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CONCORSO DSGA 2018
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Da: f.palmieri92 1 - 30/04/2019 20:13:53
Sto ancora aspettando...

Da: dsga sognasi 1 6 - 30/04/2019 20:43:33
Per f.palmieri92: comma 15 dell'art. 22 della legge n. 75 del 2017 stabilisce che "Per il triennio 2018-2020, le pubbliche amministrazioni, al fine di valorizzare le professionalita' interne, possono attivare, nei limiti delle vigenti facolta' assunzionali, procedure selettive per la progressione tra le aree riservate al personale di ruolo, fermo restando il possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno.

Da: f.palmieri92 1 - 30/04/2019 20:50:03
Quindi, se ho capito bene, l'amministrazione di competenza non è tenuta a garantire la mobilità professionale, rimane tra le sue facoltà.

Da: Zapotec2018
Reputazione utente: +62 3 - 30/04/2019 20:52:16
dsga sognasi
Spiace constatare che tu abbia citato l'art. 22, ma il virgolettato è contenuto nell'art. 20 della L. n. 75/2017 e NON nel 22...
In ogni caso, è una norma che tratta espressamente il precariato, quindi non c'entra una beneamata col concorso a cui desideriamo partecipare senza essere troppo discriminati dai facenti funzione.

Da: musettatenera
Reputazione utente: +58 2 - 30/04/2019 21:06:03
Ultimo è spietata diretta e senza mezze parole! Non è proprio l'ultima cartuccia in canna! Attenzione.... a dispetto del nick! 😂😂😂
È rimasta virtualmente vedova.... E se la sa vedere bene da sola! 🤣🤣🤣
È guerra su tutto Ormai!

Da: dsga sognasi 3 - 30/04/2019 21:20:39
Tratta la mobilità...non il precariato...in ogni caso mi rendo conto che con voi si parla solo se l opinione è in un solo verso...nel momento in cui l idea è un'altra diventate aggressivi... Mah

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Da: ultimo19
Reputazione utente: +120 3 - 30/04/2019 21:50:01
Dsga..." fermo restando il possesso dei requisiti per l'accesso dall'esterno" è l'elemento fondamentale per attivare una progressione tra aree! Qui nessuno era contro un concorso riservato agli interni in possesso del titolo, la guerra l'hanno creata i vostri colleghi senza titolo e per accontentare tutti il sindacato ha fatto di tutta l'erba un unico fascio! Ecco perché non cè stata la progressione! I nemici sono loro che entrati dalla finestra ora vogliono l'ingresso principale, ricorrono per saltare anche la preselettiva! Le opinioni sono diverse, non è aggressività, credimi, è solo rabbia ( non certo per i ff ) nei confronti di un sistema che ancora una volta ci vuole prendere per i fondelli, come se avessimo tempo da perdere!
Musetta 😉😉😉 grazie per le belle parole....mi manca Dalia e credo che manchi un po' a tutti!
un saluto affettuoso ovunque sei Dalia! 😊

Da: dsga sognasi 1 5 - 30/04/2019 22:05:42
Qui nessuno è contro nessuno....i ff per 20 anni hanno svolto un servizio che lo stato gli ha chiesto e li ha usati...evitando per 20 anni di emanare il concorso da tutti richiesto...io non sono uno di loro ma li capisco...il loro reddito non cambia neppure tra aa o se ha, è una questione di dignità, per 20 hanno fatto comodo per coprire i posti vuoti e adesso arrivederci e grazie???...non funziona così...al di là del fatto che cmq vanno tutelati tutti gli esterni

Da: ultimo19
Reputazione utente: +120 3 - 30/04/2019 23:14:05
Vabbè dsga ....ma arrivederci e grazie di cosa? Gli hanno concesso di partecipare ad un concorso Anche se non in possesso del titolo di accesso? Che vogliono di più? Tu dormi...Non sogni! Arrivederci e grazie lo dicono a noi ....se li fanno entrare senza procedura concorsuale o saltando qualche step come si augurano e chiedono!
Se fossi uno di loro....forse capirei....ma così, a quest'ora poi, mi viene difficile!🤣🤣🤣

