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Concorso EAV 350 posti di cui 320 per diplomati e 30 per laureati magistrali
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Da: Info eav30/09/2021 15:55:34
Dove l'hai letta questa informazione, interessante
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 15:58:10
Se mi citi il comunicato ufficiale grazie
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 16:09:16
Di seguito le assunzioni poste alla base della stima del costo del personale lungo l'arco di piano 2020-2025:
a. I costi del personale, così come sopra definiti, sono stati calcolati puntualmente per i singoli dipendenti in forza, posizionati nei centri di costo dove risultano
assegnati, tenendo conto dell'assenteismo individuale dell'anno 2018 e, quindi, già al netto dei sussidi Inps ai dipendenti, ove previsti (malattia per gli
operai, L.104, congedi parentali, etc.);
b. Si è tenuto conto, puntualmente rispetto al mese in cui si verificherà l'evento, delle cessazioni di rapporto di lavoro per i dipendenti che raggiungeranno i
limiti di età previsti per la generalità dei dipendenti (67 anni). Non sono stati considerati gli incrementi di tali limiti per adeguamento della aspettativa di vita;
c. Sono state previste le assunzioni già programmate per effetto di bandi concorsuali in essere nelle figure professionali richieste e nei puntuali centri di costo.
Sono state inoltre previste ulteriori assunzioni, nelle figure professionali ritenute essenziali allo svolgimento del servizio (macchinisti, capitreno, operai) a
compensare il turn over negli anni. Si tenga conto che nel periodo, per i soli limiti di età come sopra riferiti, si verificheranno n° 525 cessazioni; di queste n°
317 sono concentrate negli ultimi due anni del periodo (2024-2025). È stata inoltre prevista l'assunzione di un dirigente (Direzione Risorse Umane);
d. Sono stati previsti incrementi del fabbisogno di personale nelle figure professionali di macchinista e capotreno per effetto dell'incremento previsto della
produzione. Per necessità formative e adempimenti di legge (circa 1 anno di formazione preventiva retribuita per i macchinisti), la riduzione di straordinario
attesa legata alle assunzioni non sarà rilevabile contestualmente al periodo previsto dell'assunzione;
e. E' stato, infine, considerato un aumento del costo del lavoro a seguito del rinnovo del CCNL pari a circa l'1,1%, in linea con l'andamento dell'inflazione
previsto per la redazione del PEF.
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Da: Info eav30/09/2021 16:11:34
Questo è il CONTRATTO DI SERVIZIO
PER IL TRASPORTO PUBBLICO FERROVIARIO
DI INTERESSE REGIONALE E LOCALE
TRA
REGIONE CAMPANIA
E
ENTE AUTONOMO VOLTURNO
Accordo tra le parte dicembre 2020 per l'anno 2020 2025
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 16:15:02
*tra le parti
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 16:22:03
Xvimaed
Dove trovo questa info della proroga delle graduatorie!?
Domani chiedo per sicurezza
Rispondi

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Da: vimaed 30/09/2021 16:31:10
Info eav, se vuoi te lo posso anche girare su una mail.Cmq è una riunione tenutasi il 14 settembre
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 16:34:52
Avranno fatto un comunicato ufficiale. Puoi anche copiare il pezzo di comunicato qui, come ho fatto io con l'accordo del 2020
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 16:55:05
Se fosse come dici tu sarebbe una bella notizia ma non riesco a trovarne traccia e mi sembra strano perché essendo un concorso pubblico devo riportare sul loro sito se ci sono proroghe
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 16:55:54
*devono
Rispondi

Da: Blacksam30/09/2021 17:03:07
Riguardo la graduatoria "ferro" (B-D-E), escludendo quelli appena entrati, in totale siamo rimasti circa in 70-80. Ovviamente i numeri precisi li sapremo non appena pubblicheranno le graduatorie aggiornate alle ultime assunzioni, ma ho contato circa quel numero lì. Il problema è che se hanno intenzione di fare nuovi concorsi alla scadenza del nostro, ce lo mettono a quel servizio. Per quanto possono avere tutte le buone intenzioni, ad esempio per il profilo B, non possono assumere 40 e passa persone (i rimanenti per completare tutta la graduatoria) tutte insieme . Calcolate che fin'ora hanno fatto due chiamate in due anni di 29 e 16 persone, quindi, per me, visto l'andazzo generale faranno solo un'altra "infornata" anno prossimo e faranno scadere le graduatorie.
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 17:10:17
Se vimaed dice che le graduatorie finiranno a maghoo 2024 allora ci sono buone speranze
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 17:10:45
*maggio 2024
Rispondi

Da: vimaed 30/09/2021 17:24:14
Per info eav,
Non posso fare copia incolla del documento perché è una foto
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 17:32:33
Capisco
Almeno il succo del contenuto
Rispondi

Da: Ezio66630/09/2021 20:15:03
Ma se le proroga non deve uscire il comunicato ? Penso senza di esso la scadenza è invariata. A meno di un eventuale ricorso,  in altri concorsi dove si sono fatti altri concorsi dopo la scadenza graduatoria alcuni hanno vinto e sono stati assunti
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 21:08:32
Sta cosa della proroga non mi è chiara, se non esce nessun comunicato ufficiale difficile crederci.
Rispondi

