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ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE

Revoca della procedura selettiva pubblica, per quaranta posti di
ispettore di volo di cui ventisette in qualita' di pilota di velivolo
settore trasporto, cinque in qualita' di pilota di velivolo settore
aviazione generale, sette in qualita' di pilota di elicottero e uno
in qualita' di pilota collaudatore, pubblicata nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª serie speciale - n. 101 del
21 dicembre 2001 e rettificata con avviso pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - 4ª serie speciale - n. 53 del 5 luglio 2002 e indizione
di una nuova procedura selettiva, per titoli ed esami, per quaranta
ispettori di volo di cui ventidue in qualita' di pilota di velivolo
settore trasporto, otto in qualita' di pilota di velivolo settore
aviazione generale e dieci in qualita' di pilota di elicottero.

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.38 del 14/5/2004
Ente:ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE
Località:Nazionale
Codice atto:04E10691
Sezione:Enti pubblici
Tipologia:Concorso
Numero di posti:40
Scadenza:14/6/2004

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

               L'ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE
 
In esecuzione della delibera n. 10/2004 del consiglio di
amministrazione adottata in data 16 marzo 2004 e' revocata la
procedura selettiva per quaranta posti di ispettore di volo di cui
ventisette in qualita' di pilota di velivolo settore trasporto,
cinque in qualita' di pilota di velivolo settore aviazione generale,
sette in qualita' di pilota di elicottero e uno in qualita' di pilota
collaudatore pubblicata nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana - 4ª serie speciale - n. 101 del 21 dicembre 2001 e
rettificata con avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie
speciale - n. 53 del 5 luglio 2002 e viene indetta una procedura
selettiva, per titoli ed esami, per quaranta ispettori di volo di cui
ventidue in qualita' di pilota di velivolo settore trasporto, otto in
qualita' di pilota di velivolo settore aviazione generale e dieci in
qualita' di pilota di elicottero.
 
Requisiti di ammissione.
 
Per l'impiego nel settore dei velivoli da trasporto:
1) diploma di scuola media superiore o titolo equipollente;
2) licenza di pilota di linea di velivolo in corso di
validita';
3) esperienza minima di volo in qualita' di comandante di
almeno 3.000 ore di volo su velivoli ad ala fissa impiegati nel
trasporto pubblico con peso massimo al decollo superiore a 10
tonnellate o con piu' di 20 posti passeggeri.
Per l'impiego nel settore dei velivoli dell'aviazione generale:
1) diploma di scuola media superiore o titolo equipollente;
2) licenza di pilota commerciale o di linea di velivolo in
corso di validita';
3) abilitazione di istruzione ad ala fissa in corso di
validita';
4) esperienza minima di volo di 2.000 ore di volo di cui almeno
500 ore in qualita' di istruttore.
Per l'impiego nel settore degli elicotteri:
1) diploma di scuola media superiore o titolo equipollente;
2) licenza di pilota di linea di elicottero in corso di
validita';
3) abilitazione di pilotaggio di elicotteri per la cui condotta
sia previsto dalle normative operative o dalla certificazione
dell'elicottero, l'equipaggio plurimo;
4) esperienza minima di volo di 2.000 ore di volo su elicotteri
in qualita' di comandante.
I candidati devono essere altresi' in possesso dei seguenti
ulteriori requisiti:
cittadinanza italiana;
posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari;
idoneita' fisica all'impiego.
Le licenze, le eventuali abilitazioni e i restanti requisiti,
devono essere in corso di validita' alla data di scadenza del termine
previsto per la presentazione della domanda.
Sono esclusi coloro che non godono dei diritti dell'elettorato
politico attivo o che sono stati interdetti ai pubblici uffici.
 
Presentazione delle domande di ammissione.
 
La domanda va redatta in carta semplice, attenendosi alle
indicazioni contenute nello schema allegato al presente bando.
La domanda, a pena di esclusione dalla procedura selettiva, deve
recare la firma autografa del candidato ed essere presentata
direttamente o spedita a mezzo di raccomandata con avviso di
ricevimento all'Ente nazionale per l'aviazione civile -- Servizio
sviluppo risorse umane e organizzazione, viale del Castro Pretorio,
118 - 00185 Roma, entro il termine perentorio di giorni trenta dalla
data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana. La data di spedizione e' stabilita e
comprovata dal timbro dell'ufficio postale accettante. Per le domande
presentate direttamente, l'E.N.A.C. rilascia ricevuta.
Qualora il termine di presentazione scada in giorno festivo, la
scadenza si intende spostata al primo giorno feriale immediatamente
successivo.
Il candidato e' tenuto a comunicare, a mezzo raccomandata
postale, ogni variazione dell'indirizzo al quale intende ricevere
eventuali comunicazioni.
L'E.N.A.C. puo' disporre, anche successivamente all'espletamento
delle prove, l'esclusione di candidati per mancanza dei requisiti
richiesti.
Per le finalita' di cui agli articoli 20 della legge n. 104/1992
e 16 della legge n. 68/1999, la condizione di inabilita' deve essere
attestata mediante idonea certificazione sostitutiva.
L'E.N.A.C. non assume alcuna responsabilita' per il caso di
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del
recapito da parte dell'aspirante o da mancata oppure tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda,
ne' per eventuali disguidi postali e telegrafici non imputabili a
colpa dell'E.N.A.C. stesso.
L'E.N.A.C. si riserva, altresi', di effettuare l'accertamento in
ordine al possesso dei requisiti di accesso e sull'osservanza di
altre prescrizioni obbligatorie del bando fino alla data di
approvazione della graduatoria di merito.
L'E.N.A.C. si riserva di destinare i vincitori delle selezioni
nelle varie categorie d'impiego anche nelle diverse sedi periferiche,
secondo la graduatoria di approvazione.
 
