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Personale ATA, MobilitĂ  professionale - Passaggi di area
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Da: Giuseppe Formisano17/07/2010 21:10:17
Fare ricorso “di protesta” per le aree da AA ad DSGA non serve a nulla, se il CSA ha depennato persone è perche loro conoscono chi non aveva diritto a partecipare, si forse agli inizi c’era una anche una complicitĂ  tra gli “amici- denaro” del CSA è il dichiarante che aveva dichiaro il falso, sento dire che qualcuno si appresta ad effettuare ricorso, consiglio che sono solo soldi sprecati oltre a far perdere tempo a quelli del CSA che oltre non voler far nulla è lo dimostrano sui fatti che ancora oggi non sono uscite le graduatorie dei precari che dovranno andare a scegliere la nomine di supplenza annuali 2010/11, detto questo, mi auguro che quel che è successo con il concorso di passaggio superiori, il Miur è il caro dott. Chiappetta pretenda che alle convocazioni sulle scelte delle nomine annuali sia controllato che qualcuno  dal CSA non “nasconde le sedi agli amici- denaro”, un cordialissimo saluto da Forte dei Marmi alla Redazione di Miniterno. Giuseppe Formisano

Da: GIUSY17/07/2010 21:17:03
A me i sindacati hano detto che chi rimane fuori dalla formazione è considerato come chi nn ha superato la selezione. quindi cari colleghi arrendiamoci all'evidenza dei fatti

Da: GIUSY17/07/2010 21:19:30
A me i sindacati hano detto che chi rimane fuori dalla formazione è considerato come chi nn ha superato la selezione. quindi cari colleghi arrendiamoci all'evidenza dei fatti

Da: X Giuseppe Formisano17/07/2010 21:32:17

lo sai che esiste l'obbligo di denuncia e l'obbligatorietĂ  dell'azione penale se viene denunciato un reato e tu stai scrivendo queste cose su ministero degli interni?

Da: DSGA NAPOLI ESCLUSO17/07/2010 21:35:49
Ehi Giangyy che fai? Prima non eri chiamato in causa e hai risposto, adesso sei chiamato in causa e non rispondi.... mahhh!

Da: ares -latina-roma17/07/2010 21:40:58
si dice che il concorso è stato bloccato, ma ti posso assicurare che con oggi è il 3 giorno di corso di formazione di assistente tecnico e per fortuna lunedì sarĂ  l'ultimo in quanto dal 15 al 19 luglio oltre la presenza in aula che è dalle 8-14 bisogna consegnare anche tutti gli elaborati che prevedono le attivitĂ ed in piĂą fare anche le 6 ore di laboratorio previste con il DSGA. Sono 3 giorni che non dormo perchè bisogna lavorare anche di notte. Oggi ci è stato comunicato che il 22 e 23 luglio ci saranno gli orali.  Che palleì................

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: tipo17/07/2010 21:46:15
parole, parole, parole.....
e soltanto parole, parole, parollllllleeeeeeee.....

Da: DSGA NAPOLI ESCLUSO17/07/2010 21:52:49
tipo, devi essere proprio un bel tipo, e poi.... ho l'impressione di averti giĂ  incontrato in questo forum... non sei per caso uno che le parole le ha esaurite?

Da: SIRIA17/07/2010 22:12:30
X Giuseppe formisano
Che ne dici di calmarti ed evitare di dire cose che tu non potresti cmq provare??????????????

