Concorso ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA

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ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA

Concorso pubblico, per titoli e colloquio, per l'assunzione con
contratto a tempo indeterminato di cinque unita' di personale con
profilo professionale di primo tecnologo - secondo livello
retributivo. (Decreto n. 277).

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.49 del 22/6/2001

Ente: ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA

Località: -

Codice atto: 001E4959

Sezione: Enti pubblici

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 5

Scadenza: 23/7/2001

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                            IL PRESIDENTE
 
    Visto  il  testo unico approvato con decreto del Presidente della
Repubblica  10 gennaio  1957,  n. 3,  e  successive  modificazioni  e
integrazioni;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686, recante le norme d'esecuzione del testo unico citato;
    Vista la legge 4 gennaio 1968, n. 15, e successive modificazioni;
    Vista  la  legge  7 agosto  1990,  n. 241, recante nuove norme in
materia  di  procedimento  amministrativo  e  di diritto d'accesso ai
documenti amministrativi;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 12 febbraio
1991, n. 171;
    Vista  la  legge  10 aprile  1991,  n. 125,  concernente  le pari
opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro;
    Vista   la  legge  5 febbraio  1992,  n. 104,  per  l'assistenza,
l'integrazione sociale ed i diritti delle persone handicappate;
    Visto  il  decreto-legge  3 febbraio  1993,  n. 29,  e successive
modificazioni e integrazioni;
    Visti  i  decreti  del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487  e  30 ottobre  1996,  n. 693,  per  le  parti compatibili con
l'attuale regolamento dell'I.N.G.V.;
    Vista  la  legge  31 dicembre 1996, n. 675, concernente la tutela
delle  persone  e  di altri soggetti rispetto al trattamento dei dati
personali;
    Vista  la  legge  15 maggio  1997,  n. 127, concernente le misure
urgenti per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e successive
modificazioni ed integrazioni;
    Visto  il  decreto  legislativo 31 marzo 1998, n. 80, concernente
"Nuove  disposizioni  in  materia  d'organizzazione  e di rapporti di
lavoro   nelle  amministrazioni  pubbliche,  di  giurisdizione  nelle
controversie  di lavoro e di giurisdizione amministrativa, emanate in
attuazione dell'art. 11, comma 4, della legge 15 marzo 1997, n. 59";
    Visto  il  decreto  legislativo  29 ottobre  1998,  n. 387, ed in
particolare  l'art. 13, recante "Ulteriori disposizioni integrative e
correttive  del  decreto-legge  3 febbraio  1993, n. 29, e successive
modificazioni, e del decreto-legge 31 marzo 1998, n. 80;
    Visto  il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998
n. 403  -  Regolamento  di  attuazione  degli articoli 1, 2 e 3 della
legge  15 maggio  1997,  n. 127,  in materia di semplificazione delle
certificazioni amministrative;
    Vista  la  legge  12 marzo  1999,  n. 68  entrata  in  vigore  il
18 gennaio  2000,  riguardante  le norme per il diritto al lavoro dei
disabili;
    Viste le norme concorsuali previste nei CCNL in vigore;
    Visto  il  decreto  legislativo 29 settembre 1999, n. 381, con il
quale   e'  stato  istituito  l'Istituto  nazionale  di  geofisica  e
vulcanologia;
    Visto  il  decreto  21 dicembre  2000,  pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - serie generale - n. 4 del 5 gennaio 2001, con il quale e'
stato  emanato  il  regolamento  di  organizzazione  e  funzionamento
dell'I.N.G.V.;
    Visto  il regolamento per il reclutamento del personale di ruolo,
approvato   dal  consiglio  direttivo  con  delibera  n. 16/2001  del
19 aprile 2001;
    Vista   la   delibera  del  consiglio  direttivo  n. 17/2001  del
19 aprile  2001  con  la  quale  il presidente e' stato autorizzato a
bandire concorsi pubblici,
 
                              Decreta:
 
                               Art. 1.
 
                       Posti messi a concorso
 
    E'  indetto  un concorso pubblico, per titoli e colloquio, per la
copertura  di  complessivi  cinque posti nel profilo professionale di
primo  tecnologo  (secondo  livello  retributivo)  presso  l'Istituto
nazionale  di geofisica e vulcanologia secondo la ripartizione di cui
all'allegato 1 che costituisce parte integrante del presente bando.
    A  pena  di  esclusione,  la partecipazione e' consentita per una
sola area scientifica nell'ambito della stessa sezione.

