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Da: confronto08/04/2010 10:19:44
per per confronto
é vero che non sappiamo una marea di voti ma ne conosciamo quasi un terzo e sulla base di questi si può ipotizzare che quantomeno la distribuzione dei voti in proprorzione si attendibile.
Rispondi

Da: ...08/04/2010 10:23:27
il bando rinvia al decreto presidenziale in base al quale,  a parità di punteggio,  prevale la maggiore età...
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Da: idonea per sempre08/04/2010 10:23:28
no non mi riferisco al calcolo di confronto, o meglio, io ne ho fatto un altro,può darsi anche che corrispondono...io ho fatto la semplice proporzione  343:91=50:x, anzi ho messo 300 perchè ho ipotizzato che con assenze, bocciature e rinunce scendiamo a 300 persone
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Da: per  idonea per sempre08/04/2010 10:25:38
e dopo, per sapere la posizione di ognuno che calcolo fai?
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Da: per dubbio :)08/04/2010 10:26:40
ciao dubbio io al contrario di altri penso che sei una persona in gamba e chi ti critica secondo me è solo invidioso.. a tal proposito volevo il tuo parere perchè devo ribadirti che il d.p.r. a cui fa riferimento il bando parla di MAGGIORE età.. ti dispiace controllare bene questo discorso? mi fido del tuo parere perchè so che quasi sempre è attendibile, ma io credo purtroppo di aver letto e capito bene
Rispondi

Da: 08/04/2010 10:31:33
non ricordo gli estremi del dpr, potresti indicarmeli?
una persona a me vicina è stata superata in graduatoria da altri più piccoli, per questo ne ero sicura senza leggere il regolamento.

dubbio:)
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Da: SOLE08/04/2010 10:37:12
è come dice dubbio, quelli più piccoli hanno la precedenza
Rispondi

Da: Niki08/04/2010 10:38:05
è sicuro che vale la minore età....ne sono certa perchè me lo ha detto il presidente della commissione...che ha detto che a differenza dei criteri utilizzati in passato ad oggi prevale la minore età
Rispondi

Da: Niki08/04/2010 10:39:44
invece quello che non capisco è come si incrocia l'età con gli altri criteri tipo orfani di guerra figli a carico ecc
Rispondi

Da: ecco.. guardate l''art. 5 del bando08/04/2010 10:40:53
5. A parità di merito e di titoli, si applicano le
preferenze previste dall'art. 5, comma 4, del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487,
e successive modificazioni.
6. Gli eventuali titoli di riserva e/o preferenza a parità (ecc.)
Rispondi

Da: per dubbio, sole, niki....08/04/2010 10:42:10
se controllate il testo parla chiaramente di MAGGIORE ETA'... se poi è cambiata qualcosa è un altro discorso...
Rispondi

Da: confronto08/04/2010 10:42:27
per  idonea per sempre
il calcolo mi sembra lo stesso. Certo se metti 300 (numero possibile visto probabili assenti e bocciati) si sale un pò in graduatoria. Quindi mettendo 300 e ipotizzando che in genere chi partecipa a forum come questi ha una certa esperienza da concorsista e conseguente preparazione (per cui i voti rivelati dovrebbere essere mediamente un po' più alti) si dovrebbe essere sicuri dentro i 50 con 73 e molto probabilmente con 72.
Rispondi

Da: bho108/04/2010 10:47:19
IL bando dice così:
In caso di parità di punteggio si applicano le disposizioni previste dall'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 esuccessive modificazioni ed integrazioni. ( Il decreto prevede che la maggiore età costituisce titolo preferenziale)
Qualora, a conclusione delle operazioni di
valutazione dei citati titoli preferenziali, due o più
candidati si classifichino nella stessa posizione, sarà
preferito il candidato più giovane di età, ai sensi
dell'art. 2, comma 9, della legge n. 191/1998.
Considerati i titoli preferenziali, mi sembra di capire, viene preferito il più giovane.
Ormai i più vecchi non servono più a niente!! Dico così perchè non sono più giovanissimo!
Rispondi

Da: idonea per sempre08/04/2010 10:51:04
allora ragazzi prevale la minore età, i testi in giro su internet evidentemente non sono aggiornati, leggete qui:
http://www.comune.crespano.tv.it/documenti_originali/Cre_Doc.Amministrativa_5441.pdf

praticamente ci sono state modifiche successive che hannocambiatola norma(purtroppo anche per me!)

