Concorso MINISTERO DELLA SALUTE

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MINISTERO DELLA SALUTE

Selezioni pubbliche, per titoli e colloquio, per la formazione di
graduatorie di merito da utilizzare per il conferimento di
complessivi quindici incarichi temporanei a medici e farmacisti non
appartenenti alla pubblica amministrazione.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.12 del 12/2/2002

Ente: MINISTERO DELLA SALUTE

Località: Nazionale

Codice atto: 02E01105

Sezione: Amministrazioni centrali

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 27/2/2002

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                        IL DIRETTORE GENERALE
        dell'organizzazione, bilancio e personale - ufficio V
 
    Vista la legge 23 dicembre 2000, n. 338, recante disposizioni per
la formazione del bilancio pluriennale dello Stato;
    Visto   in  particolare,  l'art. 91,  comma 2,  che  consente  al
Ministero   della  sanita'  ora  della  salute,  la  possibilita'  di
individuare  esperti  per  l'espletamento  dei compiti previsti dalla
norma stessa;
    Ritenuto  di  indire,  sulla base delle indicazioni fornite dalla
competente  direzione  generale  della  valutazione  dei medicinali e
della  farmacovigilanza,  selezioni  pubbliche  per  la formazione di
graduatorie   di   merito   da  utilizzare  per  il  conferimento  di
complessivi  quindici  incarichi a medici e farmacisti ai sensi della
citata disposizione;
    Vista  la  legge  7 agosto  1990, n. 241, concernente le norme di
procedimento   amministrativo  e  diritto  di  accesso  ai  documenti
amministrativi;
    Visto il decreto ministeriale 31 luglio 1997, n. 353, concernente
il  regolamento  per  l'individuazione  degli atti e dei documenti di
competenza  del  Ministero  della  sanita'  sottratti  al  diritto di
accesso;
    Vista   la   legge  10 aprile  1991,  n. 125,  in  tema  di  pari
opportunita' per l'accesso al lavoro;
    Vista la legge 28 marzo 1991, n. 120, concernente norme in favore
dei privi della vista per l'ammissione ai pubblici concorsi;
    Considerato che la condizione di persona priva della vista non e'
compatibile  con  l'adempimento  dei  compiti propri del medico e del
farmacista, che esigono il pieno possesso del requisito della vista;
    Vista   la  legge  5 febbraio  1992,  n. 104,  legge  quadro  per
l'assistente,  l'integrazione  sociale  e  i  diritti  delle  persone
handicappate  e  la  circolare  della  presidenza  del  Consiglio dei
Ministri  24 luglio  1999,  n. 6  sull'applicazione  dell'art. 20  ai
candidati ai pubblici concorsi portatori di handicap;
    Visto  il  decreto  legislativo 30 marzo 2001, n. 165, contenente
norme  generali  sull'ordinamento  del  lavoro  alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
7 febbraio  1994,  n. 174,  recante  norme sull'accesso dei cittadini
degli  Stati  membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
amministrazioni pubbliche;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487,  recante  norme  sull'accesso  agli  impieghi nelle pubbliche
amministrazioni  e  le  modalita'  di  svolgimento  dei concorsi, dei
concorsi  unici  e  delle  altre  forme  di  assunzioni  nei pubblici
impieghi,  e  successive  modificazioni  apportate  con  decreto  del
Presidente della Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693;
    Vista  la  legge  14 gennaio 1994, n. 20, recante disposizioni in
materia  di  giurisdizione  e  controllo  della  Corte  dei  conti, e
successive modifiche apportate con legge 20 dicembre 1996, n. 639;
    Visti  il  decreto  legislativo  5 dicembre  1997,  n. 430, ed il
regolamento  approvato  con  decreto  del Presidente della Repubblica
20 febbraio  1998,  n. 38,  nonche'  la  circolare n. 69 del 6 agosto
1998,  diramata  dal  Ministero  del  tesoro,  del  bilancio  e della
programmazione  economica  -  dipartimento  della ragioneria generale
dello  Stato,  concernente  l'individuazione degli atti soggetti alla
verifica  di  legalita'  degli  uffici  centrali del bilancio e delle
Ragionerie provinciali dello Stato;
    Vista  la  legge  31 dicembre  1996,  n. 675, recante norme sulla
tutela  delle persone e di altri soggetti rispetto al trattamento dei
dati personali;
    Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, recante misure urgenti per
lo  snellimento  dell'attivita'  amministrativa e dei procedimenti di
decisione e controllo;
    Visto   il   decreto   del  Ministro  per  la  funzione  pubblica
28 novembre  2000,  che  definisce  il  codice  di  comportamento dei
dipendenti delle pubbliche amministrazioni;
    Visto   il   testo   unico   delle   disposizioni  legislative  e
regolamentari  in  materia di documentazione amministrativa approvato
con decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445;
    Visto   il   regolamento  recante  norme  di  organizzazione  del
Ministero  della  sanita'  approvato con decreto del Presidente della
Repubblica 7 dicembre 2000, n. 435;
    Vista  la  legge  3 agosto 2001, n. 317, concernente modifiche al
decreto  legislativo  30 luglio  1999,  n. 300  ed in particolare per
quanto attiene l'istituzione del Ministero della salute;
 
                              Decreta:
 
                               Art. 1.
 
