Mininterno.net FORUM - Personale ATA, Mobilità professionale

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Personale ATA, Mobilità professionale - Passaggi di area
74322 messaggi, letto 1373701 volte
Discussione ad accesso limitato, solo gli utenti registrati possono scrivere nuovi messaggi

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Torna al forum

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, ..., 2473, 2474, 2475, 2476, 2477, 2478 - Successiva >>

Da: criscito 19/07/2011 19:14:42
Hanno firmato l'accordo per le immissioni! L'hanno appena detto al tg4 con fonte UIL scuola!!!!!!!

Da: criscito 19/07/2011 19:16:41
Grazie Sara anche tu lo sei!!!!

Da: criscito 19/07/2011 19:22:45
Ma nn trovo riscontro sul sito UIL....

Da: ?? 19/07/2011 19:32:37
x crscito
UIL SCUOLA
la notizia è un po vecchia, ma cosa ne pensi??
DL Sviluppo pubblicato in Gazzetta Ufficiale

Il decreto, prevede, per le immissioni in ruolo, anche la decorrenza settembre 2010.

Il testo risponde positivamente alle nostre richieste. Rispetto alla bozza resa pubblica esplicita in modo chiaro che le immissioni in ruolo riguarderanno anche i posti disponibili nel corrente anno scolastico,con decorrenza settembre2010.
Sommando questi posti a quelli disponibili da settembre 2011 il numero è circa 65000.
Ora il ministero deve quantificare i posti con precisione per i diversi ordini di scuola,le diverse discipline,le diverse province.
Attendiamo nei prossimi giorni una convocazione da parte del Governo per la fase negoziale prevista dal decreto.

questo significa che il nostro 40% potrebbe integrato sulle immissioni in ruolo dell'anno scorso, senza aspettare la firma della nuova intesa???? una parte potrebbe passare aspettando l'intesa??

Da: scorpion3 19/07/2011 19:33:39
immissioni sicure, ma non si sa se solo congelamento ricostruzione o cancellazione

Da: scorpion3 19/07/2011 19:36:53
Nessuna retrodatazione per il concorso riservato, questo lo puo' stabilire solo la preintesa.......

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: Il calcolatore di temporizzazioni 19/07/2011 19:37:37
Hanno firmato x le immissioni in ruolo. Tutti i sindacati tranne la CGIL che si riserva di pensare. Come più volte detto e ridetto 67000 tra ATA e docenti dal 1 settembre 2011. Però come richiesta il MIUR vuole che la spesa rimanga invariata. Altro non so l'incontro si è da poco concluso e x il momento è trapelato solo questo.
Un abbraccio

Da: scorpion3 19/07/2011 19:41:33
OK. tutti in ruolo!!!!!

Finalmente dopo 10 anniiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii

Pazienza per la ricostruzione....................

Da: cat 19/07/2011 19:42:51
è apparso in questo istante
UIL SCUOLA
immissioni in ruolo
Firmata l'intesa all'Aran

Da: scorpion3 19/07/2011 19:45:46
Dopo tutto questo tempo, mi viene quasi da piangere......un pensiero comunque per tutti i miei colleghi tagliati da questo Governo,,,,,

Da: cat 19/07/2011 19:46:10
19/07/2011

Sottoscritto all'ARAN l'Accordo Collettivo Nazionale di cui all'art. 9, c. 17, del D.L. 13/5/2011 n. 70

All'ARAN si è concretizzata l'intesa atta a garantire l'invarianza di spesa prevista dalla legge di cui sopra. Questo era l'atto preliminare e pregiudiziale per dare attuazione al piano triennale (2011-2013) di immissioni in ruolo del personale docente, educativo e ATA della scuola sui posti annualmente disponibili e vacanti.

Si tratta di un piano che prevede dal prossimo anno scolastico la stabilizzazione nei ruoli di poco più di 30.000 unità di personale docente ed educativo e di quasi 37.000 unità di personale amministrativo, tecnico ed ausiliario. Per i due anni successivi prevede la copertura di tutti i posti che si renderanno disponibili e vacanti, stimabili in circa 30.000-31.000 per anno.

L'ipotesi di accordo contrattuale risponde ai prerequisiti pregiudiziali che lo SNALS-CONFSAL ha sempre posto:

�· il mantenimento del riconoscimento delle anzianità di servizio secondo le attuali ben note modalità previste dalle "ricostruzioni di carriera";

�· la salvaguardia delle legittime aspettative di quanti sono già in possesso di una nomina a tempo indeterminato;

�· il "raffreddamento" delle ricostruzioni deve essere limitato negli effetti economici e temporaneo sul piano della durata temporale.

