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AZIENDA UNITA' LOCALE SOCIO-SANITARIA N. 2 DI MARCA TREVIGIANA DI TREVISO
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di tre posti
di coadiutore amministrativo, categoria B, riservato al personale
di cui all'articolo 1 della legge n. 68/1999.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale "Concorsi ed Esami" n.4 del 17/1/2023 |
Ente: | AZIENDA UNITA' LOCALE SOCIO-SANITARIA N. 2 DI MARCA TREVIGIANA DI TREVISO |
Località: | Treviso (TV) |
Codice atto: | 22E17227 |
Sezione: | Aziende sanitarie |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | 3 |
Scadenza: | 16/2/2023 |
Tags: | Amministrativi Con licenza media Categorie protette |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
E' indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, a tre posti di
coadiutore amministrativo, categoria B, livello economico B super/BS
riservato al personale di cui all'art. 1 della legge 12 marzo 1999,
n. 68 presso l'Azienda unita' locale socio-sanitaria n. 2 Marca
Trevigiana (TV). Il termine per la presentazione delle domande di
ammissione scade il trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Il testo integrale del bando, con l'indicazione dei requisiti e
delle modalita' di partecipazione al concorso, e' pubblicato nel
Bollettino Ufficiale della Regione Veneto n. 148 del 9 dicembre 2022.
Per partecipare al concorso e' necessario effettuare
obbligatoriamente l'iscrizione on-line nel sito:
https://aulss2veneto.iscrizioneconcorsi.it/ l'utilizzo di modalita'
diverse comportera' l'esclusione del candidato.
Il calendario delle prove di concorso, le sedi e la ripartizione
nominativa nelle aule di assegnazione saranno pubblicate nel sito
aziendale - area concorsi www.aulss2.veneto.it al seguente link
https://www.aulss2.veneto.it/ nell'apposita sezione dedicata al
concorso in oggetto successivamente alla scadenza del termine per la
presentazione delle domande di ammissione.
Per informazioni rivolgersi all'unita' operativa Risorse umane
nei giorni e negli orari pubblicati nel sito aziendale sopra
specificato.
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