                               Art. 2.
 
                     Requisiti per l'ammissione
 
    1. Per l'ammissione al concorso sono richiesti:
      a) il  possesso  del  diploma  di  laurea  come  indicato nella
ripartizione per area scientifica di cui all'allegato 1).
    Sono  altresi'  ammessi i candidati che abbiano conseguito presso
una Universita' straniera una laurea dichiarata "equipollente" da una
Universita' italiana o dal Ministero dell'universita' e della ricerca
scientifica  e  tecnologica secondo la normativa vigente. E' cura del
candidato  dimostrare  la  equipollenza  mediante  la  produzione del
provvedimento che la riconosca pena l'esclusione;
      b)   capacita'   acquisita,   nell'area   scientifica   di  cui
all'allegato  1) maturata da almeno otto anni di specifica esperienza
professionale  alla  stessa  data  di  scadenza  di  cui  all'art. 4,
comma 1,  presso organismi scientifici, universita' o enti di ricerca
pubblici  e  privati, italiani e stranieri; tale capacita' presuppone
lo svolgimento autonomo di funzioni di progettazione, di elaborazione
e  di gestione correlate all'attivita' tecnologiche e/o professionali
e/o  il  coordinamento  a  tali  fini di competenze tecniche anche in
settori   in   cui   e'   richiesto   l'espletamento   di   attivita'
professionali;
      c) conoscenza  della  lingua  inglese  da  valutarsi  ai  sensi
dell'art. 7, comma 1;
      d) cittadinanza  italiana  o  di  uno  Stato membro dell'Unione
europea;
      e) idoneita'   fisica  all'impiego;  ai  soggetti  riconosciuti
handicappati ai sensi della legge n. 104 del 5 febbraio 1992, saranno
applicate  le  disposizioni  di  cui  all'art. 22 della legge stessa;
l'amministrazione  ha  facolta'  di  sottoporre  a  visita  medica di
controllo  il  vincitore  di  concorso,  secondo  le norme vigenti in
materia;
      f) i  cittadini  degli Stati membri dell'Unione europea devono,
inoltre, avere adeguata conoscenza della lingua italiana da valutarsi
ai sensi dell'art. 7, comma 1;
      g) non  possono  partecipare  al  concorso  coloro  che abbiano
superato il sessantacinquesimo anno di eta'.
    2.  I  requisiti  predetti  devono  essere posseduti alla data di
scadenza  del  termine ultimo per la presentazione della domanda pena
l'esclusione dal concorso.
    3.  La  valutazione della esistenza del possesso del requisito di
cui  al  punto  b)  e'  demandata  al  giudizio  insindacabile  della
Commissione  esaminatrice  di  cui  all'art. 5  in un'apposita seduta
preliminare.

                               Art. 3.
 
                       Esclusione dal concorso
 
    1. Saranno esclusi dalla partecipazione al concorso i candidati:
      a) la  cui  domanda  sia  stata  presentata  oltre  il  termine
stabilito dal presente bando;
      b) la cui domanda sia priva della firma del candidato;
      c) che   non   abbiano   i  requisiti  di  ammissione  indicati
dall'art. 2, comma 1, del presente bando;
      d) che abbiano presentato domanda di partecipazione a piu' aree
scientifiche nell'ambito della stessa Sezione.
    2.   I  candidati  sono  ammessi  al  concorso  con  riserva.  Il
Presidente   dell'I.N.G.V.   puo'   disporre   in  qualunque  momento
l'esclusione  dal  concorso  per  difetto  dei  requisiti prescritti.
Qualora  i  motivi  che determinano l'esclusione siano accertati dopo
l'espletamento  del  concorso  il Presidente dell'I.N.G.V. dispone la
decadenza da ogni diritto conseguente alla partecipazione al concorso
stesso;  sara'  ugualmente disposta la decadenza dei candidati di cui
risulti  non veritiera una delle dichiarazioni previste nella domanda
di    partecipazione   al   concorso   o   delle   dichiarazioni   di
autocertificazione.

                               Art. 4.
 
