Concorso AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA POLICLINICO P. GIACCONE DI PALERMO

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AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA POLICLINICO "P. GIACCONE" DI PALERMO

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di due posti
di personale da assumere con contratto a tempo determinato di durata
annuale rinnovabile di categoria C, posizione economica C1, profilo
assistente socio-sanitario (ostetrica/o) - servizio di interruzione
volontaria della gravidanza (art. 19, comma 6, C.C.N.L. comparto
universita' 1998-2001) equiparato ai sensi dell'art. 31 del decreto
del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, a
collaboratore professionale ostetrica/o - categoria D, contratto
collettivo nazionale Servizio sanitario nazionale.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.93 del 28/11/2003

Ente: AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA POLICLINICO "P. GIACCONE" DI PALERMO

Località: Palermo (PA)

Codice atto: 03E06721

Sezione: Aziende sanitarie

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 2

Scadenza: 29/12/2003

Tags: Ostetriche

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

    E'  indetto  concorso  pubblico,  per  titoli  ed  esami,  per la
copertura di due posti di personale da assumere con contratto a tempo
determinato   di  durata  annuale,  rinnovabile  nel  limite  massimo
previsto dall'art. 19, comma 6 del C.C.N.L. Universita' 1998-2001, di
categoria    C,    posizione   economica   C1,   profilo   assistente
socio-sanitario  (ostetrica/o)  - Servizio di interruzione volontaria
della   gravidanza,   equiparato   a   «collaboratore   professionale
ostetrica/o»  - categoria D, Contratto collettivo nazionale di lavoro
del  servizio  sanitario  nazionale.  L'ammissione  al  concorso e le
modalita'  di  espletamento  dello  stesso  sono  stabilite  ai sensi
dell'art. 19, comma 6, del C.C.N.L. comparto Universita' 1998-2001 ed
al   d.P.R.   n.   487/1994,   in  analogia  al  decreto  legislativo
n. 502/1992,  e  successive modificazioni ed integrazioni, nonche' al
d.P.R.  n. 220/2001  e  al d.lgs. n. 165/2001 ed alla legge 8 gennaio
2002,   n.   1   «Conversione   in   legge,  con  modificazioni,  del
decreto-legge  12 novembre 2001, n. 402, recante disposizioni urgenti
in  materia di personale sanitario» ed in particolare l'art. 1, comma
1,  lettera  b).  Ai  posti  suddetti sara' attribuito il trattamento
giuridico  ed  economico  previsto  dal  vigente contratto collettivo
nazionale di lavoro comparto universita' e dalle vigenti disposizioni
di legge.
    A  norma  dell'art.  7  del  d.lgs. n. 165/2001 e' garantita pari
opportunita'  tra  uomini  e  donne  per  l'accesso  al  lavoro ed al
relativo trattamento di lavoro.
    Sono  fatte  salve  le  riserve previste dalla legge n. 574/1980,
dalla legge n. 537/1993 e dalla legge n. 68/1999, nei limiti indicati
dall'art. 3, comma 3, d.P.R. n. 220/2001.
                               Art. 1.
 
                       Requisiti di ammissione
 
    Ai  sensi  dell'art. 2 d.P.R. n. 220/2001, possono partecipare al
concorso coloro che sono in possesso dei seguenti requisiti:
      a) cittadinanza  italiana,  salve  le  equiparazioni  stabilite
dalle  leggi  vigenti,  o  cittadinanza  di uno dei Paesi dell'Unione
europea;
      b) idoneita'   fisica   all'impiego:   l'accertamento  di  tale
idoneita',  con  l'osservanza  delle  norme  in  materia di categorie
protette,  e' effettuato a cura dell'azienda prima dell'immissione in
servizio.  E'  dispensato dalla visita medica il personale dipendente
dalle amministrazioni ed enti del servizio sanitario nazionale;
      c) diploma  universitario  di  ostetrica/o, conseguito ai sensi
dell'art.   6,   comma  3,  del  d.lgs.  n.  502/1992,  e  successive
modificazione  e  integrazioni, ovvero diplomi o attestati conseguiti
ai  sensi  del  precedente  ordinamento, riconosciuti equipollenti ai
sensi del decreto del Ministro della salute 27 luglio 2000;
      d) iscrizione    all'albo    professionale.   L'iscrizione   al
corrispondente  albo  professionale  di  uno  dei  paesi  dell'Unione
europea,  ove prevista, consente la partecipazione al concorso, fermo
restando   l'obbligo   dell'iscrizione   all'albo   in  Italia  prima
dell'assunzione  in servizio. Non possono accedere all'impiego coloro
che  siano  stati  esclusi dall'elettorato attivo, nonche' coloro che
siano  stati  destituiti  o  dispensati dall'impiego presso pubbliche
amministrazioni,  ovvero licenziati a decorrere dalla data di entrata
in vigore del primo contratto collettivo.
    I  suindicati  requisiti  devono  essere  posseduti  alla data di
scadenza   del  termine  stabilito  nel  bando  di  concorso  per  la
presentazione delle domande di ammissione alla selezione.
    I   candidati   sono   ammessi   alla   selezione   con  riserva:
l'amministrazione  puo'  disporre  in  qualsiasi  momento,  con  atto
motivato, l'esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti.

