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Concorso 45 DIRIGENTI- POLIZIA PENITENZIARIA
18403 messaggi, letto 854234 volte

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Da: vvva 25/03/2022 15:42:58
Interna Dap ti ringrazio anche per quest'ultima notizia. In vari canali si parla di esiti entro Pasqua ma da come dici forse dovremo aspettare un po' oltre.
Rispondi

Da: gerardo canoro 1 - 25/03/2022 18:59:35
per...interna DAP....e WWA

ah ah ah come sempre la solita frecciatina a me che vendo libri, ma se è utilissimo per gli orali e per il futuro lavoro di direttore, lo devono sapere i candidati ?

E poi WWA la interna DAP ha dato delle semplici informazioni che sanno tutti, come funzonaria del DAP lei sa ma ovviamente non può scriverlo perchè siete suoi concorrenti..
secondo me prevedere che l'esito degli orali si sappi prima di pasqua o fine aprile non lo può dire neanche la Ministra ! dipende dai componenti della commissione, quindi ogni previsione è non può essere veritiera
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Da: Interna Dap 1 - 25/03/2022 19:10:05
Carissimo Canoro sono stata la prima mesi fa a dire che come minimo avremmo aspettato Marzo, e che i posti vacanti sono 57 e alcuni mi deridebvano ....poi ovviamente dipende dalla commissione, però a quanto mi hanno detto Aprile dovrebbe essere il mese buono....
Rispondi

Da: vvva 25/03/2022 19:16:43
Sig. Canoro, quando a dicembre tutti dicevano che i risultati sarebbero usciti a breve (e mi sembra che anche lei disse che mancava poco) interna dap è stata l'unica a parlare di tempi più lunghi e ricordo che ci feci caso perché era l'unica voce fuori dal coro e per me, da quel momento, una delle poche credibili
Rispondi

Da: gerardo canoro 1 - 25/03/2022 19:32:30
per VVVA

appunto e ciò conferma che non si può fare nessuna previsione, è certo che ad aprile finiranno di correggere ? chi lo può dire ? penso che neanche i componenti della Commissione, perchè basta un intoppo, un ostacolo e salta la previsione, come saltò la previsione che dissi nel...lontano dicembre, che a breve avrebbero finito, e così si vociferava dalla bocca dei commissari...e poi....?
quindi ora si parla ad aprile e speriamo che sia la volta buona...ma c'è Pasqua di mezzo...purtroppo
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Da: vvva 25/03/2022 19:36:30
Speriamo ce la facciano
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Da: Il mio nome 2 - 26/03/2022 05:08:56
Scommetto una cena che sicuramente entro la fine di quest'anno tutte le prove saranno corrette
Rispondi

Da: Leporino 2 - 26/03/2022 10:23:42
Per Dirigente Uepe 18 erano i posti a bando e 18 ne hanno presi con una graduatoria di più di 90 persone. Per Dirigente Pen. 45 sono i posti e 45 ne prenderanno. A fronte di un numero esagerato di candidati ammessi all'orale. Per favore non alimentate melliflue speranze nei confronti di chi è stanco di questo schifo.
P.S. non fatemi l'esempio di mediatori culturali perché non regge. Qui parliamo di ruoli apicali e i posti sono pochi. Non devo aggiungere altro.
Rispondi

Da: Per leporino 1 2 - 26/03/2022 12:33:58
I posti sono stati ampliati e sono 57 adesso
Rispondi

Da: poveritaliani 1 - 26/03/2022 16:46:14
Certo una graduatoria di 90 persone è proprio una presa per i fondelli e ho la sensazione che Leporino possa avere ragione anche per questo concorso
:-(
Rispondi

Da: Leporino 2 - 26/03/2022 16:46:24
Non sono stati affatto ampliati a 57. Non c'è nessuna comunicazione ufficiale in tal senso. Finitela di riportare notizie infondate. I posti "ad oggi" sono 45 e con buona probabilità rimarranno tali come è stato per dirigente uepe. Sono posti apicali di cui non c'è tutta questa enorme necessità. Non ci sono centinaia di carceri in Italia, i posti quelli sono. Quindi, per favore.
Capisco che proviamo ad appigliarci a tutto pur di sperare però non alimentiamo ulteriori speranze infondate, almeno questo.
Tanta fatica per poi rientrare in maxi graduatorie per pochi posti.
Giuro che è la mia ultima esperienza ad un concorso con meno di 150 posti. Per uepe sono rimasto già abbastanza scottato.
Poi non tocchiamo il capitolo orali con voti "ad minchiam".
Rispondi

Da: Per Leporino 1 - 26/03/2022 16:50:18
Sull'ampliamento a 57 posti si è espresso il direttore generale in una sede ufficiale. Quindi non penso sia una cavolata
Rispondi