                 Domande e termine di presentazione
 
    1.  La  domanda  di  ammissione  al  concorso,  redatta  in carta
semplice,  secondo  lo  schema  di  cui all'allegato 2, dovra' essere
inoltrata  a  mezzo  raccomandata  con  avviso  di ricevimento ovvero
presentata  a mano direttamente all'Istituto nazionale di geofisica e
vulcanologia,  via  di  Vigna  Murata  n. 605  - 00143 Roma, entro il
termine perentorio di trenta giorni dal giorno successivo a quello di
pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale. Qualora il
termine venga a scadere in un giorno festivo, si intendera' protratto
al   primo   giorno  non  festivo  immediatamente  seguente.  Saranno
considerate  prodotte in tempo utile le domande di ammissione spedite
a mezzo a/r entro il termine sopra indicato; a tal fine fara' fede il
timbro  a  calendario dell'ufficio postale accettante. Non saranno in
ogni  caso prese in considerazione le domande che perverranno in data
successiva  all'inizio  dei  lavori  della  commissione giudicatrice,
anche  se  inoltrata  in tempo utile. Per la consegna delle domande a
mano l'ufficio protocollo dell'I.N.G.V. e' aperto nei giorni feriali,
dal  lunedi' al giovedi', dalle ore 9.30 alle ore 13, dalle ore 13.45
alle  ore 14.45 e il venerdi', dalle ore 9.30 alle ore 13. La data di
arrivo  di  tutte  le  domande sara' accertata da timbro a calendario
apposto  dalla  segreteria  dell'Istituto.  Resta  esclusa  qualsiasi
diversa forma di presentazione delle domande. Sulla busta, contenente
la  domanda,  dovranno essere chiaramente indicati la Sezione, l'area
scientifica, il profilo professionale e il livello retributivo cui la
domanda stessa si riferisce, il cognome e nome del candidato e il suo
recapito esatto.
    2.  L'Istituto  non  assume  alcuna  responsabilita'  in  caso di
eventuale  dispersione di proprie comunicazioni a causa di inesatta o
non  chiara  trascrizione dei dati anagrafici e del recapito da parte
dei   candidati   o  da  mancata  oppure  tardiva  comunicazione  del
cambiamento  dell'indirizzo indicato nella domanda, ne' per eventuali
ritardi  o  disguidi  postali  o  telegrafici o comunque imputabili a
fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
    3. Coloro che intendono partecipare al predetto concorso dovranno
presentare  la relativa domanda secondo lo schema di cui all'allegato
2  del  presente  bando  e  dovranno  dichiarare,  sotto  la  propria
responsabilita':
      a) il  proprio cognome e nome (per le donne indicare il cognome
da nubile);
      b) la data e il luogo di nascita;
      c) codice fiscale;
      d) la  Sezione  e  l'area  scientifica  per il quale si intende
concorrere tra quelli di cui all'allegato 1);
      e) la propria cittadinanza;
      f) se  cittadino  italiano il comune nelle cui liste elettorali
e'   iscritto,   ovvero   i  motivi  della  non  iscrizione  o  della
cancellazione  dalle liste medesime, se cittadino straniero di godere
dei  diritti  civili  e  politici  nello  Stato  di appartenenza o di
provenienza ovvero i motivi del mancato godimento;
      g) di  non  aver  riportato  condanne  penali  e  di  non  aver
procedimenti  penali  pendenti  a  proprio  carico ovvero indicare le
eventuali  condanne  penali  riportate  nonche' i procedimenti penali
eventualmente  pendenti,  precisando gli estremi del provvedimento di
condanna o di applicazione dell'amnistia, del condono, dell'indulto o
del  perdono  giudiziale  e del titolo del reato. La dichiarazione va
resa in ogni caso anche se negativa;
      h) il  titolo  di  studio di cui al precedente art. 2, comma 1,
punto  a),  indicandone  la  votazione,  la  data  di conseguimento e
l'universita'  che  lo  ha  rilasciato  ed il requisito richiesto dal
medesimo articolo punto b);
      i) di avere conoscenza della lingua inglese;
      j)  per i soli cittadini stranieri di avere adeguata conoscenza
della lingua italiana;
      k)  la  propria  posizione nei riguardi degli obblighi militari
(solo per gli uomini);
      l)    gli   eventuali   servizi   prestati   presso   pubbliche
amministrazioni   e   le   eventuali   cause   di  risoluzione  (tale
dichiarazione va resa anche se negativa);
      m) di  non  essere  stato  destituito o dispensato dall'impiego
presso  una pubblica amministrazione per persistente ed insufficiente
rendimento e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego
statale  ai  sensi  dell'art. 127,  lettera d), del testo unico degli
impiegati  civili  dello  Stato  approvato con decreto del Presidente
della   Repubblica  10 gennaio  1957,  n. 3,  per  averlo  conseguito
mediante  produzione  di documenti falsi o viziati da invalidita' non
sanabile,  noncha' di non essere stato interdetto dai pubblici uffici
in base a sentenza passata in giudicato;
      n) l'eventuale  posizione  di dipendente di ruolo ovvero non di
ruolo   dell'Istituto  nazionale  di  geofisica  e  vulcanologia  con