Da: antoine17/07/2010 22:50:59
Cara Ares da Latina visto che tu sei quasi arrivata alla fine del corso mi puoi far sapere  se hai trovato grandi difficoltĂ  in questo corso e se è davvero difficile come si dice, ti ringrazio sin d'ora se puoi darmi  delle delucidazioni. ciao

Da: maria t.17/07/2010 23:02:12
per Giusy

grazie, ma io sono molto arrabbiata, vorrei che qualcuno si muovesse per noi....Restiamo solidali

Da: antoine17/07/2010 23:05:03
Cara Ares da Latina visto che tu sei quasi arrivata alla fine del corso mi puoi far sapere  se hai trovato grandi difficoltĂ  in questo corso e se è davvero difficile come si dice, ti ringrazio sin d'ora se puoi darmi  delle delucidazioni. ciao

Da: maria t.17/07/2010 23:19:08
per Giangy


non è come dici tu, il ministero ha fatto diverse circolari una diversa dall'altra, in quella del CCNI 3 dicembre ad esempio SE LEGGI BENE C'è scritto che il corso di formazione è rivolto a tutti coloro in possesso dei requisiti e che hanno superato le prove selettive  ecc...

La veritĂ  è una sola, il ministero pensava che la nostra categoria fosse  una categoria di emeriti IGNORANTI e che nessuno avrebbe superato le prove selettive,

vedendo il bel RISULTATO vorrebbe tirarsi indietro, pensando che il coltello dalla parte del manico c'è l'ha lui..........

staremo a vedere, crediamo in noi stessi lottiamo insieme e c'è la FAREMO.

Da: ex art. 6218/07/2010 00:55:30
Quale sequenza  contrattuale hanno applicato.......?

Gazzetta Ufficiale n. 186 del 09-08-2008

Sequenza contrattuale del 25 luglio 2008 - Sequenza contrattuale ai sensi dell’art. 62 del Ccnl 29/11/2007 relativo al comparto Scuola per il quadriennio normativo 2006/2009 e il biennio economico 2006/2007

A seguito del parere favorevole espresso dal comitato di settore l’11 luglio 2008 sul testo dell'Ipotesi di accordo relativa alla sequenza contrattuale in epigrafe e della certificazione positiva resa dalla Corte dei conti il 22 luglio 2008 sull'attendibilità dei costi quantificati per l’accordo medesimo e sulla compatibilità con gli strumenti di programmazione di bilancio, il giorno 25 luglio 2008, alle ore 10, ha avuto luogo l'incontro tra:

• l’Aran nella persona del Presidente Avv. Massimo Massella Ducci Teri: F.to;
• ed i rappresentanti delle seguenti confederazioni e organizzazioni sindacali:

â€" per le Confederazioni sindacali:

- Cgil: F.to
- Cisl: F.to
- Uil: F.to
- Confsal: F.to
- Cgu: F.to

â€" per le OO.SS.di categoria:

- Flc/Cgil: F.to
- Cisl /Scuola: F.to
- Uil/Scuola: F.to
- Snals-Confsal: F.to
- Fed. Naz. Gilda/Unams: F.to

Al termine della riunione le parti hanno sottoscritto l'allegata sequenza contrattuale ai sensi dell’art. 62 del Ccnl 29/11/2007 relativo al comparto Scuola per il quadriennio normativo 2006/2009 e il biennio economico 2006/2007.

SEQUENZA CONTRATTUALE PER IL PERSONALE ATA PREVISTA DALL'ART. 62 DEL C.C.N.L. 29/11/2007 DEL COMPARTO SCUOLA

Art. 1 - Compiti del personale Ata, mobilitĂ  professionale, valorizzazione della professionalitĂ 

1. L’art. 47 del Ccnl sottoscritto il 29/11/2007 è sostituito dal seguente:

“1. I compiti del personale Ata sono costituiti:

a) dalle attività e mansioni espressamente previste dall’area di appartenenza;
b) da incarichi specifici che, nei limiti delle disponibilità e nell’ambito dei profili professionali, comportano l’assunzione di responsabilità ulteriori, e dallo svolgimento di compiti di particolare responsabilità, rischio o disagio, necessari per la realizzazione del Piano dell’offerta formativa, come descritto dal piano delle attività.