            Numero e durata degli incarichi da conferire
 
    Sono  indette selezioni pubbliche, per titoli e colloquio, per la
formazione   di   graduatorie   di   merito,  da  utilizzare  per  il
conferimento   di   complessivi   quindici   incarichi  temporanei  e
revocabili  a  medici  e  farmacisti che non siano gia' dipendenti di
ruolo  presso  pubbliche  amministrazioni e che siano in possesso dei
requisiti  generali  e  specifici  indicati  nel  successo art. 2 del
presente decreto.
    I  suddetti  incarichi  sono conferiti al fine di consentire alla
competente  direzione  generale  per  la valutazione dei medicinali e
della  farmacovigilanza  di  definire  i  provvedimenti relativi alle
attivita'  nei  settori  strategici della direzione medesima, quali i
rapporti  tecnico-scientifici  comunitari e non, la valutazione degli
studi di sperimentazione clinica ed il loro monitoraggio sistematico,
l'impatto sulla prescrizione e la spesa farmaceutica, il monitoraggio
del  profilo di sicurezza (farmacovigilanza), l'acquisizione dei dati
di documentazione e informazione sui farmaci.
    Gli  incarichi sono attribuiti per un periodo non superiore ad un
anno  e  possono  essere revocati in qualsiasi momento per ragioni di
servizio.
    Gli incaricati dovranno svolgere la propria attivita', con orario
di lavoro a tempo pieno, presso il Ministero della salute - direzione
generale  per la valutazione dei medicinali e della farmacovigilanza,
che ha sede in Roma, viale della Civilta' Romana n. 9.

                               Art. 2.
 
