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Comune di Milano: concorso per istruttore dei servizi di biblioteca (18 posti)
1155 messaggi, letto 102187 volte

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Da: Danycons 30/05/2022 22:18:39
Io ho guadagnato una posizione e non sono giovanissima, saranno 42 ad ottobre! Misteri delle graduatorie...
Rispondi

Da: francescorotolo 31/05/2022 08:39:23
Non credo che chiameranno tutti gli idonei non vincitori; siamo una marea in graduatoria. Resto convinto che se arrivassero ad assumerne 60-70 nei prossimi 3 anni sarebbe un successo per chi è in quelle "prime" posizioni mentre inutile per i restanti.
Non lo so, solo opinioni personali spero di sbagliarmi Ovviamente.

Magari ci assumessero tutti nei prossimi 36 mesi; sarebbe una piacevole svolta. POsto SICURO= Serenità.
Lo stipendio ,poi, saranno bassi ma "caxxo" chi ci smuove sino alla pensione. E' la sicurezza dell'impiego c/o la PA il vero premio.
Per come vanno le "cose" qui in Italia un impiego del genere...(per me) è platino.

Scusate lo sfogo ma studi, studi e poi ...attendi come uno stronzo; almeno fossero più chiari...dessero qualche infomazione sui tempi di assunzione. Pare tutto "accazzo"!

In bocca al lupo a tutti.
Rispondi

Da: marcodecario31/05/2022 09:25:49
Anche io ho perso posizioni, è normale, a parità di punteggio è passato su chi ha "condizioni speciali", figli, invalidità. era per questo che aspettavamo l'aggiornamento definitivo
Rispondi

Da: Eh insomma 1  - 31/05/2022 14:33:52
...anche questi concorsi, seppur risultando idoneo ed in graduatoria, sono una bella "gatta da pelare"!
Passano mesi o anni sempre che si venga -in seguito- chiamati.
Rispondi

Da: francescorotolo 03/06/2022 08:32:36
Già.
Rispondi

Da: Elcor 1  - 03/06/2022 14:54:42
Il problema non é il tempo (nel frattempo uno continua a fare il proprio lavoro e amen), ma in questo caso il SE
Perché leggendo qua c'è la possibilità concreta che non si venga chiamati anche se si è attorno alla posizione 50/60
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Da: 47 posti 2  - 03/06/2022 21:45:49
Vista la tabella 2022, destinata (salvo modifiche) al ptfp 2022-2024, i posti da 35 diventano 47. Assunzioni probabilmente in autunno
Rispondi

Da: Gianfri85 
Reputazione utente: +93
 1  - 04/06/2022 07:45:48
Previsione di 12 unità che si aggiungono ai 35 precedenti.
Rispondi

Da: Per capire meglio 1  - 04/06/2022 10:28:24
Ciao, segnalo che è possibile, dopo la pubblicazione della gradutatuoria finale,  accedere alla correzione delle domande aperte.  Facendo una richiesta tramite un modulo, pagando un costo di 20 centesimi, avrete la correzione sottoforma di griglia. Senza motivazioni, ma almeno capirete a quale punteggio vi ha portato ogni singola risposta aperta.
Io sono ancora confuso circa la valutazione, e mi piacerebbe confrontare le mie risposte con qualcuno. Specie se ha ottenuto migliori punteggi dei miei. Io ho preso una valutazione alta solo in una delle tre. Il mio questionario era il 6. Credo sia importante rendersi conto del metro di giudizio applicato, per poter anche fare altri concorsi con maggiore consapevolezza. Scrivetemi a pech82@libero.it Grazie e in bocca al lupo a tutti.
Rispondi

Da: Trilly808804/06/2022 10:41:02
Il comune di Milano non chiamerà certamente tutti gli idonei ma secondo me altri comuni o enti locali potrebbero attingere da questa graduatoria per assumere istruttori di biblioteca, almeno lo spero.
Rispondi

Da: sfs 2  - 04/06/2022 18:41:14
perché gli enti dovrebbero spendere soldi per dei categoria C quando si possono appaltare i servizi alle cooperative?... Onore a Milano che, nel 2022, ha avuto il coraggio di portare a termine il concorso...
Rispondi

Da: @47 posti07/06/2022 19:52:59
Scusate, non sono sicura di aver capito bene: sono state deliberate 47 assunzioni per il solo 2022 o per il triennio 2022-2024?
Rispondi

Da: il bibliotecario serve!07/06/2022 20:41:52
non sono state deliberate
Rispondi

Da: 47 posti07/06/2022 22:59:21
35 già deliberate fino al 2021 + 12 ancora da deliberare ma proposte dal Comune ai sindacati per il 2022.

