Concorso REGIONE MARCHE

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REGIONE MARCHE

Avviso pubblico per il conferimento dell'incarico di direttore
generale dell'azienda U.S.L. n. 11 di Fermo della regione Marche.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.74 del 17/9/1999

Ente: REGIONE MARCHE

Località: Ancona (AN)

Codice atto: 099E7219

Sezione: Altri enti

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 1

Scadenza: 17/10/1999

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                               Art. 1.
  Ai  sensi  e per gli effetti dell'art. 3 del decreto legislativo 30
dicembre 1992, n. 502,  e  successive  modificazioni,  nonche'  degli
articoli 3 e 3-bis del decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229, la
regione   Marche   indice   pubblico   avviso   per  il  conferimento
dell'incarico di direttore generale  dell'azienda  U.S.L.  n.  11  di
Fermo.

                               Art. 2.
  Per  la  partecipazione alla selezione i candidati devono essere in
possesso dei seguenti requisiti:
  1) diploma di laurea;
  2)  esperienza  almeno  quinquennale   di   direzione   tecnica   o
amministrativa  in  enti,  aziende,  strutture pubbliche o private in
posizione   dirigenziale   con   autonomia   gestionale   e   diretta
responsabilita'  delle  risorse umane, tecniche o finanziarie, svolte
nei dieci anni precedenti la pubblicazione dall'avviso;
  3) cittadinanza italiana;
  4) godimento  dei  diritti  politici,  non  possono  accedere  alla
selezione  coloro  che sono esclusi dall'elettorato politico attivo e
coloro che sono stati destituiti  dall'impiego  presso  una  pubblica
amministrazione;
  5) non trovarsi nelle condizioni previste dall'art. 3, commi 9 e 11
del  decreto  legislativo  30 dicembre 1992, n. 502, e sue successive
modificazioni.

                               Art. 3.
  La  domanda di ammissione alla selezione di cui all'art. 1, diretta
al presidente della regione Marche, deve essere presentata nelle  ore
di  ufficio  o  fatta  pervenire  a  mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento al servizio sanita' della giunta regionale delle  Marche,
via  Gentile  da Fabriano n. 3 Ancona, entro il termine perentorio di
trenta giorni a decorrere dalla data di  pubblicazione  del  presente
avviso  nella  Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4 serie
speciale.
  La domanda si considera prodotta in tempo utile anche se spedita, a
mezzo raccomandata  con  avviso  di  ricevimento,  entro  il  termine
indicato.  A  tal  fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
  In  caso   di   trasmissione   della   domanda   a   mezzo   posta,
l'amministrazione  regionale non assume responsabilita' per eventuali
dispersioni,   ritardi   o   disguidi   non   imputabili   a    colpa
dell'amministrazione stessa.

                               Art. 4.
  Il  candidato  nella  domanda di partecipazione alla selezione deve
dichiarare:
  1) il nome e cognome;
  2) il luogo e la data di nascita;
  3) il codice fiscale;
  4) il luogo di residenza;
  5) il possesso della cittadinanza italiana;
  6) il comune nelle cui liste  elettorali  sia  iscritto,  ovvero  i
motivi  della  non  iscrizione  o  della  cancellazione  dalle  liste
medesime;
  7) di non essere stato destituito dall'impiego presso una  pubblica
amministrazione;
  8)  di  non trovarsi in alcuna delle condizioni di incompatibilita'
di cui al comma 9, dell'art. 3 del decreto  legislativo  30  dicembre
1992,  n.  502, e sue successive modificazioni, e non rientrare nella
fattispecie di cui al comma 11  dello  stesso  art.  3  del  predetto
decreto legislativo;
  9) il diploma di laurea posseduto;
  10)  il  possesso  di  esperienza  almeno quinquennale di direzione
tecnica o amministrativa in  enti,  aziende,  strutture  pubbliche  o
private, in posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilita'  delle  risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti la pubblicazione dell'avviso;
  11) il luogo ove l'aspirante desidera che  eventuali  comunicazioni
relative alla selezione gli vengano trasmesse.
  In  assenza  di  dichiarazione le comunicazioni verranno inviate al
luogo di residenza.
  Le dichiarazioni di cui ai punti 1, 2, 3, 4, 5, 6 e 7, del presente
articolo, si intendono rese ai sensi e per gli  effetti  dell'art.  2
della  legge  4  gennaio  1968,  n. 15, e dell'art. 1 del decreto del
Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n.  403,  ed  in  questo
senso  l'interessato  dovra'  chiaramente  esprimere  la  volonta' di
"autocertificare" e  la  propria  assunzione  di  responsabilita'  in
merito a quanto dichiarato.
  La  firma in calce alla domanda deve essere resa in forma leggibile
e per esteso dall'interessato.
  Ai sensi dell'art. 3 della legge 15 maggio 1997,  n.  127,  non  e'
richiesta l'autenticazione della firma.