A seguito dell'accordo i futuri inquadramenti, derivanti dal piano triennale straordinario di immissioni in ruolo, saranno strutturati per anzianità su sei fasce stipendiali invece delle sette attuali. In pratica sarà allungata la fascia iniziale ad otto anni (0-8), unificando l'attuale prima (0-2) e seconda fascia (3-8), mantenendo, però, al compimento dell'ottavo anno di carriera a seguito della ricostruzione, lo stesso valore economico attualmente previsto.

Il contratto, per una giusta prudenza, fa esplicitamente salvi i benefici economici attualmente previsti al compimento della prima fascia sia per chi li ha in godimento (diritti acquisiti) sia per coloro che li devono maturare a seguito di ricostruzione carriera per immissione in ruolo ante piano straordinario (legittime aspettative).

In pratica si può così sintetizzare:

1. "pagano un prezzo" per poter fruire dell'immissione in ruolo su tutti i posti disponibili e vacanti, solo coloro che, a seguito di ricostruzione di carriera, dopo il superamento del periodo di prova, non potranno vantare un'anzianità compiuta di almeno otto anni. La perdita per costoro è, però, limitata nel tempo (pari agli anni necessari per arrivare al compimento dell'anzianità, otto) e il danno economico consiste nel non percepire l'aumento derivante dal primo gradone per tale periodo. Dopo il compimento dell'anzianità "otto anni" si riprende il percorso di sviluppo per anzianità attualmente vigente, senza alcun trascinamento di perdita;

2. coloro che, invece, con la ricostruzione raggiungono almeno otto anni compiuti non hanno alcuna perdita in quanto si inseriscono subito nelle fasce come attualmente previsto.

Si deve tener presente che, stante i tempi di attesa del "precariato storico" di lunga durata temporale di cui stiamo parlando, sicuramente la maggior parte del personale non subirà alcuna perdita e per chi dovesse averla per un breve periodo è certamente conveniente il limitato sacrificio economico rispetto al fruire dell'immissione in ruolo.

Il contratto è stato sottoscritto da Snals-Confsal - Cisl Scuola- Uil Scuola e Gilda e rispettive Confederazioni, mentre la CGIL si è riservata una valutazione.

Appena in possesso del testo integrale sarà nostra cura pubblicarlo

Da: cat 19/07/2011 19:58:54
Cisl Scuola - Si è appena conclusa, con un accordo, la trattativa all'ARAN per la stabilizzazione, già dal prossimo 1�° settembre, di 67.000 lavoratori precari della scuola. L'intesa è stata sottoscritta da tutte le sigle sindacali, ad eccezione della Flc CGIL che si è riservata un'ulteriore valutazione.

L'accordo è coerente con l'obiettivo che ci siamo posti con forza in questi mesi: dare lavoro stabile al personale che ogni anno presta precariamente servizio nelle scuole su posti vacanti e disponibili.

Viene confermato che le assunzioni si faranno subito, come da noi sempre rivendicato e sostenuto.

Ancora una volta, e su una questione di fortissima valenza sociale, la CISL e la CISL Scuola con la loro azione sindacale, e non vuoti proclami, danno risposte concrete alle attese dei lavoratori.

Anche la scuola trarrà beneficio da un'intesa che le consentirà di poter disporre in termini di maggiore stabilità e certezza delle risorse professionali.

La "contropartita" che ci è stata chiesta per realizzare il piano di assunzioni ad invarianza della spesa ci pare del tutto sostenibile rispetto alla straordinaria portata dell'obiettivo che per questa via possiamo conseguire.

Da: criscito 19/07/2011 20:15:50
Ah bene allora il tg4 per una volta ha fatto informazione, scusate ma la giornalista di Emilio Fede aveva annunciato dell'accordo siglato fornendo come fonte il sito UIL , evidentemente loro visualizzano le notizie dei siti prima di noi comuni mortali, quel che importa cmq è che tutto vero, dai ragazzi altro tassello inserito!!!!

