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Istruttore Amministrativo - 300 posti C1
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Da: Baror 25/11/2013 20:03:09
Antap mi dispiace ma ti assicuro che solo l'idea di dover studiare per 2 orali in questo clima e dopo averne già sostenuto uno mi terrorizza.  Ci sto rimettendo la salute.

Da: Kazimir 25/11/2013 20:05:19
caspita che naso moon, è sinestetica :D

Da: antap 25/11/2013 20:09:32
Baror .... io sono contento!!...prenderla nder ....... 1 volta è meglio di 2

Da: Kazimir 25/11/2013 20:19:20
presentai domanda per questo da 110 funz ma poi non andai, era a maggio del 2012 se non ricordo male, ero cmq impicciato in altre questioni.

ho la mail piena di notifiche dal forum ma MININTERNO non potrebbe mettere di default la casella non spuntata, così è soltanto spam.

Da: alex5 25/11/2013 20:21:08
ciao a tutti Domani dopo gli orari postate qualche domanda!!!????
così vediamo se ce ne sono di nuove o se ripetono le vecchie??
è importante grazie

Da: severini 25/11/2013 20:33:49
@quilp
Il co1 dell'art. 110 tuel prevede la possibilità di conferire incarichi dirigenziali a soggetti che non sono dirigenti della PA, per la copertura di posizioni dotazionali; vale a dire di posti di cui la stessa PA dispone
Il co2 invece riguarda la possibilità di conferirli per la copertura di posizioni che si trovano al di fuori della dotazione organica; in pratica la qualifica dirigenziale richiesta non è prevista nella dotazione organica o nella struttura organizzativa.
In tal caso negli enti in cui è prevista la dirigenza i contratti stipulati non possono essere superiori al 5% del totale della dotazione organica della dirigenza, mentre negli enti in cui non è prevista la dirigenza i contratti stipulati non possono essere superiori al 5% del totale della dotazione organica dell'ente.

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Da: gingi77 25/11/2013 20:51:45
La mattina a che ora finiscono gli orali?

Da: Baror 25/11/2013 20:52:33
Kasimir ero sicura che potevi essere tra i 110 sei preparatissimo, lo avresti superato sicuramente, io ho fatto la follia di presentare domanda per 3 profili e sono arrivata agli orali in tutti e tre, però mi ci sto ammalando.. sto sclerando..diciamo che sono ad un punto della vita in cui avrei altre priorità, poi considera che ufficiosamente sono vincitrice in un profilo. immagina la mia delusione per quello che sta accadendo...

Da: Franco 123 25/11/2013 20:54:54
quanto vi piace farvi prendere per il culo!
trovatevi una raccomandazione...fidatevi!
lo dico per il vostro bene e per la vostra salute

Da: Kazimir 25/11/2013 21:00:10
grazie baror per la fiducia e complimenti per i tuoi risultati! dovendo combattere sul doppio fronte: interno dell'ansia ed esterno delle domande non penso di fare questo grande risultato, ad ogni modo vedremo, vada come deve andare. ;)

Da: Baror 25/11/2013 21:27:49
Franco123 sei incoraggiante non c'è che dire....

Da: Franco 123 25/11/2013 21:42:32
sono realista, ancora credete che si entra senza raccomandazione??
vi voglio sol risparmiare tempo e salute magari da poter dedicare alle persone a voi care, invece di sprecare il vostro tempo nello studiare leggi e burocrazie varie che non servono a niente...se non a farvi prendere per il c...o...

Da: Aleste7 25/11/2013 21:53:10
Baror "non ti curar di loro ma guarda e passa":) ciao a tutti!!! Moon, Anja, Patty, in bocca al lupooooooooo!!! A domani, 'notte

Da: Anja71 25/11/2013 21:55:48
che stress. .ma chi me l'avrebbe mai detto

Da: scottex 25/11/2013 22:27:04
caro Franco
1) le raccomandazioni  non le fanno GRATIS. se te le fanno, devi conoscere qualcuno e poi ricambiare
2) devi essere DISPOSTO a farlo, ed infischiarti di tutti gli altri
3) i raccomandati entrano da un altra parte: hai mai sentito parlare di lavoro interinale??? di obiettivo lavoro?

il concorso è l'unica possibilità democratica che ha la gente normale come noi!

chi entra come raccomandato non potrà mai cambiare le cose, perchè devi ripagare i favori fatti.

Da: scottex 25/11/2013 22:27:47
in bocca al lupo a chi tocca domani!!!!!