Da: CONCORSO DSGA 4 - 30/04/2019 23:43:35
l'accordo sottoscritto tra governo e sindacati in data 24/04/2019 nella parte in cui recita:
â��"â��Il Governo nel rispetto del principio costituzionale dell'accesso al pubblico impiego tramite concorsi pubblici, individuerà le più adeguate e semplificate modalità per agevolare l'immissione in ruolo del personale docente che abbia una pregressa esperienza di servizio pari ad almeno 36 mesi.
In via transitoria, il Governo si impegna altresì a prevedere percorsi abilitanti e selettivi riservati al personale docente che abbia una pregressa esperienza di servizio pari ad almeno 36 mesi finalizzati all'immissione in ruolo.
Occorrerà altresì valorizzare il Personale ATA che, già di ruolo, aspiri a progredire nella carriera attraverso l'attuazione degli istituti contrattuali vigenti, ivi inclusi gli Assistenti Amministrativi facenti le funzioni del DSGA. â��"â��

il parere del CSPI:
â��"â��Il CSPI altresì auspica una procedura concorsuale straordinaria ovvero di mobilità professionale riservata agli attuali facenti funzione in possesso del requisito dei 3 anni di servizio, al fine di garantirne l'accesso.
Si chiede inoltre:
l'esclusione dai test preselettivi per il personale facente funzione con almeno tre anni di servizio. â��"â��

la norma per avviare procedure di mobilità (anche per il Personale Scolastico) esiste già ed è il decreto Madia, nella parte in cui prevede, per gli anni 2018-2020 nuovi spazi per la progressione verticale prevedendo presupposti e vincoli differenti rispetto ai contenuti dell'articolo 52, comma 1-bis, del d.lgs. n. 165/2001.
Il testo dell'articolo 22, comma 15, del d.lgs. n. 75/2017 testualmente recita:
â��"â��Per il triennio 2018-2020, le pubbliche amministrazioni, al fine di valorizzare le professionalità interne, possono attivare, nei limiti delle vigenti facoltà assunzionali, procedure selettive per la progressione tra le aree riservate al personale di ruolo, fermo restando il possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno. Il numero di posti per tali procedure selettive riservate non può superare il 20 per cento di quelli previsti nei piani dei fabbisogni come nuove assunzioni consentite per la relativa area o categoria. In ogni caso, l'attivazione di dette procedure selettive riservate determina, in relazione al numero di posti individuati, la corrispondente riduzione della percentuale di riserva di posti destinata al personale interno, utilizzabile da ogni amministrazione ai fini delle progressioni tra le aree di cui all'articolo 52 del decreto legislativo n. 165 del 2001. Tali procedure selettive prevedono prove volte ad accertare la capacità dei candidati di utilizzare e applicare nozioni teoriche per la soluzione di problemi specifici e casi concreti. La valutazione positiva conseguita dal dipendente per almeno tre anni, l'attività svolta e i risultati conseguiti, nonché l'eventuale superamento di precedenti procedure selettive, costituiscono titoli rilevanti ai fini dell'attribuzione dei posti riservati per l'accesso all'area superiore. â��"â��
Quindi, l'articolo 22, comma 15, del d.lgs. n. 75/2017 consente al di là di qualsiasi delega legislativa contenuta nella legge 124/2015 una particolare, nuova, ipotesi di progressioni verticali, per il triennio 2018-2020.

La maggioranza degli assistenti amministrativi facenti funzione di DSGA da almeno 3 anni è titolare anche della Seconda Posizione Economica il cui percorso qualificativo/formativo prevedeva oltre alla partecipazione a specifici percorsi formativi una prova selettiva realizzata con la collaborazione dell'Agenzia nazionale per lo sviluppo dell'autonomia scolastica (ANSAS) attraverso la somministrazione di un questionario da svolgere on-line le cui domande erano state scelte casualmente tra quelle disponibili in una apposita banca dati che conteneva l'intera raccolta delle domande possibili, con le relative risposte.

QUINDI, il 06/05/2019 il MIUR e le OO.SS.?

