerano  prodotte in tempo utile le domande spedite a mezzo
raccomandata  con  avviso  di  ricevimento  entro  il  termine  sopra
indicato.  A  tal  fine  fa  de il timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
  Nella domanda  di  ammissione  al  concorso  i  candidati  dovranno
dichiarare sotto la loro personale responsabilita':
  a)  il  cognome  e  nome (per le donne esclusivamente il cognome da
nubile) nonche' il luogo e la data di nascita;
  b) la cittadinanza posseduta;
  c) il comune ove e'  iscritto  nelle  liste  elettorali,  ovvero  i
motivi  della  non  iscrizione  o  della  cancellazione  dalle  liste
medesime;
  d) le eventuali condanne  penali  riportate  (anche  se  sia  stata
concessa  amnistia,  condono,  indulto  e  perdono  giudiziale)  e  i
procedimenti penali eventualmente pendenti;
  e) il possesso del titolo di studio richiesto dall'art. 2 del bando
di concorso;
  f) la sussistenza di idoneita' fisica all'impiego e l'esenzione  di
imperfezioni   che  possano  comunque  influire  sul  rendimento  del
servizio, salvo quanto esposto in appresso;
  g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
  h) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego  presso
una  pubblica  amministrazione  e  di  non  essere  stato  dichiarato
decaduto da altro impiego statale ai sensi dell'art. 127, lettera d),
del testo unico concernente lo statuto degli impiegati  civili  dello
Stato  approvato  con  decreto  del  Presidente  della  Repubblica 10
gennaio 1957,  n.  3,  per  aver  conseguito  l'impiego  mediante  la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' insanabile.
  Alla  domanda  vanno allegati un curriculum professionale, datato e
sottoscritto, nonche' tutti i titoli che il candidato  ritiene  utili
alla  valutazione  degli  stessi come risulta all'art. 5 del presente
bando di concorso.
  Detti titoli possono  essere  prodotti  in  originale  o  in  copia
autenticata.   Nei   casi   consentiti   dalla  legge  sara'  ammessa
l'autocertificazione.
  Il candidato dovra' inoltre dichiarare di autorizzare l'Universita'
degli studi di Udine al trattamento dei propri dati personali ai fini
della   gestione   dell'attivita'   concorsuale,   ai   sensi   delle
disposizioni della legge n. 675/1996.
  Dalle  domande  dovra'  risultare,  altresi',  il  domicilio  o  il
recapito cui indirizzare eventuali  comunicazioni,  con  l'impegno  a
segnalare  tempestivamente  le  variazioni  che dovessero intervenire
successivamente.
  I candidati riconosciuti disabili, ai sensi della legge n. 104/1992
nella domanda di  partecipazione  al  concorso  dovranno  specificare
l'ausilio  necessario  in  relazione  al  proprio  handicap,  nonche'
l'eventuale necessita' di tempi aggiuntivi per lo  svolgimento  delle
prove di esame.
  L'amministrazione  non  terra'  conto  delle  domande che non siano
conformi a quanto indicato nel presente articolo, salvo che i difetti
non siano facilmente e tempestivamente sanabili.
  L'amministrazione  non  assume  alcuna   responsabilita'   per   la
dispersione  di comunicazioni, dipendente da inesatta indicazione del
recapito  da  parte  dell'aspirante  o  da  mancata,  oppure  tardiva
comunicazione  del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda,
ne' per eventuali disguidi postali o  telegrafici  non  imputabili  a
colpa grave dell'amministrazione stessa.
  Qualora il numero delle domande di partecipazione al concorso fosse
superiore   a  cinquanta  unita',  l'amministrazione  si  riserva  la
facolta' di procedere a forme di preselezione.
  Copia del presente bando di concorso ed il fac-simile della domanda
di     ammissione     sono     reperibili     all'indirizzo      web:
http://www.amm.uniud.it/ripe/prebando.html>
                               Art. 4.
