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UNIVERSITA' DI SALERNO
Concorso pubblico, per esami, a due posti di agente dei servizi
ausiliari in prova (quarta qualifica) dell'area funzionale dei
servizi generali tecnici e ausiliari.
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| Fonte: | Gazzetta ufficiale n.25 del 28/3/2000 |
| Ente: | UNIVERSITA' DI SALERNO |
| Località: | Salerno (SA) |
| Codice atto: | 000E2789 |
| Sezione: | Università |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | 2 |
| Scadenza: | 27/4/2000 |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto l'art. 64 dello Statuto;
Vista la legge 29 ottobre 1984, n. 732;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 7 febbraio 1990, n. 19;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 27 giugno 1992,
n. 352;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29 e successive
modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, come modificato ed integrato dal decreto del Presidente della
Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693 e dalla legge 15 maggio 1997,
n. 127;
Visto il contratto collettivo nazionale del lavoro dei dipendenti
del comparto universita', pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana, serie generale, n. 132, del 7 giugno 1996;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Vista la legge 15 marzo 1997, n. 59;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
Visto il decreto legislativo 31 marzo 1998, n. 80;
Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403;
Visto il decreto legislativo 22 luglio 1999, n. 261, ed, in
particolare, l'art. 16;
Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28;
Visto il regolamento per le assunzioni a tempo indeterminato di
personale tecnico ed amministrativo dell'Universita' degli studi di
Salerno, emanato con decreto rettorale 18 giugno 1999, n. 3431, e
pubblicato in data 22 giugno 1999;
Vista la delibera del 14 ottobre 1999, con la quale il consiglio
di amministrazione dell'Universita' degli studi di Salerno ha
disposto, a carico dei partecipanti, l'obbligo di effettuare un
versamento di L. 15.000 per le spese relative all'organizzazione ed
all'espletamento del concorso;
Vista la delibera del 30 novembre 1999, con la quale il consiglio
di amministrazione, sulla base della programmazione del fabbisogno
del personale, ha autorizzato l'assunzione di cinquanta unita' di
personale tecnico e amministrativo di varie qualifiche;
Vista la legge 23 dicembre 1999, n. 488;
Considerata l'urgenza di provvedere all'assunzione di quattro
unita' di personale di quarta qualifica dell'area funzionale dei
servizi generali tecnici e ausiliari - gruppo dei servizi generali
ausiliari;
Ritenuto di coprire due dei quattro posti mediante concorso
riservato e di prevedere la loro destinazione al pubblico concorso
nel caso in cui il concorso riservato risulti in tutto o in parte
deserto;
Vista la delibera del consiglio di amministrazione del 17
febbraio 2000 con la quale il direttore amministrativo e' autorizzato
a procedere alla necessaria compensazione delle unita' di personale
cessato dal servizio mediante la copertura dei posti con concorsi
pubblici;
Decreta:
Art. 1.
Numero dei posti
E' indetto un concorso pubblico, per esami, a due posti di agente
dei servizi ausiliari in prova (quarta qualifica) dell'area
funzionale dei servizi generali tecnici e ausiliari - gruppo dei
servizi generali ausiliari - presso l'Universita' degli studi di
Salerno, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e regime di
impegno a tempo pieno, da adibire alla manutenzione delle stazioni
self-service per l'erogazione dei servizi informatici agli studenti
presso l'Universita' degli studi di Salerno.
I posti non coperti, dopo l'espletamento del concorso riservato
di cui alle premesse, saranno portati in aumento del presente
concorso.
Art. 2.
Requisiti generali di ammissione
Per l'ammissione al concorso e' richiesto il possesso dei
seguenti requisiti:
a) la cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini
italiani gli italiani non appartenenti alla Repubblica) o
cittadinanza di uno Stato membro della Comunita' economica europea;
b) eta' non inferiore ai diciotto anni;
c) godimento dei diritti politici e civili;
d) l'elettorato attivo;
e) il non aver riportato condanne penali e non avere
procedimenti penali in corso;
f) l'idoneita' fisica al servizio continuativo ed
incondizionato all'impiego;
g) l'assolvimento degli obblighi di leva militare;
h) il non essere stato destituito o dispensato da precedente
impiego presso una Pubblica amministrazione per persistente
insufficiente rendimento o dichiarato decaduto per aver conseguito
l'impiego mediante produzione di documenti falsi o viziati da
invalidita' non sanabile;
i) titolo di studio: diploma di istruzione secondaria di primo
grado;
Ai sensi dell'art. 3 del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri 7 febbraio 1994, n. 174, i cittadini degli Stati membri
dell'Unione europea dovranno inoltre possedere i seguenti requisiti:
di godere dei diritti civili e politici dello Stato di
appartenenza o di provenienza;
di essere in possesso, ad eccezione della cittadinanza
italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della
Repubblica;
di avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
I requisiti prescritti debbono essere posseduti alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
ammissione. La mancanza di uno solo dei requisiti stessi comportera'
l'esclusione dal concorso che puo' essere disposta, in ogni momento,
con provvedimento motivato del direttore amministrativo, ai sensi
dell'art. 3, terzo comma, del decreto del Presidente della Repubblica
9 maggio 1994, n. 487, come modificato dall'art. 3, comma 2, del
decreto del Presidente della Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693.