Da: Il calcolatore di temporizzazioni 19/07/2011 20:16:06
ALLA RICERCA VDI QUESTI 4 ARTICOLI QUINDI, FACCIAMO LUCE
l ministero della Funzione Pubblica, nell'ultimo giorno utile (15 luglio) alla scadenza dei 30 giorni previsti dal comma 2 dell'art. 40-bis del d.lgs 165/01, come modificato dal d.lgs 150/09, come tempo massimo per la verifica delle compatibilità, invia al Miur rilievi che tutte le organizzazioni sindacali ritengono non condivisibili e inaccettabili. Questo nonostante il via libera da parte del Ministero del Tesoro.
Per questa ragione nella giornata di oggi 19 luglio 2011 non si è proceduto alla sottoscrizione definitiva della pre-intesa.
I rilievi mossi riguardano gli art. 4, 11-bis, 15 e 21 per i quali è stata richiesta la rimozione dal testo contrattuale in quanto "sarebbero" non di pertinenza della contrattazione. Tutti i sindacati hanno valutato come "irricevibile" tale richiesta e pertanto non ci sono state le condizioni per sottoscrivere in via definitiva il testo già convenuto a maggio.
Su questi 4 articoli, pertanto, il confronto rimane ancora aperto. Dal momento però che i tempi per l'avvio delle procedure (e della presentazione delle domande) al fine di rendere possibili corrette operazioni di utilizzazione e assegnazione provvisoria di tutto il personale della scuola non consentono la prosecuzione della trattativa, il Miur darà attuazione alla pre-intesa già sottoscritta con un atto proprio (decreto o ordinanza), con la sola esclusione dei 4 articoli su cui sono stati mossi rilievi e sui quali il confronto rimane ancora aperto.

Da: stanca 19/07/2011 20:22:03
RAGAZZI VE L'HO DETTO CHE PER LA SETTIMANA PROSSIMA CI SARA' IL CALENDARIO DELLE IMMISSIONI IN RUOLO X REGIONE E PER PROVINCIA
ET VOILA'

Da: scorpion3 19/07/2011 20:27:26
Si , quanto scritto sopra per la mobilita' annuale.....non il concorso riservato

Da: criscito 19/07/2011 20:34:27
Cioè stanca, numero contingente delle immisioni in ruolo per fine mese ma per le immissioni se ne parla un pò prima della fine d'agosto giusto?

Da: nonnepossopiu 19/07/2011 21:08:51
dal sito voceata: Sono state raccolte 1.083 firme, che vanno ad avvalorare la causa del Sindacato Or.S.A. contro la proposta del sindacato CGiL sulla mobilità del personale Ata a discapito del personale precario e della loro possibilità di immissione in ruolo. cosa ne pensate? perchè non raccogliamo anche noi le firme per specificare che non rubiamo il posto a nessuno e che al ns. posto entreranno precari cs?o i cs non sono considerati e i precari sono solo gli aa?

Da: Tosca 19/07/2011 21:11:48
Lo scorso anno hanno pubblicato i trasferimenti il 3 di agosto, e hanno dato i ruoli il 23-24 agosto... siamo nei tempi :D

Da: logorata 19/07/2011 21:27:27
ma insomma non ho ancora capito la proroga per la mobilità professionale ci sarà si o no|||||||

Da: nu shu 19/07/2011 21:39:34
ma che bella notizia!!!!!!!!!!!!!!!!!!
cri.....manu ... ora possiamo festeggiare???????
capito mi hai ??????

un abbraccio a tutto il forum.....
sono d'accordo con tosca ma io direi di sentirci sempre anche in questo forum......
io lo frequento da tanto.....prima con un altro nome che vi svelero' quando avrò la certezza di rientrane in questo contingente.
buona notte!!!!!!!!!!!!!