                               Art. 5.
  Alla domanda dovranno essere allegati, in carta semplice i seguenti
documenti:
  1)  dichiarazione  sostitutiva  dell'atto  di  notorieta', ai sensi
dell'art. 4 della legge 4 gennaio  1968,  n.  15,  con  la  quale  si
dichiara  di non incorrere in alcuna causa di incompatibilita' di cui
al comma 9 dell'art. 3 del decreto legislativo 30 dicembre  1992,  n.
502,  e  sue  successive  modificazioni,  e  di  non  rientrare nelle
fattispecie di cui al comma 11  dello  stesso  art.  3  del  predetto
decreto legislativo;
  2) diploma di laurea;
  3)    idonea   certificazione   comprovante   l'esperienza   almeno
quinquennale di direzione tecnica o amministrativa in enti,  aziende,
strutture   pubbliche   o  private,  in  posizione  dirigenziale  con
autonomia gestionale e diretta responsabilita' delle  risorse  umane,
tecniche   o   finanziarie,  svolta  nei  dieci  anni  precedenti  la
pubblicazione dell'avviso;
  4) tutti i titoli e documenti che il candidato riterra'  utile  per
la   propria   migliore   valutazione,  ivi  compreso  un  curriculum
professionale,   datato   e   firmato,   relativo   alle    attivita'
professionali,   direzionali-organizzative  svolte  e  ai  titoli  di
studio, professionali e culturali posseduti.
  I titoli ed i documenti potranno essere prodotti in originale o  in
copia  autenticata oppure autocertificati con le modalita' e nei casi
e  nei  limiti  previsti  dalla  normativa  vigente  con  particolare
riferimento  al  decreto  del  Presidente della Repubblica 20 ottobre
1998, n. 403.
  La dichiarazione sostitutiva dell'atto di  notorieta'  puo'  essere
resa:
  a) davanti al dipendente addetto a ricevere la documentazione;
  b)  dinanzi  al  notaio,  cancelliere,  segretario comunale o altro
funzionario incaricato dal sindaco;
  c) spedita o inviata unitamente a  fotocopia  di  un  documento  di
riconoscimento.
  La   compilazione  della  dichiarazione  sostitutiva  dell'atto  di
notorieta' senza il rispetto delle modalita' sopra indicate, comporta
l'invalidita' dell'atto stesso.
  La mancata presentazione anche di  uno  dei  documenti  di  cui  ai
numeri  1,  2,  3  del  presente  articolo  comporta l'esclusione del
candidato dalla selezione.
  I titoli e  documenti  allegati  alla  domanda  di  partecipazione,
comprese  le  pubblicazioni, devono essere numerati ed elencati in un
apposito elenco dattiloscritto redatto in  carta  semplice  datato  e
firmato.
  I  predetti  documenti  potranno  essere  sottoposti a verifica e a
controlli da parte dell'amministrazione regionale.
  Qualora dal controllo, emerga  la  non  veridicita'  del  contenuto
delle dichiarazioni, il dichiarante decade dai benefici eventualmente
conseguenti  al  provvedimento emanato sulla base della dichiarazione
non veritiera. In caso di falsa dichiarazione trovano applicazione le
disposizioni di cui al comma 26 della legge 4 gennaio 1968, n. 15  ed
all'art. 1, comma 1, del decreto-legge 27 agosto 1994, n. 512.

                               Art. 6.
  Il  possesso  dei  requisiti  di cui all'art. 2 e' accertato da una
apposita commissione nominata dalla giunta regionale  e  composta  da
dirigenti  appartenenti  al  ruolo  unico del personale della regione
Marche.

                               Art. 7.
  Il provvedimento di nomina viene adottato  dalla  giunta  regionale
con  riferimento  ai  criteri  fissati  dall'art.  3-bis  del decreto
legislativo 19 giugno 1999, n. 229.
  L'incarico di direttore generale determina un  rapporto  di  lavoro
esclusivo ed a tempo pieno, regolato da contratto di diritto privato,
di  durata pari a tre anni, rinnovabile, stipulato in osservanza alle
norme del titolo terzo del libro quinto del codice civile.
  I contenuti del contratto ed  il  trattamento  economico  annuo  da
attribuire al direttore generale sono determinati a norma del decreto
del  Presidente  del  Consiglio dei Ministri 19 luglio 1995, n. 502 e
dell'art. 3-bis, comma 8, del decreto legislativo 19 giugno 1999,  n.
229.

                               Art. 8.
  Il  contratto  di  lavoro  dei  direttori generali e' da intendersi
risolto a tutti gli effetti in caso di soppressione e/o  unificazione
dell'azienda.   In   tal   caso   nessuna  indennita'  potra'  essere
corrisposta al direttore generale dell'azienda soppressa o unificata.

                               Art. 9.
  L'amministrazione, a suo  insindacabile  giudizio,  si  riserva  la
facolta'  di  revocare  o modificare in tutto od in parte il presente
avviso di selezione, qualora ne rilevasse l'opportunita' per  ragioni
di  pubblico  interesse,  senza  che  per  questo i candidati possano
vantare diritti nei confronti della regione Marche.
  Per quanto non contemplato nel presente avviso, si fa  rinvio  alle
norme di carattere generale vigenti in materia.
  Per  eventuali  informazioni gli interessati potranno rivolgersi a:
servizio sanita' della  giunta  regionale  Marche  -  Ufficio  affari
istituzionali, tel. 071/8064112 - 8064113 - 8064115.

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.74 del 17/9/1999
Ente:	REGIONE MARCHE
Località:	Ancona (AN)
Codice atto:	099E7219
Sezione:	Altri enti
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	1
Scadenza:	17/10/1999