                      Commissione esaminatrice
  La  commissione  esaminatrice  sara'  nominata in conformita' e nel
rispetto  dei  criteri  stabiliti  dall'art.   70   del   regolamento
d'amministrazione  dell'Universita'  degli studi di Udine e dall'art.
36, comma terzo, del decreto  legislativo  n.  29/1993  e  successive
modificazioni ed integrazioni e sara' composta da:
  presidente:  un professore di ruolo nelle universita' di prima o di
seconda fascia;
  componenti: due esperti nelle materie oggetto del concorso;
  segretario: dipendente di ruolo delle universita' con qualifica non
inferiore alla settima dell'area funzionale amministrativo-contabile.
  Il decreto  rettorale  di  nomina  della  commissione  giudicatrice
verra' pubblicato all'albo ufficiale dell'Ateneo.
                               Art. 5.
                       Valutazione dei titoli
  La  valutazione  dei  titoli, previa individuazione dei criteri, e'
effettuata dopo  le  prove  scritte  e  prima  che  si  proceda  alla
correzione  dei  relativi  elaborati.  L'esito  della valutazione dei
titoli, verra' reso noto ai candidati prima  della  prova  orale,  ai
sensi  dell'art.  12  del  decreto del Presidente della Repubblica n.
693/1996.
  Ai titoli, presentati dal candidato ed  adeguatamente  documentati,
non  potra'  essere  attribuito  un punteggio complessivo superiore a
10/30 o equivalente.
  I punteggi per la valutazione dei titoli saranno cosi' ripartiti:
  I - Titoli di studio: punteggio massimo 2 punti o equivalente.
  Il  titolo  di studio necessario all'ammissione e conseguito con il
punteggio minimo di legge non sara' valutato. Per punteggi  superiori
al minimo la commissione attribuira' il punteggio secondo la seguente
scala parametrica su base 100:
  laurea con punti 110/110 e lode: punti 100;
  laurea con punti compresi tra 106 e 110: punti 90
  laurea con punti compresi tra 100 e 105: punti 70.
  II - Titoli di servizio: punteggio massimo 3 punti o equivalente.
  Il  punteggio cosi' determinato e' calcolato sulla base della somma
dei   punteggi    ottenibili    complessivamente    nelle    seguenti
sottocategorie,   secondo   la   sottostante  scala  parametrica.  Il
punteggio  massimo  e'  attribuito  al  candidato  con  il  punteggio
complessivo piu' alto;
  II/a - titoli di servizio in qualifiche funzionali pari o superiori
a quella del posto messo a concorso: massimo punti 100;
  II/b  -  titoli di servizio in qualifiche funzionali immediatamente
inferiori a quelle del posto messo a concorso: massimo punti 50.
  La valutazione  dei  titoli  di  cui  alla  presente  categoria  si
riferisce  ai  servizi prestati dal candidato in posizione di ruolo e
di non ruolo presso altre istituzioni universitarie  o  scientifiche,
presso  pubbliche  amministrazioni, presso enti privati o nell'ambito
di attivita' professionali, arrotondando ad anno intero  le  frazioni
superiori a sei mesi.
  Per  quanto riguarda le strutture di ricerca, gli enti privati e le
attivita'   professionali,    la    commissione    individuera'    la
corrispondenza   con   le   qualifiche   funzionali   della  pubblica
amministrazione, sulla base della professionalita' richiesta  per  la
posizione ricoperta, per la realizzazione degli incarichi conferiti e
per l'espletamento dell'eventuale attivita' professionale.
  III - Titoli scientifici e professionali: punteggio massimo 5 punti
o equivalente.
