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BANCA D'ITALIA
Concorso pubblico per l'assunzione a tempo indeterminato di due
laureati con orientamento in archivistica, segmento di Esperto.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale "Concorsi ed Esami" n.28 del 8/4/2022 |
Ente: | BANCA D'ITALIA |
Località: | Nazionale |
Codice atto: | 22E04270 |
Sezione: | Enti pubblici |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | 2 |
Scadenza: | 10/5/2022 |
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Art. 1
Requisiti di partecipazione e di assunzione
La Banca d'Italia indice il seguente concorso pubblico per
l'assunzione a tempo indeterminato di due archivisti da inquadrare
nel segmento di Esperto. Le persone selezionate si occuperanno
principalmente della gestione, della conservazione e della
valorizzazione di documenti analogici e digitali.
Sono richiesti i seguenti requisiti.
1. Laurea magistrale/specialistica, conseguita con un punteggio
di almeno 105/110 o votazione equivalente, in archivistica e
biblioteconomia (LM-5 o 5/S); altra laurea equiparata ad uno dei
suddetti titoli ai sensi del decreto interministeriale 9 luglio 2009.
E' consentita la partecipazione ai possessori di titoli di studio
conseguiti all'estero o di titoli esteri conseguiti in Italia, con
votazione corrispondente a quella richiesta (almeno 105/110),
riconosciuti equivalenti a uno dei titoli sopraindicati ai fini della
partecipazione ai pubblici concorsi. La richiesta di riconoscimento
dell'equivalenza del titolo e del voto deve essere presentata alla
Presidenza del Consiglio dei ministri - Dipartimento della funzione
pubblica - entro la data di svolgimento della prova scritta.
2. Cittadinanza italiana, di altro Stato membro dell'Unione
europea o altra cittadinanza, secondo quanto previsto dall'art. 38
del decreto legislativo n. 165/2001. Ai cittadini di uno Stato estero
e' richiesto l'ulteriore requisito di un'adeguata conoscenza della
lingua italiana, che sara' verificata durante le prove di concorso.
3. Idoneita' fisica alle mansioni.
4. Godimento dei diritti civili e politici. I cittadini di uno
Stato membro dell'Unione europea devono godere dei diritti civili e
politici anche nello Stato di appartenenza o provenienza. Nei
confronti dei cittadini di Paesi terzi di cui all'art. 38 del decreto
legislativo 165/2001 tale requisito si applica solo in quanto
compatibile.
5. Non aver tenuto comportamenti incompatibili con le funzioni da
svolgere nell'Istituto (cfr. art. 7).
Il requisito di cui al punto 1 deve essere posseduto alla data di
scadenza stabilita per la presentazione della domanda; l'equivalenza
del titolo di studio e del voto nonche' gli altri requisiti devono
essere posseduti alla data di assunzione.
I requisiti richiesti dal presente bando potranno essere
verificati dalla Banca d'Italia in qualsiasi momento, anche
successivo allo svolgimento delle prove di concorso e all'eventuale
assunzione.
La Banca d'Italia dispone l'esclusione dal concorso, non da'
seguito all'assunzione o procede alla risoluzione del rapporto
d'impiego di coloro che risultino sprovvisti di uno o piu' dei
requisiti previsti dal bando. Le eventuali difformita' riscontrate
rispetto a quanto dichiarato o documentato dagli interessati vengono
segnalate all'Autorita' giudiziaria.
Art. 2
Domanda di partecipazione e termine per la presentazione
La domanda deve essere presentata entro il termine perentorio
delle ore 16,00 del 10 maggio 2022 (ora italiana), utilizzando
esclusivamente l'applicazione disponibile sul sito internet della
Banca d'Italia all'indirizzo www.bancaditalia.it Non sono ammesse
altre forme di presentazione della domanda di partecipazione al
concorso.
La data di presentazione della domanda e' attestata dal sistema
informatico che, allo scadere del termine di cui al comma 1, non
permettera' piu' l'accesso e l'invio della domanda. Per evitare
un'eccessiva concentrazione degli accessi all'applicazione a ridosso
della scadenza del termine, si consiglia di presentare la domanda con
qualche ora di anticipo, tenuto anche conto del tempo necessario per
completare l'iter di registrazione propedeutico alla candidatura.
Il giorno della prova scritta i candidati dovranno confermare il
possesso dei requisiti dichiarati nella domanda di partecipazione
sottoscrivendo una specifica dichiarazione, previa esibizione di un
documento di identita' (cfr. art. 5). Le dichiarazioni rese e
sottoscritte hanno valore di autocertificazione ai sensi del decreto
del Presidente della Repubblica n. 445/2000 (testo unico delle
disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa), con ogni conseguenza anche di ordine penale in caso
di mendacio e applicazione delle sanzioni previste dall'art. 76 del
decreto.