Da: CONCORSO DSGA 4 - 30/04/2019 23:51:20
Ovviamente, viene dato per scontato, che norma e logica prevedono che le procedure di Mobilità Verticale vengano attivate prima delle procedure Concorsuali Ordinarie.....

Da: f.palmieri92 1 - 01/05/2019 00:16:22
CONCORSO DSGA, secondo lei cosa accadrà il 6 ?

Da: ultimo19
Reputazione utente: +120 2 - 01/05/2019 00:32:45
Ff dsga ( recte concorso dsga)sei un ff e non è vero che non sei uno di loro! Non capisco dove vuoi arrivare? Questo è un concorso esterno, non una procedura selettiva riservata...Concorso esterno" sui generis" poiché la quota riservata è il 30% e non il 20% come sarebbe per le procedure riservate oltre che viene prevista una prova teorico pratica così come previsto per una procedura selettiva riservata e non per concorso esterno. Ora dimmi chi la sta prendendo a quel posto noi esterni o voi ff?
Se il 06.05. fanno modifiche...tutti a Roma!

Da: Titina2019 3 - 01/05/2019 01:01:28
È inutile che scriviate papelli, una facoltà è una facoltà, non un obbligo, un parere è un parere, non un comando. Quanto all'incontro del 06/05/2019, non capisco quale oppiaceo possa far dedurre che i FF non faranno la preselettiva da una nota di convocazione del MIUR che accenna genericamente al "reclutamento del personale scolastico".
Un conto è un'opinione, un conto è un'illusione... 😊

Da: Edizo -banned!- 3 - 01/05/2019 03:07:50
- Messaggio eliminato -

Da: Edizo -banned!- 3 - 01/05/2019 03:09:42
- Messaggio eliminato -

Da: sportiva di una volta
Reputazione utente: +56 4 - 01/05/2019 09:06:01
Scusate, domanda tecnica: il DSGA non è tenuto alla presentazione del. Conto giudiziale alla Corte dei Conti vero? Lui è un consegnatario x debito di vigilanza, tenuto alla presentazione del. Conto amministrativo e. Non consegnatario x debito. Di custodia, tenuto alla resa del Conto. Giudiziale?
Anzi, credo che a lui non si applichi neanche la. Normativa x. La. Resa del conto amministrativo, visto che il DI 129/2018 non ne parla. X. Niente...
Scusate scrivo. In velocità col cellulare... Ortografia ed. Errori. Vari a. Gogó!!
Ai Ff in particolare : io di sicuro non rappresento un pericolo... Già mi incasino con le cose più semplici😂

Da: CONCORSO DSGA 6 - 01/05/2019 14:04:50
Per chi lavora nella scuola....gli esterni non rappresentano assolutissimamente un pericolo......non sono nemmeno veri competitor nelle prove: Pratiche, scritte e negli orali.... Il problema e' la Preselettiva.... Per diverse questioni..... 3 sono le principali. 1) i facenti funzione sono già' stati valutati in questi anni......non hanno più nulla da dimostrare. 2) la stragrande maggioranza dei f.f. ha già sostenuto una prova preselettiva identica a quella di questo concorso quando ha seguito il percorso formativo della Seconda Posizione Economicamente. E la domanda che nasce spontanea per la questione 3) come può un ministero che ha già disatteso l'istituzione della figura di profilo c) prevista dal contratto 2016/2019 tutto ciò' che ha scritto, fatto, ed applicato dal 2008/2009 ad oggi?

Da: musettatenera
Reputazione utente: +58 4 - 01/05/2019 16:03:14
Ma neanche due domandine con la risposta gia pronta volete imparare? Ah sarebbe stato meglio che non vi fosse stata una banca dati, che è volta ad agevolare pure voi! Altro che! Ma è garanzia di imparzialità e oggettività.
Nn so cosa altro volete il concorso è palesemente sbilanciato a vs favore. E neanche lo scomodamento di imparare le rispostine scritte volete..no però! È questo la cosa altamente fastidiosa, per il resto il bando ha gia fatto retrocedere molte persone infatti, chissa alcune molto più valide dei ff. E questo non fa il bene del ministero!

