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Personale ATA, Mobilità professionale - Passaggi di area
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Da: maria rosaria AT30/01/2010 12:17:07
Siete proprio isinformati le prove selettive per la 2 posizione economica sono state 60

Da: maria rosaria AT30/01/2010 12:17:52
Siete proprio disinformati le prove selettive per la 2 posizione economica sono state 60

Da: rosa30/01/2010 12:37:16
soluzione x armando o antonio
dobbiamo,per chi non l'avesse fatto,strappare le tessere del sindacato e trasmetterle al mittente

Da: Luigi30/01/2010 12:39:21
Per la partecipazione alla mobilità da area B ad area D il servizio da DSGA deve essere effettivo.
Penso che sia gli organi di vigilanza sui titoli, sia le Procure della Repubblica avranno molto da lavorare.

Da: Anonima30/01/2010 12:50:51
Da Armando per Anonima. Cosa dobbiamo coinvolgere ,non mi parlare più di sindacati, cosa avevano negli occhi il prosciutto, quando si sono incontrati fra le parti per sottoscrivere ed emanare il bando per le aree da A a B e da B a D. Dobbiamo sempre prendere pugnalate nella schiena .

Mi presento un po'. Io non sono
più iscritta da anni a nessun sindacato ma oggi, se avessi in tasca una tessera, prima di restituirla, vorrei capire cosa c'è sotto. Poiché a qualche categoria di precari la mobilità dà fastidio vorrei sgomberare il campo da questo dubbio. Altro dubbio, noi sul forum siamo una piccola percentuale di ATA e tutti motivati a progredire, economicamente, professionalmente ecc. ma ricorderai che negli anni scorsi si era partiti dal profilo C per tutti e non dall'istituzione di profili dii coordinatori. Dubbio che qualcuno remi contro dall'interno.
Poiché nelle assemblee sindacali che in questi giorni affollano gli istituti si parla molto dei problemi della scuola  penso che dovremmo fare sentire anche i nostri e pretendere il rispetto degli accordi sottoscritti.
Io, senza aspettarmi nulla, ieri ho inviato una mail a CGIL, CISL e UIL chiedendo il motivo del mancato avvio della mobilità verso il profilo C e oggi sto scrivendo a GILDA e SNALS.

Da: sissy30/01/2010 13:01:38

Sono un'AA di ruolo, 6 anni di servizio come AA e 7 anni come DSGA (utilizzata per gli interi a.s. in posti vacanti)...ora però nel passaggio da B a D verrò scavalcata da AA di ruolo laureati che avranno 18 o 20 punti ma magari non hanno mai sostituito per un gg il DSGA ....ed io invece ne posso far valere al max 10 per gli anni da DSGA quindi impossibile da recuperare il gap.....vi sembra giusto???

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Da: matteo30/01/2010 13:16:25
Secondo me è giusto. Ci sono persone che per anni hanno studiato per prendersi una laurea.

Da: ........30/01/2010 13:20:42
CIAO E BUONA DOMENICA.

Da: 30/01/2010 13:20:59

Da: 30/01/2010 13:21:00

Da: 30/01/2010 13:21:00

Da: 30/01/2010 13:21:01

Da: 30/01/2010 13:21:01

Da: aida30/01/2010 13:38:06
Era prevedibile la non indizione dell'area C. Tutti i sindacati hanno venduto fumo. A marzo dello scorso anno nella bozza di regolamento era prevista la figura C, che poi nel regolamento definitivo di agosto è scomparsa.
Il giorno 29 gennaio che è stato pubblicato il fatidico decreto e ci hanno fot..... nessun sindacato ha avuto il coraggio di pubblicarlo per vantarsi dell'operato. Sono consapevoli della della freg... che ci hanno fatto.

Da: sissy30/01/2010 13:47:09

x Matteo:

dimenticavo..sono iscritta a Giurisprudenza, mi mancano 3 esami e sai perchè non son riuscita a fare esami in questi ultimi 4 anni? perchè sto chiusa dentro l'ufficio 9 ore al gg per mandare avanti il lavoro.. la scorsa domenica ho lavorato al famoso Programma Annuale 2010 fino alle 2 di notte e se fai questo lavoro sai anche il perchè!! ho sacrificato l'università per fare le cose bene al lavoro e ora questa è la ricompensa..non ho nulla contro i laureati dico solo che un conto è essere laureato un altro è aver fatto il lavoro di DSGA gg dopo gg per 7 anni e venire scavalcati da chi, perdona la franchezza ma parlo con cognizione di casa, un Bilancio Preventivo o un COnsuntivo non sa nemmeno cosa sia (non esistono esami di questo tipo nè a Economia e Commercio, nè a Giurisprudenza, tantomeno a Scienze Politiche)!

Da: carol30/01/2010 13:47:47
sono partiti con noi con i quiz e non con i ds e dsga,
praticamente con la categoria piu' maltrattata sotto tutti gli aspetti economici e giuridici,nella scuola non siamo nulla però senza di noi la macchina NON RIESCE A PARTIRE ,il perchè?
Bè chiedetelo ai nostri capi che hanno preferito aggiustarsi da soli

Da: carol30/01/2010 13:52:15
come voleva dimostrarsi ecco già i sindacati impegnati a preparare i corsi per il passaggio di area
bu

Da: nicola30/01/2010 14:13:23
qualcuno è aggiornato sui dati della basilicata : risultato dei test progressione economica art.7

Da: Paola30/01/2010 15:12:52
per Giovanni e per tutti quelli che vorranno rispondere

da dove risulta UFFICILAMENTE che i test che ci hanno propinato per la 2^posizione economca erano quelli della figura C?