Da: nu shu 19/07/2011 21:43:46
PIANO ASSUNZIONI: SIGLATO L'ACCORDO
di R.P.
19/07/2011
La sola Flc-Cgil non ha sottoscritto l'intesa. Secondo le prime notizie le assunzioni si faranno già a settembre 2011. Allungato a 8 anni il primo gradone stipendiale.
Si è concluso nel pomeriggio del 19 luglio l'incontro Aran-Sindacati sul Piano triennale di assunzioni.
L'accordo è stato sottoscritto da tutte le sigle con esclusione della Flc-Cgil.
Dalle prime notizie risulta che le 67mila assunzioni si faranno subito.
Per i due anni successivi è prevista la copertura di tutti i posti che si renderanno disponibili e vacanti, stimabili in circa 30.000-31.000 per anno.
Secondo quanto rende noto lo Snals l'accordo prevede che i futuri inquadramenti saranno strutturati per anzianità su sei fasce stipendiali invece delle sette attuali.
"In pratica - spiega lo Snals - sarà allungata la fascia iniziale ad otto anni (0-8), unificando l'attuale prima (0-2) e seconda fascia (3-8), mantenendo, però, al compimento dell'ottavo anno di carriera a seguito della ricostruzione, lo stesso valore economico attualmente previsto".
"In pratica - aggiunge ancora lo Snals - "pagano un prezzo" per poter fruire dell'immissione in ruolo su tutti i posti disponibili e vacanti, solo coloro che, a seguito di ricostruzione di carriera, dopo il superamento del periodo di prova, non potranno vantare un'anzianità compiuta di almeno otto anni".
Per questo personale la perdita sarà però limitata nel tempo (pari agli anni necessari per arrivare al compimento dell'anzianità, otto) e il danno economico consisterà nel non percepire l'aumento derivante dal primo gradone per tale periodo.
"Dopo il compimento dell'anzianità "otto anni" - chiarisce infine lo Snals - si riprende il percorso di sviluppo per anzianità attualmente vigente, senza alcun trascinamento di perdita".
Per parte sua la Flc-Cgil ha chiesto alcune modifiche al testo e si è riservata di valutare l'accordo con i propri organismi dirigenti.
"In particolare - fa sapere la Flc - è necessaria maggiore certezza sulle immissioni in ruolo nell'intero triennio, a partire dalle 67mila annunciate a Palazzo Chigi dall'1/9/2011, e rispetto delle normative previste dal Contratto nazionale".
latecnicadellascuola.......

Da: logorata 19/07/2011 21:43:48

leggi

Firmato il contratto sulla mobilità professionale. Prorogate le graduatorie provinciali
Personale Ata

Tra le organizzazioni sindacali e il Miur è stata siglata l'intesa per la proroga delle graduatorie provinciali della mobilità professionale ATA, definite dall'art.9 del CCNI del 3 dicembre 2009. Alla riunione, per la Uil Scuola, ha partecipato Pasquale Proietti.
L'accordo consentirà, dopo la certificazione del Ministero della funzione pubblica, la stipula di contratti a tempo indeterminato a favore degli aspiranti idonei collocati nelle graduatorie definitive delle procedure di mobilità professionale.
Con questa firma prosegue l'azione della Uil scuola per dare certezze ai lavoratori e stabilità al sistema, attraverso gli istituti di valorizzazione economica e mobilità professionale previsti dalla sequenza contrattuale del 25 luglio 2008.

Da: Tosca 19/07/2011 21:44:51
x nu shu:
se è scaramantico ok, ci sto anche io a mantenere il segreto...
ci aggiorneremo e presenteremo dopo... il Grande dopo!!!
Buona notte a tuttti voi!!!

Da: Solee 19/07/2011 21:45:43
domattina parto per le vacanze,a differenza dell'anno scorso spero vivamente di doverle interrompere per la lieta novella,a presto a tutti voi ciaoooooooooooooooooooooooo.

Da: criscito 19/07/2011 21:45:55
Notte Tosca !!

Da: pino 1963 19/07/2011 21:49:55
volevo informare i precari che nessuno sta rubando nulla, poi volevo ricordare che ci saranno i trasferimenti, ci saranno persone che migreranno da una provincia all'altra, questo significa che i trasferimenti hanno priorità- e potrebbero diminuire i posti, per esempio, ricordate precari: che chi a più diritto è il pers. di ruolo e BASTA....-MI SONO SCASSATO AD ASCOLTARE CHE NOI STIAMO RUBANDO I POSTI...ACCIDENTI---

Da: criscito 19/07/2011 21:50:11
Buonanotte nu a domaniiiii ;)))))

Da: Il calcolatore di temporizzazioni 19/07/2011 22:39:28
Ecco il link dove si può leggere il testo del contratto per le immisioni a ruolo dei precari. Però attenzione la mobilità professionale non è citata. Credo, ma non sono sicuro che il 40% dei posti sia riservato alla mobilità prof. Se così fosse tutti gli idonei non riuscirebbero a coprire tutti i posti. Se invece non fosse così dovremmo aspettare un intesa ad hoc x la mobilità prof. Lo scopriremo solo vivendo.
Ciaooo
http://www.aranagenzia.it/attachments/article/1781/DOC190711.pdf

Da: criscito 20/07/2011 01:17:02
X il calcolo...
Sei poco attento, l'incontro per la mobilità c'è già stato giorno 14/7, cmq è chiaro che nel testo delle immissioni nn si da menzione della mobilità, sn due istituti diversi, tranquillo, calcolo, andrà tutto come stabilito da un pò di tempo...