Da: Leporino 3 - 26/03/2022 16:59:59
Decide il ministero in base al fabbisogno, non il direttore generale. Hanno detto tanto anche su uepe ed è rimasto a 18. Per questo dico in assenza di comunicazioni ufficiali da parte del ministero non facciamo voli pindarici. Ad oggi sono 45, quando faranno la graduatoria vedremo.
Ma il concetto di fondo rimane: fare graduatorie di centinaia di ragazzi per 50 posti reca solo stress da parte nostra senza risultato. Non me ne faccio nulla dell'idoneità.
Avrei preferito una selezione maggiore allo scritto. Così è solo una sadica presa per il culo.
Scusate il francesismo, ma sono davvero stufo.
Rispondi

Da: gerardo canoro 26/03/2022 17:56:45
ma posso intromettermi, se leggete le note sindacali del Sidipe, sindacato dei direttori, le vacanze attuali sono circa 70, ad es. in sardegna su 10 istituti ci sono solo 3 direttori, per non parlare del nord dove la situazione è disastrosa. Quindi un ampliamento dei posti ci sara e non sarà il Ministero ma il Dipartimento dell'A.P. a proporlo, ma è ovvio che occorre il visto della Funzione pubblica
Rispondi

Da: Leporino 2 - 26/03/2022 18:22:24
@canoro
Non è detto che tutte le vacanze verranno coperte, siamo sempre lì. Per Uepe anche si diceva così e poi...
Noi non possiamo stare a speranza di "voci che dicono..." Ad oggi il concorso è per 45 posti, stop. Inutile andare oltre con il pensiero.
Il suo discorso si basa certamente su riscontri che lei ha avuto ma sempre il ministero, come lei ha correttamente detto, dovrà approvare il tutto. Nel frattempo, però, dalla graduatoria si attingerà per 1/3 circa. Quindi il discorso di fondo rimane: avrei preferito una selezione maggiore agli scritti piuttosto che affaticarmi inutilmente a prendere una idoneità in una mega graduatoria.
Rispondi

Da: gerardo canoro 2 - 26/03/2022 19:10:13
per...Leporino

ma la graduatoria scorrerà, secondo lei non ci saranno delle rinunce quando si sapranno le sedi e occorrerà sceglierle ? so che dura due anni, quindi ci sarà tutto il tempo per assumere altro personale

comunque l'utente...interna DAP.....può darci notizie più sicure essendo al Dipartimento. Saprà se stanno preparando il decreto di aumento dei posti, se è già fatto, se è firmato...ecc.
Rispondi

Da: dite il rosario ! 3 - 26/03/2022 21:30:12
La guerra potrebbe essere causata dai troppi peccati commessi.
Lo si può evincere dallo studio della Bibbia e dai messaggi di alcune apparizioni mariane. Rispettate i dieci comandamenti per ostacolare l'arrivo della guerra in Italia!

1Non avrai altro Dio all'infuori di me.
(Quanti idolatri e atei ci sono in Italia ?).
2Non nominare il nome di Dio invano.
(Quante bestemmie si sentono ogni giorno in Italia?).
3Ricordati di samtificare le feste.
(Quante persone non vanno a Messa la domenica in Italia?).
4Onora il padre e la madre.
(Quanti giovani disobbediscono ai propri genitori in Italia?).
5Non uccidere.
(Quanti omicidi si sono commessi in Italia? Quanta violenza viene diffusa attraverso i film in Italia?).
6Non commettere atti impuri.
(Quante impurità vengono compiute in Italia? Quanta pornocrafia c'è in Italia? Quanti social network hanno contribuito alla diffusione di foto piccanti in Italia?).
7Non rubare.
(Quanti furti vengono compiuti in Italia?).
8Non dire falsa testimonianza.
(Quante bugie vengono dette in Italia?).
9Non desiderare la donna d'altri.
(Quanti adulteri vengono commessi in Italia?).
10Non desiderare la roba d'altri.
(Quanta invidia verso gli altri c'è in Italia?).

