Mininterno.net - Bando di concorso ENTE NAZIONALE DI ASSISTENZA AL VOLO Selezione per il reclutamento di ...
 
 
 

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ENTE NAZIONALE DI ASSISTENZA AL VOLO

Selezione per il reclutamento di personale da inserire nel profilo
di esperto di assistenza al volo, parametro economico 180 (codice
B.1).

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.86 del 29/10/1999
Ente:ENTE NAZIONALE DI ASSISTENZA AL VOLO
Località:-
Codice atto:99E13574
Sezione:Enti pubblici
Tipologia:Concorso
Numero di posti:-
Scadenza:19/11/1999

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                               Art. 1.
Requisiti di partecipazione
Per l'ammissione alla selezione e' prescritto il possesso, alla
data di scadenza del termine stabilito per la presentazione della
domanda, dei seguenti requisiti:
a) diploma di maturita' conseguito con votazione non inferiore a
48/60 o 80/100, o diploma universitario conseguito con votazione non
inferiore a 90/110 (o punteggio equivalente) o diploma di laurea
conseguito con votazione non inferiore a 90/110 (o punteggio
equivalente);
b) eta' non inferiore a diciotto anni compiuti e non superiore a
trentadue anni (nati dopo il 19 novembre 1967) non elevabili a nessun
titolo;
c) cittadinanza italiana;
d) godimento dei diritti politici;
e) posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva;
f) incondizionata idoneita' fisica all'impiego, da accertarsi a
mezzo di Enti pubblici o di pubbliche istituzioni sanitarie;
g) ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta;
h) conoscenze generali di informatica e dei piu' comuni sistemi
operativi.
L'E.N.A.V. relativamente ai requisiti dal punto a) al punto e)
potra' verificarne l'effettivo possesso in qualsiasi momento, anche
successivo allo svolgimento delle prove di selezione e all'eventuale
instaurazione del rapporto d'impiego. L'E.N.A.V. disporra'
l'esclusione dalla selezione, non dara' seguito all'assunzione ovvero
procedera' alla risoluzione del rapporto d'impiego dei soggetti che
risultassero sprovvisti di uno o piu' requisiti previsti dal bando.
Le eventuali difformita' riscontrate rispetto a quanto dichiarato o
documentato dagli interessati verranno segnalate all'Autorita'
giudiziaria.
Il possesso dei requisiti di cui ai punti g) e h) verra' verificato
durante la procedura di selezione.

                               Art. 2.
Domanda di partecipazione
Termine per la presentazione delle domande
Le domande di partecipazione alla selezione dovranno essere redatte
in datliloscritto in conformita' al modello in allegato 1 che potra'
comunque essere reperito presso il sito Internet WWW. ENAV.IT. Non
saranno prese in considerazione domande difformi da tale schema.
La domanda deve recare la firma autografa del candidato.
Il codice della selezione dovra' essere riportato sul fronte della
busta contenente la domanda di partecipazione alla selezione cosi'
come riportato in allegato 2.
Le domande dovranno pervenire unicamente attraverso il servizio
postale entro il termine perentorio del 19 novembre 1999. Del giorno
di arrivo fara' fede unicamente il timbro e la data dell'Ente che
verra' apposto sulla domanda lo stesso giorno della sua ricezione.
Non verranno prese in considerazione le domande:
a) prive della firma autografa;
b) pervenute oltre il suddetto termine perentorio, non assumendo
l'Ente alcuna responsabilita' per eventuali ritardi o disguidi
postali;
c) inoltrate tramite telegramma, telex o qualsiasi altro mezzo;
d) prive dell'indicazione del possesso dei requisiti richiesti;
e) prive dell'indicazione sulla busta del codice della selezione.
Non sono ammesse regolarizzazioni successive.
L'Ente non assume alcuna responsabilita' per il mancato o ritardato
recapito di comunicazioni dirette ai candidati che sia da imputare a
disguidi postali o telegrafici, alla mancanza di chiarezza
nell'indicazione dell'indirizzo da parte del candidato, al
cambiamento dell'indirizzo medesimo non comunicato tempestivamente.
Coloro che avessero presentato domanda in passato dovranno
ripeterla secondo le suddette nuove modalita'.
Il trattamento dei dati da parte dell'E.N.A.V. avverra' in
conformita' alla legge 31 dicembre 1996, n. 675.
I candidati che presenteranno istanza di partecipazione alla
presente selezione, non verranno ammessi a sostenere altre selezioni
indette dall'Ente entro la data del 30 aprile 2000, per altri profili
professionali.

                               Art. 3.
Test preselettivo
Nel caso in cui le domande pervenute risultassero superiori a 700,
l'Ente, al fine di assicurare un celere svolgimento della procedura
selettiva, si riserva la facolta' di sottoporre i candidati ad un
test preselettivo.
La notizia dell'eventuale test preselettivo o qualsiasi altra
comunicazione vera' fornita mediante messaggio vocale preregistrato
consultabile componendo il numero 06/88329912 in funzione dal 20
novembre 1999, 24 ore su 24.
Sulla base dei risultati del test preselettivo verra' formulata una
graduatoria preliminare. I candidati classificatisi fino al 350 posto
nella graduatoria preliminare nonche' quelli classificati ex aequo
nell'ultima posizione, riceveranno formale comunicazione sulle
procedure di selezione.
L'E.N.A.V. non assume responsabilita' in ordine alla diffusione di
informazioni inesatte riguardanti la selezione da parte di fonti non
autorizzate, diverse da quelle indicate nel presente avviso.

                               Art. 4.
Adempimenti per la partecipazione alla selezione
Per la partecipazione all'eventuale test preselettivo e alle
procedure di selezione i candidati dovranno essere muniti di idoneo
documento di riconoscimento, in corso di validita'. La mancata
esibizione del documento di cui sopra comportera' l'automatica
esclusione dalla selezione.
Il direttore dell'area risorse umane: Moriggi
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