Da: quilp 25/11/2013 22:35:16
grazie severini

Da: quilp 25/11/2013 22:48:00
per severini. Ne approfitto per chiedere un'altra cosa: nell'ipotesi degli incarichi a contratto per copertura posizioni dotazionali, agli enti locali si applica, per quanto ho capito, non più il 1° co art.110 TUEL, ma i comma 6 e 6 bis art. 19 TUPI, almeno così ha deciso la corte dei conti. La domanda è questa: quindi l'art.19 TUPI contempla conferimento incarichi dirigenziali a personale esterno alla P.A.? Si direbbe dedurre questo, no? Eppure leggendo tutto l'art. 19 non mi sembra proprio

Da: ANIMABELLAMIA 25/11/2013 23:43:54
buon NATALEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Da: severini 26/11/2013 08:21:28
buongiorno forumini
@quilp
Il co1 dell'art. 110 TUEL, come detto, parla del conferimento di incarichi dirigenziali a soggetti non dirigenti della PA, per la copertura di posizioni dotazionali.
L'art. 19 commi 6 e 6bis, fissa i limiti percentuali della dotazione organica dei dirigenti entro cui conferire incarichi dirigenziali a soggetti esterni all'amministrazione.
Tale ultima disposizione essendo stata ritenuta applicabile anche agli enti locali si è posto il problema di compatibilità con la disciplina di cui all'art. 110 del TUEL.
A tale proposito la Corte dei Conti ha riconosciuto diretta applicabilità agli enti locali della riforma brunetta, affermando che malgrado l'autonomia statutaria riconosciuta agli enti locali vanno cmq applicate le disp. di cui all'art 19 co 6 e 6bis, considerate espressione di principi di carattere generale ( pur escludendo che il contrasto tra le due disposizioni possa comportare un'abrogazione tacita dell'art. 110).
Invece il co2 dell'art. 110 non risulta incompatibile rispetto all'art. 19 co6 e 6bis, perché consente agli enti locali di reperire dirigenti al di fuori della dotazione organica, fattispecie non prevista per le amministrazioni dello Stato e quindi non configurata dall'art. 19 tupi


NB l'art. 19 al co5bis prevede il conferimento di incarichi dirigenziali a dirigenti della PA, mentre al co6 il conferimento di incarichi dirigenziali a specifici soggetti dotati di particolare qualificazione professionale non rinvenibile nei ruolo della PA

Da: Babbions 26/11/2013 08:27:17
Un abbraccio e un forte in bocca al lupo ad Moon, Anja,e Patty per oggi!

Da: UGL Polizia Locale Roma 26/11/2013 08:34:45
martedì, novembre 26th, 2013 | categoria: Roma e Lazio

Vigili contro Marino, sondaggio per un possibile sciopero



   
  
"Il Coordinamento Romano Ugl-Polizia Locale Roma, dopo aver più volte denunciato la totale assenza da parte del Sindaco di Roma di politiche sulla sicurezza e sull'organizzazione del Corpo, annuncia di voler indire tra i lavoratori, un sondaggio circa l'opportunità di proclamare lo sciopero della categoria. Oggetto specifico della protesta, non solo il preoccupante pressapochismo con cui l'amministrazione stà gestendo problematiche quali il mancato scorrimento delle procedure concorsuali avviate ormai da quasi quattro anni, la mancata copertura finanziaria dei servizi straordinari e la mancata copertura assicurativa dei danni cagionati al personale per motivi di servizio ma l'assoluta assenza, della correttezza minima nei rapporti con le parti sociali». Così in una nota il coordinatore romano Ugl Polizia Locale, Marco Milani: «Non sfugge infatti a questa sigla - prosegue - l'atteggiamento dell'On. Marino, il quale in più di un occasione (dalla farsesca nomina del 'Comandantè Liporace, al rimangiato annuncio di voler annullare il maxiconcorso del 2010, passando per la nomina dell' attuale Comandante Generale del Corpo) ha ritenuto di annunciare alla stampa, decisioni di fondamentale importanza per i lavoratori, senza preventivo confronto con le parti sociali ed anzi spesso 'provocatoriamentè, nell' imminenza di previsti e programmati incontri. L'Ugl Polizia Locale Roma, denuncia infine i possibili rischi di carenza di servizi cui si esporrebbe la cittadinanza, qualora l'amministrazione decida di continuare ad affidarsi a non ben qualificati ma molto retribuiti 'consigliorì, i quali persistono nell' idea di fare cassa tagliando il salario accessorio (indennità festive e notturne) ai dipendenti. Nel ricordare all'On. Sindaco, come i lavoratori della Polizia Locale, appartengano contrattualmente alla categoria dei dipendenti Comunali, evidenziamo come l'eventuale taglio delle indennità, consentirebbe al singolo lavoratore della Polizia Locale, di limitarsi a prestare servizio dal lunedì al venerdì (come sancito da numerose sentenze), con la conseguente mancanza di servizi fondamentali alla cittadinanza, nei giorni festivi ed orari notturni, che tale improvvida scelta comporterebbe».

Da: quilp 26/11/2013 08:59:09
xSeverini: grazie, esaustivo/a e chiaro/a

Da: Hwoarang 26/11/2013 09:50:24
Buongiorno a tutti.

Qualcuno sa dirmi per che ora circa si conclude il turno delle 8? Dovrei organizzarmi per il treno. Grazie a chiunque voglia rispondere.

Da: -Hope84- 26/11/2013 09:58:08
Good morning vietnam...ops mininterno!!!!
How is it going???