Se le risposte alle precedenti domande sono TANTI, TANTE, TANTA, forse è vero che coronavirus e guerra sono castighi per i peccati commessi dagli uomini. E' possibile che meno peccati si fanno, meno sofferenze si hanno! Una possibile soluzione al coronavirus e a tanti problemi della società è l'eliminazione dei peccati dal mondo!
DICHIARATE GUERRA AI PECCATI! RISPETTATE I 10 COMANDAMENTI! ANDATE A MESSA LA DOMENICA! SMETTETELA DI TRUCCARVI E DI USARE COSMETICI! TOGLIETE LE FOTO DA INSTAGRAM E FACEBOOK! PREGATE, PREGATE, PREGATE! DITE IL ROSARIO TUTTI I GIORNI! CONVERTITEVI E CREDETE AL VANGELO!
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Da: Leporino 2 - 27/03/2022 08:41:30
@canoro
Le notizie può darcele solo il ministero con una bella comunicazione di ampliamento dei posti, il resto rimangono pur sempre "voci non ufficiali".
Le rinunce possono essere 2 al massimo (ad esempio coloro che hanno vinto magistratura ma le percentuali degli idonei sono ai minimi storici, quindi), quale pazzo rinuncia ad un posto del genere? Capisco che lei ha interesse a non far perdere interesse verso gli orali di questo concorso, ma la verità è che i primi 50 di questa graduatoria andranno in paradiso. I restanti rimarranno parcheggiati in una mega graduatoria. I numeri quelli sono, non possiamo raddoppiarli o triplicarli a nostro piacimento.
Visto l'esperienza di uepe credo che la maggior parte di noi ha capito già come funziona.
Rispondi

Da: Xxy 1 - 27/03/2022 09:50:03
I posti ad oggi sono 45 è vero ma se il direttore generale davanti al parlamento parla di un aumento perché non credergli ? Per quanto riguarda uepe è IPm attualmente i vincitori corrispondono al numero di posti bandito ma nulla vieta di scorrere con successivo provvedimento . Fu così anche per assistente giudiziario . Lo scorrimento può essere fatto entro due anni mi pare. Son d'accordo quando si dice che la selezione avrebbe dovuto essere più importante , inutile arrivare tra gli ultimi idonei secondo me: non ci sarà mai uno scorrimento integrale . Comunque , leggendo le piante organiche ad oggi le vacanze sono proprio 57 quindi come numero mi pare verosimile . In bocca al lupo a tutti !
Rispondi

Da: Leporino 2 - 27/03/2022 13:20:42
@xxy
Assistente giudiziario, mediatore culturale ecc ecc non sono concorsi paragonalibili a questo. I posti sono pochi e si aggirano sui 50 (più o meno), quindi fare maxi graduatorie per scorrimenti che non ci saranno è davvero inutile. Ipotizziamo l'immissione di 50 persone, in 2 anni è impensabile per tale ruolo uno scorrimento corposo. Se vanno in pensione 2/3 Dirigenti si sostituiscono e li finisce. In 2 anni si può arrivare a 4/5 unità ma non di più.
Tali scorrimenti a malapena avvengono per ruoli di funzionario, figuriamoci per ruoli apicali con pochi posti.
Tutti noi ancora aspettiamo lo scorrimento di migliaia di unità per concorso Ripam che tanto è stato auspicato 🤣 ne sapete qualcosa? Nulla di nulla, se non che i ministeri bandendo tanti concorsi (interno in primis).
Ragazzi va bene sperare, ma non andiamo nel surreale. Ci facciamo solo del male.
Questo concorso a me non ha convinto sin dall'inizio. E con UEPE (chi ha seguito gli orali sa di cosa parlo) ho avuto la conferma di ciò che temevo. I posti sono pochi e di prestigio. Non c'è altro da aggiungere.
Rispondi

Da: @leporino 1 - 27/03/2022 14:06:54
Quali sono le tue considerazioni sugli orali uepe? Chiedo perchè non ho partecipato, ma essendo un concorso simile vorrei capire cosa è successo
Rispondi

Da: Leporino 1 - 27/03/2022 14:25:24
Io sono stato tra i primi a sostenere l'orale. Ho fatto un ottimo esame e sulla parte di diritto mi sono stati fatti anche i complimenti dal presidente. Mi sarei aspettato un 27/28 e invece 24!
Più passavano i giorni e più i voti si sono attestati tutti sul 27/28 con esami molto al di sotto della media. Questa cosa io come me la devo spiegare? Perché ai primi è stato riservato un trattamento e agli ultimi un altro?
A pensare bene direi che la commissione ha allentato la presa (il che sarebbe comunque discriminatorio!).
Perciò dico...che senso ha ammettere tante persone all'orale, uccidersi di fatica, per poi prendere poche persone ed in più svolgere degli orali in modo discriminatorio?
Non voglio pensare male, penso solo sia un "grosso" difetto di organizzazione e di attenzione ad elementi che possono risultare decisivi.
Rispondi

Da: Xxy 27/03/2022 14:55:52
@Leporino siamo d'accordo , dico solo che forse uno scorrimento è possibile . Sarà certamente inconsistente rispetto alla maxi graduatoria
Rispondi

Da: Causa 1 - 27/03/2022 15:07:26
Ma potrebbero chiedere differenza tra causa e motivi del contratto?
Rispondi