                       Requisiti di ammissione
 
    Per  l'ammissione  alle  selezioni di cui al precedente art. 1 e'
richiesto il possesso dei seguenti requisiti generali e specifici:
      1)  cittadinanza  italiana  o  equivalente.  Sono equiparati ai
cittadini italiani gli italiani non appartenenti alla Repubblica;
      2) godimento dei diritti politici;
      3) idoneita' fisica a svolgere l'incarico. L'amministrazione ha
facolta'  di  sottoporre  a  visita medica di controllo, in base alla
normativa vigente, coloro ai quali verra' conferito l'incarico;
      4) posizione regolare nei confronti degli obblighi militari;
      5) per gli aspiranti ad incarichi di medico:
        a) diploma  di  laurea  in  medicina  e  chirurgia conseguito
presso   una  Universita'  della  Repubblica  o  presso  istituto  di
istruzione universitaria equiparato;
        b) specializzazione   in   farmacologia  o,  in  alternativa,
esperienza post laurea non inferiore a ventiquattro mesi in attivita'
di  ricerca  nel  settore  farmacologico  o  tossicologico, acquisita
attraverso  borse di studio, dottorati di ricerca, servizi di ruolo -
ovvero,  non  di  ruolo,  in  qualita'  di incaricato, straordinario,
supplente  - o contratti, presso istituti scientifici o di istruzione
universitaria,  statali  o  liberi, italiani o stranieri, o presso le
istituzioni o gli enti del comparto ricerca e sanita'.
    per gli aspiranti ad incarichi di farmacista:
        a) diploma  di  laurea  in farmacia o in chimica e tecnologia
farmaceutiche  conseguito  presso  una universita' della Repubblica o
presso istituto di istruzione universitaria equiparato;
        b) specializzazione in farmacologia o in farmacia ospedaliera
ovvero,  in  alternativa,  esperienza  post  laurea  non  inferiore a
ventiquattro mesi in attivita' di ricerca nel settore farmacologico o
tossicologico,  acquisita  attraverso  borse  di studio, dottorati di
ricerca,  servizi  di  ruolo  -  ovvero, non di ruolo, in qualita' di
incaricato,  straordinario,  supplente - o contratti, presso istituti
scientifici o di istruzione universitaria, statali o liberi, italiani
o  stranieri, o presso le istituzioni o gli enti del comparto ricerca
e sanita'.
    Non    sono    ammessi   diplomi   di   laurea   equipollenti   o
specializzazioni  affini  o  titoli  professionali  diversi da quelli
sopra indicati.
    I titoli di studio e professionali conseguiti all'estero dovranno
essere   riconosciuti   ed   attestati   dalla  competente  autorita'
equipollenti  a  quelli prescritti, in base ad accordi internazionali
ovvero alla vigente normativa;
      6)   buona   conoscenza  della  lingua  inglese  e  di  sistemi
informatici  e procedure automatizzate mediante PC, da accertarsi nel
corso del colloquio previsto dall'art. 10 del presente decreto.
    Ai  sensi  dell'art. 38  del  decreto  legislativo 30 marzo 2001,
n. 165,  e  dell'art. 3  del decreto deI Presidente del Consiglio dei
Ministri  7 febbraio  1994,  n. 174,  il requisito della cittadinanza
italiana  non  e'  richiesto  per  i soggetti appartenenti agli Stati
membri  dell'Unione  europea, i quali dovranno possedere, ai fini del
conferimento degli incarichi di cui all'art. 1, i seguenti requisiti:
      a) godimento dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o di provenienza;
      b) possesso della cittadinanza dello Stato di appartenenza e di
tutti  gli  altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica
di cui ai precedenti punti 3), 4), 6);
      c) uno   dei   diplomi   di   laurea  ed,  inoltre,  una  delle
specializzazioni  ovvero l'esperienza lavorativa di cui al precedente
punto  5)  del  presente  articolo, conseguiti presso una Universita'
della  Repubblica  o presso una Universita' di uno degli Stati membri
dell'Unione   europea,  riconosciuto  dal  Ministero  dell'istruzione
dell'universita'  e  della  ricerca  scientifica  in conformita' alla
direttiva  n. 89/48/CEE  e  al  decreto  legislativo  n. 115/1992  di
recepimento della stessa.
      d) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
    Non possono essere ammessi alla selezione pubblica:
      a) coloro  che  siano  stati  esclusi  dall'elettorato politico
attivo;
      b) i dipendenti di ruolo di pubbliche amministrazioni;
      c) coloro  che  siano stati destituiti, dispensati o licenziati
dall'impiego presso una pubblica amministrazione;
      d) coloro  che  siano  in  rapporto  con  societa' con le quali
l'attivita' da svolgere possa configurare un conflitto di interessi;
      e) coloro  che  abbiano  il  coniuge od un parente od affine in
primo   grado  che  abbia  rivestito,  nel  decennio  precedente,  la
qualifica  di  dirigente,  di  funzionario,  di  componente di organo
societario di industria farmaceutica ed affine.
    Tutti  i  requisiti  d  ammissione  devono  essere posseduti alla
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande.
    I   candidati   sono   ammessi   con   riserva   alla  selezione.
L'amministrazione  potra'  disporre,  con  provvedimento motivato, in
qualsiasi  fase  del  procedimento  di  selezione,  l'esclusione  dei
concorrenti in difetto dei prescritti requisiti.

                               Art. 3.
 
         Cause di incompatibilita' e di revoca dell'incarico
 
    Gli  incarichi  in  questione  non  possono  essere  conferiti ai
professionisti  che svolgano, a qualsiasi titolo, un'attivita' presso
enti od organismi pubblici.
    Non  si  dara' luogo al conferimento dell'incarico anche nel caso
in  cui  ricorra  altra  posizione  che  possa costituire, a giudizio
insindacabile  dell'amministrazione,  causa  di  incompatibilita' con
l'incarico medesimo.
    La  sopravvenienza  di  una situazione di incompatibilita', anche
accertata  durante l'espletamento dell'incarico, comportera' comunque
la revoca dello stesso.
    E'  escluso,  nello  stesso  esercizio finanziario, il cumulo del
presente  incarico  con  altri  anche  se  da assolversi per conto di
amministrazioni diverse.

                               Art. 4.
 
