Concorso REGIONE LAZIO

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REGIONE LAZIO
Avviso pubblico per il conferimento di incarico quinquennale per un
posto di dirigente medico di struttura complessa - disciplina di
cardiologia - UOC emodinamica, presidio ospedaliero centrale, presso
l'azienda unita' sanitaria locale di Viterbo.
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Fonte: Gazzetta ufficiale n.9 del 1/2/2008

Ente: REGIONE LAZIO

Località: Roma (RM)

Codice atto: 08E00707

Sezione: Aziende sanitarie

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 3/3/2008

Tags: Dirigenti medici
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
    In  esecuzione della deliberazione n. 2057 del 5 dicembre 2007 ed
ai  sensi  del  decreto  legislativo  19  giugno  1999, n. 229, viene
indetto avviso pubblico per il conferimento di incarico quinquennale,
rinnovabile,  per un posto di dirigente medico di struttura complessa
- Disciplina cardiologia - UOC emodinamica POC.
    Requisiti di ammissione alla procedura concorsuale:
      a) cittadinanza  italiana,  salve  le  equiparazioni  stabilite
dalle  leggi  vigenti  o  cittadinanza  di  uno dei Paesi dell'Unione
europea;
      b) idoneita' fisica all'impiego;
      c) laurea in medicina e chirurgia;
      d) iscrizione  all'albo dell'ordine dei medici. L'iscrizione al
corrispondente  albo  professionale  di  uno  dei  Paesi  dell'Unione
europea  consente  la  partecipazione  alla selezione, fermo restando
l'obbligo  della iscrizione all'albo in Italia prima della assunzione
in servizio;
      e) anzianita'  di  servizio  di sette anni, di cui cinque nella
disciplina,  e  specializzazione nella disciplina o in una disciplina
equipollente ovvero dieci anni di anzianita' nella disciplina;
      f) curriculum professionale;
      g) non  e'  previsto  il  possesso dell'attestato di formazione
manageriale  fermo  restando  l'obbligo di acquisirlo nel primo corso
utile.
    Non   possono  accedere  all'impiego  coloro  che  siano  esclusi
dall'elettorato   attivo  e  coloro  che  siano  stati  destituiti  o
dispensati dall'impiego presso pubbliche amministrazioni.
    I  requisiti  devono  essere  posseduti alla data di scadenza del
termine stabilito per la presentazione delle domande di ammissione.
    Nella  domanda,  redatta  in  carta  semplice  e  indirizzata  al
direttore  generale  della  azienda  U.S.L.  di Viterbo gli aspiranti
dovranno dichiarare sotto la propria responsabilita':
      a)  cognome  e  nome,  la  data  ed  il  luogo  di  nascita, la
residenza;
      b) il possesso della cittadinanza italiana, o equivalente;
      c) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della non iscrizione o cancellazione dalle medesime;
      d)  di  non aver riportato condanne penali, ovvero le eventuali
condanne  penali  riportate,  nonche'  eventuali  procedimenti penali
pendenti;
      e)  i  titoli  di  studio  posseduti e i requisiti specifici di
ammissione richiesti dal presente avviso;
      f)  la  posizione  nei  riguardi degli obblighi militari (per i
soli candidati di sesso maschile);
      g)  i  servizi  prestati  presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione dei precedenti rapporti di pubblico impiego;
      h) di possedere l'idoneita' fisica per l'incarico;
      i)  il  consenso  al  trattamento  dei  dati personali (decreto
legislativo 30 giugno 2003, n. 196);
      l)  il  domicilio  presso  il  quale  deve  essere  fatta  ogni
necessaria  comunicazione.  I candidati hanno l'obbligo di comunicare
gli eventuali cambiamenti di indirizzo.
    Alla domanda di partecipazione i concorrenti dovranno allegare, i
seguenti documenti attestanti:
      A)  il  possesso  della  anzianita'  e  della  specializzazione
prescritta;
      B) certificato di iscrizione all'albo dell'ordine dei medici in
data  non  anteriore  a  sei  mesi  rispetto a quella di scadenza del
bando;
      C) curriculum professionale secondo le prescrizioni dell'art. 8
del  decreto  del  Presidente  della  Repubblica  n.  484/1997 che si
riporta: «Criteri sul colloquio e sul curriculum professionale»;
      D) la ricevuta di versamento mediante conto corrente postale n.
10625010  intestato  a  ASL  Viterbo  - Via S. Lorenzo, 101, causale:
«partecipazione    avviso   dirigente   medico   s.c.   cardiologia»,
comprovante il versamento della tassa di concorso di Euro 10,00.