Da: Un minimo di scorrimento 1 - 27/03/2022 15:22:13
Ci sarà, potenzialmente ci potrebbero essere nei tre anni successivi in base ai pensionamenti. Non è che se tra due anni si sono liberati altri 10 posti allora poi fanno nuovo concorso, scorrono questo.
Chiaramente con 100 idonei, per dire, dal settantesimo in poi mi metterei l'anima in pace.
Rispondi

Da: IUS 080 28/03/2022 06:30:12
per Leporino : è stato attribuito un punteggio specifico anche per le materie tecniche ( inglese ed informatica) oppure un punteggio unico ?
Grazie
Rispondi

Da: interna Dap 1 1 - 28/03/2022 09:30:30
le mie informazioni sono quelle che ho postato....non c'è nulla di ufficiale, ma è plausibile un aumento a 57 posti...
semmai sono d'accordo con Leporino sul fatto che dovevano fare più selezione agli scritti: è assurdo in un concorso per 18 posti ammettere all'orale più di 100 idonei (per non parlare per 5 posti 44!!!)...in questo modo si crea una graduatoria piena di idonei NON vincitori che si sono fatti un mazzo tanto per superare le prove ma che non andranno MAI in servizio....che speranza ha il 50esimo della graduatoria UEPE di entrare??? eppure sarà sicuramente bravo e preparato...
sul nostro se già sono 125 gli idonei (e ala fine saranno almeno 200) vale lo stesso discorso: superi l'orale, arrivi 100 esimo per che cosa???
Rispondi

Da: Per interna dap 2 - 28/03/2022 11:46:34
Il piano del fabbisogno per il triennio 2021/2022/2023 evidenzia un fabbisogno di ulteriori 22 unità (oltre ai 57 posti indicati come posti occupati per effetto di concorso, o autorizzati o in attesa di quest'ultima).
Peraltro, non estenderei il discorso fatto per uepe ed ipm a questo concorso, atteso il numero - notevolmente superiore - degli istituti penali per adulti. Conseguentemente, ulteriori pensionamenti in corso d'opera sono più che verosimili. Ciò posto, non ci sono dati per affermare che dal settantesimo in poi ci si possa mettere l'anima in pace.
Prevenendo, altresì, la tipica risposta del periodo di validità della graduatoria (biennale), è opportuno ricordare che ogni amministrazione ha facoltà di mantenere aperta la graduatoria anche in deroga al periodo di due anni. Non dimentichiamo che fare un concorso ha un costo non di poco momento. Ma più banalmente, non dimentichiamo la prevalenza del principio di tendenziale scorrimento della graduatoria in luogo di un nuovo bando. Un nuovo bando può essere preferito ad uno scorrimento solo laddove il nuovo bando sia atto a selezionare in modo più specifico i candidati rispetto al precedente.
Prima di dissentire su quest'ultimo punto, è sufficiente fare una ricerca giurisprudenziale oppure andare a reperire quanto scritto da un buon manuale di diritto amministrativo o uno ad hoc sul pubblico impiego
Rispondi

Da: interna Dap 1 - 28/03/2022 12:01:37
Per quelllo/a sopra:
so benissimo pure io come fuznionano gli scorrimenti di graduatoria e ciò che hai scritto non fa una piega dal punto di vista "formale", ma se si arrivasse ad avere un numero elevato di idonei, quelli che si piazzeranno oltre una certa posizione (secondo me oltre la settentesima posizione) avranno la soddisfazione morale di essere stati bravi ad aver superato il concorso ma NON diventeranno dirigenti....
e a chi capiterà, si troverà nella tristissima consapevolezza di valere molto (perchè non si supera un concorso simile se non si hanno gli attributi) ma o di rimanere disoccupati o (come per me) continuare a fare il lavoro attuale ben sapendo di poter ricoprire una posizione più elevata (e qui le motivazioni di continuare a svolgere ciò faccio vanno a picco....)...
Rispondi

Da: Per tutti xcc 1 - 28/03/2022 12:12:49
Ma io non ho capito qual è il problema a fare graduatorie lunghe.
Ma che pensate che l'amministrazione pensi agli interessi dei candidati?
L'amministrazione fa l'amministrazione!
Fa un concorso e stila una graduatoria.
Poi prende i vincitori e, in caso, quelli di cui ha bisogno.
Semmai il discorso va rovesciato.
Il fatto che molto spesso non ci siano idonei risponde ad altre logiche.
Gli idonei (soprattutto se numerosi) spingono, pressano per essere assunti.
Poi ci sono pressioni anche politiche.
Diventano, cioè, questioni anche politiche.
Detto questo l'idoneità vale come punteggio in tanti concorsi.
E non è detto che tutti accettino.
Io stesso ci penserei bene: lavoro nella mia città e se mi dovessero mandare chissà dove ci penserei bene prima di accettare.
E credo che ce ne saranno tanti.
Certo allo scritto sono venuto non con il coltello tra i denti.
Quindi magari ci fanno fuori già allo scritto.

