Mininterno.net FORUM - Concorso dirigenti scolastici

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Concorso dirigenti scolastici - Preparazione agli SCRITTI
47312 messaggi, letto 688249 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1120, 1121, 1122, 1123, 1124, 1125, 1126, 1127, 1128, 1129, 1130, ..., 1573, 1574, 1575, 1576, 1577, 1578 - Successiva >>

Da: nuanda 02/12/2011 22:56:59
CASO

Istituto professionale, i docenti di matematica e di inglese si lamentano con il nuovo dirigente perché la maggior parte degli studenti non si impegna minimamente, non fa i compiti a casa, consegna in bianco e non partecipa ai corsi di recupero, le famiglie sono assenti. Anche i corsi estivi per il recupero del debito sono andati deserti e le prove sono risultate gravemente insufficienti. Nonostante questo, tutti sono stati promossi con il voto di consiglio.
Il nuovo dirigente, non avendo mai insegnato al professionale, legge i verbali e si informa con i vari docenti, scoprendo che spesso i consigli sono spaccati, che gli insegnanti delle materie professionalizzanti votano sempre per la promozione per mantenere il gruppo classe numeroso ed evitare accorpamenti. Vi sarebbe infatti il rischio reale di perdere delle classi e di conseguenza la cattedra.
Quali iniziative dovrebbe prendere il Dirigente?
In quale direzione dovrebbe condurre l'Istituto?

NON SO COME PROCEDERE, soprattutto con la seconda domanda
Rispondi

Da: @machi 02/12/2011 22:57:33
... ma hai tutti i testi sugli studi di caso?
gambula, simone, anche la carlini? Allora puoi dirci qual è il migliore!
Rispondi

Da: Form. 02/12/2011 22:57:44
machi,
ancora lo reggi quel libro?
hai visto, se il ds ha fretta leadership autoritaria, se si fa i fatti degli altri leadership democratica. i dati li raccogle sempre dal colloquio.
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 22:57:49
leadership transazionale...
Rispondi

Da: millivanni 02/12/2011 22:58:22
secondo me la materia che insegniamo ha la nostra faccia ......veramente nel nostro lavoro ci mettiamo anima e corpo ...
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 22:58:54
no, il Gambula non ce l'ho

leadership situazionale...
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:00:34
in un giorno l'ho quasi finito

leadership organizzativa...
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:01:14
leadership te piassa 'n colp'...
Rispondi

Da: sabbia_vera 02/12/2011 23:01:18
Il fatto di mettere anima e corpo nel nostro lavoro non giustifica la sciatteria...mi dispiace aver sollevato queste polemiche:-) Serena notte a tutti!!
Rispondi

Da: girobatol 02/12/2011 23:01:38
chi m'invia il metodo fadre???

girark@alice.it
ty.
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:01:53
ma voi tutte 'ste leadership sapete distinguerle?
Rispondi

Da: Form. 02/12/2011 23:01:55
nuanda,
da dove proviene il tuo caso?
Rispondi

Da: sabbia_vera 02/12/2011 23:03:19
machi....manca la leadership scassapalle
Rispondi

Da: Form. 02/12/2011 23:04:31
machi, a me pare un approccio strano. Sembra che le teorie sulla leadership siano inserite per forza nel contesto.
Rispondi

Da: nunzia73 02/12/2011 23:04:33
magarona....basta che tu non perdi qualcos'altro....sai poi chi ti vuole?

per miao sempre miao
non è che vi abbandono....ma sai fino a che non arriva ciò che ho detto....non mi va di essere preda di attacchi...... perchè ci sonpo sempre quelli che non credono nelle cose irrazionali.....quindi ...meglio aspettare......
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:05:36
dopo vado dalla dolce metà con leadership autoritaria e le propongo di spostarci nell'area notte con leadership partecipativa. Data l'astinenza da studio occorrà un po' di leadership educativa... l'importante è non cadere nella leadership trasformazionale
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:06:50
è ovvio, la cara Carlini ha dovuto adattare un po' i romanzetti per non tralasciare qualche leadership
Rispondi