Da: vimaed 30/09/2021 21:17:08
X info eav

VERBALE DI RIUNIONE DEL 14 SETTEMBRE 2021

L'anno duemilaventuno, il giorno martedi 14 del mese di settembre, alle ore 15.00, presso la sede. della Regione Campania, DG per la Mobilità Centro Direzionale di Napoli sono presenti:

per la REGIONE CAMPANIA:

LUCA CASCONE

PRESIDENTE IV COMMISSIONE CONSILIARE PERMANENTE URBANISTICA, LAVORI PUBBLICI, TRASPORTI

PER L'AZIENDA EAV sri

ING. MARIANO VIGNOLA

PER L'AZIENDA AIR SPA

DOTT. ANTHONY ACCONCIA

Per le OO.SS.:

FILT-CGIL

FIT - CISL

UILTRASPORTI

AMEDEO D'ALESSIO

ALFONSO LANGELLA

ANTONIO AIELLO

EDOARDO LEONGITO

FRANCESCP FALCO

UGL AUTOFERROTRANVIERI

FAISA CISAL

DOMENICO MONACO

MARCO SANSONE

CONFAIL

USB

Oggetto: Graduatorie dei concorsi EAV / A * I * R ancora vigenti.

La presente convocazione viene effettuata su richiesta della OO.SS

Presiede l'incontro il Presidente Luca Cascone, che nell'introdurre la discussione ripercorre il percorso che porterà all'assetto definitivo delle due società regionali del TPL (EAVcAIR) in un'unica azienda regionale di trasporto pubblico; si condivide con le OOSS che successivamente alla fusione delle due realtà aziendali, che gestiscono i servizi su gomma, il delinearsi di carenze di personale in EAV e/o AIR verrà coperta attraverso lo scorrimento delle graduatorie vigenti di entrambe le aziende, con un sistema di assunzione paritario, ovvero in numero pari: 1 dipendente da ogni graduatoria.

A tal fine l'ing. Vignola conferma che EAV prorogherà la propria graduatoria sino ad equiparare la scadenza con quella di AIR (11/05/2024).

Pertanto, il principio di pari condizioni degli idonei di ciascuna azienda sarà garantito attraverso

specifiche disposizioni, in un percorso di massima condivisione con i sindacati, rispettando l'alternanza nell'utilizzo delle graduatorie aziendali.

Si precisa altresi che prima di ogni assunzione verrà saturato preventivamente l'orario di lavoro dei dipendenti già in organico, ove fossero assunti ad orario ridotto.

Si conferma che nella fase transitoria si procederà con lo scorrimento delle due graduatorie in maniera distinta sull'esigenze dell'azienda.
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 21:25:41
Grazie, ora è molto chiaro. Non era per diffidare ma era giusto aver un riscontro. Le cose fanno ben sperare
Rispondi

Da: Leo30/09/2021 22:37:00
Vi avevo detto già un po' di tempo fa che le 2 graduatorie sarebbero andate parallelamente, ma sinceramente io non ci vedo nulla di positivo...esempio se sono cinquantesimo e come se fossi centesimo e spero che quelli di eav vadano nei depositi eav e viceversa
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 22:40:34
A questo punto le doti servono ancora?
Perché in air l'articolo 10 non è presente
Rispondi

Da: EAV ATTESA30/09/2021 22:47:58
Ma quindi saranno prorogate tutte le graduatorie, giusto?
Rispondi

Da: Info eav30/09/2021 23:03:15
Questo non ho capito se si parla solo del profilo A o di tutti i profili
Rispondi

Da: i peccati possono causare sofferenze30/09/2021 23:09:35

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: TurboCityF101/10/2021 09:41:10
Leo secondo me no, quelli della graduatoria di Air serviranno ad Air e quelli Eav ad Eav secondo me...
Rispondi

Da: Info eav01/10/2021 09:45:46
Nel comunicato lo dice:
" si conferma che nella fase transitoria si procederà con lo scorrimento delle due graduatorie in maniera distinta sull'esigenze dell'azienda."
Rispondi

Da: Info eav01/10/2021 09:47:57
Anche perché quelli di air hanno superato anche un quiz sulla 561/06 sui tempi di guida visto che fanno tratte lunghe.
Rispondi

Da: E_181901/10/2021 11:47:17
Salve.. volevo sapere se per il profilo A ci sono novita'... qualcuno  ha fonti certe ?
E quando aggiorneranno  la graduatoria ?
Grazie mille in anticipo
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Da: Info eav01/10/2021 11:59:08
Stiamo tutti aspettando le prossime chiamate, da quello trapela e dalle info che mi passano dovrebbero cominciare a gennaio 2022 ma di certo nessun ha risposte precise
Il piano assunzioni 2022/2023 è stato presentato, vediamo gli sviluppi.
Sperando che non sia propaganda politica!!
Rispondi

Da: vimaed 01/10/2021 12:16:27
Ma questo piano assunzioni triennale, quante assunzioni di autisti prevwde6?
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