NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.
Assunzioni in somministrazione Assistenti amministrativi Questure e Commissione Territoriale
14216 messaggi, letto 719514 volte
Discussione ad accesso limitato, solo gli utenti registrati possono scrivere nuovi messaggi
Torna al forum |
Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, ..., 469, 470, 471, 472, 473, 474 - Successiva >>
Da: MADDY990 | 01/02/2021 12:03:33 |
Valeria anche a me gi group ha detto lo stesso k aspettano la lista dei vincitori dal ministero perché l ultima decisione spetta a loro | |
Da: G85 | 01/02/2021 12:03:47 |
La short list dovrà includere un sintetico CV della risorsa. Nei casi di motivata urgenza, e per un numero non superiore a 100 risorse, il suddetto termine di cui al punto i) si intende ridotto ad un giorno, fatte salve le eventuali proposte migliorative offerte in sede di gara. In caso di mancato rispetto dei termini, l'Amministrazione si riserva la facoltà di applicare le penali di cui al capitolo 11. Per gravi e comprovate ragioni, l'Amministrazione si riserva la possibilità di differire il termine per la presentazione, da parte dell'Aggiudicatario, della lista dei nominativi. Una volta ricevuta la short list delle risorse selezionate, l'Amministrazione esprimerà il proprio parere vincolante entro 7 giorni. Qualora, in seguito alla valutazione dell'Amministrazione, una o più delle risorse selezionate non dovessero risultare idonee a ricoprire le funzioni oggetto della somministrazione, l'Aggiudicatario provvederà a fornire un'ulteriore lista di candidati entro un termine non superiore a 3 giorni dal parere negativo dell'Amministrazione. L'Aggiudicatario elaborerà , in relazione al numero delle risorse richieste, il costo complessivo da inviare entro il medesimo termine con la short list. L'Amministrazione procederà entro 10 giorni, previa analisi dei predetti elementi, alla stipula del contratto attuativo di somministrazione che dovrà contenere almeno i seguenti elementi: • Numerazione progressiva; • gli estremi di autorizzazione rilasciata all'Agenzia; • il numero dei lavoratori da somministrare; • l'indicazione di eventuali rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori e le misure di prevenzione adottate; • la data di inizio e la durata prevista della somministrazione di lavoro; • le mansioni alle quali i saranno adibiti i lavoratori e l'inquadramento dei medesimi; • il luogo, l'orario di lavoro e il trattamento economico e normativo dei lavoratori. Da com'è scritto nel capitolato la shortlist inviata doveva contenere solo il cv, memtre il documento servirebbe per il contrattoche deve essere stipulato entro 10 giorni... Se invece il documento d'identità è stato inviato per il controllo come avevamo ipotizzato in precedenza, significa che entro 7 giorni deve dare il parere l'Amministrazione e poi altri 10 giorni per l'eventuale stipula del contratto. Comunque da quanto posso capire leggendo il capitolato la shortlist è già col numero di persone scelte, perchè parla disostituzione in caso di parere negativo della prefettura (3 giorni per l'agenzia per sostituire i nomi rifiutati dalla prefettura, ma perchè dovrebbe mettere in discussione l'agenzia a cui ha chiesto di selezionare?) | |
Da: Giorgia | 01/02/2021 12:03:59 |
Ragazzi ma a questo punto quel famoso feedback da ricevere per email quando arriverebbe se è appena stato detto che nel caso verremo chiamati dalle agenzie delle nostre città ? Mi sembra tutto strano sinceramente | |
Da: Valeria | 01/02/2021 12:04:30 |
Tra l'altro se avete letto i miei vecchi commenti, quando chiesi alla dirigente se erano previsti degli step selettivi in Prefettura lei ha detto NO. Ed è la dirigente dell'area IV, quindi la dirigente da cui dipende lo Sportello Unico. Sfigatto te lo dico con tutto il sentimento: ci scassaste a minchia. "Piove, governo ladro"! | |
