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MIBACT - Bando mobilità 140 posti - 90 scuola - 50 province
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Da: emilianopolis 29/09/2015 06:38:12

Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo
Direzione generale Organizzazione
Servizio II


AVVISO DI MOBILITA' AI SENSI DELL'ARTICOLO 30 DEL DECRETO LEGISLATIVO 30 MARZO 2001, N. 165DELL'ART. 1, COMMA 425 DELLA LEGGE 23 DICEMBRE 2014 N.190, E DELL'ART. 16,  COMMA 1-QUINQUIES DEL DECRETO LEGGE N. 78 DEL 19 GIUGNO 2015, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI, DALLA LEGGE N. 125 DEL 6 AGOSTO 2015
IL DIRETTORE GENERALE

VISTO il decreto legislativo 20 ottobre 1998, n. 368 e successive modificazioni, recante "Istituzione del Ministero per i beni e le attività culturali, a norma dell'articolo 11 della L. 15 marzo 1997, n. 59";
VISTO il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, e successive modificazioni ed integrazioni, recante "Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa";
VISTO il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, recante norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche ed in particolare l'articolo 30, comma 2-bis, recante disposizioni per il passaggio diretto di personale tra Amministrazioni diverse;
VISTO il decreto legislativo 30 giugno 2003, n.196 e successive modificazioni ed integrazioni, recante "Codice in materia di protezione dei dati personali";
VISTO il decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150, concernente l'attuazione della legge 4 marzo 2009, n. 15, in materia di ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni;
VISTO il decreto legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122 riguardante "Misure urgenti in materia di stabilizzazione finanziaria e di competitività economica";
VISTO l'art. 2 del decreto legge 31 agosto 2013, n. 101, convertito in legge, con modificazioni, dall'art. 1, comma 1 della legge 30 ottobre 2013, n. 125, recante "Disposizioni urgenti per il perseguimento di obiettivi di razionalizzazione nelle pubbliche amministrazioni";
VISTO il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 22 gennaio 2013, recante la rideterminazione della dotazione organica del personale del MiBACT;
VISTO la legge 24 giugno 2013, n. 71 recante "Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 26 aprile 2013, n. 43, recante disposizioni urgenti per il rilancio dell'area industriale di Piombino, di contrasto ad emergenze ambientali, in favore delle zone terremotate del maggio 2012 e per accelerare la ricostruzione in Abruzzo e la realizzazione degli interventi per Expo 2015. Trasferimento di funzioni in materia di turismo e disposizioni sulla composizione del CIPE";

VISTO il decreto legge 31 maggio 2014, n. 83, convertito, con modificazioni, dalla legge 29 luglio 2014 n. 106 recante disposizioni urgenti per la tutela del patrimonio culturale, lo sviluppo della cultura e il rilancio del turismo;
VISTO il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 29 agosto 2014 n.171, recante "Regolamento di organizzazione del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo, degli Uffici di diretta collaborazione del Ministro e dell'Organismo indipendente di valutazione della performance, a norma dell'articolo 16, comma 4 del decreto legge 24 aprile 2014, n.66 convertito con modificazioni dalla legge 23 giugno 2014, n.89";
VISTO l'articolo 3, comma 3 del decreto legge n. 90, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 114 del 2014;
VISTO il decreto ministeriale 27 novembre 2014 recante "Articolazione degli uffici dirigenziali di livello non generale del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo";
VISTO il decreto ministeriale 23 dicembre 2014 recante "Organizzazione e funzionamento dei musei statali";
VISTI i vigenti Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro relativi al personale del comparto ministeri;
VISTA la nota prot. n. 12830 dell'11 giugno 2014 con la quale l'Ufficio Centrale del Bilancio presso il MiBACT ha asseverato le economie da cessazione 2013;
VISTA la nota prot. n. 16522 del 16/07/2015 con la quale è stato rappresentato, che pur non essendo più prevista l'asseverazione delle economie da cessazioni da parte del competente organo di controllo, come precisato nella circolare RGS n. 8 del 2 febbraio 205 con riferimento al comma 3 dell'art. 3 del decreto legge n. 90 del 2014 convertito, con modificazioni, dalla legge n. 114 del 2014, si riscontrano positivamente i dati comunicati all'Amministrazione relativi alle cessazioni del 2014;
VISTE le note di questa Direzione generale del 19 maggio 2014 prot. n. 19097 e del 17 ottobre 2014, prot. n. 37297 con le quali questa Amministrazione provvedeva alla programmazione delle assunzioni;
TENUTO CONTO che il Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo, al fine di dare attuazione all'articolo 15, comma 2-bis, del decreto legge 31 maggio 2014, n. 83 , convertito, con modificazioni, dalla legge  29 luglio 2014, n. 106, con decreto direttoriale dell'11 dicembre 2014 ha reso indisponibili  n. 104 posti in Area II,  F1 e n. 109 posti in III, Area F1 per tutta la durata del soprannumero pari a 237 unità in Area I;
VISTA la disponibilità in organico dei posti nelle Aree II e III, al netto del congelamento dei posti sopra menzionato;

VISTA la legge 24 aprile 2014, n. 56 recante "Disposizioni sulle città metropolitane, sulle province, sulle unioni e fusioni di comuni";

VISTO l'art. 1, comma 425 della legge 23 dicembre 2014, n. 190, recante "Disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato (legge di stabilità 2015)";

VISTA la Circolare del Ministro per la semplificazione e la pubblica amministrazione e del Ministro per gli affari regionali e le autonomie del 29 gennaio 2015, n.1 recante "Linee guida in materia di attuazione delle disposizioni in materia di personale e di altri profili connessi al riordino delle funzioni delle province e delle città metropolitane. Articolo 1, commi da 418 a 430 della legge 23 dicembre 2014, n.190";

VISTO  l'art. 16, comma 1-quinquies del decreto legge n. 78 del 19 giugno 2015, convertito con modificazioni, dalla legge n. 125 del 6 agosto 2015, ai sensi del quale «le  unità  di  personale  nei  profili professionali di funzionario archivista,  funzionario  bibliotecario, funzionario storico dell'arte e funzionario archeologo in servizio  a tempo indeterminato presso le province possono essere trasferite alle dipendenze del Ministero dei beni e delle attività culturali  e  del turismo,  attraverso  apposita  procedura  di  mobilità ai   sensi dell'articolo 30 del decreto legislativo 30 marzo  2001,  n.  165,  e successive  modificazioni,  anche  in  soprannumero   rispetto   alla dotazione organica di cui alla tabella B allegata al  regolamento  di cui al decreto del Presidente del Consiglio dei  ministri  29  agosto 2014, n. 171, a valere sulle facoltà assunzionali del Ministero  dei beni e delle attività culturali e  del  turismo  non  impegnate  per l'inquadramento del personale del comparto scuola comandato presso il medesimo Ministero e comunque per  un  importo  pari  ad  almeno  2,5 milioni di euro annui»;

VISTO il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 26 giugno 2015 concernente l'individuazione della corrispondenza fra i livelli economici di inquadramento previsti dai contratti collettivi relativi ai diversi comparti di contrattazione;

RILEVATA la necessità di procedere al passaggio nei ruoli delle amministrazioni coinvolte del personale proveniente dalle province e città metropolitane, coerentemente con l'obiettivo perseguito dal complesso delle norme sopra richiamate di dare riallocazione al personale in esubero dei suddetti enti;
RILEVATA, altresì, l'esigenza, alla luce dei posti disponibili in organico di avviare il procedimento di trasferimento del personale comandato proveniente dal comparto scuola - ai sensi dell'articolo 30, comma 2-bis, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni - in servizio presso il Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo a valere sul budget assunzionale di questo ministero;
INFORMATE le Organizzazioni sindacali rappresentative del personale MiBACT;


D I S P O N E:

Art. 1
OGGETTO

1. Ai sensi dell'art. 30 del decreto legislativo n.165/2001, meglio specificato in premessa, nonché dell'articolo  16, comma 1-quinquies del decreto legge n. 78 del 19/06/2015, convertito con modificazioni, dalla legge n. 125 del 6 agosto 2015, già citata, è indetta una procedura di mobilità volontaria esterna per la copertura di n. 140 posti a tempo pieno e indeterminato presso il Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo, destinata al personale delle province e al personale comandato presso questa Amministrazione proveniente dal comparto scuola;
2. Con riguardo al personale comandato presso questa Amministrazione proveniente dal comparto scuola sono destinati, n. 90 posti, per le sedi indicate nell'Allegato A (parte integrante del presente provvedimento);
3. Con riguardo al personale delle province, sono destinati n. 50 posti, appartenenti all' area III, dei seguenti profili professionali: funzionari archeologi, funzionari archivisti, funzionari bibliotecari e funzionari storici dell'arte come da Allegato B (parte integrante del presente provvedimento);
4. Tutti di dipendenti in posizione di comando che non partecipano alle procedure di mobilità dovranno rientrare alle Amministrazioni di appartenenza al termine del periodo del comando.