Rispondi

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Da: vvva	25/03/2022 15:42:58
Interna Dap ti ringrazio anche per quest'ultima notizia. In vari canali si parla di esiti entro Pasqua ma da come dici forse dovremo aspettare un po' oltre.
Rispondi

Da: gerardo canoro	1 - 25/03/2022 18:59:35
per...interna DAP....e WWA ah ah ah come sempre la solita frecciatina a me che vendo libri, ma se è utilissimo per gli orali e per il futuro lavoro di direttore, lo devono sapere i candidati ? E poi WWA la interna DAP ha dato delle semplici informazioni che sanno tutti, come funzonaria del DAP lei sa ma ovviamente non può scriverlo perchè siete suoi concorrenti.. secondo me prevedere che l'esito degli orali si sappi prima di pasqua o fine aprile non lo può dire neanche la Ministra ! dipende dai componenti della commissione, quindi ogni previsione è non può essere veritiera
Rispondi

Da: Interna Dap	1 - 25/03/2022 19:10:05
Carissimo Canoro sono stata la prima mesi fa a dire che come minimo avremmo aspettato Marzo, e che i posti vacanti sono 57 e alcuni mi deridebvano ....poi ovviamente dipende dalla commissione, però a quanto mi hanno detto Aprile dovrebbe essere il mese buono....
Rispondi

Da: vvva	25/03/2022 19:16:43
Sig. Canoro, quando a dicembre tutti dicevano che i risultati sarebbero usciti a breve (e mi sembra che anche lei disse che mancava poco) interna dap è stata l'unica a parlare di tempi più lunghi e ricordo che ci feci caso perché era l'unica voce fuori dal coro e per me, da quel momento, una delle poche credibili
Rispondi

Da: gerardo canoro	1 - 25/03/2022 19:32:30
per VVVA appunto e ciò conferma che non si può fare nessuna previsione, è certo che ad aprile finiranno di correggere ? chi lo può dire ? penso che neanche i componenti della Commissione, perchè basta un intoppo, un ostacolo e salta la previsione, come saltò la previsione che dissi nel...lontano dicembre, che a breve avrebbero finito, e così si vociferava dalla bocca dei commissari...e poi....? quindi ora si parla ad aprile e speriamo che sia la volta buona...ma c'è Pasqua di mezzo...purtroppo
Rispondi

Da: vvva	25/03/2022 19:36:30
Speriamo ce la facciano
Rispondi

Da: Il mio nome	2 - 26/03/2022 05:08:56
Scommetto una cena che sicuramente entro la fine di quest'anno tutte le prove saranno corrette
Rispondi

Da: Leporino	2 - 26/03/2022 10:23:42
Per Dirigente Uepe 18 erano i posti a bando e 18 ne hanno presi con una graduatoria di più di 90 persone. Per Dirigente Pen. 45 sono i posti e 45 ne prenderanno. A fronte di un numero esagerato di candidati ammessi all'orale. Per favore non alimentate melliflue speranze nei confronti di chi è stanco di questo schifo. P.S. non fatemi l'esempio di mediatori culturali perché non regge. Qui parliamo di ruoli apicali e i posti sono pochi. Non devo aggiungere altro.
Rispondi

Da: Per leporino	1 2 - 26/03/2022 12:33:58
I posti sono stati ampliati e sono 57 adesso
Rispondi

Da: poveritaliani	1 - 26/03/2022 16:46:14
Certo una graduatoria di 90 persone è proprio una presa per i fondelli e ho la sensazione che Leporino possa avere ragione anche per questo concorso :-(
Rispondi

Da: Leporino	2 - 26/03/2022 16:46:24
Non sono stati affatto ampliati a 57. Non c'è nessuna comunicazione ufficiale in tal senso. Finitela di riportare notizie infondate. I posti "ad oggi" sono 45 e con buona probabilità rimarranno tali come è stato per dirigente uepe. Sono posti apicali di cui non c'è tutta questa enorme necessità. Non ci sono centinaia di carceri in Italia, i posti quelli sono. Quindi, per favore. Capisco che proviamo ad appigliarci a tutto pur di sperare però non alimentiamo ulteriori speranze infondate, almeno questo. Tanta fatica per poi rientrare in maxi graduatorie per pochi posti. Giuro che è la mia ultima esperienza ad un concorso con meno di 150 posti. Per uepe sono rimasto già abbastanza scottato. Poi non tocchiamo il capitolo orali con voti "ad minchiam".
Rispondi