l'indicazione  del  livello  e profilo professionale di inquadramento
ovvero di equiparazione e della Sezione di appartenenza;
      o) gli  eventuali  titoli  di riserva e/o preferenza posseduti,
previsti  dall'art. 5  del  decreto  del  Presidente della Repubblica
n. 487/1994,  come  modificato dall'art. 5 del decreto del Presidente
della  Repubblica n. 693/1996, da far eventualmente valere, a parita'
di  valutazione.  L'espressa menzione di tali titoli nella domanda e'
condizione per la loro valutazione;
      p) di avere l'idoneita' fisica all'impiego;
      q) l'esatto  e  completo indirizzo dove si desidera che vengano
inviate le comunicazioni inerenti il concorso e il numero telefonico.
    4.  La  domanda di partecipazione al concorso deve essere firmata
in  calce  dal  candidato; ai sensi dell'art. 4, comma 5, della legge
15 maggio 1997, n. 127, la firma non e' soggetta ad autenticazione.
    5.  I  candidati  riconosciuti handicappati, ai sensi della legge
5 febbraio  1992, n. 104, devono, altresi', specificare nella domanda
di   ammissione  la  natura  della  menomazione  fisica,  psichica  o
sensoriale,  l'ausilio  necessario  in relazione al proprio handicap,
nonche' l'eventuale necessita' di tempi aggiuntivi per l'espletamento
delle prove, ai sensi della legge suddetta.
    6. Il candidato dovra' allegare alla domanda:
      a) curriculum   datato   e   firmato  nel  quale  il  candidato
indichera' distintamente: gli studi compiuti, i titoli conseguiti, le
pubblicazioni e/o i rapporti tecnici, i brevetti, i servizi prestati,
le  funzioni  svolte; gli incarichi ricoperti ed ogni altra attivita'
eventualmente esercitata che il candidato ritiene utile ai fini della
valutazione;
      b) non  piu'  di  quindici  pubblicazioni e/o rapporti tecnici,
scelti  tra  quelli  indicati nel curriculum ai fini di una specifica
valutazione.  Di  tali  quindici  pubblicazioni  e/o rapporti tecnici
dovra'   essere   allegata   una  copia  originale  o  una  fotocopia
autenticata   ovvero   una   fotocopia  unita  ad  una  dichiarazione
sostitutiva  dell'atto  di  notorieta',  con  la  quale  il candidato
attesti  la conformita' della copia all'originale. Tale dichiarazione
sostitutiva  dell'atto  di  notorieta'  puo' essere unica per tutte e
quindici le pubblicazioni e/o rapporti tecnici;
      c) tutti  i  documenti,  i  brevetti  e  i  titoli  di  cui  al
curriculum, escluse le pubblicazioni e/o rapporti tecnici di cui alla
lettera  b).  Tali  documenti  e  titoli  devono essere presentati in
originale  o in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all'originale  mediante  la  dichiarazione  sostitutiva  dell'atto di
notorieta'  resa ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica
20  ottobre  1998,  n. 403  (vedi  all.  3).  E  'possibile  altresi'
produrre,  in  luogo  del titolo, una dichiarazione sostitutiva della
normale certificazione, ai sensi dell'art. 1 del citato decreto o una
dichiarazione   sostitutiva   dell'atto   di   notorieta'   ai  sensi
dell'art. 2  dello  stesso  decreto, da rendersi secondo lo schema di
cui  all'all.  3.  Le  dichiarazioni  sopra indicate, dovranno essere
redatte  in  modo  analitico  e  contenere  tutti gli elementi che le
rendano   utilizzabili   ai   fini   della  selezione,  affinche'  la
commissione  esaminatrice  possa utilmente valutare i titoli ai quali
si  riferiscono.  Le  autocertificazioni  previste  per  i  cittadini
italiani  si  applicano  ai  cittadini  dell'Unione  Europea  (art. 5
decreto  del  Presidente  della  Repubblica n. 403/1998). I cittadini
extracomunitari   residenti   in   Italia   possono   utilizzare   le
dichiarazioni  sostitutive  limitatamente ai casi in cui si tratti di
comprovare   stati,   fatti  e  qualita'  personali  certificabili  o
attestabili da parte di soggetti pubblici o privati italiani;
      d) elenco  dettagliato  di tutti i documenti, brevetti e titoli
di cui alla precedente lettera c), datato e firmato;
      e) elenco  delle pubblicazioni e/o rapporti tecnici di cui alla
precedente lettera b), datato e firmato.
    7.  Ai  documenti,  ai  titoli  e alle pubblicazioni e/o rapporti
tecnici,  se  redatti in lingua diversa dall'italiano o dall'inglese,
deve  essere  allegata  una  traduzione  in  lingua italiana che deve
essere  certificata  conforme  al  testo  straniero  dalla competente
rappresentanza  diplomatica  o  consolare  ovvero  da  un  traduttore
ufficiale.
    8.  Non  e' consentito il riferimento a documenti o pubblicazioni
gia' eventualmente presentati all'I.N.G.V. o ad altre amministrazioni
o a documenti o pubblicazioni allegate a domande di partecipazione ad
altri concorsi, anche se presso l'I.N.G.V. stesso.
    9.  L'amministrazione si riserva in qualsiasi momento la facolta'
di  procedere  a  controlli  sulla  veridicita'  del  contenuto delle
diverse dichiarazioni sostitutive presso gli organi competenti.

