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Concorso a 40 posti di Dirigente di II fascia al Ministero della Giustizia
14151 messaggi, letto 369311 volte

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Da: io.........16/08/2015 20:11:42
Dunque?
Rispondi

Da: Ancora???? 16/08/2015 23:21:36
Con sto concorso??? E bastaaa!!!!
Rispondi

Da: Uffa1  20/08/2015 08:42:36

Diffondiamo anche per le altre graduatorie dirigenti rimaste inevase in vista del convegno !! È ora di organizzarci altrimenti ci seppelliscono !!

Pronti a partire

Affrontare e discutere le tematiche riguardanti i pubblici concorsi a dirigente banditi da varie Amministrazioni e quelle del conseguente mancato utilizzo delle relative graduatorie (vincitori e idonei) nonostante il bisogno di approvvigionamento di dirigenti.



In data 23 luglio 2015 si è tenuta un'Assemblea a Roma, presso la Sede di DIRPUBBLICA, di Via Bagnera 29 per affrontare e discutere dinanzi al Segretario Generale, Giancarlo Barra, e al Vice Segretario Generale, Gaetano Mauro, le tematiche riguardanti i pubblici concorsi a dirigente banditi da varie Amministrazioni e quelle del conseguente mancato utilizzo delle relative graduatorie (vincitori e idonei) nonostante il bisogno di approvvigionamento di dirigenti. Una necessità, questa, che in diversi casi è stata assolta aggirando le graduatorie e assumendo a contratto soggetti esterni o, ancor peggio, funzionari fatti "esodare" e riassunti come esterni eludendo le disposizioni dell'articolo 19, comma 6, del D.lgs 30 marzo 2001, n. 165.
Il problema, particolarmente importante per numerosi partecipanti appartenenti al Ministero del Lavoro e all'INPS, è stato analizzato anche in relazione alle gravi carenze di organico di dirigenti attualmente presenti nelle Agenzie Fiscali per le note vicende concorsuali che hanno interessato le predette Amministrazioni.
Durante l'Assemblea si è anche discusso del particolare "impegno" con il quale il Parlamento, in quel momento, stava cercando un mezzo per eludere (o consentire di farlo) la sentenza 37/2015 della Corte Costituzionale; cosa che poi si è verificata attraverso la macchinosa elaborazione dell'articolo 4 bis del DL 19/06/2015, n. 78 (Enti territoriali), aggiunto al testo originario attraverso la LEGGE di conversione 6 agosto 2015, n. 125. Fu proprio in quell'occasione assembleare che sorse l'esigenza d'informare della situazione il Presidente della Repubblica, pregandolo di valutare l'ipotesi di rinviare alle Camere la Legge di conversione (ex articolo 74 della Costituzione); infatti, il Segretario Generale del Sindacato il 5 agosto 2015 scrisse al Presidente (vedi http://www.dirpubblica.it/contents.aspx?id=1517) mosso più dalle intrinseche ragioni politiche che una simile iniziativa rappresentava, piuttosto che da una concreta speranza di realizzazione, considerate le assai discusse ed incerte possibilità offerte dalla prassi costituzionale in occasione di una legge di conversione di un DL.
Inoltre è opportuno sul punto ricordare che, in pari data 5 agosto 2015, è stata presentata alla Procura Regionale del Lazio della Corte dei Conti una denuncia per danno erariale, a carico dei Direttori pro tempore e dei componenti del Comitato di Gestione dell'Agenzia delle Entrate, per una cifra complessiva di 50 milioni di euro, derivanti dalla mancata attuazione delle disposizioni in materia di riduzione della spesa pubblica corrente, ordinaria, connessa agli assetti organizzativi ed alla dotazione organica dirigenziale nonché dal conferimento di incarichi dirigenziali a favore di funzionari privi della qualifica dirigenziale
Il convincimento di Dirpubblica è quello che sia giunto il momento di esercitare un'azione di pressing sindacale per risolvere il problema dei vincitori e degli idonei delle diverse graduatorie attualmente in vigore, tra cui, ovviamente, quelle del Ministero del Lavoro.
Si è osservato che dall'ultima rilevazione della Funzione Pubblica risulterebbe che vi siano circa 400 aspiranti dirigenti non assunti nei ministeri, fra i vincitori e gli idonei.
Tra le proposte in campo si è convenuto di organizzare un convegno, da realizzarsi dopo l'estate (tra settembre ed ottobre 2015) in una sala nei pressi del Parlamento (in modo da invitare anche gli onorevoli disposti a partecipare!) per analizzare spazi concreti di attuazione di convenzioni e modalità volte al recupero delle professionalità che hanno già superato un concorso e che sono disponibili immediatamente per la Pubblica Amministrazione. Ciò anche attraverso proposte normative tese al recupero ed alla conservazione delle professionalità acquisite senza costi aggiuntivi per lo Stato, con garanzie di indipendenza, derivanti dall'aver superato un concorso per esami a carattere nazionale.
In tale occasione si potranno valutare eventuali possibilità di esperire azioni giudiziarie da parte di Dirpubblica, finalizzate a tutelare l'interesse della collettività alla valorizzazione di tali preziose risorse.
Dirpubblica, inoltre, faciliterà la diffusione e l'interscambio di notizie riguardanti graduatorie di concorsi utilizzando i servizi di rete sociale (social network) al fine di garantire la massima partecipazione possibile al Convegno.
La strada sindacale che si intende portare avanti in maniera decisa non può che portare ai risultati attesi, il segreto è: adesione e coesione!
Roma, 19 agosto 2015.
P.S. Per ogni problematica o informazione il referente pro tempore sarà la Dott.ssa Ileana Colzi a cui potrete rivolgervi al seguente numero di cellulare: 3207091082 - ileana_colzi@Yahoo.it -