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, ..., 2473, 2474, 2475, 2476, 2477, 2478 - Successiva >>

Torna al forum

Da: criscito	19/07/2011 19:14:42
Hanno firmato l'accordo per le immissioni! L'hanno appena detto al tg4 con fonte UIL scuola!!!!!!!

Da: criscito	19/07/2011 19:16:41
Grazie Sara anche tu lo sei!!!!

Da: criscito	19/07/2011 19:22:45
Ma nn trovo riscontro sul sito UIL....

Da: ??	19/07/2011 19:32:37
x crscito UIL SCUOLA la notizia è un po vecchia, ma cosa ne pensi?? DL Sviluppo pubblicato in Gazzetta Ufficiale Il decreto, prevede, per le immissioni in ruolo, anche la decorrenza settembre 2010. Il testo risponde positivamente alle nostre richieste. Rispetto alla bozza resa pubblica esplicita in modo chiaro che le immissioni in ruolo riguarderanno anche i posti disponibili nel corrente anno scolastico,con decorrenza settembre2010. Sommando questi posti a quelli disponibili da settembre 2011 il numero è circa 65000. Ora il ministero deve quantificare i posti con precisione per i diversi ordini di scuola,le diverse discipline,le diverse province. Attendiamo nei prossimi giorni una convocazione da parte del Governo per la fase negoziale prevista dal decreto. questo significa che il nostro 40% potrebbe integrato sulle immissioni in ruolo dell'anno scorso, senza aspettare la firma della nuova intesa???? una parte potrebbe passare aspettando l'intesa??

Da: scorpion3	19/07/2011 19:33:39
immissioni sicure, ma non si sa se solo congelamento ricostruzione o cancellazione

Da: scorpion3	19/07/2011 19:36:53
Nessuna retrodatazione per il concorso riservato, questo lo puo' stabilire solo la preintesa.......

Da: Il calcolatore di temporizzazioni	19/07/2011 19:37:37
Hanno firmato x le immissioni in ruolo. Tutti i sindacati tranne la CGIL che si riserva di pensare. Come più volte detto e ridetto 67000 tra ATA e docenti dal 1 settembre 2011. Però come richiesta il MIUR vuole che la spesa rimanga invariata. Altro non so l'incontro si è da poco concluso e x il momento è trapelato solo questo. Un abbraccio

Da: scorpion3	19/07/2011 19:41:33
OK. tutti in ruolo!!!!! Finalmente dopo 10 anniiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii Pazienza per la ricostruzione....................

Da: cat	19/07/2011 19:42:51
è apparso in questo istante UIL SCUOLA immissioni in ruolo Firmata l'intesa all'Aran

Da: scorpion3	19/07/2011 19:45:46
Dopo tutto questo tempo, mi viene quasi da piangere......un pensiero comunque per tutti i miei colleghi tagliati da questo Governo,,,,,

