Mininterno.net FORUM - 26 posti presidenza consiglio ministri profilo giuridico

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26 posti presidenza consiglio ministri profilo giuridico
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Da: x TG 28/01/2012 18:32:43
per "presumibile chiamata a marzo" intendi che verrete contattati a marzo, e dunque, comincerete a lavorare dopo marzo, forse aprile, oppure che comincerete a lavorare a marzo (in tal caso dovreste essere contattati prima, a febbraio)?

Ma poi marzo da dove esce fuori? Chi l'ha detto?
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Da: per TG 28/01/2012 18:36:13
ma ti fanno entrare con l'auto?
Rispondi

Da: raga 28/01/2012 18:42:05
possibile che nessuno abbia la lista degli ammessi a magistratura? Sarebbe interessante trovare dei "doppioni".

x per TG: c'è poco da fare gli spiritosi su TG.
Rispondi

Da: per TG 28/01/2012 18:50:59
era una domanda seria. Nelle varie sedi della PdC ci sono posti auto riservati ai dipendenti?
Rispondi

Da: TG 28/01/2012 18:51:26
si era parlato di marzo qualche pagina fa ora non ricordo esattamente quale, qualcuno aveva telefonato e gli era stato risposto "presumibilmente marzo" circa le assunzioni, siamo rimasti a quello mi sembra.

Ci provo ad entrare con la macchina alle brutte sfondo :-D
Rispondi

Da: raga 28/01/2012 18:51:54
ok scusa, non avevo capito.
Rispondi

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Da: per TG 28/01/2012 18:51:56
dovessimo essere chiamati è bene saperlo
Rispondi

Da: TG 28/01/2012 18:53:21
non lo so sinceramente se ci sono posti auto, non mi sono mai posto il problema, venendo da fuori roma mi costerebbe un botto
Rispondi

Da: raga 28/01/2012 18:53:22
io in realtà ricordo che qualcuno, chiamato l'ufficio concorsi, si è sentito dire che qualunque data non era ufficiale e dunque era inutile dire alcunchè. Totale riserbo. Forse ha chiamato anche qualcun altro, non saprei.
Rispondi

Da: Risolviamo il problema 28/01/2012 19:23:47
TG si merita un auto blu e quindi la togliamo a qualche politico inutile per darla a lui... Tutti gli altri in METRO!
Rispondi

Da: verissimo 28/01/2012 22:00:33
tg se la merita proprio!
Rispondi

Da: nhuyt 29/01/2012 01:47:34
che lecca culo che siete!
Rispondi

Da: saggio 29/01/2012 07:54:55
è solo questione di tempo

T.A.R. Lombardia - Milano Sezione III Sentenza 15 settembre 2008, n. 4073

La base normativa della efficacia triennale delle graduatorie concorsuali, applicabile anche ai concorsi interni ed ai concorsi degli enti locali, sta nell'art. 91 del t.u. enti locali (d.lgs. 267 del 2000).

le norme di ultrattività delle graduatorie non creano di per sé un obbligo dell'amministrazione di coprire i posti liberi e un corrispondente diritto degli idonei in graduatoria all'assunzione. L'amministrazione non può avere l'obbligo di assumere personale del quale non ritiene di aver bisogno e, reciprocamente, non può esistere un diritto all'assunzione nel pubblico impiego di chi non sia vincitore a pieno titolo di un concorso, solo per il fatto che ci sono dei posti liberi

non è in assoluto precluso all'amministrazione di preferire l'indizione di un nuovo concorso

Se l'amministrazione resta libera di decidere al riguardo, tuttavia, la sua determinazione deve sempre rispettare i principi d'imparzialità e buon andamento.

Per questo motivo, pur spettando soltanto all'amministrazione di decidere se ovviare alla vacanza sopravvenuta di posti in organico avvalendosi della graduatoria di un precedente concorso ovvero espletando una nuova selezione, i principi generali che informano il procedimento amministrativo impongono una congrua e puntuale motivazione al riguardo.