2. Le risorse utilizzate per le predette attività ammontano complessivamente ad euro 95.514.526 al lordo degli oneri riflessi e sono destinate a livello di ciascuna istituzione scolastica fino all’a.s. 2007/2008 sulla base dell’applicazione dell’art. 50 del Ccni 31/8/1999 nonché della nota ministeriale prot. n. 624 del 25 settembre 2002. A decorrere dall’anno scolastico 2008/2009 tali risorse saranno pari a euro 53.237.118 al lordo degli oneri riflessi, per effetto della destinazione di euro 42.277.408 al lordo degli oneri riflessi finalizzata alla rivalutazione ed istituzione delle posizioni economiche di cui all’art. 2 della presente sequenza contrattuale.
3. L’attribuzione degli incarichi di cui al precedente comma 1, lett. b), è effettuata dal dirigente scolastico, secondo le modalità, i criteri ed i compensi definiti dalla contrattazione di istituto nell’ambito del piano delle attività.
Esse saranno particolarmente finalizzate per l’area A per l’assolvimento dei compiti legati all’assistenza alla persona, all’assistenza di base agli alunni diversamente abili e al primo soccorso.”

2. L’art. 48 del Ccnl sottoscritto il 29/11/2007 è sostituito dal seguente:

“1. I passaggi interni al sistema di classificazione di cui all’art. 46 possono avvenire:

A) Tra le aree con le seguenti procedure:

a) i passaggi del personale Ata da un’area inferiore all’area immediatamente superiore avvengono mediante procedure selettive, previa frequenza di apposito corso organizzato dall’Amministrazione, secondo modalità definite con la contrattazione integrativa nazionale, comunque, nel rispetto di quanto sancito dalla Corte costituzionale con sentenze n. 1/1999 e n. 194/2002, a completamento dell’ipotesi a riguardo sottoscritta il 10/5/2006;
b) alle predette procedure selettive, collegate alla formazione, è consentita la partecipazione anche del personale privo dei titoli di studio previsti per il profilo professionale di destinazione - fatti salvi i titoli abilitativi previsti da norme di legge - purché in possesso del titolo di studio stabilito dall’allegata tabella B per l’accesso al profilo di appartenenza e un’anzianità di almeno cinque anni di servizio effettivo nel profilo di appartenenza.

B) All’interno dell’area con le seguenti procedure:

â€" il passaggio dei dipendenti da un profilo all’altro all’interno della stessa area avviene mediante percorsi di qualificazione ed aggiornamento professionale, ovvero con il possesso dei requisiti culturali e/o professionali richiesti per l’accesso al profilo professionale cui si chiede il passaggio.

2. I passaggi di cui alle lettere A e B sono possibili nei limiti della dotazione organica e dell'aliquota di posti prevista a tal fine.”

3. L’art. 49 del Ccnl sottoscritto il 29/11/2007 è sostituito dal seguente:

“1. Per dare attuazione alle disposizioni di cui al precedente articolo, il Mpi attiverà procedure selettive, previa frequenza di apposito corso organizzato dall’Amministrazione e rivolto a tutti gli assistenti amministrativi e tecnici in servizio, per ricoprire posti di coordinatore amministrativo e tecnico, e rivolto a tutti i collaboratori scolastici in servizio per ricoprire i posti di collaboratore scolastico dei servizi.”

Art. 2 - Rivalutazione del valore economico delle posizioni economiche e assegnazioni di nuove posizioni economiche nell’area B