Da: cat	19/07/2011 19:46:10
19/07/2011 Sottoscritto all'ARAN l'Accordo Collettivo Nazionale di cui all'art. 9, c. 17, del D.L. 13/5/2011 n. 70 All'ARAN si è concretizzata l'intesa atta a garantire l'invarianza di spesa prevista dalla legge di cui sopra. Questo era l'atto preliminare e pregiudiziale per dare attuazione al piano triennale (2011-2013) di immissioni in ruolo del personale docente, educativo e ATA della scuola sui posti annualmente disponibili e vacanti. Si tratta di un piano che prevede dal prossimo anno scolastico la stabilizzazione nei ruoli di poco più di 30.000 unità di personale docente ed educativo e di quasi 37.000 unità di personale amministrativo, tecnico ed ausiliario. Per i due anni successivi prevede la copertura di tutti i posti che si renderanno disponibili e vacanti, stimabili in circa 30.000-31.000 per anno. L'ipotesi di accordo contrattuale risponde ai prerequisiti pregiudiziali che lo SNALS-CONFSAL ha sempre posto: �· il mantenimento del riconoscimento delle anzianità di servizio secondo le attuali ben note modalità previste dalle "ricostruzioni di carriera"; �· la salvaguardia delle legittime aspettative di quanti sono già in possesso di una nomina a tempo indeterminato; �· il "raffreddamento" delle ricostruzioni deve essere limitato negli effetti economici e temporaneo sul piano della durata temporale. A seguito dell'accordo i futuri inquadramenti, derivanti dal piano triennale straordinario di immissioni in ruolo, saranno strutturati per anzianità su sei fasce stipendiali invece delle sette attuali. In pratica sarà allungata la fascia iniziale ad otto anni (0-8), unificando l'attuale prima (0-2) e seconda fascia (3-8), mantenendo, però, al compimento dell'ottavo anno di carriera a seguito della ricostruzione, lo stesso valore economico attualmente previsto. Il contratto, per una giusta prudenza, fa esplicitamente salvi i benefici economici attualmente previsti al compimento della prima fascia sia per chi li ha in godimento (diritti acquisiti) sia per coloro che li devono maturare a seguito di ricostruzione carriera per immissione in ruolo ante piano straordinario (legittime aspettative). In pratica si può così sintetizzare: 1. "pagano un prezzo" per poter fruire dell'immissione in ruolo su tutti i posti disponibili e vacanti, solo coloro che, a seguito di ricostruzione di carriera, dopo il superamento del periodo di prova, non potranno vantare un'anzianità compiuta di almeno otto anni. La perdita per costoro è, però, limitata nel tempo (pari agli anni necessari per arrivare al compimento dell'anzianità, otto) e il danno economico consiste nel non percepire l'aumento derivante dal primo gradone per tale periodo. Dopo il compimento dell'anzianità "otto anni" si riprende il percorso di sviluppo per anzianità attualmente vigente, senza alcun trascinamento di perdita; 2. coloro che, invece, con la ricostruzione raggiungono almeno otto anni compiuti non hanno alcuna perdita in quanto si inseriscono subito nelle fasce come attualmente previsto. Si deve tener presente che, stante i tempi di attesa del "precariato storico" di lunga durata temporale di cui stiamo parlando, sicuramente la maggior parte del personale non subirà alcuna perdita e per chi dovesse averla per un breve periodo è certamente conveniente il limitato sacrificio economico rispetto al fruire dell'immissione in ruolo. Il contratto è stato sottoscritto da Snals-Confsal - Cisl Scuola- Uil Scuola e Gilda e rispettive Confederazioni, mentre la CGIL si è riservata una valutazione. Appena in possesso del testo integrale sarà nostra cura pubblicarlo

Da: cat	19/07/2011 19:58:54
Cisl Scuola - Si è appena conclusa, con un accordo, la trattativa all'ARAN per la stabilizzazione, già dal prossimo 1�° settembre, di 67.000 lavoratori precari della scuola. L'intesa è stata sottoscritta da tutte le sigle sindacali, ad eccezione della Flc CGIL che si è riservata un'ulteriore valutazione. L'accordo è coerente con l'obiettivo che ci siamo posti con forza in questi mesi: dare lavoro stabile al personale che ogni anno presta precariamente servizio nelle scuole su posti vacanti e disponibili. Viene confermato che le assunzioni si faranno subito, come da noi sempre rivendicato e sostenuto. Ancora una volta, e su una questione di fortissima valenza sociale, la CISL e la CISL Scuola con la loro azione sindacale, e non vuoti proclami, danno risposte concrete alle attese dei lavoratori. Anche la scuola trarrà beneficio da un'intesa che le consentirà di poter disporre in termini di maggiore stabilità e certezza delle risorse professionali. La "contropartita" che ci è stata chiesta per realizzare il piano di assunzioni ad invarianza della spesa ci pare del tutto sostenibile rispetto alla straordinaria portata dell'obiettivo che per questa via possiamo conseguire.

Da: criscito	19/07/2011 20:15:50
Ah bene allora il tg4 per una volta ha fatto informazione, scusate ma la giornalista di Emilio Fede aveva annunciato dell'accordo siglato fornendo come fonte il sito UIL , evidentemente loro visualizzano le notizie dei siti prima di noi comuni mortali, quel che importa cmq è che tutto vero, dai ragazzi altro tassello inserito!!!!