                     Presentazione delle domande
 
    Nel termine perentorio di quindici giorni, a decorrere dal giorno
successivo  a  quello  di  pubblicazione  del  presente decreto nella
Gazzetta  Ufficiale  della  Repubblica  italiana - 4a serie speciale,
deve  essere  presentata  direttamente o spedita a mezzo raccomandata
con  avviso  di ricevimento, con esclusione di qualsiasi altro mezzo,
domanda  di  ammissione  alla  selezione, redatta in carta semplice e
debitamente  sottoscritta,  al  Ministero  della  salute  - direzione
generale  dell'organizzazione, del bilancio e del personale - Ufficio
V - piazzale dell'Industria n. 20 - 00144 Roma EUR.
    Il termine per la presentazione della domanda, se coincidente con
un  giorno festivo, sara' prorogato di diritto al giorno seguente non
festivo.
    Per  le  domande  spedite  a  mezzo  raccomandata  con  avviso di
ricevimento   fara'  fede  il  timbro  a  data  dell'ufficio  postale
accettante.
    La data di arrivo delle domande che verranno presentate a mano e'
stabilita   dal  timbro  a  data  apposto  su  di  esse  dall'ufficio
competente della direzione generale dell'organizzazione, del bilancio
e del personale, che dell'avvenuta presentazione rilascera' ricevuta.
    L'ufficio e' aperto al pubblico dal lunedi' al venerdi' dalle ore
10  alle  ore 12, il lunedi' ed il mercoledi' anche dalle ore 15 alle
ore 16.
    Non  si  terra'  conto  delle domande di partecipazione spedite o
presentate  oltre il suddetto termine ovvero con modalita' diverse da
quelle indicate nel primo comma del presente articolo.
    I  candidati dovranno indicare nella domanda, in alto a sinistra,
e  sul  frontespizio  della  busta il seguenti codici identificativi:
IT-M  per  gli  aspiranti  agli  incarichi  di  medico;  IT-F per gli
aspiranti agli incarichi di farmacista.
    Nella  domanda di partecipazione alla selezione, dattiloscritta o
redatta in carattere stampatello, l'aspirante dovra' dichiarare, pena
l'esclusione dalla selezione, sotto la propria responsabilita':
      1) cognome e nome;
      2) luogo e data di nascita;
      3)  residenza,  domicilio  o  recapito presso il quale desidera
vengano trasmesse le eventuali comunicazioni relative alla selezione,
con l'esatta indicazione del codice di avviamento postale, nonche' il
recapito telefonico.
    Il   candidato   e'  tenuto  a  comunicare  tempestivamente  ogni
variazione  dell'indirizzo  presso  il  quale  desidera  ricevere  le
eventuali comunicazioni e del recapito telefonico.
    L'amministrazione  non  assume  alcuna responsabilita' in caso di
dispersione  di  comunicazioni  dipendente  da  inesatta o incompleta
indicazione  del  recapito da parte del candidato o da mancata oppure
tardiva  comunicazione  del  cambiamento  di indirizzo indicato nella
domanda,  o  da  disguidi postali o telegrafici comunque imputabili a
fatto  di terzi, a caso fortuito o forza maggiore, ne' per la mancata
restituzione  dell'avviso  di  ricevimento  nel  caso di spedizione a
mezzo raccomandata.
      4)  di  essere  in possesso della cittadinanza italiana o della
cittadinanza di altro Stato membro dell'Unione europea;
      5) di godere dei diritti politici;
      6) il comune nelle cui liste elettorali risulta iscritto ovvero
i  motivi  della mancata iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
      7)  di  essere  fisicamente  idoneo al servizio continuativo ed
incondizionato all'attivita' da svolgere.
      8) la posizione rivestita nei riguardi degli obblighi militari.
      9)  di  non  avere mai riportato condanne penali e di non avere
procedimenti  penali in corso. In caso contrario indicare la condanna
riportata,  la  data  di sentenza dell'autorita' giudiziaria che l'ha
emessa  (da  indicare  anche se sia stata concessa amnistia, condono,
indulto,   perdono   giudiziale  o  non  menzione,  ecc.)  nonche'  i
procedimenti penali eventualmente pendenti.
      10)  il possesso dei titoli di studio e professionali richiesti
dall'art. 2  del  presente  bando,  indicando  per  ciascuno  di essi
l'istituzione che lo ha rilasciato, la data del conseguimento nonche'
la votazione riportata.
      Coloro che hanno conseguito all'estero detti titoli di studio e
professionali  debbono  indicare  gli  estremi  dei  provvedimenti di
equiparazione o equivalenza.
      11)   di   avere   buona  conoscenza  della  lingua  inglese  e
dell'informatica;
      12)  di  non  essere  dipendente  di  ruolo presso una pubblica
amministrazione;
      13)  di  non  essere  stato destituito, dispensato o licenziato
dall'impiego  presso  una pubblica amministrazione; (la dichiarazione
va resa soltanto dai candidati che hanno avuto precedenti rapporti di
pubblico impiego).
      14)  di  non avere rapporto di lavoro con societa' con le quali
l'attivita' da svolgere possa configurare un conflitto di interessi;
      15)  di  non  avere il coniuge od un parente od affine in primo
grado  che  abbia rivestito, nel decennio precedente, la qualifica di
dirigente,  funzionario  o  di  componente  di  organo  societario di
industria farmaceutica ed affine.
      16)   di   non   svolgere   a   qualsiasi  titolo  un'attivita'
professionale  presso  enti  ed organismi pubblici. In caso contrario
specificarne la natura e la durata
      17)  l'eventuale  possesso di titoli di preferenza a parita' di
merito   previsti   dall'art. 5  del  decreto  del  Presidente  della
Repubblica n. 487/1994 e successive modifiche (allegato "B"), curando
di specificare l'ufficio e l'amministrazione presso cui e' depositata
la relativa documentazione.
    Tali  titoli,  qualora non espressamente dichiarati nella domanda
di  ammissione,  non  saranno  presi  in  considerazione  in  sede di
formazione della graduatoria.
    I  candidati  riconosciuti  portatori  di handicap ai sensi della
legge  n. 104/1992,  in  relazione  al  proprio  specifico  handicap,
dovranno   indicare   nella   domanda  l'ausilio  necessario  nonche'
l'eventuale  necessita'  di tempi aggiuntivi per lo svolgimento della
prova   d'esame.   Dovranno,  inoltre,  allegare  una  certificazione
rilasciata  da  apposita  struttura  sanitaria che, in relazione allo
specifico  handicap  ed  al  tipo  di prova da sostenere, indichi gli
elementi  essenziali  occorrenti  per  la  fruizione dei benefici per
garantire   agli   interessati   una   regolare  partecipazione  alla
selezione.
    Per  ulteriori  informazioni  in  proposito contattare i seguenti
numeri telefonici: 0659942381 - 0659942696.
    I  candidati  cittadini  degli  Stati  membri dell'Unione europea
devono  rendere  tutte  le  dichiarazioni  richieste adeguandole, ove
necessario, alla nazionalita' di appartenenza.
    Debbono  dichiarare, altresi', di avere adeguata conoscenza della
lingua italiana.
    Le  domande  dovranno  essere redatte esattamente secondo l'unito
schema  (allegato  "A")  e  contenere,  pena  l'esclusione,  tutte le
dichiarazioni richieste anche se negative, rese in modo completo.
    Non si terra' conto delle domande prive di sottoscrizione.