1. L’art. 50 del Ccnl sottoscritto il 29/11/2007 è sostituito dal seguente:

“1. Fatta salva, comunque, la definizione delle procedure descritte ai precedenti articoli 48 e 49, il personale a tempo indeterminato appartenente alle aree A e B della tabella C allegata al presente Ccnl può usufruire di una delle posizioni economiche finalizzate alla valorizzazione professionale.
2. La prima posizione economica è determinata in euro 600 annui da corrispondere in tredici mensilità al personale dell'area A, e in euro 1.200 annui da corrispondere in tredici mensilità al personale dell'area B.
L'attribuzione di questa posizione economica avviene progressivamente dopo l'esito favorevole della frequenza di apposito corso di formazione diretto al personale utilmente collocato in una graduatoria di richiedenti, che sarà formata in base alla valutazione del servizio prestato, dei titoli di studio posseduti e dei crediti professionali maturati, con le procedure di cui al precedente art. 48 e dell’accordo integrativo OO.SS.-Mpi del 10 maggio 2006. Il titolare della predetta posizione economica dell’area B può sostituire il Dsga.
3. La seconda posizione economica è determinata in euro 1.800 annui da corrispondere in tredici mensilità al personale dell'area B. L'attribuzione di questa posizione economica avviene progressivamente dopo l'esito favorevole della frequenza di apposito corso di formazione, con le procedure di cui all’art. 48 e di accordo integrativo nazionale, diretto al personale utilmente collocato in una graduatoria di richiedenti che sarà formata previo superamento di prova selettiva anche mediante somministrazione di test.
4. La posizione economica prevista dal comma 3, non potrà essere cumulata con quella prevista dal comma 2. Il titolare della posizione è tenuto alla sostituzione del Dsga per l’area amministrativa ed alla collaborazione con l’ufficio tecnico per l’area tecnica.
5. Al finanziamento della rivalutazione delle esistenti posizioni economiche ed al riconoscimento delle nuove, sono destinate le risorse indicate all’art. 62 del Ccnl 29/11/2007, che ammontano complessivamente per lelett. a) e b) a 62,45 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi a decorrere dal 31/12/2007 ed a valere sull’anno 2008 e per la lett. c) a 42,27 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi a decorrere dal 1/9/2008 (a.s. 2008/2009). Tali risorse sono così ripartite: 13,40 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi destinati per la rivalutazione delle posizioni economiche esistenti nell’area A e B; 39,86 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi destinati per l’istituzione di nuove posizioni economiche nell’area A; 21,58 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi destinati per l’istituzione di nuove posizioni economiche nell’area B; 29,89 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi destinati per l’istituzione della seconda posizione economica nell’area B.
6. L'ammissione alla frequenza dei corsi di cui sopra è determinata, ogni volta che sia attivata la relativa procedura, nella misura del 105% delle posizioni economiche disponibili.
7. La ripartizione tra i profili delle nuove posizioni economiche dell’area B sarà oggetto di concertazione e la destinazione di eventuali economie sarà oggetto di contrattazione integrativa nazionale.
8. E’ confermata la vigenza dell’art. 83, comma 4, del Ccnl 24/7/2003".

Art. 3 - Accesso al fondo di istituto del Dsga
1. L’art. 89 del Ccnl sottoscritto il 29/11/2007 è sostituito dal seguente:

“1. Al personale Dsga possono essere corrisposti, fatto salvo quanto disposto dall’art. 88, comma 2, lett. j), esclusivamente compensi per attività e prestazioni aggiuntive connesse a progetti finanziati dalla Ue, da enti o istituzioni pubblici e privati da non porre a carico delle risorse contrattuali destinate al fondo di istituto.2. La tabella 9 - Misure economiche dei parametri per il calcolo dell’indennità di direzione - è rideterminata come segue:



Tipologia di parametro
   

Misura tabellare annua lorda
   

Criterio di utilizzo


   


   



Parametro base in misura fissa a decorrere dall’1/1/2006
   

euro 1.750,00


   



PARTICOLARI TIPOLOGIE DI ISTITUZIONI SCOLASTICHE
(Parte variabile a carico del fondo di istituto)

Valori annui lordi rideterminati a decorrere dall'1/9/2008:

a) azienda agraria


   

euro 1.220,00


   

da moltiplicare per il numero delle aziende funzionanti presso l’istituto

b) convitti ed educandati annessi
   

euro     820,00


   

da moltiplicare per il numero dei convitti e degli educandati funzionanti presso l’istituto

c) istituti verticalizzati ed istituti con almeno due punti di erogazione del servizio scolastico, istituti di secondo grado aggregati ed istituti tecnici, professionali e d’arte con laboratori e/o reparti di lavorazione
   

euro     750,00


   

spettante in misura unica, indipendentemente dall’esistenza di più situazioni di cui alla lettera c)



d) istituzioni non rientranti nelle tipologie di cui alla lettera c)