Art. 2
REQUISITI DI AMMISSIONE

1. Alla procedura di mobilità possono partecipare i candidati in possesso, alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande di partecipazione, dei seguenti requisiti:
a) essere personale di ruolo del comparto scuola, comandato presso questa Amministrazione o essere dipendente a tempo indeterminato presso le province;
b) appartenere, nell'ambito di una stessa figura professionale, ad area e profilo professionale corrispondente a quello per il quale si intende proporre domanda di trasferimento. La corrispondenza tra i profili è intesa come corrispondenza del profilo attualmente rivestito e di quello per il quale si richiede il trasferimento alla stessa ex qualifica o livello funzionale (ovvero posizione economica per il personale appartenente al comparto Ministeri) già posseduta dall'interessato a norma dei previgenti ordinamenti professionali. Inoltre, i titoli di studio per l'accesso dall'esterno ai due profili professionali, quello di appartenenza e quello richiesto, previsti dai rispettivi ordinamenti professionali devono essere coerenti tra loro, nel senso che almeno uno dei titoli di studio previsti per l'accesso al profilo di appartenenza dell'interessato deve essere uguale o equipollente a quello previsto per l'accesso nel profilo per il quale concorre;
c) in possesso del nulla osta rilasciato dall'Amministrazione di appartenenza, che dovrà essere corredato dalle seguenti informazioni: posizione giuridica, fascia retributiva e profilo professionale rivestito nell'Amministrazione di appartenenza. Detto nulla osta dovrà essere presentato unitamente alla domanda di trasferimento entro la data di scadenza dei termini previsti dal presente decreto
d) in possesso del nulla osta rilasciato dall'Istituto del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo ove ciascun dipendente presta servizio in posizione di comando;
e) che non siano stati destinatari, negli ultimi due anni, di sanzioni disciplinari superiori al rimprovero scritto (censura), e che non abbiano a loro carico procedimenti penali e/o disciplinari in corso;
f) di godere dei diritti civili e politici;
g) di avere già superato il periodo di prova presso l'Amministrazione di appartenenza.

SONO ESCLUSI dalla presente procedura:
Tutti i dipendenti in servizio a tempo pieno e indeterminato già assunti ai sensi dell'art. 3 e 18 della legge 68/1999, in quanto presso questa Amministrazione l'aliquota riservata a tali categorie risulta completa.


Art. 3
PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE -TERMINI E MODALITÀ

1. La domanda di partecipazione, sulla quale dovrà essere indicato il COD. di riferimento del profilo professionale per il quale si intende partecipare, dovrà essere compilata ed inviata in via telematica, a pena di esclusione, utilizzando la specifica applicazione informatica disponibile sui siti Internet e Intranet (www.beniculturali.it - Amministrazione trasparente - Sottocategoria: Bandi di concorso) del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo, seguendo le relative istruzioni formulate dal sistema informatico. Alcune informazioni richieste sono obbligatorie: il sistema informatico non consentirà, pertanto, l'invio di domande prive di tali informazioni. Alla scadenza del termine stabilito, il sistema informatico non permetterà più né modifiche né invii delle domande, ma esclusivamente la visualizzazione e la stampa delle domande già inviate telematicamente. Il candidato conserverà copia stampata e sottoscritta della predetta domanda di partecipazione al fine di poterla esibire in caso di richiesta dell'Amministrazione. Alla domanda di partecipazione inviata telematicamente che assume valore di dichiarazione sostitutiva resa ai sensi del DPR 445/2000, il candidato dovrà allegare la documentazione di cui all'art.2 del presente bando nonché copia del documento di riconoscimento in formato PDF non modificabile. Nella citata domanda i candidati autocertificano, pertanto, i propri dati personali, il possesso dei requisiti per la partecipazione alla procedura, di non essere  destinatari, negli ultimi due anni, di sanzioni disciplinari superiori al rimprovero scritto (censura), di non avere a loro carico procedimenti penali e/o disciplinari in corso, di godere dei diritti civili e politici e di avere già superato il periodo di prova presso l'Amministrazione di appartenenza.
2. Le domande dovranno essere presentate entro il termine perentorio di sessanta giorni, a decorrere dal giorno successivo alla pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale dell'avviso di pubblicazione del presente provvedimento che sarà pubblicato sul sito istituzionale del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo. Sul sito medesimo sarà disponibile, altresì, ogni altro avviso concernente la procedura di cui trattasi
3. Il Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo non assume alcuna responsabilità per il caso di inesatte indicazioni del recapito da parte del candidato, oppure di mancata o tardiva comunicazione del cambio di indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi o ritardi imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o a forza maggiore.
4. L'Amministrazione effettuerà idonei controlli sulla veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive contenute nelle domande di mobilità ricevute.
Art. 4
AMMISSIBILITÀ DELLE DOMANDE

Saranno ammesse alla presente procedura di mobilità le domande che perverranno nei termini indicati nell'art. 3 e che risulteranno correttamente compilate e conformi alle previsioni di cui ai precedenti articoli.
Relativamente agli uffici da coprire, nella domanda gli interessati possono esprimere per un unico profilo professionale sino a 3 preferenze specificando gli uffici per cui intendono concorrere.
Per il personale in comando non verranno prese in considerazione le istanze di trasferimento in sede diversa da quella in cui si presta servizio alla data di scadenza dei termini previsti dal presente decreto.
Scaduto il termine per la presentazione delle domande non sarà più possibile alcuna modifica in ordine alle sedi richieste.
Nelle more della verifica del possesso dei requisiti prescritti, tutti i candidati partecipano "con riserva" alla presente procedura di trasferimento di ruolo.
L'Amministrazione dispone, dandone comunicazione scritta, l'esclusione dalla procedura per difetto dei requisiti previsti negli articoli precedenti.

Art.5
VALUTAZIONE DELLE DOMANDE - COMMISSIONE ESAMINATRICE
Le domande presentate nei termini e con le modalità sopra indicate saranno esaminate e valutate da una Commissione, all'uopo nominata dall'Amministrazione, che valuterà la sussistenza dei requisiti indicati nell'art. 3 e attribuirà un punteggio secondo i criteri individuati nell'allegata TABELLA C, parte integrante del presente provvedimento.

Art.6
SPECIFICA PROFILI PROFESSIONALI

COD.   1 - Funzionario storico dell'arte - area III
Contenuti professionali: Il funzionario storico dell'arte svolge attività attinenti gli adempimenti, relativi ai beni di interesse storico artistico, previsti dalla normativa di tutela e valorizzazione dei beni e delle attività culturali e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Dirige strutture di livello non dirigenziale e coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Individua la natura, le caratteristiche e la rilevanza dei beni di interesse storico artistico, mobili e immobili; effettua la vigilanza sui beni di interesse storicoartistico localizzati nel territorio di competenza dell'Istituto a cui è assegnato; esamina e valuta, esercitando le competenze storico-critiche che gli sono proprie, progetti di manutenzione, restauro, e ricerca presentati da terzi, verificando, anche in collaborazione con le professionalità di altri settori, la congruità e la corretta esecuzione dei relativi lavori; progetta, dirige, collauda interventi di conservazione, restauro, valorizzazione, trasferimento e movimentazione dei beni, conformemente a quanto previsto dalle leggi sulla progettazione e conduzione delle opere pubbliche e sicurezza dei lavoratori; nell'ambito della progettazione, direzione e collaudo dei lavori, dove si riscontri la necessità del concorso con altre professionalità, interviene con esse nella conduzione dei lavori, con pari responsabilità limitatamente alle aree di competenza; progetta, dirige e organizza e svolge lavori di inventariazione e catalogazione dei beni di competenza, curando in particolare la definizione storico-artistica dei beni, anche in collaborazione con altre professionalità; cura l'ordinamento e la gestione dei musei, con riferimento alle discipline di competenza; effettua studi e ricerche su metodologie e tecnologie di manutenzione, consolidamento e restauro presso laboratori e cantieri verificando la compatibilità fra gli aspetti storici e artistici dei beni di competenza e i trattamenti di indagine e conservazione, anche in collaborazione con altre professionalità; partecipa, per quanto di sua competenza, alla formulazione del programma triennale dei lavori pubblici per quello che concerne interventi di restauro tutela e valorizzazione e alla formulazione di altre voci di programma; programma, organizza e coordina, anche in collaborazione con altre professionalità, manifestazioni, mostre, convegni e seminari, con finalità scientifiche e divulgative; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse con prestazioni speciali attribuite all'Amministrazione nell'ambito di servizi generali, quali quelli connessi all'attività di protezione civile e alle attività emergenziali; svolge funzioni di consulente tecnico, perito e di arbitro; progetta e realizza programmi educativi riferiti ai beni di competenza e i materiali didattici ad essi attinenti, svolgendo anche attività didattica, formativa e di comunicazione relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici; dirige i servizi educativi o la sezione didattica dei musei; controlla i contenuti culturali e scientifici delle attività educative svolte dai concessionari; cura attività editoriali e redige pubblicazioni e testi scientifici.