                               Art. 5.
 
                      Commissione esaminatrice
 
    La  commissione  esaminatrice  incaricata  della formazione delle
graduatorie  di  merito di cui all'art. 1 del presente decreto, sara'
nominata  con  successivo  provvedimento  e  composta da un dirigente
generale del Ministero della salute, con funzioni di presidente, e da
esperti  di  comprovata  competenza nelle materie oggetto delle prove
selettive.
    Ove   necessario,   la  commissione  esaminatrice  potra'  essere
integrata  da  membri  aggiunti  per  l'accertamento delle conoscenze
richieste dal punto 6 dell'art. 2.
    Le  funzioni  di  segretario  sono  svolte  da un funzionario del
Ministero  della  salute,  appartenente  all'area  funzionale  C  con
posizione economica non inferiore a C2.
    Almeno   un   terzo   dei  posti  di  componente  delle  predetta
commissione, salva motivata impossibilita', e' riservato alle donne.

                               Art. 6.
 
                            Preselezione
 
    Qualora  il  numero delle domande lo renda necessario e' facolta'
dell'amministrazione  effettuare  una  preselezione  con l'ausilio di
procedure informatiche.
    In  tal caso il calendario e le modalita' di espletamento saranno
resi  noti  con apposito avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale -
4a serie speciale - del 26 marzo 2002.
    L'assenza  dalla  prova  preselettiva,  quale  ne  sia  la causa,
comportera' l'esclusione dal concorso.
    Qualora,  invece, non sia necessario il ricorso alla preselezione
ne verra' data notizia nel medesimo avviso.

                               Art. 7.
 
                           Prove selettive
 
    Le    selezioni    pubbliche,   per   ciascuna   delle   predette
professionalita',  si  articoleranno  nella valutazione dei titoli di
cui al successivo art. 8 ed in un colloquio.
    Tutte le prove d'esame si svolgeranno a Roma.
    La  commissione  esaminatrice  disporra'  di complessivi 50 punti
cosi' ripartiti:
      30 punti per la valutazione dei titoli;
      20 punti per il colloquio.
    La valutazione dei titoli precedera' il colloquio.

                               Art. 8.
 