  Il  punteggio cosi' determinato e' calcolato sulla base della somma
dei   punteggi    ottenibili    complessivamente    nelle    seguenti
sottocategorie,   secondo   la   sottostante  scala  parametrica.  Il
punteggio  massimo  e'  attribuito  al  candidato  con  il  punteggio
complessivo piu' alto;
  III/a  -  incarichi  svolti  nell'ambito dei servizi prestati nelle
universita' presso unita' organizzative della stessa natura  e  nella
stessa  area  professionale di cui al posto messo a concorso: massimo
punti 100;
  III/b  -  pubblicazioni  scientifiche  nelle  materie  oggetto   di
concorso: massimo punti 100;
  III/c  - pubblicazioni scientifiche in altre materie che consentano
di valutare la capacita' di analisi e le attitudini del candidato  in
relazione alle funzioni da svolgere nell'attivita' di programmazione,
sviluppo e valutazione presso l'Universita':  massimo punti 60;
  III/d  -  attestati  di  qualificazione  rilasciati  a  seguito  di
frequenza a corsi di formazione professionale inerenti  all'attivita'
di  programmazione, sviluppo e valutazione nelle universita': massimo
punti 50;
  III/e - incarichi di  insegnamento  in  istituzioni  universitarie,
scolastiche  o di formazione professionale in materie affini a quelle
oggetto di concorso: massimo punti 25;
  III/f - incarichi, di insegnamento  in  istituzioni  universitarie,
scolastiche  o  di  formazione  professionale in materie non affini a
quelle oggetto di concorso: massimo punti 15;
  III/g   -   abilitazioni  professionali,  attivita'  di  tirocinio,
incarichi ed esperienze professionali diverse dalle precedenti, dalle
quali sia possibile dedurre  attitudini  e  capacita'  professionali,
anche  sulla base del curriculum vitae, in relazione alle funzioni da
svolgere nell'attivita' di  programmazione,  sviluppo  e  valutazione
presso l'Universita': massimo punti 50;
  III/h - dottorato di ricerca: punti 100;
  III/i - stage all'estero: punti 50.
                               Art. 6.
                            Preselezione
  Qualora  il  numero  dei  candidati  superasse le cinquanta unita',
l'amministrazione si riserva la facolta'  di  procedere  a  forme  di
preselezione diretta a limitare il numero dei partecipanti a non meno
di dieci candidati per il posto messo a concorso.
  La  definizione  delle prove di preselezione viene effettuata dalla
commissione  esaminatrice  o   da   una   speciale   commissione   di
preselezione costituita anche da componenti esterni alla commissione,
proposta  dalla  commissione  stessa e nominata con provvedimento del
direttore amministrativo.
  La  prova  selettiva  potra'  essere  effettuatta,  secondo  quanto
previsto  dall'art.  7,  comma secondo-bis del decreto del Presidente
della Repubblica n. 487/1994 e successive  modifiche,  anche  da  una
struttura  esterna  specializzata  in  selezione del personale, sulla
base della somministrazione  di  un  test  costituito  da  quesiti  a
risposte  multiple preformulate o da quesiti a risposta sintetica, da
svolgersi in un  tempo  predeterminato,  e  da  somministrarsi  e  da
elaborarsi  anche per via informatica. La prova di preselezione sara'
costruita in modo da valutare la professionalita' e l'attitudine  del
candidato   rispetto   alle  caratteristiche  richieste  dal  profilo
professionale e dalla qualifica del posto messo a concorso.
  La mancata partecipazione  alla  prova  di  preselezione,  comunque
giustificata  e  a  qualsiasi causa dovuta, comporta l'esclusione dal
concorso.
                               Art. 7.
                           Prove di esame
  Le  prove  d'esame  saranno  finalizzate  a  verificare  la   reale
attitudine del candidato ad assolvere le funzioni cui sara' destinato
in caso di assunzione.
  Le prove d'esame avranno per oggetto materie di analisi chimica dei
prodotti   alimentari,   con   particolare   riferimento  a  tecniche
cromatografiche  quali  gas  cromatografia  con  colonne   capillari,
cromatografia  liquida ad alte prestazioni, tecniche accoppiate quali
LC-GC, LC-LC, LC-LC-GC, in particolare applicate alla valutazione  di
contaminanti degli alimenti.