Deve ritenersi allora illegittimo, per contrasto con l'art. 3 della Legge 7 agosto 1990, n. 241 (Trasparenza degli atti amministrativi), che sancisce l'obbligo della motivazione, il provvedimento, con cui quale l'Amministrazione bandisce un nuovo concorso senza tenere conto del risultato di una precedente e omologa selezione e senza una motivazione in ordine al mancato previo scorrimento della precedente graduatoria ancora valida ed efficace.
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Da: saggio 29/01/2012 08:09:17
ancora

T.A.R. Lazio - Roma Sezione II Sentenza 15 settembre 2009, n. 8743

( ratio e principio di economicità posti e valorizzati dal D.lgs n.29 del 1993 e dell'art.15, comma 7, del DPR n.487 del 1994, nonché dagli artt.13 e 39 della L.n.449 del 1997, dall'art.20, comma 3, della L. n.488 del 1999 e dall'art.51 della L. n.388 del 2000;)

la giurisprudenza di questo TAR, afferma che proprio in attuazione ai suddetti principii ed alle disposizioni delle leggi sopra citate, "lo scorrimento di una graduatoria di concorso ancora valida â�� costituisce atto d'obbligo e non meramente discrezionale della PA" (TAR Lazio, III^ ter, 30.1.2003, n.536);
Rispondi

Da: bah 29/01/2012 10:36:37
ancor più significativa è questa:

http://www.giustizia-amministrativa.it/DocumentiGA/Consiglio%20di%20Stato/Sezione%20P/2009/200909491/Provvedimenti/201100014_11.XML

Ai sensi dell'articolo 99, comma 5, del codice del processo amministrativo, l'Adunanza Plenaria enuncia il principio di diritto espresso nella motivazione della presente decisione, così riassunto: "In presenza di graduatorie concorsuali valide ed efficaci, l'amministrazione, se stabilisce di provvedere alla copertura dei posti vacanti, deve motivare la determinazione riguardante le modalità di reclutamento del personale, anche qualora scelga l'indizione di un nuovo concorso, in luogo dello scorrimento delle graduatorie vigenti".
Rispondi

Da: TG 29/01/2012 11:37:03
Ora manca solo un passo: che il legislatore recepisca questi orientamenti giurisprudenziali. Ci arriveremo sono sicuro.

Grazie ancora per gli attestati di stima ma ripeto, non ho fatto proprio nulla di che
Rispondi

Da: bah 29/01/2012 11:42:56
diciamo che stanno già facendo qualcosa basta vedere qui e scorrere fino a pag. 93

http://www.camera.it/453?bollet=_dati%2Fleg16%2Flavori%2Fbollet%2F201201%2F0124%2Fhtml%2F11#0n7
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Da: indi per cui 29/01/2012 12:01:31
le sentenze confermano quel che vi dicevo!
Rispondi

Da: si ma ci sono 29/01/2012 12:06:12
ancora parecchie incognite: intanto non si tratta ancora di legge, e chissà quanto ci vorrà ancora perchè lo sia, e poi non è detto affatto che la pdcm abbia bisogno di personale o che possa permetterselo (i. e. che riesca a pagarne gli stipendi, con i tempi che corrono).
Rispondi

Da: oppure 29/01/2012 12:08:05
resta il fatto che potrebbero assumere anche a tempo determinato
Rispondi

Da: un ente 29/01/2012 13:20:27
che non bandiva concorsi non so da quanti anni, e in cui ci sono stati parecchi pensionamenti a fine 2011, mi pare difficile che non abbia bisogno di personale!
Rispondi

Da: infatti 29/01/2012 13:23:47
ne ha bisogno, ne ha bisogno...
Rispondi

Da: saggio 29/01/2012 13:31:37
intanto qualcuno mi ha promesso le pastarelle
e a me piacciono le pastarelle
Rispondi

Da: uffa123 29/01/2012 14:12:57
ma speriamo che non ci facciano attendere anni... :-(
Rispondi

Da: comunque 29/01/2012 15:55:03
lo spero proprio. certo che anche un'attesa di qualche mese è interminabile. vabbè, l'importante è avere pazienza, io sono fiduciosa
Rispondi

Da: saggio 29/01/2012 16:11:14
un passo alla volta.
Chiamino presto i 18 (sperando che siano già di più: anche molto di più)
Rispondi

Da: che cosa 29/01/2012 16:17:18
sono le pastarelle? scusate l'ignoranza!
Rispondi

Da: bah 29/01/2012 16:23:19
o' babbà, o' cannuol, queste sono
Rispondi

Da: saggio 29/01/2012 16:25:28
molti post fa avevo profetizzato ( e non ero l'unico) l'assunzione di tutti in breve tempo. Uno di voi mi ha promesso un regalo. io ho tradotto in pastarelle (così a Napoli sono anche chiamati i dolci )
Rispondi