Da: sfigatto2 | 01/02/2021 12:04:37 |
Io mi ricordo che qualche anno fa, ho fatto il colloquio in sede gigroup,per lo stesso ente, ma alla fine hanno preso persone già segnalate, boh chissà | |
Da: sfigatto2 | 01/02/2021 12:10:01 |
@Valeria@ Te lo dico perchè ho già fatto questo tipo di esperienza....poi ognuno fa quello che vuole!!!!!!puoi anche credere alla favola di queste selezioni !!!!! | |
E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android. Scaricala subito GRATIS! |
Da: x tutti | 01/02/2021 12:17:27 |
ragà sono tutti già inseriti !!!!! | |
Da: G85 | 01/02/2021 12:18:33 |
@valeria concordo con te... infatti in caso di parere negativo dell'amministrazione (che credo possa scaturire solo da incompatibilità di carattere legale), la manpower deve proporre altri nomi, ma sempre basandosi sulla sua selezione... voglio essere "ingenuo" e dubitare che dicano "togli questo e metti quello", al massimo se proprio qualcuno doveva essere indicato sotto traccia saranno stati bravi ad orientarlo dall'inizio della selezione... ma davvero sento di dubitare di questa cosa... tra le agenzie tra l'altro la manpower è quella che ho sempre visto lavorare in modo più trasparente | |
Da: sfigatto2 | 01/02/2021 12:23:29 |
@G85@ Sarà tutto da vedere.....anche perchè tu conosci il numero dei candidati che hanno fatto le selezioni ? si vanno avanti con questi step !!!!!! | |
Da: disoccupatasperanzosa | 01/02/2021 12:27:00 |
@G85 riesci ad incollare il link del capitolato d'appalto? tanto è inutile che stiamo qui ad elucubrare su supposizioni che non sappiamo,quel che si può sapere è lì | |
Da: Roy | 01/02/2021 12:29:54 |
@G85 il controllo dell'Amministrazione riguarda in particolare l'assenza di condanne/carichi pendenti | |
Da: G85 | 01/02/2021 12:33:23 |
https://www.interno.gov.it/it/amministrazione-trasparente/bandi-gara-e-contratti/avviso-indagine-mercato-manifestazione-interesse-procedura-negoziata-lindividuazione-mediante-accordo-quadro-agenzia-somministrazione-lavoro In questa pagina ci aono i vari pdf | |
Da: G85 | 01/02/2021 12:36:23 |
Ho appena chiamato la manpower di foggia, mi hanno detto che venerdì da milano sono stati avvisati che c'era un leggerissimo ritardo nella procedura ma è sicuro che in questi giorni riceveremo l'agognato feedback... ma non mi ha detto altro. | |
Da: Roy | 01/02/2021 12:37:08 |
il controllo che viene fatto dall'Amministrazione riguarda l'assenza di condanne/carichi pendenti. Considerando che siamo un numero piuttosto cospicuo di candidati e che sembra che Manpower abbia girato i nominativi solo venerdi, è comprensibile che non siano ancora pronti | |
Da: disoccupatasperanzosa | 01/02/2021 12:40:01 |
grazie,al pom ci guardo. per quanto riguarda quel che dicevano altri prima sulle raccomandazioni,vi porto la mia personale esperienza. le agenzie di somministrazione sono un modo per far infilare i raccomandati. nella società partecipata di bergamo ATB nel 2017 avevano fatto un affidamento dirtto ad un'agenzia senza pubblicazione del bando di gara,avevano assunto 3 raccomandate,hanno prorogato l'affidamento di mese in mese per un anno e mezzo per eludere la soglia dell'affidamenti di 40.000 euro. poi hanno fatto un concorso farsa per regolarizzarle. poi hanno fatto un altro concorso per la stessa posizione senza utilizzare la graduatoria ancora valida. questo per prendere la dipendente della società di somministrazione che aveva seguito la pratica e che è infatti risultata la vincitrice. è così | |
Da: francescaphilo82 | 01/02/2021 12:41:26 |