    1) La commissione di cui all'art. 15-ter, del decreto legislativo
del 30 dicembre 1992, n. 502, come introdotto dal decreto legislativo
n. 229/1999,   accerta  l'idoneita'  dei  candidati  sulla  base  del
colloquio e della valutazione del curriculum professionale.
    2) Il  colloquio  e'  diretto  alla  valutazione  delle capacita'
professionali   del   candidato   nella   specifica   disciplina  con
riferimento  anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento  delle  capacita'  gestionali,  organizzative  e  di
direzione  del  candidato  stesso  con  riferimento  all'incarico  da
svolgere.
    3) I contenuti del curriculum professionale, valutati al comma 1,
concernono     le     attivita'     professionali,     di     studio,
direzionali-organizzative, con riferimento:
      a) alla  tipologia  delle  istituzioni  in cui sono allocate le
strutture  presso  le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
      b)  alla  posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle  sue competenze con indicazioni di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
      c)  alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
      d)  ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
      e)  alla  attivita'  didattica  presso  corsi  di studio per il
conseguimento del diploma universitario, di laurea o specializzazione
ovvero  presso  scuole  per  la formazione di personale sanitario con
indicazione delle ore annue di insegnamento;
      f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche  effettuati  all'estero,  valutati  secondo  i  criteri  di cui
all'art. 9, nonche' alle pregresse idoneita' nazionali.
    4) Nella  valutazione  del curriculum e' presa in considerazione,
altresi',  la  produzione  scientifica  strettamente  pertinente alla
disciplina,    pubblicata    su   riviste   italiane   o   straniere,
caratterizzate  da  criteri  di  filtro nell'accettazione dei lavori,
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica.
    5)  I contenuti del curriculum, esclusi quelli di cui al comma 3,
lettera  c),  e  le pubblicazioni, possono essere autocertificati dal
candidato ai sensi della legge n. 445/2000.
    6)   Nei  certificati  di  servizio  devono  essere  indicate  le
posizioni  funzionali e le qualifiche attribuite, le discipline nelle
quali  i  servizi  sono  stati  prestati,  nonche' le date iniziali e
terminali  dei  relativi periodi di attivita'. I titoli devono essere
prodotti  in  originale  o  in  copia autenticata, non in bollo. Alla
domanda  deve  essere  unito, in triplice copia, in carta semplice un
elenco dei documenti e dei titoli presentati, datato e firmato.
    La  domanda  deve  essere  datata  e  firmata.  Non sono prese in
considerazione le domande non firmate dal candidato.
    E'  applicata  la  normativa sulla autocertificazione descrivendo
analiticamente    tutti    gli   elementi   necessari   alla   esatta
individuazione  del  titolo  autocertificato pena la non valutazione,
compresa  l'indicazione dell'Ente che rilascia il documento. Le copie
fotostatiche  dei  documenti  e  delle  pubblicazioni  possono essere
dichiarate  dal  candidato  «conformi  all'originale»  utilizzando la
seguente dichiarazione:
                                       Formula conformita' originale:
    «Il         sottoscritto         .....         nato        a.....
il.............................. ai sensi dell'art. 47 della legge n.
445/2000   consapevole   della  responsabilita'  penale  in  caso  di
dichiarazione  mendace  o  falsita'  in  atti,  dichiara la copia del
presente   documento,   composto   di  n.  .......  pagine,  conforme
all'originale in suo possesso. Data ..... Firma .....
    Alla  dichiarazione  sostitutiva atto di notorieta' rilasciata ai
sensi  del  suddetto  art.  47 legge n. 445/2000 deve essere allegata
copia fotostatica di un documento di riconoscimento:
Modalita' e termini per la presentazione della domanda.
    La  domanda  e  la  documentazione ad essa allegata devono essere
inoltrate  a  mezzo  del  servizio pubblico postale, mediante lettera
raccomandata  con  ricevuta  di  ritorno,  al seguente indirizzo: «Al
direttore  generale dell'azienda USL Viterbo - Via San Lorenzo, 101 -
01100   Viterbo»   ovvero   devono   essere  presentate  direttamente
all'ufficio  protocollo della ASL Viterbo - Via Enrico Fermi s.n.c. -