I candidati sono ammessi al concorso con riserva
dell'accertamento dei requisiti prescritti.
Art. 3.
Domande e termine di presentazione
Le domande di ammissione al concorso, redatte su carta semplice e
firmate dagli aspiranti di proprio pugno, possono essere presentate
direttamente o spedite, a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento, al direttore amministrativo dell'Universita' degli studi
di Salerno - Ripartizione II, risorse umane - Ufficio personale
tecnico e amministrativo - via Ponte don Melillo - 84084 Fisciano,
entro il termine perentorio di trenta giorni, che decorre dal giorno
successivo a quello della pubblicazione del presente decreto nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
Le domande di ammissione al concorso si considerano prodotte in
tempo utile purche' vengano consegnate o spedite entro il termine
suindicato.
In caso di invio della domanda di ammissione a mezzo raccomandata
con avviso di ricevimento fa fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
In caso di consegna personale, fa fede la ricevuta rilasciata
dall'ufficio personale tecnico e amministrativo dell'Universita'
degli studi di Salerno. A tal fine, si precisa che, sempre entro il
predetto termine, la consegna personale della domanda presso il
suddetto ufficio potra' essere effettuata fino alle ore 13 di ciascun
giorno lavorativo.
Art. 4.
Dichiarazioni da formulare nella domanda
Nella domanda, di cui si allega schema esemplificativo che e'
parte integrante del presente bando (Allegato B), l'aspirante deve
dichiarare, sotto la propria responsabilita', a pena di esclusione:
a) cognome e nome (le donne coniugate dovranno indicare il
cognome da nubili);
b) luogo e data di nascita;
c) il possesso del titolo di studio di cui all'art. 2, lettera
i) del presente bando di concorso, con l'indicazione dell'anno in cui
e' stato conseguito e dell'istituto che lo ha rilasciato;
d) il comune nelle cui liste elettorali e' iscritto ovvero i
motivi della mancata iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
e) il possesso della cittadinanza italiana, o di uno degli
Stati membri della Comunita' economica europea;
f) di godere dei diritti civili e politici;
g) di non avere riportato condanne penali e di non avere
procedimenti penali in corso; in caso contrario indicare le condanne
riportate, la data della sentenza e l'autorita' giudiziaria che l'ha
emessa, anche se e' stata concessa amnistia, perdono giudiziale,
condono, indulto, non menzione ecc. e anche se nulla risulti dal
casellario giudiziale. I procedimenti penali devono essere sempre
indicati, qualsiasi sia la natura degli stessi;
h) la posizione nei riguardi degli obblighi militari; i
cittadini italiani soggetti all'obbligo di leva devono comprovare di
essere in posizione regolare nei confronti di tale obbligo;
i) di essere fisicamente idoneo all'impiego;
j) i servizi prestati come impiegato presso pubbliche
amministrazioni e le cause di risoluzione di precedente rapporto
d'impiego;
k) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso una pubblica amministrazione e di non essere stato dichiarato
decaduto da altro impiego statale, ai sensi dell'art. 127, primo
comma, lettera d), del decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3, per averlo conseguito mediante produzione di
documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile;
l) il possesso, secondo quanto previsto dall'art. 7 del
presente bando, di eventuali titoli, di preferenza e di precedenza
posseduti alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di ammissione al concorso;
m) i cittadini degli Stati membri della Unione europea devono
dichiarare, altresi', di godere dei diritti civili e politici anche
nello Stato di appartenenza o provenienza, ovvero i motivi del
mancato godimento e avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
Il candidato e', altresi', tenuto a indicare il recapito presso
il quale desidera che vengano effettuate eventuali comunicazioni
relative al concorso e ad impegnarsi a segnalare tempestivamente le
variazioni che dovessero intervenire successivamente.