Non sono tenute in considerazione e comportano quindi
l'esclusione dal concorso le candidature dalle quali risulti il
mancato possesso di uno o piu' requisiti prescritti per la
partecipazione al concorso.
La Banca d'Italia comunica agli interessati il provvedimento di
esclusione.
La Banca d'Italia non assume responsabilita' per il mancato o
ritardato recapito di comunicazioni dirette ai candidati che sia da
imputare a disguidi postali o telematici, all'indicazione nella
domanda on-line di un indirizzo errato o incompleto oppure a omessa o
tardiva segnalazione da parte del candidato del cambiamento di
indirizzo.
I nominativi dei candidati ammessi alla prova scritta vengono
resi disponibili sul sito internet della Banca d'Italia,
all'indirizzo www.bancaditalia.it almeno quindici giorni prima della
data prevista per la prova.
L'ammissione alla prova avviene con la piu' ampia riserva in
ordine al possesso dei requisiti di partecipazione richiesti dal
bando.
I candidati che hanno necessita', in relazione alla specifica
condizione di disabilita', di strumenti di ausilio e/o di tempi
aggiuntivi per lo svolgimento delle prove (ai sensi dell'art. 20,
legge n. 104/1992 e dell'art. 16, comma 1, legge n. 68/1999) dovranno
farne richiesta compilando il «Quadro A» dell'applicazione. I medici
della Banca d'Italia valuteranno la richiesta esclusivamente sulla
base del nesso causale tra la patologia dichiarata nel «Quadro A» e
le modalita' di svolgimento di ciascuna prova. Qualora la Banca
d'Italia riscontri, anche successivamente, la non veridicita' di
quanto dichiarato disporra' l'esclusione dal concorso, non dara'
seguito all'assunzione o procedera' alla risoluzione del rapporto di
impiego eventualmente instaurato.
Art. 3
Convocazione
Il calendario e il luogo di svolgimento della prova scritta
vengono resi noti tramite avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami» di uno
dei martedi' o venerdi' del mese di maggio 2022.
Con le stesse modalita' e gli stessi tempi - qualora per motivi
organizzativi non sia ancora possibile determinare data e luogo di
svolgimento della prova scritta - viene indicata la Gazzetta
Ufficiale sulla quale l'avviso verra' successivamente pubblicato.
Nel caso in cui circostanze straordinarie e imprevedibili rendano
necessario rinviare lo svolgimento della prova scritta dopo la
pubblicazione del calendario, la notizia del rinvio e del nuovo
calendario viene prontamente diffusa mediante avviso nella Gazzetta
Ufficiale.
Tutte le informazioni relative al concorso sono disponibili anche
sul sito internet della Banca d'Italia www.bancaditalia.it La Banca
d'Italia non assume responsabilita' in ordine alla diffusione di
informazioni inesatte da parte di fonti non autorizzate.
Art. 4
Commissione e prove di concorso
La Banca d'Italia nomina una Commissione con l'incarico di
sovrintendere alle prove, che consistono in una prova scritta e in
una prova orale sulle materie indicate nel programma allegato e si
svolgono a Roma.
La prova scritta prevede lo svolgimento di una prova pratica di
carattere archivistico come descritta nel programma, di due quesiti a
risposta sintetica sulle materie indicate nel programma d'esame e di
un breve elaborato in lingua inglese su argomenti di attualita'
sociale ed economica.
La durata complessiva della prova scritta verra' stabilita dalla
Commissione fino a un massimo di cinque ore.
Nella valutazione della prova scritta la Commissione verifica: le
conoscenze tecniche (applicazione delle conoscenze generali al caso
specifico); la capacita' di sintesi; l'attinenza alla traccia
(pertinenza, completezza); la chiarezza espressiva (proprieta'
linguistica; correttezza espositiva); la capacita' di argomentare
(sviluppo critico delle questioni; qualita' delle
considerazioni/soluzioni proposte). Nella valutazione dell'elaborato
in lingua inglese la Commissione verifica il livello di conoscenza
dell'inglese in relazione a un suo utilizzo come strumento di lavoro.
Per lo svolgimento della prova scritta non e' consentita la
consultazione di testi normativi, manuali, appunti di ogni genere e
di dizionari di lingua inglese. Il giorno della prova la Commissione
potra' indicare eventuale ulteriore materiale non consentito in
relazione ai contenuti dei quesiti.
La prova scritta e' corretta in forma anonima. Vengono valutate
esclusivamente le prove dei candidati che abbiano svolto la prova
pratica e tutti e due i quesiti, secondo le indicazioni del
programma.