COD.   2 - Funzionario archeologo - area III
Contenuti professionali: Il funzionario archeologo svolge attività attinenti gli adempimenti, relativi ai beni archeologici, anche in ambiente subacqueo e di archeologia preventiva, previsti dalla normativa di tutela e valorizzazione dei beni e delle attività culturali e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Dirige strutture di livello non dirigenziale; coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Individua la natura, le caratteristiche e la rilevanza dei beni, mobili e immobili, di interesse archeologico; effettua la vigilanza sui beni di interesse archeologico localizzati nel territorio di competenza dell'Istituto a cui è assegnato; esamina e valuta, esercitando le competenze storico-critiche che gli sono proprie, progetti di manutenzione, restauro, e ricerca presentati da terzi, verificando, anche in collaborazione con le professionalità di altri settori, la congruità e la corretta esecuzione dei relativi lavori; progetta, dirige, collauda attività di scavo, conservazione, restauro e valorizzazione, conformemente a quanto previsto dalle leggi sulla progettazione e conduzione delle opere pubbliche e sicurezza dei lavoratori; nell'ambito della progettazione, direzione e collaudo dei lavori, dove si riscontri la necessità del concorso con altre professionalità, interviene con esse nella conduzione dei lavori, con pari responsabilità limitatamente alle aree di competenza; rappresenta la Soprintendenza nelle attività di competenza relative alla procedura di archeologia preventiva; progetta, dirige, organizza e svolge lavori di inventariazione e catalogazione dei beni di competenza, anche in collaborazione con altre professionalità; cura l'ordinamento e la gestione dei musei, con riferimento ai beni archeologici; effettua studi e ricerche su metodologie e tecnologie di manutenzione, consolidamento e restauro presso laboratori e cantieri e aree archeologiche verificando la compatibilità fra gli aspetti storici e artistici dei beni di competenza e i trattamenti di indagine e conservazione, anche in collaborazione con altre professionalità; partecipa, per quanto di sua competenza, alla formulazione del programma triennale dei lavori pubblici per quello che concerne interventi di scavo, tutela e valorizzazione e alla formulazione di altre voci di programma; programma, organizza e coordina, anche in collaborazione con altre professionalità, manifestazioni, mostre, convegni e seminari, con finalità scientifiche e divulgative; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse a prestazioni richieste all'Amministrazione da altre Amministrazioni pubbliche, ivi comprese quelle relative alle operazioni di protezione civile e alle attività emergenziali; svolge funzioni di consulente tecnico, perito e arbitro; cura la progettazione e la realizzazione di progetti educativi riferiti al settore di competenza e dei materiali didattici ad essi attinenti, svolgendo anche l'eventuale attività didattica, formativa e di comunicazione relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici; dirige i servizi educativi o la sezione didattica dei musei, delle aree e dei parchi archeologici; controlla i contenuti culturali e scientifici delle attività educative svolte dai concessionari; cura attività editoriali e redige guide, cataloghi e testi scientifici.