                               Art. 5.
 
                      Commissione esaminatrice
 
    1.   Il   presidente   dell'I.N.G.V.   nomina   una   commissione
giudicatrice per ciascuna delle aree scientifiche di cui all'allegato
1),  con  l'avvertenza  che le aree affini potranno essere accorpate.
Ogni commissione e' costituita da un presidente e da due membri.
    2.  La  commissione dovra' concludere i suoi lavori entro quattro
mesi   dalla   data   della   prima   convocazione.   Il   presidente
dell'Istituto,  in  casi  eccezionali e per comprovate esigenze, puo'
disporre una proroga non superiore a due mesi.
    3.  Al  termine  dei  propri  lavori  la  commissione  formula la
graduatoria  generale  di merito. Gli atti concorsuali sono trasmessi
al   direttore   generale   dell'Istituto  per  l'approvazione  e  la
proclamazione dei vincitori.

                               Art. 6.
 
                          Titoli valutabili
 
    1.  La  commissione  esaminatrice  di  cui  al  precedente art. 5
disporra' complessivamente di 100 punti cosi' ripartiti:
      70 punti per i titoli;
      30 punti per il colloquio di cui al successivo art. 7.
    2.  I  titoli  valutabili e i punteggi a essi attribuibili sono i
seguenti:
      a) le  pubblicazioni  e/o  rapporti  tecnici di cui all'art. 4,
comma 6, lettera b), fino a un massimo di punti 20. I lavori in corso
di  stampa  saranno  presi in considerazione soltanto se accompagnati
dalla  lettera  di accettazione dell'editore, in originale o in copia
autenticata o, in luogo di tale lettera, da dichiarazione sostitutiva
dell'atto  di  notorieta'  con  la  quale  il candidato attesti che i
lavori  medesimi  sono  stati  accettati  per  la pubblicazione. Tale
dichiarazione  dovra' indicare con esattezza il titolo del lavoro, il
nome  dei  relativi  autori,  la data di accettazione nonche' il nome
della   rivista  scientifica  nella  quale  il  lavoro  stesso  sara'
pubblicato.  Le  fotocopie  delle pubblicazioni e/o rapporti tecnici,
inoltre,  dovranno  essere  accompagnate  da una nota con la quale il
candidato  dichiari,  sotto la propria responsabilita', la paternita'
dell'opera ai sensi dell'art. 4, della legge n. 15/1968;
      b) i  documenti,  i  brevetti  e  i  titoli  di cui all'art. 4,
comma 6,  lettera  c), diversi dalle pubblicazioni, fino a un massimo
di punti 25;
      c) attivita'  nell'area  scientifica prescelta dal candidato di
cui all'allegato 1), fino a un massimo di punti 25.
    3.  Per  valutare  il  curriculum  complessivo del candidato e le
pubblicazioni   e/o   rapporti   tecnici  la  commissione  prende  in
considerazione i seguenti criteri:
      originalita'      e      innovativita'     della     produzione
tecnico-scientifica e rigore metodologico;
      congruenza  dell'attivita' del candidato con l'area scientifica
prescelta di cui all'allegato 1);
      capacita'   di   coordinamento   di   attivita'   di   sviluppo
metodologico;
      continuita' temporale della produzione tecnico-scientifica.
    4.  La valutazione dei titoli, previa determinazione dei criteri,
sara' effettuata prima del colloquio.