La prova pratica e i due quesiti sulle materie del programma sono
valutati fino a un massimo di 60 punti, attribuendo a ognuno fino a
un massimo di 20 punti.
La Commissione procede alla valutazione dei due quesiti solo nel
caso in cui la prova pratica sia valutata con un punteggio di almeno
12 punti.
La prova e' superata da coloro che ottengono un punteggio di
almeno 12 punti nella prova pratica e in ciascuno dei quesiti; sono,
tuttavia, ammessi alla prova orale anche i candidati che abbiano
conseguito un punteggio di almeno 10 punti in uno dei due quesiti,
purche' il punteggio complessivo non sia inferiore a 36 punti.
L'elaborato in lingua inglese e' corretto solo per i candidati
che hanno ottenuto il punteggio minimo complessivo nella prova
pratica e nei quesiti, secondo quanto previsto dal comma precedente,
ed e' valutato fino a un massimo di 4 punti.
La votazione complessiva della prova scritta risulta dalla somma
dei due punteggi utili (prova pratica e quesiti; elaborato in lingua
inglese).
I risultati della prova scritta, con l'indicazione dell'eventuale
ammissione alla prova orale e della data di convocazione, vengono
resi disponibili a ciascun candidato esclusivamente sul sito internet
della Banca d'Italia www.bancaditalia.it Tale comunicazione ha valore
di notifica a ogni effetto di legge.
La prova orale consiste in un colloquio sulle materie indicate
nel programma e in una conversazione in lingua inglese.
Il colloquio tende ad accertare: le conoscenze tecniche; la
capacita' espositiva; la capacita' di cogliere le interrelazioni tra
gli argomenti; la capacita' di giudizio critico. La conversazione in
lingua inglese e' volta a verificarne il livello di conoscenza in
relazione a un utilizzo dell'inglese come strumento di lavoro.
La prova orale viene valutata con l'attribuzione di un punteggio
massimo di 60 punti ed e' superata dai candidati che conseguono una
votazione di almeno 36 punti.
I risultati della prova orale vengono resi disponibili a ciascun
candidato sul sito internet della Banca d'Italia www.bancaditalia.it
Tale comunicazione ha valore di notifica a ogni effetto di legge.
Art. 5
Identificazione dei candidati per la partecipazione alle prove
Per sostenere le prove, i candidati devono essere muniti di carta
di identita' o di uno dei documenti di riconoscimento previsti
dall'art. 35 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Coloro che non sono in possesso della cittadinanza italiana devono
essere muniti di documento equipollente.
Il documento deve essere in corso di validita' secondo le
previsioni di legge. Sono esclusi i candidati non in grado di esibire
alcuno dei suddetti documenti.
Art. 6
Graduatoria
Il punteggio complessivo dei candidati idonei e' determinato
dalla somma delle votazioni riportate nella prova scritta e nella
prova orale.
Sono considerati idonei i candidati che hanno conseguito i
punteggi minimi previsti per le prove di cui all'art. 4.
La Commissione forma la graduatoria di merito seguendo l'ordine
decrescente di punteggio complessivo.
La Banca d'Italia approva la graduatoria finale sulla base della
graduatoria di merito; qualora piu' candidati risultino in posizione
di ex aequo, viene data preferenza al candidato piu' giovane.
La Banca d'Italia, nel caso di rinuncia alla nomina o di mancata
presa di servizio da parte dei candidati classificati in posizione
utile all'assunzione, si riserva la facolta' di coprire i posti
rimasti vacanti seguendo l'ordine di graduatoria.
La Banca d'Italia si riserva la facolta' di utilizzare la
graduatoria finale entro tre anni dalla rispettiva data di
approvazione.
La graduatoria finale dei vincitori viene pubblicata sul sito
internet www.bancaditalia.it Tale pubblicazione assume valore di
notifica a ogni effetto di legge. Per tutelare la privacy degli
interessati, i nominativi dei candidati idonei, classificati in
posizione non utile all'assunzione, verranno pubblicati solo in caso
di utilizzo delle graduatorie, ai sensi del comma precedente.
Art. 7
Autocertificazioni richieste per l'assunzione
Ai fini dell'assunzione dovra' essere autocertificato il possesso
dei requisiti di partecipazione al concorso e di assunzione, secondo
le modalita' previste nel decreto del Presidente della Repubblica n.
445/2000. Per la verifica del possesso del requisito di cui all'art.
1, punto 5 (compatibilita' con le funzioni da svolgere in Banca
d'Italia), sara' richiesto di rendere dichiarazioni relative
all'eventuale sussistenza di condanne penali, di sentenze di
applicazione della pena su richiesta, di sottoposizione a misure di
sicurezza o di carichi pendenti. Saranno oggetto di valutazione
discrezionale tutte le sentenze di condanna anche in caso di
intervenuta prescrizione, provvedimento di amnistia, indulto, perdono
giudiziale, riabilitazione, sospensione della pena, beneficio della
non menzione nonche' i procedimenti penali pendenti.