Da: Per Leporino	1 - 26/03/2022 16:50:18
Sull'ampliamento a 57 posti si è espresso il direttore generale in una sede ufficiale. Quindi non penso sia una cavolata
Rispondi

Da: Leporino	3 - 26/03/2022 16:59:59
Decide il ministero in base al fabbisogno, non il direttore generale. Hanno detto tanto anche su uepe ed è rimasto a 18. Per questo dico in assenza di comunicazioni ufficiali da parte del ministero non facciamo voli pindarici. Ad oggi sono 45, quando faranno la graduatoria vedremo. Ma il concetto di fondo rimane: fare graduatorie di centinaia di ragazzi per 50 posti reca solo stress da parte nostra senza risultato. Non me ne faccio nulla dell'idoneità. Avrei preferito una selezione maggiore allo scritto. Così è solo una sadica presa per il culo. Scusate il francesismo, ma sono davvero stufo.
Rispondi

Da: gerardo canoro	26/03/2022 17:56:45
ma posso intromettermi, se leggete le note sindacali del Sidipe, sindacato dei direttori, le vacanze attuali sono circa 70, ad es. in sardegna su 10 istituti ci sono solo 3 direttori, per non parlare del nord dove la situazione è disastrosa. Quindi un ampliamento dei posti ci sara e non sarà il Ministero ma il Dipartimento dell'A.P. a proporlo, ma è ovvio che occorre il visto della Funzione pubblica
Rispondi

Da: Leporino	2 - 26/03/2022 18:22:24
@canoro Non è detto che tutte le vacanze verranno coperte, siamo sempre lì. Per Uepe anche si diceva così e poi... Noi non possiamo stare a speranza di "voci che dicono..." Ad oggi il concorso è per 45 posti, stop. Inutile andare oltre con il pensiero. Il suo discorso si basa certamente su riscontri che lei ha avuto ma sempre il ministero, come lei ha correttamente detto, dovrà approvare il tutto. Nel frattempo, però, dalla graduatoria si attingerà per 1/3 circa. Quindi il discorso di fondo rimane: avrei preferito una selezione maggiore agli scritti piuttosto che affaticarmi inutilmente a prendere una idoneità in una mega graduatoria.
Rispondi

Da: gerardo canoro	2 - 26/03/2022 19:10:13
per...Leporino ma la graduatoria scorrerà, secondo lei non ci saranno delle rinunce quando si sapranno le sedi e occorrerà sceglierle ? so che dura due anni, quindi ci sarà tutto il tempo per assumere altro personale comunque l'utente...interna DAP.....può darci notizie più sicure essendo al Dipartimento. Saprà se stanno preparando il decreto di aumento dei posti, se è già fatto, se è firmato...ecc.
Rispondi