                               Art. 2.
 
                        Domande di ammissione
 
    La    domanda   di   partecipazione   al   concorso   debitamente
sottoscritta,  pena  esclusione,  redatta in carta libera, secondo lo
schema esemplificativo allegato, deve essere indirizzata al direttore
generale   dell'azienda  ospedaliera  universitaria  policlinico  «P.
Giaccone»,  presso  ufficio concorsi - via Enrico Toti, n. 76 - 90128
Palermo,  e spedita esclusivamente a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento.  Ai  sensi  dell'art.  39  d.P.R. n. 445/2000, non viene
richiesta   l'autenticazione   della  sottoscrizione  in  calce  alla
domanda. Non verranno prese in esame le domande pervenute prima della
pubblicazione  del presente bando nella Gazzetta Ufficiale Repubblica
italiana  - 4ª serie speciali «Concorsi ed esami». La spedizione deve
essere  fatta  -  pena  esclusione  - entro e non oltre il trentesimo
giorno  successivo  a  quello della data di pubblicazione. Avviso del
presente  bando  di  concorso  sara'  pubblicato  per  estratto sulla
Gazzetta  ufficiale della regione Siciliana. Qualora detto giorno sia
festivo,  il  termine  sara' prorogato al primo giorno successivo non
festivo.  Il  termine  fissato  per la presentazione delle domande e'
perentorio. A tal fine, fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante.  Le  domande  di  partecipazione  al  concorso  che,  pur
inoltrate nei termini indicati, non dovessero pervenire entro la data
di inizio delle prove concorsuali verranno archiviate. Non e' ammessa
la  presentazione  o l'integrazione di documenti dopo la scadenza del
termine utile per la presentazione delle domande di ammissione.
    Nella   domanda  di  ammissione,  nella  cui  busta  deve  essere
trascritta  l'esatta  indicazione del concorso al quale si riferisce,
gli  aspiranti  devono dichiarare, sotto la propria responsabilita' e
consapevoli delle sanzioni penali previste dall'art. 76 del d.P.R. n.
445/2000 per il caso di dichiarazioni mendaci e falsita' in atti:
       1) cognome e nome; luogo e data di nascita; residenza;
       2) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
       3) il  comune  di  iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi  della  loro  non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
       4) le  eventuali condanne penali riportate (tale dichiarazione
deve essere resa anche in caso negativo);
       5) il   possesso   dei  requisiti  di  ammissione  di  cui  ai
precedenti punti a), b), c) e d), dell'art. 1;
       6) la  posizione  nei  riguardi degli obblighi militari (per i
candidati di sesso maschile);
       7) gli  eventuali  servizi  prestati  con rapporto di pubblico
impiego,  presso  pubbliche  amministrazioni  e le eventuali cause di
risoluzione degli stessi, ovvero di non aver prestato servizio presso
pubbliche amministrazioni;
       8) l'eventuale   possesso  di  titoli  che  danno  diritto  ad
usufruire di riserve, precedenze o preferenze;
       9) la  lingua  straniera  prescelta  tra  quelle  indicate nel
bando;
      10) il  domicilio  e l'eventuale recapito telefonico, presso il
quale deve, ad ogni effetto, essergli fatta pervenire ogni necessaria
comunicazione;  in caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto,
la residenza di cui al precedente punto 1;
      11) di  esprimere  il  proprio consenso al trattamento dei dati
personali ai sensi della legge n. 675/1996.
    La  domanda  priva di sottoscrizione e' nulla a tutti gli effetti
per mancanza di un elemento essenziale.
    L'amministrazione   non  assume  alcuna  responsabilita'  per  la
dispersione  di  comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del
recapito   da  parte  dell'aspirante  o  da  mancata  oppure  tardiva
comunicazione  scritta  del cambiamento dell'indirizzo indicato nella
domanda,  ne'  per  eventuali  disguidi  postali  o  telegrafici  non
imputabili a colpa dell'amministrazione stessa.
    Il  concorrente  portatore  di  handicap  deve  specificare nella
domanda,  ai  sensi  dell'art.  20  della  legge n. 104/92, l'ausilio
necessario  per  l'espletamento  delle  prove in relazione al proprio
handicap,  nonche'  l'eventuale  necessita'  di  tempi aggiuntivi, da
accertarsi da parte dell'organo sanitario competente.