                               Art. 7.
 
                              Colloquio
 
    1.   Il   colloquio  consistera'  nella  discussione,  in  lingua
italiana,  su  aspetti  tecnologici  di  ordine  generale e specifico
dell'area  scientifica  di cui all'allegato 1). Durante il colloquio,
inoltre, verra' accertato il grado di conoscenza della lingua inglese
e  per il candidato appartenente a uno degli Stati membri dell'Unione
europea  verra' accertato, anche, il grado di conoscenza della lingua
italiana.  Per  l'accertamento  del  grado di conoscenza della lingua
inglese  il  candidato  dovra'  tradurre un brano tecnico-scientifico
dall'inglese all'italiano.
    2.  I candidati riceveranno comunicazione circa la data e la sede
in  cui  avra' luogo il colloquio, tramite raccomandata con avviso di
ricevimento,  non  meno di venti giorni prima dello svolgimento della
prova  stessa.  Nella  predetta  convocazione  verra'  comunicato  il
punteggio riportato nella valutazione dei titoli.
    3.  Il  colloquio  si  intendera'  superato se il candidato avra'
riportato una votazione di almeno 21 punti su 30 e un giudizio almeno
sufficiente  in  ordine  alla conoscenza della lingua inglese nonche'
della lingua italiana per i candidati stranieri.
    4. Il colloquio si svolgera' in un'aula aperta al pubblico.
    5.  Al  termine della seduta relativa al colloquio la commissione
esaminatrice forma l'elenco dei candidati esaminati con l'indicazione
della  votazione  da  ciascuno  riportata  in tale prova, elenco che,
sottoscritto  dal  presidente  e dal segretario della commissione, e'
affisso nel medesimo giorno all'albo della sede d'esame.
    6.  Per essere ammessi al colloquio i candidati devono presentare
un  valido  documento  di identita' personale. I candidati che non si
presenteranno  a  sostenere  il  colloquio nel giorno fissato saranno
dichiarati decaduti dal concorso.
    7.  La votazione complessiva risultera' dalla somma del punteggio
riportato  nella  valutazione  dei titoli e dalla votazione riportata
nel colloquio.

                               Art. 8.
 
