Mininterno.net FORUM - MODIFICHE LEGISLATIVE 2015

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

MODIFICHE LEGISLATIVE 2015
8 messaggi, letto 1640 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Da: Wako riggs 21/06/2015 11:41:13
Ciao a tutti.
purtroppo l'anno scorso sono stato bocciato all'orale, quest'anno ho di nuovo passato lo scritto ma non ho intenzione di ricomprare i manuali ovviamente.
per questo vi chiedo se vi sono state modifiche legislative importanti in procedura penale e in diritto del lavoro.
Sono uscito dall'ambiente avvocatizio quindi non sono aggiornato.
Rispondi

Da: lukekiss 21/06/2015 12:13:43
Ciao Wako..io stessa sorte tua solo nel 2013, oggi ripassato, Che materie avevi portato e che manuali avevi usato?
Rispondi

Da: Wako riggs 21/06/2015 12:31:18
manuale nel diritto per procedura penale, compendio simone per lavoro
Rispondi

Da: toti989 21/06/2015 12:50:23
Wako, di diritto del lavoro ci sono tutte le modifiche introdotte dal Jobs Act, sui licenziamenti, mansioni, tempo determinato, controlli a distanza, lavoro a progetto
Rispondi

Da: Wako riggs 21/06/2015 13:12:26
si infatti lavoro sarà un bel problema.
Rispondi

Da: lukekiss 21/06/2015 13:45:42
Anche io ho ripreso il compendio nel diritto di proc penale infatti il manuale sempre nel diritto di proc, penale sono 880 pagg. Il compnedio invece è uguale a quello che avevo usato nel 2013 tranne che quello odierno è più piccolo di formato di quello deel 2013 ma era molto meglio visivamente quello del 2013.
Porti anche civile e lea altre materie cosa usi?
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: sissyna 22/06/2015 21:09:23
di procedura penale c'è la normativa del non doversi procedere per speciale tenuità del fatto, d.lgs 16 marzo 2015, n. 28 "Disposizioni in materia di non punibilità per particolare tenuità del fatto" e la legge 16 aprile 2015, n. 47, sulla riforma delle misure cautelari personali;
Rispondi

Da: sissyna 22/06/2015 21:10:33
diritto del lavoro Jobs Act (d.lgs n. 23/2015 sul contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti e d.lgs. n. 22/2015 sulla c.d. NASPI
Rispondi

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: Wako riggs	21/06/2015 11:41:13
Ciao a tutti. purtroppo l'anno scorso sono stato bocciato all'orale, quest'anno ho di nuovo passato lo scritto ma non ho intenzione di ricomprare i manuali ovviamente. per questo vi chiedo se vi sono state modifiche legislative importanti in procedura penale e in diritto del lavoro. Sono uscito dall'ambiente avvocatizio quindi non sono aggiornato.
Rispondi

Da: lukekiss	21/06/2015 12:13:43
Ciao Wako..io stessa sorte tua solo nel 2013, oggi ripassato, Che materie avevi portato e che manuali avevi usato?
Rispondi

Da: Wako riggs	21/06/2015 12:31:18
manuale nel diritto per procedura penale, compendio simone per lavoro
Rispondi

Da: toti989	21/06/2015 12:50:23
Wako, di diritto del lavoro ci sono tutte le modifiche introdotte dal Jobs Act, sui licenziamenti, mansioni, tempo determinato, controlli a distanza, lavoro a progetto
Rispondi

Da: Wako riggs	21/06/2015 13:12:26
si infatti lavoro sarà un bel problema.
Rispondi

Da: lukekiss	21/06/2015 13:45:42
Anche io ho ripreso il compendio nel diritto di proc penale infatti il manuale sempre nel diritto di proc, penale sono 880 pagg. Il compnedio invece è uguale a quello che avevo usato nel 2013 tranne che quello odierno è più piccolo di formato di quello deel 2013 ma era molto meglio visivamente quello del 2013. Porti anche civile e lea altre materie cosa usi?
Rispondi

Da: sissyna	22/06/2015 21:09:23
di procedura penale c'è la normativa del non doversi procedere per speciale tenuità del fatto, d.lgs 16 marzo 2015, n. 28 "Disposizioni in materia di non punibilità per particolare tenuità del fatto" e la legge 16 aprile 2015, n. 47, sulla riforma delle misure cautelari personali;
Rispondi

Da: sissyna	22/06/2015 21:10:33
diritto del lavoro Jobs Act (d.lgs n. 23/2015 sul contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti e d.lgs. n. 22/2015 sulla c.d. NASPI
Rispondi