@G85 grazie, speriamo sia proprio cosi. | |
Da: Valeria | 01/02/2021 12:50:27 |
#giorgia il famoso feedback via email, a mio avviso, lo abbiamo già ricevuto: la richiesta del documento di identità . Per il resto, io uso questo forum per confrontarmi ed avere notizie utili, quindi mi astengo dal continuare questa polemica sterile sulle raccomandazioni. Ognuno ha avuto le proprie esperienze e abbiamo abbondantemente dato elementi che lascino pensare ad una selezione trasparente. Anche per il servizio civile mi sono sempre sentita dire che la Prefettura era il covo delle raccomandazioni, ma sia nipoti dei dipendenti che consiglieri comunali hanno tentato e non sono entrati. La mia esperienza è pertanto positiva e per costituzione non sono una persona che ama le generalizzazioni. Se non passerò, saprò che qualcuno avrà fatto meglio di me e sicuramente non starò a piangere dicendo che io sono una cittadina onestà mentre tutto il resto del mondo è brutto e cattivo; piagnisteo che invece trapela da alcuni specifici commenti che io reputo provocatori e anche irrispettosi nei confronti degli utenti, dato che non è molto cortese, in un forum di sconosciuti, ribadire per 200 volte che è la solita farsa etc. | |
Da: G85 | 01/02/2021 12:57:37 |
Sì infatti...usiamo questo forum per confrontarci sulle notizie riguardanti la selezione ... è anche per me l'unico motivo per entrarci... | |
Da: Fergusina | 01/02/2021 13:09:25 |
Le raccomandazioni ci sono ovunque e sicuramente non serve pensarci. L'importante è dare il massimo e non smettere mai di crederci. | |
Da: ginevra332 | 01/02/2021 13:14:45 |
A me l'agenzia gi group ( Roma) mi fece compilare un' autodichiarazione dei carichi pendenti allegando la carta d'identità ! dopodichè nn ho avuto ancora notizie | |
Da: Roy | 01/02/2021 13:56:20 |
@ginevra332 Sì perché nel capitolato della gara che si è aggiudicata la GiGroup è prevista l'auto dichiarazione. A me non l'hanno chiesta, siamo rimasti alle telefonate in cui comunicavano che era tutto rimandato e ancora nessuna news...spero si facciano sentire in qst gg! "Le risorse selezionate dovranno auto dichiarare l'assenza di condanne e/o carichi pendenti. Tali dichiarazioni saranno comunque riscontrate dalla Stazione Appaltante che si riserva il diritto di valutare la gravità o meno di eventuali reati, sanzioni amministrative e/o procedimenti penali e/o amministrativi rilevati in capo al dichiarante, in ragione della peculiarità delle attività che le risorse prescelte dovranno svolgere." | |
Da: Els | 01/02/2021 14:29:37 |
Qualcuno ha notizie per Padova? | |
Da: sfigatto2 | 01/02/2021 14:40:38 |
Per adesso non hanno voluto nessun documento via email, comunque al colloquio ho fatto vedere documento e titolo!!!!!!! che vogliono più? | |
Da: sfigatto2 | 01/02/2021 14:44:05 |
dico solamente una cosa, come lavorano queste due agenzie interinali veramente diverse nelle selezioni!!!!!!! gigroup: senza trasparenza....manpower : un test iniziare per i vari step conclusione sarà tutto da vedere !!!!!! | |
Da: sfigatto2 | 01/02/2021 14:51:41 |
Ho fatto solamente il colloquio online con manpower...... | |
Da: Pete12 | 01/02/2021 14:55:51 |
Sfigatto abbiamo capito il concetto | |
Da: G85 | 01/02/2021 14:55:51 |
E non ti è arrivata mail per inviare il documento d'identità | |
Da: G85 | 01/02/2021 14:56:47 |
E non ti è arrivata mail per inviare documenti d'identità ? | |
Da: IlmaestroeMargherita | 01/02/2021 14:57:08 |
sfigatto2 per quale sede hai fatto domanda? | |
Da: disoccupatasperanzosa | 01/02/2021 14:57:40 |
a leggere il capitolato le tempistiche potrebbero essere molto più lunghe | |
Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, ..., 469, 470, 471, 472, 473, 474 - Successiva >>