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Personale ATA, Mobilità professionale - Passaggi di area
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Da: 50 x10020/11/2010 12:41:46
decreto brunetta riserva 50% interni cosa vuol dire????

Da: m.romeo20/11/2010 12:54:45
vuol dire che tutti si devono avere gli stessi requisiti,
possono partecipare tutti sia esteni che interni,
che su 100 posti disponibili, 50 vengono coperti dagli esterni e 50 dai dipedenti,
in poche parole cambia poco, i concorsi si fanno comunque, credo che non ci saranno più assunzioni dai 24 mesi, si fanno solo concorsi,
mi pare più giusto, perchè dovremmo essere vagliati solo noi interni??
e i 24 mesi basta che sia arrivato il loro numerino???

Da: da informato per gli  imbecilli20/11/2010 12:57:44
I 24 mesi sono un concorso per titoli............................

Da: m.romeo20/11/2010 12:59:35
Art. 24. D.lgs 150

Progressioni di carriera

1. Ai sensi dell'articolo 52, comma 1-bis, del decreto legislativo n. 165 del 2001, come introdotto dall'articolo 62 del presente decreto, le amministrazioni pubbliche, a decorrere dal 1° gennaio 2010, coprono i posti disponibili nella dotazione organica attraverso concorsi pubblici, con riserva non superiore al cinquanta per cento a favore del personale interno, nel rispetto delle disposizioni vigenti in materia di assunzioni.

2. L'attribuzione dei posti riservati al personale interno e' finalizzata a riconoscere e valorizzare le competenze professionali sviluppate dai dipendenti, in relazione alle specifiche esigenze delle amministrazioni.

3. La collocazione nella fascia di merito alta, di cui all'articolo 19, comma 2, lettera a), per tre anni consecutivi, ovvero per cinque annualità anche non consecutive, costituisce titolo rilevante ai fini della progressione di carriera.

Da: m.romeo20/11/2010 13:02:04
art. 62
1-bis. I dipendenti pubblici, con esclusione dei dirigenti e del personale docente della scuola, delle accademie, conservatori e istituti assimilati, sono inquadrati in almeno tre distinte aree funzionali. Le progressioni all'interno della stessa area avvengono secondo principi di selettività, in funzione delle qualità culturali e professionali, dell'attività svolta e dei risultati conseguiti, attraverso l'attribuzione di fasce di merito. Le progressioni fra le aree avvengono tramite concorso pubblico, ferma restando la possibilità per l'amministrazione di destinare al personale interno, in possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno, una riserva di posti comunque non superiore al 50 per cento di quelli messi a concorso. La valutazione positiva conseguita dal dipendente per almeno tre anni costituisce titolo rilevante ai fini della progressione economica e dell'attribuzione dei posti riservati nei concorsi per l'accesso all'area superiore.

Da: m.romeo20/11/2010 13:03:36

per me questo

""ferma restando la possibilità per l'amministrazione di destinare al personale interno, in possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno, una riserva di posti comunque non superiore al 50 per cento di quelli messi a concorso. La valutazione positiva conseguita dal dipendente per almeno tre anni costituisce titolo rilevante ai fini della progressione economica e dell'attribuzione dei posti riservati nei concorsi per l'accesso all'area superiore.""
vuol dire che non cambia niente

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Da: m.romeo20/11/2010 13:05:20
col decreto brunetta non basterà più il concorso per titoli ma ci vorra per tutti
titotli ed esami

Da: cam20/11/2010 13:12:12
e allora perche' prossimamente e' stato fissato l'incontro al miur con i sindacati per l'aggiornamento 24 mesi per il prossimo anno?

Da: ELISABETTA 20/11/2010 15:23:10
Buon pomeriggio a tutti

x Alessandro2

Continui imperterrito a pensare "male" degli AT...forse avrai avuto la sfortuna di incontrarne di svogliati e incompetenti ma posso assicurarti che di bravi ce ne sono davvero molti.
Prima qualcuno, anzi più di qualcuno, non ha fatto altro che denigrare il profilo di Cs ....adesso è la volta degli AT....fra non molto gli AA e per finire i DSGA....insomma per te e per queli che la pensano come te, la scuola è satura di persone incompenti con poca voglia di lavorare......

Da: x tutti quelli che...20/11/2010 15:44:56
x m.romeo
- i passaggi interni sono stati stabiliti dal contratto, che non é fonte primaria (quindi, disapplicazione)
- la Legge prevede concorsi pubblici e titoli di studio identici per esterni ed interni
- il rapporto é "privatistico"
- cambia tutto perché non si potranno fare più corsi-concorsi come questo qui

Da: Master20/11/2010 16:07:15
decreto o non decreto brunetta quelli formati l'anno prossimo passeranno al profilo superiore sono più che convintooooo

Da: Pamela20/11/2010 17:24:40
Per tutti
Buon pomeriggio, chi saprebbe dirmi in base a quale normativa possiame fare richiesta per recuperare le ore on line del corso di formazione per il corso-concorso? Grazie

Da: gigi20/11/2010 17:35:26
x tutti quelli della mobilità,
c'è qualcuno che ha ottenuto l'attestato di idoneità? come e da chi

Da: Francesca 920/11/2010 18:40:24
x gigi,l'attestato di idoneità a Milano l'abbiamo ritirato al CSA,è uscita la circolare che diceva come e quando andarlo a ritirare,non so la tua provincia,comunque è il CSA e non la scuola dove abbiamo svolto il corso di formazione.Ciao

Da: Spero20/11/2010 19:12:35
Per Gigi
A me l'attestato l'hanno fatto avere tramite l'ufficio della scuola dove presto servizio.