                               Art. 3.
 
                     Documentazione da allegare
 
    Nella  domanda  di  partecipazione  al concorso i candidati, pena
esclusione,  devono  comprovare  il possesso, mediante produzione del
relativo  documento  o di certificazione sostitutiva da rendersi come
di  seguito  indicato, dei requisiti di ammissione di cui all'art. 1.
Il  candidato puo' presentare, inoltre, tutti i titoli e documenti di
cui  sia in possesso e che ritenga utili ai fini della valutazione di
merito per la formazione della graduatoria.
    Ove  il candidato alleghi documenti e titoli alla domanda, questi
devono  essere  prodotti in originale o copia autenticata nei modi di
legge,  ovvero  in  copia  accompagnata  da dichiarazione sostitutiva
dell'atto  di notorieta', formulata secondo le indicazioni di seguito
riportate,   con   la  quale  l'interessato  attesti  la  conformita'
all'originale.  Alla  domanda di partecipazione, i concorrenti devono
comunque allegare:
      1) dichiarazione di non obiettore di coscienza;
      2) curriculum  formativo  e  professionale  datato  e  firmato,
redatto in carta libera;
      3) elenco  in  carta  libera, datato e firmato, dei documenti e
titoli  presentati, numerati progressivamente e con indicazione della
relativa forma (originale, copia autenticata, autocertificazione);
      4) ricevuta  comprovante  l'avvenuto  versamento della tassa di
concorso,  non  rimborsabile,  di  Euro  3,87,  da versare sul c.c.p.
numero  31786932  intestato  ad  Azienda  ospedaliera - Universitaria
policlinico  «P.  Giaccone»  -  Via  del Vespro, 129 - 90127 Palermo,
recante l'indicazione della causale del versamento;
      5) fotocopia del codice fiscale;
      6) fotocopia fronte-retro del documento di identita'.

                               Art. 4
 

                      Dichiarazioni sostitutive
 
    Le  dichiarazioni  sostitutive di certificazioni (art. 46, D.P.R.
n. 445/2000:  iscrizione all'albo professionale, titolo di studio, di
abilitazione,  di  formazione,  di aggiornamento e comunque tutti gli
stati,  fatti  e  qualita'  personali previsti dal comma 1 del citato
articolo)  e  le  dichiarazioni  sostitutive  dell'atto di notorieta'
(art.  47,  D.P.R.  n. 445/2000,  da  utilizzare,  in particolare per
dichiarare i servizi presso pubbliche amministrazioni o privati e per
autenticare   copie   di  documenti)  devono  contenere  la  clausola
specifica   che   il   candidato  e'  consapevole  che,  in  caso  di
dichiarazioni mendaci, lo stesso incorre nelle sanzioni penali di cui
all'art.  76  D.P.R.  n.  445/2000, oltre alla decadenza dei benefici
eventualmente   conseguiti   sulla   base   delle  dichiarazioni  non
veritiere.  L'azienda  si  riserva  la  facolta'  di  controllare  la
veridicita'  delle  dichiarazioni sostitutive rese dal candidato, con
le  modalita'  e  nei  termini previsti alle vigenti disposizioni. La
sottoscrizione    delle    dichiarazioni    sostitutive    presentate
contestualmente  alla  domanda  o  richiamate  dalla  stessa non deve
essere autenticata se inviata unitamente a fotocopia del documento di
riconoscimento.  In  caso  contrario  la  sottoscrizione  deve essere
effettuata dall'interessato in presenza del dipendente addetto.
    Le  dichiarazioni  sostitutive  di certificazioni devono comunque
contenere  tutti  gli  elementi e le informazioni necessarie previste
dalla certificazione che sostituiscono. La mancanza anche parziale di
tali  elementi  preclude  la  possibilita' di procedere alla relativa
valutazione.
    In  particolare,  per  i  servizi  prestati  presso  le pubbliche
amministrazioni, l'interessato e' tenuto a specificare:
      l'esatta denominazione e l'indirizzo delle stesse;
      se  trattasi  di  rapporto  di  lavoro di ruolo, ovvero a tempo
determinato,  a  tempo definito, a tempo pieno o a tempo parziale (in
questo caso specificare la percentuale o il numero di ore);
      categoria e profilo professionale;
      periodo  di  servizio  effettuato, nonche' eventuali periodi di
interruzione del rapporto e loro motivo;
      posizione  in  ordine  al disposto di cui al all'art. 46 d.P.R.
n. 761/1979,  con  precisazione della misura dell'eventuale riduzione
del punteggio di anzianita', per i servizi prestati presso il S.S.N.;
      motivo di cessazione del rapporto.
    Non    verranno    presi   in   considerazione   i   titoli,   le
autocertificazioni  e  le dichiarazioni sostitutive non conformi alle
caratteristiche richieste.
    Non  saranno  ritenute  dichiarazioni  sostitutive  dell'atto  di
notorieta'  le  dichiarazioni  contenute  nel «curriculum formativo e
professionale».