Da: Il calcolatore di temporizzazioni	19/07/2011 20:16:06
ALLA RICERCA VDI QUESTI 4 ARTICOLI QUINDI, FACCIAMO LUCE l ministero della Funzione Pubblica, nell'ultimo giorno utile (15 luglio) alla scadenza dei 30 giorni previsti dal comma 2 dell'art. 40-bis del d.lgs 165/01, come modificato dal d.lgs 150/09, come tempo massimo per la verifica delle compatibilità, invia al Miur rilievi che tutte le organizzazioni sindacali ritengono non condivisibili e inaccettabili. Questo nonostante il via libera da parte del Ministero del Tesoro. Per questa ragione nella giornata di oggi 19 luglio 2011 non si è proceduto alla sottoscrizione definitiva della pre-intesa. I rilievi mossi riguardano gli art. 4, 11-bis, 15 e 21 per i quali è stata richiesta la rimozione dal testo contrattuale in quanto "sarebbero" non di pertinenza della contrattazione. Tutti i sindacati hanno valutato come "irricevibile" tale richiesta e pertanto non ci sono state le condizioni per sottoscrivere in via definitiva il testo già convenuto a maggio. Su questi 4 articoli, pertanto, il confronto rimane ancora aperto. Dal momento però che i tempi per l'avvio delle procedure (e della presentazione delle domande) al fine di rendere possibili corrette operazioni di utilizzazione e assegnazione provvisoria di tutto il personale della scuola non consentono la prosecuzione della trattativa, il Miur darà attuazione alla pre-intesa già sottoscritta con un atto proprio (decreto o ordinanza), con la sola esclusione dei 4 articoli su cui sono stati mossi rilievi e sui quali il confronto rimane ancora aperto.

Da: stanca	19/07/2011 20:22:03
RAGAZZI VE L'HO DETTO CHE PER LA SETTIMANA PROSSIMA CI SARA' IL CALENDARIO DELLE IMMISSIONI IN RUOLO X REGIONE E PER PROVINCIA ET VOILA'

Da: scorpion3	19/07/2011 20:27:26
Si , quanto scritto sopra per la mobilita' annuale.....non il concorso riservato

Da: criscito	19/07/2011 20:34:27
Cioè stanca, numero contingente delle immisioni in ruolo per fine mese ma per le immissioni se ne parla un pò prima della fine d'agosto giusto?

Da: nonnepossopiu	19/07/2011 21:08:51
dal sito voceata: Sono state raccolte 1.083 firme, che vanno ad avvalorare la causa del Sindacato Or.S.A. contro la proposta del sindacato CGiL sulla mobilità del personale Ata a discapito del personale precario e della loro possibilità di immissione in ruolo. cosa ne pensate? perchè non raccogliamo anche noi le firme per specificare che non rubiamo il posto a nessuno e che al ns. posto entreranno precari cs?o i cs non sono considerati e i precari sono solo gli aa?

Da: Tosca	19/07/2011 21:11:48
Lo scorso anno hanno pubblicato i trasferimenti il 3 di agosto, e hanno dato i ruoli il 23-24 agosto... siamo nei tempi :D

Da: logorata	19/07/2011 21:27:27
ma insomma non ho ancora capito la proroga per la mobilità professionale ci sarà si o no\|\|\|\|\|\|\|

Da: nu shu	19/07/2011 21:39:34
ma che bella notizia!!!!!!!!!!!!!!!!!! cri.....manu ... ora possiamo festeggiare??????? capito mi hai ?????? un abbraccio a tutto il forum..... sono d'accordo con tosca ma io direi di sentirci sempre anche in questo forum...... io lo frequento da tanto.....prima con un altro nome che vi svelero' quando avrò la certezza di rientrane in questo contingente. buona notte!!!!!!!!!!!!!