Da: Lisetta85 3 - 01/05/2019 16:39:57
Peró che supponenza caro dsga..gli esterni non sono veri competitor, mah

Da: CONCORSO DSGA 4 - 01/05/2019 18:44:49
Musettanera.....pure 153984 domande per prova vanno bene, pure senza preavviso ed anche su argomenti di carattere generale..... Ma a partire dalla prova pratica......la Preselettiva, dove possono esserci anche risposte che la banca dati da come corrette e poi effettivamente non lo sono mette a rischio chi non commette errori perché le cose le sa...... (Ovviamente sapete già che e' accaduto...
Vero?) Preselettive on cui chi ha preso 90/91 ha fatto tutto giusto e chi ha preso 100 ha dato 9/10 risposte sbagliate.....

Da: f.palmieri92 2 - 01/05/2019 20:29:29
Mica corre solo lei questo rischio ahahahah

Da: CONCORSO DSGA 4 - 01/05/2019 20:43:52
E' inutile....cercare di far entrare in testa certi concetti e' lotta impari. Erano maggiori le possibilità che don Chisciotte facesse crollare i mulini a vento con un solo colpo di lancia......e che Sancio Panza si sposasse con Belén.....

Da: Cri...si 01/05/2019 21:23:06
A me comunque starebbe bene se dessero ai facenti funzione senza fare la preselettiva un 20% del 30% riservato agli interni in possesso del titolo, purché agli interni rimanga solo il 10% residuo e il restante 70% entri da fuori grazie alla selezione dei migliori aspiranti titolati. Volete la corsia preferenziale? Eccola.
In questo modo sarebbero tutti in pace.. o forse ancora no?

La verità è che c'è sempre qualcuno che è sfavorito, per questo si pongono delle regole a priori.
Per esempio: Se sai che per insegnare ci vuole un titolo abilitante perché non ti prendi il titolo ed entri a pieno diritto? Troppo facile fare esperienza così.." sperando " un giorno entrare di ruolo, ci si assume UN RISCHIO: quello che ciò non accada mai. Ma per fortuna in Italia ci sono i ricorsi!!! No?!?

Da: vitgiam 2 - 01/05/2019 22:11:29
Ciao tutti, secondo che percentuale di risposte corrette bisogna avere per superare il concorso? Io sono fero al 75% circa. Secondo voi è suffciente?
Voi che percentuale di risposte corrette state avendo?

Da: musettatenera
Reputazione utente: +58 5 - 01/05/2019 22:52:30
Ma qua si sta vaneggiando. ... si danno idonei coloro che danno risposte sbagliate 9/10 ma dove lo avete visto questo film? Tutti a gridare il complotto. .. ma il complotto è già stato fatto alle spalle delle persone oneste che non hanno mai preteso di fare i precari e avuto 'conoscenze varie' per entrare a fare il precariato storico. Tutti entrati per vie traverse oggi pretendono il posto a pieno titolo. Aspettate aspettate... facciamo chiarezza e pulizia. Ogni situazione deve essere accertata per filo e per segno se vi è stata un'ingiustizia.

Da: Seana 2 - 01/05/2019 23:15:06
Il punto è che mi sembra un concorso studiato apposta per sbarrare l'accesso agli esterni. Quelli che superereranno la preselettiva dovranno affrontare prove la cui correzione sarà rimessa ad un alto grado di discrezionalità, senza considerare la prova pratica, per la quale dovremmo aver studiato da un pezzo ma siamo ancora alle prese con il diritto

Da: ultimo19
Reputazione utente: +120 3 - 01/05/2019 23:35:59
Brava musetta! Finalmente è stato detto a chiare lettere! Vorrei proprio sapere quanti aa sono entrati per concorso! Poi vogliono il posto di direttore senza fare una mezza prova....perché già valutati dagli stessi che li hanno messi li!

Da: Titina2019 4 - 02/05/2019 08:56:12
Il succo del discorso dei FF, come si evince da ciò che scrivono, è ancora una volta: "gli esterni non sarebbero un problema se non fosse per la preselezione, perché sappiamo bene che prove scritta ed orale saranno per noi una passeggiata (e non per merito...)".
Lo dicono chiaramente con la faccia di bronzo e pretendono di non essere "aggrediti" (come qualcuno di loro ha rimproverato).
Una vergogna assoluta.