Da: dite il rosario !	3 - 26/03/2022 21:30:12
La guerra potrebbe essere causata dai troppi peccati commessi. Lo si può evincere dallo studio della Bibbia e dai messaggi di alcune apparizioni mariane. Rispettate i dieci comandamenti per ostacolare l'arrivo della guerra in Italia! 1Non avrai altro Dio all'infuori di me. (Quanti idolatri e atei ci sono in Italia ?). 2Non nominare il nome di Dio invano. (Quante bestemmie si sentono ogni giorno in Italia?). 3Ricordati di samtificare le feste. (Quante persone non vanno a Messa la domenica in Italia?). 4Onora il padre e la madre. (Quanti giovani disobbediscono ai propri genitori in Italia?). 5Non uccidere. (Quanti omicidi si sono commessi in Italia? Quanta violenza viene diffusa attraverso i film in Italia?). 6Non commettere atti impuri. (Quante impurità vengono compiute in Italia? Quanta pornocrafia c'è in Italia? Quanti social network hanno contribuito alla diffusione di foto piccanti in Italia?). 7Non rubare. (Quanti furti vengono compiuti in Italia?). 8Non dire falsa testimonianza. (Quante bugie vengono dette in Italia?). 9Non desiderare la donna d'altri. (Quanti adulteri vengono commessi in Italia?). 10Non desiderare la roba d'altri. (Quanta invidia verso gli altri c'è in Italia?). Se le risposte alle precedenti domande sono TANTI, TANTE, TANTA, forse è vero che coronavirus e guerra sono castighi per i peccati commessi dagli uomini. E' possibile che meno peccati si fanno, meno sofferenze si hanno! Una possibile soluzione al coronavirus e a tanti problemi della società è l'eliminazione dei peccati dal mondo! DICHIARATE GUERRA AI PECCATI! RISPETTATE I 10 COMANDAMENTI! ANDATE A MESSA LA DOMENICA! SMETTETELA DI TRUCCARVI E DI USARE COSMETICI! TOGLIETE LE FOTO DA INSTAGRAM E FACEBOOK! PREGATE, PREGATE, PREGATE! DITE IL ROSARIO TUTTI I GIORNI! CONVERTITEVI E CREDETE AL VANGELO!
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Da: Leporino	2 - 27/03/2022 08:41:30
@canoro Le notizie può darcele solo il ministero con una bella comunicazione di ampliamento dei posti, il resto rimangono pur sempre "voci non ufficiali". Le rinunce possono essere 2 al massimo (ad esempio coloro che hanno vinto magistratura ma le percentuali degli idonei sono ai minimi storici, quindi), quale pazzo rinuncia ad un posto del genere? Capisco che lei ha interesse a non far perdere interesse verso gli orali di questo concorso, ma la verità è che i primi 50 di questa graduatoria andranno in paradiso. I restanti rimarranno parcheggiati in una mega graduatoria. I numeri quelli sono, non possiamo raddoppiarli o triplicarli a nostro piacimento. Visto l'esperienza di uepe credo che la maggior parte di noi ha capito già come funziona.
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Da: Xxy	1 - 27/03/2022 09:50:03
I posti ad oggi sono 45 è vero ma se il direttore generale davanti al parlamento parla di un aumento perché non credergli ? Per quanto riguarda uepe è IPm attualmente i vincitori corrispondono al numero di posti bandito ma nulla vieta di scorrere con successivo provvedimento . Fu così anche per assistente giudiziario . Lo scorrimento può essere fatto entro due anni mi pare. Son d'accordo quando si dice che la selezione avrebbe dovuto essere più importante , inutile arrivare tra gli ultimi idonei secondo me: non ci sarà mai uno scorrimento integrale . Comunque , leggendo le piante organiche ad oggi le vacanze sono proprio 57 quindi come numero mi pare verosimile . In bocca al lupo a tutti !
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Da: Leporino	2 - 27/03/2022 13:20:42
@xxy Assistente giudiziario, mediatore culturale ecc ecc non sono concorsi paragonalibili a questo. I posti sono pochi e si aggirano sui 50 (più o meno), quindi fare maxi graduatorie per scorrimenti che non ci saranno è davvero inutile. Ipotizziamo l'immissione di 50 persone, in 2 anni è impensabile per tale ruolo uno scorrimento corposo. Se vanno in pensione 2/3 Dirigenti si sostituiscono e li finisce. In 2 anni si può arrivare a 4/5 unità ma non di più. Tali scorrimenti a malapena avvengono per ruoli di funzionario, figuriamoci per ruoli apicali con pochi posti. Tutti noi ancora aspettiamo lo scorrimento di migliaia di unità per concorso Ripam che tanto è stato auspicato 🤣 ne sapete qualcosa? Nulla di nulla, se non che i ministeri bandendo tanti concorsi (interno in primis). Ragazzi va bene sperare, ma non andiamo nel surreale. Ci facciamo solo del male. Questo concorso a me non ha convinto sin dall'inizio. E con UEPE (chi ha seguito gli orali sa di cosa parlo) ho avuto la conferma di ciò che temevo. I posti sono pochi e di prestigio. Non c'è altro da aggiungere.
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Da: @leporino	1 - 27/03/2022 14:06:54
Quali sono le tue considerazioni sugli orali uepe? Chiedo perchè non ho partecipato, ma essendo un concorso simile vorrei capire cosa è successo
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Da: Leporino	1 - 27/03/2022 14:25:24
Io sono stato tra i primi a sostenere l'orale. Ho fatto un ottimo esame e sulla parte di diritto mi sono stati fatti anche i complimenti dal presidente. Mi sarei aspettato un 27/28 e invece 24! Più passavano i giorni e più i voti si sono attestati tutti sul 27/28 con esami molto al di sotto della media. Questa cosa io come me la devo spiegare? Perché ai primi è stato riservato un trattamento e agli ultimi un altro? A pensare bene direi che la commissione ha allentato la presa (il che sarebbe comunque discriminatorio!). Perciò dico...che senso ha ammettere tante persone all'orale, uccidersi di fatica, per poi prendere poche persone ed in più svolgere degli orali in modo discriminatorio? Non voglio pensare male, penso solo sia un "grosso" difetto di organizzazione e di attenzione ad elementi che possono risultare decisivi.
