Concorso PROVINCIA DI TRENTO

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PROVINCIA DI TRENTO

Avviso pubblico per la nomina a direttore generale dell'azienda
provinciale per i servizi sanitari della provincia autonoma di
Trento.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.80 del 8/10/1999

Ente: PROVINCIA DI TRENTO

Località: Trento (TN)

Codice atto: 99E13358

Sezione: Enti locali

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 7/11/1999

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

  In esecuzione della deliberazione della  giunta  provinciale  della
provincia autonoma di Trento di data 1 ottobre 1999 e' indetto avviso
pubblico  per  la  nomina  a direttore dell'azienda provinciale per i
servizi sanitari della provincia autonoma di Trento.
  Avvertenze generali - Rapporto di lavoro.
  Ai  sensi  e per gli effetti dell'art. 16 della legge provinciale 1
aprile 1993, n. 10, e' indetto avviso  pubblico  per  la  nomina  del
direttore  generale  dell'azienda  provinciale per i servizi sanitari
della provincia autonoma di Trento (di seguito denominata azienda).
  Il rapporto di lavoro del  direttore  generale  dell'azienda  e'  a
tempo pieno, con impegno esclusivo a favore dell'azienda stessa ed e'
regolato  da  contratto  di  diritto  privato  a  termine,  di durata
quinquennale, rinnovabile, i  cui  contenuti  saranno  stabiliti  con
deliberazione  della  giunta  provinciale della provincia autonoma di
Trento.
  Il predetto rapporto di lavoro non puo' comunque protrarsi oltre il
sessantacinquesimo anno di eta'.
      Requisiti di ammissione.
  Saranno  ammessi  alla  valutazione  comparativa   prevista   dalla
normativa  provinciale  e  di  cui  al presente avviso i soggetti che
siano in possesso dei seguenti requisiti:
  1) diploma di laurea;
  2) eta' non superiore ad anni 60 alla data di decorrenza del
  rapporto di lavoro;
  3) assenza delle condizioni indicate dall'art. 3, commi 9 e 11, del
decreto  legislativo  30  dicembre  1992,  n.   502,   e   successive
modificazioni ed integrazioni;
  4)  possesso  di  documentati  requisiti,  coerenti  rispetto  alle
funzioni  da  svolgere  ed  attestanti  una  qualificata   formazione
professionale   e/o   post-universitaria,   nonche'   attestanti  una
qualificata attivita' professionale svolta in posizione  dirigenziale
concernente  attivita' di direzione tecnica o amministrativa in enti,
aziende, strutture pubbliche o private di media o grande  dimensione,
con  esperienza  acquisita almeno per cinque anni che non sia cessata
da piu' di due anni alla data della nomina;
  4.1) il quinquennio predetto puo' risultare maturato anche  non  in
continuita'  purche'  con interruzioni o sospensioni non superiori ai
due anni ciascuna e purche' complessivamente maturato nei dieci  anni
precedenti  la  pubblicazione  dell'avviso  nella  Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana;
  4.2) la formazione  professionale  e/o  quella  post-universitaria,
nonche'  le attivita' di cui ai punti precedenti debbono configurarsi
in ambiti coerenti  per  complessita'  ed  articolazione,  capaci  di
evidenziare   la  maturazione  di  un'esperienza  manageriale  idonea
rispetto alle funzioni da svolgere.
      Modalita' e termini di presentazione delle domande - Curriculum
professionale.
  I candidati alla nomina a direttore  generale  dell'azienda  devono
presentare  o  far  pervenire  alla  provincia  autonoma  di Trento -
Dipartimento salute e attivita' sociali,  via  Gilli  n.  4  -  38100
Trento,  a  mano  o a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento (a
tal fine fara'  fede  il  timbro  dell'ufficio  postale  accettante),
apposita  domanda  redatta  in  carta  semplice, datata e firmata per
esteso, indirizzata al presidente  della  giunta  provinciale,  nella
quale dovranno essere dichiarati:
  1)  il  nome  ed  il  cognome,  la  data ed il luogo di nascita, il
domicilio o la residenza, nonche' il recapito al  quale  deve  essere
indirizzata  ogni  comunicazione  relativa  al  presente avviso ed il
recapito telefonico;
  2)  il  possesso e l'elencazione dei requisiti di ammissione di cui
al presente avviso;
  3) l'assenza delle condizioni di incompatibilita' o  impeditive  di
cui  all'art.  3,  commi  9 e 11, del decreto legislativo 30 dicembre
1992, n. 502, e successive modificazioni ed integrazioni.
  Alla  domanda  deve  essere  allegato  un  curriculum  formativo  e
professionale redatto in conformita' allo schema allegato al presente
avviso debitamente compilato in ogni sua parte.
  Ai  soli  fini  della  valutazione comparativa ed in relazione alle
esperienze professionali e lavorative,  l'aspirante  potra'  indicare
anche  ogni  altro  elemento  di  valutazione  dallo  stesso ritenuto
opportuno,  con  riguardo  alla  posizione  dirigenziale   rivestita,
all'autonomia   gestionale  ed  alla  diretta  responsabilita'  delle
risorse  umane,  tecniche  o  finanziarie  maturata,  precisando   in
particolare  l'impresa o ente presso il quale sono state espletate le
attivita' di direzione, il  numero  dei  dipendenti  complessivamente
occupati,  la qualifica formale e/o contrattuale rivestita, il numero
dei dipendenti appartenenti all'articolazione aziendale  diretta,  il
fatturato  relativo  agli ultimi due anni di attivita' prestata od il
volume della spesa corrente per i medesimi anni, il ruolo svolto e le
responsabilita' ricoperte, gli obiettivi  perseguiti  e  i  risultati
raggiunti,  le metodologie informative (contabili o altre) utilizzate
nell'ambito  delle  posizioni  ricoperte,  i   metodi   di   gestione
conosciuti e gia' personalmente sperimentati, ecc.
  Il termine per la presentazione della domanda scade alle ore 12 del
trentesimo  giorno  successivo a quello di pubblicazione del presente
avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
  Chiunque nella domanda o  nel  curriculum  esponga  fatti,  titoli,
circostanze  e  requisiti  non conformi al vero e' punibile, ai sensi
dell'art. 1, comma 1, del decreto  legge  27  agosto  1994,  n.  512,
convertito dalla legge 17 ottobre 1994, n. 590.
  Valutazione   comparativa   e   nomina   del   direttore   generale
dell'azienda provinciale per i servizi sanitari
  Il direttore generale dell'azienda  verra'  nominato  dalla  giunta
provinciale  previa  valutazione  comparativa dei candidati che sara'
effettuata da parte di una commissione appositamente  nominata  dalla
giunta stessa.
  Tutti  i  dati  personali  comunque  forniti  dai candidati saranno
trattati nel rispetto della legge 31 dicembre 1996, n. 675.
  Al  candidato  nominato  direttore  generale   dell'azienda   sara'
richiesto  di  produrre,  prima  della  stipulazione del contratto di
lavoro, la documentazione attestante il  possesso  dei  requisiti  di
ammissione,  nonche'  quelli  indicati  nel  curriculum  formativo  e
professionale.
  Trento, 1 ottobre 1999
      Il presidente della giunta provinciale: Dellai
              ----------------------------------------

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.80 del 8/10/1999
Ente:	PROVINCIA DI TRENTO
Località:	Trento (TN)
Codice atto:	99E13358
Sezione:	Enti locali
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	7/11/1999