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Da: f.palmieri92	1 - 30/04/2019 20:13:53
Sto ancora aspettando...

Da: dsga sognasi	1 6 - 30/04/2019 20:43:33
Per f.palmieri92: comma 15 dell'art. 22 della legge n. 75 del 2017 stabilisce che "Per il triennio 2018-2020, le pubbliche amministrazioni, al fine di valorizzare le professionalita' interne, possono attivare, nei limiti delle vigenti facolta' assunzionali, procedure selettive per la progressione tra le aree riservate al personale di ruolo, fermo restando il possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno.

Da: f.palmieri92	1 - 30/04/2019 20:50:03
Quindi, se ho capito bene, l'amministrazione di competenza non è tenuta a garantire la mobilità professionale, rimane tra le sue facoltà.

Da: Zapotec2018 Reputazione utente: +62	3 - 30/04/2019 20:52:16
dsga sognasi Spiace constatare che tu abbia citato l'art. 22, ma il virgolettato è contenuto nell'art. 20 della L. n. 75/2017 e NON nel 22... In ogni caso, è una norma che tratta espressamente il precariato, quindi non c'entra una beneamata col concorso a cui desideriamo partecipare senza essere troppo discriminati dai facenti funzione.

Da: musettatenera Reputazione utente: +58	2 - 30/04/2019 21:06:03
Ultimo è spietata diretta e senza mezze parole! Non è proprio l'ultima cartuccia in canna! Attenzione.... a dispetto del nick! 😂😂😂 È rimasta virtualmente vedova.... E se la sa vedere bene da sola! 🤣🤣🤣 È guerra su tutto Ormai!

Da: dsga sognasi	3 - 30/04/2019 21:20:39
Tratta la mobilità...non il precariato...in ogni caso mi rendo conto che con voi si parla solo se l opinione è in un solo verso...nel momento in cui l idea è un'altra diventate aggressivi... Mah

Da: ultimo19 Reputazione utente: +120	3 - 30/04/2019 21:50:01
Dsga..." fermo restando il possesso dei requisiti per l'accesso dall'esterno" è l'elemento fondamentale per attivare una progressione tra aree! Qui nessuno era contro un concorso riservato agli interni in possesso del titolo, la guerra l'hanno creata i vostri colleghi senza titolo e per accontentare tutti il sindacato ha fatto di tutta l'erba un unico fascio! Ecco perché non cè stata la progressione! I nemici sono loro che entrati dalla finestra ora vogliono l'ingresso principale, ricorrono per saltare anche la preselettiva! Le opinioni sono diverse, non è aggressività, credimi, è solo rabbia ( non certo per i ff ) nei confronti di un sistema che ancora una volta ci vuole prendere per i fondelli, come se avessimo tempo da perdere! Musetta 😉😉😉 grazie per le belle parole....mi manca Dalia e credo che manchi un po' a tutti! un saluto affettuoso ovunque sei Dalia! 😊

Da: dsga sognasi	1 5 - 30/04/2019 22:05:42
Qui nessuno è contro nessuno....i ff per 20 anni hanno svolto un servizio che lo stato gli ha chiesto e li ha usati...evitando per 20 anni di emanare il concorso da tutti richiesto...io non sono uno di loro ma li capisco...il loro reddito non cambia neppure tra aa o se ha, è una questione di dignità, per 20 hanno fatto comodo per coprire i posti vuoti e adesso arrivederci e grazie???...non funziona così...al di là del fatto che cmq vanno tutelati tutti gli esterni

Da: ultimo19 Reputazione utente: +120	3 - 30/04/2019 23:14:05
Vabbè dsga ....ma arrivederci e grazie di cosa? Gli hanno concesso di partecipare ad un concorso Anche se non in possesso del titolo di accesso? Che vogliono di più? Tu dormi...Non sogni! Arrivederci e grazie lo dicono a noi ....se li fanno entrare senza procedura concorsuale o saltando qualche step come si augurano e chiedono! Se fossi uno di loro....forse capirei....ma così, a quest'ora poi, mi viene difficile!🤣🤣🤣