   

euro     650,00


   



e) ComplessitĂ  organizzativa


   

euro       30,00


   

valore unitario da moltiplicare per il numero del personale docente e Ata in organico di diritto

L’indennità di cui alla presente tabella assorbe il compenso per le prestazioni eccedenti di cui all’art. 51, comma 4, del Ccnl 29/11/2007.

Art. 4 - Modifica della tabella B allegata al Ccnl 29/11/2007
1. La tabella B (Requisiti culturali per l’accesso ai profili professionali del personale Ata) annessa al Ccnl 29/11/2007 è modificata come segue:

Direttore dei servizi generali ed amministrativi:
â€" laurea specialistica in Giurisprudenza; in Scienze politiche sociali e amministrative; in Economia e commercio o titoli equipollenti.

Coordinatore amministrativo:
â€" laurea triennale in Giurisprudenza; in Scienze politiche sociali e amministrative; in Economia e commercio o titoli equipollenti.

Coordinatore tecnico:
â€" laurea triennale specifica.

Assistente amministrativo:
â€" diploma di maturitĂ .

Assistente tecnico:
â€" diploma di maturitĂ  corrispondente alla specifica area professionale.

Cuoco:
â€" diploma di qualifica professionale di Operatore dei servizi di ristorazione, settore cucina.

Infermiere:
â€" laurea in Scienze infermieristiche o altro titolo ritenuto valido dalla vigente normativa per l’esercizio della professione di infermiere.

Guardarobiere:
â€" diploma di qualifica professionale di Operatore della moda.

Addetto alle aziende agrarie:
â€" diploma di qualifica professionale di:

1) Operatore agrituristico;
2) Operatore agro industriale;
3) Operatore agro ambientale.

Collaboratore scolastico dei servizi:
â€" diploma di qualifica professionale per operatore dei servizi sociali.

Collaboratore scolastico:
â€" diploma di qualifica triennale rilasciato da un istituto professionale, diploma di maestro d’arte, diploma di scuola magistrale per l’infanzia, qualsiasi diploma di maturitĂ , attestati e/o diplomi di qualifica professionale, entrambi di durata triennale, rilasciati o riconosciuti dalle regioni.

E' fatta salva la validità dei titoli di studio in possesso per coloro che, al momento dell’entrata in vigore della presente sequenza contrattuale, siano già inseriti in graduatoria o che abbiano prestato almeno 30 giorni di servizio, anche non continuativo, nel profilo richiesto e/o area richiesta nella scuola statale.
Per i diplomi di qualifica dei corsi dell’istruzione professionale si fa riferimento al D.M. n. 250 del 4 aprile 1997.

DICHIARAZIONE CONGIUNTA

Le Parti si impegnano ad aprire le trattative per le ulteriori sequenze contrattuali previste dal vigente Ccnl (art. 22, art. 90, comma 6, art. 91, art. 126) in tempi tali da consentirne l’operatività per il prossimo anno scolastico, nonché a rivisitare, in sede di rinnovo contrattuale per il biennio economico 2008/2009, la disciplina degli istituti retributivi dei direttori dei servizi generali e amministrativi correlandoli alla complessità dei compiti ed alla funzionalità delle istituzioni scolastiche, e la declaratoria dei profili professionali.

