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AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE DELLA ROMAGNA
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un posto
di operatore sociosanitario, area degli operatori.
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Fonte: | Gazzetta ufficiale "Concorsi ed Esami" n.44 del 13/6/2023 |
Ente: | AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE DELLA ROMAGNA |
Località: | Ravenna (RA) |
Codice atto: | 23E07006 |
Sezione: | Aziende sanitarie |
Tipologia: | Concorso |
Numero di posti: | 1 |
Scadenza: | 13/7/2023 |
Atti correlati: | Atto 23E08909 (G.U. n.58 del 1/8/2023) |
Tags: | Con licenza media |
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E' indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, presso
l'Azienda unita' sanitaria locale della Romagna ad un posto di
operatore sociosanitario - area degli operatori.
Il termine per la presentazione delle domande, che dovranno
essere presentate esclusivamente in forma telematica e corredate dai
documenti prescritti, scade alle ore 23,59 del trentesimo giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale
«Concorsi ed esami».
Qualora detto giorno sia festivo, il termine e' prorogato al
primo giorno successivo non festivo.
Il testo integrale del bando, con l'indicazione dei requisiti e
delle modalita' di partecipazione al concorso e' pubblicato nel
Bollettino Ufficiale della Regione Emilia-Romagna - Parte terza - n.
122 del 17 maggio 2023.
Per eventuali informazioni relative alla presente procedura gli
aspiranti potranno rivolgersi all'UO Gestione giuridica risorse umane
- ufficio concorsi sede operativa di Rimini - via Coriano n. 38 -
Rimini - nei giorni dal lunedi' al venerdi' dalle ore 9,30 alle ore
12,00 ed il giovedi' anche dalle ore 15,00 alle ore 16,30 - tel.
0541/707796 o collegarsi al sito internet: www.auslromagna.it >
Informazione Istituzionale > Selezioni, concorsi e assunzioni >
Concorsi e selezioni > Concorsi pubblici per assunzioni a tempo
indeterminato, con riferimento al presente concorso, ove potranno
reperire copia del bando, del curriculum e le istruzioni per la
presentazione della domanda.
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