                               Art. 5.
 
                      Ammissione dei candidati
 
    L'ammissione  e  l'esclusione dei candidati verra' effettuata con
deliberazione del direttore generale dell'azienda.
    L'esclusione,   disposta   con   provvedimento   motivato,  sara'
notificata  agli  interessati  entro  trenta giorni dall'esecutivita'
della relativa decisione.

                               Art. 6.
 
                 Valutazione titoli e prove di esame
 
    Ai  sensi  dell'art.  8  del  d.P.R.  n. 220/2001, la commissione
dispone,  per  i  titoli  e le prove di esame complessivamente di 100
punti cosi' ripartiti:
      30 punti per i titoli;
      70 punti per le prove di esame.
    I punti per le prove di esame sono cosi' ripartiti:
      30 punti per la prova scritta;
      20 punti per la prova pratica;
      20 punti per la prova orale.
    I punti per la valutazione dei titoli sono cosi' ripartiti:
      15 punti per i titoli di carriera;
      6 punti per i titoli accademici e di studio;
      3 punti per le pubblicazioni e i titoli scientifici;
      6 punti per il curriculum formativo e professionale.
    La  valutazione  dei  titoli  verra' effettuata con i criteri e i
punteggi  previsti dagli artt. 11, 20, 21, 22 del d.P.R. n. 220/2001.
Saranno   valutati  i  titoli  formalmente  documentati  (allegati  o
dichiarati nei modi di legge).
    Le  pubblicazioni per essere oggetto di valutazioni devono essere
allegate in originale o copia autenticata; valgono gli stessi criteri
di cui all'art. 4 del presente bando.
    Sono valutate le attivita' professionali e di studio, formalmente
documentate,  idonee  ad  evidenziare,  il  livello di qualificazione
professionale acquisito.
    Le  prove di esame, cui la commissione sottoporra' gli aspiranti,
sono le seguenti:
      prova  scritta:  le  materie per la prova scritta riguarderanno
essenzialmente le materie connesse alla qualificazione richiesta;
      prova   pratica:   consistente   nell'esecuzione   di  tecniche
specifiche   o   nella   predisposizione   di   atti   connessi  alla
qualificazione professionale richiesta;
      prova  orale:  vertente  sugli  argomenti della prova scritta e
della  prova  pratica.  La  prova  orale comprendera', ai sensi degli
artt.  3,  comma 5, e 37, comma 2, oltre che elementi di informatica,
anche la verifica della conoscenza, almeno a livello iniziale, di una
lingua straniera da scegliere tra le seguenti:
      1) inglese;
      2) francese.
    La data della prova scritta sara' comunicata a mezzo raccomandata
almeno venti giorni prima della prova medesima. Alle prove di esame i
concorrenti  dovranno  presentarsi  muniti  di  validi  documenti  di
identita' personale. I candidati che non si presenteranno a sostenere
le  prove  di  esame,  nei  giorni,  ora  e sede prestabiliti saranno
considerati rinunciatari al concorso, quale sia la causa dell'assenza
anche se indipendente dalla loro volonta'.
    Le  prove  d'esame  non  avranno  luogo  nei giorni festivi e nei
giorni di festivita' religiose ebraiche e valdesi.
    Il   superamento   della   prova   scritta   e'   subordinato  al
raggiungimento  di una valutazione di sufficienza espressa in termini
numerici  di  almeno  21/30 ed e' condizione di ammissione alla prova
pratica;  il  superamento  della  prova  pratica  e'  subordinato  al
raggiungimento di una valutazione di sufficienza pari ad almeno 14/20
ed  e'  condizione  di  ammissione  alla  successiva  prova orale. Il
superamento   della   prova   orale   e  quindi  l'inserimento  nella
graduatoria  degli  idonei  e'  subordinato  al raggiungimento di una
valutazione   di  sufficienza  pari  ad  almeno  14/20.  Le  date  di
svolgimento   della   prova  pratica  e  della  prova  orale  saranno
comunicate  ai singoli candidati almeno venti giorni prima della data
di svolgimento delle stesse.