Da: Giangy18/07/2010 01:03:45
X maria t

Ciao forse è meglio che leggi bene tu :) non c'è scritto da nessuna parte che tutti quelli che passano la preselezione faranno formazione. Mi spiace ma basta rileggere attentamente e vedrai che ho ragione :)

Da: Giangy18/07/2010 01:06:09
X DSGA NAPOLI ESCLUSO

Io sentito in causa? ti spiego , il mio post verso di te aveva l'obbiettivo di farti capire che i ricorsi vanno fatti prima e non dopo che si vede la propria esclusione dalla formazione. Le regole e le procedure si conoscono da mesi, allora ti chiedo perchè non hai fatto ricorso prima? chiaro il concetto di base? Ciao :)

Da: Giangy18/07/2010 01:17:06
X DSGA ESCLUSO

Scusa questo post nn l'avevo letto, anche perchè non sto 24 ore su 24 sul forum :)

Da: DSGA NAPOLI ESCLUSO    17/07/2010 20.49.07
x Giangy
Se non sei un escluso quel messaggio non era per te, e poi non capisco perchè la cosa ti infastidisca tanto, oltretutto a te nessuno vuole togliere nulla. E poi mi spieghi come potevamo sapere con esattezza quanti e chi di noi saremmo stati eslusi, oppure il ricorso l'avremmo dovuto fare tutti noi  partecipanti! E tu allora perchè non l'hai fatto, forse sapevi con sicurezza che non saresti stato escluso?

Forse non presti attenzione quando rispondo o faccio una riflessione, ti ho spiegato che la normativa per quelli che sarebbero passati alla formazione dopo la preselezione era chiara gia da tempo, (valutazione punti/crediti come da domanta online + punti preselezione) bene quella era la base per formare la graduatora. il contingente che passa alla formazione è 4 volte. le 4 volte è lo stesso specificato e qui sarebbe lungo ribadire... di conseguenza di che ricorso parli? io sono dentro, ma se fossi stato fuori non avrei alzato questo polverone, ripeto per il semplice motivo che la procedura si conosceva per tempo. Poi in tuo aiuto potrei esprimere un augurio che il MIur d'intesa con i sindacati possano allargare la formazione a tutti, ma questo caro mio è un'altro aspetto , che ora come ora non è previsto e che non può essere abbinato al concorso in atto. Spero di essere stato chiaro, capisco l'amarezza di molti, ma continuare a leggere questioni inesatte se permetti non è giusto.

Da: sissy18/07/2010 02:02:48


x INFORMATO

c'è speranza che tra i precari, che dalle tue fonti dovrebbero entrare in ruolo, rientrino anche gli AA che da anni fanno funzioni di DSGA? E' anche questo precariato...
grazie in anticipo x ogni info!

Da: Bidellaccio digitale18/07/2010 03:27:49
x Tutti  i maestri e le maestrine che ci sono in questo forum:
Stanotte ho riletto tutti i miei interventi di ieri mattina ed ho scoperto degli errori madornali, in uno ho scritto pazzienza ed in un altro ho scritto affeto, vi chiedo umilmente scusa se per qualche minuto ho suscitato orrore ed ho toccato la vostra sensibilità di grandi cultori della lingua italiana, potrei dire che forse era dovuto al fatto emotivo di aver da poco saputo di far parte della formazione. Ma no non voglio scusanti, non ho nessun alibi,non merito proprio di far parte della vostra categorio,torna nella realtà bidellaccio e vai a lavare i cessi che è la cosa che meglio sai fare.

Da: sarda concorrente18/07/2010 07:24:45
per Giangy
mi sono svegliata pensando a te,sarĂ  il caldo, il corso,o amore?

Da: Spero18/07/2010 08:54:17
Domani inizierò il corso da at, credo, perchè da noi ancora le graduatorie definitive non sono uscite!!! Ma non è uscita neppure la revoca delle date per i corsi!!Quindi rientrerò dalle ferie,mi farò una ottantina di km. di strada, andrò all'appuntamento prefissato e se tutto va bene comincerò la formazione....finite le quattro ore di corso "volerò" a scuola per non perdere ore di lavoro che poi dovrei recuperare non so come!
Colmo dei colmi...i destinatari sono 3 due dei quali con la stessa area di laboratorio, ma in provincia per detto laboratorio esiste solo un posto...che ne sarà dell'altro che è rientrato alla formazione ma per cui non esiste materialmente il posto???
Domande su domande.........cosa ne pensate amici di tutto ciò?