COD.   3 Funzionario amministrativo- area III
Contenuti professionali: Il funzionario amministrativo svolge le prestazioni professionali proprie di tale figura, nell'applicazione delle disposizioni dettate da leggi, regolamenti, contratti collettivi e normative interne dell'amministrazione, nelle attività di controllo e monitoraggio, nell'organizzazione degli uffici e nelle attività di studio e ricerca. Dirige Istituti di livello non dirigenziale e coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Istruisce, predispone e adotta gli atti amministrativi e di natura giuridica ed economico-finanziaria di propria competenza, anche provvisti di rilevanza esterna; istruisce e predispone gli atti di competenza dei dirigenti; svolge attività di ispezione, verifica, revisione e controllo, finalizzata all'accertamento della corretta applicazione della normativa vigente; predispone documenti contabili dell'amministrazione in riferimento al proprio ufficio; gestisce i capitoli di bilancio, nelle diverse fasi in cui tale attività si articola, e provvede all'amministrazione dei beni demaniali e patrimoniali di appartenenza o comunque · in uso all'amministrazione; istruisce, predispone ed eventualmente adotta, secondo il differente grado di responsabilità, gli atti concernenti appalti e contratti, curandone le relative procedure; secondo le tecniche di controllo di gestione, e in applicazione dei piani strategici di lungo o medio periodo, coadiuva i dirigenti nell'elaborazione di programmi di settore, direttive e istruzioni specifiche, nell'indicazione degli obiettivi qualitativi, quantitativi e temporali da conseguire e dei relativi indicatori, nell'acquisizione delle necessarie risorse umane e strumentali, e nella verifica dei risultati e dei costi dell'attività; effettua il monitoraggio di programmi e progetti mediante tecniche di analisi costi-benefici e altre metodologie scientifiche; fornisce il necessario supporto tecnico negli adempimenti connessi alla contrattazione decentrata; effettua, anche in collaborazione con professionalità di altri settori, l'analisi e la progettazione dei sistemi organizzativi, dei metodi di lavoro, delle strutture e delle procedure e propone la pianificazione delle risorse umane e della formazione; cura l'eventuale attività didattica e di comunicazione relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici; cura pubblicazioni e testi scientifici.
COD.   4 Funzionario  architetto - area III
Contenuti professionali: Il funzionario architetto svolge le prestazioni professionali proprie di tale figura nell'ambito delle attività attinenti gli adempimenti previsti dalla normativa di tutela e valorizzazione dei beni e delle attività culturali e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Dirige strutture di livello non dirigenziale e coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Individua la natura, le caratteristiche e la rilevanza dei beni di interesse architettonico e paesaggistico; effettua la vigilanza e l'attività ispettiva sui beni di interesse architettonico e paesaggistico localizzati nel territorio di competenza dell'Istituto a cui è assegnato; esamina e valuta, anche in collaborazione con professionalità di altri settori, progetti di manutenzione, consolidamento, restauro, scavo e ricerca presentati da terzi, verificando ne la compatibilità, la congruità e la corretta esecuzione dei relativi lavori; progetta, dirige e collauda le opere di manutenzione, consolidamento, restauro, scavo, valorizzazione, progettazione architettonica, allestimento museografico, sistemazione e restauro di giardini, e quelle relative all'architettura e alla tutela del paesaggio, conformemente a quanto previsto dalle normative specifiche della professione di architetto e dalle leggi sulla progettazione e conduzione delle opere pubbliche e sicurezza dei lavoratori. Nell'ambito della progettazione, direzione e collaudo dei lavori, dove si riscontri la necessità del concorso di più professionalità, interviene con esse nella conduzione dei lavori, con pari responsabilità limitatamente alle aree di competenza; svolge attività di pianificazione paesaggistica, svolge la Valutazione di Impatto ambientale e la Valutazione Ambientale Strategica; progetta, dirige e organizza lavori di catalogazione dei beni di competenza, anche in collaborazione con altre professionalità; partecipa, per quanto di sua competenza, alla formulazione del programma triennale dei lavori pubblici per quello che concerne interventi di scavo, tutela e valorizzazione e alla formulazione di altre voci di programma; emette visti di congruità ed esegue perizie di stima nell'ambito della specifica competenza a pari titolo dell'UTE, anche per conto di altri uffici pubblici interni o esterni all'amministrazione del Ministero per i Beni e le Attività Culturali che siano privi delle competenze tecnico-scientifiche; progetta e dirige lavori di allestimento di Istituti dell'Amministrazione, in collaborazione con professionalità di altri settori; effettua studi e ricerche su metodologie e tecnologie di manutenzione, consolidamento e restauro presso laboratori e cantieri verificando la compatibilità fra gli aspetti storici e artistici dei beni di competenza e i trattamenti di indagine e conservazione, anche in collaborazione con altre professionalità; programma, organizza e coordina, anche in collaborazione con altre professionalità, manifestazioni, mostre, convegni e seminari, con finalità scientifiche e divulgative; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse a prestazioni richieste all'Amministrazione da altre Amministrazioni pubbliche, ivi comprese quelle relative alle operazioni di protezione civile e delle attività emergenziali; svolge funzioni di consulente tecnico, perito e di arbitro; cura la progettazione e la realizzazione di progetti educativi riferiti al settore di competenza e dei materiali didattici ad essi attinenti, svolgendo anche l'eventuale attività didattica e di comunicazione relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici; cura attività editoriali e redige pubblicazioni e testi scientifici.
COD.  5 Funzionario archivista - area III
Contenuti professionali: Il funzionario Archivista di Stato svolge attività attinenti gli adempimenti relativi agli archivi, alle raccolte di documenti e ai singoli documenti su qualsiasi supporto, previsti dalla normativa di tutela e valorizzazione dei beni e delle attività culturali e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Dirige strutture di livello non dirigenziale e coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Individua la natura, la provenienza, l'autenticità e la rilevanza di archivi, raccolte di documenti e singoli documenti, su qualsiasi supporto; effettua la vigilanza e la sorveglianza sui beni archivistici localizzati nel territorio di competenza dell'Istituto a cui è assegnato; determina e cura l'applicazione dei metodi di riordinamento di archivi e raccolte di documenti sulla base delle loro peculiarità archivistiche, istituzionali e storiche, nonché dei metodi di elaborazione e redazione dei relativi strumenti di ricerca; progetta, dirige e svolge interventi di ricognizione, riordinamento, conservazione e valorizzazione degli archivi e delle raccolte di documenti, anche mediante la costituzione di banche di dati e la creazione di copie o di sostitutivi di sicurezza e di consultazione; progetta e dirige interventi di conservazione dei beni archivistici; cura e dirige i servizi di sala di studio e svolge attività di consulenza e di assistenza scientifica al pubblico ed a istituzioni per le ricerche archivistiche; elabora i sistemi di classificazione ed i piani di selezione dei documenti d'archivio aventi valore permanente e cura la descrizione analitica dei documenti proposti per lo scarto nei casi previsti dalle norme vigenti; cura la progettazione e la gestione dei servizi archivistici relativi agli archivi in formazione, e dei sistemi di gestione informatizzata dei documenti e dei flussi documentali di un'area organizzativa omogenea, ai sensi del TU n. 445/00 e del D. Lgs. n. 82/05, e successive modifiche e integrazioni; programma e organizza manifestazioni, mostre, convegni e seminari, con finalità scientifiche e divulgative, e partecipa, in rappresentanza dell'Amministrazione, a commissioni tecniche e convegni attinenti il settore; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse con prestazioni speciali attribuite all'Amministrazione nell'ambito di servizi generali, quali quelli connessi all'attività di protezione civile e alle attività emergenziali; svolge le funzioni di consulente tecnico, perito e di arbitro; svolge attività di docenza nelle Scuole di Archivistica e nei corsi organizzati dall'Amministrazione, progetta e realizza programmi educativi riferiti al settore di competenza e i materiali didattici ad essi attinenti; cura le attività editoriali del settore e redige repertori, pubblicazioni e testi scientifici.
COD.  6 Funzionario bibliotecario - area III
Contenuti professionali: Il funzionario bibliotecario svolge attività attinenti gli adempimenti relativi ai beni e alle raccolte librarie e documentarie previste dalla normativa di tutela e valorizzazione dei beni e delle attività culturali e dalle disposizioni di leggi relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Dirige strutture di livello non dirigenziale e coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Individua e identifica le caratteristiche e la rilevanza di beni e raccolte librarie e documentarie su qualsiasi supporto analogico e digitale; seleziona, raccoglie ed elabora le informazioni sul patrimonio librario e documentario su qualsiasi supporto, nonché l'elaborazione e la diffusione primaria delle informazioni connesse alle predette attività finalizzate alla conoscenza e alla fruizione da parte del pubblico o di particolari categorie; organizza le raccolte librarie e documentarie mediante l'elaborazione o l'adozione di metodologie di inventariazione, di catalogazione e indicizzazione applicate alle diverse tipologie di materiale, sia esso manoscritto o a stampa, su supporto tradizionale, multimediale o in forme di riproduzioni analogiche o digitali; organizza e gestisce biblioteche o altre strutture (raccolte discografiche, fototeche, diapoteche, biblioteche museali) che forniscono servizi bibliotecari e documentari; cura l'elaborazione e la diffusione primaria delle informazioni finalizzate alla conoscenza e alla fruizione dei beni librari; progetta e dirige interventi relativi alla prevenzione, conservazione e manutenzione delle raccolte e al restauro dei beni; svolge attività di consulenza e di assistenza scientifica al pubblico per facilitare la conoscenza delle raccolte librarie e documentarie e l'accesso alle opere, in sede o remoto, utilizzando strumenti tradizionali e sistemi informativi avanzati mediante l'impiego delle tecnologie informatiche; pianifica la revisione e l'incremento delle raccolte librarie e documentarie; svolge attività editoriali, redige cataloghi, sussidi catalografici e testi scientifici, cura l'immagine dell'istituto e degli eventi che in esso si svolgono; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse a prestazioni richieste all'Amministrazione da altre Amministrazioni pubbliche, ivi comprese quelle relative alle operazioni di protezione civile e alle attività emergenziali; svolge funzioni di consulente tecnico, di perito e di arbitro; valuta le raccolte librarie e documentarie su qualsiasi supporto; progetta e realizza programmi educativi di materiali didattici ed editoriali e di comunicazione relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici; svolge attività di ricerca scientifica nel campo della biblioteconomia e delle discipline affini, delle tecniche di produzione, gestione, conservazione e diffusione dei "documenti digitali", con riferimento anche agli standard internazionali.
COD.   7 Funzionario informatico - area III
Il funzionario informatico svolge le prestazioni relative alla pianificazione operativa, alla gestione e conduzione delle risorse dei sistemi di elaborazione e delle reti di telecomunicazione, all'erogazione di servizi di supporto agli utenti nell'utilizzo dei sistemi e delle applicazioni e alle attività che concorrono alla progettazione e allo sviluppo di sistemi informativi. Cura la realizzazione dei programmi, e la relativa revisione, ottimizzazione e manutenzione, prefigura la struttura hardware necessaria, propone le eventuali modifiche, effettua l'analisi  tecnica delle procedure, prepara e trasmette ai programmatori la necessaria documentazione per la stesura dei programmi, gestisce il centro di elaborazione e comunicazione dati, o uno o più settori nei quali è ripartito.
Provvede al funzionamento operativo dei sistemi di elaborazione e delle reti di telecomunicazione, svolgendo le operazioni tecniche e procedurali necessarie ad assicurare il buon funzionamento e il mantenimento degli standard di prestazione dei sistemi e di servizio all'utente e dei sistemi di posta elettronica; pianifica e coordina la gestione delle attività elaborative, ottimizzando il funzionamento dei sistemi informatici e attuando il processo di interoperabilità tra i sistemi; progetta la configurazione logica e fisica dei Ced e delle reti; definisce gli standard di funzionamento; collabora con le strutture utenti nell'ideazione e definizione di soluzioni informatiche, analizzando i fabbisogni di informatizzazione e dell'organizzazione e dell'utente; pianifica e coordina l'implementazione dei sistemi informatici, progettando l'architettura dei sistemi informativi; valuta, progetta e realizza i prodotti software per l'esercizio dei sistemi e per soddisfare nuove esigenze; verifica la rispondenza dei sistemi agli obiettivi prefissati, mantenendo i livelli di servizio e delle soluzioni tecnologiche, anche in funzione dei cambiamenti normativi, tecnologici o di mercato; controlla e assicura la qualità del software; segue l'evoluzione degli scenari tecnologici e delle nuove opportunità, analizzando e valutando i prodotti tecnologici esistenti sul mercato e la convenienza di soluzioni di «make or buy»; svolge attività didattica relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici.

