Mininterno.net FORUM - SOGEI: Concorso 100 neolaureati

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SOGEI: Concorso 100 neolaureati
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Da: maldino 27/01/2021 21:23:52
eh dipende dalle tematiche del colloquio e quanto sia tecnicamente profondo.
certo speriamo siano più veloci per questa parte di selezione rispetto alla preselezione, che da ottobre è arrivata a gennaio.
Rispondi

Da: InfoIT 28/01/2021 16:15:31
Come sono andati a voi i test? Io ho trovato più complicate le prime 2 sezioni della tap rispetto alle altre 2
Rispondi

Da: Antonio.pal93 28/01/2021 17:29:11
Non mi trovavo con qualche grafico; invece serie numeriche, brani e logica verbale erano fattibili
Rispondi

Da: clizia33viterbo.stella 28/01/2021 17:42:48
Ma voi che laurea avete ? io ho una triennale in scienze economiche conseguita 4 anni fa, ricordo meno di 0, e tanto meno ne so di informatica, o meglio a livello di cybersecurity, consulenza it, data management . Non so cosa preparare e cosa ripassare, consigli ?
Rispondi

Da: maldino 28/01/2021 21:30:24
ma perché partecipare a una selezioni per profili IT con una laurea in economia e se neanche avete nessuna conscenza in merito?
Rispondi

Da: maldino 28/01/2021 21:38:22
non che sia vietato, ma si vanno a fare figuracce evitabili e ci si gioca magari una futura possibilità per una posizione più attinente
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Da: InfoIT 28/01/2021 23:25:16
Che ne dite se creiamo un gruppo telegram/whatsapp e ci teniamo in contatto per quando inviano le prossime mail? Credo che le invieranno solo a chi passa.. Se qualcuno può crearlo gentilmente e poi basta postare qui il link (scrivetelo in verticale che sennò da spam)
Rispondi

Da: Ccnl 29/01/2021 11:29:03
il contratto di apprendistato è CCNL metalmeccanico al 5 livello e poi 5s dopo sei mesi ma alla fine dei 30 mesi si arriva al 6 livello? O si parte dal 3 livello per arrivare in fine al quinto?
Rispondi

Da: Super Marietto 29/01/2021 17:40:56
Ciao a tutti, ho fatto la Candidate experience e nel complesso l'ho trovata ben organizzata. I 3 step separati permettono di poterla interrompere e riprendere.
La TAP l'ho trovata molto stimolante e non si discosta molto dai test che si trovano qui, soprattutto per la parte verbale...
il video è breve e puoi fare una prova e poi registrare.
L'IQS è molto tranquillo.
Penso sia un' ottima opportunità per iniziare un nuovo percorso. Aspettiamo i risultati speriamo siano celeri!!
Rispondi

Da: SperiamoBenee 30/01/2021 12:39:36
Raga ma solo a me mentre facevo una domanda il tempo rimaneva fisso (ovviamente scorreva..) ed appariva aggiornato solo al cambio della domanda?? Assurdo
Rispondi

Da: Antonio.pal93 31/01/2021 10:09:04
Anche a me è successo lo stesso, penso che sia normale
Rispondi

Da: maldino 31/01/2021 11:17:29
abiti "formali" per il video? camicia o giacca?
Rispondi

Da: Video 31/01/2021 11:54:04
Felpa ahaha
Rispondi

Da: Bolt_1976 01/02/2021 14:26:44
Ciao VM, ho una domanda.
Riguardo ai ritmi di lavoro come si sta in Sogei?
Alcune persone che conosco che ci hanno lavorato parlano in talune occasioni di full-immersion per la consegna del lavoro (modello econometrico in questo caso), insomma ritmi serrati da società di consulenza stile KMPG o Accenture.
Mi sai dire qualcosa al riguardo in base alla tua esperienza?
Grazie
Rispondi