I candidati portatori di handicap, ai sensi della legge
5 febbraio 1992, n. 104, dovranno fare esplicita richiesta in
relazione al proprio handicap, riguardo l'ausilio necessario, nonche'
l'eventuale necessita' di tempi aggiuntivi per poter sostenere le
prove d'esame specificate nel successivo art. 6 del presente bando.
La domanda deve essere redatta nel rispetto dello schema allegato
al presente bando e deve contenere, a pena di inammissibilita', tutte
le dichiarazioni suindicate. L'omissione di una sola di esse
determina l'invalidita' della domanda stessa, con l'esclusione
dell'aspirante dal concorso.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilita' in caso di
smarrimento di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte dell'aspirante o da mancata oppure tardiva
comunicazione del cambiamento del recapito indicato nella domanda,
ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili
all'amministrazione stessa.
La domanda dovra' essere firmata dal concorrente a pena di
esclusione.
Ai sensi dell'art. 3, quinto comma, della legge 15 maggio 1997,
n. 127, non e' piu' richiesta l'autentica della firma in calce alla
domanda.
Alla domanda di ammissione i candidati dovranno allegare, a pena
di esclusione dal concorso, copia del versamento di L. 15.000, da
effettuarsi sul conto corrente postale n. 254847 intestato
all'Universita' degli studi di Salerno, quale contributo per le spese
relative all'organizzazione ed all'espletamento del concorso.
Art. 5.
Commissione esaminatrice e modalita' di espletamento
La commissione giudicatrice del concorso sara' costituita ai
sensi del regolamento per le assunzioni a tempo indeterminato di
personale tecnico ed amministrativo dell'Universita' degli studi di
Salerno, emanato con decreto rettorale 18 giugno 1999, n. 3431.
Art. 6.
Prove d'esame
Le prove d'esame consisteranno in una prova pratica, tendente a
verificare le capacita' professionali dei candidati all'espletamento
delle mansioni dei posti messi a concorso, e in una prova orale, come
da allegato programma che costituisce parte integrante del presente
bando (Allegato A).
Nel caso in cui il numero dei candidati ammessi al concorso sia
superiore a cento, l'amministrazione procedera' a prova selettiva.
Saranno ammessi a sostenere la prova pratica i candidati
utilmente collocati nella graduatoria di preselezione entro i primi
cento posti.
Il luogo, la data e l'ora della prova preselettiva verranno
notificati ad ogni candidato a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento, almeno quindici giorni prima dello svolgimento della
stessa, oltre che ad essere affisso all'Albo ufficiale dell'ateneo.
Qualora si presenti alla prova di preselezione un numero di
candidati inferiore a cento, la preselezione non avra' luogo e si
procedera' esclusivamente allo svolgimento delle prove d'esame, in
data successivamente comunicata ai candidati.
L'assenza del candidato alla prova stessa comportera'
l'esclusione dello stesso qualunque ne sia la causa.
L'Universita' degli studi di Salerno comunichera' ai candidati
ammessi il luogo, il giorno e l'ora in cui si svolgera' la prova
pratica, almeno quindici giorni prima della data della prova stessa.
L'avviso per la presentazione alla prova orale sara' dato ai
singoli candidati almeno venti giorni prima di quello in cui essi
debbono sostenerla e sara' dato, contemporaneamente, comunicazione
del voto riportato nella prova pratica.
Conseguono l'ammissione alla prova orale i candidati che abbiano
riportato nella prova pratica una votazione non inferiore ai 21/30 o
equivalente. La prova orale si intende superata con una votazione di
almeno 21/30 o equivalente.
Il punteggio finale e' dato dalla somma dei punteggi riportati
nella prova pratica e nella prova orale.
Per essere ammessi a sostenere le prove di esame, i candidati
dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti di
riconoscimento in corso di validita':
a) fotografia recente applicata su carta legale, con la firma
dell'aspirante autenticata dal sindaco o da un notaio;
b) tessera di riconoscimento personale, se il candidato e'
dipendente statale;
c) tessera postale o porto d'armi o passaporto o carta
d'identita' o patente.
I candidati sono ammessi al concorso con riserva.
L'amministrazione puo' disporre in qualsiasi momento, con proprio
provvedimento motivato, l'esclusione dal concorso per difetto dei
requisiti prescritti.