Da: CONCORSO DSGA	4 - 30/04/2019 23:43:35
l'accordo sottoscritto tra governo e sindacati in data 24/04/2019 nella parte in cui recita: â��"â��Il Governo nel rispetto del principio costituzionale dell'accesso al pubblico impiego tramite concorsi pubblici, individuerà le più adeguate e semplificate modalità per agevolare l'immissione in ruolo del personale docente che abbia una pregressa esperienza di servizio pari ad almeno 36 mesi. In via transitoria, il Governo si impegna altresì a prevedere percorsi abilitanti e selettivi riservati al personale docente che abbia una pregressa esperienza di servizio pari ad almeno 36 mesi finalizzati all'immissione in ruolo. Occorrerà altresì valorizzare il Personale ATA che, già di ruolo, aspiri a progredire nella carriera attraverso l'attuazione degli istituti contrattuali vigenti, ivi inclusi gli Assistenti Amministrativi facenti le funzioni del DSGA. â��"â�� il parere del CSPI: â��"â��Il CSPI altresì auspica una procedura concorsuale straordinaria ovvero di mobilità professionale riservata agli attuali facenti funzione in possesso del requisito dei 3 anni di servizio, al fine di garantirne l'accesso. Si chiede inoltre: l'esclusione dai test preselettivi per il personale facente funzione con almeno tre anni di servizio. â��"â�� la norma per avviare procedure di mobilità (anche per il Personale Scolastico) esiste già ed è il decreto Madia, nella parte in cui prevede, per gli anni 2018-2020 nuovi spazi per la progressione verticale prevedendo presupposti e vincoli differenti rispetto ai contenuti dell'articolo 52, comma 1-bis, del d.lgs. n. 165/2001. Il testo dell'articolo 22, comma 15, del d.lgs. n. 75/2017 testualmente recita: â��"â��Per il triennio 2018-2020, le pubbliche amministrazioni, al fine di valorizzare le professionalità interne, possono attivare, nei limiti delle vigenti facoltà assunzionali, procedure selettive per la progressione tra le aree riservate al personale di ruolo, fermo restando il possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno. Il numero di posti per tali procedure selettive riservate non può superare il 20 per cento di quelli previsti nei piani dei fabbisogni come nuove assunzioni consentite per la relativa area o categoria. In ogni caso, l'attivazione di dette procedure selettive riservate determina, in relazione al numero di posti individuati, la corrispondente riduzione della percentuale di riserva di posti destinata al personale interno, utilizzabile da ogni amministrazione ai fini delle progressioni tra le aree di cui all'articolo 52 del decreto legislativo n. 165 del 2001. Tali procedure selettive prevedono prove volte ad accertare la capacità dei candidati di utilizzare e applicare nozioni teoriche per la soluzione di problemi specifici e casi concreti. La valutazione positiva conseguita dal dipendente per almeno tre anni, l'attività svolta e i risultati conseguiti, nonché l'eventuale superamento di precedenti procedure selettive, costituiscono titoli rilevanti ai fini dell'attribuzione dei posti riservati per l'accesso all'area superiore. â��"â�� Quindi, l'articolo 22, comma 15, del d.lgs. n. 75/2017 consente al di là di qualsiasi delega legislativa contenuta nella legge 124/2015 una particolare, nuova, ipotesi di progressioni verticali, per il triennio 2018-2020. La maggioranza degli assistenti amministrativi facenti funzione di DSGA da almeno 3 anni è titolare anche della Seconda Posizione Economica il cui percorso qualificativo/formativo prevedeva oltre alla partecipazione a specifici percorsi formativi una prova selettiva realizzata con la collaborazione dell'Agenzia nazionale per lo sviluppo dell'autonomia scolastica (ANSAS) attraverso la somministrazione di un questionario da svolgere on-line le cui domande erano state scelte casualmente tra quelle disponibili in una apposita banca dati che conteneva l'intera raccolta delle domande possibili, con le relative risposte. QUINDI, il 06/05/2019 il MIUR e le OO.SS.?

Da: CONCORSO DSGA	4 - 30/04/2019 23:51:20
Ovviamente, viene dato per scontato, che norma e logica prevedono che le procedure di Mobilità Verticale vengano attivate prima delle procedure Concorsuali Ordinarie.....