Localita' Pietrare - Viterbo.
    E' esclusa ogni altra forma di presentazione o trasmissione.
    Le domande dovranno pervenire, a pena di esclusione, entro le ore
12  del  trentesimo  giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
    Qualora  detto  termine  cada  in un giorno festivo, lo stesso e'
prorogato alla stessa ora del primo giorno successivo non festivo.
    Le  domande  si  considerano  prodotte  in  tempo  utile anche se
spedite,  entro il temine sopra indicato, a mezzo di raccomandata con
avviso  di  ricevimento.  A  tal  fine,  fa  fede  il  timbro a data,
leggibili, dell'ufficio postale accettante.
    Il  termine per la presentazione delle domande e dei documenti ad
essa allegati e' perentorio.
    L'eventuale  riserva di invio successivo di documenti o titoli e'
priva di effetto.
    I candidati potranno richiedere, entro sei mesi dall'espletamento
dei  concorsi,  la  restituzione della documentazione presentata, che
dovra' essere ritirata dall'interessato o da persona delegata.
    Tale restituzione sara' effettuata salvo eventuale contenzioso in
atto.
    Trascorso  tale termine l'azienda sanitaria locale di Viterbo non
si   riterra'   piu'   responsabile   della   loro   conservazione  e
restituzione.
    La  restituzione  dei  documenti presentati potra' avvenire anche
durante l'espletamento dei concorsi per il candidato non presentatosi
alla  prova  di  esame  ovvero  per  chi,  dichiari  espressamente di
rinunciare alla partecipazione ai concorsi stessi.
                                      Trattamento dei dati personali.
    Ai sensi dell'art. 13, comma 1, del decreto legislativo 30 giugno
2003, n. 196, i dati personali forniti dal candidato saranno raccolti
presso  l'Unita'  organizzativa  risorse umane dell'azienda U.S.L. VT
per  le  finalita'  di gestione del concorso e saranno trattati anche
successivamente  all'eventuale  instaurazione  del rapporto di lavoro
per le finalita' inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
    La  messa  a  disposizione  di  tali dati e' obbligatoria ai fini
della  valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione
dal concorso.
    Le  medesime  informazioni  potranno essere comunicate unicamente
alle   amministrazioni   pubbliche   direttamente   interessate  alla
posizione giuridico-economica del candidato.
    L'interessato  gode dei diritti di cui all'art. 7 del sopracitato
decreto legislativo.
                                  Trattamento normativo ed economico.
    La  nomina  da  titolo  al  trattamento  economico  stabilito dai
contratti nazionali di lavoro.
    Il rapporto di lavoro e' a tempo pieno di durata quinquennale, e'
rinnovabile  ed  e'  incompatibile con ogni attivita' di docenza, con
altri  rapporti  di  lavoro  anche  saltuari  o  convenzionali  o  di
consulenza  che  non  passino  attraverso  contratti/convenzioni  con
l'azienda U.S.L. Viterbo.
    Il  rinnovo  o il mancato rinnovo sono disposti con provvedimento
motivato  dal  direttore  generale  previa verifica dell'espletamento
dell'incarico  con riferimento agli obiettivi affidati e alle risorse
attribuite.
    La  verifica  e'  effettuata  da  una  commissione  nominata  dal
direttore generale ed e' composta in base alla normativa vigente.
    Per  quanto  non  espressamente  previsto  nel  vigente  bando si
intendono  richiamate le disposizioni legislative vigenti, il decreto
legislativo  n.  229/1999,  il  decreto  legislativo  n.  502/1992  e
successive  modificazioni  ed integrazioni, la circolare del Ministro
della  sanita'  10 maggio  1996,  n.  1221, il decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997 e la legge 10 aprile 1991, n. 125.
    Il  direttore  generale  si  riserva  la  facolta' di prorogare i
termini, nonche' di sospendere o revocare il presente avviso.
    Per  ulteriori  informazioni  rivolgersi all'Unita' organizzativa
risorse  umane  -  Settore  giuridico - Ufficio concorsi - Via Enrico
Fermi   s.n.c.   -   Localita'   Pietrare  -  01100  Viterbo  -  Tel.
0761-237393-382-383.
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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.9 del 1/2/2008
Ente:	REGIONE LAZIO
Località:	Roma (RM)
Codice atto:	08E00707
Sezione:	Aziende sanitarie
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	3/3/2008
Tags:	Dirigenti medici