Da: sabbia_vera 02/12/2011 23:07:15
e il "battistrada"??
Rispondi

Da: Form. 02/12/2011 23:07:27
sabbia,
che polemiche,
a noi "ragazze" piace andare a scuola benvestite. Poi anche la nostra mente è "ben fatta", o almeno, ci proviamo.
Rispondi

Da: millivanni 02/12/2011 23:07:33
nuanda..soluzione reale il ds controlla il numero degli allievi in classe prima e le nuove iscrizioni se non calano non ci sono problemi..è quello che l'utenza vuole...ma non puoi scriverlo al concorso..allora vai di leadership. unitatietà della gestione..rifare pof ..condivisione di tutto griglie condivise nel pof e obbligo, una volta approvate di seguirle..curriculi personalizzati..analisi dei veri bisogni degli allievi e continui con ste caxxxte ciclopiche
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:07:42
ad esempio, che s'intende per leadership situazionale?
Rispondi

Da: warrior 02/12/2011 23:08:00
@machi
tanto il ds le sa condurre tutte!
Rispondi

Da: alice69 02/12/2011 23:08:25
per favore qualcuno potrebbe inviarmi il metodo fadre per risolvere i casi? la mia emaill è cifer@libero.it...grazie
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:08:50
tutte in una botta sola?
Rispondi

Da: warrior 02/12/2011 23:09:04
e affiliativo?
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:09:47
già, leadership affiliativa... però non l'ho ancora trovata nella Carlini
Rispondi

Da: sabbia_vera 02/12/2011 23:10:04
:-D Form..si era solo per smettere di parlare di FADRE..:-))
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:10:24
ma non è che ognuno le leadership se le può inventare a piacimento?
Rispondi

Da: machimmofafa 02/12/2011 23:12:09
...il giorno dell'esame assumerò una leadership...miracolosa!
Rispondi

Da: millivanni 02/12/2011 23:12:31
@machi....certo ogni volta il ds deve trovarne una x far lavorare di più gli insegnanti possibilmente gratis...
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1120, 1121, 1122, 1123, 1124, 1125, 1126, 1127, 1128, 1129, 1130, ..., 1573, 1574, 1575, 1576, 1577, 1578 - Successiva >>

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: nuanda	02/12/2011 22:56:59
CASO Istituto professionale, i docenti di matematica e di inglese si lamentano con il nuovo dirigente perché la maggior parte degli studenti non si impegna minimamente, non fa i compiti a casa, consegna in bianco e non partecipa ai corsi di recupero, le famiglie sono assenti. Anche i corsi estivi per il recupero del debito sono andati deserti e le prove sono risultate gravemente insufficienti. Nonostante questo, tutti sono stati promossi con il voto di consiglio. Il nuovo dirigente, non avendo mai insegnato al professionale, legge i verbali e si informa con i vari docenti, scoprendo che spesso i consigli sono spaccati, che gli insegnanti delle materie professionalizzanti votano sempre per la promozione per mantenere il gruppo classe numeroso ed evitare accorpamenti. Vi sarebbe infatti il rischio reale di perdere delle classi e di conseguenza la cattedra. Quali iniziative dovrebbe prendere il Dirigente? In quale direzione dovrebbe condurre l'Istituto? NON SO COME PROCEDERE, soprattutto con la seconda domanda
Rispondi

Da: @machi	02/12/2011 22:57:33
... ma hai tutti i testi sugli studi di caso? gambula, simone, anche la carlini? Allora puoi dirci qual è il migliore!
Rispondi

Da: Form.	02/12/2011 22:57:44
machi, ancora lo reggi quel libro? hai visto, se il ds ha fretta leadership autoritaria, se si fa i fatti degli altri leadership democratica. i dati li raccogle sempre dal colloquio.
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 22:57:49
leadership transazionale...
Rispondi