Commissione esaminatrice.
 
La composizione della commissione esaminatrice verra' definita
con successivo provvedimento del consiglio di amministrazione
dell'Ente.
 
Valutazione titoli.
 
La valutazione dei titoli precedera' il colloquio.
Per la valutazione dei titoli la commissione esaminatrice
disporra' complessivamente di un punteggio pari a 100.
Le categorie dei titoli ammessi a valutazione, che dovranno
essere presentati in originale o in copia conforme all'originale
unitamente alla domanda di partecipazione alla procedura selettiva,
ed il punteggio massimo attribuibile a ciascuna categoria sono
stabiliti come segue:
abilitazione in qualita' di istruttore e/o controllore per il
settore in cui si concorre se non richiesta come requisito di
ammissione: punteggio massimo 10;
qualificazione di esaminatore nel settore per il quale si
concorre: punteggio massimo 20;
attestati di superamento di corsi di
formazione/specializzazione su normativa aeronautica, fattore umano,
sicurezza volo, qualita': punteggio massimo 30;
attestato di qualificazione quale auditor della qualita':
punteggio massimo 40.
 
Selezione.
 
I candidati in possesso dei requisiti richiesti sono ammessi a
sostenere distinti colloqui riguardanti la legislazione e la
normativa del settore dell'aviazione civile e la conoscenza della
lingua inglese.
Il colloquio riguardante la legislazione e la normativa del
settore dell'aviazione civile si intende superato dai candidati che
abbiano riportato il punteggio minimo di 70/100.
Il colloquio riguardante la lingua inglese si intende superato
dai candidati che abbiano riportato il punteggio minimo di 70/100.
Verra' data comunicazione personale ai candidati, della data e
del luogo di espletamento del colloquio.
 
Titoli di precedenza e preferenza.
 
I candidati che abbiano superato la selezione devono far
pervenire all'Ente nazionale per l'aviazione civile - Servizio
sviluppo risorse umane e organizzazione - viale del Castro Pretorio,
118 - 00185 Roma, entro il termine perentorio di quindici giorni a
decorrere da quello successivo a quello nel quale gli stessi abbiano
sostenuto il colloquio, i documenti gia' indicati nella domanda,
redatti nelle apposite forme, attestanti gli eventuali titoli che, a
norma dell'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica del
9 maggio 1994, n. 487, e successive modificazioni e integrazioni,
diano diritto a precedenza e preferenza nella nomina.
 
Graduatoria finale.
 
La votazione complessiva e' determinata dalla somma dei voti
conseguiti nella valutazione dei titoli e nei due distinti colloqui
riguardanti la legislazione e la normativa del settore dell'aviazione
civile e la lingua inglese.
La commissione esaminatrice forma la graduatoria di merito dei
candidati risultati idonei, secondo la votazione complessiva
conseguita. Il direttore generale dell'E.N.A.C., accertata la
regolarita' della procedura, dichiara i vincitori, nei limiti dei
posti messi a concorso. Nel caso l'E.N.A.C. verificasse la mancata
copertura di posizioni di ispettore di volo, potra' procedere
all'assunzione per scorrimento delle relative graduatorie dei
candidati idonei per un periodo massimo di ventiquattro mesi
dall'approvazione della graduatoria finale.
La commissione esaminatrice terminera' i propri lavori entro sei
mesi dalla data del suo insediamento.
 
Trattamento dei dati personali.
 
I dati forniti dai candidati nelle domande di partecipazione alla
presente procedura selettiva sono raccolti presso l'Ente nazionale
per l'aviazione civile - Servizio sviluppo risorse umane e
organizzazione.
L'E.N.A.C. si impegna a rispettare il carattere riservato delle
informazioni e a trattare tutti i dati solo per le finalita' connesse
e strumentali alla procedura selettiva e all'eventuale stipula e
gestione del contratto di lavoro.
La commissione esaminatrice terminera' i propri lavori entro sei
mesi dalla data di insediamento.
 
Decadenza dal diritto alla stipula del contratto individuale di
lavoro.
 
La mancata presentazione, senza giustificato motivo, nel giorno
indicato per la stipula del contratto individuale di lavoro implica
la decadenza dal relativo diritto.
 
Assunzione.
 
I candidati dichiarati vincitori ed in regola con la
documentazione prescritta sono assunti in servizio previa
sottoscrizione del contratto individuale del lavoro.
L'Ente si riserva di utilizzare i candidati dichiarati vincitori
per ogni forma di controllo dei parametri di sicurezza e di
assegnarli alla propria struttura centrale ovvero alle sedi
aeroportuali periferiche.
Roma, 5 maggio 2004
Il direttore generale: Manera

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