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Concorso PER 115 COLLABORATORI TECNICI ISTAT - 6 POSTI PER AREA STATISTICO - SANITARIA
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Da: id0 | 28/08/2017 15:05:16 |
ho letto che chiameranno in proporzione, ma secondo attingeranno in base a ciò che gli serve | |
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Da: All'' Istituto | 28/08/2017 16:09:05 |
in realtà non serve nessuno, sono pure troppi quelli che ci sono adesso. Di tutto hanno bisogno tranne che di personale, dovrebbero piuttosto cominciare a gestire il lavoro invece di lasciare le persone a fare nulla o quasi. | |
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Da: Informato | 29/08/2017 00:12:12 |
confermo quanto detto da id0, si parla di proporzioni. | |
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Da: GMS | 29/08/2017 09:38:34 |
Grazie! | |
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Da: id0 | 29/08/2017 09:50:44 |
a me sembra strano che chiamino in proporzione, ma se dovessero farlo sarà la conferma che quello che ha detto @All" Istituto è vero, cioè che non hanno bisogno di personale | |
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Da: Leggere queste cose | 29/08/2017 12:34:39 |
Ci fa capire quanto sia una grande truffa questa stabilizzazione! | |
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Da: GMS | 29/08/2017 14:18:00 |
Non sono esperto ISTAT ma nell'ultimo decennio le assunzioni a tempo indeterminato sono avvenute col contagocce e, stando alle statistiche pubblicate nel Piano, l'età media del personale si aggira sui 50 anni... Così, a occhio, mi sembra che un po' di ricambio sia necessario e che il personale serva. Poi si può discutere sul modo di reclutarlo, concorsi speciali, stabilizzazioni, scorrimenti, etc... | |
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Da: Hanno assunto | 29/08/2017 15:31:58 |
nel 2000 in occasione del censimento in maniera speculare a quest' ultima. Assunzioni nel 2000 per il censimento // stabilizzati nel 2007/2008 Assunzioni nel 2010 per il censimento // stabilizzati nel 2017 Nell' intervallo pochi concorsi tra cui il nostro. | |
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Da: .. | 29/08/2017 15:48:45 |
Quindi è una tecnica assodata per l'istituto stabilizzare precari con assunzioni di massa e pseudo concorsi di reclutamento interno | |
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Da: In questi anni passati | 29/08/2017 17:23:40 |
gli esterni idonei a quei pochi concorsi indetti sono stati assunti? | |
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Da: ultimi aggiornamenti | 31/08/2017 11:42:30 |
ho chiamato l'ufficio assunzioni, il responsabile è rientrato ha confermato lo scorrimento della graduatorie di vi livello di 9-10 idonei in proporzione alle graduatorie, ma sia questo scorrimento che la stabilizzazione dei precari è subordinata all'uscita della circolare che definisce i costi medi del reclutamento in ottemperanza del Dlgs. 218/2016. | |
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Da: chi la deve | 31/08/2017 12:33:01 |
far uscire questa circolare, il mef? | |
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Da: Scusate | 31/08/2017 12:50:52 |
Ma non erano 16 gli scorrimenti? | |
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Da: proporzione | 31/08/2017 13:34:40 |
ma la proporzione è rispetto al numero di posti a concorso nelle graduatorie? | |
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Da: .. | 31/08/2017 13:56:43 |
Perché non leggete i documenti postati anziché fare domande? È scritto tutto lì | |
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Da: id0 | 31/08/2017 14:47:05 |
le proporzioni dovrebbero essere queste: SAN: 5 % STA: 60 % INF: 22 % AMM: 13 % in caso di 16 assunzioni corrisponderebbero a: SAN: 1 posti STA: 9-10 posti INF: 3-4 posti AMM: 2 posti in caso di 10 assunzioni invece: SAN: 1 STA: 6 INF: 2 AMM: 1 Anche nella migliore delle ipotesi mi sembra ben poca cosa. Quello che veramente conta, e che dobbiamo sperare, è che l'istat deciderà di scorrere ancora nei prossimi anni | |
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Da: id0 | 31/08/2017 15:06:10 |
Prima ho calcolato le proporzioni in base ai posti messi in concorso, ma potrebbero anche calcolarle in base agli idonei disponibili; avremmo: SAN: 7.6 % STA: 51.1 % INF: 26.1 % AMM: 15.2 % in caso di 16 assunzioni: SAN: 1 posti STA: 8 posti INF: 4 posti AMM: 3 posti in caso di 10 assunzioni invece: SAN: 1 STA: 5 INF: 3-4 AMM: 1-2 | |
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Da: idoneow | 31/08/2017 15:12:11 |
quindi per lo scorrimento non avverrà a breve? | |
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Da: x chi la deve | 31/08/2017 15:17:10 |
la circolare deve essere emessa dal governo | |
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Da: x scusate | 31/08/2017 15:19:37 |
Il responsabile dell'ufficio assunzioni mi ha detto che le 9-10 assunzioni sono considerando la graduatoria al netto dei precari | |
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Da: la graduatoria | 31/08/2017 15:45:55 |
è piena di precari quindi numericamente dovrebbe scorrere parecchio. | |
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Da: proporzione | 31/08/2017 16:15:30 |
comunque la graduatoria statistico sanitaria se non erro era già stata esaurita | |
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Da: idoneow | 31/08/2017 16:15:52 |
prima arriva la circolare prima capiamo cosa succederà? a chi possimao cheidere? funzione pubblica ..mef? | |
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Da: bbw | 31/08/2017 18:19:13 |
Scusate, qualcuno mi può spiegare perché sono 9-10 e non 16? Non lo trovo scritto da nessuna parte Grazie | |
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Da: .. | 31/08/2017 19:35:04 |
Sono 9 assunzioni dalla nostra graduatoria e 7 scorrimenti di quelli attualmente a td.Totale 16. | |
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Da: bbw | 31/08/2017 20:30:45 |
Chiedo ancora una volta scusa, sono mortificata, non capisco quei 7. Sono TD nella nostra graduatoria? Se si, non dovrebbero essere assunti con quel concorso speciale? Oppure sono persone in graduatorie a TD? In tal caso assumono a TI persone da graduatorie a TD??!!??? Grazie per avermi risposto | |
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Da: x bbw | 31/08/2017 20:36:19 |
Lo scorrimento riguarda in totale 16 unità ripartite in modo proporzionale alle quattro graduatorie (tecnico, gestionale, sanitario e informatico). Di queste 16 unità, 9 sono idonei esterni e 7 sono idonei già interni cioè con contratti a tempo determinato e probabilmente coinvolti nella stabilizzazione. In ogni caso e su questo il responsabile ufficio concorsi è stato chiaro le assunzioni degli esterni per scorrimento saranno 9-10 ripartite sulle 4 graduatorie. | |
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Da: se 7 sono | 31/08/2017 21:25:54 |
precari quando si arriverà alle loro posizioni risulteranno già assunti e quindi è come se fossero rinunciatari. dalla graduatoria dovrebbero venire assunti solo gli idonei esterni | |
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Da: x bbw | 31/08/2017 21:37:50 |
Hai ragione, la questione dei 7 è veramente poco chiara. Se sono t.d. che trasformeranno a t.i. fuori dal concorso speciale è una gran porcata. | |
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Da: id0 | 01/09/2017 08:15:16 |
forse è per questo che assumono prima i precari, così una volta "epurate" le nostre graduatorie, questi problemi non sorgono. 16 assunzioni per scorrimento saranno 16 assunzioni e basta | |
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