                               Art. 7.
 
                             Graduatoria
 
    La  commissione,  al  termine  delle  prove  di esame, formula la
graduatoria  di merito dei candidati. E' escluso dalla graduatoria il
candidato  che  non  abbia  conseguito  in ciascuna prova di esame la
prevista valutazione di sufficienza.
    La  graduatoria  di  merito  dei  candidati  e' formulata secondo
l'ordine  dei  punteggi  della  valutazione  complessiva riportata da
ciascun candidato.
    La  graduatoria  di merito, unitamente a quella dei vincitori del
concorso,  approvata  con  provvedimento  del  direttore  generale e'
immediatamente  efficace, e restera' valida, ai sensi della normativa
vigente.

                               Art. 8.
 
                      Adempimenti del vincitore
 
    Il candidato dichiarato vincitore sara' invitato, a mezzo lettera
raccomandata   a.r.,   a   presentarsi,   nei  tempi  indicati  nella
comunicazione  stessa,  all'ufficio  concorsi  dell'azienda  per  gli
adempimenti  preliminari  alla  firma  del  contratto  individuale di
lavoro  -  che  sara'  stipulato  ai  sensi  del C.C.N.L. Universita'
1998-2001. Gli effetti economici decorreranno dalla data di effettiva
presa  di  servizio, che comunque deve avvenire entro i trenta giorni
successivi  alla data di ricevimento della comunicazione di nomina, a
pena   di   decadenza  dei  diritti  conseguiti.  Il  vincitore  deve
dichiarare,  al  momento  dell'inizio  del rapporto di lavoro, di non
avere  altri rapporti di impiego pubblico o privato e di non trovarsi
in  alcuna  delle situazioni di incompatibilita' richiamate dall'art.
53,  d.lgs.  n.  165/2001.  La conferma in servizio e' subordinata al
superamento del periodo di prova, secondo quanto previsto dal vigente
contratto collettivo nazionale di lavoro universita' 1998/2001.
    Decade  dall'impiego  chi  abbia conseguito la nomina mediante la
presentazione  di  documenti  falsi  o  viziati  da irregolarita' non
sanabili.

                               Art. 9.
 
                   Trattamento dei dati e consenso
 
    La  presentazione  delle domande di partecipazione al concorso da
parte  dei  candidati  implica  il consenso al trattamento dei propri
dati  personali,  compresi  i  dati  sensibili,  a cura del personale
assegnato  all'ufficio  preposto  alla conservazione delle domande ed
all'utilizzo   delle   stesse  per  lo  svolgimento  delle  procedure
selettive.

                              Art. 10.
 
                            Norme finali
 
    L'amministrazione   di   questa   azienda   si   riserva,  a  suo
insindacabile  giudizio,  la  facolta'  di  modificare  o revocare il
presente  bando,  ovvero  di  riaprire  i  termini  di  scadenza  del
medesimo.  Per  quanto  non  esplicitamente  contemplato nel presente
bando  si  intendono richiamate, a tutti gli effetti, le norme di cui
al  d.P.R.  n.  220/2001,  le  disposizioni  di  legge applicabili in
materia, nonche' il C.C.N.L. universita' 1998/2001.
    Il  presente  bando  e'  consultabile sul sito internet ufficiale
della azienda all'indirizzo www.policlinico.pa.it>    Per  eventuali  chiarimenti e informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi  all'ufficio  concorsi  dell'azienda  e, in tal ambito, al
responsabile del procedimento rag. A. Di Gregorio (tel. 091/6555582).
Il direttore generale: Pecoraro

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.93 del 28/11/2003
Ente:	AZIENDA OSPEDALIERA UNIVERSITARIA POLICLINICO "P. GIACCONE" DI PALERMO
Località:	Palermo (PA)
Codice atto:	03E06721
Sezione:	Aziende sanitarie
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	2
Scadenza:	29/12/2003
Tags:	Ostetriche