Da: f.palmieri92	1 - 01/05/2019 00:16:22
CONCORSO DSGA, secondo lei cosa accadrà il 6 ?

Da: ultimo19 Reputazione utente: +120	2 - 01/05/2019 00:32:45
Ff dsga ( recte concorso dsga)sei un ff e non è vero che non sei uno di loro! Non capisco dove vuoi arrivare? Questo è un concorso esterno, non una procedura selettiva riservata...Concorso esterno" sui generis" poiché la quota riservata è il 30% e non il 20% come sarebbe per le procedure riservate oltre che viene prevista una prova teorico pratica così come previsto per una procedura selettiva riservata e non per concorso esterno. Ora dimmi chi la sta prendendo a quel posto noi esterni o voi ff? Se il 06.05. fanno modifiche...tutti a Roma!

Da: Titina2019	3 - 01/05/2019 01:01:28
È inutile che scriviate papelli, una facoltà è una facoltà, non un obbligo, un parere è un parere, non un comando. Quanto all'incontro del 06/05/2019, non capisco quale oppiaceo possa far dedurre che i FF non faranno la preselettiva da una nota di convocazione del MIUR che accenna genericamente al "reclutamento del personale scolastico". Un conto è un'opinione, un conto è un'illusione... 😊

Da: Edizo -banned!-	3 - 01/05/2019 03:07:50
- Messaggio eliminato -

Da: Edizo -banned!-	3 - 01/05/2019 03:09:42
- Messaggio eliminato -

Da: sportiva di una volta Reputazione utente: +56	4 - 01/05/2019 09:06:01
Scusate, domanda tecnica: il DSGA non è tenuto alla presentazione del. Conto giudiziale alla Corte dei Conti vero? Lui è un consegnatario x debito di vigilanza, tenuto alla presentazione del. Conto amministrativo e. Non consegnatario x debito. Di custodia, tenuto alla resa del Conto. Giudiziale? Anzi, credo che a lui non si applichi neanche la. Normativa x. La. Resa del conto amministrativo, visto che il DI 129/2018 non ne parla. X. Niente... Scusate scrivo. In velocità col cellulare... Ortografia ed. Errori. Vari a. Gogó!! Ai Ff in particolare : io di sicuro non rappresento un pericolo... Già mi incasino con le cose più semplici😂

Da: CONCORSO DSGA	6 - 01/05/2019 14:04:50
Per chi lavora nella scuola....gli esterni non rappresentano assolutissimamente un pericolo......non sono nemmeno veri competitor nelle prove: Pratiche, scritte e negli orali.... Il problema e' la Preselettiva.... Per diverse questioni..... 3 sono le principali. 1) i facenti funzione sono già' stati valutati in questi anni......non hanno più nulla da dimostrare. 2) la stragrande maggioranza dei f.f. ha già sostenuto una prova preselettiva identica a quella di questo concorso quando ha seguito il percorso formativo della Seconda Posizione Economicamente. E la domanda che nasce spontanea per la questione 3) come può un ministero che ha già disatteso l'istituzione della figura di profilo c) prevista dal contratto 2016/2019 tutto ciò' che ha scritto, fatto, ed applicato dal 2008/2009 ad oggi?

Da: musettatenera Reputazione utente: +58	4 - 01/05/2019 16:03:14
Ma neanche due domandine con la risposta gia pronta volete imparare? Ah sarebbe stato meglio che non vi fosse stata una banca dati, che è volta ad agevolare pure voi! Altro che! Ma è garanzia di imparzialità e oggettività. Nn so cosa altro volete il concorso è palesemente sbilanciato a vs favore. E neanche lo scomodamento di imparare le rispostine scritte volete..no però! È questo la cosa altamente fastidiosa, per il resto il bando ha gia fatto retrocedere molte persone infatti, chissa alcune molto più valide dei ff. E questo non fa il bene del ministero!