Da: clizia33viterbo.stella 01/02/2021 15:45:22
@maldino ciao, non penso di fare alcuna figuraccia dal momento che l'unico requisito per la partecipazione è un titolo di studio triennale nelle categorie elencate.
Inoltre la formula contrattuale è di apprendistato e come tale, ha il fine ultimo di formare una risorsa, con ciò non voglio dire che un periodo di 30 mesi mi possa far arrivare al pari di un laureato in informatica, ma presumo che tale iter formativo sia volto a creare una figura con determinate hard skill sufficienti a poter operare in autonomia.
Detto ciò, il non superamento di una prova di questo tipo non configura il precludere di qualsivoglia possibilità futura di partecipare ad un concorso, ti ricordo che Sogei è una società partecipata al 100% del mef e pertanto segue gli schemi di selezione tipica di una PA, pena nullità del bando, ed un eventuale clausola di non partecipazione per punteggio insufficiente ad un colloquio precedente e oggetto di ciò. Queste policy neanche le multinazionali più affermate e grandi su scala globale le adottano se non lievi restrizioni stile P&G dove ti limitano la possibilità di applicare nel semestre e/o anno consecutivo al mancato superamento della prova pre selettiva, con lo scopo di far formare la risorsa all'esterno del impresa e dare la possibilità di presentarsi con un background migliorato o affinato a secondo della posizione per cui si concorre. Capisco che il posto fa gola a molti, pero un po di gentilezza e tatto è imprescindibile e dovrebbe appartenere a tutti , mettere ansia ad un concorrente non penso sia la leva migliore per poter sbaragliare la concorrenza. Un bacione <3
Rispondi

Da: maldino 01/02/2021 15:52:48
mi scuso se il tono era o sembrava sgarbato, voleva essere un pensiero e anche un consiglio. non sono sicuro che sogei debba seguire schemi da PA, ma non sono informatissimo. pace!

@Bolt_1976
Ritmi da KPMG/Accenture mi pare esagerato, fonti?
Rispondi

Da: Sog33 02/02/2021 10:02:00
@clizia33viterbo.stella concordo pienamente con te. L'apprendistato è finalizzato alla formazione in azienda, non sono richieste conoscenze particolari per l'assunzione se non competenze trasversali a tutti i corsi di laurea in oggetto; inoltre il test che abbiamo fatto non richiedeva alcun tipo di formazione, è importante la laurea e le conoscenze in quei profili 'senior' in cui chiedono magistrale e anni di esperienza. Buona fortuna a tutti, anche secondo me possiamo creare un gruppo per tenerci in contatto e vedere quando mandano i primi inviti a colloquio
Rispondi

Da: InfoIT 03/02/2021 18:01:46
@Sofa4 sisi,se puoi crealo tu per favore
Rispondi

Da: Sofa4 03/02/2021 19:20:49
Come si crea? non l'ho mai fatto! C'è qualcuno in grado di farlo?
Rispondi

Da: Bolt_1976 03/02/2021 21:06:05
Ciao maldino. Conosco persone che lavorano in Sogei, esiste molta differenza tra i vari settori, in alcuni si seguono ritmi lavorativi simil-ministero, in altri in certi periodi si spinge a oltranza. A me interessava conoscere il ritmo di lavoro del gruppo che si occupa dello sviluppo dei modelli econometrici per il Ministero, perché sembra che proprio quel settore in determinati periodi dell'anno sia preso da un'attività febbrile che richiede carichi di lavoro paragonabili a quelli delle norme società di consulenza, per questo volevo conferma dai ragazzi che sono entrati in Sogei dopo la selezione per Macroeconometrici della scorsa estate.
Rispondi

Da: Per Bolt_1976 03/02/2021 22:08:01
@Bolt_1976 potresti chiedere se l'apprendistato in 5 livello ccnl impiegati metalmeccanica industria si intende che l'inquadramento finale sarà 5 livello( e quindi si parte dal 3) o si parte dal 5 (per passare 5s e infine 6)?inoltre vorrei capire quanto è lo stipendio netto mensile all'inizio. infine un consiglio visto che ti vedo molto informato fra deloitte e sogei che differenze ci sono secondo te? (o chiunque abbia voglia di rispondere) grazie per le risposte
Rispondi

Da: MarioF. 04/02/2021 17:33:16
Ragazzi ma la scadenza è fissata per oggi o domani?
Rispondi

Da: Sog33 04/02/2021 21:14:55
- Messaggio eliminato -
Rispondi

Da: Bolt_1976 05/02/2021 22:05:19
Purtroppo non penso di poter avere accesso a simili informazioni dettagliate, conosco solo un ex dipendente sogei che ora ha cambiato lavoro, altre notizie così dettagliate sull'inquadranento contrattuale non penso che potrò averle.
Rispondi

Da: lavolpiana 07/02/2021 22:15:41
novità da quando?
Rispondi

Da: Sog33 07/02/2021 23:01:27
Si spera da domani
Rispondi

Da: lavolpiana 1 - 09/02/2021 14:30:44
pare di no..
Rispondi

Da: lavolpiana 11/02/2021 11:19:09
ehm...
Rispondi

Da: Apprendistato2020 12/02/2021 20:13:00
Qualcuno è stato contattato dopo la candidate experience?
Rispondi

