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AZIENDA OSPEDALIERA "S. CAMILLO - FORLANINI" DI ROMA
Avviso pubblico per il conferimento di un incarico di durata minima
quinquennale, per la copertura di un posto di direttore di struttura
complessa - disciplina oftalmologia.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale n.83 del 31/10/2006 |
Ente: | AZIENDA OSPEDALIERA "S. CAMILLO - FORLANINI" DI ROMA |
Località: | Roma (RM) |
Codice atto: | 06E07432 |
Sezione: | Aziende sanitarie |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | 1 |
Scadenza: | 30/11/2006 |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
In esecuzione della deliberazione n. 1463 del 20 luglio 2006, da
intendersi qui integralmente riprodotta, e' indetto un avviso
pubblico per il conferimento del seguente incarico:
un posto di direttore di struttura complessa oftalmologia.
L'incarico sara' conferito secondo le modalita' ed alle
condizioni previste dall'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992
e successive modificazioni e integrazioni, dalla legge 17 gennaio
1997, n. 4, dal decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre
1997, n. 484 e dal d.lgs. n. 165 del 30 marzo 2001.
Per la partecipazione all'avviso i candidati dovranno essere in
possesso dei seguenti requisiti di ammissione:
1) cittadinanza italiana o cittadinanza di uno dei Paesi
dell'Unione europea. Sono equiparati ai cittadini italiani gli
italiani non appartenenti alla Repubblica;
2) specializzazione nella disciplina oggetto dell'avviso o
disciplina equipollente. Le tabelle delle discipline e delle
specializzazioni equipollenti sono contenute nel decreto ministeriale
sanita' 30 gennaio 1998 e successive modificazioni e integrazioni;
3) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici. L'iscrizione al
corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell'Unione
europea consente la partecipazione ai concorsi, fermo restando
l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima dell'assunzione in
servizio;
4) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianita' di
servizio di dieci anni nella disciplina fermo restando l'obbligo, nel
caso di assunzione dell'incarico, di acquisire l'attestato di
formazione manageriale previsto dall'art. 15, comma 8, d.lgs.
n. 502/92 e s.m.i.
Fino all'espletamento del primo corso di formazione manageriale,
l'incarico sara' attribuito senza l'attestato, fermo restando
l'obbligo di acquisirlo entro un anno dall'inizio dell'incarico. Il
mancato superamento del primo corso, attivato dalla Regione
successivamente al conferimento dell'incarico, determina la decadenza
dall'incarico;
5) curriculum professionale ai sensi dell'art. 8 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 484/97.
Idoneita' fisica all'impiego: il relativo accertamento sara'
effettuato prima dell'immissione in servizio.
L'anzianita' di servizio utile per l'accesso deve essere maturata
secondo le disposizioni contenute nell'art. 10 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Per il servizio prestato all'estero si fa riferimento alle
disposizioni contenute dall'art. 13 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/97, nonche' dalla legge 10 luglio 1960, n. 735.
Non possono accedere all'incarico coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato attivo nonche' coloro che siano stati dispensati o
destituiti dall'impiego presso pubbliche amministrazioni o interdetti
da pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato.
Tutti i requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla data
di scadenza del bando di avviso pubblico.
Presentazione della domanda.
La domanda, redatta in carta semplice e senza autenticazione
della firma, dovra' essere indirizzata al Direttore generale
dell'Azienda ospedaliera S. Camillo Forlanini, piazza Carlo
Forlanini, 1 - 00151 Roma e spedita entro il trentesimo giorno
successivo alla data di pubblicazione, del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
Le domande dovranno pervenire all'Azienda ospedaliera
esclusivamente mediante raccomandata con avviso di ricevimento entro
il termine indicato, specificando esternamente sulla busta/plico in
carattere leggibile a stampatello le seguenti informazioni: nome e
cognome, descrizione del concorso con gli estremi della Gazzetta
Ufficiale; nel caso di integrazione della documentazione gia'
trasmessa aggiungere «integrazione». A tal fine fa fede il timbro a
data dell'ufficio postale accettante.