COD.   8 Funzionario paleontologo - area III
Contenuti professionali: Il Funzionario paleontologo svolge le prestazioni professionali proprie di tale figura, nell'ambito degli adempimenti previsti dalla normativa di tutela, conservazione e valorizzazione del patrimonio culturale e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Svolge studi e ricerche, analizza anche nuove metodiche per la realizzazione dei programmi assegnati all'unità che eventualmente dirige o coordina. Dirige strutture di livello non dirigenziale e coordina attività di vari settori; svolge attività ispettive o di valutazione di particolare rilevanza; ovvero, per l'elevato livello professionale, collabora ad attività specialistiche. Svolge attività di ricerca scientifica nelle discipline di competenza; cura il recupero, della documentazione, dello studio e della conservazione dei resti organici fossili; svolge attività di elaborazione, studio e ricerca, finalizzate all'accertamento e definizione dell'identità culturale del bene da tutelare, alla sua tutela, conservazione e restauro, anche in collaborazione con altre professionalità; progetta, dirige e collauda i lavori relativi alla professionalità del paleontologo e, ove si riscontri la necessità del concorso di più professionalità, interviene con esse nella conduzione dei lavori, limitatamente alle aree di competenza; cura lavori di inventariazione e catalogazione dei beni, in collaborazione con altre professionalità; progetta, dirige e organizza sul piano teorico, sperimentale ed applicativo l'attività necessaria per l'individuazione, l'ottimizzazione e la realizzazione di metodologie analitiche, tecniche di misura, processi applicativi e materiali di intervento; formula giudizi tecnici e di congruità in merito a tecniche, metodologie, procedure, apparati e strumenti e valuta, nel settore di competenza, progetti presentati da terzi, verificandone la congruità e la corretta esecuzione; partecipa, nel settore di competenza, alla programmazione, organizzazione e coordinamento, in collaborazione con altre professionalità, di manifestazioni, mostre, convegni e seminari, con finalità scientifiche e divulgative; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse a prestazioni richieste all'Amministrazione da altre Amministrazioni pubbliche, ivi comprese quelle relative alle operazioni di protezione civile e alle attività emergenziali; svolge funzioni di consulente tecnico, perito e di arbitro; cura la progettazione e la realizzazione di progetti educativi riferiti al settore di competenza e dei materiali didattici ad essi attinenti; cura attività editoriali e redige pubblicazioni e testi scientifici; cura l'eventuale attività didattica e di comunicazione relativa ai contenuti e agli strumenti professionali specifici.
COD. 9 Funzionario per la promozione e la comunicazione - area III
Contenuti professionali: Il Funzionario per la promozione e la comunicazione svolge le prestazioni professionali di promozione del patrimonio culturale, di ricerca di risorse aggiuntive pubbliche e private e di comunicazione istituzionale, nell'ambito delle attività previste dalla normativa di valorizzazione dei beni e delle attività culturali e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Redige studi di fattibilità per la promozione, la comunicazione e la fruizione del Patrimonio culturale; propone e predispone progetti e programmi per la valorizzazione economica del Patrimonio culturale, nel rispetto delle esigenze di tutela e fruizione culturale e compatibilmente con esse; assicura 1'attuazione dei piani di valorizzazione e di fruizione, interpretando, anche in collaborazione con altre professionalità, processi tecnici da realizzare; redige studi e realizza progetti per lo sviluppo di sistemi di finanziamento aggiuntivo in rapporto con le istituzioni e le strutture produttive del territorio; elabora e attua strategie per il reperimento di risorse aggiuntive pubbliche e private, con azioni mirate allo sviluppo di partenariati e sponsorizzazioni; collabora all'elaborazione dei programmi di promozione del Patrimonio culturale e di comunicazione all'esterno dell'attività dell'Amministrazione di Tutela, utilizzando tutti gli strumenti tecnologici avanzati; elabora il piano di comunicazione dell'istituto culturale di appartenenza e provvede, anche in collaborazione con le altre professionalità, alla ideazione e gestione dei servizi multimediali, all'elaborazione dei dati informativi sul patrimonio, alla produzione di documentazione, di guide, degli strumenti di mediazione culturale, dei piani di divulgazione specifici, anche attraverso le tecnologie dell'informazione e della comunicazione (ICT); è' responsabile della produzione grafico- editoriale e del sito internet; collabora con il direttore dell'istituto culturale e con le altre professionalità competenti per materia nella definizione dei programmi di valorizzazione e di fruizione anche attraverso l'organizzazione di specifici percorsi di visita, curando lo sviluppo di sistemi innovativi di fruizione culturale; cura i rapporti con il pubblico; cura i rapporti con la stampa redigendo comunicati; cura lo sviluppo e la promozione del volontariato; organizza e gestisce le risorse umane aggiuntive o volontarie; definisce e gestisce i sistemi di monitoraggio della soddisfazione degli utenti; cura il rispetto e 1'aggiornamento della Carta dei servizi; ha la responsabilità dell'Ufficio di controllo e valutazione della qualità dei servizi erogati dal concessionario dei servizi aggiuntivi, effettua l'analisi della domanda reale e potenziale, utilizzando le tecniche del marketing al fine di elaborare un'offerta soddisfacente.

COD. 10 Funzionario per le tecnologie - area III
Contenuti professionali: Il Funzionario per le tecnologie svolge attività attinenti gli adempimenti tecnici nell'area della misura, del cantiere, della sicurezza, della documentazione, della rappresentazione, previsti dalla normativa sui beni e le attività culturali e dalle disposizioni di legge relative all'organizzazione dell'Amministrazione. Effettua - in collaborazione con altre professionalità ovvero direttamente, se prescritto - sulla base di norme generali ovvero nell'esercizio di funzioni specifiche accertamenti, verifiche, controlli funzionali di lavori, costruzioni, opere d'arte, impianti, sistemi semplici e complessi di ogni tipo e caratteristica, apparati, cantieri, laboratori, materiali, strumentazioni, organizzazioni, piani di sistemazione del territorio, escavazione ed interventi preliminari, connessi o conseguenti. Effettua verifiche sul rispetto della sicurezza nei luoghi di lavoro e nei cantieri e redige il piano di sicurezza e/o di rischio e antincendio, secondo la normativa vigente con responsabilità diretta, ove in possesso di abilitazione o, in assenza di abilitazione, in collaborazione con altre professionalità abilitate; analizza, interpreta, restituisce e documenta dati, elementi di particolari e di insiemi dei beni culturali e paesaggistici e del loro stato di conservazione nonché, nell'ambito della definizione progettuale - misurazioni, rappresentazioni grafiche, rilievi grafici, fotografici, fotogrammetrici e 3D utilizzando ogni tipo di strumenti anche complessi; svolge attività di progettazione direzione e collauda le opere in base alla formazione professionale posseduta e conformemente a quanto previsto dalla normativa e regolamenti sui lavori pubblici vigenti, eseguendo, con piena responsabilità, indagini, rilievi, misurazioni, perizie su aspetti tecnici, rappresentazioni grafiche, sopralluoghi e accertamenti tecnici, ispettivi e istruttori; coopera con altre professionalità alla gestione della tutela paesaggistica, in tutte le sue componenti secondo le previsioni della parte III Beni paesaggistici - Codice dei beni culturali e del Paesaggio; coopera con altre professionalità alla tutela, alla vigilanza e all'attività ispettiva sui beni di interesse architettonico e paesaggistico ed esamina progetti di manutenzione, consolidamento, restauro, scavo e ricerca presentati da terzi, verificando la congruità e la corretta esecuzione dei relativi lavori; progetta, descrive, analizza, interpreta e redige in collaborazione con le altre professionalità cartografia tematica, concernente tematismi di interesse dell'Amministrazione; partecipa, nel settore di competenza, ad attività connesse con prestazioni speciali attribuite all'Amministrazione nell'ambito di servizi generali, quali quelli connessi alla redazione delle carte del rischio e all'attività di protezione civile e alle attività emergenziali; sorveglia l'esecuzione dei lavori e ne riscontra risultati tecnici in tutto il processo produttivo, fino al completamento; esegue la contabilità dei lavori e, ove previsto, assume l'organizzazione della gestione dei magazzini, depositi, cantieri ed impianti del settore, unità organica, reparto o unità operativa sul territorio; cura la progettazione e la realizzazione di programmi educativi riferiti ai temi di propria competenza e di materiali didattici ed editoriali ad essi attinenti; programma e organizza, anche in collaborazione con altre professionalità manifestazioni, mostre, convegni e seminari, con finalità scientifiche divulgative; collabora alla inventariazione e alla catalogazione dei beni; redige direttamente o collabora alla redazione di cataloghi e testi scientifici; cura, in base alla professionalità posseduta, la grafica editoriale e le altre attività legate all'immagine dell'Istituto.