Tutte le comunicazioni relative al concorso saranno inviate ai
candidati a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno.
Art. 7.
Titoli di preferenza e di precedenza
I concorrenti che avranno superato la prova orale dovranno far
pervenire, di propria iniziativa, al direttore amministrativo
dell'Universita' degli studi di Salerno - Ripartizione II, ufficio
personale tecnico ed amministrativo - via Ponte don Melillo - 84084
Fisciano (Salerno), entro il termine perentorio di quindici giorni
dall'espletamento della prova medesima, i documenti, in originale o
in copia autentica, attestanti il possesso dei titoli di preferenza
e/o di precedenza, valutabili a parita' di merito e a parita' di
titoli.
Ai sensi dell'art. 2, secondo comma, del decreto del Presidente
della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, la dichiarazione
sostitutiva di atto di notorieta' di cui all'art. 4 della legge
4 gennaio 1968, n. 15, tiene luogo, a tutti gli effetti,
dell'autentica di copia. Hanno diritto alla preferenza, a parita' di
merito:
1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonche' i capi di famiglia numerosa;
10) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex
combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli di mutilati e invalidi per servizio nel settore
pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico o privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come
combattenti;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio, a qualunque
titolo, per non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
18) i coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
19) gli invalidi e i mutilati civili;
20) i militari volontari delle Forze armate congedati senza
demerito a termine della ferma o rafferma.
A parita' di merito e di titoli, la precedenza e' determinata:
1) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
2) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche.
Ai sensi dell'art. 3, settimo comma, della legge n. 127/1997,
come modificato dall'art. 2 della legge 16 giugno 1998, n. 191, se
due o piu' candidati ottengono, a conclusione delle operazioni di
valutazione dei titoli e delle prove di esame, lo stesso punteggio,
e' preferito il candidato piu' giovane d'eta'.
Da tali documenti dovra' risultare inoltre che il requisito era
posseduto alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione della domanda di ammissione al concorso.
I documenti si considerano prodotti in tempo utile, anche se
spediti a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine suindicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
Art. 8.
Approvazione della graduatoria
Espletate le prove del concorso, la commissione giudicatrice
formulera' la graduatoria di merito, secondo l'ordine decrescente
della votazione complessiva, costituita dalla somma del voto
riportato nella prova pratica e del voto ottenuto nella prova orale.
Per la formazione della graduatoria finale saranno osservate, a
parita' di punteggio, le disposizioni sulle precedenze e preferenze
cosi' come previste dall'art. 7 del presente bando.
Con provvedimento del direttore amministrativo saranno approvati
gli atti concorsuali, nonche' la graduatoria di merito, e saranno
dichiarati vincitori i candidati utilmente collocati nella predetta
graduatoria.
La graduatoria dei vincitori del concorso sara' pubblicata
nell'Albo ufficiale dell'Universita', presso la ripartizione II,
risorse umane - Ufficio personale tecnico e amministrativo - terzo
piano uffici del rettorato.
Dal giorno successivo a quello della pubblicazione della
graduatoria nell'Albo dell'Universita' decorrono i termini per
eventuali impugnative. La graduatoria resta efficace per un termine
di ventiquattro mesi dalla data della predetta pubblicazione per
l'eventuale copertura di posti per i quali il concorso e' stato
bandito e che, successivamente ed entro tale data, dovessero rendersi
disponibili.
Art. 9.
Presentazione dei documenti per la nomina
L'amministrazione stipulera' un contratto individuale di lavoro a
tempo indeterminato con i vincitori del concorso, ai sensi
dell'art. 16 del C.C.N.L. - comparto Universita', che saranno
inquadrati nella quarta qualifica funzionale, profilo agente dei
servizi ausiliari dell'area funzionale dei servizi generali tecnici e
ausiliari - gruppo dei servizi generali ausiliari - con diritto al
trattamento economico previsto dalle vigenti disposizioni di legge.