  Esse  consisteranno  in  due  prove  scritte  di  cui  almeno una a
contenuto pratico inerente il profilo professionale  e  la  qualifica
del  posto  messo  a  concorso. E' prevista, inoltre, una prova orale
comprendente  anche  l'accertamento  della  conoscenza  della  lingua
inglese.
  Il  programma  di  massima viene allegato al bando e ne costituisce
parte integrante.
  I candidati dovranno inoltre dimostrare:
  a)  conoscenze  generali  in  tema  di  missione  e  configurazione
organizzativa dell'Universita' di Udine;
  b) conoscenza dei principi della qualita';
  c) padronanza degli strumenti informatici Office;
  d) conoscenza della lingua inglese.
  Le prove di esame avranno luogo presso la  sede  che  l'Universita'
degli studi di Udine riterra' di stabilire.
  Il  diario  delle  prove scritte, con l'indicazione del giorno, del
mese e dell'ora in cui le medesime avranno  luogo,  nonche'  la  data
della   eventuale  preselezione,  verra'  pubblicato  nella  Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana il giorno 8 febbraio 2000.
  Tale comunicazione ha valore di notifica a tutti  gli  effetti  per
cui i candidati sono tenuti a presentarsi, muniti di valido documento
di  riconoscimento, senza alcun preavviso nella data e presso la sede
di esame che sara' indicata nella Gazzetta Ufficiale sopra indicata.
  Qualora impedimenti di natura tecnica non rendessero  possibile  il
rispetto  delle date suindicate, il diario delle prove di esame sara'
notificato personalmente agli interessati, tramite  raccomandata  con
avviso  di  ricevimento,  non  meno  di  quindici  giorni prima dello
svolgimento delle prove stesse.
  Durante lo svolgimento delle prove scritte i candidati non potranno
portare carta da scrivere, appunti manoscritti, libri o pubblicazioni
di qualunque specie. I candidati potranno consultare soltanto i testi
che la commissione giudicatrice vorra' loro  autorizzare  durante  il
concorso ed i dizionari.
  I  candidati  ammessi  a sostenere la prova orale saranno convocati
mediante raccomandata con avviso di ricevimento, non  meno  di  venti
giorni prima dello svolgimento della prova stessa.
  Al  colloquio  sono  ammessi  i  candidati che abbiano riportato in
ciascuna prova una votazione di almeno 21/30 o equivalente.
  Il colloquio non si intende superato se il  candidato  non  ottiene
una votazione di almeno 21/30 o equivalente.
                               Art. 8.
            Formulazione e approvazione della graduatoria
  I  candidati  saranno collocati nella graduatoria di merito in base
alla valutazione complessiva riportata che si determina  sommando  la
media  dei  voti  conseguiti  nelle  prove  scritte,  la  valutazione
conseguita nella prova orale ed il voto conseguito nella  valutazione
dei titoli.
  Ai  sensi  dell'art.  5,  comma 4, del decreto del Presidente della
Repubblica 30  ottobre  1996,  n.  693,  i  concorrenti  che  abbiano
superato  tutte  le prove di esame debbono far pervenire, nel termine
perentorio di giorni quindici che decorre  dal  giorno  successivo  a
quello  in  cui  hanno sostenuto la prova orale, i documenti in carta
semplice attestanti il possesso di eventuali titoli di preferenza.
  La graduatoria viene formata  dalla  commissione  esaminatrice  con
osservanza  di  quanto  stabilito  dal  decreto  del Presidente della
Repubblica  n.  487/1994,  art.  15,   comma   secondo,e   successive
modificazioni ed integrazioni.
  Con  decreto  rettorale  sara' approvata la graduatoria generale di
merito e dichiarato il vincitore del concorso.
  Il provvedimento di approvazione della graduatoria, che conclude il
procedimento   concorsuale,   verra'   affisso   all'albo   ufficiale
dell'Universita'  degli  studi di Udine e verra' notificato a tutti i
candidati interessati mediante raccomandata con avviso di ricevimento
o altro modo di notificazione consentito dalla legge.