COD. 11 Assistente amministrativo gestionale- area II
Contenuti professionali: L'assistente amministrativo-gestionale, nella struttura organizzativa di appartenenza, cura e svolge: attività di predisposizione ed esecuzione di atti ed operazioni amministrative e contabili, ordinazioni, computi e rendicontazioni, operazioni di economato, cassa e magazzino, redigendo documenti amministrativi e contabili connessi ai compiti assegnati e organizzazione degli atti relativi alle materie di competenza; attività preparatorie di atti anche da notificare e di istruttoria sulla base di procedure predefinite; gestione di strumenti di registrazione e di archiviazione, banche dati, sistemi e applicazioni informatiche connessi ai compiti assegnati; elaborazione di dati e situazioni complesse anche utilizzando strumentazioni informatiche; predisposizione e utilizzo di modelli di supporto per gestire procedure anche complesse; rilascio copie, estratti e certificati, con responsabilità della veridicità; attività di segreteria in commissioni; attività informativa di carattere generale sull'accesso ai servizi, sulle attività degli uffici, orientando e accogliendo richieste specifiche relative a procedimenti amministrativi; svolgimento di tutte le attività strumentali e complementari a quelle inerenti allo specifico profilo.

COD. 12 Assistente tecnico - area II
Contenuti professionali: L'assistente tecnico, nella struttura organizzativa di appartenenza, cura e svolge:
coordinamento ed esecuzione diretta degli interventi tecnico manuali di tipo specialistico quali, ad esempio, l'installazione, la conduzione, la riparazione di prodotti e impianti; svolgimento di incarichi legati alla sicurezza dei luoghi e delle persone, in coerenza con il livello dei titoli posseduti ed eventuali percorsi formativi sostenuti; utilizzo e verifica dell'efficienza di attrezzature e apparecchiature di tipo complesso (compresi i veicoli per il trasporto di cose e/o persone), assicurando, se necessario, la movimentazione di beni e materiali; progettazione, realizzazione e collaudo di apparecchiature, impianti e macchinari; attività di collaborazione con le professionalità dell'Area Funzionale Terza nella gestione della movimentazione dei beni culturali, all'interno e all'esterno dei luoghi di conservazione ed esposizione, in relazione a prestiti ed acquisizioni, attività di documentazione e di supporto alla ricerca archeologica (anche subacquea), storico-artistica, demoetnoantropologica, antropologica e paleontologica, bibliografica e archivistica; elaborazione di dati, anche con l'utilizzo di strumenti informatici e metodologie statistiche; esecuzione di proiezioni, controllo e tenuta di materiale cinematografico; realizzazione, in collaborazione con le altre professionalità, della struttura grafica di testi e apparati iconografici per le attività di comunicazione e promozione; collaborazione con altre professionalità nella produzione multimediale e audiovisiva della ricerca, catalogazione e pubblica fruizione dei documenti audiovisivi; attività di riproduzione anche digitale o di riversamento da analogico a digitale dei documenti e prodotti multimediali. Svolgimento di tutte le attività strumentali e complementari a quelle inerenti allo specifico profilo.
Nell'ambito del restauro, il tecnico del restauro, ai sensi del Decreto del Ministro per i Beni e le Attività culturali del 26 maggio 2009 n. 86, collabora con il funzionario restauratore conservatore e con le altre professionalità della III Area, eseguendo con autonomia decisionale strettamente afferente alle proprie competenze tecniche, la conservazione diretta e indiretta, nonché interventi di manutenzione all'interno ed all'esterno in ambienti museali, archivi e depositi, monumenti e siti archeologici anche in ambienti subacquei.  Esegue gli interventi di restauro e cura la preparazione dei materiali necessari, secondo le indicazioni del restauratore; ha la responsabilità della cura e dell'igiene dell'ambiente, dei materiali e delle attrezzature di lavoro  (nel laboratorio svolge le funzioni di preposto alla sicurezza);
Nello specifico, il tecnico del restauro inoltre:
esegue controlli, misurazioni, analisi e rilievi relativi agli interventi di conservazione e restauro e di scavo, anche in ambiente subacqueo; collabora alla definizione e all'attuazione delle prescrizioni relative a movimentazione, imballaggio e trasporto di beni culturali con la cura degli aspetti tecnici relativi alla sicurezza ambientale e dell'opera stessa durante l'imballaggio, gli spostamenti, il disimballaggio; collabora con il Rup, l'ufficio di progettazione e direzione dei lavori; collabora all'attività di formazione svolta dall'Amministrazione.


COD. 13 Operatore amministrativo-gestionali - area II
Contenuti professionali: L'operatore amministrativo-gestionale, nella struttura organizzativa di appartenenza, cura e svolge: attività in ambito amministrativo e contabile, di raccolta, riordino ed inserimento dati, digitazione, composizione e duplicazione di testi, anche mediante l'utilizzo di strumentazioni informatiche; attività di segreteria, compilazione di modulistica, schedari e bollettari; attività di registrazione e classificazione di documenti analogici e digitali; attività inerenti la ricezione e l'invio della corrispondenza, anche in formato elettronico, di plichi e materiali vari; attività di collaborazione nei servizi amministrativi al pubblico; svolgimento di tutte le attività strumentali e complementari a quelle inerenti allo specifico profilo.
COD. 14 - Operatore tecnico - area II
Contenuti professionali: L'operatore tecnico, nella struttura organizzativa di appartenenza, cura e svolge: attività, in ambito tecnico, di raccolta, riordino ed inserimento dati, digitazione, composizione e duplicazione di testi, anche utilizzando strumentazioni informatiche; esecuzione di operazioni tecniche di tipo specialistico sia manuali sia tramite l'utilizzo di apparecchiature semplici o complesse anche informatiche; realizzazione, collaudo, manutenzione e riparazione di prodotti, impianti apparecchiature e macchinari di tipo semplice; esecuzione di lavorazioni semplici e complesse; guida di veicoli per il trasporto di persone e/ o cose; svolgimento di tutte le attività strumentali e complementari a quelle inerenti allo specifico profilo.

Art.7
NORME DI SALVAGUARDIA

L'Amministrazione si riserva di applicare, per quanto non previsto nel presente avviso, le disposizioni normative e contrattuali vigenti in materia di reclutamento del personale e di passaggio tra amministrazioni.
L'Amministrazione procedente si riserva, in ogni caso, di revocare in qualsiasi momento la presente selezione o di assegnare solo in parte ovvero di non assegnare affatto i posti pubblicati.
Resta fermo quanto disposto dall'art. 1, comma 47, della legge 311/2004.
Resta facoltà dell'amministrazione sostituire il personale che per detta ragione dovesse risultare intrasferibile, con gli eventuali dipendenti, che seguono nell'ordine di graduatoria.


Art. 8
MODALITÀ DI EQUIPARAZIONE E TRATTAMENTO ECONOMICO

1. Ai sensi dell'art. 30, comma 2-quinquies, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni, al dipendente trasferito per mobilità si applica esclusivamente il trattamento giuridico ed economico, compreso quello accessorio, previsto nel contratto del comparto Ministeri vigente per il Ministero dei beni e le attività culturali e del turismo.



Art. 9
ASSUNZIONE IN SERVIZIO

1. Il dipendente sarà assunto nei ruoli del Ministero dei beni e le attività culturali e del turismo mediante sottoscrizione di apposito contratto individuale di lavoro, secondo le modalità previste dalla normativa e dai contratti collettivi di riferimento, verificato il possesso dei requisiti di cui all'articolo 2.