Art. 8
Nomina e assegnazione
I candidati classificati in posizione utile all'assunzione
dovranno comunicare alla Banca d'Italia - qualora non abbiano gia'
provveduto nella domanda on-line - un indirizzo di Posta elettronica
certificata al quale verranno indirizzate, a ogni effetto di legge,
le comunicazioni di avvio del procedimento di nomina e assegnazione
ed eventuali altre comunicazioni. Il possesso di un indirizzo PEC e'
indispensabile per avviare il procedimento di assunzione.
La Banca d'Italia procede all'assunzione dei candidati utilmente
classificati che non abbiano tenuto comportamenti incompatibili con
le funzioni da svolgere nell'Istituto e siano in possesso dei
requisiti di cui all'art. 1. Essi sono nominati in prova come esperto
- I livello stipendiale. Al termine del periodo di prova della durata
di sei mesi, le persone nominate, se riconosciute idonee, conseguono
la conferma della nomina con la stessa decorrenza di quella in prova;
nell'ipotesi di esito sfavorevole, il periodo di prova e' prorogato,
per una sola volta, di altri sei mesi.
L'accettazione della nomina non puo' essere in alcun modo
condizionata.
Il rapporto d'impiego di coloro che non sono in possesso della
cittadinanza italiana e' regolato tenendo conto delle limitazioni di
legge in materia di accesso ai posti di lavoro presso gli enti
pubblici.
Le persone nominate devono prendere servizio presso la sede di
lavoro cui sono assegnate entro il termine comunicato; eventuali
proroghe del termine sono concesse solo per giustificati motivi.
Se rinunciano espressamente alla nomina o, in mancanza di
giustificati motivi, non prendono servizio entro il termine, decadono
dalla nomina.
Art. 9
Trattamento dei dati personali
Ai sensi della normativa europea e nazionale in materia di
privacy, si informa che i dati forniti dai candidati sono trattati,
anche in forma automatizzata, per le finalita' di gestione del
concorso. Per i candidati che saranno assunti, il trattamento
proseguira' per le finalita' inerenti alla gestione del rapporto di
lavoro.
Il conferimento dei dati richiesti e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione e di assunzione; in caso
di rifiuto a fornire i dati, la Banca d'Italia procede all'esclusione
dal concorso o non da' corso all'assunzione.
I dati idonei a rivelare lo stato di salute dei candidati sono
trattati per l'adempimento degli obblighi previsti dalle leggi n.
104/1992 e n. 68/1999. I dati di cui all'art. 7 del presente bando
sono trattati per l'accertamento del requisito di assunzione relativo
alla compatibilita' dei comportamenti tenuti dagli interessati con le
funzioni da svolgere nell'Istituto, secondo quanto previsto dalle
norme regolamentari della Banca d'Italia.
I dati forniti possono essere comunicati ad altre amministrazioni
pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati o
negli altri casi previsti da leggi e regolamenti; possono essere
comunicati anche alle societa' - in qualita' di responsabili del
trattamento - di cui la Banca d'Italia si avvale per particolari
prestazioni professionali, consulenze o servizi strettamente connessi
con lo svolgimento del concorso (es. attivita' di sorveglianza alle
prove). Agli interessati competono il diritto di accesso ai dati
personali e gli altri diritti riconosciuti dalla legge tra i quali il
diritto di ottenere la rettifica o l'integrazione dei dati, la
cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco di
quelli trattati in violazione della legge nonche' il diritto di
opporsi in tutto o in parte, per motivi legittimi, al loro
trattamento.
Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Titolare del trattamento - Banca d'Italia - Servizio organizzazione,
via Nazionale n. 91 - Roma (e-mail: org.privacy@bancaditalia.it).
Il Responsabile della protezione dei dati per la Banca d'Italia
puo' essere contattato presso via Nazionale n. 91 - Roma (e-mail:
responsabile.protezione.dati@bancaditalia.it).
Per le violazioni della vigente disciplina in materia di privacy
e' possibile rivolgersi, in qualita' di Autorita' di controllo, al
Garante per la protezione dei dati personali - piazza Venezia n. 11 -
Roma.
Art. 10
Responsabile del procedimento
L'Unita' organizzativa responsabile del procedimento e' il
Servizio gestione del personale della Banca d'Italia. Il responsabile
del procedimento e' il Capo pro tempore di tale servizio o, in caso
di assenza o impedimento, il Vice Capo pro tempore.
Il direttore generale: Signorini
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