  Dalla  data  di  notificazione  del  predetto provvedimento, che e'
definitivo, decorre il  termine  per  eventuali  impugnative  avverso
l'intero  procedimento  o  i  singoli  atti del medesimo, comprese le
esclusioni,  mediante  ricorso  straordinario  al  Presidente   della
Repubblica  o  ricorso  giurisdizionale  al  Tribunale amministrativo
della regione autonoma Friuli-Venezia Giulia.
  Le graduatorie degli idonei rimangono in vigore per un  termine  di
diciotto medi dalla data della pubblicazione.
  Per  quanto  non  previsto  dal  presente bando, valgono sempreche'
applicabili, le disposizioni di legge sullo svolgimento dei  pubblici
concorsi.
                               Art. 9.
                 Costituzione del rapporto di lavoro
  Subordinatamente   all'accertamento  dell'effettiva  disponibilita'
finanziaria  l'Universita'  degli  studi  di  Udine   stipulera'   un
contratto   di  lavoro  individuale  a  tempo  indeterminato  con  il
vincitore del concorso quale funzionario  tecnico,  ottava  qualifica
funzionale, area funzionale tecnico-scientifica e socio-sanitaria.
  Il  periodo  di  prova  ha  la durata di mesi tre e non puo' essere
rinnovato o prorogato alla scadenza.
  Decorso il periodo di prova senza che il  rapporto  di  lavoro  sia
stato  risolto  da  una  delle  due  parti,  il dipendente si intende
confermato in servizio.
                              Art. 10.
                   Trattamenti dei dati personali
  Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31  dicembre  1996,  n.
675  e  successive  modificazioni  ed  integrazioni, i dati personali
forniti dai candidati saranno raccolti  presso  la  ripartizione  del
personale  dell'Universita'  degli  studi  di Udine e trattati per la
finalita'  di  gestione   della   presente   procedura   concorsuale,
dell'eventuale  procedimento  di  assunzione  in  servizio e relativo
trattamento di carriera.
                              Art. 11.
                     Presentazione dei documenti
  Il vincitore del concorso, entro trenta giorni  dalla  stipula  del
contratto e' tenuto a presentare dichiarazione su:
  a)  cittadinanza  posseduta anche alla data di scadenza del termine
ultimo per produrre la domanda di ammissione al concorso;
  b) luogo e data di nascita,
  c) godimento dei diritti politici, anche alla data di scadenza  del
termine ultimo per produrre la domanda di ammissione al concorso;
  d) regolare posizione nei confronti dell'obbligo di leva;
  e) stato di famiglia;
  f) eventuali condanne penali riportate;
  g) titolo di studio previsto all'art. 2 del presente bando.
  Il   vincitore   dovra'   inoltre   presentare  certificato  medico
rilasciato da un medico militare, provinciale o  ufficiale  sanitario
del   comune  di  residenza  da  cui  risulti  che  il  candidato  e'
fisicamente idoneo all'impiego per il quale concorre ed e' esente  da
imperfezioni   che  possano  comunque  influire  sul  rendimento  del
servizio, con l'indicazione dell'avvenuto accertamento sierologico ai
sensi dell'art. 7 della legge 25 luglio 1956 n. 837.  Il  certificato
dovra'  contenere l'espressa dichiarazione che il candidato e' esente
da malattie che possano mettere in pericolo la salute pubblica.
  I  candidati  che  siano  dipendenti  statali di ruolo sono tenuti,
all'atto della presa di servizio, a presentare opzione per  il  nuovo
impiego  ed  a  presentare  nel  termine  di  cui  al primo comma del
presente articolo copia integrale dello stato matricolare.
  Il presente  provvedimento  verra'  inoltrato  al  Ministero  della
giustizia   per  la  pubblicazione  nella  Gazzetta  Ufficiale  della
Repubblica.
  Udine, 25 novembre 1999
                                               Il rettore: Strassoldo
              ----------------------------------------
 CONCORSO PUBBLICO, PER TITOLI ED ESAMI, AD UN POSTO DI FUNZIONARIO
       TECNICO - OTTAVA QUALIFICA FUNZIONALE, AREA FUNZIONALE
  TECNICO-SCIENTIFICA E SOCIO-SANITARIA, PRESSO IL DIPARTIMENTO DI
    SCIENZE DEGLI ALIMENTI DELL'UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI UDINE.