Art. 10
TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

1. Tutti i dati personali di cui l'Amministrazione venga in possesso in occasione dell'espletamento dei procedimenti di mobilità verranno trattati nel rispetto del d.lgs. n. 196/03 e s.m.i. La presentazione della domanda da parte del candidato presuppone il consenso al trattamento dei propri dati personali, compresi i dati sensibili, a cura dell'Amministrazione all'utilizzo degli stessi per lo svolgimento della procedura di mobilità, nonché per gli adempimenti previsti dal d.lgs. n. 33/13. I dati potranno essere messi a disposizione di coloro che, dimostrando un concreto interesse nei confronti della suddetta procedura, ne facciano espressa richiesta ai sensi dell'art. 22 della legge n. 241/90 e s.m.i..
I dati personali trasmessi dai candidati con la domanda di partecipazione alla presente procedura, ai sensi del D.Lgs. 196/2003, saranno trattati per le finalità di gestione della procedura medesima e dell'eventuale procedimento di trasferimento.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione.
Il titolare del trattamento dei dati personali è il Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo - Via del Collegio Romano n. 27 - 00186 Roma.

Art. 11
PUBBLICITÀ
Il presente provvedimento sarà pubblicato sul sito web del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo, www.beniculturali.it.
Di tale pubblicazione verrà data notizia mediante avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica IV serie speciale, concorsi ed esami. Sul sito medesimo sarà disponibile, altresì, ogni altro avviso concernente la procedura di cui trattasi.

R O M A,

IL DIRETTORE GENERALE
                                   ​                                 (dott. Gregorio ANGELINI)

Allegati
- All. A elenco posti vacanti per il personale del comparto scuola comandato presso questa Amministrazione;
- All. B elenco posti vacanti per il personale delle province;
- All. C criteri di mobilità per il personale delle province.

19
Rispondi

Da: emilianopolis 29/09/2015 06:41:51
http://beniculturali.uglintesa.it/wordpress/?p=2765
Rispondi

Da: emilianopolis 29/09/2015 06:43:20
Mancano gli allegati A, B e C.

Qualcuno li procura? Grazie mille in anticipo
Rispondi

Da: emilianopolis 29/09/2015 06:45:00
Stabilizzazione personale docente comandato e mobilità personale province
E' in corso di emanazione il bando relativo al personale delle province (n.50 unità) e al personale docente (90unità). L'Amm.ne ha già dichiarato di aver  osservato sia la  normativa vigente che le tabelle Madia.
Rispondi

Da: emilianopolis 29/09/2015 11:08:59
Trovato altro link:

http://lnx.unsabeniculturali.it/it/wp-content/uploads/2015/09/RIUNIONE-24-SETTEMBRE-2014-ORE-15.30.pdf

Qui c'è l'allegato C
Rispondi

Da: emilianopolis 29/09/2015 11:15:21
ALL. C

CRITERI PER LA FORMAZIONE DELLE GRADUATORIE DEL PERSONALE INTERESSATO AL TRASFERIMENTO NEI
RUOLI DEL MINISTERO DEI BENI E DELLE ATTIVITA' CULTURALI E DEL TURISMO APPARTENENTE ALLE PROVINCE

PUNTEGGIO

ANZIANITA' DI SERVIZIO

a) Superiore a 20 anni           2
b) fra 10 e 20 anni                1,5
c) meno di 10 anni                1

CONDIZIONI DI FAMIGLIA

a) Più di 2 persone a carico    3
b) 2 persone a carico             2
c) 1 persona a carico             1

ETA' ANAGRAFICA

a) Inferiore a 25 anni                       0,5
b) fra 25 e 35 anni                           1
c) superiore a 35 e inferiore a 50      2
d) fra 50 e 60                                  3
e) superiore a 60 anni                      4

ESPERIENZE PROFESSIONALI

anzianità di servizio nell'area e nel profilo per il quale si concorre

1 per anno o frazione di anno superiore a 6 mesi,per un totale di massimo 5
punti

TITOLO DI STUDIO

Per la III area

1) Laurea magistrale o diploma di laurea (vecchio ordinamento) coerente con la professionalità del profilo cui si aspira

5

2) Diploma/Laurea triennale coerente con la professionalità del profilo cui si aspira

3

Per la II area

1) Diploma di istruzione secondaria di secondo grado o titoli universitari superiori coerenti con il settore di attività per il quale si concorre

5

TUTELE SOCIALI

PUNTEGGIO CRITERI MOBILITA' VOLONTARIA INTERNA

Disabili in situazione di gravità (art. 3 comma 3, Legge 104/1992);

3

Genitori, anche adottivi o affidatari, di figli disabili in situazione di gravità (art. 3 comma 3, Legge 104/1992);

3

Coniuge, parenti o affini entro il 2° grado di familiari disabili in situazione di gravità (art. 3 comma 3, Legge 104/1992);. Il diritto può essere esteso ai parenti e agli affini di terzo grado soltanto qualora i genitori o il coniuge della persona con disabilità grave abbiano compiuto i sessantacinque anni di età oppure siano anche essi affetti da patologie invalidanti o siano deceduti o mancanti

2

Lavoratori che si trovano nelle condizioni di cui all'articolo 2, comma 2, della legge 30 marzo
1971, n. 118;

1

Lavoratori con figli fino al compimento del terzo anno di vita del bambino.

1

Lavoratori con figli successivamente al terzo anno di vita del bambino e fino al compimento dell'ottavo anno,

0,5

Ricongiungimento al coniuge ovvero, nel caso di lavoratore senza coniuge o separati giudizialmente o consensualmente con atto omologato dal tribunale, per ricongiungimento ai genitori o ai figli.

1

CRITERI DI CARATTERE GENERALE

A parità di punteggio l'ordine è dato dalla maggiore età
Rispondi

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Da: maurixio29/09/2015 13:06:28
salve ma non c'è nulla sul sito dove bisogna andare?? grazie
Rispondi

Da: emilianopolis 29/09/2015 14:35:29
Come scritto nella BOZZA del bando, quando sarà, sarà qua:

http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/MenuPrincipale/Concorsi-pubblici/index.html
Rispondi

Da: Luce Splendente11/10/2015 11:18:38
Scusate,ma possono partecipare al bando solo i docenti comandati...?
Noi di ruolo nella scuola no?Siamo esclusi?
Rispondi

Da: emilianopoliss11/10/2015 23:52:53
Purtroppo credo di sì, anche se questa per adesso è solo una bozza...
Rispondi

Da: emilianopolis 01/11/2015 21:28:06
http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/Contenuti/Avvisi/visualizza_asset.html_143788645.html
Rispondi

Da: emilianopolis 01/11/2015 21:29:43
Pubblicato il Bando di mobilità ai sensi dell'articolo 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, dell'art. 1 comma 425 della legge 23 dicembre 2014 n. 190 e dell'art. 16, comma 1-quinquies del decreto legge n. 78 del 19 giugno 2015, convertito con modificazioni, dalla legge n. 125 del 6 agosto 2015.

Procedura di mobilità volontaria rivolta ai dipendenti di Area III in servizio a tempo indeterminato presso le province dei seguenti profili professionali : funzionario archivista, funzionario bibliotecario, funzionario storico dell'arte e funzionario archeologo, nonché al personale del comparto scuola comandato presso il Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo.