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Da: Xxy	27/03/2022 14:55:52
@Leporino siamo d'accordo , dico solo che forse uno scorrimento è possibile . Sarà certamente inconsistente rispetto alla maxi graduatoria
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Da: Causa	1 - 27/03/2022 15:07:26
Ma potrebbero chiedere differenza tra causa e motivi del contratto?
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Da: Un minimo di scorrimento	1 - 27/03/2022 15:22:13
Ci sarà, potenzialmente ci potrebbero essere nei tre anni successivi in base ai pensionamenti. Non è che se tra due anni si sono liberati altri 10 posti allora poi fanno nuovo concorso, scorrono questo. Chiaramente con 100 idonei, per dire, dal settantesimo in poi mi metterei l'anima in pace.
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Da: IUS 080	28/03/2022 06:30:12
per Leporino : è stato attribuito un punteggio specifico anche per le materie tecniche ( inglese ed informatica) oppure un punteggio unico ? Grazie
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Da: interna Dap	1 1 - 28/03/2022 09:30:30
le mie informazioni sono quelle che ho postato....non c'è nulla di ufficiale, ma è plausibile un aumento a 57 posti... semmai sono d'accordo con Leporino sul fatto che dovevano fare più selezione agli scritti: è assurdo in un concorso per 18 posti ammettere all'orale più di 100 idonei (per non parlare per 5 posti 44!!!)...in questo modo si crea una graduatoria piena di idonei NON vincitori che si sono fatti un mazzo tanto per superare le prove ma che non andranno MAI in servizio....che speranza ha il 50esimo della graduatoria UEPE di entrare??? eppure sarà sicuramente bravo e preparato... sul nostro se già sono 125 gli idonei (e ala fine saranno almeno 200) vale lo stesso discorso: superi l'orale, arrivi 100 esimo per che cosa???
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Da: Per interna dap	2 - 28/03/2022 11:46:34
Il piano del fabbisogno per il triennio 2021/2022/2023 evidenzia un fabbisogno di ulteriori 22 unità (oltre ai 57 posti indicati come posti occupati per effetto di concorso, o autorizzati o in attesa di quest'ultima). Peraltro, non estenderei il discorso fatto per uepe ed ipm a questo concorso, atteso il numero - notevolmente superiore - degli istituti penali per adulti. Conseguentemente, ulteriori pensionamenti in corso d'opera sono più che verosimili. Ciò posto, non ci sono dati per affermare che dal settantesimo in poi ci si possa mettere l'anima in pace. Prevenendo, altresì, la tipica risposta del periodo di validità della graduatoria (biennale), è opportuno ricordare che ogni amministrazione ha facoltà di mantenere aperta la graduatoria anche in deroga al periodo di due anni. Non dimentichiamo che fare un concorso ha un costo non di poco momento. Ma più banalmente, non dimentichiamo la prevalenza del principio di tendenziale scorrimento della graduatoria in luogo di un nuovo bando. Un nuovo bando può essere preferito ad uno scorrimento solo laddove il nuovo bando sia atto a selezionare in modo più specifico i candidati rispetto al precedente. Prima di dissentire su quest'ultimo punto, è sufficiente fare una ricerca giurisprudenziale oppure andare a reperire quanto scritto da un buon manuale di diritto amministrativo o uno ad hoc sul pubblico impiego
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Da: interna Dap	1 - 28/03/2022 12:01:37
Per quelllo/a sopra: so benissimo pure io come fuznionano gli scorrimenti di graduatoria e ciò che hai scritto non fa una piega dal punto di vista "formale", ma se si arrivasse ad avere un numero elevato di idonei, quelli che si piazzeranno oltre una certa posizione (secondo me oltre la settentesima posizione) avranno la soddisfazione morale di essere stati bravi ad aver superato il concorso ma NON diventeranno dirigenti.... e a chi capiterà, si troverà nella tristissima consapevolezza di valere molto (perchè non si supera un concorso simile se non si hanno gli attributi) ma o di rimanere disoccupati o (come per me) continuare a fare il lavoro attuale ben sapendo di poter ricoprire una posizione più elevata (e qui le motivazioni di continuare a svolgere ciò faccio vanno a picco....)...
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Da: Per tutti xcc	1 - 28/03/2022 12:12:49
Ma io non ho capito qual è il problema a fare graduatorie lunghe. Ma che pensate che l'amministrazione pensi agli interessi dei candidati? L'amministrazione fa l'amministrazione! Fa un concorso e stila una graduatoria. Poi prende i vincitori e, in caso, quelli di cui ha bisogno. Semmai il discorso va rovesciato. Il fatto che molto spesso non ci siano idonei risponde ad altre logiche. Gli idonei (soprattutto se numerosi) spingono, pressano per essere assunti. Poi ci sono pressioni anche politiche. Diventano, cioè, questioni anche politiche. Detto questo l'idoneità vale come punteggio in tanti concorsi. E non è detto che tutti accettino. Io stesso ci penserei bene: lavoro nella mia città e se mi dovessero mandare chissà dove ci penserei bene prima di accettare. E credo che ce ne saranno tanti. Certo allo scritto sono venuto non con il coltello tra i denti. Quindi magari ci fanno fuori già allo scritto.
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