Da: che cosa 29/01/2012 16:36:57
saggio anche tu sei idoneo?
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Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 256, 257, 258, 259, 260, 261, 262, 263, 264, 265, 266, ..., 391, 392, 393, 394, 395, 396 - Successiva >>

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Da: x TG	28/01/2012 18:32:43
per "presumibile chiamata a marzo" intendi che verrete contattati a marzo, e dunque, comincerete a lavorare dopo marzo, forse aprile, oppure che comincerete a lavorare a marzo (in tal caso dovreste essere contattati prima, a febbraio)? Ma poi marzo da dove esce fuori? Chi l'ha detto?
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Da: per TG	28/01/2012 18:36:13
ma ti fanno entrare con l'auto?
Rispondi

Da: raga	28/01/2012 18:42:05
possibile che nessuno abbia la lista degli ammessi a magistratura? Sarebbe interessante trovare dei "doppioni". x per TG: c'è poco da fare gli spiritosi su TG.
Rispondi

Da: per TG	28/01/2012 18:50:59
era una domanda seria. Nelle varie sedi della PdC ci sono posti auto riservati ai dipendenti?
Rispondi

Da: TG	28/01/2012 18:51:26
si era parlato di marzo qualche pagina fa ora non ricordo esattamente quale, qualcuno aveva telefonato e gli era stato risposto "presumibilmente marzo" circa le assunzioni, siamo rimasti a quello mi sembra. Ci provo ad entrare con la macchina alle brutte sfondo :-D
Rispondi

Da: raga	28/01/2012 18:51:54
ok scusa, non avevo capito.
Rispondi

Da: per TG	28/01/2012 18:51:56
dovessimo essere chiamati è bene saperlo
Rispondi

Da: TG	28/01/2012 18:53:21
non lo so sinceramente se ci sono posti auto, non mi sono mai posto il problema, venendo da fuori roma mi costerebbe un botto
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Da: raga	28/01/2012 18:53:22
io in realtà ricordo che qualcuno, chiamato l'ufficio concorsi, si è sentito dire che qualunque data non era ufficiale e dunque era inutile dire alcunchè. Totale riserbo. Forse ha chiamato anche qualcun altro, non saprei.
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Da: Risolviamo il problema	28/01/2012 19:23:47
TG si merita un auto blu e quindi la togliamo a qualche politico inutile per darla a lui... Tutti gli altri in METRO!
Rispondi