                   Titoli e criteri di valutazione
 
    Per   la  valutazione  dei  titoli  la  commissione  esaminatrice
disporra', per ciascun candidato, di complessivi 30 punti.
    Le   categorie  dei  titoli  valutabili  ed  i  punteggi  massimi
attribuibili sono i seguenti:
      A)  titoli  di  studio  e accademici, attinenti all'incarico da
svolgere   (diploma   di   laurea  richiesto  per  l'ammissione  alla
selezione,   altre   lauree,   dottorato   di   ricerca,   corsi   di
specializzazione,  corsi di perfezionamento post-universitari, ecc.),
con riguardo alle votazioni o ai giudizi conseguiti, fino a un max di
punti 1;
      B) pubblicazioni scientifiche, fino a un max di punti 2;
      C) poster, fino a un max di punti 3;
      D) incarichi di insegnamento, corsi svolti come docente, fino a
un max di punti 1,5;
      E)    partecipazione   a   corsi   di   aggiornamento   tecnico
professionale, convegni, congressi, fino a un max di punti 10;
      F)  borse  di  studio  in Italia o all'estero, fino a un max di
punti 2,5;
      G)  attivita'  di  ricerca  o  lavorativa,  svolta  nel settore
farmaceutico,  farmacologico o sanitario in Italia o all'estero, fino
a un max di punti 10.
    Sono valutabili pubblicazioni e poster che vertono esclusivamente
su   temi   di   farmacologia,  epidemiologia,  farmacoepidemiologia,
farmacovigilanza, sperimentazione clinica, farmacoeconomia.
    La  valutazione  delle pubblicazioni e' adeguatamente motivata in
relazione    alla    originalita'   della   produzione   scientifica,
all'importanza  della  rivista,  alla  continuita' e ai contenuti dei
singoli  lavori,  al  grado di attinenza dei lavori ai temi di cui al
precedente comma, all'eventuale collaborazione di piu' autori.
    Non  sono  valutate  le  pubblicazioni  dalle  quali  non risulti
l'apporto del candidato.
    Ai  fini  della  valutazione,  si  terra'  conto  della  data  di
pubblicazione  dei lavori e del fatto che le pubblicazioni contengano
mere  esposizioni  di dati e casistiche, non adeguatamente avvalorate
ed  interpretate,  ovvero  abbiano  contenuto meramente compilativo o
divulgativo,   ovvero   ancora   costituiscano   monografie  di  alta
originalita'.
    Sono  considerati  corsi di aggiornamento tecnico-professionale i
corsi,  i seminari, i convegni ed i congressi che abbiano, in tutto o
in  parte, finalita' di formazione e di aggiornamento professionale e
di avanzamento di ricerca scientifica sui temi di cui al quarto comma
del  presente  articolo,  organizzati  dalle  regioni,  dall'Istituto
superiore  di  sanita',  dalle unita' sanitarie locali, dalle aziende
ospedaliere, dai policlinici universitari, dagli istituti di ricovero
e  cura  a  carattere  scientifico,  dagli  istituti  ed  enti di cui
all'art. 4,  commi  12  e  13  del  decreto legislativo n. 502/1992 e
successive     modificazioni,    dagli    istituti    zooprofilattici
sperimentali,   dagli   ordini   professionali,   dalle  associazioni
scientifiche.
    I corsi sono classificati e valutati in base a criteri oggettivi.
    Nella   categoria   G)  viene  valutata  l'esperienza  lavorativa
superiore  al  periodo  di  ventiquattro  mesi,  qualora quest'ultima
costituisca titolo per l'ammissione alla selezione.

                               Art. 9.
 
                Modalita' di presentazione dei titoli
 
    L'aspirante   dovra'   presentare,  unitamente  alla  domanda  di
ammissione,  un  elenco dei titoli di cui al precedente articolo, che
intende sottoporre a valutazione.
    Tali  titoli  potranno  essere  presentati  anche  in  fotocopia,
purche' accompagnati da dichiarazione di conformita' all'originale.
    Le  pubblicazioni  scientifiche  ed  i  poster,  se  prodotti  in
fotocopia  dovranno  essere  dichiarati  conformi  agli  originali  e
accompagnati  da una nota con la quale il candidato attesti, sotto la
propria responsabilita', la paternita' dell'opera.
    Per  le  pubblicazioni ed i lavori redatti in collaborazione, ove
gia'  non sia indicata l'attribuzione ai singoli autori, il candidato
dovra' dichiarare quali parti siano da riferire esclusivamente a lui.
    Le pubblicazioni ed i lavori redatti in lingua straniera dovranno
essere prodotti unitamente alla traduzione in lingua italiana.
    I  lavori  in  corso  di  stampa  saranno presi in considerazione
soltanto  se accompagnati da una dichiarazione dell'editore, il quale
attesti   che   sono  stati  accettati  per  la  pubblicazione.  Tale
dichiarazione  dovra'  essere prodotta con le stesse modalita' di cui
al secondo comma del presente articolo.
    Non   saranno   presi   in  considerazione  lavori  ciclostilati,
dattiloscritti o manoscritti.
    Per  la redazione delle dichiarazioni sostitutive gli interessati
hanno facolta' di utilizzare il modulo allegato al presente avviso di
selezione (allegato "C").
    La  sottoscrizione  delle  dichiarazioni sostitutive dell'atto di
notorieta',  e'  apposta  presso  l'ufficio competente alla ricezione
delle  istanze di partecipazione alla selezione, previa presentazione
del documento di identita'.
    Qualora  l'istanza  e  la  relativa documentazione siano spedite,
ovvero  presentate da persone diverse dall'interessato, e' necessario
presentare  unitamente  alle  dichiarazioni  sostitutive dell'atto di
notorieta'  gia'  sottoscritte,  copia fotostatica fronte retro di un
documento  di  identita' del candidato. In caso contrario le predette
dichiarazioni non potranno essere considerate valide.
    Non  verranno  ammessi  a  valutazione titoli presentati in forme
diverse da quelle sopra specificate.
    Non  e' consentito il riferimento a documenti e pubblicazioni che
siano stati presentati per altre selezioni o concorsi presso questa o
altre amministrazioni pubbliche.
    I titoli inviati non congiuntamente alla domanda saranno presi in
considerazione  soltanto  se spediti, a mezzo raccomandata con avviso
di  ricevimento,  entro  il  termine utile per la presentazione delle
domande di ammissione alla selezione.