Buona sera a tutto il forum....stò sempre aspettando Marcolino che non si fa sentire neppure per un salutino veloce....se ci sei fatti leggere!!!!

Da: Nello cs na20/11/2010 20:03:57
X asp.aa,clarissa,mina e gli altri amici di Napoli
L'elenco delle sedi che da qualche settimana sta circolando non e' piu'attendibile.
Xcs,prov,na
E'inutile far circolare ancora l'elenco,perche'noi vincitori del concorso possiamo scegliere sull'intera disponibilita' e non solo su quelle sedi accantonate,tra l'altro se hai visto con attenzione l'elenco riporta solo 111 sedi perche e' vecchio risale al periodo precedente ai nuovi accordi.

Da: speriamo...........a.a.20/11/2010 20:16:18
Non sono sicura se saro' tra i vincitori di Napoli,diciamo che ho qualche speranza.Vivo questi giorni con ansia,però non faro drammi se non dovessi esserci nell'elenco dei 112.Nella provvisoria sono fuori di alcune posizioni,ma se e' vero come dicono alcuni colleghi che chi e' a posto con lart.3 e 7 puo' migliorare la sua posizione,allora potrei anche farcela.Nell'attesa di questo esito mi chiedo come fate ragazzi a sapere tutte queste notizie,addirittura anticipando le pubblicazioni ufficiali?

Da: ASP AA20/11/2010 20:40:25
x Nello cs na
Grazie, sei sempre gentile. CMQ appena avrai quelle attendibili me le invii?...magari su fbk, grazie e...ci...vediamo il 29????;) Hai visto sono diventata più "ottimista"!!!CIAO

Da: ELISABETTA 20/11/2010 21:44:17
x Marco

Mi dispiace.....

Da: ELISABETTA 20/11/2010 21:45:01
Scusate.....buonasera a tutti

Da: Ass Amm NA20/11/2010 21:56:54
PER M.ROMEO

PERCHE' TU SEI PASSATO DI RUOLO DAI 24 MESI O HAI FATTO IL CONCORSO?
MA DA QUANDO PARTIREBBE QUESTO NUOVO MODO DI RECLUTAMENTO?

Da: Pako20/11/2010 22:14:20
Ciao a tutti sapete quanti erano quelli che hanno effettuato il ricorso .
Sono uno di quelli ce ha superato l'esame a Napoli come A.A. in attesa del calendario
grazie Pako

Da: clarissa20/11/2010 22:34:05
x Nello cs na

Ok...grazie per l'informazione,magari se riuscite ad avere informazioni più precise sulle sedi.....magari le inviate pure a me....:))

ma state anche su fbk..? datemi il contatto...

Da: Alessandro 221/11/2010 00:37:06
x Elisabetta
Se mancano i professori la scuola non va avanti, se mancano gli amministrativi la scuola non va avanti, se mancano i bidelli la scuola non va avanti, se mancano gli AT la scuola neanche se ne accorge.Mi dispiace ma è la dura realtà, i stipendi delgi AT sono soldi sprecati,non so quanti essi siano in Italia, ma so che sono tante braccia tolte all'agricoltura.

Da: emma21/11/2010 01:57:27
la graduatoria della mobilità professionale quando scade ?
chi è in graduatoria ma non è passato di ruolo, può ottenere una utilizzazione annuale come d.s.g.a. scavalcando chi si trova  nella  graduatoria provinciale di utilizzazione in una posizione prima della sua ? essendo anche privo dell'art. 2 ? cia a tutti e grazie per le informazioni .

Da: DEA21/11/2010 06:53:29

Da: DEA21/11/2010 07:02:38
CIAO DA TANTO NO VI LEGGO MA VI PENSO, VORREI SAPERE DA TUTTI VOI COME LEGGERE IL NOSTRO CONTRATTO, IO INTERPRETO IN NODO CONTRASTANTE QUELLO DEI MIEI SUPERIORI ED E' LOTTA CONTINUA.ES. PAUSA DI ...SE SI SUPERANO LE 7 ORE E 10 M., MA SECONDO ME SE AVVIENE PER TUTTI I GIORNI SE SOLO PER 1 E' SEMPLICEMENTE LAVORO STRAORDINARIO, SBAGLIO'

Da: ???? per DEA21/11/2010 08:13:04
Ma come scrivi? Non si capisce!!!

Da: ???? per DEA21/11/2010 08:13:07
Ma come scrivi? Non si capisce!!!

Da: Michele9 21/11/2010 08:42:48
x BELMONTE
Anch'io sono alla ricerca di risposte per il quesito da te posto (pag. 1760: periodo precedente alla decorrenza economica della nomina in ruolo nello stesso profilo DSGA). Avevo letto norme positive a riguardo in una delle diverse circolari che si sono susseguite ma ... nonostante una ricerca assidua non sono riuscito a riecuperarle. E' un argomento da approfondire al più presto visto che dobbiamo inserire nel SIDI i contratti stipulati con la mobilità verticale. A proposito dell'inserimento di detti contratti sembra che le funzioni SIDI specifiche sono state nuovamente rimandate al giorno 26 novembre.

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