Dirpubblica
Federazione del Pubblico Impiego
Via G. Bagnera 29, Roma
Tel. (+39) 06 5590699
Fax. (+39) 06 5590833
P.IVA 04919551004
www.dirpubblica.it

.
Rispondi

Da: Scettico 2.027/08/2015 08:31:19
Mah, i sindacati vari cavalcano da anni le battaglie più disparate, come quella sulla vicedirigenza che si è visto che fine ha fatto.
I politici sono buoni solo a farsi vedere, salvo poi squagliarsi al momento giusto (la vicedirigenza fu introdotta da Magnalbò, senatore AN ed abolita da Brunetta del PdL...).

Rispondi

Da: io.........16/09/2015 22:52:43
Ok ma noi idonei dobbiamo partecipare al convegno. se non ci diamo da fare in prima persona non possiamo poi recriminare...
Rispondi

Da: io.........22/09/2015 21:24:49
Ok ma noi idonei dobbiamo partecipare al convegno. se non ci diamo da fare in prima persona non possiamo poi recriminare...
Rispondi

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Da: gola profonda23/09/2015 18:07:41
Associazione dirigenti giustizia si è mossa! Andate sul sito!!!!!!!!!
Spazio agli ultimi idonei!!!!!!!!!
Rispondi

Da: sbrigatevi23/09/2015 18:10:48
una volta adottati i decreti delegati sarà finita
Rispondi

Da: invece24/09/2015 20:13:46
una volta attuata la dirigenza unica, potrebbe essere interessante andare a finire in un'altra amministrazione, per esempio agenzia delle entrate
Rispondi

Da: gola profonda30/09/2015 17:34:57
L'Agenzia delle entrate è esclusa dalla dirigenza unica, perchè è un'agenzia fiscale
Rispondi

Da: io.........07/10/2015 18:54:38
Dunque? Novità?
Rispondi

Da: io.........09/10/2015 02:25:17
Dunque? Novità?
Rispondi

Da: amarcord.09/10/2015 02:44:37
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
Rispondi

Da: amarcord.14/10/2015 19:30:50
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: amarcord.17/10/2015 00:27:14
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: amarcord.17/10/2015 00:27:27
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: Per per uffa30/10/2015 18:58:52
Ma siete stati assunti tutti voi? Sono idonea del concorso gemello del ministero lavoro e vorremmo essere presi dalla giustizia con convenzione.
La vostra graduatoria è esaurita?
Rispondi

Da: amarcord.02/11/2015 21:39:29
no. Ne mancano una decina
Rispondi

Da: Idoneo dirigente03/11/2015 18:12:24
Anche io sarei interessata alla convenzione come ci si deve muovere?
Rispondi

Da: prima i vincitori educatori e contabili03/11/2015 20:58:27
scusate, ma al Ministero della Giustizia prima tocca a noi: funzionari contabili ed educatori (ora funzionari giuridici pedagogici) la nostra graduatoria ha ancora dei vincitori da smaltire ...
Rispondi

Da: Tutto il calcio minuto per minuto12/11/2015 15:45:47
SCUSA AMERI, MA QUA AL CIBALI L'ARBITRO HA DECRETATO LA FINE DELLA PARTITA!!
VI RICORDO IL RISULTATO:

VINCITORI IDONEI - RICORRENTI: 4 A 0

Ricordiamo i marcatori:

15° Solveig Cogliani

27° Glbbricci

51° Tomassetti

90° Greco


Rispondi

Da: xxx14/11/2015 19:23:44
a tutto il calcio....

perfettooooooooooo !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!


ed a loro : guarda,  passa e non ti curar di loro
Rispondi

Da: xxx14/11/2015 19:23:53
a tutto il calcio....

perfettooooooooooo !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!


ed a loro : guarda,  passa e non ti curar di loro
Rispondi

Da: amarcord.05/12/2015 23:25:25
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: nota bene09/12/2015 12:05:23
http://www.quotidianoentilocali.ilsole24ore.com/art/personale/2015-12-08/assunzioni-prima-concorso-bisogna-usare-graduatorie-altri-enti-131203.php?uuid=ABVnwM0
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Da: amarcord.01/01/2016 22:48:36
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: amarcord.23/01/2016 23:38:14
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: amarcord.05/02/2016 23:56:58
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: amarcord.16/02/2016 19:23:08
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

2 traccia
Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

Sono 1731 i candidati che si sono presentati alla prima prova scritta il 29 gennaio 2007.
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Da: amarcord.03/03/2016 22:16:54
1 traccia:
Il candidato dopo essersi soffermato brevemente sul controllo interno di gestione tratti IN PARTICOLARE della responsabilita' amministrativa e contabile dei dirigenti, del regime giuridico di dette responsabilita' nell'ambito degli uffici giudiziari.

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Dopo alcune essenziali considerazioni di ordine generale sui CRITERI di efficacia, efficienza ed economicita' nella gestione della Pubblica Amministrazione, elabori una proposta di organizzazione di un ufficio giudiziario a sua scelta. Si soffermi in particolare sui principi e sui metodi di gestione delle risorse umane e materiali dell'ufficio nonche' sui rapporti con il magistrato titolare dello stesso e con il pubblico.

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