                              Art. 10.
 
                          C o l l o q u i o
 
    Sono  ammessi  a  sostenere  il  successivo  colloquio  cinquanta
candidati di ciascuna delle professionalita' oggetto della selezione,
individuati  secondo  l'ordine  delle  rispettive graduatorie formate
dalla  commissione  esaminatrice, in base alla valutazione dei titoli
di cui ai precedenti articoli 8 e 9.
    In  caso  di  ex  equo  verranno  ammessi  anche tutti coloro che
abbiano   riportato   il  medesimo  punteggio  dell'ultimo  candidato
collocato in posizione utile.
    I  candidati  ammessi  al colloquio riceveranno, con almeno venti
giorni  di anticipo, all'indirizzo da ciascuno indicato nella domanda
di  ammissione,  apposita comunicazione con l'indicazione del giorno,
dell'ora  e  del  luogo in cui dovranno presentarsi per effettuare il
colloquio.
    Ai  medesimi  sara'  contemporaneamente  comunicato  il punteggio
riportato nella valutazione dei titoli.
    Il  colloquio,  diretto  ad  accertare  il  possesso del grado di
conoscenza  delle  attivita'  descritte  all'art. 1,  secondo  comma,
vertera' su:
      a) farmacologia,      epidemiologia,      farmacoepidemiologia,
farmacovigilanza, sperimentazione clinica, farmacoeconomia;
      b) discussione  sulle  attivita' precedentemente svolte e sulle
eventuali pubblicazioni presentate dal candidato;
      c) accertamento  del richiesto grado di conoscenza della lingua
inglese  e  della  lingua  italiana per i cittadini appartenenti agli
Stati membri dell'Unione europea;
      d)  accertamento  delle  conoscenze  dei  sistemi informatici e
delle procedure automatizzate mediante PC.
    Per  la  valutazione di detta prova la commissione disporra', per
ciascun  candidato,  di  20  punti.  Tale  prova  si intende superata
qualora il candidato riporti una votazione non inferiore a 14/20.

                              Art. 11.
 
                Norme per lo svolgimento degli esami
 
    Per quanto non espressamente previsto dal presente decreto, nello
svolgimento   delle   prove   selettive  si  osservano,  sempre  che'
applicabili,  le  norme  di  cui  al  decreto  del  Presidente  della
Repubblica  28 dicembre  1970,  n. 1077,  alla legge 5 febbraio 1992,
n. 104,  al  decreto  del  Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487,   e  successive  modificazioni,  ed  al  decreto  legislativo
30 marzo 2001, n. 165.

                              Art. 12.
 