Nella domanda gli aspiranti devono dichiarare sotto la propria
responsabilita':
a) il cognome ed il nome;
b) la data, il luogo di nascita e la residenza;
c) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
d) il comune di iscrizione nelle liste elettorali (in caso di
non iscrizione o di avvenuta cancellazione dalle liste elettorali
sara' indispensabile indicarne i motivi);
e) le eventuali condanne penali riportate ovvero di non aver
riportato condanne penali, nonche' eventuali procedimenti penali
pendenti;
f) i titoli di studio posseduti ed i requisiti specifici di
ammissione richiesti dall'avviso (in caso di titolo di studio
conseguito presso Universita' straniera dovranno essere indicati gli
estremi del decreto di riconoscimento del Ministero dell'istruzione,
dell'universita' e della ricerca ai sensi della direttiva
n. 89/48/CEE e del decreto legislativo n. 115/92 che attua detta
direttiva. Nell'eventualita' di laurea equipollente sara'
indispensabile indicare il relativo riferimento normativo;
g) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
h) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
i) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere
data ogni necessaria comunicazione relativa all'avviso, comprensivo
del codice di avviamento postale e del numero telefonico.
Il candidato, nella domanda, deve inoltre esprimere il proprio
assenso all'utilizzo dei dati personali forniti per le finalita'
inerenti alla gestione dell'avviso pubblico.
La mancata sottoscrizione della domanda costituisce motivo di
esclusione dall'avviso.
I candidati inoltre devono allegare alla domanda un curriculum
professionale, redatto su carta semplice, datato e firmato.
Nel curriculum professionale saranno valutate distintamente le
attivita' professionali di studio, direzionali-organizzative,
relative all'ultimo decennio antecedente alla data del bando,
certificate ai sensi dell'art. 8, comma 3, del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni dirigenziali;
c) alla tipologia quali-quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionali per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi;
e) alla attivita' didattica presso scuole universitarie per il
conseguimento di diploma universitario, laurea e/o specializzazione o
presso scuole per la formazione di personale sanitario con
indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari
anche effettuati all'estero, nonche' alle pregresse idoneita'
nazionali.
Nel curriculum sara' altresi' valutata la produzione scientifica
strettamente pertinente alla disciplina di esame edita su riviste
italiane e straniere. Al curriculum, oltre all'elenco cronologico
delle pubblicazioni, vanno allegate le pubblicazioni ritenute piu'
significative fino ad un massimo di 5.
Le pubblicazioni dovranno essere edite a stampa. Alla domanda
dovra' essere allegato, debitamente datato e firmato, un elenco dei
documenti e titoli trasmessi.
L'Azienda non assume alcuna responsabilita' in caso di
dispersione di comunicazione dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte del candidato o da mancata oppure tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato sulla domanda,
ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a
colpa dell'Amministrazione stessa.
Il termine stabilito per la presentazione delle domande e dei
documenti e' perentorio e, pertanto, non saranno prese in
considerazione le domande che, per qualsiasi ragione, non esclusa la
forza maggiore, vengano presentate o spedite oltre il termine stesso.
L'eventuale riserva di invio successivo di documenti e' priva di
effetto.
Dichiarazione sostitutiva di certificazione e di atto di notorieta'.
Alla domanda di partecipazione gli aspiranti dovranno allegare
una autocertificazione resa ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, redatta secondo lo schema
allegato, nella quale dovranno dichiarare di essere in possesso dei
requisiti di ammissione cui ai punti 2), 3) e 4) del presente bando.
In alternativa alla suddetta autocertificazione i candidati
potranno presentare i relativi certificati.
Il certificato di cui al punto 3) deve essere di data non
anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando. Ai
sensi dell'art. 41, comma 2, del decreto del Presidente della
Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, e' possibile da parte
dell'interessato estendere la validita' del certificato scaduto
mediante una dichiarazione apposta in calce al documento, datata e
firmata, da cui risulti che le informazioni contenute nello stesso
non hanno subito variazioni.