Quindi in totale fanno 47 fino al 2022, cui andranno aggiunte le eventuali del 2023 e (durata graduatoria permettendo) 2024
Rispondi

Da: graduatoria08/06/2022 16:10:00
Be', la graduatoria è stata pubblicata a fine maggio 2022, quindi durerà minimo sino a metà 2024.
Rispondi

Da: Stefy.9009/06/2022 21:44:09
Qualcuno sa gli importi di stipendio e indennità?
Rispondi

Da: bilancio202210/06/2022 11:47:42
Bilancio sarà approvato lunedì. Ergo le chiamate potranno iniziare già da luglio...
Boh. Nessuno ha mai fornito info in merito a stipendi effettivi, sedi di destinazioni, incarichi precipui... Calcolando lo stipendio di un C1, indennità turni e buoni pasto... Penso sui 1450 netti al mese... Se vieni da fuori e non dividi casa con qualcuno, l'è dura...
Rispondi

Da: Mister T10/06/2022 13:43:31
Ragionare sul netto è impossibile perché ognuno può avere particolari detrazioni o carichi di famiglia, in ogni caso un C1 che non ha indennità aggiuntive e non fa straordinari ma prende solo paga base difficilmente potrà prendere 1400, è più sui 1300 a mio avviso
Rispondi

Da: Numero posti, indennità10/06/2022 17:45:50
Il fabbisogno 2022 è intanto salito da 12 a 18.

Sulle indennità, nelle biblio è pressoché sempre prevista l'indennità turno diurno del 10% e disagio esposizione sociale circa analoga
Rispondi

Da: il bibliotecario serve!11/06/2022 08:43:27
sai che questa notizia del fabbisogno 2022 a 18 mi coglie di sorpresa? avevo sentito dire che avevano rettificato a zero anche i 17 del 2021, affermando che avrebbero assunto solo i 18 del 2020. non ci  capisco + niente😁
Rispondi

Da: Numeri rimessi in discussione11/06/2022 10:54:28
Hai ragione, i numeri non sono più sicuri. Ho saputo oggi da fonte sindacale che l'innalzamento da 12 a 18 del fabbisogno 2022 vede come abbondante contropartita la riduzione dei precedenti numeri da 35 a 23, (spero davvero non 17!). Se è così, siamo a 41 totali
Rispondi

Da: Stefy.9011/06/2022 17:30:51
@Numero posti, indennità
In totale, al mese, allo stipendio si aggiungono circa 100 euro netti, più o meno? Mi preoccupa il costo della vita a Milano...
Rispondi

Da: Numero posti, indennità12/06/2022 00:04:34
Anche di più, se prendi entrambe le indennità. Più vicino a 200 che a 100. Però, considerato che i 1300 di partenza sono ottimistici, non sbagliamo se diciamo sui 1400 abbondanti. In realtà, come è stato detto, non è possibile dare un netto attendibile, perché dipende da fattori soggettivi.
Attenzione: tutto questo non tiene conto dell'imminente rinnovo contrattuale
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Da: Nrg13/06/2022 13:15:12
C'è anche l'indennità di comparto, credo
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Da: Mister T13/06/2022 21:30:06
Sebbene io apprezzi e ammiri il vostro ottimismo io sento dire assunzioni a settembre e solo per i 18 vincitori, spero di essere smentito
Rispondi

Da: @Nrg13/06/2022 23:13:45
Sì, certo, ma l'indennità di comparto (come la vecchissima e ora assorbita indennità integrativa) fu introdotta per tutti i dipendenti del comparto funzioni locali, e quindi la consideriamo parte dello stipendio
Rispondi

Da: bilancio approvato14/06/2022 15:23:35
bilancio approvato ieri. 660 milioni di spesa per il personale. Entro luglio potrebbero iniziare ad assumere. Onore a Milano. Una delle poche grandi città che ancora non ha affidato tutto alle coop, bandendo concorsi e assumendo assistenti bibliotecari... Non dimenticate che, con eventuali PROGRESSIONI VERTICALI, si libererebbero altri posti...
Stipendio: ribadisco: si è su una base di circa 1450euro , come tutti i C1 turnisti della PA. 1500euro  circa con i buoni pasto.
Chi è "fuori sede" inizi a cercarsi un alloggio o nell'hinterland (Sesto ottimamente collegata) o con camere in casa condivisa. Impossibile pagare un affitto intero in zone semicentrali e vivere dignitosamente...
Rispondi