                        Graduatorie di merito
 
    Al  termine delle prove selettive, il punteggio finale di ciascun
candidato  sara'  determinato  dalla  somma  del punteggio attribuito
nella valutazione dei titoli di cui all'art. 8 e di quello conseguito
nel colloquio.
    In   base   alla   votazione  complessiva  riportata  da  ciascun
candidato, la commissione formera' due distinte graduatorie di merito
dei medici e dei farmacisti.
    A parita' di merito, ai fini del conferimento degli incarichi, si
terra'  conto  delle  preferenze  previste  dall'art. 5 del succitato
decreto  del  Presidente  della  Repubblica  n. 487/1994 e successive
modificazioni (allegato "B").
    Le  graduatorie  finali  di  merito,  formulate  sulla  base  dei
punteggi attribuiti dalla commissione esaminatrice e tenuto conto dei
titoli  che  danno luogo a preferenza sono approvate, previa verifica
della   regolarita'  del  procedimento.  con  decreto  del  direttore
generale della direzione generale dell'organizzazione, del bilancio e
del personale.
    Tali  graduatorie saranno pubblicate nel Bollettino ufficiale del
Ministero della salute.
    Dell'avvenuta  pubblicazione  si  dara'  notizia  mediante avviso
inserito  nella  Gazzetta  Ufficiale  della  Repubblica italiana - 4a
serie speciale.
    Dalla data di pubblicazione di detto avviso decorrera' il termine
per eventuali impugnative.
    La  validita'  delle  graduatorie soggiace alla previsione di cui
all'art. 15,  comma 7,  del  decreto  del Presidente della Repubblica
n. 487/1994 e successive modificazioni.

                              Art. 13.
 
                    Conferimento degli incarichi
 
    Gli  incarichi  saranno conferiti con appositi provvedimenti, con
riserva  di  accertamento  dei requisiti prescritti, secondo l'ordine
delle graduatorie di cui al precedente art. 12.
    Numero  e  durata dei predetti incarichi saranno determinati, per
ciascuna  professionalita',  in  base  alle  esigenze della Direzione
generale della valutazione dei medicinali e della farmacovigilanza.
    I  candidati  convocati  saranno  invitati  a  comprovare,  anche
mediante   dichiarazioni  sostitutive,  i  requisiti  prescritti  per
l'ammissione  nonche'  l'assenza  di cause di incompatibilita' con il
presente incarico.
    E'  facolta' dell'amministrazione revocare, in qualsiasi momento,
i predetti incarichi per ragioni di servizio.
    Il  trattamento economico e' corrispondente a quello gia' fissato
con  decreto 4 agosto 1998 del Ministro della sanita' di concerto con
il Ministro del tesoro del bilancio e della programmazione economica.
    L'onere  per  la  corresponsione  del  summenzionato  trattamento
economico   gravera'  sul  capitolo  3146  relativo  al  bilancio  di
previsione dello Stato afferente al Ministero della salute per l'anno
finanziario  2002,  concernente,  tra l'altro, la previsione di spesa
per   specifici  contratti  e  convenzioni  con  esperti  di  elevata
professionalita'.

                              Art. 14.
 
                        Ritiro dei documenti
 
    I  candidati  potranno  richiedere  la  restituzione  dei  titoli
presentati  per  la  partecipazione  alla  selezione, entro nove mesi
dalla  pubblicazione  della  graduatoria finale, presentando apposita
istanza    al    Ministero    della    salute,   direzione   generale
dell'organizzazione,  del  bilancio  e  del  personale  - ufficio V -
piazzale  dell'Industria  n. 20 - 00144 Roma Eur. Per le richieste di
invio  a  mezzo  posta  le  spese  saranno  a  carico  del candidato.
Trascorso inutilmente tale termine, questa amministrazione procedera'
alla  distruzione  del materiale, senza alcuna responsabilita', salvo
necessita' connesse ad eventuali procedure giurisdizionali.

Art. 15.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti
presso il Ministero della salute, direzione generale
dell'organizzazione del bilancio e del personale - ufficio V - per le
finalita' di gestione del procedimento e saranno trattati anche
successivamente all'eventuale conferimento dell'incarico, per
finalita' inerenti alla gestione del rapporto di collaborazione.
Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini
dell'accertamento dei requisiti di ammissione e di idoneita' a
svolgere l'incarico stesso.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 3 della citata
legge tra i quali figura iI diritto di accesso ai dati che lo
riguardano, nonche' alcuni diritti complementari tra cui il diritto
di far rettificare, aggiornare, completare a cancellare i dati
erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge,
nonche' il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi
illegittimi. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti
del Ministero della salute - direzione generale dell'organizzazione
del bilancio e del personale - ufficio V - piazzale dell'Industria
n. 20 - Roma, titolare del trattamento.
Limitatamente agli atti del procedimento selettivo, responsabile
del trattamento dei dati e' il direttore del suddetto ufficio V.
Il presente decreto sara' trasmesso al Ministero della giustizia
- ufficio pubblicazione leggi e decreti per la pubblicazione nella
Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale "Concorsi ed esami".
Informazioni sulla procedura selettiva saranno disponibili sul
sito Internet del Ministero della salute: www.sanita.it/concorsi> Roma, 5 febbraio 2002
Il direttore generale: Niglio

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.12 del 12/2/2002
Ente:	MINISTERO DELLA SALUTE
Località:	Nazionale
Codice atto:	02E01105
Sezione:	Amministrazioni centrali
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	27/2/2002