Le dichiarazioni mendaci e l'esibizione di atti falsi o
contenenti dati non piu' rispondenti a verita' saranno puniti ai
sensi del codice penale e delle leggi speciali vigenti in materia.
La mancata o irregolare presentazione di tale dichiarazione
costituira' motivo di esclusione dall'avviso pubblico.
Accesso agli atti dell'avviso pubblico.
L'accesso alla documentazione attinente ai lavori concorsuali e'
escluso fino alla conclusione dell'iter procedurale curata dalla
commissione di esperti.
Trattamento dei dati personali.
Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo 30 giugno
2003, n. 196, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti
presso l'U.O. Assunzioni e mobilita' dell'Azienda S.
Camillo-Forlanini, per le finalita' di gestione dell'avviso e saranno
trattati anche successivamente all'eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro, per le finalita' inerenti alla gestione del
rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione
dall'avviso pubblico.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle Amministrazioni pubbliche direttamente interessate alla
posizione giuridico-economica del candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 7 del citato
decreto legislativo, tra i quali figura il diritto di accesso ai dati
che lo riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare
o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non
conformi alla legge, nonche' il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti
dell'Azienda Ospedaliera S. Camillo-Forlanini, U.O. Assunzioni e
mobilita', titolare del trattamento. Il responsabile del trattamento
e' il responsabile della posizione organizzativa della suddetta
unita'.
Conferimento dell'incarico.
L'incarico sara' conferito dal direttore generale sulla base
dell'elenco degli idonei, predisposto da un'apposita commissione
nominata con le modalita' ed i criteri previsti dal terzo comma
dell'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992 e dal decreto del
Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484.
L'elenco degli idonei sara' predisposto previo svolgimento di un
colloquio, dopo la valutazione del curriculum professionale, per
consentire alla commissione di tener conto degli elementi costituenti
il curriculum stesso.
L'incarico ha durata da 5 a 7 anni con facolta' di rinnovo. Il
rinnovo ed il mancato rinnovo sono disposti con motivato
provvedimento del direttore generale previa verifica
dell'espletamento dell'incarico con riferimento degli obiettivi
affidati ed alle risorse attribuite.
La verifica riguardanti le attivita' professionali svolte ed i
risultati raggiunti e' effettuata da un collegio tecnico, nominato
dal direttore generale. L'esito positivo della verifica costituisce
condizione per il conferimento o per la conferma dell'incarico. Il
dirigente non confermato nell'incarico e' destinato ad altra funzione
con la perdita del relativo specifico trattamento economico.
L'incaricato potra' esercitare attivita' libero professionale
intramuraria esclusivamente nei limiti stabiliti dalla normativa
stabilita dalla legge 26 maggio 2004, n. 138, e ribadita dal CCNL
della Dirigenza medico-veterinaria del SSN parte normativa
quadriennio 2002/2005 e parte economica biennio 2002-2003.
L'azienda S. Camillo-Forlanini corrispondera' all'incaricato il
trattamento economico per le competenze retributive fisse e
ricorrenti nelle misure stabilite dal vigente C.C.N.L. per l'Area
della dirigenza medica e veterinaria, nonche' dal Contratto
integrativo aziendale per quanto concerne la retribuzione di
posizione variabile aziendale e la retribuzione di risultato.
Per quanto non previsto si fa riferimento alla normativa in
materia di cui al decreto legislativo n. 502/1992, e successive
modificazioni ed integrazioni, dal decreto del Presidente della
Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, e dal decreto legislativo n. 165
del 30 marzo 2001.
L'amministrazione si riserva piena facolta' di prorogare e
riaprire i termini, revocare, sospendere e modificare il presente
bando, dandone tempestiva notizia agli interessati e senza che i
medesimi possano, per questo, vantare diritti nei confronti
dell'azienda ospedaliera.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi
presso l'unita' organizzativa assunzioni e mobilita' - Reparto P.O. e
concorsi dell'azienda ospedaliera S. Camillo-Forlanini, via
Portuense, 332 - 00149 Roma - Telefono 06/58702552 - Fax 06/58702348
Internet: www.scamilloforlanini.rm.it
> Il direttore generale: Macchitella
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