Da: @bilancio approvato14/06/2022 16:23:10
ma tu ha dettagli sui numeri? è vero che saranno solo 23 fra 2020 e 2021?
Rispondi

Da: ipotesi assunzioni15/06/2022 11:55:48
Buongiorno a tutti,
io ho sentito dire da alcuni sindacati che dovrebbero assumere i 35 previsti.
Mentre i 18 previsti per il 2022 dovrebbero essere chiamati nel 2023.
Sulle tempistiche mi 'è stato riferito che i 35 dovrebbero essere chiamati entro la fine di questo anno.

Vabbè vedremo
Rispondi

Da: le progressioni saranno anche da B3 a C1, occhio..15/06/2022 15:14:30
6.1.2 ANNO 2022 - Acquisizioni di personale a tempo indeterminato
Per l'anno 2022 è prevista l'acquisizione del seguente personale con contratto di lavoro a tempo
indeterminato per una spesa annua di euro  12.488.424,18 secondo quanto segue:
Personale di comparto
CATEGORIA
TOTALE ASSUNZIONI
COSTO ANNUO TOTALE

C
199
6.032.746,87

https://delibere.comune.milano.it/documents/100036



************
Nell'aggiornamento c'è stato un "taglio" delle assunzioni previste... si fa riferimento anche a progressioni interne...

Progressioni verticali:
â B3 Collaboratore dei servizi amministrativi
â B3 Collaboratore dei servizi tecnici
â C1 Istruttore dei servizi Amministrativo Contabili
â C1 Istruttore direttivo dei servizi di biblioteca
â C1 Istruttore dei servizi tecnici
â D1 Istruttore direttivo dei servizi Amministrativi
â D1 Istruttore direttivo dei servizi tecnici
â D1 Istruttore direttivo di Polizia municipale
â D1 Istruttore direttivo dei servizi Formativi
â D1 Istruttore direttivo dei servizi Educativi

ANNO 2022 - Acquisizioni di personale a tempo indeterminato
Per l'anno 2022 è prevista l'acquisizione del seguente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato per una spesa annua di euro  12.165.778,30 secondo
quanto segue:
CATEGORIA TOTALE ASSUNZIONI COSTO ANNUO TOTALE
D1 94 3.063.528,50
C 306 9.244.337,22
B3 121 3.385.264,19
B1 43 1.141.928,64
A 0 0,00
TOTALE 564 16.835.058,55
1334
Personale di comparto
ANNO 2023
Fermo restando gli equilibri di bilancio dell'Amministrazione, anche in considerazione delle minori entrate derivanti dalla pandemia, la programmazione per
l'anno 2023 sarà orientata nei limiti del turn over del personale cessato nell'anno precedente.
Modalità di reclutamento
Dopo una fase di sospensione dei concorsi pubblici a seguito dell'emergenza sanitaria, con il decreto legge 14 agosto 2020 nr. 104, convertito e modificato dalla
lg. 13 ottobre 2020 nr. 126, sono diventate definitive le nuove procedure per rendere i bandi di concorso più veloci e semplici, introdotte in via sperimentale dal
Decreto Rilancio (decreto legge 19 maggio 2020 nr. 34).
Procedure concorsuali in atto bandite sui precedenti Piani Occupazionali:
â B1 Amministrativo - centro per l'impiego
â B1 tecnico - centro per l'impiego
â C1 Istruttore dei servizi educativi - nido - chiusura bando
â D1 Istruttore direttivo dei servizi educativi - bando aperto
â Dirigente Amministrativo - mobilità - bando aperto
â Dirigente tecnico - mobilità - in pubblicazione
Nuovi concorsi che si intendono bandire dall'anno 2021:
â B3 Collaboratore dei servizi museali
â C1 Istruttore direttivo dei servizi di biblioteca
â D1 Istruttore direttivo dei servizi tecnici - strutturista
CATEGORIA TOTALE ASSUNZIONI COSTO ANNUO TOTALE

C 163 4.948.298,89

TOTALE 404 12.165.778,30

https://www.comune.milano.it/documents/20126/991419/31032102%2B06+Bilancio+Previsione+-+Organizzazione+e+Risorse+Umane.pdf/ca233519-bf4e-9eaa-7726-ff164b805c8c?t=1618480490906
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