              Programma di massima delle prove di esame
  Prima prova: stesura di un elaborato riguardante materie di chimica
degli alimenti,  con  particolare  riguardo  alle  problematiche  del
controllo  di  qualita' dei prodotti alimentari. Durata massima della
prova: non potra' superare le sei ore e la durata della stessa  sara'
comunicata ai concorrenti dalla commissione esaminatrice nella stessa
data della prova prima del suo inizio.
  Seconda  prova: predisposizione di un elaborato inerente le materie
oggetto della prima prova d'esame con  particolare  riferimento  alla
applicazione di tecniche cromatografiche. Durata massima della prova:
non  potra  superare  le  sei  ore  e  la  durata  della stessa sara'
comunicata ai concorrenti dalla commissione esaminatrice nella stessa
data della prova prima del suo inizio.
  Prova orale:
  1) prova orale sulle materie oggetto d'esame;
  2) prova  di  conoscenza  in  tema  di  missione  e  configurazione
organizzativa dell'Universita';
  3)   prova   di   conoscenza   in   tema  di  funzioni  dell'unita'
organizzativa in cui sara'  inserito  in  caso  di  assunzione  e  le
specifiche mansioni cui sara' destinato;
  4) prova di conoscenza della lingua inglese;
  5) prova di padronanza nell'uso di strumenti informatici;
  6) prova di conoscenza dei principi della qualita'.
              ----------------------------------------
  Fac-simile di domanda (da inviarsi su carta semplice)
                              All'Universita'  degli studi di Udine -
                              Ripartizione  del   personale   -   Via
                              Palladio n. 8 - 33100 Udine
  Il  sottoscritto  a (provincia di n. ............. chiede di essere
ammesso a partecipare al concorso pubblico, per titoli ed  esami,  ad
un  posto  di funzionario tecnico - ottava qualifica funzionale, area
funzionale   tecnico-scientifico   e   socio-sanitaria,   presso   il
dipartimento  di  scienze degli alimenti dell'Universita' degli studi
di Udine.
  Il sottoscritto dichiara sotto la  propria  responsabilita'  quanto
segue:
  a) di possedere la cittadinanza
  b) di essere iscritto nelle liste elettorali del comune di
 .................................;
  c) di possedere il titolo di studio di
  d) di non aver riportato condanne penali e di non aver procedimenti
penali in corso;
  e)  la sussistenza di idoneita' fisica all'impiego e l'esenzione di
imperfezioni  che  possano  comunque  influire  sul  rendimento   del
servizio;
  f)  di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso
una  pubblica  amministrazione  e  di  non  essere  stato  dichiarato
decaduto  da altro impiego statale ai sensi dell'art. 127 lettera g),
del testo unico 10 gennaio 1957, n. 3;
  g)  di  trovarsi  nella  seguente  condizione  nei  riguardi  degli
obblighi militari:
  h)  di  eleggere  domicilio  agli  effetti del presente concorso in
telefono  ..........................,  riservandosi   di   comunicare
tempestivamente ogni eventuale variazione dello stesso.
  Il  sottoscritto dichiara, sotto la sua responsabilita', che quanto
su affermato corrisponde a verita' e si obbliga a comprovano mediante
la presentazione dei  prescritti  documenti  nei  termini  e  con  le
modalita' stabilite nel bando.
  Il  sottoscritto  autorizza  l'Universita'  degli studi di Udine ad
utilizzare i dati contenuti nella  presente  domanda  ai  fini  della
gestione  dell'attivita'  concorsuale,  ai  sensi  delle disposizioni
della legge n. 675/1996.
  Data .....................................
                     Firma ..........................................
  Allegati:
  n. 1 curriculum professionale;
  titoli e pubblicazioni.

 

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