Da: nu shu	19/07/2011 21:43:46
PIANO ASSUNZIONI: SIGLATO L'ACCORDO di R.P. 19/07/2011 La sola Flc-Cgil non ha sottoscritto l'intesa. Secondo le prime notizie le assunzioni si faranno già a settembre 2011. Allungato a 8 anni il primo gradone stipendiale. Si è concluso nel pomeriggio del 19 luglio l'incontro Aran-Sindacati sul Piano triennale di assunzioni. L'accordo è stato sottoscritto da tutte le sigle con esclusione della Flc-Cgil. Dalle prime notizie risulta che le 67mila assunzioni si faranno subito. Per i due anni successivi è prevista la copertura di tutti i posti che si renderanno disponibili e vacanti, stimabili in circa 30.000-31.000 per anno. Secondo quanto rende noto lo Snals l'accordo prevede che i futuri inquadramenti saranno strutturati per anzianità su sei fasce stipendiali invece delle sette attuali. "In pratica - spiega lo Snals - sarà allungata la fascia iniziale ad otto anni (0-8), unificando l'attuale prima (0-2) e seconda fascia (3-8), mantenendo, però, al compimento dell'ottavo anno di carriera a seguito della ricostruzione, lo stesso valore economico attualmente previsto". "In pratica - aggiunge ancora lo Snals - "pagano un prezzo" per poter fruire dell'immissione in ruolo su tutti i posti disponibili e vacanti, solo coloro che, a seguito di ricostruzione di carriera, dopo il superamento del periodo di prova, non potranno vantare un'anzianità compiuta di almeno otto anni". Per questo personale la perdita sarà però limitata nel tempo (pari agli anni necessari per arrivare al compimento dell'anzianità, otto) e il danno economico consisterà nel non percepire l'aumento derivante dal primo gradone per tale periodo. "Dopo il compimento dell'anzianità "otto anni" - chiarisce infine lo Snals - si riprende il percorso di sviluppo per anzianità attualmente vigente, senza alcun trascinamento di perdita". Per parte sua la Flc-Cgil ha chiesto alcune modifiche al testo e si è riservata di valutare l'accordo con i propri organismi dirigenti. "In particolare - fa sapere la Flc - è necessaria maggiore certezza sulle immissioni in ruolo nell'intero triennio, a partire dalle 67mila annunciate a Palazzo Chigi dall'1/9/2011, e rispetto delle normative previste dal Contratto nazionale". latecnicadellascuola.......

Da: logorata	19/07/2011 21:43:48
leggi Firmato il contratto sulla mobilità professionale. Prorogate le graduatorie provinciali Personale Ata Tra le organizzazioni sindacali e il Miur è stata siglata l'intesa per la proroga delle graduatorie provinciali della mobilità professionale ATA, definite dall'art.9 del CCNI del 3 dicembre 2009. Alla riunione, per la Uil Scuola, ha partecipato Pasquale Proietti. L'accordo consentirà, dopo la certificazione del Ministero della funzione pubblica, la stipula di contratti a tempo indeterminato a favore degli aspiranti idonei collocati nelle graduatorie definitive delle procedure di mobilità professionale. Con questa firma prosegue l'azione della Uil scuola per dare certezze ai lavoratori e stabilità al sistema, attraverso gli istituti di valorizzazione economica e mobilità professionale previsti dalla sequenza contrattuale del 25 luglio 2008.

Da: Tosca	19/07/2011 21:44:51
x nu shu: se è scaramantico ok, ci sto anche io a mantenere il segreto... ci aggiorneremo e presenteremo dopo... il Grande dopo!!! Buona notte a tuttti voi!!!

Da: Solee	19/07/2011 21:45:43
domattina parto per le vacanze,a differenza dell'anno scorso spero vivamente di doverle interrompere per la lieta novella,a presto a tutti voi ciaoooooooooooooooooooooooo.

Da: pino 1963	19/07/2011 21:49:55
volevo informare i precari che nessuno sta rubando nulla, poi volevo ricordare che ci saranno i trasferimenti, ci saranno persone che migreranno da una provincia all'altra, questo significa che i trasferimenti hanno priorità- e potrebbero diminuire i posti, per esempio, ricordate precari: che chi a più diritto è il pers. di ruolo e BASTA....-MI SONO SCASSATO AD ASCOLTARE CHE NOI STIAMO RUBANDO I POSTI...ACCIDENTI---

Da: criscito	19/07/2011 21:50:11
Buonanotte nu a domaniiiii ;)))))

Da: Il calcolatore di temporizzazioni	19/07/2011 22:39:28
Ecco il link dove si può leggere il testo del contratto per le immisioni a ruolo dei precari. Però attenzione la mobilità professionale non è citata. Credo, ma non sono sicuro che il 40% dei posti sia riservato alla mobilità prof. Se così fosse tutti gli idonei non riuscirebbero a coprire tutti i posti. Se invece non fosse così dovremmo aspettare un intesa ad hoc x la mobilità prof. Lo scopriremo solo vivendo. Ciaooo http://www.aranagenzia.it/attachments/article/1781/DOC190711.pdf

Da: criscito	20/07/2011 01:17:02
X il calcolo... Sei poco attento, l'incontro per la mobilità c'è già stato giorno 14/7, cmq è chiaro che nel testo delle immissioni nn si da menzione della mobilità, sn due istituti diversi, tranquillo, calcolo, andrà tutto come stabilito da un pò di tempo...