Da: SIRIA18/07/2010 09:01:32
X Bidellaccio digitale
We, ma che ti prende? certo non si può dire che scrivi male e gli errori di battitura capitano a tutti.
Se per caso ti hanno attaccato personalmente, me ne dispiace molto e posso solo dirti: "non ti curar di loro ma guarda e passa".
Non sto piĂą sempre sul forum e vi leggo per "nostalgia" ma se fai un giro per le altre aree di discussione, ti renderai conto che "ben altri personaggi assolutamente insospettabili" scrivono in modo inqualificabile. Vai tranquillo e non dare conto agli stupidi. ;-)

Da: mah18/07/2010 09:05:44
per bidellaccio digitale!
Colpita e affondata....
Forse non ci crederai, ma ho meditato molto sui rimproveri che mi avete fatto e ho concluso che avete decisamente ragione!!!
L'abito non fa il monaco e gli errori li fanno tutti!!!
Riconoscimi però almeno che è molto più scorrevole leggere un testo senza errori e che, nel nostro lavoro, è importante la correttezza nel digitare le lettere!
Comunque sia ben chiaro che, nonostante la difficoltà di lettura di alcuni post, ho sempre letto tutti senza giudicare il contenuto in base agli errori presenti e... ho anche imparato molte cose, ma ciò che più mi ha colpito di questo forum e l'aiuto reciproco che ci stiamo dando.
Alcuni saranno dentro, altri fuori dalla formazione, ma spero che tutti continuiamo a lavorare nella scuola dando il meglio di noi stessi sia come collaboratori, sia come assistenti che come dsga.

Da: Rosa18/07/2010 09:06:07
Scusa Spero x me vale lo stesso discorso tuo,ma non è compreso il viaggio di andata e ritorno?Come è possibile rientrare in servizio ,quando x raggiungere la scuola del corso impiego un'ora?Sei sicuro che devi rientrare in servizio a me non risulta.CIAO

Da: Rosa18/07/2010 09:13:48
Penso che il tempo sia molto poco x preparare il materiale,la relazione finale e la prova pratica,sicuramente io e la mia collega studieremo la notte,mi ricordo quando abbiamo svolto gli altri articoli c'era piu' tempo e comunque eravamo fuori di testa ugualmente.

Da: Spero18/07/2010 09:16:54
Per Rosa

Credo proprio che la mia dsga abbia ragione......il corso si svolge nella stessa città in cui presto servizio, che dista da casa mia circa 80km.....naturalmente il corso è nella parte opposta della città rispetto la scuola...ci mancherebbe!!!!! ed inoltre si svolge dalle 8.30 alle 12.30...quindo perdo 1/2 ora al mattino e se non rientro in servizio 1+1/2 ora poi.....Anche tu fai il corso da at??come sono messi da te i posti disponibili rispetto ai partecipanti???Ciao e grazie

Da: ariel18/07/2010 09:21:20
qualcuno mi sa dire in quali scuole si svolgono i corsi per Milano?

Da: Rosa18/07/2010 09:23:52
Guarda  io concorro x AA,i corsi sono di 6 ore ciascuno,30 ore totali in presenza,se calcoli il tempo per il viaggio sono 8 ore,nella mia scuola d'estate facciamo 6 ore sono 2 ore  di straordinario,x quello che riguarda la mia provincia non ho visto irregolaritĂ  e al corso sono state ammesse esattamente 254 persone ,come da tabella provinciale

Da: Rosa18/07/2010 09:30:18
X Ariel,i corsi a Milano si svolgono all'ITT.Gentileschi via G.Natta MM fermata Lampugnano e al PC Cavalieri via Olona 14 MM fermata S.Ambrogio/S.Agostino,ci sei anche tu?

Da: ariel18/07/2010 09:31:38
Grazie! Forse sì! Aspetto la definitiva.

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