                  Titoli di precedenza e preferenza
 
    1.  I candidati che abbiano superato il colloquio e che intendano
far  valere i titoli di riserva e/o preferenza dovranno far pervenire
all'Istituto  nazionale di geofisica e vulcanologia, entro il termine
perentorio  di  quindici  giorni  decorrenti  dal giorno successivo a
quello  in  cui  hanno  sostenuto  il colloquio, i documenti in carta
semplice  o  una autocertificazione attestanti il possesso dei titoli
di  riserva, precedenza o preferenza gia' dichiarati nella domanda. I
documenti  dovranno  attestare, altresi', che i suddetti titoli erano
posseduti  fin  dalla  data  di  scadenza  del  termine  utile per la
presentazione delle domande.
    2. Possono beneficiare della riserva coloro che appartengono alle
categorie  di  cui  alla legge 12 marzo 1999, n. 68. I beneficiari di
detta riserva dovranno produrre:
      a) attestato  rilasciato  da  apposita commissione medica della
A.S.L.   del  luogo  di  residenza  di  cui  all'art. 4  della  legge
5 febbraio 1992, n. 104;
      b) attestato  di iscrizione al collocamento obbligatorio di cui
alla legge 12 marzo 1999, n. 68, rilasciato dagli uffici competenti.
    3.  A  parita'  di  merito, nella formazione della graduatoria si
terra' conto, nell'ordine, dei seguenti titoli di preferenza:
      insigniti di medaglia al valor militare;
      i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
      i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
      i  mutilati  ed  invalidi  per  servizio nel settore pubblico e
privato;
      gli orfani di guerra;
      gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
      gli  orfani  dei  caduti  per  servizio  nel settore pubblico e
privato;
      i feriti in combattimento;
      gli  insigniti  di  croce  di  guerra  o  di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonche' i capi di famiglia numerosa;
      i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex combattenti;
      i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
      i  figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore
pubblico e privato;
      i  genitori  vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
      i  genitori  vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle  ed  i  fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
      i  genitori  vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle  ed  i  fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
      coloro che abbiano prestato servizio militare come combattenti;
      coloro  che  abbiano  prestato  lodevole  servizio  a qualunque
titolo,  per  non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
      i  coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei figli
a carico;
      gli invalidi e i mutilati civili;
      militari  volontari delle Forze armate congedati senza demerito
al termine della ferma o rafferma.
    4. A parita' di merito e di titoli la preferenza e' determinata:
      dal  numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che
il candidato sia coniugato o meno;
      dall'aver  prestato  lodevole  servizio  nelle  amministrazione
pubbliche.
    5. In assenza di titoli di preferenza, a parita' di merito, sara'
preferito  il  candidato  piu'  giovane  di eta', in applicazione del
secondo   periodo   dell'art. 3,  comma 7,  della  legge  n. 127/1997
aggiunto all'art. 2, comma 9, della legge n. 191/1998.
    6.  Il  diritto alla preferenza a parita' di merito potra' essere
dimostrato  anche tramite dichiarazione sostitutiva di certificazione
ovvero  dichiarazione  sostitutiva  dell'atto di notorieta' a secondo
dei casi.
    7.  Il  candidato che abbia omesso di dichiarare nella domanda il
possesso  dei  titoli che diano diritto alla riserva e/o preferenza a
parita' di merito di cui sopra non potra' beneficiare dei medesimi.
    8.  I  documenti  di cui al presente articolo saranno considerati
prodotti  in tempo utile anche se spediti a mezzo di raccomandata con
avviso  di  ricevimento  entro il termine indicato nel primo comma. A
tal fine fara' fede il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
    9.  Ai  documenti  di  cui al presente articolo redatti in lingua
straniera  deve  essere  allegata  una  traduzione in lingua italiana
certificata,  conforme  al  testo straniero, redatta dalla competente
rappresentanza  diplomatica  o  consolare  ovvero  da  un  traduttore
ufficiale.
    10. Non si da' luogo a dichiarazioni di idoneita' al concorso.

                               Art. 9.
 
            Regolarita' degli atti e nomina dei vincitori
 
    1.  Il  direttore  generale  dell'Istituto,  con proprio decreto,
tenuti  presenti gli eventuali titoli di precedenza e di preferenza a
parita'  di  merito  di  cui  al  precedente  art. 8, riconosciuta la
regolarita'  del  procedimento  concorsuale  approva  la  graduatoria
generale di merito del concorso e nomina i relativi vincitori.
    2.   La   graduatoria   sara'   pubblicata   all'albo   ufficiale
dell'Istituto  nazionale  di  geofisica e vulcanologia, dalla data di
pubblicazione decorrera' il termine per le eventuali impugnative.
    3.  I  vincitori  saranno assunti con contratto di lavoro a tempo
indeterminato  al  secondo livello retributivo, profilo professionale
di  primo  tecnologo,  previo superamento del periodo di prova, della
durata di sei mesi. Nel caso in cui i vincitori siano gia' dipendenti
di ruolo dell'I.N.G.V. il periodo di prova e' dimezzato.
    4.   Ai  vincitori  assunti  in  servizio  sara'  corrisposto  il
trattamento   economico   iniziale   relativo   al   secondo  livello
retributivo,  profilo  professionale di primo tecnologo, previsto dal
decreto  del  Presidente della Repubblica n. 171/1991 e dal contratto
collettivo nazionale di lavoro del personale del comparto istituzioni
e enti di ricerca e sperimentazione vigente.
    5.  Decorso il periodo di prova senza che il rapporto sia risolto
da una delle parti, il dipendente si intende confermato in servizio.
    6.  I  vincitori del concorso che, senza giustificato motivo, non
assumano  servizio nel termine stabilito, decadranno dal diritto alla
costituzione del rapporto di lavoro.
    7. L'accettazione dell'assunzione non potra' essere in alcun modo
condizionata.
    8.  L'accesso alla documentazione attinente ai lavori concorsuali
e'  escluso  fino alla conclusione dell'iter procedurale curato dalla
commissione esaminatrice.