Da: verissimo	28/01/2012 22:00:33
tg se la merita proprio!
Rispondi

Da: nhuyt	29/01/2012 01:47:34
che lecca culo che siete!
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Da: saggio	29/01/2012 07:54:55
è solo questione di tempo T.A.R. Lombardia - Milano Sezione III Sentenza 15 settembre 2008, n. 4073 La base normativa della efficacia triennale delle graduatorie concorsuali, applicabile anche ai concorsi interni ed ai concorsi degli enti locali, sta nell'art. 91 del t.u. enti locali (d.lgs. 267 del 2000). le norme di ultrattività delle graduatorie non creano di per sé un obbligo dell'amministrazione di coprire i posti liberi e un corrispondente diritto degli idonei in graduatoria all'assunzione. L'amministrazione non può avere l'obbligo di assumere personale del quale non ritiene di aver bisogno e, reciprocamente, non può esistere un diritto all'assunzione nel pubblico impiego di chi non sia vincitore a pieno titolo di un concorso, solo per il fatto che ci sono dei posti liberi non è in assoluto precluso all'amministrazione di preferire l'indizione di un nuovo concorso Se l'amministrazione resta libera di decidere al riguardo, tuttavia, la sua determinazione deve sempre rispettare i principi d'imparzialità e buon andamento. Per questo motivo, pur spettando soltanto all'amministrazione di decidere se ovviare alla vacanza sopravvenuta di posti in organico avvalendosi della graduatoria di un precedente concorso ovvero espletando una nuova selezione, i principi generali che informano il procedimento amministrativo impongono una congrua e puntuale motivazione al riguardo. Deve ritenersi allora illegittimo, per contrasto con l'art. 3 della Legge 7 agosto 1990, n. 241 (Trasparenza degli atti amministrativi), che sancisce l'obbligo della motivazione, il provvedimento, con cui quale l'Amministrazione bandisce un nuovo concorso senza tenere conto del risultato di una precedente e omologa selezione e senza una motivazione in ordine al mancato previo scorrimento della precedente graduatoria ancora valida ed efficace.
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Da: saggio	29/01/2012 08:09:17
ancora T.A.R. Lazio - Roma Sezione II Sentenza 15 settembre 2009, n. 8743 ( ratio e principio di economicità posti e valorizzati dal D.lgs n.29 del 1993 e dell'art.15, comma 7, del DPR n.487 del 1994, nonché dagli artt.13 e 39 della L.n.449 del 1997, dall'art.20, comma 3, della L. n.488 del 1999 e dall'art.51 della L. n.388 del 2000;) la giurisprudenza di questo TAR, afferma che proprio in attuazione ai suddetti principii ed alle disposizioni delle leggi sopra citate, "lo scorrimento di una graduatoria di concorso ancora valida â�� costituisce atto d'obbligo e non meramente discrezionale della PA" (TAR Lazio, III^ ter, 30.1.2003, n.536);
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Da: bah	29/01/2012 10:36:37
ancor più significativa è questa: http://www.giustizia-amministrativa.it/DocumentiGA/Consiglio%20di%20Stato/Sezione%20P/2009/200909491/Provvedimenti/201100014_11.XML Ai sensi dell'articolo 99, comma 5, del codice del processo amministrativo, l'Adunanza Plenaria enuncia il principio di diritto espresso nella motivazione della presente decisione, così riassunto: "In presenza di graduatorie concorsuali valide ed efficaci, l'amministrazione, se stabilisce di provvedere alla copertura dei posti vacanti, deve motivare la determinazione riguardante le modalità di reclutamento del personale, anche qualora scelga l'indizione di un nuovo concorso, in luogo dello scorrimento delle graduatorie vigenti".
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Da: TG	29/01/2012 11:37:03
Ora manca solo un passo: che il legislatore recepisca questi orientamenti giurisprudenziali. Ci arriveremo sono sicuro. Grazie ancora per gli attestati di stima ma ripeto, non ho fatto proprio nulla di che
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Da: bah	29/01/2012 11:42:56
diciamo che stanno già facendo qualcosa basta vedere qui e scorrere fino a pag. 93 http://www.camera.it/453?bollet=_dati%2Fleg16%2Flavori%2Fbollet%2F201201%2F0124%2Fhtml%2F11#0n7
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Da: indi per cui	29/01/2012 12:01:31
le sentenze confermano quel che vi dicevo!
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Da: si ma ci sono	29/01/2012 12:06:12
ancora parecchie incognite: intanto non si tratta ancora di legge, e chissà quanto ci vorrà ancora perchè lo sia, e poi non è detto affatto che la pdcm abbia bisogno di personale o che possa permetterselo (i. e. che riesca a pagarne gli stipendi, con i tempi che corrono).
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Da: oppure	29/01/2012 12:08:05
resta il fatto che potrebbero assumere anche a tempo determinato
Rispondi

Da: un ente	29/01/2012 13:20:27
che non bandiva concorsi non so da quanti anni, e in cui ci sono stati parecchi pensionamenti a fine 2011, mi pare difficile che non abbia bisogno di personale!
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Da: infatti	29/01/2012 13:23:47
ne ha bisogno, ne ha bisogno...
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Da: saggio	29/01/2012 13:31:37
intanto qualcuno mi ha promesso le pastarelle e a me piacciono le pastarelle
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Da: uffa123	29/01/2012 14:12:57
ma speriamo che non ci facciano attendere anni... :-(
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Da: comunque	29/01/2012 15:55:03
lo spero proprio. certo che anche un'attesa di qualche mese è interminabile. vabbè, l'importante è avere pazienza, io sono fiduciosa
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Da: saggio	29/01/2012 16:11:14
un passo alla volta. Chiamino presto i 18 (sperando che siano già di più: anche molto di più)
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Da: che cosa	29/01/2012 16:17:18
sono le pastarelle? scusate l'ignoranza!
Rispondi

Da: bah	29/01/2012 16:23:19
o' babbà, o' cannuol, queste sono
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Da: saggio	29/01/2012 16:25:28
molti post fa avevo profetizzato ( e non ero l'unico) l'assunzione di tutti in breve tempo. Uno di voi mi ha promesso un regalo. io ho tradotto in pastarelle (così a Napoli sono anche chiamati i dolci )
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Da: che cosa	29/01/2012 16:36:57
saggio anche tu sei idoneo?
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