per confronto:
si anche io lo penso, sono d'accordo con te

Rispondi

Da: idonea per sempre08/04/2010 10:52:59
anche qui c'è un testo aggiornato del dpr

http://www.econcorsi.it/Leggi_HTML/dpr487_94.html
Rispondi

Da: idonea per sempre08/04/2010 10:56:21
cmq la minore età è proprio l'ultimo criterio da considerare in caso di parità di tutti gli altri titoli etc.
Rispondi

Da: 08/04/2010 11:06:52
scusatemi, forse sbaglio, ma la norma che riportate, mi pare si  riferisca a "particolari categorie di cttadini alle quali devono essere riservate quote di posti messi a concorso, indicando i criteri di scelta tra gli stessi:
1-merito
2-a parità di merito indica i titoli
3-a parità di merito e titoli indica gli altri criteri.

il dpr che sei andato a vedere è indicato dall'art. 2 del bando che si riferisce, infatti, alle riserve.
se non si rientra nella riserva, per la formazione della graduatoria, devi andare a vedere l'art. 9 del bando il quale, al comma 3 specifica:
" qualora, a conclusione delle operazioni di valutazione dei citati titoli preferenziali (art. 5 dpr n.487 del 1997), due o più candidati si classificano nella stessa posizone, sarà preferito il candidato più giovane di età, ai sensi dell'art.2, comma 9, della legge n.191/1998."

dubbio:)
Rispondi

Da: idonea per sempre08/04/2010 11:15:02
si ma alla fine è sempre lo stesso il risultato, cioè che bisogna valutare prima le eventuali preferenze (per tutti quelli che le hanno) e poi come ultimo criterio,se c'è parità anche in quelle, si vede l'età...così ho capito...cioè le preferenze possono valere per tutti, non solo per le riserve
Rispondi

Da: idonea per sempre08/04/2010 11:20:02
a dire il vero non ho capito cosa vuoi dire dubbio....la norma di cui stiamo parlando non è proprio quella sulle preferenze del dpr 487?
Rispondi

Da: sere208/04/2010 11:22:38
ragazzi ma gia da domani penso che sia possibile sapere, chiamndo inps,  solo la media per essere tra i vincitori .... è un nostro diritto!!!
Rispondi

Da: idonea per sempre08/04/2010 11:24:45
si infatti anche mi chiedevo se ad orali finiti possiamo chiamare l'ufficio concorsi e sapere la nostra posizione...tanto la graduatoria loro già ce l'hanno , occorrono solo i tempi tecnici e burocratici per pubblicarla, ma loro già "sanno"!
Rispondi

Da: mediocre08/04/2010 11:39:22
quando finiscono gli orali?
Rispondi

Da: pollon08/04/2010 11:44:09
Raga ma mi confermate che gli esami sono finiti?
Una mia amica che ha vinto INAIL mi ha detto che la sua graduatoria è uscita dopo 2 mesi dal termine degli orali...
Secondo me si potrebbe chiamare e chiedere approssimativamente quando sarà pronta la nostra... e dove se ne potrà prendere visione. Se necessario, qualcuno di noi che sta su Roma potrebbe anche recarsi alla direzione centrale, se se ne può prendere visione in anticipo...
Rispondi

Da: bho1 x pollon08/04/2010 11:47:34
Gli esami finiscono domani.
Perchè non comunicate più i voti?
Rispondi

Da: AH08/04/2010 11:49:46
IERI HA FATTO L ESAME HA VINTO IL CONCORSO DA ISPETTORE, NO aaa
Rispondi

Da: Manu08/04/2010 11:53:45
Ringrazio chi nell'aggiornamento della graduatoria mi ha messo un punto in più ma il mio voto purtroppo è solo 66 e non 67
Rispondi

Da: vt08/04/2010 12:17:24
ciao ragazzi perchè non avete inserito il mio voto? è 70: orale fatto il 3 marzo. vi ho già chiesto se eravate a conoscenza dei voti di quella settimana??????ma nessuna risposta o sbaglio????
Rispondi

Da: ci08/04/2010 12:30:45
Ciao ragazzi...ho notato che nella graduatoria del forum manca il mio voto 21 21 25= 67.
al termine degli orali, la tizia che prendeva le presenze mi ha detto che per la graduatoria se ne parla o a fine giugno, quando finiscono gli orali degli altri concorsi (informatici e dirigenti) oppure dopo l'estate...spero tanto se ne parli a giugno!!!
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Da: man08/04/2010 12:52:44
ho telefonato all'inps, mi hanno detto che graduatoria esce a giugno
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Da: sere208/04/2010 12:57:43
scusate ragazzi ma per chi come me deve cambiare domicilio deve comunicarlo? potreste fornirmi il n. tel
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