Da: emilius 26/11/2013 10:04:40
Non so se già ne avete parlato ma ho visto sul sito di RC sul vostro concorso:

N.B.: I candidati che risulteranno assenti, per giustificato motivo, nella giornata prevista per l'espletamento della prova orale, SARANNO CONVOCATI NUOVAMENTE PER LA PRIMA SESSIONE UTILE SUCCESSIVA.

Da: Ignazio Gianni 26/11/2013 10:26:02
@Hwoarang Un turno dura dalle 3.30 alle 4.30 ore in media, dipende dalla presenza o meno di entrambe le sottocommissioni. Un'ulteriore ora scarsa di attesa è prevista per l'affissione dei risultati.

Da: quilp 26/11/2013 12:21:06
scusate, ma se il direttore generale è stato soppresso nei comuni con popolazione inferiore ai 100.000 abitanti, perché su normativa è vivo e vegeto il 1° comma dell'art. 108 TUEL, in cui si dice che il sindaco del comune con più di 15.000 abitanti può nominare direttore generale??????

Da: severini 26/11/2013 13:29:51
@quilp
legge quanto  riportato da tale articolo così ti chiarischi le idee.

Popolazione inferiore ai 100 mila abitanti: scompare la funzione del direttore generale    

Con deliberazione n. 67 del 2010 la Corte dei Conti, sezione regionale di Controllo, si è espressa sulla persistenza della possibilità - di cui all'art. 108 del T.U.E.L. - di conferire le funzioni di Direttore Generale al Segretario Comunale e soprattutto di retribuire tali funzioni aggiuntive ai sensi dell'art. 44 CCNL dei segretari comunali e provinciali anche una volta decorso il periodo transitorio di di cui all'art. 1 comma 2 del D.L. 25.01.2010 n. 2 come convertito dalla L. 26.03.2010 n. 42.

La Corte dei Conti, premesso che la ratio della legge in esame, come si evince dalla stessa rubrica della norma, è quella del contenimento delle spese negli enti locali, passa brevemente in rassegna il panorama legislativo che ha dato origine alla richiesta di parere.
In particolare, ai sensi del D.L. n. 2 del 2010 i comuni con popolazione inferiore ai 100.000 abitanti sono tenuti ad abolire la figura del Direttore Generale .
L'art. 108 del d.lgs. 267/2000, invece, da un lato prevede la possibilità per i comuni sopra i 15.000 abitanti di nominare un Direttore Generale, dall'altro facoltizza i comuni meno popolosi alla medesima nomina previa stipula di convenzioni con altri enti comunali le cui popolazioni raggiungano nel complesso la soglia dei 15.000 abitanti.
L'ultimo comma dell'art. 108 del TUEL stabilisce che quando il Direttore Generale non sia stato nominato, il sindaco o il presidente della provincia possono attribuire le relative funzioni al segretario.
Si pone dunque il problema di capire se la norma del TUEL debba o meno intendersi abrogata tacitamente per effetto della approvazione della legge successiva e con essa - apparentemente - contrastante.
La risposta al quesito è di segno positivo.
Come chiaramente affermato dal D.L. 2/2010, soltanto agli enti oltre i centomila abitanti è oggi consentito nominare un Direttore Generale .
Gli enti di dimensioni inferiori, ancorché tra loro convenzionati, non potranno (più) farlo.
Le funzioni di Direttore Generale non potranno quindi neppure essere conferite al Segretario, in quanto ciò contrasterebbe con la stessa funzione di risparmio e contenimento della spesa pubblica voluto dal legislatore.
Quanto all'ulteriore questione circa la sorte degli incarichi in corso di espletamento al momento di entrata in vigore della norma di cui all'art. 2 comma 186 lett. D, la Corte dei Conti chiarisce che essi cessano alla data di scadenza dei singolo incarichi, senza che vi sia possibilità di rinnovo. Al proposito valga ricordare che ai sensi dell'art. 108 comma 2 TUEL la durata dell'incarico del Direttore Generale non può esser superiore a quella del sindaco o del presidente della provincia.
Infine, è bene sottolineare che del tutto differente è il compito che può essere attribuito al Segretario Generale del comune di sovraintendere e coordinare l'attività dei dirigenti ai sensi dell'art. 97 comma 4 del TUEL. Tale funzione può ancora essere attribuita, e ciò non comporta l'assunzione di l'assunzione di una posizione di superiorità rispetto ai dirigenti dell'ente locale.
Riepilogando:
I comuni con meno di 100.000 abitanti non potranno più nominare un Direttore Generale .
Non è più ammessa alcuna forma di convenzionamento tra comuni ai fini del raggiungimento della soglia dei 15.000 abitanti, in passato utile al fine di consentire la nomina di un Direttore Generale .
Analoga sorte spetta alla possibilità di conferire le funzioni di Direttore Generale al segretario comunale, oggi possibile solo per i comuni sopra i 100.000 abitanti.
Per gli incarichi in corso di espletamento alla data di entrata in vigore del D.L. n. 2 del 25.01.2010, si ribadisce, essi cessano alla data di naturale scadenza e non possono essere rinnovati.

Da: quilp 26/11/2013 14:21:06
Ancora grazie Severini. Credevo che normativa riportasse anche le abrogazioni tacite

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