Da: InfoIT 12/02/2021 21:05:29
Io no.. Speriamo che in settimana iniziano a chiamare gli idonei e speriamo di essere fra questi ahaha sempre che non hanno già iniziato..
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Da: maldino	27/01/2021 21:23:52
eh dipende dalle tematiche del colloquio e quanto sia tecnicamente profondo. certo speriamo siano più veloci per questa parte di selezione rispetto alla preselezione, che da ottobre è arrivata a gennaio.
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Da: InfoIT	28/01/2021 16:15:31
Come sono andati a voi i test? Io ho trovato più complicate le prime 2 sezioni della tap rispetto alle altre 2
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Da: Antonio.pal93	28/01/2021 17:29:11
Non mi trovavo con qualche grafico; invece serie numeriche, brani e logica verbale erano fattibili
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Da: clizia33viterbo.stella	28/01/2021 17:42:48
Ma voi che laurea avete ? io ho una triennale in scienze economiche conseguita 4 anni fa, ricordo meno di 0, e tanto meno ne so di informatica, o meglio a livello di cybersecurity, consulenza it, data management . Non so cosa preparare e cosa ripassare, consigli ?
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Da: maldino	28/01/2021 21:30:24
ma perché partecipare a una selezioni per profili IT con una laurea in economia e se neanche avete nessuna conscenza in merito?
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Da: maldino	28/01/2021 21:38:22
non che sia vietato, ma si vanno a fare figuracce evitabili e ci si gioca magari una futura possibilità per una posizione più attinente
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Da: InfoIT	28/01/2021 23:25:16
Che ne dite se creiamo un gruppo telegram/whatsapp e ci teniamo in contatto per quando inviano le prossime mail? Credo che le invieranno solo a chi passa.. Se qualcuno può crearlo gentilmente e poi basta postare qui il link (scrivetelo in verticale che sennò da spam)
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Da: Ccnl	29/01/2021 11:29:03
il contratto di apprendistato è CCNL metalmeccanico al 5 livello e poi 5s dopo sei mesi ma alla fine dei 30 mesi si arriva al 6 livello? O si parte dal 3 livello per arrivare in fine al quinto?
Rispondi

Da: Super Marietto	29/01/2021 17:40:56
Ciao a tutti, ho fatto la Candidate experience e nel complesso l'ho trovata ben organizzata. I 3 step separati permettono di poterla interrompere e riprendere. La TAP l'ho trovata molto stimolante e non si discosta molto dai test che si trovano qui, soprattutto per la parte verbale... il video è breve e puoi fare una prova e poi registrare. L'IQS è molto tranquillo. Penso sia un' ottima opportunità per iniziare un nuovo percorso. Aspettiamo i risultati speriamo siano celeri!!
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Da: SperiamoBenee	30/01/2021 12:39:36
Raga ma solo a me mentre facevo una domanda il tempo rimaneva fisso (ovviamente scorreva..) ed appariva aggiornato solo al cambio della domanda?? Assurdo
Rispondi

Da: Antonio.pal93	31/01/2021 10:09:04
Anche a me è successo lo stesso, penso che sia normale
Rispondi

Da: maldino	31/01/2021 11:17:29
abiti "formali" per il video? camicia o giacca?
Rispondi