                              Art. 10.
 
          Restituzione dei documenti e delle pubblicazioni
 
    Non prima di tre e non oltre sei mesi dalla data di pubblicazione
all'albo  dell'Istituto  di  cui  all'art. 9,  comma 2,  i  candidati
possono richiedere all'I.N.G.V. la restituzione dei documenti e delle
pubblicazioni  presentati.  La  restituzione  sara' effettuata, salvo
eventuale   contenzioso  in  atto.  Trascorso  il  suddetto  termine,
l'I.N.G.V.   non   e'   piu'   responsabile   della  conservazione  e
restituzione della documentazione.

                              Art. 11.
 
                 Presentazione dei documenti di rito
 
    1.  I  vincitori che non siano gia' dipendenti di ruolo o a tempo
determinato dell'I.N.G.V., dovranno presentare o far pervenire, entro
il termine che verra' loro indicato nel relativo invito a pena di non
dar  luogo alla successiva stipulazione del contratto individuale, la
seguente documentazione:
      a) certificato  medico in carta semplice, rilasciato da una ASL
ovvero  da  un  ufficiale sanitario o da un medico militare dal quale
risulti l'idoneita' fisica all'impiego; nel certificato dovra' essere
specificato che e' stato eseguito l'accertamento sierologico previsto
dall'art. 7  legge n. 837/1956; ai soggetti riconosciuti handicappati
ai  sensi  della  legge  5 febbraio 1992, n. 104 saranno applicate le
disposizioni di cui all'art. 22 della legge stessa;
      b) dichiarazione  sostitutiva dell'atto di notorieta', in carta
semplice, di non avere altri rapporti di impiego pubblico o privato e
di  non  trovarsi  in  nessuna  delle  situazioni di incompatibilita'
richiamate dall'art. 58 del decreto-legge n. 29/1993, ovvero espressa
dichiarazione  di opzione per l'I.N.G.V. (art. 8 della legge 18 marzo
1958, n. 311);
      c) fotocopia del tesserino di codice fiscale.
    2. Nel predetto invito i vincitori saranno invitati a compilare i
moduli  relativi alle dichiarazioni sostitutive di certificazioni, ai
sensi  del  decreto  del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403.

                              Art. 12.
 
                   Trattamento dei dati personali
 
    1.  Ai sensi degli articoli 10 e 12 della legge 31 dicembre 1996,
n. 675,  i  dati personali forniti dai candidati sono trattati per le
finalita'  di  gestione  del  presente  bando  e  per  la  successiva
eventuale  instaurazione  del  rapporto di lavoro per la gestione del
rapporto medesimo.
    2.  Il  conferimento  di  tali dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione  dei  requisiti  di partecipazione, pena l'esclusione dal
concorso.
    3. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge,  tra  i  quali  figura  il  diritto  di accesso ai dati che lo
riguardano nonche' alcuni diritti complementari tra cui il diritto di
far  rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei,
incompleti  o raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il
diritto  di  opporsi  al  loro trattamento per motivi legittimi. Tali
diritti possono essere fatti valere nei confronti dell'I.N.G.V.
      Roma, 21 maggio 2001
                                            Il presidente: Boschi

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.49 del 22/6/2001
Ente:	ISTITUTO NAZIONALE DI GEOFISICA E VULCANOLOGIA DI ROMA
Località:	-
Codice atto:	001E4959
Sezione:	Enti pubblici
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	5
Scadenza:	23/7/2001