Ai sensi della legge n. 15/1968 e del decreto del Presidente
della Repubblica n. 403/1998, i vincitori dovranno presentare, entro
il termine perentorio di trenta giorni dalla data di stipulazione del
succitato contratto di lavoro individuale, unitamente alla
dichiarazione, sotto la propria responsabilita', salvo quanto
disposto dall'art. 18, comma 8 del C.C.N.L. - comparto Universita',
di non avere altri rapporti di impiego pubblico o privato e di non
trovarsi in nessuna delle situazioni di incompatibilita' richiamate
nell'art. 58 del decreto legislativo n. 29/1993, i sottoelencati
documenti, a pena di decadenza della nomina:
1) certificato medico rilasciato dalla A.S.L. o da un medico
militare o dall'ufficiale sanitario attestante la sana e robusta
costituzione e l'idoneita' fisica e psichica all'impiego. Qualora il
candidato sia affetto da qualche imperfezione, il certificato ne deve
fare menzione e indicare se l'imperfezione stessa menomi l'attitudine
al servizio. Nel certificato stesso dovra' essere precisato che e'
stato eseguito l'accertamento sierologico del sangue previsto
dall'art. 7 della legge 25 luglio 1956, n. 837. I candidati invalidi
di guerra ed assimilati dovranno produrre, ai sensi dell'art. 19,
secondo comma, della legge 2 aprile 1968, n. 482, una dichiarazione
legalizzata di un ufficiale sanitario comprovante che l'invalido, per
la natura e il grado della sua invalidita' o mutilazione, non puo'
essere di pregiudizio alla salute o alla incolumita' dei compagni di
lavoro e alla sicurezza degli impianti;
2) fotografia recente.
Si fa presente, altresi', che i vincitori del concorso, all'atto
della stipula del suddetto contratto individuale di lavoro, dovranno
rendere, su apposito modello predisposto dall'ufficio personale
tecnico amministrativo, una dichiarazione sostitutiva su fatti e
qualita' personali ai sensi della legge, n. 15/1968 e del decreto del
Presidente della Repubblica n. 403/1998.
Il certificato medico dovra' essere conforme alla legge e dovra'
essere, inoltre, di data non anteriore a sei mesi rispetto alla data
della richiesta dell'Universita' degli studi di Salerno.
Scaduto inutilmente il termine di cui sopra, trenta giorni dalla
data di stipulazione del contratto di lavoro individuale, senza la
presentazione della documentazione richiesta, fatta salva la
possibilita' di una proroga a richiesta dell'interessato nel caso di
comprovato impedimento, non si dara' luogo alla stipulazione del
contratto, ovvero si provvedera', per i rapporti gia' instaurati,
all'immediata risoluzione degli stessi.
Per i portatori di handicap si procedera' cosi' come dispone
l'art. 4 della legge n. 104/1992.
Art. 10.
Nomina e periodo di prova
I vincitori del concorso, che risulteranno in possesso di tutti i
requisiti prescritti, conseguiranno la nomina ad agente dei servizi
ausiliari in prova (quarta qualifica) con diritto al trattamento
economico iniziale previsto dalle norme in vigore.
Ai sensi dell'art. 17 del C.C.N.L. - comparto Universita', il
dipendente assunto come sopra sara' soggetto ad un periodo di prova
della durata di tre mesi.
Ai fini del compimento del periodo di prova che non puo' essere
rinnovato, ne' prorogato alla scadenza, si terra' conto del solo
servizio effettivamente prestato.
Decorso il suddetto periodo di prova senza che il rapporto di
lavoro sia stato risolto da una delle parti, il dipendente si
intendera' confermato in servizio e gli verra' riconosciuta
l'anzianita' dal giorno dell'assunzione a tutti gli effetti.
I vincitori del concorso non potranno ottenere il trasferimento
nei primi tre anni di servizio.
Art. 11.
Diritto di accesso
Ai candidati e' garantito il diritto di accesso alla
documentazione amministrativa relativa al procedimento concorsuale
secondo le disposizioni di legge in materia.
Responsabile del procedimento e' il capo dell'ufficio personale
tecnico e amministrativo.
Art. 12.
Trattamento dati personali (legge n. 675/1996)
Ai fini della legge n. 675/1996, l'Universita' degli studi di
Salerno si impegna a rispettare il carattere riservato delle
informazioni fornite dai candidati; tutti i dati forniti saranno
trattati solo per le finalita' connesse e strumentali al concorso ed
alla eventuale stipula e gestione del contratto di lavoro, nel
rispetto delle disposizioni vigenti.
Art. 13.
Norme di rinvio
Per quanto non previsto dal presente bando si rinvia alle
disposizioni contenute nel regolamento per le assunzioni a tempo
indeterminato di personale tecnico ed amministrativo dell'Universita'
degli studi di Salerno, nonche' a quelle vigenti in materia
concorsuale.
Fisciano, 2 marzo 2000
Il direttore amministrativo: Ricciardi
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