Da: Bolt_1976	01/02/2021 14:26:44
Ciao VM, ho una domanda. Riguardo ai ritmi di lavoro come si sta in Sogei? Alcune persone che conosco che ci hanno lavorato parlano in talune occasioni di full-immersion per la consegna del lavoro (modello econometrico in questo caso), insomma ritmi serrati da società di consulenza stile KMPG o Accenture. Mi sai dire qualcosa al riguardo in base alla tua esperienza? Grazie
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Da: clizia33viterbo.stella	01/02/2021 15:45:22
@maldino ciao, non penso di fare alcuna figuraccia dal momento che l'unico requisito per la partecipazione è un titolo di studio triennale nelle categorie elencate. Inoltre la formula contrattuale è di apprendistato e come tale, ha il fine ultimo di formare una risorsa, con ciò non voglio dire che un periodo di 30 mesi mi possa far arrivare al pari di un laureato in informatica, ma presumo che tale iter formativo sia volto a creare una figura con determinate hard skill sufficienti a poter operare in autonomia. Detto ciò, il non superamento di una prova di questo tipo non configura il precludere di qualsivoglia possibilità futura di partecipare ad un concorso, ti ricordo che Sogei è una società partecipata al 100% del mef e pertanto segue gli schemi di selezione tipica di una PA, pena nullità del bando, ed un eventuale clausola di non partecipazione per punteggio insufficiente ad un colloquio precedente e oggetto di ciò. Queste policy neanche le multinazionali più affermate e grandi su scala globale le adottano se non lievi restrizioni stile P&G dove ti limitano la possibilità di applicare nel semestre e/o anno consecutivo al mancato superamento della prova pre selettiva, con lo scopo di far formare la risorsa all'esterno del impresa e dare la possibilità di presentarsi con un background migliorato o affinato a secondo della posizione per cui si concorre. Capisco che il posto fa gola a molti, pero un po di gentilezza e tatto è imprescindibile e dovrebbe appartenere a tutti , mettere ansia ad un concorrente non penso sia la leva migliore per poter sbaragliare la concorrenza. Un bacione <3
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Da: maldino	01/02/2021 15:52:48
mi scuso se il tono era o sembrava sgarbato, voleva essere un pensiero e anche un consiglio. non sono sicuro che sogei debba seguire schemi da PA, ma non sono informatissimo. pace! @Bolt_1976 Ritmi da KPMG/Accenture mi pare esagerato, fonti?
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Da: Sog33	02/02/2021 10:02:00
@clizia33viterbo.stella concordo pienamente con te. L'apprendistato è finalizzato alla formazione in azienda, non sono richieste conoscenze particolari per l'assunzione se non competenze trasversali a tutti i corsi di laurea in oggetto; inoltre il test che abbiamo fatto non richiedeva alcun tipo di formazione, è importante la laurea e le conoscenze in quei profili 'senior' in cui chiedono magistrale e anni di esperienza. Buona fortuna a tutti, anche secondo me possiamo creare un gruppo per tenerci in contatto e vedere quando mandano i primi inviti a colloquio
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Da: InfoIT	03/02/2021 18:01:46
@Sofa4 sisi,se puoi crealo tu per favore
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Da: Sofa4	03/02/2021 19:20:49
Come si crea? non l'ho mai fatto! C'è qualcuno in grado di farlo?
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Da: Bolt_1976	03/02/2021 21:06:05
Ciao maldino. Conosco persone che lavorano in Sogei, esiste molta differenza tra i vari settori, in alcuni si seguono ritmi lavorativi simil-ministero, in altri in certi periodi si spinge a oltranza. A me interessava conoscere il ritmo di lavoro del gruppo che si occupa dello sviluppo dei modelli econometrici per il Ministero, perché sembra che proprio quel settore in determinati periodi dell'anno sia preso da un'attività febbrile che richiede carichi di lavoro paragonabili a quelli delle norme società di consulenza, per questo volevo conferma dai ragazzi che sono entrati in Sogei dopo la selezione per Macroeconometrici della scorsa estate.
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Da: Per Bolt_1976	03/02/2021 22:08:01
@Bolt_1976 potresti chiedere se l'apprendistato in 5 livello ccnl impiegati metalmeccanica industria si intende che l'inquadramento finale sarà 5 livello( e quindi si parte dal 3) o si parte dal 5 (per passare 5s e infine 6)?inoltre vorrei capire quanto è lo stipendio netto mensile all'inizio. infine un consiglio visto che ti vedo molto informato fra deloitte e sogei che differenze ci sono secondo te? (o chiunque abbia voglia di rispondere) grazie per le risposte
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Da: MarioF.	04/02/2021 17:33:16
Ragazzi ma la scadenza è fissata per oggi o domani?
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Da: Sog33	04/02/2021 21:14:55
- Messaggio eliminato -
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Da: Bolt_1976	05/02/2021 22:05:19
Purtroppo non penso di poter avere accesso a simili informazioni dettagliate, conosco solo un ex dipendente sogei che ora ha cambiato lavoro, altre notizie così dettagliate sull'inquadranento contrattuale non penso che potrò averle.
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Da: lavolpiana	07/02/2021 22:15:41
novità da quando?
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Da: Sog33	07/02/2021 23:01:27
Si spera da domani
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Da: lavolpiana	1 - 09/02/2021 14:30:44
pare di no..
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Da: Apprendistato2020	12/02/2021 20:13:00
Qualcuno è stato contattato dopo la candidate experience?
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Da: InfoIT	12/02/2021 21:05:29
Io no.. Speriamo che in settimana iniziano a chiamare gli idonei e speriamo di essere fra questi ahaha sempre che non hanno già iniziato..
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