Da: millivanni	02/12/2011 22:58:22
secondo me la materia che insegniamo ha la nostra faccia ......veramente nel nostro lavoro ci mettiamo anima e corpo ...
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 22:58:54
no, il Gambula non ce l'ho leadership situazionale...
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:00:34
in un giorno l'ho quasi finito leadership organizzativa...
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:01:14
leadership te piassa 'n colp'...
Rispondi

Da: sabbia_vera	02/12/2011 23:01:18
Il fatto di mettere anima e corpo nel nostro lavoro non giustifica la sciatteria...mi dispiace aver sollevato queste polemiche:-) Serena notte a tutti!!
Rispondi

Da: girobatol	02/12/2011 23:01:38
chi m'invia il metodo fadre??? girark@alice.it ty.
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:01:53
ma voi tutte 'ste leadership sapete distinguerle?
Rispondi

Da: Form.	02/12/2011 23:01:55
nuanda, da dove proviene il tuo caso?
Rispondi

Da: sabbia_vera	02/12/2011 23:03:19
machi....manca la leadership scassapalle
Rispondi

Da: Form.	02/12/2011 23:04:31
machi, a me pare un approccio strano. Sembra che le teorie sulla leadership siano inserite per forza nel contesto.
Rispondi

Da: nunzia73	02/12/2011 23:04:33
magarona....basta che tu non perdi qualcos'altro....sai poi chi ti vuole? per miao sempre miao non è che vi abbandono....ma sai fino a che non arriva ciò che ho detto....non mi va di essere preda di attacchi...... perchè ci sonpo sempre quelli che non credono nelle cose irrazionali.....quindi ...meglio aspettare......
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:05:36
dopo vado dalla dolce metà con leadership autoritaria e le propongo di spostarci nell'area notte con leadership partecipativa. Data l'astinenza da studio occorrà un po' di leadership educativa... l'importante è non cadere nella leadership trasformazionale
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:06:50
è ovvio, la cara Carlini ha dovuto adattare un po' i romanzetti per non tralasciare qualche leadership
Rispondi

Da: sabbia_vera	02/12/2011 23:07:15
e il "battistrada"??
Rispondi

Da: Form.	02/12/2011 23:07:27
sabbia, che polemiche, a noi "ragazze" piace andare a scuola benvestite. Poi anche la nostra mente è "ben fatta", o almeno, ci proviamo.
Rispondi

Da: millivanni	02/12/2011 23:07:33
nuanda..soluzione reale il ds controlla il numero degli allievi in classe prima e le nuove iscrizioni se non calano non ci sono problemi..è quello che l'utenza vuole...ma non puoi scriverlo al concorso..allora vai di leadership. unitatietà della gestione..rifare pof ..condivisione di tutto griglie condivise nel pof e obbligo, una volta approvate di seguirle..curriculi personalizzati..analisi dei veri bisogni degli allievi e continui con ste caxxxte ciclopiche
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:07:42
ad esempio, che s'intende per leadership situazionale?
Rispondi

Da: warrior	02/12/2011 23:08:00
@machi tanto il ds le sa condurre tutte!
Rispondi

Da: alice69	02/12/2011 23:08:25
per favore qualcuno potrebbe inviarmi il metodo fadre per risolvere i casi? la mia emaill è cifer@libero.it...grazie
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:08:50
tutte in una botta sola?
Rispondi

Da: warrior	02/12/2011 23:09:04
e affiliativo?
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:09:47
già, leadership affiliativa... però non l'ho ancora trovata nella Carlini
Rispondi

Da: sabbia_vera	02/12/2011 23:10:04
:-D Form..si era solo per smettere di parlare di FADRE..:-))
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:10:24
ma non è che ognuno le leadership se le può inventare a piacimento?
Rispondi

Da: machimmofafa	02/12/2011 23:12:09
...il giorno dell'esame assumerò una leadership...miracolosa!
Rispondi

Da: millivanni	02/12/2011 23:12:31
@machi....certo ogni volta il ds deve trovarne una x far lavorare di più gli insegnanti possibilmente gratis...
Rispondi