L'avviso del citato bando è pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - Serie Concorsi ed Esami del 29 ottobre 2015 e il relativo bando è pubblicato sul sito istituzionale del Ministero dei beni e delle attività culturali e del turismo (sezione Amministrazione Trasparente - Sottocategoria "Bandi di concorso")

Info utili:
- L'invio telematico delle domande sarà disponibile dalle ore 14.00 del 2 novembre 2015 al seguente link  https://www.mibact-online.beniculturali.it/web/bando-mobilita/home

- La procedura si chiude alle ore 14.00 del 29 dicembre 2015

Contatti
- supporto tecnico: bandomobilita.supportotecnico@beniculturali.it
  (bug, anomalie o interruzioni del servizio legate al software dal lunedì al venerdì ore 09:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00)

- supporto amministrativo comparto Scuola: dg-or.s2.comandi@beniculturali.it
  (criteri, requisiti e informazioni varie legate al comparto scuola)

- supporto amministrativo comparto Province: liliana.pollonara@beniculturali.it
  (criteri, requisiti e informazioni varie legate al comparto province)

Roma, 30 ottobre 2015

Documentazione:
Bando Mobilità 2015Bando Mobilità 2015
(documento in formato pdf, peso 1381 Kb, data ultimo aggiornamento: 30 ottobre 2015)
Allegato A: elenco posti vacanti per il personale delle provinceAllegato A: elenco posti vacanti per il personale delle province
(documento in formato pdf, peso 234 Kb, data ultimo aggiornamento: 30 ottobre 2015)
Allegato B: elenco posti vacanti per il personale del comparto scuola comandato presso questa AmministrazioneAllegato B: elenco posti vacanti per il personale del comparto scuola comandato presso questa Amministrazione
(documento in formato pdf, peso 300 Kb, data ultimo aggiornamento: 30 ottobre 2015)
Allegato C: criteri di mobilità per il personale delle provinceAllegato C: criteri di mobilità per il personale delle province
(documento in formato pdf, peso 35 Kb, data ultimo aggiornamento: 30 ottobre 2015)
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Da: emilianopolis 02/11/2015 06:31:42
Link alla domanda, attivo dal 02.11.2015 a partire dalle ore 14.00:


https://www.mibact-online.beniculturali.it/web/bando-mobilita/home
Rispondi

Da: francesca0410 02/11/2015 10:32:07
Scusate ma per il Profilo di Funzionario per la promozione e la comunicazione i dipendenti delle Province non possono presentare candidatura? Quindi per questo prodilo possono candidarsi solo i comandati?
Rispondi

Da: emilianopoliss03/11/2015 16:06:36
Esatto, da quel che capisco, al di fuori di quei quattro profili, tutti gli altri servono solo a stabilizzare i comandati della scuola...

Io Son c3, non posso neanche candidarmi, ieri ho creato il mio utente, sono entrato, e le possibilità come provinciale erano solo per quelle quattro professionalità specifiche. Quindi ho chiuso tutto e ci vediamo alla prossima puntata...
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Da: francesca0410 05/11/2015 13:08:33
La prossima puntata sarà un bando di concorso aperto a tutti, credo, non penso che rifacciano un bando di mobilità aperto solo ai provinciali...A meno che non si possa tentare di coinvolgere il sindacato affinchè richiedano di fare un'integrazione come è avventuo per il bando mobilità del Ministero di giustizia...
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Da: emilianopolisss06/11/2015 15:36:07
La prossime puntate sono:

- gli eventuali posti messi a disposizione dal Mibact sul portale della mobilità per noi provinciali in esubero.

- gli eventuali assorbimenti da parte degli Archivi di Stato del personale degli Archivi provinciali

- il concorsone da 500 funzionari (non per me)

non mi risulta altro a breve termine, dato che a livello di legge 68/99 dovrebbe stare apposto tutto il Mibact.

Mi pare che per i profili più bassi sia in corso o appena terminato un piccolo assorbimento di personale dai centri per l'impiego.
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Da: vanessaelle 11/11/2015 11:46:55
Salve, ma secondo voi il mio profilo Istruttore Direttivo Amministrativo (accesso D1, pos. econ. D3) in Provincia può partecipare alla mobilità? Si può far valere o indicare anche eventualmente il profilo precedente? In passato avevo profilo di Bibliotecaria presso un Comune...
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Da: emilianopolis 12/11/2015 17:52:16
possono partecipare SOLO i D...
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Da: emilianopolis 12/11/2015 17:54:01
Prova ad iscriverti, la procedura è online.
Se arrivi alla fine senza dichiarare il falso sei a posto.
Rispondi

Da: emilianopolis 12/11/2015 17:54:38
Prova ad iscriverti, la procedura è online.
Se arrivi alla fine senza dichiarare il falso sei a posto.
Rispondi

Da: caveus25/11/2015 21:08:16
x emilianopoliss o chiunque sappia rispondere

La prossime puntate sono:
...
- il concorsone da 500 funzionari (non per me)

Di che concorsone parli? un nuovo concorso per 500 funzionalri al MIBACT?
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Da: emilianopolish26/11/2015 14:11:47
http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/Contenuti/MibacUnif/Comunicati/visualizza_asset.html_1193300543.html

EGGE DI STABILITÀ: FRANCESCHINI, DOPO GLI ANNI DEI TAGLI SI TORNA A INVESTIRE E ASSUMERE NELLA CULTURA
Concorso straordinario per 500 assunzioni, +8% bilancio Mibact, stabilizzazione dell'ArtBonus al 65%, aumento a 140 milioni Tax Credit Cinema

...
Concorso straordinario per 500 professionisti i del patrimonio culturale
"Per assicurare la tutela e la valorizzazione del paesaggio e del patrimonio storico e artistico della Nazione e in deroga alle norme vigenti è stato autorizzato un concorso straordinario per l'assunzione a tempo indeterminato di 500 funzionari dei beni culturali selezionati tra antropologi, archeologi, architetti, archivisti, bibliotecari, demoetnoantropologi, esperti di promozione e comunicazione, restauratori e storici dell'arte. Una misura indispensabile per rafforzare la dotazione organica del MiBACT e introdurre professionalità fondamentali per garantire l'attuazione dell'articolo 9 della Costituzione".
...
Rispondi

Da: emilianopolis 25/01/2016 13:06:17
ATTENZIONE ! 
L'INVIO TELEMATICO DELLE DOMANDE SARA' DISPONIBILE
FINO ALLE ORE 14:00 DEL GIORNO 28/02/2016
Rispondi

Da: emilianopolis 01/03/2016 12:33:31
Circolare n.43/2016 DG-OR: Bando di mobilità, ai sensi dell'articolo 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, dell'art. 1, comma 425 della legge 23 dicembre 2014, n. 190 e dell'art. 16, comma 1-quinquies del decreto legge 19 giugno 2015 n. 78, convertito con modificazioni, dalla legge 6 agosto 2015 n. 125 - PROROGA TERMINI

Con riferimento alla procedura di mobilità indicata in oggetto, si comunica che questa Direzione generale, con decreto direttoriale 25 febbraio 2016, ha prorogato la scadenza dei termini della presentazione delle domande al 31 marzo 2016


http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/Contenuti/Avvisi/visualizza_asset.html_1410851026.html
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Da: emilianopolish20/05/2016 16:28:20
Circolare 87/2016 DG-OR: Bando di mobilità 30 ottobre 2015 - Decreto inquadramento personale comandato del comparto scuola


Documentazione:
Circolare 87/2016 DG-ORCircolare 87/2016 DG-OR
(documento in formato pdf, peso 401 Kb, data ultimo aggiornamento: 13 maggio 2016)
DD del 13 Maggio 2016DD del 13 Maggio 2016
(documento in formato pdf, peso 311 Kb, data ultimo aggiornamento: 13 maggio 2016)
Allegato AAllegato A
(documento in formato pdf, peso 292 Kb, data ultimo aggiornamento: 13 maggio 2016)
Allegato BAllegato B
(documento in formato pdf, peso 117 Kb, data ultimo aggiornamento: 13 maggio 2016)

______________________________


http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/Contenuti/Avvisi/visualizza_asset.html_1338260042.html
Rispondi

Da: ATLANTE1234513/06/2016 10:47:58
LE GRADUATORIE PER I PROVINCIALI A QUANDO?

Rispondi

Da: emilianopolish14/07/2016 15:24:14
Circolare n.122/2016 DG-OR: DECRETO DIRETTORIALE DEL 27 GIUGNO 2016 - INQUADRAMENTO PERSONALE COMANDATO DEL COMPARTO SCUOLA


http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/Contenuti/Avvisi/visualizza_asset.html_1679997396.html
Rispondi

Da: emilianopolish08/08/2016 11:06:14
http://www.beniculturali.it/mibac/export/MiBAC/sito-MiBAC/Contenuti/Avvisi/visualizza_asset.html_1120032652.html

Bando di mobilita' 30 ottobre 2015 - pubblicato in gazzetta ufficiale - serie speciale concorsi ed esami del giorno 30 ottobre 2015. Decreto inquadramento personale del comparto province.
Rispondi

Da: emilianopoliz30/09/2016 09:42:13
http://www.beniculturali.it/mibac/multimedia/MiBAC/documents/1475142960798_CIRC.pdf

29 settembre 2016

Circolare n.175/2016 DG-OR : Bando di mobilità 30 ottobre 2015 - Decreto inquadramento personale Comparto Province
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