Grazie a chi vorrà rispondermi, anche perchè dopo tanta fatica a studiare scoprire di non potere fare il passaggio da B a C mi ha molto demotivata!, speravo che dessero qualche possibilità di progredire anche a chi come me, non ha la laurea ma solo un diploma.....

Da: fri fri30/01/2010 15:31:20
Ho sentito in giro che tra l'area B e l'area D c'è l'area C. Qualcuno mi può aiutare a capire?

Da: AA  NORD30/01/2010 16:04:20
X AA SUD
Mi spiegate come mai al sud non funziona niente soprattutto le scuole?
HO visto un servizio girato a Catania nelle scuole da far vomitare

Da: Paola30/01/2010 16:06:02
per AIDA

cosa intendi per bozza di regolamento forse l'organico?

Scusa la mia ignoranza ma faccio fatica a stare dietro a tutte queste  norme

grazie se vorrai rispondermi

Da: AA SUD30/01/2010 16:08:22
Pappamolle

Da: Mammamia30/01/2010 16:21:24
A chi mi sa rispondere:
secondo voi i posti vacanti da DSGA che rimangono dopo aver assunto coloro che superano le fasi della mobilità verticale, come verranno assegnati? Con la solita graduatoria degli AA che danno la loro disponibilità? O con la graduatoria seconda posizione economica?
Grazie a chi vorrà rispondermi.

Da: x sissy30/01/2010 16:29:08
Sono laureato in economia e commercio e faccio il tuo stesso lavoro. Mi occupo di contabilità e sono riuscito sia a laurearmi sia ad occuparmi brillantemente di questo lavoro. Perchè i meritevoli non dovrebbero essere premiati (scusa per l'autostima).
matteo

Da: fri fri30/01/2010 16:29:59
Dalla graduatoria dei passaggi.

Da: xxx30/01/2010 16:45:18
per Sissy preoccupati di superare la preselezione !!

Da: Lux30/01/2010 17:00:42
X Da: x sissy    30/01/2010 16.29.08
"Sono laureato in economia e commercio e faccio il tuo stesso lavoro. Mi occupo di contabilità e sono riuscito sia a laurearmi sia ad occuparmi brillantemente di questo lavoro. Perchè i meritevoli non dovrebbero essere premiati (scusa per l'autostima). "

Spesso la differenza tra una persona e l'altra nello svolgere il lavoro di DSGA e' il QUANTO si delega ad altri.
Conosco DSGA che cercano di non appensantire piu' di quanto dovuto i loro collaboratori AA, senza chiedere piu' del dovuto e per ottenere che il tutto funzioni devono farsi tanta mazza, e spesso tante ore di straordinario che oggi come oggi non vengono pagate (e spesso nemmeno recuperate quando loro sono MOLTO responsabili e appunto non vogliono gravare sugli altri).
Altri DSGA che sono bravissimi a scaricare il proprio lavoro sugli AA. Anche li' le cose funzionano bene: gli AA per 4 soldi in piu' si fanno la mazza anche su cose che non sarebbero tenuti a fare e spesso il DSGA ha anche il tempo di girare la scuola a guardare se c'e' polvere sopra una cornice o se i CS si alzano un minuto dal posto assegnato o altre cazzate varie, passatemi il termine.
Anche loro bravissimiiiiii... si... a delegare. Conosco uno che il bilancio non sa nemmeno cosa sia: sempre fatto fare agli AA.
Poi entrambe le scuole funzionano benissimo, su questo non ci sono dubbi.
Altri DSGA ancora che scaricano sugli AA ma invece di rompere le palle in giro stanno a chiacchierare, fumare, poi se si annoiano magari si fanno 15 giorni di malattia. A volte tirano di quei ganci ridendo e scherzando che devi sganciarti perche' TU HAI DA FARE e se non lo fai non c'e' chi lo fa per te!!! E loro si mettono a chiacchierare con altri.
Il vostro (DSGA) e' un lavoro troppo particolare (anche perche' appunto potete scaricare o non scaricare sugli altri) perche' si possa dire se lavorate bene o male semplicmente vedendo come va la scuola: non e' detto che siate stati voi a fare tutto cio' che e' stato fatto.
Poi certo che se uno e' bravo puo' anche laurearsi, ma di sicuro non sara' stato tante ore a lavorare gratis et amore dei per la scuola come altri.
Con questo non voglio certo fare una critica a te..... solo che non si puo' certo stare qui a confrontarsi su queste cose, perche' come detto sopra il vostro tempo nel vostro lavoro dipende spesso da quanto ne scaricate sugli altri.

Da: Lux30/01/2010 17:03:05
Esempio X i DSGA
Quanti di voi tengono in prima persona l'inventario, come dovrebbe essere, occupandosi anche di tutti i passaggi di consegne, e quanti invece delegano l'inventario ad un AA, magari in cambio dell'incarico specifico?

Da: DSGA30/01/2010 17:18:42
Come sarebbe, io scarico e nn me ne può fregar di meno. La prima cosa che ho acquistato con le minute spese è una cannuccia e mi diverto a fare bolle di sapone, mi vengono tonde tonde.

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