Da: Lisetta85	3 - 01/05/2019 16:39:57
Peró che supponenza caro dsga..gli esterni non sono veri competitor, mah

Da: CONCORSO DSGA	4 - 01/05/2019 18:44:49
Musettanera.....pure 153984 domande per prova vanno bene, pure senza preavviso ed anche su argomenti di carattere generale..... Ma a partire dalla prova pratica......la Preselettiva, dove possono esserci anche risposte che la banca dati da come corrette e poi effettivamente non lo sono mette a rischio chi non commette errori perché le cose le sa...... (Ovviamente sapete già che e' accaduto... Vero?) Preselettive on cui chi ha preso 90/91 ha fatto tutto giusto e chi ha preso 100 ha dato 9/10 risposte sbagliate.....

Da: f.palmieri92	2 - 01/05/2019 20:29:29
Mica corre solo lei questo rischio ahahahah

Da: CONCORSO DSGA	4 - 01/05/2019 20:43:52
E' inutile....cercare di far entrare in testa certi concetti e' lotta impari. Erano maggiori le possibilità che don Chisciotte facesse crollare i mulini a vento con un solo colpo di lancia......e che Sancio Panza si sposasse con Belén.....

Da: Cri...si	01/05/2019 21:23:06
A me comunque starebbe bene se dessero ai facenti funzione senza fare la preselettiva un 20% del 30% riservato agli interni in possesso del titolo, purché agli interni rimanga solo il 10% residuo e il restante 70% entri da fuori grazie alla selezione dei migliori aspiranti titolati. Volete la corsia preferenziale? Eccola. In questo modo sarebbero tutti in pace.. o forse ancora no? La verità è che c'è sempre qualcuno che è sfavorito, per questo si pongono delle regole a priori. Per esempio: Se sai che per insegnare ci vuole un titolo abilitante perché non ti prendi il titolo ed entri a pieno diritto? Troppo facile fare esperienza così.." sperando " un giorno entrare di ruolo, ci si assume UN RISCHIO: quello che ciò non accada mai. Ma per fortuna in Italia ci sono i ricorsi!!! No?!?

Da: vitgiam	2 - 01/05/2019 22:11:29
Ciao tutti, secondo che percentuale di risposte corrette bisogna avere per superare il concorso? Io sono fero al 75% circa. Secondo voi è suffciente? Voi che percentuale di risposte corrette state avendo?

Da: musettatenera Reputazione utente: +58	5 - 01/05/2019 22:52:30
Ma qua si sta vaneggiando. ... si danno idonei coloro che danno risposte sbagliate 9/10 ma dove lo avete visto questo film? Tutti a gridare il complotto. .. ma il complotto è già stato fatto alle spalle delle persone oneste che non hanno mai preteso di fare i precari e avuto 'conoscenze varie' per entrare a fare il precariato storico. Tutti entrati per vie traverse oggi pretendono il posto a pieno titolo. Aspettate aspettate... facciamo chiarezza e pulizia. Ogni situazione deve essere accertata per filo e per segno se vi è stata un'ingiustizia.

Da: Seana	2 - 01/05/2019 23:15:06
Il punto è che mi sembra un concorso studiato apposta per sbarrare l'accesso agli esterni. Quelli che superereranno la preselettiva dovranno affrontare prove la cui correzione sarà rimessa ad un alto grado di discrezionalità, senza considerare la prova pratica, per la quale dovremmo aver studiato da un pezzo ma siamo ancora alle prese con il diritto

Da: ultimo19 Reputazione utente: +120	3 - 01/05/2019 23:35:59
Brava musetta! Finalmente è stato detto a chiare lettere! Vorrei proprio sapere quanti aa sono entrati per concorso! Poi vogliono il posto di direttore senza fare una mezza prova....perché già valutati dagli stessi che li hanno messi li!

Da: Titina2019	4 - 02/05/2019 08:56:12
Il succo del discorso dei FF, come si evince da ciò che scrivono, è ancora una volta: "gli esterni non sarebbero un problema se non fosse per la preselezione, perché sappiamo bene che prove scritta ed orale saranno per noi una passeggiata (e non per merito...)". Lo dicono chiaramente con la faccia di bronzo e pretendono di non essere "aggrediti" (come qualcuno di loro ha rimproverato). Una vergogna assoluta.